在短暫的寧國(guó)府管理實(shí)踐中，應(yīng)該說(shuō)王熙鳳是相當(dāng)成功的，那么到底她有著怎樣的管理手段值得今天企業(yè)的管理者去學(xué)習(xí)呢?以下是小編為大家整理的寧國(guó)府管理智慧，希望能幫到你哦，更多內(nèi)容請(qǐng)瀏覽(yjbys.com/hr)。
集思廣益。管理強(qiáng)調(diào)要決策就要集中眾人的智慧。所以，采取集思廣義的形式，管理事情會(huì)更加周全完滿。在三人管理大觀園期間，李紈、探春皆在廳上起坐，寶釵在上房監(jiān)察。她三人如此一理，下人覺(jué)得要比鳳姐當(dāng)權(quán)時(shí)更謹(jǐn)慎行事才好。在對(duì)待承包大觀園這件事上，探春并沒(méi)有固執(zhí)己見，而是聽取寶釵的意見，不把承包盈余的錢歸賬，只是誰(shuí)包下園子就攬一宗事去，再分其他人些好處。這樣承包者既得到了更大的實(shí)惠，其他人也因沾帶些利息而幫忙照顧園子。在確定承包大觀園的人選上，三人和平兒也是通過(guò)商議斟酌出幾個(gè)人來(lái)。這種集體管理決策的方式實(shí)際上在我國(guó)古代朝政中經(jīng)常被使用，如由幾個(gè)宰相或軍機(jī)大臣共同理政。
權(quán)治。權(quán)治是以權(quán)力為基礎(chǔ)，以“法治”、“術(shù)治”、“勢(shì)治”為基本手段實(shí)現(xiàn)控制目標(biāo)的治理方法。有效的權(quán)治要使法治、術(shù)治、勢(shì)治三者有機(jī)結(jié)合，其主要思想來(lái)源是法家學(xué)派。
法治。著眼于維護(hù)等級(jí)秩序，以建立和實(shí)施制度與規(guī)范來(lái)管理眾人行為。法治的基本手段是賞與罰。法治中的法還要隨著時(shí)代的發(fā)展而發(fā)展，即要適時(shí)變法。探春在大觀園改革中提出“承包責(zé)任制”便是制定的一種規(guī)范制度，使人們做到各司其職，而且改革本身也體現(xiàn)出適時(shí)變法的特點(diǎn)。
術(shù)治。著眼于對(duì)下屬的有效制衡，以暗藏不漏的機(jī)制方法考察下屬，以設(shè)計(jì)精巧的手段制約下屬。探春把大觀園承包給下人，目的就是為了施展其各自的專長(zhǎng)，不僅為她們自身，也為榮府謀福利。寶釵怕未被分派到承包任務(wù)的下人對(duì)此分配感到不公，暗中破壞，所以讓她們“穩(wěn)坐吃三注”。如此，通過(guò)福利性質(zhì)的獎(jiǎng)賞，對(duì)下人起到了有效的制衡作用。另外，寶釵說(shuō)：“我如今替你們想出這個(gè)額外的進(jìn)益來(lái)，也為大家齊心，把這園里周全得謹(jǐn)謹(jǐn)慎慎，使那些有權(quán)執(zhí)事的看見這般嚴(yán)肅謹(jǐn)慎，且不用他們操心，他們心里豈不敬服。”她的用意旨在給下人營(yíng)造一種顧體統(tǒng)、勤勞作的精神風(fēng)氣，以設(shè)計(jì)精巧的手段激勵(lì)并制約了下人。
用人。在眾生中發(fā)現(xiàn)人才并知人善用不是一件容易的事情。在選擇大觀園的承包人時(shí)，面對(duì)下人踴躍地接管工作，寶釵笑答道：“幸于始者怠于終，善其辭者嗜其利。”意思是開頭因僥幸獲利而興頭很高的人，最終是會(huì)懈怠;嘴上說(shuō)得好聽的人，特別愛(ài)占便宜。所以李紈、探春、寶釵、平兒共同在花名冊(cè)上細(xì)細(xì)搜索，謹(jǐn)慎斟酌出幾個(gè)人來(lái)，俱是他四人素昔冷眼取中的，再考慮各種利害關(guān)系，最后定下最適宜的人選。
在短暫的寧國(guó)府管理實(shí)踐中，應(yīng)該說(shuō)王熙鳳是相當(dāng)成功的，那么到底她有著怎樣的管理手段值得今天企業(yè)的管理者去學(xué)習(xí)呢?
一、王熙鳳治理的是流，而不是源;是末，不是本;是局部，不是整體
小說(shuō)《紅樓夢(mèng)》揭示的是封建社會(huì)的衰落，通過(guò)以賈府為中心的四大家族的衰落揭示封建社會(huì)由盛到衰的變化。王熙鳳協(xié)理寧國(guó)府是整個(gè)賈家為首的四大家族衰敗中的一個(gè)小插曲，挽回不了家族整體衰敗的命運(yùn)。
1、王熙鳳工于心計(jì)，雖然文化不深，卻有主見、有膽識(shí)。
王熙鳳的確是賈府乃至賈、王、史、薛四大家族中鮮有的人物。用秦可卿的話說(shuō)就是“嬸嬸，你是個(gè)脂粉隊(duì)里的英雄，連那些束帶頂冠的男子也不能過(guò)你……。”王熙鳳同身邊的其他命婦小姐比，因?yàn)槿鄙俑畹膫鹘y(tǒng)倫理熏陶，更顯得有膽識(shí)。這些個(gè)性素質(zhì)在封建三從四德教育下的婦女也是難得的。而此時(shí)，那些男性主子們則享受著祖宗的蔭庇，不務(wù)正業(yè)，養(yǎng)戲子的，爬灰的�？傊�，那些公子王孫在溫柔鄉(xiāng)里，盡享榮華富貴，過(guò)著金玉錦衣的奢華生活，成為社會(huì)上的沒(méi)有真才實(shí)學(xué)的寄生蟲、浪蕩子。
2、王熙鳳會(huì)利用潛在的家族當(dāng)權(quán)者的權(quán)力和影響。
我們看王熙鳳可以依賴的影響力量：
(1)賈母史老太君。
老太太(老祖宗)是榮寧二府中輩分最高的老祖宗，最具權(quán)力。王熙鳳很會(huì)討好老太太，老太太和這個(gè)孫子媳婦之間關(guān)系十分融洽，王熙鳳也深得老太太的歡心。第三回“金陵城起復(fù)賈雨村榮國(guó)府收養(yǎng)林黛玉”在林黛玉的眼里，見到王熙鳳深得老太太歡心，自認(rèn)老太太是王熙鳳的最具權(quán)力的后臺(tái)。
(2)與賈寶玉的母親王夫人之間的關(guān)系。
書中表述賈政與王夫人是賈母的次子、次子媳�？少Z政、王夫人與老太太住正房�？梢娰Z政與母親的關(guān)系是非常好的，自然賈政的夫人王夫人也最得老太太寵信。王夫人是王熙鳳娘家的親姑母，又是嬸婆。王夫人自然喜歡王熙鳳，娘倆之間互相互幫襯。王熙鳳和賈璉不與父親賈赦住在一起，反而和老祖母、叔叔、嬸娘們住在一起。就可以看出他們是關(guān)系情感最近的人。從另一方面也可以看出。王夫人的嫡親子媳李紈不能與公公、婆婆住正房，反而讓堂侄媳婦王熙鳳一起住，更見其關(guān)系不一般。
(3)受寧國(guó)府當(dāng)家的賈珍相邀請(qǐng)，又是老祖宗、王夫人都點(diǎn)頭認(rèn)可的。
王熙鳳前來(lái)協(xié)理寧府，是接受了寧國(guó)府賦予的尚方劍的，自然可以行使有最大的權(quán)力。這就不容不得寧國(guó)府里的丫環(huán)婆子刁奴惡仆們不聽。
對(duì)于管理一個(gè)企業(yè)，必須與最主要的領(lǐng)導(dǎo)、直線領(lǐng)導(dǎo)搞好關(guān)系。你有能力是一方面，若果搞不好關(guān)系，你的能力就等于沒(méi)有。能力只有用在實(shí)踐中并且顯示出來(lái)，才是能力。王熙鳳明的暗的都具有，就是會(huì)運(yùn)用潛規(guī)則和顯規(guī)則。甚至賈璉都不敢直接對(duì)著干。
二、王熙鳳的協(xié)理是有實(shí)效的，是利用當(dāng)時(shí)封建家長(zhǎng)制為主體的暫時(shí)的人治勝利
1、王熙鳳平時(shí)與侄子賈蓉的夫人秦可卿關(guān)系最好，對(duì)寧國(guó)府的事情非常了解。寧國(guó)府里的事可以說(shuō)了如指掌，“知彼知己”，王熙鳳就能做到這些。她利用了許多信息，掌握了寧國(guó)府管理中存在著的各種弊端。這是協(xié)理寧國(guó)府成功的首要條件，就是熟悉管理對(duì)象的情況。有了這樣深入的了解，才能一針見血地指出寧國(guó)府管理上存有五大弊端。
2、針對(duì)弊端，提出相應(yīng)的整頓措施。
(1)五大弊端是：
一是人口混雜，遺失東西;二是事無(wú)專責(zé)，臨期推委;三是需用過(guò)費(fèi)，濫支冒領(lǐng);四是任無(wú)大小，苦樂(lè)不均;五是家人豪縱，有臉者不服鈐束，無(wú)臉者不能上進(jìn)。
(2)整頓措施是：
第一、建立新的規(guī)則，打擊違規(guī)違紀(jì)，懲治首犯。
到寧府后，王熙鳳第一件事就是建立新的規(guī)則。對(duì)來(lái)升媳婦道：“既托了我，我就說(shuō)不得要討你們嫌了。