1、不是“居安思危”，而是“居危思進(jìn)”，永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。

　　2、部下的素質(zhì)低，不是你的責(zé)任;但不能提高部下的素質(zhì)，就是你的責(zé)任。

　　3、顧客的難題，就是我們要開發(fā)的課題。

　　4、管理有模式，無(wú)定式，這是管理的藝術(shù)性和科學(xué)性。

　　5、管理者要是坐下，部下就躺下了。

　　6、核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么?我認(rèn)為是在市場(chǎng)上可以贏得用戶忠誠(chéng)度的能力。

　　7、經(jīng)營(yíng)企業(yè)就是要經(jīng)營(yíng)人，經(jīng)營(yíng)人首先要尊重人。

　　8、賣信譽(yù)，而不是賣產(chǎn)品。

　　9、沒有思路，就沒有出路。

　　10、能夠把簡(jiǎn)單的事情天天做好，就是不簡(jiǎn)單。

　　11、能者上，庸者下，平者讓。誰(shuí)砸企業(yè)的牌子，企業(yè)就砸誰(shuí)的飯碗。

　　12、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的主要任務(wù)不是去發(fā)現(xiàn)人才，而是去建立一個(gè)可以出人才的機(jī)制。

　　13、企業(yè)應(yīng)有靈魂，否則無(wú)異于行尸走肉。

　　14、人人是人才，賽馬不相馬;企業(yè)說(shuō)到底就是人，管理說(shuō)到底就是借力。

　　15、世界上最無(wú)價(jià)的東西是人心，要贏得別人的心，只有拿自己的心去交換。

　　16、市場(chǎng)是每個(gè)人的上級(jí)。

　　17、事前反復(fù)研究，慎之又慎;一旦做出決策，必須堅(jiān)決執(zhí)行，不容含糊。

　　18、說(shuō)了，不等于做了;做了，不等于做到位了。

　　19、要給用戶意想不到的驚喜。

　　20、要么不干，要干就要爭(zhēng)第一。

　　21、要效果，不要借口。

　　22、永遠(yuǎn)比對(duì)手快一步。

　　23、永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰。

　　24、有缺陷的產(chǎn)品等于廢品。賣信譽(yù)，而不是賣產(chǎn)品。

　　25、在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，企業(yè)生存的關(guān)鍵是速度。

　　26、造勢(shì)產(chǎn)品輸入的是用戶的需求，輸出的是用戶的滿意。

　　27、只有淡季的思想，沒有淡季的市場(chǎng)。