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弘揚(yáng)企業(yè)文化演講稿

時(shí)間:2021-01-16 14:04:34 企業(yè)文化 我要投稿

弘揚(yáng)企業(yè)文化演講稿范文集合4篇

  演講稿是為了在會(huì)議或重要活動(dòng)上表達(dá)自己意見(jiàn)、看法或匯報(bào)思想工作情況而事先準(zhǔn)備好的文稿。在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,演講稿對(duì)我們的作用越來(lái)越大,來(lái)參考自己需要的演講稿吧!以下是小編為大家整理的弘揚(yáng)企業(yè)文化演講稿5篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

弘揚(yáng)企業(yè)文化演講稿范文集合4篇

弘揚(yáng)企業(yè)文化演講稿 篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!

  我是來(lái)自粉末冶金公司的XXX,在百年?yáng)|風(fēng)歷經(jīng)風(fēng)雨、再起新篇的航程里,和在座各位領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓一起交流如何《弘揚(yáng)企業(yè)文化 爭(zhēng)做優(yōu)秀員工》,是我一名進(jìn)入東風(fēng)工作5年的普通員工,莫大的榮幸和自豪。

  眾所周知,一個(gè)民族要發(fā)達(dá)、要振興、要強(qiáng)大,就必須培育優(yōu)秀的民族精神。一個(gè)企業(yè)要發(fā)展、要突破、要跨越,就必須培育優(yōu)秀的企業(yè)文化。在提筆撰稿時(shí),我先查了一下百度詞條,什么是企業(yè)文化?企業(yè)文化是一個(gè)組織由其價(jià)值觀、信念、儀式、符號(hào)、處事方式等組成的其特有的文化形象。在現(xiàn)實(shí)的生活中,我們每時(shí)每刻都會(huì)與企業(yè)文化打交道,比如,墻壁上一條條規(guī)范企業(yè)與員工行為的制度是一種企業(yè)文化,一次次感恩社會(huì)的捐贈(zèng)活動(dòng)是一種企業(yè)文化,這一次次的演講比賽也是一種企業(yè)文化。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),企業(yè)文化是企業(yè)成員共同的價(jià)值觀和行為規(guī)范。

  那么,這種企業(yè)文化對(duì)我們有何種重要意義呢?這是接下來(lái)要探討的第二個(gè)話題。我們零部件集團(tuán)的公司愿景是:致力成為最具競(jìng)爭(zhēng)力的、為客戶提供增值服務(wù)的汽車零部件集團(tuán)?蛻魧(dǎo)向、誠(chéng)信盡責(zé)是公司的核心價(jià)值觀。這簡(jiǎn)短精辟的幾句話,對(duì)內(nèi),它是一種向心力,說(shuō)出來(lái)的是我們零部件的理想和追求,道不盡的是零部件人為之點(diǎn)燃的斗志和豪情。對(duì)外,它是一面旗幟,決定著我們產(chǎn)品的公眾形象、市場(chǎng)信譽(yù)度、社會(huì)定位及發(fā)展方向,體現(xiàn)了我們零部件獨(dú)特的社會(huì)使命和責(zé)任感——人與事業(yè)共成長(zhǎng),企業(yè)與社會(huì)共和諧。您看,正是它,把我們召集在一起,把我們單個(gè)員工的力量擰成一股繩,化作一股強(qiáng)勁動(dòng)力促進(jìn)我們企業(yè)發(fā)展!

  作為一名普通員工,我們應(yīng)該怎樣去弘揚(yáng)企業(yè)文化呢?貴在知,重在行。那就是人人以實(shí)際行動(dòng)為客戶提供滿意服務(wù),人人以實(shí)際行動(dòng)爭(zhēng)做優(yōu)秀員工。五年前,我懷揣著夢(mèng)想進(jìn)入東風(fēng),通過(guò)自己的努力,我很榮幸地成為了一名項(xiàng)目經(jīng)理。項(xiàng)目經(jīng)理是一支新生力量,東風(fēng)為項(xiàng)目經(jīng)理提供了夢(mèng)想的平臺(tái),天高任鳥(niǎo)飛、海闊任魚(yú)躍,欣逢盛世,當(dāng)有所為。我選擇了這一崗位,我的夢(mèng)想就是和公司的項(xiàng)目管理建設(shè)一起磨練專業(yè)技能,成為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)放心把任務(wù)交給我,同事信賴我的項(xiàng)目經(jīng)理。在工作中,我毫無(wú)怨言,執(zhí)著地追求夢(mèng)想,我不確定是否能夠成功,不去想什么時(shí)候才能被大家推選為優(yōu)秀員工,和我眼中的榜樣一樣優(yōu)秀,優(yōu)秀地成為他人的榜樣。我只是不斷地告訴自己:只要真心愛(ài)工作,一切會(huì)在意料之中。

  今天,在這舞臺(tái)上,我們對(duì)企業(yè)文化的頌揚(yáng),或熱烈或溫潤(rùn),無(wú)論是哪一種,對(duì)企業(yè)的感情都是同樣真摯和感恩。有些人是第一次參加比賽,有些則是很多次。如果你問(wèn)我,現(xiàn)在緊張嗎,我會(huì)回答,我叫不緊張!緊張地我來(lái)了,是受到公司文化的感召,帶來(lái)的是我真摯樸素的情感表達(dá);輕輕地我走了,帶走的是實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)生涯理想的信心和力量。如果站在這里做自己不在行的事情都可以得到大家的掌聲,我有自信一定在20xx年拿到署名XXX的“優(yōu)秀員工”證書(shū)。

  感謝您們給我這種力量,也衷心感謝東風(fēng)零部件企業(yè)文化給了我這次機(jī)會(huì),讓我在這里闡述我對(duì)公司企業(yè)文化的一點(diǎn)理解和感觸。最后祝大家有一個(gè)輕松、愉快的上午,我的演講到此結(jié)束,感謝大家!

弘揚(yáng)企業(yè)文化演講稿 篇2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!我是來(lái)自百勝蜂鹿城店的曹祥金,俗話說(shuō)得好“要想發(fā)展好,不如登臺(tái)早“。感謝企業(yè)文化給了我這次機(jī)會(huì),讓我能在這里闡述我對(duì)百盈企業(yè)文化的理解。我要演講的題目是《弘揚(yáng)企業(yè)文化,展現(xiàn)青春風(fēng)采》。

  首先,讓我們一起來(lái)思考一下,什么是企業(yè)文化和企業(yè)文化的意義。企業(yè)文化是企業(yè)成員共同的價(jià)值觀和行為規(guī)范。它對(duì)內(nèi)是一種向心力,對(duì)外是一面旗幟。在現(xiàn)實(shí)的生活中,我們每時(shí)每刻都會(huì)與企業(yè)文化打交道,也許這樣去理解企業(yè)文化會(huì)更清晰些:當(dāng)我們接觸一個(gè)企業(yè)時(shí),這個(gè)企業(yè)最明顯、最不同尋常的事物常常會(huì)引起我們的興趣和關(guān)注。比如,你踏進(jìn)一個(gè)企業(yè)時(shí),馬上就能看到辦公環(huán)境,馬上就能感受到該企業(yè)所處的氛圍:大家都是如何彼此問(wèn)候的,如何待人接物的.等等。

  企業(yè)文化總是有聲無(wú)聲的展現(xiàn)著,深入到每個(gè)細(xì)微之處,甚至是那些容易被遺忘的角落,正所謂企業(yè)文化無(wú)處不在。我們百盈的企業(yè)文化是:專業(yè)專注,戎馬效率;銳意創(chuàng)新,樂(lè)善助人;溫良謙恭,誠(chéng)信包容;內(nèi)正外和,德才兼?zhèn)洹_@短短的32個(gè)字體現(xiàn)出了我們百盈獨(dú)特的社會(huì)使命和商界責(zé)任感!時(shí)過(guò)一年,我還依然記得,去年10月份我來(lái)百盈面試儲(chǔ)干時(shí)的情形。當(dāng)我走進(jìn)辦公區(qū)域時(shí)被那種忙而有序地工作情形驚呆了。在來(lái)應(yīng)聘之前,人力資源部耐心地告訴我來(lái)公司的路線,面試時(shí)間等等。到公司后,人力專員還給我倒上了一杯很適中的溫水,為什么我這里說(shuō)很適中呢?當(dāng)天是下著小雨,有點(diǎn)冷,剛好這杯三四十度的水讓我卸下了我原本有些怯意、寒意的包袱,也溫暖了我向前的腳步。慢慢地,我便自然地聊起了這些年來(lái)的工作心得,她也說(shuō)到很多關(guān)于儲(chǔ)干發(fā)展到現(xiàn)在店長(zhǎng)甚至是區(qū)域的事情。談吐過(guò)程中讓我對(duì)百盈企業(yè)、對(duì)百盈的員工有了更多的敬意。對(duì)自己的將來(lái)也有了更大的信心;懷著對(duì)百盈的敬意和向往,我來(lái)到了百勝蜂,被安排到瑞安虹橋店去實(shí)習(xí)!

  三個(gè)月的實(shí)習(xí)過(guò)程也讓我至今難忘,受益匪淺。記得剛到店里上班時(shí),我先學(xué)習(xí)的是批薩位,然而那么多的批薩配料和克數(shù)讓我有些力不從心,最讓我囊中羞澀的是每次店長(zhǎng)抽查我背配料時(shí)我總是把蘑菇說(shuō)成是香菇,結(jié)果店長(zhǎng)要我抄了100遍的“蘑菇“,之后我的學(xué)習(xí)速度有了很快的進(jìn)展,直到現(xiàn)在,那抄有100遍“蘑菇“的紙頁(yè)我還留在密碼箱里呢!就是因?yàn)楣镜膶I(yè)、那位店長(zhǎng)的專注,才成就了一個(gè)平平凡凡,但不愿平平淡淡的我。后來(lái)我做助理時(shí),有位員工看到這32個(gè)字時(shí),問(wèn)我:什么是專業(yè)專注,是不是很認(rèn)真做事的意思?我當(dāng)時(shí)很簡(jiǎn)單地告訴她:按照我們SOC上標(biāo)準(zhǔn)操作就是專業(yè),把標(biāo)準(zhǔn)化操作持之以恒的做下去,做細(xì)、做精便是專注了!她又問(wèn):那外場(chǎng)就不用了,我又告訴她,廣則產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化操作,細(xì)到服務(wù)用語(yǔ),統(tǒng)一的形象!我又把自己曾經(jīng)抄了100遍的“蘑菇”的事情和她說(shuō)了一次!直到現(xiàn)在,她還依然記得。

  “戎馬效率”,其實(shí)在我理解,它就是執(zhí)行力。曾經(jīng),我學(xué)過(guò)了執(zhí)行力中的“4R”和“5S”,所以在執(zhí)行事情中,我都會(huì)以“結(jié)果第一,理由第二,絕對(duì)服從”的心態(tài)去面對(duì)。對(duì)于我的員工,我同樣也這么和他們說(shuō)。記得,在做儲(chǔ)干時(shí),店長(zhǎng)讓我把油水分離器的細(xì)部做了才能下班,剛好那天比較忙,一直忙于操作卻忘了時(shí)間,然而下班時(shí)間過(guò)了半個(gè)多小時(shí),但我細(xì)部還沒(méi)有做,我又趕緊清潔油水分離器,結(jié)果我推后了一個(gè)半小時(shí)才下班。后來(lái),店長(zhǎng)簽卡時(shí)看到了問(wèn)我怎么當(dāng)時(shí)沒(méi)有下班,我回答了句:你說(shuō)下班前完成,我就得下班前完成,這就是執(zhí)行啊。她當(dāng)時(shí)笑了笑,點(diǎn)了點(diǎn)頭!這些雖然都是日常工作與生活中微不足道的事情,但,可以看出我們對(duì)待事情的態(tài)度。

  俗話說(shuō):心態(tài)決定一切,成功在于細(xì)節(jié)!百盈就是一個(gè)團(tuán)隊(duì),一個(gè)溫暖的大家庭。在這個(gè)家庭中,只要我們緊緊地?cái)Q在一起,我們就是一道閃電、一束火繩;我們聚在一塊兒,我們就是整個(gè)太陽(yáng),整片天空;宣董曾說(shuō)過(guò):“做餐飲就是不怕競(jìng)爭(zhēng),不畏巨頭,與國(guó)際巨頭競(jìng)爭(zhēng),才能把我們的系統(tǒng)訓(xùn)練得更強(qiáng)“朋友們,讓我們心中懷著“專業(yè)專注,銳意創(chuàng)新”的核心理念,始終堅(jiān)持“樂(lè)善助人、溫良謙恭”的作風(fēng),秉著“內(nèi)正外和,德才兼?zhèn)洹钡钠髽I(yè)精神,朝著同一個(gè)目標(biāo)、同一個(gè)方向,共同努力,去迎接百勝蜂的輝煌,百盈的明天!謝謝大家!

弘揚(yáng)企業(yè)文化演講稿 篇3

  您聽(tīng)到熱烈的掌聲了嗎?您看到大家會(huì)心的微笑了嗎?您感受到您的重要性了嗎?今天,我們放下了矜持、放下了膽怯,鼓起勇氣走上了這三尺演講臺(tái),用我們平實(shí)、樸素的語(yǔ)言表達(dá)內(nèi)心澎湃的激情、真實(shí)的情感。

  誠(chéng)如大家所言,中心是我們的家,我們都是這個(gè)家的親人。今天,您用實(shí)踐行動(dòng)證明了您是獨(dú)一無(wú)二的,您是無(wú)法取代的;明天,我們將自豪地向世人召示,我們的中心、我們的精誠(chéng)團(tuán)隊(duì)以及我們的企業(yè)文化同樣是獨(dú)一無(wú)二的,是無(wú)法取代的。

  有人說(shuō):社會(huì)是一個(gè)大舞臺(tái),看誰(shuí)更精彩;還有人說(shuō):競(jìng)爭(zhēng)是一套有氧健身操,能舒筋活絡(luò),譜寫(xiě)跳動(dòng)的脈搏;我想說(shuō),優(yōu)秀的企業(yè)文化、獨(dú)特的核心競(jìng)爭(zhēng)力是企業(yè)的能量寶庫(kù),放飛激情,收獲紅紅火火。

  那么應(yīng)該如何來(lái)理解企業(yè)文化呢?企業(yè)文化的意義在于它充盈著整個(gè)企業(yè)的方方面面。它既是企業(yè)的靈魂和潛在生產(chǎn)力;又是企業(yè)生存和發(fā)展的動(dòng)力;更是企業(yè)立足市場(chǎng)的源泉?偠灾,企業(yè)文化對(duì)內(nèi)是一種向心力、對(duì)外是一面旗幟。

  也許這樣來(lái)解釋企業(yè)文化,會(huì)有一些差強(qiáng)人意。其實(shí),在現(xiàn)實(shí)生活中,我們每時(shí)每刻都在與企業(yè)文化打交道。當(dāng)我們接觸到一個(gè)企業(yè)時(shí),這個(gè)企業(yè)中最明顯、最不同尋常的現(xiàn)象、事物常常會(huì)引起我們的關(guān)注和興趣。比如,你踏進(jìn)一個(gè)企業(yè),馬上就能感覺(jué)到該企業(yè)所處的氛圍,人們是如何彼此問(wèn)候的,如何待人接物的,如何規(guī)劃辦公環(huán)境的等等等等一些有聲無(wú)聲的事物向您展現(xiàn)著企業(yè)文化,企業(yè)文化是如此深入的體現(xiàn)在每一個(gè)細(xì)微之處,甚至是那些容易被遺忘的角落,正所謂企業(yè)文化無(wú)處不在。

  海爾的企業(yè)格言中有兩句話道出了海爾人的心聲:“把別人視為絕對(duì)辦不到的事情辦成,把別人認(rèn)為非常簡(jiǎn)單的事持之以恒的辦下去!边@兩句話給我留下了非常深刻的印象,這就是海爾企業(yè)文化的精髓,體現(xiàn)了海爾公司永遠(yuǎn)創(chuàng)新、永遠(yuǎn)進(jìn)取的企業(yè)精神,以及謙虛務(wù)實(shí)的企業(yè)風(fēng)貌。

  無(wú)獨(dú)有偶,微軟公司在招聘員工的時(shí)候,曾經(jīng)用了一句這樣的廣告語(yǔ):“你喜歡自由自在、手拿可樂(lè)、邊聽(tīng)音樂(lè)的工作環(huán)境嗎?”這對(duì)于正四處求職的人來(lái)說(shuō)具有多大的誘惑啊,這也正昭示了微軟獨(dú)特的企業(yè)文化。

  我們中心的企業(yè)文化是發(fā)展的、進(jìn)步的,無(wú)所不在的。您看,那一條條規(guī)范企業(yè)與員工行為的制度是一種企業(yè)文化;一次次感恩社會(huì)的捐贈(zèng)活動(dòng)是一種企業(yè)文化;一套套代表整體形象識(shí)別系統(tǒng)的工牌是一種企業(yè)文化。

  還有,大家是否記得,20xx年3月8日,身患癌癥的“光榮母親”汪淑麗來(lái)到了咱們中心,她的坎坷經(jīng)歷感動(dòng)了在場(chǎng)的每一個(gè)人,引發(fā)了現(xiàn)場(chǎng)捐款的熱潮,譜寫(xiě)了人間處處有真情的感人篇章;20xx年8月4日,在得知寶安“兩歲小孩掉進(jìn)滾燙稀飯鍋”,因家境貧寒無(wú)力醫(yī)治,面臨死亡邊緣的時(shí)候,中心領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)機(jī)立斷,向其提供了物質(zhì)援助;20xx年10月26日,我們中心組織了對(duì)貴州省貧困地區(qū)和本市困難群眾開(kāi)展扶貧濟(jì)困送溫暖活動(dòng);20xx年4月份,培訓(xùn)部楊福新同志遇到了家庭困難,這個(gè)時(shí)候大家沒(méi)有坐視不管,而是紛紛伸出了友誼之手,助其度過(guò)難關(guān)等等等等。

  所有這一切都證明了我們的中心是這樣一個(gè)充滿溫情的、充滿人性的大家庭;我們的團(tuán)隊(duì)是這樣一個(gè)具有凝聚力、向心力的集體;我們的領(lǐng)導(dǎo)是這樣具有親和力、英明決策的領(lǐng)導(dǎo);我們的員工是這樣互助互愛(ài)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的員工;我們的企業(yè)文化是這樣以人為本、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的文化。

  一艘航船的順利航行是一個(gè)舵手的成功,一個(gè)企業(yè)的成功是一個(gè)激情團(tuán)隊(duì)的成功。

  在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,只要我們緊緊地?cái)Q在一起,我們就是一道閃電、一束火繩;我們聚在一塊兒,我們就是整個(gè)太陽(yáng),整片天空;我們站在一處,我們就是用心靈結(jié)成的銅墻鐵壁;我們攜手并肩,我們就能笑傲江湖、屹立群雄,真正做到別人無(wú)法取代。

弘揚(yáng)企業(yè)文化演講稿 篇4

尊敬的各位評(píng)委、各位領(lǐng)導(dǎo),各位同志!

  大家好,很高興參加這次演講比賽,今天我演講的題目是《平凡的崗位 真誠(chéng)的奉獻(xiàn)》。

  我是民用水分公司的普通職工,參加工作已有11年,身在百年企業(yè)熏陶著百年企業(yè)文化,感受我周圍的人們,在平凡的工作中奔波著,學(xué)習(xí)奉獻(xiàn)著,用勞動(dòng)譜寫(xiě)著和諧社會(huì)的旋律,他們是誰(shuí)?他們就是一戶一表安裝工人,一位位最普通的勞動(dòng)者!

  一戶一表安裝屬于公司對(duì)外服務(wù)的窗口,用戶是否滿意和便捷是我們方向標(biāo),用戶是否支持和贊成是我們克服困難的原動(dòng)力,“保障供水、真誠(chéng)服務(wù)”是我們的服務(wù)宗旨,“心系用戶,服務(wù)萬(wàn)家”是我們不變的追求!

  一戶一表安裝工人默默無(wú)聞無(wú)私奉獻(xiàn)著,酷暑寒冬中他們將一條條供水管線接入千家萬(wàn)戶,他們用熱忱優(yōu)質(zhì)的服務(wù)撐起一片天空,他們每個(gè)人都是閃光的亮點(diǎn),正是這些看似微弱的亮點(diǎn),正是這些平凡中的點(diǎn)滴,凝聚成了工作中最耀眼的光芒!

  一戶一表安裝工也是公司和用戶之間聯(lián)系的紐帶,是溝通的橋梁,是公司的一張溫馨的名片!他們就像一個(gè)個(gè)的音符,跳躍穿梭在城市的高樓之間,也許對(duì)于這個(gè)城市來(lái)說(shuō),他們是渺小的,也不引人注意,不過(guò)我們要肯定的是,這個(gè)城市和諧美好的主旋律離不開(kāi)他們的一份貢獻(xiàn)!

  膚淺的文字寫(xiě)不出平凡的偉大,樸實(shí)的語(yǔ)言表達(dá)不出內(nèi)心的感動(dòng),一戶一表安裝隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)徐慶同志,急用戶所急,想用戶所想,不分節(jié)假日總會(huì)在安裝現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督安全質(zhì)量,他就是這樣一個(gè)人,工作總是沖在前,搶在前,每天部門總會(huì)接待到很多用戶的咨詢,甚至還有些不講理的用戶的辱罵,他總是毫無(wú)怨言,盡職盡責(zé),處處以用戶至上為原則,通過(guò)耐心解釋,使用戶解除了對(duì)我們工作的誤會(huì),道歉之余對(duì)他熱情的服務(wù)態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)大加贊賞?细牛戏瞰I(xiàn),在平凡的日復(fù)一日的工作中似乎很平淡,但仔細(xì)想想,這平凡中又意味著多少的不平凡呢?

  高水平的企業(yè)文化建設(shè),鑄就著高素質(zhì)的職工隊(duì)伍,傳承著服務(wù)新內(nèi)涵,在這供水事業(yè)恢弘的主旋律里,我們甘愿做一個(gè)小小的音符,在不引人注意的崗位上做出自己的貢獻(xiàn)。心隨情至,情隨水動(dòng),立足本職,踏實(shí)工作,我們民用水分公司本著保障供水、真誠(chéng)服務(wù)的宗旨,力求為供水事業(yè)增磚添瓦,用滴水石穿的精神詮釋對(duì)供水事業(yè)的執(zhí)著,讓供水精神發(fā)出新的光芒,為自來(lái)水的發(fā)展撐起一片湛藍(lán)的天空!

  謝謝大家!

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