4s店市場經(jīng)理負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員參加各類培訓(xùn)，并負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)訓(xùn)、培訓(xùn)結(jié)果的檢查和培訓(xùn)人員的管理，下面就是崗位職責(zé)范文，歡迎大家閱讀！
篇一：4s店市場經(jīng)理職責(zé)范文
1、通過活動策劃，在 4S 店所在區(qū)域擴(kuò)大影響，吸引新的潛在客戶來店看車， 增加新車銷售的機(jī)會。
2、通過活動策劃，在已購車的老客戶中，提高客戶忠誠度，hao 處有兩個：一 是讓老客戶�；氐昃S修、 保養(yǎng)， 甚至介紹身邊朋友來店維修保養(yǎng)， 增加售后產(chǎn)值。 二是提高老客戶轉(zhuǎn)介紹率，增加新車銷售。
3、不定期參加當(dāng)?shù)氐母鞣N汽車嘉年華、車展，目的也是提高本店在當(dāng)?shù)叵M(fèi)者 中的知名度，并且通過車展的機(jī)會，增加本店新車的銷量。
4、根據(jù)本店在當(dāng)?shù)氐耐茝V需求，選擇合適的媒體進(jìn)行宣傳。一般可以選擇的媒 體有：大眾媒體(汽車分類版)、專業(yè)媒體(包括網(wǎng)絡(luò)、雜志)、廣播、電視、 樓宇廣告等新媒體。應(yīng)該根據(jù)自己 4S 店汽車品牌的定位，選擇適合的媒體進(jìn)行 宣傳。跟媒體的相關(guān)編輯保持良 hao 關(guān)系，經(jīng)常刊發(fā)本店的一些新聞類稿件， 通過軟性宣傳，達(dá)到廣告的目的。
篇二：4s店市場經(jīng)理崗位職責(zé)范文
1、【市場分析】
包括自店到店、集客、潛在、成交等;同品對手分析、競品 分析等。以確定自店的市場定位與顧客細(xì)分，為公司的銷售與服務(wù)運(yùn)營決策提供 數(shù)據(jù)支持。
2、【營銷計劃】
在公司的運(yùn)營決策下，進(jìn)行具體營銷計劃的制定與運(yùn)營部門 營銷方案的指導(dǎo)。
3、【營銷組織】
針對具體的營銷活動(一般是大的、公司層面的)，進(jìn)行活 動的策劃、組織、協(xié)調(diào)、評估等工作。 本公司的活動宣傳，條幅的制作，車展參展等等。
篇三：4s店市場經(jīng)理崗位職責(zé)范文
1、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的相關(guān)經(jīng)營指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)銷售部全面工作，就本部門各崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)適時提出修訂建議;
3、制定公司年、季、月汽車銷售計劃并負(fù)責(zé)實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)組織銷售部員工經(jīng)營能力和素質(zhì)培訓(xùn);
5、組織相關(guān)人員參加各類培訓(xùn)，并負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)訓(xùn)、培訓(xùn)結(jié)果的檢查和培訓(xùn)人員的管理;
6、經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后，負(fù)責(zé)向廠家申報公司年度、季度、月度汽車銷售計劃并進(jìn)行經(jīng)常性業(yè)務(wù)聯(lián)系;
7、督促相關(guān)人員按規(guī)定要求及時廠家反饋各類信息、報表及公司領(lǐng)導(dǎo)所需報表;
8、負(fù)責(zé)組織客戶座談會、商品展示活動等;
9、負(fù)責(zé)客戶投訴管理。