資產(chǎn)部崗位職責(zé)
在社會一步步向前發(fā)展的今天，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編整理的資產(chǎn)部崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
資產(chǎn)部崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
協(xié)助資產(chǎn)保護部經(jīng)理實現(xiàn)部門的策略目標(biāo)，通過評估商場在風(fēng)險管理、質(zhì)量保證、損失管理和誠信管理等方面的運作風(fēng)險，提出合理化建議并制定有效的改進方案，降低所在商場的.運作風(fēng)險、提高商場的利潤表現(xiàn);同時培訓(xùn)發(fā)展人才，推動團隊的可持續(xù)發(fā)展。
崗位要求:
為人誠實正直，具備較強的觀察、判斷、分析和解決問題的能力，團隊精神及工作責(zé)任心強，良好的溝通技巧，善于學(xué)習(xí)并能不斷進取，能熟練使用電腦辦公軟件，熟悉消防、安監(jiān)、建筑安全、勞動、職業(yè)健康、食品安全方面的法律法規(guī)。
資產(chǎn)部崗位職責(zé)2
資產(chǎn)部是學(xué)校的一個職能部門，在主管校長的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)全校的資產(chǎn)管理工作。其主要職責(zé)是：
一、制定學(xué)校資產(chǎn)管理的各種規(guī)章制度和具體實施辦法，并認真抓好落實，使學(xué)校資產(chǎn)逐步實現(xiàn)科學(xué)化、制度化、規(guī)范化管理；
二、負責(zé)學(xué)校貴重設(shè)備、精密儀器和大宗物資購置計劃的審核，參與基本建設(shè)和大型修繕項目的論證等工作；
負責(zé)審核和承辦固定資產(chǎn)增加、調(diào)劑、報廢處置及對外租出借用等具體手續(xù)；
四、會同校辦、、總務(wù)等歸口管理部門和使用部門合理配置相關(guān)的固定資產(chǎn)；
五、負責(zé)監(jiān)督、檢查全校固定資產(chǎn)的管理、維護和使用情況；
六、參與學(xué)校大型構(gòu)建項目的質(zhì)量監(jiān)督，負責(zé)一般資產(chǎn)購置后的驗收、入庫和登記；
七、負責(zé)培訓(xùn)、考核各單位（部門）兼職資產(chǎn)管理員，指導(dǎo)其管理好單位所屬資產(chǎn)，認真的`進行登記、保管和維護；
八、及時了解、掌握各單位（部門）資產(chǎn)管理工作情況，并對固定資產(chǎn)使用部門和個人提出意見或獎懲建議；
九、完善資產(chǎn)分類，綜合建立分部門的明細賬簿，搜集資料，有條件時建立資產(chǎn)管理微機處理系統(tǒng)，逐步實行管理自動化；
十、指導(dǎo)校區(qū)加強資產(chǎn)庫房建設(shè)，落實庫房管理制度，堅持學(xué)期末盤點和月報庫存資產(chǎn)統(tǒng)計表；
十一、定期組織對全校資產(chǎn)實施嚴格的清查、統(tǒng)計，為學(xué)校資源統(tǒng)配決策提供可靠依據(jù)；
十二、詳細掌握學(xué)校資產(chǎn)管理情況，經(jīng)常分析資產(chǎn)管理工作形勢，綜合匯報并提出資產(chǎn)管理工作建議。不斷提高管理效益，努力實現(xiàn)資產(chǎn)“不丟失、不損壞、不閑置”和“登記保管好、調(diào)配使用好、服務(wù)保障好”的管理目標(biāo)。
資產(chǎn)部崗位職責(zé)3
1、在財務(wù)經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)低值易耗品、固定資產(chǎn)、商品、物料用品、原材料的制證、賬簿管理和企業(yè)購買力的申報、記賬和報表工作
2、檢查企業(yè)固定資產(chǎn)、低值易耗品、物料用品等財產(chǎn)物資的使用保管情況，注意發(fā)現(xiàn)和處理財產(chǎn)物資管理中存在的問題，確保企業(yè)財產(chǎn)物資的合理使用和安全管理
3、負責(zé)審核和編制商品、物料用品、原材料的記賬和以上賬戶收支業(yè)務(wù)的`登記、結(jié)賬、對賬工作
4、負責(zé)收集審核各部門的物資購置計劃，根據(jù)庫存情況核定購買量，按規(guī)定報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，組織安排采購。
5、財務(wù)制度對固定資產(chǎn)賬面與實物一致性、可用性進行檢查核實，對貨幣資金進行管理
6、負責(zé)固定資產(chǎn)投資方案的制定與可行性分析
7、對存貨進行清查，負責(zé)存貨最佳數(shù)量、訂貨的分析與控制
8、負責(zé)固定資產(chǎn)折舊基金定期提取工作的報表審核
9、組織全公司的低值易耗品和固定資產(chǎn)的清查、盤點和不定期的抽查工作
10、每月負責(zé)匯總各部門的物資領(lǐng)用計劃，督導(dǎo)采購部門和倉庫落實計劃的實施情況
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事項
資產(chǎn)部崗位職責(zé)4
�。ㄒ唬┎块T經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、組織研究制定具有規(guī)范性和可操作性的集團運營管理工作流程以及配套的部門工作規(guī)范；
2、依據(jù)集團戰(zhàn)略目標(biāo)，組織研究板塊企業(yè)年度經(jīng)營計劃，組織審核板塊企業(yè)年度運營計劃以及運營計劃執(zhí)行情況，對板塊企業(yè)的業(yè)務(wù)考核提出考評建議；
3、審核板塊運營經(jīng)理的運營分析報告，提出對重大事項的處理建議，并及時反饋給板塊企業(yè)；
4、根據(jù)板塊企業(yè)的定位，不同程度地給板塊企業(yè)提供運營協(xié)調(diào)和支持；
5、指導(dǎo)板塊運營經(jīng)理對重大項目進行動態(tài)跟蹤，提供相應(yīng)的支持和協(xié)調(diào)，指導(dǎo)板塊運營經(jīng)理對重大項目進行績效考核；
6、負責(zé)組織項目運營過程中的風(fēng)險管理工作，對集團資源的分配和利用進行合理安排；
7、對板塊企業(yè)限額以上投資項目提出評估意見；
8、負責(zé)組織制定部門年度工作計劃和預(yù)算方案；
9、組織對板塊企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃進行初審和跟蹤，并適時提出建議；
10、制定部門的人力資源規(guī)劃和培訓(xùn)計劃，負責(zé)對部門人員的日常管理和工作協(xié)調(diào)，提出業(yè)績考核指標(biāo)和評價建議；
11、根據(jù)集團戰(zhàn)略，制定部門年度工作計劃和預(yù)算方案；
12、負責(zé)部門與集團其它部門、部門與板塊企業(yè)之間的工作協(xié)調(diào)；
13、對公司 任職資格及條件：
1、10年及以上國家機關(guān)或大型企業(yè)工作經(jīng)歷，至少3年以上的中高層企業(yè)管理工作經(jīng)驗；
2、熟悉現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營管理模式，精通大、中型企業(yè)的經(jīng)營運作流程；
3、具有較強的業(yè)務(wù)能力與豐富的的行業(yè)專業(yè)知識；
4、善于溝通、交流，有較強的書面和口頭表達能力，有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力、分析判斷能力、業(yè)務(wù)規(guī)劃能力和綜合協(xié)調(diào)能力；
5、理解公司使命、價值觀、經(jīng)營理念和企業(yè)文化，忠誠敬業(yè)，使命感和責(zé)任心強，具有適應(yīng)現(xiàn)代大型企業(yè)要求的創(chuàng)新精神和敬業(yè)精神；
6、研究生以上學(xué)歷，具有投資經(jīng)濟、企業(yè)管理和財務(wù)管理類中高級專業(yè)技術(shù)職稱，項目管理碩士或MBA優(yōu)先。
�。ǘ┌鍓K運營主管
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助部門經(jīng)理，做好運營計劃管理工作流程及其配套工作規(guī)范的研究、制定和撰寫工作；
2、協(xié)助部門經(jīng)理，參與板塊企業(yè)年度運營計劃的組織、協(xié)調(diào)和匯總工作；
3、收集、匯總和分析分管板塊企業(yè)運營情況，定期提交板塊企業(yè)運營綜合分析報告；
4、對板塊企業(yè)的重大項目實施跟蹤、管理和服務(wù)，及時收集重大項目的經(jīng)營、財務(wù)和管理層等重大信息，并定期提交重大項目運營分析報告；
5、對板塊企業(yè)運營績效進行考核，并提出年度業(yè)績考核報告；
6、協(xié)助板塊企業(yè)運營過程中所涉及的集團內(nèi)、外部業(yè)務(wù)關(guān)系協(xié)調(diào)，協(xié)助辦理重大項目的報審、報批工作；
7、完成部門經(jīng)理安排的其他工作。
任職資格及條件：
1、大、中型企業(yè)8年以上工作經(jīng)歷，其中有3年以上從事經(jīng)濟管理、投資管理或財務(wù)管理工作背景；
2、具有與本職崗位相關(guān)的行業(yè)專業(yè)知識（科技、酒店或貿(mào)易）、以及良好的企業(yè)管理意識；
3、較強的項目管理分析、市場分析能力、經(jīng)營績效評估能力，掌握企業(yè)戰(zhàn)略管理、計劃管理、內(nèi)控管理和績效管理等方面知識，并能實際運用；
4、較強的書面和口頭表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力，具有與時俱進的'學(xué)習(xí)能力和開拓創(chuàng)新能力；
5、理解公司使命、價值觀、經(jīng)營理念和企業(yè)文化，忠于職守，勤懇敬業(yè)，具有團隊協(xié)作精神；
6、研究生以上學(xué)歷，經(jīng)濟管理、企業(yè)管理或項目管理專業(yè)；經(jīng)濟、財務(wù)或管理類中級以上專業(yè)技術(shù)職稱；或本科以上學(xué)歷，具有一定投資管理經(jīng)驗及行業(yè)工作經(jīng)歷者可優(yōu)先考慮；熟練操作辦公軟件，英語4級以上水平。
（三）板塊運營助理
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助板塊運營經(jīng)理，收集、匯總板塊企業(yè)的運營數(shù)據(jù)，參與分析板塊企業(yè)運營情況、財務(wù)狀況和管理層情況等，及時提供運營分析意見、建議；
2、協(xié)助板塊運營經(jīng)理，參與對板塊企業(yè)的運營計劃、運營過程管理和績效管理中相關(guān)信息的收集和匯總，并參與相關(guān)方案的組織實施；
3、收集板塊企業(yè)重大投資項目的經(jīng)營財務(wù)信息及其進展情況，協(xié)助板塊運營經(jīng)理完成重大項目運營分析報告；
4、協(xié)助組織集團、部門和板塊企業(yè)各種會議的聯(lián)絡(luò)、策劃工作，為部門業(yè)務(wù)工作的開展提供有效、及時的服務(wù)；
5、協(xié)助集整理，及時分類歸檔，形成部門項目管理檔案信息庫，同時負責(zé)管理部門各類文檔。
任職資格及條件：
1、大、中型企業(yè)5年以上工作經(jīng)驗，其中3年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗；
2、具有與本職崗位相關(guān)的行業(yè)專業(yè)知識（科技、酒店或貿(mào)易）、以及良好的企業(yè)管理意識；
3、了解企業(yè)戰(zhàn)略管理、計劃管理、項目管理、績效管理和行政管理知識；
4、較強的書面和口頭表達能力，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；
5、理解公司使命和價值觀，忠實、敬業(yè)，有較好的團隊協(xié)作精神；
6、研究生以上學(xué)歷，企業(yè)管理，投資經(jīng)濟或項目管理專業(yè)；經(jīng)濟、財務(wù)或管理類中級專業(yè)技術(shù)職稱、或本科以上學(xué)歷，具有一定投資管理及行業(yè)工作經(jīng)歷者可優(yōu)先考慮；熟練操作辦公軟件，英語6級以上水平。
資產(chǎn)部崗位職責(zé)5
1、負責(zé)按照會計制度，填制轉(zhuǎn)帳憑證，做好記帳、算帳、結(jié)帳、報帳工作；
2、負責(zé)做好財務(wù)憑證及時整理、裝訂和歸檔管理；
3、負責(zé)定期編制指定會計報表和統(tǒng)計資料；
4、負責(zé)審核資金收付憑證；
5、負責(zé)編制會計報表，安排各項稅費的申報事宜；
6、負責(zé)定期及時向公司或政府有關(guān)部門報送統(tǒng)計報表；
7、負責(zé)協(xié)助公司稅收相關(guān)事宜；
8、完成臨時交辦的其他工作。
資產(chǎn)部崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、負責(zé)區(qū)域資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)的市場開拓，獨立開展客戶的產(chǎn)品營銷、制定產(chǎn)品營銷方案并組織實;
2、負責(zé)與客戶開展資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)相關(guān)談判，為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢、方案設(shè)計、投訴處理以及客戶維護等服務(wù);
3、結(jié)合區(qū)域市場業(yè)務(wù)特點，制定托管產(chǎn)品的`營銷推動、市場宣傳方案，指導(dǎo)團隊成員開展業(yè)務(wù)營銷工作;
4、主動收集市場信息，及時反映市場新情況和客戶新需求，提出提高市場競爭力的政策建議;
5、與其他業(yè)務(wù)團隊及條線開展客戶的交叉營銷工作;
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
應(yīng)聘要求:
1、年齡35周歲以下、全日制本科及以上學(xué)歷，;
2、具有5年以上金融、證券或銀行資產(chǎn)管理行業(yè)營銷工作經(jīng)驗;
3、掌握資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)理論和實務(wù)知識，具備較好的金融管理、營銷、組織協(xié)調(diào)和處理復(fù)雜問題的能力;
4、熟悉托管業(yè)務(wù)市場行情，能獨立作出分析，具有創(chuàng)新能力，能夠根據(jù)市場變化情況進行托管產(chǎn)品銷售和合作;
5、具備較強的抗壓能力，適應(yīng)出差工作;
6、獲得基金從業(yè)資格，具有cpa、cfa、frm等資格者同等條件下優(yōu)先;
7、具備銀行、保險、證券、基金、信托等金融相關(guān)行業(yè)資源者優(yōu)先;
8、具有良好的團隊合作意識，善于團隊合作;
資產(chǎn)部崗位職責(zé)7
一、負責(zé)擬定資產(chǎn)經(jīng)營方式及管理辦法，會同有關(guān)部門做好經(jīng)營責(zé)任制的實施工作。
二、會同有關(guān)部門編制、下達和組織實施公司年度經(jīng)營計劃、國有資產(chǎn)保值增值計劃。
三、負責(zé)企業(yè)經(jīng)濟運行的信息搜集、整理和統(tǒng)計分析工作。
四、參與公司產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、對外投資、資產(chǎn)重組、資產(chǎn)租賃或承包等資產(chǎn)經(jīng)營的研究和策劃。
五、配合公司相關(guān)部門做好公司房屋建筑物、土地等產(chǎn)權(quán)界定與登記工作，辦理相關(guān)產(chǎn)權(quán)證書。
六、與公司相關(guān)部門組織開展公司固定資產(chǎn)和其他財產(chǎn)物資的.清產(chǎn)核資工作，確保公司資產(chǎn)的安全完整。
七、負責(zé)公司固定資產(chǎn)租賃、轉(zhuǎn)移、拍賣、報損、報廢的技術(shù)鑒定和評估工作，辦理相關(guān)處理報批手續(xù)。
八、根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，會同相關(guān)部門做好土地的儲備管理和開發(fā)使用工作。
九、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
資產(chǎn)部崗位職責(zé)8
1、負責(zé)公司全盤賬務(wù)處理，復(fù)核業(yè)務(wù)報價成本單，供應(yīng)商往來賬整理核對；
2、公司日常收支、報銷的記錄與核對，收集登記并審核原始憑證，協(xié)助編制記賬憑證；
3、發(fā)票的領(lǐng)購、開票，費用票的`收集、登記；
4、市場銷售崗的提成核算；
5、編制財務(wù)報表、協(xié)助代理會計納稅申報；
6、公司交辦的其他事項。
資產(chǎn)部崗位職責(zé)9
1、負責(zé)房抵貸、供應(yīng)鏈及上市公司商票等金融資產(chǎn)的獲取及采購工作；
2、作為項目經(jīng)理參與資產(chǎn)采購項目的立項、上會、實施全過程；
3、與部門成員密切合作，對項目進行評估，編寫項目可行性報告，整理工作底稿并歸檔；
4、負責(zé)上下游金融機構(gòu)的`需求溝通、金融產(chǎn)品篩選并參與研發(fā)；
5、了解業(yè)務(wù)上可能出現(xiàn)的信用風(fēng)險、法律風(fēng)險、操作風(fēng)險，并能有效把控以上風(fēng)險；
資產(chǎn)部崗位職責(zé)10
�。ㄒ唬┦煜ぁ⒄莆詹⒇瀼貓�(zhí)行有關(guān)固定資產(chǎn)管理制度，掌握本單位（部門）固定資產(chǎn)的存量及增減變動情況。
（二）能夠按規(guī)程操作和維護好固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)，及時錄入規(guī)范的資產(chǎn)管理、實驗室管理信息項，并按程序完成有關(guān)手續(xù)。
�。ㄈ┴撠�(zé)本單位（部門）資產(chǎn)的帳、卡、物的管理，做好使用情況和檢修保養(yǎng)情況記錄，確保資產(chǎn)的使用壽命和使用效率。
（四）加強資產(chǎn)安全防護措施，做好防火、防潮、防塵、防爆、防銹、防蛀、防盜等工作。
�。ㄎ澹┴撠�(zé)本單位（部門）的.資產(chǎn)清查、登記、統(tǒng)計報告等基礎(chǔ)管理工作。
�。﹨f(xié)助資產(chǎn)管理處對本單位（部門）的固定資產(chǎn)進行清查、登記、統(tǒng)計、匯總及日常監(jiān)督檢查工作，做到帳帳、帳卡、帳物相符。
�。ㄆ撸┌匆�(guī)定程序及時辦理資產(chǎn)報損、報廢處置手續(xù)。
�。ò耍┴撠�(zé)做好本單位（部門）資產(chǎn)檔案的收集、整理和管理工作。
�。ň牛┵Y產(chǎn)管理員調(diào)離、退休或連續(xù)外出三個月以上（含三個月）應(yīng)在歸口管理部門監(jiān)督下辦理移交手續(xù)。
資產(chǎn)部崗位職責(zé)11
一、負責(zé)制定公司財務(wù)制度及相應(yīng)的`實施細則。
二、負責(zé)公司日常財務(wù)核算，妥善保管各類會計檔案。
三、嚴格財務(wù)管理，加強財務(wù)監(jiān)督，督促財務(wù)人員嚴格執(zhí)行各項財務(wù)制度和財經(jīng)紀(jì)律。
四、負責(zé)與稅務(wù)、上級財政、銀行等部門的對接溝通工作，準(zhǔn)確編制月、季、年度經(jīng)營報告并進行分析、提出建議，定期向總經(jīng)理報告工作。
五、根據(jù)公司資金運作情況，合理調(diào)配資金，確保公司資金正常運轉(zhuǎn)。
六、負責(zé)公司債權(quán)債務(wù)、固定資產(chǎn)等的核算和管理工作。
七、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
資產(chǎn)部崗位職責(zé)12
資產(chǎn)部編配數(shù)名干事，在部長的領(lǐng)導(dǎo)下，完成校領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)，做好學(xué)校資產(chǎn)管理工作。其主要職責(zé)是：
一、認真學(xué)習(xí)、貫徹黨的教育方針，嚴格遵守學(xué)校的各種規(guī)章制度，努力提高自身綜合素質(zhì)，圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)；
二、嚴格執(zhí)行固定資產(chǎn)管理制度，負責(zé)各校區(qū)新購進的固定資產(chǎn)驗收、登記，
發(fā)現(xiàn)質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格型號不合要求時應(yīng)拒絕驗收、入庫；
三、做好各校區(qū)固定資產(chǎn)的監(jiān)督、調(diào)撥、調(diào)配等管理工作，負責(zé)承辦相關(guān)手續(xù)；
四、負責(zé)建立學(xué)校資產(chǎn)管理明細帳薄，做到帳、物統(tǒng)一，使資產(chǎn)管理逐步實現(xiàn)科學(xué)化、制度化、規(guī)范化；
五、督促、檢查、指導(dǎo)各校區(qū)資產(chǎn)管理部門詳細建立各學(xué)院（部門）等單位的資產(chǎn)管理帳目，經(jīng)常檢查帳、物、卡是否相符；
六、嚴格執(zhí)行物品領(lǐng)用制度，督促、檢查各單位如實填寫教工領(lǐng)物卡，做到物有所用，物有人管；
七、負責(zé)學(xué)校資產(chǎn)清查、核實和統(tǒng)計，及時了解掌握各單位的資產(chǎn)變動狀況，及時發(fā)現(xiàn)有關(guān)資產(chǎn)損壞、丟失、轉(zhuǎn)移等情況；
八、負責(zé)具體辦理學(xué)校廢舊物資維修及報損、報廢的相關(guān)手續(xù)，及時作轉(zhuǎn)帳和銷賬處理；
九、定期組織并參加全校資產(chǎn)管理人員培訓(xùn)，不斷提高資產(chǎn)管理工作水平，做好全校的資產(chǎn)管理工作；
十、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 資產(chǎn)部部長崗位職責(zé)資產(chǎn)部部長在學(xué)校主管校長的領(lǐng)導(dǎo)下，帶領(lǐng)資產(chǎn)部全體人員，全面負責(zé)全校固定資產(chǎn)的.管理工作。其主要崗位職責(zé)如下：
一、負責(zé)資產(chǎn)部的全面建設(shè)，做好全體職工的思想政治工作，樹立高度的責(zé)任感、事業(yè)心，不斷提高綜合素質(zhì)，完成學(xué)校資產(chǎn)管理工作的各項任務(wù)；
二、協(xié)調(diào)部門內(nèi)外的各種關(guān)系和各崗位的工作，對部門內(nèi)各崗位人員的工作情況提出評價意見；
三、負責(zé)制定學(xué)校資產(chǎn)管理的各項規(guī)章制度和具體實施辦法，并以身作則，帶領(lǐng)全部人員，深入實際，認真抓好落實；
四、負責(zé)組織對學(xué)校資產(chǎn)的登記、統(tǒng)計、評估和檢查，及時分析資產(chǎn)管理工作形勢，匯報資產(chǎn)管理工作情況，提出資產(chǎn)管理和資產(chǎn)利用的建議；
五、參與學(xué)校大型構(gòu)建項目的論證，負責(zé)貴重設(shè)備、精密儀器和大宗物資購置計劃的審核；
六、負責(zé)監(jiān)督、檢查學(xué)校固定資產(chǎn)的管理、維護和使用情況，組織對新購資產(chǎn)的驗收、登記、入庫；
七、負責(zé)組織資產(chǎn)管理人員的培訓(xùn)、考核，督促、檢查、指導(dǎo)各項資產(chǎn)管理工作制度的落實，不斷提高資產(chǎn)管理工作質(zhì)量；
八、抓好各校區(qū)的資產(chǎn)庫房建設(shè)，督促落實庫房管理的各項規(guī)章制度，切實做到登記保管好、服務(wù)保障好，物有登記、帳物相符；
九、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的其他各項工作任務(wù)。
資產(chǎn)部崗位職責(zé)13
1、主持企業(yè)管理部全面工作。
2、根據(jù)集團公司安排負責(zé)組織擬定和實施經(jīng)批準(zhǔn)實施的企業(yè)管理體制、運行方式、資源整合等各方面的長期規(guī)劃和短期計劃。
3、負責(zé)組織對企業(yè)經(jīng)營狀況跟蹤，及時了解企業(yè)狀況，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的實際問題。
4、組織編制集團公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃，報總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實施；對各公司的生產(chǎn)經(jīng)營計劃完成情況進行定期檢查；主持召開經(jīng)濟活動分析會議，研究解決生產(chǎn)經(jīng)營中存在的.問題。
5、負責(zé)協(xié)調(diào)和組織對企業(yè)資產(chǎn)的有效管理。與集團公司財務(wù)部有效合作，防止資產(chǎn)流失，盡力確保資產(chǎn)保值增值。
6、負責(zé)集團公司下屬企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績考核，及時收取、統(tǒng)計企業(yè)的經(jīng)營月報、季報和年報，并適時進行有效分析，為集團領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策提供真實依據(jù)。
7、督導(dǎo)和檢查各級職能部門和下屬公司基礎(chǔ)管理工作，建立完善高效的經(jīng)營管理體系。定期調(diào)研和向總經(jīng)理報告基層單位經(jīng)營管理和運行情況。
8、根據(jù)公司事業(yè)發(fā)展需要，擬定機構(gòu)改革和部門職能設(shè)計方案，報總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實施。
9、主持責(zé)任范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)會議，處理業(yè)務(wù)管理方面存在的問題。
10、根據(jù)集團公司的總體目標(biāo)，制訂本部門的工作目標(biāo)，并組織實施；制訂下屬人員的崗位描述，并對其工作績效進行考核評價。
資產(chǎn)部崗位職責(zé)14
1.負責(zé)公司本部費用的日常報銷工作；
2.負責(zé)審查委托管理單位收付業(yè)務(wù)，并審核會計憑證和報表；
3.編制委托管理單位的財務(wù)收支預(yù)算草案并執(zhí)行；
4.負責(zé)社會保障資金的核算與管理；
5.準(zhǔn)確、及時地做好帳務(wù)和結(jié)算工作，正確進行會計核算，填制和審核會計憑證，登記明細帳和總帳，對款項和有價證券的收付，財物的收發(fā)、增減和使用，資產(chǎn)增減和經(jīng)費收支進行核算。
6.根據(jù)會計制度規(guī)定，設(shè)置科目明細帳和使用對應(yīng)的帳簿，認真、準(zhǔn)確地登錄各類明細帳，要求做到帳目清楚、數(shù)字正確、登記及時、帳證相符，發(fā)現(xiàn)問題及時更正。
7.正確計算收入、費用、成本，正確計算和處理財務(wù)成果，具體負責(zé)編制公司月度、年度會計報表、年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作。
8.負責(zé)公司的各項債權(quán)、債務(wù)的清理結(jié)算工作。
9.負責(zé)固定資產(chǎn)的核算；
10.根據(jù)規(guī)定的成本、費用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，審核費用發(fā)生的.審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。
11.及時做好會計憑證、帳冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作；
12.完成主任交辦的其他任務(wù)。
資產(chǎn)部崗位職責(zé)15
1.貫徹執(zhí)行《會計法》、國家經(jīng)濟法規(guī)和財務(wù)管理規(guī)章制度，維護財經(jīng)紀(jì)律，監(jiān)督各項資金的合理使用；
2.嚴守財務(wù)人員職業(yè)道德，廉潔奉公，不挪用公款，對各項報銷憑證要認真審核，做到收有憑，付有據(jù)；
3.嚴格執(zhí)行《現(xiàn)金管理條例》、《銀行結(jié)算辦法》和《公司內(nèi)部控制制度》，不得坐支現(xiàn)金和白條抵庫，不得透支銀行存款。
4.辦理所有現(xiàn)金、銀行存款（外匯）收付結(jié)算業(yè)務(wù)。辦理現(xiàn)金收付和各種款項的銀行收付、匯兌、存取等有關(guān)手續(xù)。負責(zé)現(xiàn)金日報表、銀行存款日報表的`編制工作。負責(zé)辦理各種款項的收款業(yè)務(wù)并保證及時送存銀行。
5.負責(zé)確�，F(xiàn)金和銀行轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)的收付款憑證傳遞的完整。保證現(xiàn)金日清月結(jié)，及時核對銀行存款余額，確保現(xiàn)金和銀行存款資產(chǎn)的安全完整，杜絕經(jīng)濟事故的發(fā)生，發(fā)現(xiàn)差錯應(yīng)立即報告。
6.負責(zé)庫存現(xiàn)金及有價證券和銀行業(yè)務(wù)的各種票據(jù)的保管工作；
7.負責(zé)收據(jù)、發(fā)票的購買、保管、使用和審驗工作；
8.完成主任交辦的其他任務(wù)。
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