引導(dǎo)語：我們一起來了解一些勞務(wù)管理員的崗位職責(zé)，下面是相關(guān)的范文，歡迎大家閱讀！

　　1、貫徹國家關(guān)于勞務(wù)管理的相關(guān)法律、法規(guī)及公司勞務(wù)管理辦法規(guī)定， 參與制定勞務(wù)管理計劃，組建項目勞務(wù)管理機(jī)構(gòu)和制定勞務(wù)管理制度;

　　2、負(fù)責(zé)驗證勞務(wù)分包隊伍資質(zhì)，辦理登記備案;參與勞務(wù)分包合同簽訂，對勞務(wù)隊伍現(xiàn)場施工管理情況進(jìn)行考核評價;

　　3、負(fù)責(zé)審核勞務(wù)人員身份、資格，辦理登記備案;

　　4、監(jiān)督勞務(wù)人員勞動合同的簽訂、變更、解除、終止及購買人身意外傷害險等工作;

　　5、監(jiān)督勞務(wù)人員進(jìn)出場及用工管理。

　　6、監(jiān)督勞務(wù)人員工資支付、負(fù)責(zé)勞務(wù)人員工資公示及臺帳的建立。

　　7、參與編制、實施勞務(wù)糾紛應(yīng)急預(yù)案。

　　8、參與調(diào)解、處理勞務(wù)糾紛和工傷事故的善后工作。

　　9、負(fù)責(zé)匯總、整理、移交勞務(wù)管理資料。

　　10、檢查勞務(wù)公司安全技術(shù)交底及工人三級教育簽訂情況;

　　11、檢查勞務(wù)人員是否持證上崗;

　　12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他它工作。

　　活動室管理員崗位職責(zé)

　　為了切實發(fā)揮活動室的作用，起到豐富職工業(yè)余生活，創(chuàng)造一個良好的職工交友、娛樂的平臺，特設(shè)立活動室管理員崗位，主要有以下職責(zé)。

　　一、活動室管理員隸屬黨群辦，受黨群辦主任直接領(lǐng)導(dǎo)。

　　二、負(fù)責(zé)活動室的開放，嚴(yán)格按照規(guī)定時間開放，不得將活動室鑰匙轉(zhuǎn)交他人，如因此造成的一切損失，由活動室管理員承擔(dān)。因其他原因需在正常開放時間以外使用活動室的，應(yīng)請示上級后方可開放，并在活動室使用期間，積極配合活動的開展。

　　三、負(fù)責(zé)活動室開放期間的秩序維護(hù)，對違反《活動室管理規(guī)定》的行為加以制止，造成后果的，有權(quán)提出警告批評和處理建議。

　　四、負(fù)責(zé)維護(hù)活動室的衛(wèi)生、整理活動室器材，確�；顒邮腋蓛�、整潔、活動器材存儲擺放整齊。

　　五、協(xié)助黨支部、工會開展其它文體活動。

　　六、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它任務(wù)。