培訓(xùn)策劃師工作內(nèi)容

　　1、分析公司的培訓(xùn)需求，組織制定公司各類崗位人員的培訓(xùn)計(jì)劃并具體實(shí)施;

　　2、根據(jù)企業(yè)發(fā)展的要求，針對(duì)各類崗位、設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案并具體實(shí)施;

　　3、根據(jù)課程體系的更新，制定和完善現(xiàn)有培訓(xùn)內(nèi)容;

　　4、完善及研發(fā)培訓(xùn)課程，編制相應(yīng)的培訓(xùn)教材;

　　5、掌握培訓(xùn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和最新管理知識(shí)，為制定培訓(xùn)計(jì)劃服務(wù);

　　6、發(fā)掘公司內(nèi)部培訓(xùn)資源，協(xié)調(diào)外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

　　培訓(xùn)策劃師崗位職責(zé)

　　1、配合公司進(jìn)行培訓(xùn)系統(tǒng)的研發(fā)和完善;

　　2、根據(jù)客戶需求為客戶制定公司年度培訓(xùn)計(jì)劃并完成實(shí)施、評(píng)估和跟進(jìn)工作;

　　3、配合公司進(jìn)行公開課、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、顧問式培訓(xùn)等培訓(xùn)課程的研發(fā)及培訓(xùn)的實(shí)施;

　　4、根據(jù)公司要求負(fù)責(zé)備課、制作相關(guān)教案、案例，制作培訓(xùn)提綱與各類培訓(xùn)課件;

　　5、服務(wù)于目標(biāo)企業(yè)終端內(nèi)部的診斷、教練、指導(dǎo)、評(píng)估工作。

　　培訓(xùn)策劃師崗位要求

　　1、具有較強(qiáng)的策劃能力;

　　2、具有完善的知識(shí)儲(chǔ)備;

　　3、具有良好的應(yīng)變能力;

　　4、具有優(yōu)秀的創(chuàng)新思維;

　　5、具有獨(dú)立的工作能力;

　　6、受過公司法、戰(zhàn)略管理等方面的培訓(xùn)者優(yōu)先。