告別低工資的時(shí)代
工資持續(xù)上漲，使“中國(guó)制造”面臨前所未有的挑戰(zhàn)。
最新的警告來自波士頓咨詢公司，其2011年5月5日發(fā)布的報(bào)告預(yù)計(jì)，未來五年，隨著美國(guó)和中國(guó)工資差距逐漸縮小，人們會(huì)看到美國(guó)市場(chǎng)越來越多的商品將是“美國(guó)制造”。
相比之下，印度將會(huì)取代中國(guó)成為“世界工廠”的提法，則是出現(xiàn)已久。越南、緬甸、柬埔寨等東南亞低勞動(dòng)力成本國(guó)家，也正趁中國(guó)面臨招工難之機(jī)，抓緊招商引資。
近年來制造業(yè)工人工資的快速上漲，正逐漸改變30年來中國(guó)經(jīng)濟(jì)賴以高速增長(zhǎng)的基礎(chǔ)——大量廉價(jià)勞動(dòng)力。相對(duì)資源稟賦的變化，在帶來轉(zhuǎn)型陣痛的同時(shí)，也尖銳地提出一個(gè)無可回避的問題：中國(guó)作為“世界工廠”的地位還能維持多久?
“我沒那么悲觀，低端的勞動(dòng)力密集型企業(yè)有可能轉(zhuǎn)移，但轉(zhuǎn)移的速度和力度都可能比大家想象得小。”花旗銀行大中華區(qū)首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家沈明高告訴財(cái)新《新世紀(jì)》記者。
現(xiàn)實(shí)情況是，未來幾年，中國(guó)一方面會(huì)面臨人口老齡化、勞動(dòng)人口占比見頂回落、工資趨勢(shì)性上漲的壓力;另一方面，中國(guó)經(jīng)濟(jì)的大國(guó)規(guī)模效應(yīng)、產(chǎn)業(yè)鏈完整、基礎(chǔ)設(shè)施優(yōu)良等優(yōu)勢(shì)將繼續(xù)存在。
在工資水平逐步抬升過程中，中國(guó)經(jīng)濟(jì)能否繼續(xù)保持強(qiáng)勁的活力，制造業(yè)能否繼續(xù)保持在全球的競(jìng)爭(zhēng)力和吸引力，關(guān)鍵有二，一是勞動(dòng)生產(chǎn)率提高能否同步甚至快于工資增速，二是制造業(yè)能否從產(chǎn)業(yè)鏈的低端上升至中高端。這一連串問題的解答，也關(guān)系到中國(guó)能否實(shí)現(xiàn)“十二五”期間經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和居民收入增速同步的目標(biāo)。
告別低工資時(shí)代
“每次報(bào)價(jià)，客人都把我罵得要死。有一次我剛報(bào)價(jià)，客人就說，你從2010年初到現(xiàn)在已經(jīng)漲了32%。”在浙江寧波設(shè)立兩家工廠的臺(tái)灣玩具企業(yè)Lovely Creations的一位負(fù)責(zé)人陳小姐深感無奈。她告訴財(cái)新《新世紀(jì)》記者，從去年至今，工資和原料成本都上漲30多個(gè)百分點(diǎn)，如果不加價(jià)，“拿什么付員工薪水和材料款?”
這是一個(gè)全局性的難題。山東費(fèi)縣大昌紡織有限公司面臨同樣的挑戰(zhàn)。該公司區(qū)域經(jīng)理高永杰告訴財(cái)新《新世紀(jì)》記者，因?yàn)楣べY上漲，每米布得加價(jià)10元多，工資在布料漲價(jià)中占了30%，“年輕人不愿意干，現(xiàn)在只有35歲到45歲的還能干下去，都是從建廠初期就一直在的人。”
過去30年，源源不斷供給的廉價(jià)勞動(dòng)力，是中國(guó)經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)的重要?jiǎng)恿�，也是東部沿海“世界工廠”模式成功的基石。目前，基石正被侵蝕。
在Lovely Creations的陳小姐看來，整個(gè)大改變始于2010年春末夏初的富士康事件。“整個(gè)局勢(shì)開始失控，工人一直要求加工資”，到2010年末續(xù)簽勞動(dòng)合同時(shí)，工人按照當(dāng)?shù)卣?guī)定的工資漲幅自己算，“非要加到足額，不然不簽合同”。該公司在寧波的兩家工廠1997年投產(chǎn)，迄今已近15年。
2010年，幾乎全國(guó)所有省份都上調(diào)了最低工資。今年一季度，又有13個(gè)省份上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，平均增幅20.6%。截至3月末，全國(guó)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是深圳市，為1320元。
然而，只付最低工資是不可能招到工人的。東莞金鑫照明集團(tuán)總經(jīng)理助理杜春林告訴財(cái)新《新世紀(jì)》記者，最低工資20%的漲幅，放大到八小時(shí)之外和節(jié)假日的加班費(fèi)后，倍數(shù)更大;工作日中的加班，小時(shí)工資是最低工資的1.5倍，周末加班是2倍，法定節(jié)假日則是3倍，“一個(gè)月算下來，人均工資2000元-3000元。”
最低工資上調(diào)對(duì)企業(yè)的影響，還包括按照最低工資計(jì)算的社會(huì)保險(xiǎn)相應(yīng)提高。
連續(xù)的工資上漲導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難。浙江友邦集成吊頂公司的一位負(fù)責(zé)人介紹，嘉興有大約五六百家集成吊頂企業(yè)，大部分沒有自身品牌和高端資源，小企業(yè)尤其被動(dòng)，“從去年開始，陸續(xù)傳來企業(yè)倒閉的消息，估計(jì)約10%的企業(yè)都干不下去了。”
4月26日，中國(guó)美國(guó)商會(huì)發(fā)布的2011年《美國(guó)企業(yè)在中國(guó)》白皮書稱，應(yīng)對(duì)勞動(dòng)力成本上升、勞動(dòng)力短缺的挑戰(zhàn)，已經(jīng)成為許多美國(guó)在華企業(yè)的首要任務(wù)。71%的受訪企業(yè)認(rèn)為，工資上漲造成負(fù)面影響或重大損害。中國(guó)南方的一些美資企業(yè)，工人工資漲幅超過50%。
白皮書認(rèn)為，勞動(dòng)力成本及工人離職率上升等問題，削弱了中國(guó)保持經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，以及保持全球競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的能力。
全國(guó)范圍內(nèi)工資快速上漲，某種程度上可以說是多年來工資漲幅低于勞動(dòng)生產(chǎn)率提高所致的補(bǔ)償性上漲。野村證券對(duì)工業(yè)企業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率的估算顯示，1994年-2008年，勞動(dòng)生產(chǎn)率年增速20.8%，同期制造業(yè)工資年漲幅僅13.2%。
中國(guó)美國(guó)商會(huì)會(huì)長(zhǎng)孟克文告訴財(cái)新《新世紀(jì)》記者，非熟練工人的工資穩(wěn)定了大概十年，這是不正常的。
本輪工資上漲中，非熟練工人工資漲幅更大，與熟練工人的工資差距逐步縮小。沈明高認(rèn)為，在工資上漲的開始幾年，補(bǔ)償性上漲肯定會(huì)出現(xiàn)，而且勢(shì)頭會(huì)比較猛。
這一勢(shì)頭可以從農(nóng)村居民工資性收入的高速增長(zhǎng)中看出。今年一季度，農(nóng)民工資性收入在去年增長(zhǎng)17.9%的基礎(chǔ)上，繼續(xù)提速，增長(zhǎng)18.9%。
生活用品以及服務(wù)消費(fèi)價(jià)格上漲，也需要工人工資相應(yīng)提高。“生活物資漲得厲害，工人讓我去超市繞一圈再談工資。”Lovely Creations的陳小姐說。
“十二五”期間，中國(guó)政府提出了“雙同步”的目標(biāo)，即居民收入增速和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)同步，勞動(dòng)者報(bào)酬增速和勞動(dòng)生產(chǎn)率提高同步。
世界銀行的數(shù)據(jù)顯示，這意味著到2015年，在中國(guó)的用人單位需要為新增勞動(dòng)力成本再支付1.5萬億美元(約合9.8萬億元人民幣)，工資持續(xù)增長(zhǎng)將使勞動(dòng)力成本占GDP的比重增加1倍，從目前的15%提高到2015年的30%。
人口紅利消失中
舊的比較優(yōu)勢(shì)沒了，新的比較優(yōu)勢(shì)尚未展現(xiàn)。中國(guó)會(huì)不會(huì)這樣?
日復(fù)一日的工資上漲，許多原本希望盡快熬過寒冬的企業(yè)日感前途渺茫。“工資上漲不是短期的，而是長(zhǎng)期變化，根源是人口結(jié)構(gòu)變化。”中國(guó)美國(guó)商會(huì)會(huì)長(zhǎng)孟克文說。
4月28日國(guó)家統(tǒng)計(jì)局公布第六次全國(guó)人口普查的數(shù)據(jù)，印證了此前研究者關(guān)于人口增速下降、老齡化加速的預(yù)測(cè)。2000年以來，人口年均增長(zhǎng)率為0.57%，比1990年-2000年低0.5個(gè)百分點(diǎn)，人口增長(zhǎng)率迅速下降。
其實(shí)，人口老齡化的速度比預(yù)期的還要快。截至2010年11月1日零點(diǎn)，0歲-14歲人口占16.60%，比2000年人口普查下降6.29個(gè)百分點(diǎn);60歲及以上人口占13.26%，比2000年上升2.93個(gè)百分點(diǎn)，其中65歲及以上人口占8.87%，比2000年上升1.91個(gè)百分點(diǎn)。
國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心金融所副所長(zhǎng)巴曙松認(rèn)為，公布的數(shù)據(jù)確認(rèn)了中國(guó)已經(jīng)越過“劉易斯拐點(diǎn)”，人口紅利窗口期即將關(guān)閉。