比較企業(yè)優(yōu)勢和企業(yè)文化

　　企業(yè)文化，是一個組織由其價值觀、信念、儀式、符號、處事方式等組成的其特有的文化形象，簡單而言，就是企業(yè)在日常運行中所表現(xiàn)出的各方各面。以下是小編為大家收集的比較企業(yè)優(yōu)勢和企業(yè)文化，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　企業(yè)文化

　　一、理念識別體系

　　1．企業(yè)使命：以現(xiàn)代醫(yī)藥流通為主業(yè)，拓展醫(yī)藥保健事業(yè)空間，提高生命健康保障力。

　　2．戰(zhàn)略目標(biāo)：具有國際競爭力的醫(yī)藥流通產(chǎn)業(yè)旗艦。

　　3．企業(yè)價值觀：在北藥人的天平上，人品與藥品同重。

　　4．企業(yè)精神：真誠、信實、惟新、卓越。

　　5．經(jīng)營哲學(xué)：財智先于財富，信譽重于資本，品牌基于質(zhì)量，利潤源于市場。

　　6．經(jīng)營方針：先一步勝百步，快速創(chuàng)新路。以最優(yōu)的產(chǎn)品造福于民，以最適的價格讓利于民，以最佳的服務(wù)方便于民，以最好的商譽取信于民。

　　7．管理哲學(xué)：理性治業(yè)、情感待人。

　　8．企業(yè)作風(fēng)：求真、求實、求精、求美。

　　9．企業(yè)標(biāo)語：一分北藥，百分愛心。醫(yī)保全新——健康生活天天有。

　　二、行為識別體系

　�。ㄒ唬┕餐�行為規(guī)范

　　1．員工行為規(guī)范：“法、德、誠、勤、美”。

　　“法”：懂法理，遵法規(guī)，守法紀(jì)；“德”：修心理品德，講社會公德，奉職業(yè)道德；“誠”：對客戶真誠，對同事熱誠，對企業(yè)忠誠；“勤”：勤奮好學(xué)，勤懇工作，工作勤儉節(jié)約；“美”：心靈美，語言美，行為美。

　　2．管理者行為規(guī)范：“忠、嚴(yán)、正、合、效”。

　　“忠”：忠于企業(yè)，恪盡職守；“嚴(yán)”：嚴(yán)守法紀(jì)，嚴(yán)格紀(jì)律；“正”：作風(fēng)正派，辦事公道；“合”：通力協(xié)作，善用合力；“效”：追求高效，注重實績。

　　3．領(lǐng)導(dǎo)者行為規(guī)范：“高、全、新、實、廉”。

　　“高”：高屋建瓴，高瞻遠矚；“全”：全局謀劃，全員激勵；“新”：思維創(chuàng)新，方法求新；“實”：實事求是，作風(fēng)扎實；“廉”：勤政無私，廉潔自律。

　�。ǘ�）專項行為規(guī)范

　　1．采購者行為規(guī)范：洞悉市場，掌握行情；以銷定進，保質(zhì)保量；降低成本，提高效益；紀(jì)守法，潔身自律。

　　2．營銷者行為規(guī)范：通曉市場，客戶第一；熟悉品種，擴大銷售；資金安全，提高利潤；信息靈敏，反饋及時；顧全大局，溝通協(xié)作；遵紀(jì)守法，規(guī)范經(jīng)營。

　　3．客服者行為規(guī)范：熱情服務(wù)，有求必應(yīng)；精通品種，熟悉流程；操作嫻熟，準(zhǔn)確無誤；執(zhí)行決策，服務(wù)全局。

　　4．儲運者行為規(guī)范：分類碼放，規(guī)范操作；庫容整潔，精心養(yǎng)護；效期清楚，先進先出；賬實相符，準(zhǔn)確無誤；配送及時，服務(wù)到位；遵守規(guī)章，確保安全。

　　比較企業(yè)優(yōu)勢和企業(yè)文化

　　企業(yè)文化中的公司優(yōu)勢是指公司在某些方面優(yōu)于同類公司，例如，公司效益很好，因此可以雄厚財力開展多種有利企業(yè)文化建設(shè)的活動；而公司特色則是指公司在企業(yè)文化中具備一些其他企業(yè)無法效仿的特點，例如，雖然企業(yè)效益不好，但是老板員工上下一心努力拼搏，企業(yè)工作氛圍積極向上。

　　企業(yè)文化的特殊和優(yōu)勢

　　企業(yè)制度的過程中， 多學(xué)習(xí)和借鑒一切有益的先進經(jīng)驗，，創(chuàng)造出適合國情、具有中國 特色和力爭世界領(lǐng)先的企業(yè)文化，打造出世界級的中國企業(yè)和名企業(yè)文化的最大優(yōu)點是能夠更好的讓企業(yè)有一個發(fā)展和趨勢的基礎(chǔ)點，這樣能夠更好的達到理想的管理效果，約束功能 企業(yè)文化對企業(yè)員工的思想、心理和行為具有約束和規(guī)范作用。企業(yè)文化的約束不是制度式的硬約束

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