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如何識人用人

發(fā)布時間:2017-03-05編輯:weian

  人生大道三主線

  1、第一條智者不銳,慧者不傲,謀者不露,強者不暴;

  2、生做好事,言說好話,心存好念;

  3、大悲無淚,大悟無言,大喜無聲,大象無形,大聲無音,大愛無聲。

  人終歸起來分四種

  一、是人物,人物的特點1、敢擔當2、復制人才的能力3、偉大的格局和戰(zhàn)略部署;

  二、人才,做是基本滿意的遇到問題敢擔當,無法復制;

  三、人手,我們不應許人手的出現(xiàn)無創(chuàng)新意識,按部就搬和人手完全不結緣;

  四、人渣,遠離消極負面的人。

  感悟識人用人的方法

  1、問之以是非而觀其志,人品第一,明辨是非;

  2、窮之以辭辨,而觀其變,應變能力;

  3、咨之以計謀而觀其識,眼界學識;

  4、醉之以酒而觀其性,看來還是要經(jīng)常喝點,保持;

  5、臨之以利而觀其廉,清正廉潔;

  6、期之以事而觀其信而有信;

  7、之以禍難而觀其勇,擁抱變化。

  領導分五個層次

  1、靠職位2、靠認同3、靠成就4、靠遇才5、靠人。

  觀察人的三點

  1、原始之而觀其忠;

  2、近者之而觀其敬,喝茶對領導的尊敬;

  3、反始之而觀其能,認可人,百分百的去做,培養(yǎng)人物尋找更多的方法,讓自己變成超人。

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