北京市2016年重要民生實事初選項目網(wǎng)上投票活動啟動，共提出26項初選項目，邀請市民參與投票。今年民生實事共7方面包括改善群眾居住條件、方便市民出行、加強生態(tài)環(huán)境保護、營造安全宜居環(huán)境、提高為老服務水平、豐富市民文化生活、滿足基本公共服務需求，共26件初選項目。

　　市政府人民建議征集辦公室稱，投票結果將作為調整、確定民生實事項目的重要依據(jù)。

　　將繼續(xù)提高最低工資

　　今年北京將繼續(xù)提高最低工資標準，確保低收入職工工資增長;調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金、失業(yè)保險金、工傷保險定期待遇、城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金、福利養(yǎng)老金;調整提高城鄉(xiāng)低保等社會救助標準。

　　據(jù)北京晨報2015年4月報道，北京市人力資源和社會保障局調整最低工資標準，2015年4月1日起企業(yè)最低工資標準由每小時不低于8.97元、每月不低于1560元，提高到每小時不低于9.89元、每月不低于1720元，基本生活費標準由每月1092元上調至1204元。其中，企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金每月人均增加305元至3355元，從2015年1月起補發(fā)，3月底前將發(fā)放到位。據(jù)市人社局方面介紹，6項標準調整后將惠及本市314.2萬人。

　　另外，北京失業(yè)保險金標準從去年4月起調整，在之前基礎上平均每檔上調110元，同比增長10.3%。

　　最低工資標準增幅年年降

　　數(shù)據(jù)顯示，北京最低工資標準前4年平均增幅為12.9%，2015年增幅為10%。若達到年均13%的目標，2015年需達到的額度為1769元。2015年2月北京市調整了最低工資標準，新標準從4月起開始實施，為每月1720元，與目標差額49元。對此，全國總工會表示“基本完成目標”。

　　28地區(qū)提高最低工資標準

　　北京小時工資最高

　　《經(jīng)濟參考報》記者初步統(tǒng)計，截至12月28日，2015年共有27個省(區(qū)、市) 和深圳市調整了最低工資標準，平均增幅約14%。目前，全國月最低工資標準最高的是深圳市，標準為2030元;小時最低工資標準最高的是北京，為18.7元。

　　雖然今年以來中國經(jīng)濟下行壓力依然較大，上調最低工資標準的地區(qū)數(shù)量卻遠超去年。人社部的數(shù)據(jù)顯示，2014年全國共有19個地區(qū)調整了最低工資標準。不過，最低工資增長放緩的趨勢卻沒有扭轉，2011年至2014年各省最低工資平均漲幅分別是22%、20.2%、17%和14.1%。

　　磚家認為，隨著中國經(jīng)濟從高速增長步入到中高速，未來居民收入增速快速增長的勢頭可能受到一定影響，同時，考慮企業(yè)的承受能力，最低工資調整應該適度。

　　由于經(jīng)濟結構不斷優(yōu)化，吸納就業(yè)能力最強的第三產(chǎn)業(yè)在國民經(jīng)濟中地位上升，目前主流觀點對我國就業(yè)形勢保持信心。但也有專家認為，未來我國可能面臨經(jīng)濟增速和就業(yè)彈性“雙速”下降的壓力。究其原因，一是隨著勞動生產(chǎn)率快速提升，我國就業(yè)彈性有長期下降的趨勢。二是現(xiàn)代服務業(yè)發(fā)展更快，但創(chuàng)造就業(yè)的能力相對較弱，第三產(chǎn)業(yè)創(chuàng)造就業(yè)的能力可能不及預期。三是第一、二產(chǎn)業(yè)勞動力流出加劇，第三產(chǎn)業(yè)承接產(chǎn)業(yè)間勞動力轉移壓力增加。

　　隨著整體經(jīng)濟步入換擋減速的新常態(tài)，就業(yè)形勢的變化也將對薪酬增長造成影響。韜�；輴偘l(fā)布的一份調研報告預測，2015年的全行業(yè)薪酬增幅是8.4%。與歷史數(shù)據(jù)比較，中國企業(yè)的年薪酬增長率在2011年出現(xiàn)峰值11.6%之后，開始放緩，從2012年開始增幅僅為個位數(shù)，2012至2013年大概是9%，2014年是8.8%。