亚洲国产日韩欧美在线a乱码,国产精品路线1路线2路线,亚洲视频一区,精品国产自,www狠狠,国产情侣激情在线视频免费看,亚洲成年网站在线观看

企業(yè)文化之如何給員工過生日

發(fā)布時(shí)間:2017-12-05 編輯:1035

  對于公司,給員工過生日無疑是想增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,體現(xiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)對員工的一種關(guān)懷。這種“人性化的管理”從某種意義上來說,更能激發(fā)員工的工作熱情。那如何讓員工的生日過得更有意義呢?下面就是小編收集的一些信息,歡迎大家閱讀!

企業(yè)文化之如何給員工過生日

  我知道很多企業(yè)都會(huì)給員工過生日,我以前在臺(tái)灣塑膠大王王永慶的工廠大眾電腦干過,接受過他們過生日,也只不過是,在我們過生日那一個(gè)月,由人事發(fā)給我們一罐水,一個(gè)蘋果,一個(gè)梨,這樣就表示給我們過生日了,下個(gè)月其他員工過生日,還是一樣的,第一次有點(diǎn)感覺,后來就沒有一點(diǎn)感覺了!

  其實(shí)象這樣的方式,只能說是做的人錢花了,但是沒有花在刀口上,當(dāng)某樣福利成了一種可以預(yù)期的結(jié)果時(shí),無法給人造成一種觸動(dòng),無法給人造成觸動(dòng)的花錢都是不值得花的錢,所以我們?nèi)绾位ㄐ″X,可以帶來大效益呢,就是要想辦法不要讓員工能夠預(yù)期你會(huì)給他帶來什么樣的驚喜!我們是這樣做,說來大家分享:

  1.在提前沒有任何通知和預(yù)兆的情況下突然通知:張三,李四.....幾點(diǎn)鐘到會(huì)議室開會(huì),并且我們會(huì)請到他的部門主管,還有人事主管和人事主辦人,于幾點(diǎn)鐘一起到會(huì)議室,看人員到期了,才拿出事先準(zhǔn)備好的蛋糕,水果,由人事寫好祝福語并且蓋上人事專用章的卡片(這些禮物大概每人平均花5元以內(nèi)就可以),宣布今天是給8月分過生日員工過生日,這時(shí)就有個(gè)簡單的儀式是,一起點(diǎn)蠟燭,一起唱生日歌,一起吹蠟燭,再即興叫人表演唱歌的節(jié)目,分蛋糕,發(fā)禮物....就可以結(jié)束了.;

  2.利用早會(huì)時(shí)間,我們每周一早上7:40都會(huì)全廠開早會(huì),會(huì)有事先安排好的人上臺(tái)給大家講話,等一切完畢后,人事會(huì)宣布,現(xiàn)在請張三,李四....等到前面來一下,他們還以為受罰呢,很緊張的出來了,然后讓其他人,把他們圍成一個(gè)圈,人事現(xiàn)在宣布,"我們大家一起祝他們生日快樂!"這時(shí)他們才明白為什么要請他們到前面來,是不是不花錢也讓他們感到驚喜了?然后一起唱生日歌,唱完再發(fā)人事事先準(zhǔn)備好的禮物當(dāng)眾發(fā)給他們;

  3. 如果哪一個(gè)月遇到當(dāng)月過生日的人很多,而且在生產(chǎn)又不忙的情況下,我們則選擇通知過生日的人到我們舉辦晚會(huì)的地方集合,買一些瓜子,水,水果,叫上每個(gè)部門主管一起參加,然后給過生日的人舉辦生日PARTY,人事會(huì)事先通知一些廠里面在唱歌跳舞方面有特長的人做一點(diǎn)準(zhǔn)備,然后就現(xiàn)場做一些氣氛,唱歌跳舞,腦筋急轉(zhuǎn)彎等等活動(dòng)......弄完再給過生日的人發(fā)個(gè)事先準(zhǔn)備好的卡片;

  4.在廚房吃飯的時(shí)候,等到大家都拿好碗正準(zhǔn)備往嘴里送.這時(shí)候,人事可能突然出現(xiàn)在現(xiàn)場,"大家好,我們現(xiàn)在給大家宣布一件緊急事情",然后就是宣布的"我們一起祝下面的同仁張三,李四......生日快樂,現(xiàn)在借大家的掌聲和歡呼聲以及歌聲來祝福他們......,唱完歌就可以就餐了,人事發(fā)小禮物給過生日的人員;

  5.生產(chǎn)忙,就是不舉行任何的儀式,就把禮物買回來直接寫好卡片一起由人事逐個(gè)送到過生日人員的手里!

  6.以上方法輪流著換,不可連續(xù)兩個(gè)月用同樣的方法!這樣才可以讓員工每次都在驚喜當(dāng)中度過自己的生日,帶來感動(dòng),留下深刻的印象,否則就達(dá)不到我們想要的效果!我們是要花最少的錢穿早最大的價(jià)值!

  7.員工進(jìn)廠時(shí)候就要有表單調(diào)查他們的真實(shí)生日是哪時(shí)候,因?yàn)橛行┤说纳矸葑C上面都是不準(zhǔn)確的,所以只有在他真正的生日時(shí)候給他驚喜才會(huì)讓他感受到驚喜,否則也是沒有感覺的!

 

  公司員工生日方案

  一、 活動(dòng)目的:

        為了提高員工的積極性,體現(xiàn)公司對員工人性化的管理和關(guān)懷,

  讓員工有家般的溫暖!同時(shí)為員工提供一個(gè)良好的溝通交流平臺(tái),進(jìn)而保持良好的工作心態(tài),與喜悅共同成長和發(fā)展。

  活動(dòng)時(shí)間:待定

  活動(dòng)地點(diǎn):員工宿舍一樓大廳

  活動(dòng)準(zhǔn)備:準(zhǔn)備生日賀卡(請領(lǐng)導(dǎo)寫上祝福語并簽名)、布置活動(dòng)現(xiàn)場 壽 星:xxx

  二、活動(dòng)流程:

  第一項(xiàng):主持人開場白、宣布過生日員工名單

  第二項(xiàng):領(lǐng)導(dǎo)寄語,感謝員工對公司作出的貢獻(xiàn),表達(dá)公司對員工的祝福 第三項(xiàng):主持人送上生日祝福詩歌《祝你生日快樂》

  祝你生日快樂

  讓我們緊銜一句祝福 把她送到你的身邊 讓她在你的身邊萌芽茁長 讓她長成一顆顆晶亮的星星 在你的天空飛揚(yáng) 黃昏用黑色渲染行者的雙眼

  而我們的祝福會(huì)讓星星把你的旅途照亮

  像燭芒守護(hù)你的今宵

  漫天星子會(huì)讓你的每一個(gè)晝夜閃爍金光

  我們的祝福

  是那潺潺的星光的流水

  流過你的明眸、你的皓齒

  流到你的心上

  讓我們深切的一句祝福 成為祝福中最真摯的一個(gè)字 最耀眼的一個(gè)詞 最感人的一句話 在你的耳畔飄蕩 讓我們的祝福 成為你的影子 讓我們最真純的心愿 伴你在時(shí)空的隧道流浪 祝你:生日快樂!

  第四項(xiàng):小游戲

 、

  準(zhǔn)備:分兩組,每組選五個(gè)人

  道具:十只一次性杯子、水

  玩法:五只杯子為一組,每組的第一只杯子裝滿水,其它四只杯子不裝水。參加活動(dòng)的兩組人分別用嘴叼著杯子,每組第一個(gè)組員用嘴叼著裝滿水的杯子,并由第一個(gè)組員將杯子里的水傳給第二個(gè)組員(其間不能動(dòng)手扶杯子只能用嘴叼著杯子),并依次類推。最后傳到第五個(gè)組員的時(shí)候,哪一組的杯子里的水最多,則哪一組獲勝。

  獲勝小組每人獲得小禮品一份,輸?shù)舻男〗M要為大家表演一個(gè)節(jié)目。

  ② 報(bào)數(shù)(過三)

  玩法:全體員工按順序報(bào)數(shù),凡是遇到數(shù)字“3”或“3的倍數(shù)”不能報(bào)出來,要喊“過”。報(bào)出有數(shù)字“3”或“3的倍數(shù)”的人為輸。

  輸?shù)娜艘吓_(tái)接受懲罰,玩真心話大冒險(xiǎn)或者表演節(jié)目。

 、 有獎(jiǎng)?chuàng)尨穑核托《Y品一份

  問題:1、我們公司的全稱是什么?

  2、我們公司的詳細(xì)地址?

  3、小區(qū)在哪一天開始正式入伙?

  4、小區(qū)的房屋一共有多少戶?

  5、小區(qū)的有幾個(gè)出入口?

  6、小區(qū)物業(yè)管理費(fèi)收多少?

  7、這一次參加生日會(huì)的壽星一共有多少人?

  8、說出至少2位壽星的姓名;

  9、說出你部門5位同事的姓名;

  10、說出其他部門3位同事的姓名;

  11、你選擇加入公司的原因是什么?

  (員工以舉手搶答支持人提出的問題,答對有獎(jiǎng),答錯(cuò)夾耳朵)

  第五項(xiàng):上蛋糕、關(guān)燈、一起唱生日歌

  第六項(xiàng):分享蛋糕(請領(lǐng)導(dǎo)與生日員工共同切蛋糕,并合影留念

  第七項(xiàng):有請經(jīng)理為壽星們送上祝福的賀卡。

  第八項(xiàng):壽星逐一發(fā)表生日感言,并分享一件自己最有意義、最有成就感的事情。

  第九項(xiàng):結(jié)束。

  結(jié)束語:今天我們所有的祝福和問候,相信我們的壽星都收下了。是友情和關(guān)愛讓我們相聚相濟(jì),一起渡過這段難忘的時(shí)光;感謝公司提供這樣一個(gè)平臺(tái),讓我們彼此相識(shí)相知,讓我們記住這個(gè)快樂和充滿溫情的生日會(huì),把真摯的友情如高山流水般永遠(yuǎn)流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作升華,讓陽光燦爛的日子永遠(yuǎn)伴隨我們生命的每一天!讓我們再一次祝福壽星們在未來的歲月里,風(fēng)調(diào)雨順,歲歲平安!


更多相關(guān)文章推薦閱讀:

1.星巴克的企業(yè)文化

2.萬科的企業(yè)文化

3.企業(yè)文化的力量2016年

4.中興企業(yè)文化有哪些制勝之道

5.淺談企業(yè)文化與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系

6.企業(yè)文化的四種類型

7.企業(yè)新聞宣傳對企業(yè)文化的作用

8.華為的企業(yè)文化讀后感

9.企業(yè)文化對企業(yè)發(fā)展的重要性

10.中國移動(dòng)企業(yè)文化

最新推薦