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物業(yè)管理員工作職責

時間:2024-07-14 18:41:25 員工管理 我要投稿

物業(yè)管理員工作職責集錦(15篇)

物業(yè)管理員工作職責1

  1、熟悉物業(yè)的有關管理知識和有關管理規(guī)章制度;

物業(yè)管理員工作職責集錦(15篇)

  2、熱情接待業(yè)主及客人的來訪,耐心聽取業(yè)主的投訴及時處理問題,并做好記錄向領導匯報;

  3、建立健全物業(yè)區(qū)域內的檔案資料(租戶檔案資料、員工檔案資料)負責各類文件及資料的收發(fā);

  4、負責物業(yè)服務中心行政人事工作及各類費用的收繳,協(xié)助物業(yè)服務中心負責人處理物業(yè)管理區(qū)域內的日常工作;

  5、負責出租物業(yè)的招租和簽約的前期各項準備工作;

  6、負責物業(yè)區(qū)域內的`清潔、綠化、消殺工作的監(jiān)督;

  7、加強與承租戶的聯(lián)系,了解各租戶的困難與要求,發(fā)現問題及時解決并向領導匯報;

  8、負責所在物業(yè)服務中心人員的考勤、轉正、請銷假等相關人事工作及各類費用的報銷工作;

  9、完成公司領導交辦的其它工作。

物業(yè)管理員工作職責2

  1、負責到園區(qū)處理各類租戶個案(吊機安裝、現場裝修以及工程整改問題)并及時反饋處理進度;

  2、接負責聽租戶電話,處理租戶投訴,聽取租戶意見,并與公司各部門對接相關事宜;

  3、負責協(xié)助前臺客服對租戶檔案的建立和管理;

  4、負責派發(fā)電費及租金發(fā)票,協(xié)助租戶辦理各種不涉及金錢往來的業(yè)務(如《__申請》、《__協(xié)議》);

  5、負責處理園區(qū)租戶裝修違規(guī)、放貨違規(guī)、廣告違規(guī)的'問題;

  6、負責園區(qū)水電費、物業(yè)管理費、租金等費用的催收與跟進。

  7、完成上級領導安排的其他工作。

物業(yè)管理員工作職責3

  職責:

  負責管理區(qū)域內各項費用的催繳,并按時向上級部門提供各種報表;協(xié)助物業(yè)經理管理日常工作,如保安、保潔等管理工作;受理客戶來訪和投訴,及時登記、跟進、落實和回訪;

  對所管理區(qū)域安全隱患進行排查,發(fā)現問題及時解決或上報主管處理;按規(guī)定做好日常管理工作的`自檢,接受公司的監(jiān)督檢查;完成領導交辦的其它工作;

  工作時間:做五休二(不固定周末休息)。

  任職條件:

  良好的理解力和執(zhí)行力、以及較強的語言表達能力,具備相關工作經驗者優(yōu)先考慮;

  工作踏實,責任心強,能承受工作壓力,具備良好的服務意識和溝通能力;熟練使用office辦公軟件,能制作表格、文檔錄入。

物業(yè)管理員工作職責4

  1、親和力強,形象氣質佳,有較強的溝通協(xié)調能力及主動服務意識。

  2、收集轄區(qū)內用戶資料,建立住戶檔案;

  3、有良好的服務意識、與業(yè)主維護良好的'關系;

  4、負責轄區(qū)業(yè)主來訪事務、投訴等處理工作。

  5、負責物業(yè)管理費用的催繳工作

物業(yè)管理員工作職責5

  1、全面主持下屬園區(qū)的日常物業(yè)管理工作,貫徹和實施公司各項決議、決定、指令及規(guī)定,并負責傳達及推動;

  2、負責制定園區(qū)物業(yè)年度預算,控制園區(qū)物業(yè)預算執(zhí)行情況;

  3、負責園區(qū)信息管理,聽取業(yè)主(租戶)各種寶貴意見,處理投訴和建議等工作,與業(yè)主(租戶)建立良好的關系;

  4、負責園區(qū)業(yè)主(租戶)進退場管理、日常管理、安全管理及費用收繳等工作;

  5、根據重大事件管理辦法執(zhí)行對緊急事故、突發(fā)事件的處理;

  6、培養(yǎng)員工,提升員工素質和管理水平,增強團隊凝聚力,使團隊能夠達到有目標、有計劃、有執(zhí)行和有結果的.工作狀態(tài)。

物業(yè)管理員工作職責6

  1、按管理處要求,做好管理處日常接待,對房屋報修和用戶反映的各類問題,要認真記錄耐心解釋,并及時匯報上級領導或反饋給有關部門。

  2、按規(guī)定程序和要求,認真細致地辦理入戶手續(xù),入戶協(xié)議與住戶登記表等要填寫清楚,并按標準收取各項費用。

  3、做好居民報修登記和維修后回訪工作。接居民報修后,認真填寫?zhàn)B護單,及時報維修人員,并回收當日已完工的`養(yǎng)護單,做好維修臺帳記錄,完成維修臺帳月報。

  4、做好房管資料的記錄工作和臺帳記錄,完善房屋管理檔案,按幢、分戶進行產權清冊登記。

物業(yè)管理員工作職責7

  1、負責商場日常管理工作,對通道、環(huán)境、衛(wèi)生、控煙情況進行監(jiān)管;

  2、接待客戶并主動挖掘客戶對空鋪位進行招商;

  3、檢查商場內設備運行情況,發(fā)現故障及時申報,并跟進處理結果;

  4、負責客戶服務工作,維護客戶關系,不斷提高客戶滿意度;

  5、負責合同續(xù)約,租金、水電費催繳工作;

  6、負責客戶投訴與突發(fā)事件處理,維護公司利益,保護消費者合法權益;

  7、負責商場防火,防盜,防事故的宣傳工作;

  8、負責收集與反饋客戶意見與建議,發(fā)現商場管理中存在的`問題,并提供可行性解決方案;

  9、完成公司領導安排的其它工作。

物業(yè)管理員工作職責8

  1、對直管房屋安全(包括結構安全、消防安全)進行巡查,分級列冊和做好巡查記錄,并采取安全措施排危。

  2、負責動員住戶配合重建、維修的`搬遷工作;處理直管房屋和私有房屋的投訴或信訪。

  3、協(xié)助處理直管房租戶及鄰里糾紛。

  4、資料整理、統(tǒng)計。

  5、按規(guī)定參加節(jié)日或三防值班,參加公司管轄范圍房屋的三防搶險工作、善后工作,上報災害房情況,協(xié)助調查災害原因。

  6、領導交辦的其他工作。

物業(yè)管理員工作職責9

  1、負責區(qū)域內客戶檔案建立與完善、客戶服務工作;

  2、負責區(qū)域內環(huán)境、保潔等管理與監(jiān)督;

  3、協(xié)助項目負責人落實業(yè)戶滿意度調查、服務質量調查;

  4、協(xié)助項目負責人處理轄區(qū)客訴的處理;

  5、協(xié)助項目負責人對轄區(qū)物業(yè)管理與服務質量的'改進和提升;

  6、協(xié)助項目負責人開展區(qū)域內物業(yè)費用催繳工作;

  7、完成領導交辦的其他工作。

物業(yè)管理員工作職責10

  1.建立和完善物業(yè)檔案及大型維修需求及進度跟進系統(tǒng),做好物業(yè)檢查及維護,物業(yè)日常維護;

  2.管理及監(jiān)督相應組別物業(yè)人員執(zhí)行標準,制定公共辦公環(huán)境保障的標準;

  3.公共環(huán)境的改善,跟進定期維護事項,改善公共環(huán)境,滿足其他臨時項目需求;

物業(yè)管理員工作職責11

  1、裝修監(jiān)管員的素質要求

  了解,掌握房屋建筑的基本構造的知識 。

  熟悉相關的法律法規(guī),明確相關責任人員的職責范圍做到知法守法。

  熟悉裝修管理的程序 。

  有豐富的監(jiān)管經驗(如管理、組織能力)。

  具備與業(yè)主溝通的一些基本技巧.(協(xié)調、溝通能力)。

  2、 裝修巡查內容

  主體結構及公共配套設施;

  重新敷設的水管和電氣線路;

  衛(wèi)生間、廚房的防水層;

  用電荷載情況;

  空調位置安裝情況;

  滅火器配備情況;

  下水道的管理;

  水、電、氣表的安裝情況;

  裝修垃圾;

  陽臺裝修情況;

  裝修內容及進度;

  施工時間;

  違章處理及整改跟蹤情況;

  出入證檢查;

  樓板施工情況;

  裝修審批的辦理情況及審批內容的監(jiān)管。

  3、 巡查要求

  管理員每天不少于1次對裝修現場進行巡查,主要核實《裝修許可證》裝修范圍及違章違規(guī)行為。 《管理員裝修巡視記錄表》

  維修班巡查人員每天不少于1次對裝修現場進行用電、用水的巡查。 《維修員裝修巡視記錄表》

  巡邏安管員每天不少于1次對裝修現場進行消防、治安巡查。 《安管員裝修巡視記錄表》

  維修員、安管員在進行施工巡邏時,發(fā)現有違反規(guī)定現象應制止并通知管理員聯(lián)系相關人員處理,同時將情況并記錄在《二裝不合格事項整改通知單》中 。

  4 常見的幾種違章現象

  擅自改變房屋建筑結構(含外墻、外門窗、陽臺等部位設施的顏色、形狀和規(guī)格)的功能或布局。

  在房屋的內外承重墻、柱、梁、板進行違章鉆、鑿、拆、搭建。

  擅自拆除、改造供電、供水、供氣、通訊、排水、排污、消防等公用設施。

  擅自在門窗安裝網、罩、牌破壞房屋整體外觀。

  擅自拆除地漏蓋和向地漏傾倒雜物。

  違反消防管理規(guī)定如:堵塞消防通道、私自動用滅火器(應急燈、消火栓、噴淋、指示燈等)及損壞消防設備或器材的行為。

  超負荷使用電器、亂拉亂接電線、存放易燃、易爆、劇毒、放射性等物品造成火災隱患等。

  在公共場地燒香火、紙張、織物、纖維、塑料制品、木制品及其它廢棄物。

  施工現場不按規(guī)定配置滅火器材。

  聚眾賭博、打架斗毆或其它違反治安管理的行為。

  亂丟垃圾、果皮、紙屑、煙頭等雜物,隨地吐痰或大小便等不文明行為。

  破壞衛(wèi)生、綠化設施設備的行為。

  在公共場地私自堆放、吊掛雜物、亂張貼或亂涂寫等。

  高空拋物、倒污水等對公共安全造成威脅的.行為。

  制造超量噪音(大廈正常辦公時間內不得進行大噪音的作業(yè))等影響大廈正常辦公的行為。

  違章停車、違反交通管理秩序或對停車場、道路造成污染的行為。

  有可能損害其他業(yè)戶利益或影響大廈正常辦公或安全的行為。

  5 處理違章的原則

  以勸導、教育為主的原則。

  慎用處罰的原則。

  批評規(guī)勸從重,處罰從輕的原則。

  6、違章處理流程

  管理處各崗位人員發(fā)現裝修人員有違章行為時,應立即采取規(guī)勸、教育的方式進行處理,當事人如置之不理,應及時將情況反饋到管理處。

  管理員接到裝修違章信息后,應立即通知相關人員進行處理,并開具《二裝不合格事項整改通知單》。

  屬重大違章行為的應報管理處主任處理。

  管理處主任接到重大違章信息后,應根據實際情況及造成經濟損失的大小,給予賠償經濟損失或其它合法的處理意見。

  6、違章處理流程

  對于業(yè)戶漠視管理處給予的處理意見,不配合物業(yè)公司正常管理工作的,可與甲方物業(yè)管理監(jiān)管部門協(xié)調解決。

  裝修違章處理費,可在裝修保證金中扣除,如裝修保證金不足以補償扣款的,可要求施工單位給予現金賠償。

  7、 裝修中的禁區(qū)與敏感區(qū)

  禁區(qū):

  1.承重墻;

  在“磚混”結構的建筑物中,凡是預制板墻一律不能拆除或開門開窗;

  超過24厘米以上的磚墻。

  2.墻體中的鋼筋 ;

  3.房間中的梁柱;

  4.陽臺邊的矮墻;

  5.衛(wèi)生間和廚房的防水層;

  敏感區(qū)

  衛(wèi)生間的蹲便器(更換成坐便器的下水問題);

  暖氣和煤氣管道;

  原有的鋼窗;

  8、 裝修驗收

  隱蔽工程驗收

  水管給水是否通暢;

  照明和插座是

  否正常;   電視、電話信號是否正常;

  網絡線路是否正常及地面防水情況等。

  雜項的驗收

  按照合同項目的限定,逐條審核工程項目是否全部完成;

  燈具是否全部亮著;

  8、 裝修驗收

  潔具及其他安裝品是否安裝準確;

  地漏有沒有堵塞等。

  非隱蔽工程

  裝修后墻、地、窗、門、衛(wèi)生間防水等的驗收。

  防水是房屋的一個主要驗收問題。

  物業(yè)公司驗收內容:衛(wèi)生間、共用設施設備、消防功能、承重結構、外墻、空調室外機位置等方面。

物業(yè)管理員工作職責12

  1、遵守物業(yè)中心各項規(guī)章制度,履行工作職責,對待工作主動認真,服務態(tài)度熱情周到

  2、建立、健全業(yè)主資料、室內裝修資料和各項服務的質量記錄等,并做好資料的收集、整理、歸檔工作;

  3、完成租金、管理費、電費等相關費用的催繳和對客戶的.解釋工作;

  4、負責物業(yè)區(qū)域內客戶服務,接受和處理客戶投訴,并予以記錄、跟進,及時向部門經理報告;

  5、負責管理轄區(qū)清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪等項服務工作;

  6、每日巡視轄區(qū),對轄區(qū)內一切異常情況進行記錄,并協(xié)調相關部門盡快解決;

  7、處理突發(fā)事件。

  8、完成領導交辦的其它工作。

物業(yè)管理員工作職責13

  1、做好辦公樓內的各項維保跟進、落實和反饋,故障排查;

  2、調度調配保潔、保安以及協(xié)調小區(qū)內的'物業(yè)公司;

  3、輔助一些基礎動手工作;管理區(qū)域內的設施設備、安全防范和綠化;

  4、作好日常管理工作自檢,接受主管的監(jiān)督檢查;

  5、完成領導交辦的其他工作;

物業(yè)管理員工作職責14

  1、協(xié)助經理負責商場營運的全面管理;

  2、負責對賣場內的巡視檢查,做好巡場紀錄;

  3、監(jiān)督業(yè)戶出勤情況;

  4、負責處理賣場的一般突發(fā)情況,如:顧客爭議、商戶糾紛等;

  5、本著誠信、雙贏的原則,與各專柜商戶保持互惠互利的`業(yè)務關系;

  6、完成公司交辦的其它工作。

物業(yè)管理員工作職責15

  職責:

  1、品高匯電子廣場的營運、客戶聯(lián)系、溝通及客戶資源積累工作;

  2、協(xié)助上級領導編制營運方案和計劃,并負責具體的落實工作;

  3、《物業(yè)管理合同》執(zhí)行及整理歸檔工作;

  4、檢查租戶店容、店貌及有無按時開閉店等;

  5、繳費等通知的分發(fā)及收集分析、整理;

  6、對商戶咨詢及投訴的'解答和跟進解決工作;

  7、完成上級領導交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、20歲至40歲,接受應屆畢業(yè)生;

  2、身體健康,愛崗敬業(yè)、責任心強,具有團隊意識和團隊精神,良好的溝通能力;

  3、熟練操作辦公軟件(如excel、word等)。

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