（熱）學(xué)生科崗位職責(zé)9篇
在現(xiàn)實社會中，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編精心整理的學(xué)生科崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
學(xué)生科崗位職責(zé)1
一、負(fù)責(zé)班級建設(shè)，指導(dǎo)班主任做好后進(jìn)生的教育轉(zhuǎn)化工作。
二、指導(dǎo)學(xué)生會工作，組織開展班級、宿舍爭先創(chuàng)優(yōu)活動。
三、負(fù)責(zé)召開班主任會，組織各班開展主題班會觀摩活動，做好典型推廣和先進(jìn)評比工作。
四、負(fù)責(zé)違法違紀(jì)學(xué)生的調(diào)查處理工作。
五、負(fù)責(zé)學(xué)校的安全保衛(wèi)、防火、防盜和交通安全工作。
六、負(fù)責(zé)學(xué)校的.消防安全和法制宣傳教育。
七、負(fù)責(zé)班主任的日常和年度考核工作。
八、協(xié)助科長完成其它工作
九、在學(xué)生科科長外出時，履行科長職責(zé)。
十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
學(xué)生科崗位職責(zé)2
學(xué)生科是在校長直接領(lǐng)導(dǎo)下的學(xué)生管理主要機(jī)構(gòu)。其主要職責(zé)是:
1.抓好學(xué)生的學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生、安全等r常管理工作。
(1)報據(jù)學(xué)校的工作安排和當(dāng)年的工作重點,每學(xué)期擬訂出學(xué)生工作計劃。
(2)加強(qiáng)學(xué)生組織紀(jì)律教育,嚴(yán)格考勤制度。抓好《藝校學(xué)生手冊》中各項制度的貫徹落實,搞好班級的紀(jì)律考勤,努力創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。對違反紀(jì)律的嚴(yán)重問題要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,并按有關(guān)制度提出處理意見,記過以下處分可由學(xué)生科決定。
(3)經(jīng)常不懈地抓好學(xué)生的衛(wèi)生管理,堅持衛(wèi)生檢查和考評制度,培養(yǎng)學(xué)生講文明、講衛(wèi)生的良好習(xí)慣。
(4)經(jīng)常對學(xué)生進(jìn)行防火、防盜、防止意外事故的安全教育。對事故苗頭要抓緊處理并及時報告。
(5)定期向校領(lǐng)導(dǎo)匯報學(xué)生的德、智、體各方面的情況,搞好紀(jì)律、衛(wèi)生評比活動。
2.做好學(xué)生的思想工作。
(1)認(rèn)真貫徹中央愛國主義教育綱要及德育教育的精神,與學(xué)校團(tuán)委緊密配合,搞好學(xué)生思想教育工作。
(2)要經(jīng)常深入學(xué)生,掌握學(xué)生的思想狀況和動向。探索思想教育的規(guī)律,研究適合藝術(shù)類學(xué)生特點的思想教育方式,組織有益身心健康的活動。
(3)組織學(xué)生開展第二課堂的活動,開闊學(xué)生思路,擴(kuò)大學(xué)生知識面,培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力。
(4)定期搞好各項評先進(jìn)的活動。
3.健全管理好學(xué)生檔案。
計劃內(nèi)的中專生是國家后備干部,管理好他們的檔案是一項十分嚴(yán)肅認(rèn)真的工作。要指定專人負(fù)責(zé),定期清理、檢查,有關(guān)材料要及時歸檔,特別要注意在招生及畢業(yè)分配時建立健全學(xué)生案,防止遺失遺漏。要保證學(xué)生檔案的安全、保密。未經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),任何人不得隨便翻閱學(xué)生丨^案。對于學(xué)生的獎勵、處分、注冊、成績單、體格表以及填寫的各種表格都要及時歸檔。
4.參與學(xué)校的招生工作,負(fù)責(zé)學(xué)生的升學(xué)和畢業(yè)分配工作。
(1)學(xué)生科要與教務(wù)處積極配合,搞好一年一度的招生工作。教務(wù)處側(cè)重專業(yè)考試,學(xué)生科側(cè)重安排學(xué)生參加文化考試,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)好與市招生部門的關(guān)系,辦好錄取新生的各項手續(xù)。
(2)安排好新生入學(xué)教育計劃,配合有關(guān)部門,做好新生人學(xué)前的各項準(zhǔn)備工作。
(3)做好畢業(yè)生的思想工作,組織他們參加高考,對未能考上大學(xué)的'同學(xué),按現(xiàn)行政策協(xié)助學(xué)生進(jìn)行雙向選擇,搞好他們的畢業(yè)分配工作。
5.負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍管理工作。
(1)做好新生人學(xué)注冊工作,對于各種獎勵和處分要形成文字材料,并按規(guī)定審批、公布。
(2)配合教務(wù)部門,搞好學(xué)生成績登記工作,并及時歸檔。
(3)負(fù)責(zé)學(xué)生證、校徽、畢業(yè)證、結(jié)業(yè)證等有關(guān)證件的發(fā)放工作。
(4)負(fù)責(zé)審批學(xué)生的操行等級評定和畢業(yè)鑒定工作。
(5)辦理學(xué)生休、退、復(fù)、轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)。
6.負(fù)責(zé)班主任工作。
(1)與教務(wù)部門配合提出班主任人選,報主管校級領(lǐng)導(dǎo)審定后由校長任命。
(2)原則上每月召開一次班主任會議。布置、檢查、總結(jié)班級工作,調(diào)動班主任積極性,并搞好班主任的考核,提出獎懲意見。
(3)指導(dǎo)學(xué)生會的工作,認(rèn)真選拔學(xué)生會干部。充分發(fā)揮學(xué)生會在學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生、勞動、文體活動等方面的積極作用,活躍學(xué)生的業(yè)余生活。
7.負(fù)責(zé)學(xué)生的宿舍管理工作。
(1)搞好學(xué)生宿舍的衛(wèi)生、紀(jì)律檢
學(xué)生科崗位職責(zé)3
一、主任崗位職責(zé)
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科室的醫(yī)療、教學(xué)、科研和行政管理工作。
2、制訂本科室發(fā)展目標(biāo)、規(guī)劃，工作計劃和實施方案，經(jīng)院長批準(zhǔn)后組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3、擬定藥品采購計劃及新藥引進(jìn)品種，經(jīng)藥事委員會討論批準(zhǔn)后組織實施。
4、掌握國內(nèi)外學(xué)術(shù)動態(tài)，及時組織本科人員學(xué)習(xí)，積極開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)；努力提高服務(wù)質(zhì)量。
5、督促和檢查毒、麻、限劇、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作，領(lǐng)導(dǎo)本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保安全，嚴(yán)防并及時正確處理差錯事故。
6、經(jīng)常深入科室，征求意見，主動供應(yīng)。得知有危重病員搶救時，組織人員積極參加，主動配合。
7、領(lǐng)導(dǎo)本科人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)行技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲的'具體意見。
8、督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。
9、組織中草藥的加工炮制和改革劑型，開展科學(xué)研究和技術(shù)革新。
10、組織及指導(dǎo)藥學(xué)院校學(xué)生生產(chǎn)實習(xí)和醫(yī)療單位藥劑人員進(jìn)修培訓(xùn)指導(dǎo)工作。
11．確定本科人員輪換和值班安排。
二、主管（中、西）藥師崗位職責(zé)
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任藥師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本科室技術(shù)人員對藥品調(diào)配、制劑和加工炮制工作。
3、負(fù)責(zé)藥品檢驗、鑒定，保證藥品質(zhì)量符合藥典規(guī)定。
4、組織參加科學(xué)研究和技術(shù)革新，配合臨床研究，制作新藥及中草藥提純，了解使用效果，征求意見，改進(jìn)劑型，提高療效。
5、檢查毒、麻、限劇、貴重藥品和其他藥品的使用、管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
6、擔(dān)任教學(xué)和進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作，組織本科室技術(shù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
三、藥劑師（中藥師）崗位職責(zé)
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管藥師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、指導(dǎo)和參加藥品調(diào)配、制劑工作。認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。
3、負(fù)責(zé)藥品檢驗鑒定和藥檢儀器的使用保養(yǎng)，保證藥品質(zhì)量符合藥典規(guī)定。
4、參加科學(xué)研究和技術(shù)革新，配合臨床研究，制作新藥及中草藥提純，了解使用效果，征求意見，改進(jìn)劑型、并經(jīng)常向各科室介紹新藥知識。
5、檢查毒、麻、限劇、貴重藥品和其他藥品的使用、管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理，并向上級報告。
6、擔(dān)任教學(xué)和進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)，指導(dǎo)藥劑士、調(diào)劑員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和工作。
學(xué)生科崗位職責(zé)4
1、貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策和學(xué)校有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項任務(wù)。
2、協(xié)助制訂有關(guān)學(xué)生管理工作的`規(guī)章制度和辦法，并組織實施。
3、根據(jù)本科室職責(zé)范圍和上級要求，制訂本科室年度工作計劃，認(rèn)真組織實施。
4、根據(jù)《湘潭大學(xué)學(xué)生獎勵辦法》，認(rèn)真做好“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”、等先進(jìn)個人和先進(jìn)集體的評定和獎勵工作。
5、負(fù)責(zé)學(xué)生違紀(jì)處分文件的起草與呈報，做好學(xué)生違紀(jì)申訴受理工作。
6、認(rèn)真做好全校課堂到課率績效考核工作，協(xié)調(diào)做好學(xué)生自修秩序的檢查與維護(hù)工作。
7、做好學(xué)生養(yǎng)成教育輔導(dǎo)員和英語輔導(dǎo)員的選拔、培訓(xùn)和管理工作。
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
9、副科長協(xié)助科長工作，科長不在校時，主持全科日常工作。
3學(xué)生科副科長崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)班級建設(shè)，指導(dǎo)班主任做好后進(jìn)生的教育轉(zhuǎn)化工作。
2、指導(dǎo)學(xué)生會工作，組織開展班級、宿舍爭先創(chuàng)優(yōu)活動。
3、負(fù)責(zé)違法違紀(jì)學(xué)生的調(diào)查處理工作。
4、負(fù)責(zé)學(xué)校的安全保衛(wèi)、防火、防盜和交通安全工作。
5、負(fù)責(zé)學(xué)校的消防安全和法制宣傳教育。
6、負(fù)責(zé)班主任的日常和年度考核工作。
7、在學(xué)生科科長外出時，履行科長職責(zé)。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
學(xué)生科崗位職責(zé)5
學(xué)生科科長崗位職責(zé)
1、在校學(xué)生日常生活管理。
2、在校學(xué)生學(xué)籍管理。
3、在校班主任工作。
4、在校學(xué)生學(xué)生宿舍管理。
5、在校學(xué)生獎懲。
6、在校學(xué)生公益勞動。
7、班委會工作指導(dǎo)。
學(xué)生科科長崗位
學(xué)生科崗位職責(zé)6
�。ㄒ唬┰O(shè)備科工作職責(zé)
1、設(shè)備科是醫(yī)院醫(yī)療器械的職能主管部門。
2、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)醫(yī)療器械的法律、法規(guī)、條例、方針政策、管理規(guī)定和醫(yī)院的各項規(guī)章制度，并運用現(xiàn)代管理理論、管理技術(shù)、管理方法，制定醫(yī)療器械管理的規(guī)章制度，設(shè)置相應(yīng)崗位，制定崗位職責(zé)、工作流程、管理方法，并監(jiān)督執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)制定醫(yī)院醫(yī)療器械的裝備規(guī)劃、年度計劃、采購計劃，經(jīng)醫(yī)院設(shè)備管理委員會和主管副院長、院長批準(zhǔn)后組織實施。
4、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療器械的申請、論證、招標(biāo)、采購、免稅、商檢、驗收、配送、安裝、培訓(xùn)、建檔、維護(hù)、賬務(wù)、使用、調(diào)撥、更新、應(yīng)用分析、報廢的全程管理。
5、負(fù)責(zé)強(qiáng)檢計量儀器、壓力容器的定期檢測、校驗及管理。
6、負(fù)責(zé)捐贈調(diào)撥醫(yī)療器械的接收管理，出、入庫，日常管理。
7、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械質(zhì)量管理和可追溯及不良事件的收集、上報工作。
8、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療用氣體的供應(yīng)、管理和中心供氧站的日常管理。
9、加強(qiáng)和鉆研專業(yè)技術(shù)，搞好科研教學(xué)工作。
10、在購置和日常工作中要厲行節(jié)約、廉潔奉公、抵制和治理醫(yī)療器械購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂，并建立醫(yī)療器械領(lǐng)域商業(yè)賄賂不良記錄。
（二）設(shè)備科科長崗位職責(zé)
1、設(shè)備科科長在主管副院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本科室各項工作。
2、負(fù)責(zé)組織醫(yī)院醫(yī)療器械的采購、供應(yīng)、培訓(xùn)、維修保養(yǎng)及各項管理工作。
3、查醫(yī)院醫(yī)療器械的裝備規(guī)劃、年度計劃、采購計劃，經(jīng)醫(yī)院設(shè)備管理委員會和主管副院長、院長批準(zhǔn)后組織實施。
4、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療器械的申請、論證、招標(biāo)、采購、免稅、商檢、驗收、配送、安裝、培訓(xùn)、建檔、維護(hù)、賬務(wù)、使用、調(diào)撥、質(zhì)控、報廢的全程管理。
5、了解、核查各科室對醫(yī)療器械的需求、使用和管理情況，做好合理供應(yīng)和調(diào)配，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。
6、負(fù)責(zé)強(qiáng)檢計量儀器、壓力容器的定期檢測、校驗及管理。
7、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械質(zhì)量管理和可追溯及不良事件的收集、上報工作。
8、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療用氣體的供應(yīng)、管理和中心供氧站的日常管理。
9、負(fù)責(zé)本科室業(yè)務(wù)培訓(xùn)及科研工作，掌握本科室人員的思想狀況，做好思想工作，并向院長提出晉升獎懲意見。
10、確保經(jīng)營、管理、物流活動的透明度，不準(zhǔn)以權(quán)謀私或收受賄賂。
（三）設(shè)備科管理人員崗位職責(zé)
1、設(shè)備科管理人員在設(shè)備科科長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，具體負(fù)責(zé)醫(yī)療設(shè)備的全程管理及外修管理工作。
2、負(fù)責(zé)醫(yī)療設(shè)備招標(biāo)結(jié)果的錄入及數(shù)據(jù)安全管理工作。
3、負(fù)責(zé)廢舊設(shè)備的報廢工作。
4、負(fù)責(zé)收集臨床醫(yī)療器械不良事件報告，及時報設(shè)備科科長及省、市食品藥品監(jiān)督管理局，并做好記錄工作。
5、經(jīng)常深入科室了解情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或向主任匯報。
6、努力學(xué)習(xí)科學(xué)管理經(jīng)驗，協(xié)助主任將管理工作更加完善。
�。ㄋ模┰O(shè)備科信息管理人員崗位職責(zé)
1、在設(shè)備科科長的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，具體負(fù)責(zé)醫(yī)院招標(biāo)后各項數(shù)據(jù)輸入、存檔及下發(fā)購貨計劃工作。
2、確保日常工作順利進(jìn)行，對證件過期物資及時通報，不得擅自改動各種數(shù)據(jù)。
3、與臨床科室及時聯(lián)系，收集各科室計劃，確保招標(biāo)后臨床所用物資及時準(zhǔn)確到位，有問題及時匯報。
4、不得接受供貨商請客、行賄，不得以權(quán)謀私。
�。ㄎ澹┰O(shè)備科檔案管理人員崗位職責(zé)
1、在設(shè)備科科長的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，具體負(fù)責(zé)醫(yī)療器械的購買及使用前后有關(guān)信息的收集、整理、保存工作。
2、嚴(yán)格按照醫(yī)療設(shè)備檔案管理地內(nèi)容進(jìn)行檔案管理。
3、采用計算機(jī)管理資料，定期做好備份保存。
4、保證醫(yī)療設(shè)備信息的查詢、處理及上報數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。
5、負(fù)責(zé)檔案的'外借與歸還管理，保證檔案的安全和完整。
6、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，熟悉業(yè)務(wù)，改進(jìn)工作，不斷提高檔案管理水平。
7、定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報檔案管理情況。
�。┰O(shè)備科招標(biāo)采購組人員崗位職責(zé)
1、在設(shè)備科科長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，具體負(fù)責(zé)醫(yī)院的醫(yī)療、教學(xué)及科研所需醫(yī)療物資采購招標(biāo)工作。
2、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械招標(biāo)采購前的論證及招標(biāo)后的公示工作。
3、必須按照經(jīng)審批同意的計劃進(jìn)行招標(biāo)采購，不得擅自更改招標(biāo)采購計劃，不得接受未經(jīng)批準(zhǔn)的招標(biāo)采購計劃。
4、在招標(biāo)采購過程中，必須嚴(yán)格審核并索取供應(yīng)商的有效證件。上網(wǎng)調(diào)查投標(biāo)公司是否有不良記錄（如有則一票否決，兩年內(nèi)不允許參加醫(yī)院招標(biāo)）、是否為進(jìn)口二手大型醫(yī)療設(shè)備、是否為國家已公布的淘汰機(jī)型。認(rèn)真收集相關(guān)資料，做好招標(biāo)會前期工作。審查查看原件。在招標(biāo)過程中遇到問題及時向設(shè)備科科長匯報。
5、認(rèn)真做好相關(guān)資料收集、匯總，對每次招標(biāo)結(jié)果要建立檔案。
6、必須遵紀(jì)守法，不得接受廠家、供貨商的請客、行賄，以權(quán)謀私。
�。ㄆ撸┰O(shè)備科庫管人員崗位職責(zé)
1、在設(shè)備科科長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，具體負(fù)責(zé)醫(yī)院的醫(yī)用耗材的驗貨、保管、配送工作。
2、所有物資都必須嚴(yán)格辦理入庫、驗收、登記手續(xù)。
3、在每月底前根據(jù)本月發(fā)放使用情況作出下月購買計劃。
4、庫存物資要加強(qiáng)管理，定期盤點，防止積壓浪費，防鼠咬、霉?fàn)�、損壞、變質(zhì)，加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作。
5、易燃易爆或有毒的危險物品必須隔離存放。庫房內(nèi)嚴(yán)禁煙火，非庫房工作人員一律不得入內(nèi)。
6、不得接受廠家、供貨商的請客、行賄，以權(quán)謀私。
（八）設(shè)備科計量人員崗位職責(zé)
1、在設(shè)備科科長的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，具體負(fù)責(zé)醫(yī)院各項強(qiáng)檢計量器具的管理，負(fù)責(zé)與上級計量部門聯(lián)系，定期檢定。
2、努力學(xué)習(xí)計量發(fā)及計量規(guī)程，了解和熟悉醫(yī)院計量器具的發(fā)布，不斷提高計量管理水平。
3、負(fù)責(zé)建立計量器具檔案、臺賬，確保強(qiáng)制檢定醫(yī)療計量器具使用統(tǒng)一的國際單位。
4、負(fù)責(zé)管理醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)計量器具的鑒定。
5、配合計量監(jiān)督檢定部門對在醫(yī)用計量器具的周期檢定和檢查指導(dǎo)工作，檢查所屬計量器具的周期檢定和檢查指導(dǎo)工作，檢查所屬計量器具是否貼有計量檢定合格證等工作。
6、對需送檢的醫(yī)用計量器具，要有使用科室技術(shù)人員陪同，按規(guī)定周期送檢，超期不得使用。
7、兼職計量員負(fù)責(zé)掌握本科室計量儀器檢定動態(tài)情況，按規(guī)定周期進(jìn)行檢定，不得以任何借口推遲檢定或故意漏檢。
8、在計量器具使用過程中，發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)失準(zhǔn)，影響診斷治療時，應(yīng)制止使用科室繼續(xù)使用，及時聯(lián)系計量部門進(jìn)行技術(shù)檢定，檢定無誤或經(jīng)修復(fù)后，方可使用。
9、經(jīng)常深入各科室，了解掌握計量器具情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，妥善處理。
（九）設(shè)備科工程技術(shù)人員崗位職責(zé)
1、在設(shè)備科科長的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，對各科室醫(yī)療設(shè)備每三個月進(jìn)行一次預(yù)防性檢修并做好記錄，確保良好的機(jī)器性能。
2、對需要維修的醫(yī)療設(shè)備應(yīng)仔細(xì)檢查，并填寫設(shè)備維修申請單，注明設(shè)備故障的原因、現(xiàn)象、解決方案、后果，然后交設(shè)備科管理人員備檔。
3、醫(yī)療設(shè)備維修人員在收到醫(yī)療設(shè)備維修申請后，應(yīng)盡快對故障進(jìn)行檢查、修理，使其恢復(fù)正常運轉(zhuǎn)。對無法修復(fù)的醫(yī)療設(shè)備要及時上報設(shè)備科科長，申請外修。
4、確保在用常規(guī)醫(yī)療設(shè)備完好率100%。
5、不斷加強(qiáng)和鉆研專業(yè)技術(shù)，與臨床醫(yī)師及時溝通，搞好科研工作。
6、負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)學(xué)科的教學(xué)、實習(xí)工作。
學(xué)生科崗位職責(zé)7
學(xué)生科長崗位職責(zé)
1、在校學(xué)生日常生活管理。
2、在校學(xué)生學(xué)籍管理。
3、在校班主任工作。
4、在校學(xué)生學(xué)生宿舍管理。
5、在校學(xué)生獎懲。
6、在校學(xué)生公益勞動。
7、班委會工作指導(dǎo)。
學(xué)生科長崗位
學(xué)生科崗位職責(zé)8
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針，全面做好學(xué)生思想教育工作。及時制定、修改、完善各類學(xué)生管理制度，了解學(xué)生思想動態(tài)，定期進(jìn)行思想調(diào)查，結(jié)合實際采取不同的思想教育方式。加強(qiáng)良好的學(xué)風(fēng)、系風(fēng)建設(shè)，確保系安全穩(wěn)定的局面。
2、負(fù)責(zé)制定系學(xué)生管理（團(tuán)總支）工作計劃，工作總結(jié)，制定和完善學(xué)生管理的各項規(guī)章制度。
3、具體負(fù)責(zé)輔導(dǎo)員的管理，主持輔導(dǎo)員工作會議，傳達(dá)和安排院、系布置的.有關(guān)工作。
4、負(fù)責(zé)學(xué)生會干部的培養(yǎng)、選拔和任用工作。
5、根據(jù)系領(lǐng)導(dǎo)的要求，指導(dǎo)有關(guān)輔導(dǎo)員、班主任做好學(xué)生獎學(xué)金、助學(xué)金、困難補(bǔ)助的評選，助學(xué)貸款、醫(yī)療保險、人身保險的辦理等工作。
6、組織輔導(dǎo)員負(fù)責(zé)學(xué)生各種信息的收集、整理和上報工作。
7、負(fù)責(zé)系學(xué)生安全教育以及其他工作。抓好教學(xué)樓、宿舍樓安全檢查等工作。
8、具體負(fù)責(zé)學(xué)生各項評優(yōu)樹先、綜合素質(zhì)考評、違紀(jì)處理等工作，工作中切實體現(xiàn)公平、公正、公開、公認(rèn)原則。
9、加強(qiáng)對本系學(xué)生心理健康指導(dǎo)工作，關(guān)注特殊群體學(xué)生，并指導(dǎo)輔導(dǎo)員、班主任做好登記和訪談工作。做好學(xué)生、家長、老師之間的溝通和協(xié)調(diào)。
10、根據(jù)系總體工作計劃，制定完善的文體活動方案，開展豐富多彩的校園文化活動，豐富校園文化生活，加強(qiáng)系部宣傳工作。
11、具體負(fù)責(zé)新生接待工作和新生入學(xué)教育工作，做好畢業(yè)生實習(xí)、就業(yè)等各項工作的統(tǒng)計和回訪等。
12、負(fù)責(zé)建立完善本系學(xué)生各項檔案，做好學(xué)生學(xué)籍工作，并做好學(xué)費的催繳工作。
13、指導(dǎo)學(xué)生社團(tuán)開展工作。
14、負(fù)責(zé)做好班主任、班級、團(tuán)支部的考核工作。
15、完成院系領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
學(xué)生科崗位職責(zé)9
1、在學(xué)生科長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)家長學(xué)校、班主任隊伍建設(shè)、衛(wèi)生防疫、健康教育、圖書閱覽、辦公室管理、會議組織等管理工作；直接領(lǐng)導(dǎo)部門及人員為醫(yī)務(wù)室、圖書館、純凈水房、家長學(xué)校、班主任。
2、根據(jù)學(xué)生科工作計劃，結(jié)合學(xué)校實際，制定分管德育工作計劃，建立健全有關(guān)規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)組織實施。
3、加強(qiáng)學(xué)校與家長、社會的聯(lián)系，負(fù)責(zé)舉辦家長學(xué)校，接待家長來訪，構(gòu)建學(xué)校、社會、家長教育合力。
4、抓好班主任隊伍建設(shè)，加強(qiáng)班主任工作研究，探索班級管理規(guī)律，負(fù)責(zé)班主任工作培訓(xùn)、考核、評優(yōu)、表彰、獎勵等工作。
5、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)務(wù)室工作，指導(dǎo)醫(yī)務(wù)室建立各種制度，貫徹落實以防為主、宣傳教育為主的方針，做好校園的疾病預(yù)防工作，采取措施保護(hù)和促進(jìn)學(xué)生健康水平。
6、加強(qiáng)心理健康教育工作，督促心理健康教師規(guī)范工作，決師生心理健康出現(xiàn)的各種問題。
7、指導(dǎo)圖書館長做好學(xué)生閱覽和圖書借閱管理。
8、負(fù)責(zé)學(xué)生科所屬辦公室的衛(wèi)生、安全、工作紀(jì)律等辦公室管理工作，包括學(xué)生科、校警室、醫(yī)務(wù)室、宿舍值班室、圖書館、純凈水房、家長學(xué)校、倉庫等。
9、負(fù)責(zé)學(xué)生科各項會議的`組織。
10、努力完成學(xué)生科長交辦的其他工作任務(wù)。
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