文職干部工資是國(guó)家為了保障軍隊(duì)文職干部及其家庭基本生活而以貨幣形式給予文職干部的勞動(dòng)報(bào)酬。文職干部工資制度由中央軍委、總部發(fā)布實(shí)行。文職干部工資標(biāo)準(zhǔn)是文職干部工資發(fā)放的重要依據(jù)。從1988年10月起，我軍首次建立了文職干部工資制度。文職干部實(shí)行結(jié)構(gòu)工資制，開(kāi)始由職務(wù)工資和軍齡工資兩部分組成。1993年10月根據(jù)中央軍委決定，實(shí)行與現(xiàn)役軍官相對(duì)應(yīng)的“四結(jié)構(gòu)”工資制。1999年6月23日中央軍委常務(wù)會(huì)議通過(guò)的《中國(guó)人民解放軍文職干部條例》第一章的第二條和第七章的第二十二、二十三、二十四、二十五條規(guī)定：

　　A、中國(guó)人民解放軍文職干部，是被任命為初級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)或者辦事員級(jí)以上職務(wù)不授于軍銜的現(xiàn)役軍人是國(guó)家干部隊(duì)伍的組成部分。文職干部按照工作性質(zhì)分為專(zhuān)業(yè)技術(shù)文職干部和非專(zhuān)業(yè)技術(shù)文職干部

　　B、文職干部實(shí)行職務(wù)、級(jí)別、等級(jí)工資制和定期增資制度，并按照國(guó)家和軍隊(duì)的有關(guān)規(guī)定享受津貼和補(bǔ)貼，其工資水平與現(xiàn)役軍官的工資水平相同。具體辦法由總政治部，總后勤部另行規(guī)定。

　　C、文職干部按照規(guī)定離職、培訓(xùn)、休假、治病療養(yǎng)以及免職待分配期間，工資照發(fā)。

　　D、文職干部的政治待遇和住房、醫(yī)療、探親、休假等，按照現(xiàn)役軍官的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　E、文職干部家屬隨軍條件以及家屬隨軍以后的安置、醫(yī)療和隨調(diào)，文職干部家屬符合隨軍條件而未隨軍的應(yīng)當(dāng)享受的優(yōu)待，按照現(xiàn)役軍官的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　F、文職干部因公致殘的優(yōu)待和犧牲、病故的撫恤以及遺屬安置管理按照現(xiàn)役軍官有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　G、目前文職干部工資由職務(wù)工資、級(jí)別工資、基礎(chǔ)工資和軍齡工資4部分組成

　　附：中國(guó)人民解放軍文職干部暫行條例

　　1988年4月27日，中央軍委

　　第一章 總 則

　　第一條 根據(jù)《中華人民共和國(guó)兵役法》有關(guān)規(guī)定，制定本條例。

　　第二條 中國(guó)人民解放軍文職干部，是軍隊(duì)編制定額內(nèi)不授予軍銜的干部，是軍隊(duì)建設(shè)的重要力量，是國(guó)家干部隊(duì)伍的組成部分。

　　由現(xiàn)役軍官改任的文職干部保留軍籍。

　　第三條 文職干部應(yīng)具備下列基本條件：

　　(一)堅(jiān)持馬克思列寧主義、毛澤東思想，執(zhí)行中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，全心全意為人民服務(wù)，自覺(jué)獻(xiàn)身于國(guó)防事業(yè)。

　　(二)遵守國(guó)家法律、法令和軍隊(duì)有關(guān)條令、條例及規(guī)章制度，執(zhí)行命令，聽(tīng)從指揮，遵守紀(jì)律，保守軍事機(jī)密，恪守職業(yè)道德。

　　(三)繼承、發(fā)揚(yáng)人民軍隊(duì)的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，實(shí)事求是，聯(lián)系群眾，團(tuán)結(jié)協(xié)作，艱苦奮斗。

　　(四)具有勝任本職工作的思想理論水平、專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)和實(shí)際工作能力。

　　(五)身體健康。

　　第四條 文職干部實(shí)行任命和聘任相結(jié)合的制度，按編制員額和編制職務(wù)等級(jí)配備。文職干部的聘任辦法另行規(guī)定。

　　第五條 文職干部和現(xiàn)役軍官之間、文職干部之間，依隸屬關(guān)系和所任職務(wù)，構(gòu)成上下級(jí)或同級(jí)關(guān)系。

　　第六條 根據(jù)工作需要，文職干部可改任現(xiàn)役軍官，可在軍內(nèi)交流。

　　第二章 文職干部編制范圍的原則

　　第七條 科學(xué)研究、工程技術(shù)、醫(yī)療衛(wèi)生、教學(xué)、新聞、出版、文化藝術(shù)、體育等單位的部分專(zhuān)業(yè)技術(shù)干部職務(wù)，以及為機(jī)關(guān)、院校、醫(yī)院等單位內(nèi)部服務(wù)的部分行政事務(wù)、生活保障干部職務(wù)，編制文職干部。

　　師以下作戰(zhàn)部隊(duì)、試驗(yàn)訓(xùn)練部隊(duì)和保障部隊(duì)，原則上不編制文職干部。

　　第八條 編制文職干部的單位和職務(wù)另行頒布。

　　第三章 文職干部的來(lái)源和培訓(xùn)

　　第九條 文職干部的來(lái)源：

　　(一)軍隊(duì)院校畢業(yè)學(xué)員;

　　(二)地方高等學(xué)校、中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校畢業(yè)生;

　　(三)現(xiàn)役軍官;

　　(四)地方專(zhuān)業(yè)技術(shù)干部。

　　第十條 采取多種形式組織文職干部在職學(xué)習(xí)，有計(jì)劃地安排文職干部進(jìn)修深造。

　　第四章 文職干部的職務(wù)和職務(wù)等級(jí)

　　第十一條 從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的文職干部的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)設(shè)高、中、初三級(jí)。專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的名稱(chēng)和檔次，按國(guó)家的統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。

　　第十二條 從事非專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作的文職干部的職務(wù)名稱(chēng)按編制執(zhí)行。其職務(wù)等級(jí)分為：正局級(jí)、副局級(jí)、正處級(jí)、副處級(jí)、正科級(jí)、副科級(jí)、一級(jí)科員、二級(jí)科員、辦事員。

　　第五章 文職干部的任免、晉升和獎(jiǎng)懲

　　第十三條 文職干部職務(wù)的任免權(quán)限：

　　(一)正局級(jí)干部職務(wù)由中央軍事委員會(huì)主席任免;

　　(二)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)和副局級(jí)、正處級(jí)干部職務(wù)由總參謀部、總政治部、總后勤部、大軍區(qū)、軍兵種或相當(dāng)大軍區(qū)級(jí)單位正職首長(zhǎng)任免;

　　(三)中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)和副處級(jí)、正科級(jí)干部職務(wù)由有任免權(quán)的軍級(jí)單位正職首長(zhǎng)任免，中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)也可由大軍區(qū)級(jí)以上單位授權(quán)的師級(jí)單位正職首長(zhǎng)任免;

　　(四)初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)和副科級(jí)以下干部職務(wù)由有任免權(quán)的師(旅)級(jí)單位正職首長(zhǎng)任免。

　　第十四條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)干部專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的晉升和非專(zhuān)業(yè)技術(shù)干部職務(wù)等級(jí)的晉升，按國(guó)家和軍隊(duì)頒布的有關(guān)條例和規(guī)定執(zhí)行。

　　第十五條 各級(jí)首長(zhǎng)、政治機(jī)關(guān)和業(yè)務(wù)主管部門(mén)，應(yīng)對(duì)文職干部的政治思想、業(yè)務(wù)水平和工作實(shí)績(jī)，進(jìn)行定期或不定期的考核�？己私Y(jié)果作為調(diào)整職務(wù)和工資等級(jí)的重要依據(jù)。

　　第十六條 文職干部的獎(jiǎng)懲，參照《中國(guó)人民解放軍紀(jì)律條令》、軍隊(duì)的其他有關(guān)條例和規(guī)定執(zhí)行;符合國(guó)家有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)條例和規(guī)定的，報(bào)請(qǐng)國(guó)家給予獎(jiǎng)勵(lì)。觸犯刑律、構(gòu)成犯罪的，由軍事法院依法審理。

　　第六章 文職干部的待遇

　　第十七條 由現(xiàn)役軍官改任的文職干部，工資水平與現(xiàn)役軍官相同。文職干部的工資等級(jí)及其標(biāo)準(zhǔn)，由總政治部、總后勤部制定。

　　第十八條 文職干部的政治待遇和糧油定量、住房、醫(yī)療、探親、休假，按照現(xiàn)役軍官的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十九條 文職干部家屬隨隊(duì)條件及家屬隨隊(duì)后的安置、醫(yī)療和隨遷，文職干部家屬符合隨隊(duì)條件而未隨隊(duì)?wèi)?yīng)享受的優(yōu)待，按照現(xiàn)役軍官的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第二十條 文職干部因公致殘的優(yōu)待和犧牲、病故的撫恤以及遺屬的安置管理，執(zhí)行國(guó)家和軍隊(duì)對(duì)現(xiàn)役軍官的有關(guān)規(guī)定。

　　第七章 文職干部的最低服務(wù)年限和轉(zhuǎn)業(yè)、退休

　　第二十一條 文職干部的最低服務(wù)年限，從任軍隊(duì)干部職務(wù)之日起計(jì)算：

　　擔(dān)任初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)和非專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的15年;

　　擔(dān)任中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的20年;

　　擔(dān)任高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的30年;

　　未達(dá)到最低服務(wù)年限的，除組織安排以外，本人一般不得要求離開(kāi)軍隊(duì)。對(duì)要求提前離開(kāi)軍隊(duì)，經(jīng)教育仍繼續(xù)堅(jiān)持的，視情節(jié)給予必要的紀(jì)律處分，直至撤銷(xiāo)職務(wù)。

　　第二十二條 根據(jù)國(guó)防建設(shè)需要，軍隊(duì)可以安排下列文職干部轉(zhuǎn)業(yè)地方工作：

　　(一)單位編制員額限制，不能調(diào)整使用的;