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老板不愿意說的十個升職秘籍

發(fā)布時間:2017-05-12編輯:

  有人說,經(jīng)濟不景氣還談升遷?回答是:“當然”!上不進則退。6個升遷路上的小障礙,我們教你各個擊破;10個更快更穩(wěn)的獨門秘籍,我們?yōu)槟阋灰唤颐亍H绻阏莆樟松w的秘密,升遷還會遙不可及嗎?

  如果你說都危機了,保飯碗是最關鍵的,咱還想什么升遷,那就大錯特錯。職場風云變幻,你稍一松懈,原本平起平坐的小姐妹、小哥弟沒準就做了你的頂頭上司,當生米已經(jīng)做成熟飯,你再郁悶、不服又有什么用呢?所以,你一定謹記:"不進則退!"這可是千古的良訓啊。何況當人人都想著過安穩(wěn)小日子之時,正是我們嶄露頭角,脫穎而出的大好時機。最要緊的是,金融危機、環(huán)境惡化,人人銀根緊縮,money成了最不能過不去的對象。升遷意味著加薪,意味著你可以揚眉吐氣,發(fā)號施令;也意味著你的才能有了施展的舞臺。

  那么,怎樣掃清升遷路上的障礙,怎樣從小事做起,為自己的升遷答卷加分?我們用具體詳盡的案例為你一一道來。先是見招拆招的6道情景題,然后是10條老板不會告訴你的升遷秘籍。相信你能在職場路上走得更遠、走的更漂亮!

  情景1:被圍觀的博客狂野照

  參加了狂野的化裝舞會,開心亢奮之余,把派對上的一些露骨照片發(fā)到你的space上,供朋友們欣賞。本來這是件挺開心的事情,不過,要是你吃完午飯回辦公室的時候,看見你的同事們圍成一圈,在電腦屏幕前圍觀你濃妝艷抹、雙眼迷離的樣子,你,還能開心得起來嗎?

  不要忘記,你的同事們可都是很有八卦精神的,所以,千萬不要在space或者blog上發(fā)表一些太過勁爆的內(nèi)容,這對你艱辛樹立的良好職業(yè)形象實在不利。當然,你的同事也需要知道,你也是有私生活的,并且十分懂得享受人生,所以貼些你在海灘上笑得陽光燦爛的照片,真是再好不過了。

  情景2:嘴太快?升遷慢!

  你跟客戶的會議進行得非常順利,眼看一票大訂單就要到手,儼然已經(jīng)聽見了勝利的鐘聲,在亢奮的腎上腺素作祟下,你忽然來了這么一句:“我們公司3個月以后要重新改組,到時候可能有對你們更有利的政策……”

  要是你的領導就在你身邊,估計臉都白了。不管在任何情況下,泄露公司未來的機密都是件非常大的錯誤,你的事業(yè)也很有可能就此中止。你現(xiàn)在要做的,就是趕緊想辦法補救。比如說,你可以找個沒人的角落給客戶打電話,拜托他不要把剛才的傻話說出去。然后就耐心地等待吧,說不定過不了多久,這就變成眾人皆知的秘密了。

  職場升遷的旅途中,充滿了危機和陷阱,有些錯誤可以犯,有些錯誤是不可以犯的。因為在很對情況下上司不會給你太多的機會,以下這些錯誤絕不能犯:

  盡管我們有許多應對升遷小障礙的好主意,但不得不提醒你,想要升遷,還是有不少底線性錯誤是觸碰不得的哦。

  1.越級匯報情況。結(jié)果別說升職了,還很容易被炒魷魚。除非你有把握把上司搬倒,但是大多數(shù)情況下你會高估自己的實力。

  2.和上司發(fā)生辦公室曖昧。上司為了顯示自己的職場專業(yè),一般不會升職曖昧對象的。因為上司怕老板將自己掃地出門,所以丟卒保車。

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