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藥店營業(yè)員員工管理制度

發(fā)布時間:2017-08-18 編輯:misrong

應屆畢業(yè)生人力資源對于營業(yè)員,在日常生活中,我們都常見到,如商場營業(yè)員,店鋪營業(yè)員,藥店營業(yè)員等。每個地方對于營業(yè)員管理制度都不相同,以下為藥店營業(yè)員管理制度,請參考。
  
  1、保證其職責的順利進行。
  
  2、依據《藥品管理法》、《藥品經營質量管理規(guī)范》、《藥品經營質量管理規(guī)范實施細則》、《藥品管理法實施條例》制訂本制度。
  
  3、內容:
  
  3.1認真執(zhí)行《藥品管理法》及《藥品經營質量管理規(guī)范》等的規(guī)定,按藥品性能或劑型分類陳列,做到藥品與非藥品分開,人用藥與獸用藥分開,內服藥與外用藥分開,一般藥品與特殊藥品分開。
  
  3.2正確介紹藥品的性能、用途、用法、劑量、禁忌和注意事項,不得夸大宣傳,嚴禁又紅又專銷偽劣藥品,積極推銷質量合格的近期產品和儲存期較長的產品,確保售出藥品的質量。
  
  3.3問病售藥,防止事故發(fā)生。
  
  3.4對特殊管理藥品必須按規(guī)定的方法銷售。
  
  3.5陳列藥品的存放,按藥品的性能注意避光、防潮,發(fā)現有質量問題和用戶有反映的藥品要停止銷售,并立即報告質量管理部門復驗。
  
  3.6拆零銷售藥品,出售時必須使用藥匙將其裝入衛(wèi)生藥袋,規(guī)格、用法、用量等內容。
  
  3.7對陳列藥品進行養(yǎng)護檢查,并做好養(yǎng)護記錄。
  
  3.8定期或不定期咨詢客戶對藥品,質量及服務工作質量的意見,以改進自己的工作,確保藥品的質量和提高服務工作質量,如發(fā)現重大問題要及時上報。

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