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工資指導(dǎo)線下調(diào) 搜易貸、人人聚財(cái)、開(kāi)鑫貸成增收主要方式

發(fā)布時(shí)間:2017-12-07 編輯:曉玲

  從目前已公布的省份來(lái)看,盡管各地工資指導(dǎo)線不一,多地甚至將基準(zhǔn)線下調(diào),但也是當(dāng)前發(fā)展形勢(shì)的真實(shí)反映。事實(shí)上,工資指導(dǎo)線下調(diào),并非意味著工資負(fù)增長(zhǎng),只是工資漲幅較以往有所減少;漲工資,仍然是全國(guó)工資指導(dǎo)線的“主線”。下面是小編收集的工資指導(dǎo)線下調(diào),易貸、人人聚財(cái)、開(kāi)鑫貸成增收主要方式的信息,歡迎大家閱讀!

工資指導(dǎo)線下調(diào) 搜易貸、人人聚財(cái)、開(kāi)鑫貸成增收主要方式

  搜易貸

  搜易貸是由搜狐集團(tuán)于2014年創(chuàng)辦的網(wǎng)絡(luò)理財(cái)平臺(tái),平臺(tái)主要聚焦民間小微借貸,搜易貸注冊(cè)資本金3億元,依托著強(qiáng)大的背景和實(shí)力,搜易貸迅速打入市場(chǎng),累計(jì)成交金額100億元。平臺(tái)業(yè)務(wù)多種多樣,房易貸、信易貸滿足了投資者不同的理財(cái)需求,搜易貸設(shè)有債權(quán)轉(zhuǎn)讓專區(qū),年化利率在8%左右,有興趣的投資者可以關(guān)注。

  人人聚財(cái):

  人人聚財(cái)成立于2011年,平臺(tái)安全運(yùn)營(yíng)5年,資歷頗深。在業(yè)內(nèi)名氣較高,截至今年10月底,平臺(tái)注冊(cè)用戶已超過(guò)550萬(wàn)人。

  人人聚財(cái)已上線廈門銀行存管,廈門銀行對(duì)平臺(tái)用戶交易資金及平臺(tái)自有運(yùn)營(yíng)資金進(jìn)行分賬監(jiān)管,二者完全獨(dú)立且相互隔離,平臺(tái)無(wú)法觸碰用戶賬戶資金。用戶的充值、綁卡、提現(xiàn)等與資金有關(guān)的操作,均需通過(guò)廈門銀行資金存管賬戶,由廈門銀行進(jìn)行管理。所以人人聚財(cái)在資金方面是相當(dāng)安全的。此外其主要專注于汽車抵押和房產(chǎn)抵押借貸業(yè)務(wù)。車貸業(yè)務(wù)目前已達(dá)全國(guó)第二的水平,房貸業(yè)務(wù)起步于2015年,目前是深圳第一的水平。人人聚財(cái)?shù)拿總(gè)標(biāo)都是有車輛或者房產(chǎn)作為抵押的,可見(jiàn)產(chǎn)品方面比較安全靠譜。人人聚財(cái)擁有上百人的風(fēng)控團(tuán)隊(duì)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行把關(guān),使用美國(guó)信用評(píng)分機(jī)構(gòu)FICO的決策引擎及服務(wù),深度調(diào)研借款人的綜合償貸能力及征信記錄。

  人人聚財(cái)?shù)男率謽?biāo)的往期年化收益率是15%,往期平均年化收益12%,是一個(gè)可靠的安全平臺(tái),相信未來(lái)還會(huì)做得更好。

  開(kāi)鑫貸

  開(kāi)鑫貸是由江蘇省金融辦和國(guó)開(kāi)金融共同建立的,有了國(guó)資委的背景,開(kāi)鑫貸自然能夠得到不少投資人的信賴。開(kāi)鑫貸平臺(tái)的高管均具有金融和互聯(lián)網(wǎng)背景,平臺(tái)知名度較高。

  開(kāi)鑫貸平臺(tái)引入優(yōu)質(zhì)小額貸款公司、國(guó)有大型融資性擔(dān)保公司等,保障投資者的資金安全。開(kāi)鑫貸平臺(tái)目前規(guī)定最高單筆借款額為900萬(wàn),借款掛牌利率不得超過(guò)11%,保證項(xiàng)目相對(duì)安全。

  開(kāi)鑫貸的預(yù)期平均年化收益率只達(dá)到了8.6%,在業(yè)內(nèi)處于偏低水平,也是受到對(duì)借款項(xiàng)目的利率限制的影響。對(duì)于投資人來(lái)說(shuō),或許收獲并不是那么大,但是可以圖個(gè)安穩(wěn)。

 

  陸經(jīng)濟(jì)放緩 19省工資指導(dǎo)線下修

  目前大陸共有19個(gè)省分及地區(qū)發(fā)布工資指導(dǎo)線,其中基準(zhǔn)線全面下滑,專家認(rèn)為,這跟經(jīng)濟(jì)成長(zhǎng)速度放緩有關(guān),但僅是增漲幅度減少,不代表工資進(jìn)入負(fù)成長(zhǎng)。

  工資指導(dǎo)線是大陸根據(jù)當(dāng)年度經(jīng)濟(jì)發(fā)展的調(diào)控目標(biāo),對(duì)企業(yè)發(fā)布的年度工資增漲幅度建議,分為上線、下線、基準(zhǔn)線,為限制國(guó)有企業(yè)所得分配的重要依據(jù),并提供一般企業(yè)參考,據(jù)《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》統(tǒng)計(jì),截至11月底,已有19個(gè)省份公布工資指導(dǎo)線,其中基準(zhǔn)線均較2015年下滑。

  大陸勞動(dòng)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)蘇海南認(rèn)為,工資漲幅也要與經(jīng)濟(jì)成長(zhǎng)互相配合,今年許多地區(qū)工資指導(dǎo)線的下修,就與整體和各省之間的經(jīng)濟(jì)成長(zhǎng)放緩有關(guān),但并不代表工資進(jìn)入負(fù)成長(zhǎng),只是漲幅較以往減少而已。

  其中北京、天津、上海地區(qū)的基準(zhǔn)線均為9%,較2015年10%左右小幅下滑,而其他地區(qū)如四川、山東、云南、福建等地均為8%,最高的是海南島10.4%,但整體而言,已公布的19個(gè)省份及地區(qū)基準(zhǔn)線在7到10%之間,儘管較2015年10到13%區(qū)間下滑,但整體工資建議漲幅普遍維持正成長(zhǎng),另外值得注意的是,近年來(lái)經(jīng)濟(jì)普遍不景氣的東北地區(qū)均尚未公布工資指導(dǎo)線。

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