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企業(yè)薪酬的驅(qū)動(dòng)力來(lái)源于物質(zhì)加精神

發(fā)布時(shí)間:2017-05-11 編輯:ZMR

  我們經(jīng)常談薪酬,但你是否真正理解西側(cè)年后的含義呢?薪酬包含了兩個(gè)字,分別是薪和酬,這兩個(gè)自古已有之。那么什么叫做薪呢?薪的本意是柴火。在古代的時(shí)候,沒(méi)有貨幣,沒(méi)有工資,奴隸主發(fā)給奴隸的工資就是一捆柴火。因?yàn)橐郧坝屑Z食沒(méi)有柴火你就吃不了飯,所以,當(dāng)時(shí)勞動(dòng)回報(bào)的標(biāo)準(zhǔn)基石用柴火你就吃不了飯,所以,當(dāng)時(shí)勞動(dòng)回報(bào)的標(biāo)準(zhǔn)就是用柴火來(lái)衡量的。后來(lái)就變成了小麥、大米、玉米、紅薯等物資的東西,再后來(lái)就變成了貨幣,也就成了今天錢。

  由此,我們發(fā)現(xiàn)“薪”其實(shí)是有四層含義的:(1)勞動(dòng)的結(jié)果;(2)工資;(3)合作的結(jié)果;(4)回報(bào)總額。可見(jiàn),所有的物質(zhì)回報(bào)都叫薪。那么對(duì)于我們?nèi)祟悂?lái)說(shuō),是物質(zhì)重要還是精神重要呢?當(dāng)然是精神重要了!

  為什么說(shuō)精神重要呢?我呢每一天都在做事情,都在工作,我們是為了什么呢?是為了又有錢、車子、房子,為了娶老婆、養(yǎng)孩子,為了去旅游……我們想通過(guò)工作而得到這些,但是,在這個(gè)過(guò)程中我們會(huì)發(fā)現(xiàn),其實(shí)我們根本不是想得到這些東西,在這一切的背后還有一個(gè)非常重要的詞——成功。我們之所以想得到物質(zhì)的回報(bào),是為了想成為我們渴望成為的那種人!

  比如一個(gè)女孩子買了一個(gè)LV的包,她是為了買那個(gè)LV的包嗎?她要的那個(gè)包基本上沒(méi)什么用,她要的是她在同學(xué)和朋友面前,拎上那個(gè)包三五分鐘的那種感覺(jué)。我有一個(gè)朋友哦就是買這樣一個(gè)包,就就為了挎那三五分鐘,一遇到人家看她拎LV的包,心情就特別愉悅,其實(shí)對(duì)她來(lái)說(shuō),那個(gè)包的作用好不如一個(gè)小挎包有用呢!可見(jiàn),我們要這些東西并不是為了得到東西本身,而是為了背后的東極——成為富足的人!

  有人說(shuō)“我經(jīng)過(guò)了30年的努力,可以回報(bào)江東父老了,我要為他們修個(gè)路或者是橋”,他想成為有責(zé)任感的人。我們之所以想得到物質(zhì),其實(shí)是為了物質(zhì)背后的精神,所以說(shuō),精神比物質(zhì)重要!比如,我們沒(méi)有錢一樣可以富貴,一樣樂(lè)意幸福,一樣可以快樂(lè),一樣可以充實(shí)!

  那么,我們的員工到底需要什么呢?還有很多的老板,他們到底需要什么呢?如果我們抓不住這個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),我們的薪酬機(jī)制就沒(méi)有力量。事實(shí)證明,薪酬的驅(qū)動(dòng)力來(lái)源于物質(zhì)加精神,而人的精神需求是最為重要的,也就是說(shuō),滿足一個(gè)人的精神需求最為重要。

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