項目總監(jiān)崗位職責【大全15篇】
在社會發(fā)展不斷提速的今天，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編精心整理的項目總監(jiān)崗位職責，希望能夠幫助到大家。
項目總監(jiān)崗位職責1
職位描述：
1. 負責公司區(qū)域水環(huán)境項目開發(fā)工作；
2. 負責與當地政府及項目管理部門（住建、發(fā)改、財政、環(huán)保、水務）對接，緊密合作，獲得支持；
3. 負責與當地項目總包單位對接，建立合作關系，獲得項目分包合同；
4. 負責在項目期間授權范圍內的團隊人員管理。
任職資格：
1. 本科以上學歷，給排水、環(huán)境工程、市政工程、水利、園林、工民建、土木工程等相關專業(yè)；
2. ，35-45歲最優(yōu)；
3. 10年以上市政行業(yè)經驗，其中5年以上項目開發(fā)團隊管理經驗；
4. 具備市政項目經理背景，至少操盤實施一個5000萬以上的'完整市政項目；
5. 熟悉政府行政事務處理流程，具備較強溝通能力；熟悉項目立項、招投標、合同談判、項目實施、竣工驗收流程；
6. 同時開發(fā)過2個以上3000萬以上的市政項目。
項目總監(jiān)崗位職責2
崗位職責：
1、建立完美醫(yī)院管理詢問項目的業(yè)務流程和產品體系；
2、負責完成公司醫(yī)院管理詢問項目，保證項目的進度和質量；
3、按照項目進度支配，組織計劃研討，并統(tǒng)籌撰寫詢問報告；
4、按照項目目標要求，舉行管理調研與數據分析，把控詢問報告的質量；
5、舉行項目開辟，做好客戶維護和發(fā)掘客戶需求；
6、舉行專家維護，為詢問項目提供智力和技術支持。
職位要求：
1、五年以上詢問行業(yè)工作閱歷或醫(yī)院管理工作閱歷；
2、碩士以上學歷，公共事業(yè)管理、企業(yè)管理、醫(yī)學護理專業(yè)優(yōu)先；
3、具備項目策劃、組織和落實本事，較強的交流本事、分析和創(chuàng)新本事；
4、自信、良好的.團隊合作精神和樂觀向上的心態(tài)；
5、嫻熟使用office word、powerpoint和excel等辦公軟件。
項目總監(jiān)崗位職責3
崗位職責
負責公司所有工程項目及客戶管理以達到或超過公司工程項目銷售目標；
和各區(qū)域銷售人員一起開發(fā)新客戶新項目以達到公司工程項目銷售目標；
負責公司技術支持部門以滿足客戶需求；
建立和發(fā)展公司工程項目管理體系和策略，評估和發(fā)展公司工程項目資質；
維護和發(fā)展客戶關系以達到公司長遠目標；
和個區(qū)域銷售人員一起制定公司工程項目銷售計劃和預測，定期檢查并匯報計劃執(zhí)行情況及改進措施；
領導、指揮和激勵團隊以達到或超過公司銷售目標；
確保工程項目銷售合同和價格符合公司政策；
獲取相關市場信息和動態(tài)以維持和提高公司市場份額；
確保公司政策在本區(qū)域的執(zhí)行并完成管理層安排的其他任務。
崗位要求
本科（含）以上學歷，3年以上類似崗位的工作經驗、8年以上相關工作經歷；
具有室外專業(yè)照明工程銷售和實施經驗者優(yōu)先；
具有較強的市場營銷技能、敏銳的洞察力以及組織協調能力；
責任心強，能夠積極、主動、迅速有效地組織開展工作；
具有較強的'抗壓能力、吃苦耐勞，適應經常性出差；
擁有長期重要的客戶資源者優(yōu)先錄用；
項目總監(jiān)崗位職責4
崗位職責
1、國內鐵路、機場資源的拓展與整合；
2、國際機場的'商務合作；
3、與同業(yè)及供應商的商務合作；
4、合作策略及方案的制定、合同的起草與歸檔；
5、不斷創(chuàng)新與優(yōu)化與資源方的合作模式；
6、指導大區(qū)推進相關業(yè)務；
7、上級交辦的專項工作。
職位要求：
1、具有較強的邏輯思維能力并對行業(yè)有一定的認知高度。
2、熟悉機場商業(yè)運作模式；
3、具有較強的商務談判能力；
4、3年以上團隊管理經驗；
5、具有創(chuàng)新能力；
6、有機場合作資源者可優(yōu)先考慮。
項目總監(jiān)崗位職責5
崗位職責:
1、建立完善醫(yī)院管理咨詢項目的業(yè)務流程和產品體系;
2、負責完成公司醫(yī)院管理咨詢項目，保證項目的進度和質量;
3、根據項目進度安排，組織方案研討，并統(tǒng)籌撰寫咨詢報告;
4、根據項目任務要求，進行管理調研與數據分析，把控咨詢報告的質量;
5、進行項目開拓，做好客戶維護和發(fā)掘客戶需求;
6、進行專家維護，為咨詢項目提供智力和技術支持。
任職要求:
1、五年以上咨詢行業(yè)工作經驗或醫(yī)院管理工作經驗;
2、碩士以上學歷，公共事業(yè)管理、企業(yè)管理、醫(yī)學護理專業(yè)優(yōu)先;
3、具備項目策劃、組織和執(zhí)行能力，較強的.溝通能力、分析和創(chuàng)新能力;
4、自信、良好的團隊合作精神和積極向上的心態(tài);
5、熟練使用office word、powerpoint和excel等辦公軟件。
管理咨詢項目總監(jiān)崗位
項目總監(jiān)崗位職責6
總監(jiān)客戶崗位職責
客戶服務總監(jiān)北京贏銷通軟件技術有限公司北京贏銷通軟件技術有限公司,贏銷通職責:
1.作為公司的最高代表,負責指定大客戶的全面生意目標和所有項目交付的達成;
2.和客戶中高層保持良好的溝通和工作協同,提高客戶滿意度;
3.作為SFA和CRM解決方案專家,負責相關客戶的售前工作和相關解決方案的準備、講解和最后贏取項目的整個業(yè)務過程;
4.作為項目總監(jiān),負責相關客戶的項目交付質量和交付目標的全面達成;
5.作為直屬領導,管理客戶經理團隊,為大客戶提供高質量的信息化解決方案服務,保證相關項目的按期、按質量、按成本目標的'順利完成;
6.管理所屬業(yè)務領域的客戶回款工作;
7.協調公司內部的相關資源,保障銷售機會和項目的順利完成。
要求:
1. 8年以上信息化相關工作經驗,具備ERP、CRM、移動解決方案等方面的相關工作經驗。
2.具備消費品行業(yè)或者消費電子行業(yè)客戶的工作或服務經驗。
3.有豐富的項目管理經驗,至少2-3個大型信息化項目的項目經理或者項目總監(jiān)經驗。能夠管理超過30人的項目團隊。
4.有豐富的IT咨詢或者軟件解決方案的實施工作經驗
5.有解決方案的售前工作經驗
6.思路清晰,方案能力強。
7.能夠獨立開展工作,工作積極主動,能夠同時處理多項工作
項目總監(jiān)崗位職責7
運營總監(jiān)助理崗位職責
崗位職責:
1、負責各類運營數據指標的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫,提取和制作
2、周期數據制作成圖表,推進運營指標改善;
2、負責公司運營數據的監(jiān)控及分析,提交運營優(yōu)化建議;
3、監(jiān)察采集競爭對手信息數據,定時提交同行分析報告;
4、參與運營部門臨時數據分析需求的`調研、分析及實現;
5、跨部門溝通協調相關資源;
6、其他日常運營維護工作;
崗位要求:
1、本科或以上學歷,有汽車維修行業(yè)經驗優(yōu)先;
2、具有一定的數據分析能力,邏輯思維能力強,精通PPT、EXCEl;
3、溝通能力、項目推動能力較強;
4、工作細心,能吃苦,具備一定的抗壓能力。
項目總監(jiān)崗位職責8
1. 負責客戶現場溝通協調;可以對技術環(huán)節(jié)進行評估、把控
2. 負責客戶需求調研，參與項目需求評審、案例評審;
3. 協助產品總監(jiān)完成并確認項目制作技術方案，規(guī)劃并編寫實施方案，提供符合要求的“工程進度表”、“分工界面”、“時間進度甘特圖”、“風險控制表”等與項目制作進度相關的文檔;
4. 負責項目實施各階段計劃的.制定和跟蹤，各環(huán)節(jié)的協調和安排，問題跟蹤解決，項目實施方案及所有技術方案的評審;
5. 負責項目開發(fā)進度跟蹤，匯報，協調研發(fā)團隊參與項目實施資源的安排;
6. 負責項目交付、初驗、終驗的組織實施，根據客戶要求提交各里程碑驗收文檔。
項目總監(jiān)崗位職責9
一、軍休社工即軍休服務管理機構中的社會工作者，其遵循社會工作價值準則，綜合運用個案、小組等社會工作專業(yè)方法，為軍休干部提供專業(yè)社會工作服務。
二、協助軍休干部融入社會、構建社會支持網絡、完善社會功能等，做好心理關懷和精神服務。
三、全面了解和掌握軍休干部實際需求，建立完善軍休干部社會工作服務專業(yè)檔案，保護服務對象隱私。
四、立足單位實際，研究制定本單位社會工作發(fā)展規(guī)劃，明確年度、季度、月份具體服務計劃，做到專業(yè)服務開展有計劃、有步驟。
五、協助推動相關政策的研究制定，積極維護軍休干部的合法權益。
六、協助做好本單位工作人員的`情緒疏導和壓力釋放工作，加強社會工作專業(yè)培訓，促進提升服務水平和質量。
七、暢通信息溝通渠道，及時向有關領導、部門匯報本單位社會工作專業(yè)服務進展情況。
八、加強宣傳力度，依托各級各類媒體，重點對服務過程中的典型案例、先進事跡、重大事件等進行深度報道，擴大軍休社會工作的社會影響力。
九、及時總結提煉軍休社會工作經驗性做法，積極探索軍休社會工作標準化服務模式，利用專業(yè)優(yōu)勢促進軍休工作規(guī)范化建設和星級服務水平。
十、積極整合各類社會資源，建立社會工作資源庫，動員、開發(fā)和有效利用各方資源來協助服務對象實現自我發(fā)展。推動志愿服務并對志愿者進行指導。
十一、完成領導交辦的其他工作任務。
項目總監(jiān)崗位職責10
崗位職責:
1.根據下達的計劃、任務進行業(yè)務工作,保證計劃任務有力的.完成;
2.尋找新客戶,擴大業(yè)務量;
3.了解和掌握市場信息及競爭對手的動態(tài),了解客戶需求和相關信息,為公司決策提供參考;
4.拓展廣告媒體合作渠道,進行商業(yè)談判;
任職要求:
1、本科以上學歷,互聯網、工商管理、廣告、市場營銷等經濟及管理類專業(yè);
2、必須具備3年以上廣告從業(yè)工作經驗,或者有豐富廣告與媒體公司人脈資源;
3、具備較強的組織、管理、協調、調度能力,能夠獨立完成對特定客戶的服務,成熟的項目管理能力;
4、樂于接受新知識和新的挑戰(zhàn),抗壓力強,積極樂觀;
5.熟悉互動技術環(huán)境,對廣告行業(yè)觸覺敏銳,思路清晰;
項目總監(jiān)崗位職責11
崗位職責:
1.overall:活動賽事項目的運營,市場推廣、和社交媒體運營;
2.目標:提高活動賽事品牌影響力,吸引目標人群(主承協辦、市民),增加目標人群的品牌認知度和參與粘度;
3.業(yè)務線: 1)項目運營:制定活動賽事品牌和市場推廣的戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行標準,撰寫項目方案、執(zhí)行流程、項目分工及時間推進表; 2)對接項目合作伙伴的市場和公關團隊,溝通推廣和傳播需求、目標和資源;聯絡、發(fā)動項目相關的學校師生和教育類媒體,挖掘傳播內容,拓展推廣渠道;
4.管理線:統(tǒng)籌項目市場和公關團隊的人員分工與調配,制定明確崗位職責、相應kpi和內部工作流;
崗位要求:
1.體育營銷及管理、活動策劃、新聞等相關專業(yè)、本科及以上學歷;
2.在活動賽事營銷或者與公關活動策劃相關的行業(yè)有5年以上工作經驗,具有行業(yè)的人脈和資源;
3.在活動賽事推廣方面具有實際操作的可證明案例;
4.熟悉活動賽事的組織、運營、與媒體推廣的`流程,具有將活動賽事成功運營與推廣的策劃、組織和實施能力;
5.具有大型活動賽事類項目的市場相關管理經驗;
6.有強烈的進取精神,良好的溝通協作能力及團隊合作精神,富有活力和激情,善于團隊管理、目標管理、績效管理。
項目總監(jiān)崗位職責12
項目營銷總監(jiān)崗位職責
職責描述:
1、根據集團年度經營計劃,制訂本項目全年銷售工作計劃,并組織落實,制定所轄業(yè)務領域流程、制度,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行;
2、參與制訂的項目總體營銷策略及具體營銷計劃,并帶領項目營銷團隊執(zhí)行和實施,對營銷工作的3大板塊-銷售、策劃、銷售支持全面管理,對項目的整體銷售指標負責。
3、審核項目銷售價格策略及階段銷售價格策略并上報執(zhí)行,對銷售合同及補充協議進行審核,對項目銷售執(zhí)行情況進行監(jiān)控,組織建立客戶數據庫,建立完整的`售前、售中及售后服務體系;
4、根據部門工作計劃,對部門員工進行日常工作分配、指導、激勵、考核,提升部門工作效率,培養(yǎng)營銷管理干部,為營銷業(yè)務發(fā)展儲備人才,發(fā)展營銷干部團隊能力;
5、對接和協調項目公司各部門及住宅公司各職能部門,確保產品供貨、銷售道具建造、簽約及按揭等財務流程等內部配合順暢,滿足營銷要求;協調當地銀行、房管局、工商等外部部門,保障項目預售、簽約、按揭回款、廣告推廣、活動等營銷工作的順利執(zhí)行
任職要求:
1、統(tǒng)招本科學歷及以上,8年以上營銷相關工作經驗和3年以上團隊管理經驗;
2、有良好的溝通、協調合作團隊的能力,責任心強,有狼性;
3、認同公司企業(yè)文化,有良好的職業(yè)操守,嚴格遵守國家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。
項目總監(jiān)崗位職責13
崗位職責：
1、負責開發(fā)重點政府客戶和行業(yè)大客戶的開發(fā)，根據客戶的需求，提出解決方案；
2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；
3、按銷售計劃推進項目進程，完成銷售業(yè)績指標；
4、挖掘、拓展、跟蹤潛在客戶和商機，整理和分析各銷售渠道信息，并建立大客戶檔案；
5、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系；
6、負責組織和協調內外部資源，為客戶提供全生命周期服務，保證客戶滿意；
7、完成公司下達的各項任務指標；
崗位要求：
1、�？萍耙陨蠈W歷，五年以上銷售經或三年以上軟件類項目大客戶銷售經驗，5人以上團隊管理經驗；
2、具備清晰的思路、敏銳的'判斷力、對商業(yè)機會的捕捉能力和商務談判能力；
3、善于時間管理，勇于面對工作中的壓力與挑戰(zhàn)，有強烈的責任心和敬業(yè)精神；
4、具備出色的溝通協調能力、項目管理能力、表達能力和團隊協作能力；
5、曾負責全國大客戶拓展工作，有各行業(yè)b端及政府資源，過往業(yè)績優(yōu)良者優(yōu)先考慮、
項目總監(jiān)崗位職責14
崗位職責:
1、協助編寫投標方案和咨詢服務,并協助銷售部門完成銷售工作;
2、負責項目啟動、項目計劃、項目實施、項目驗收等階段相關技術性工作;
3、負責協調解決項目實施過程中項目部與其他部門間合作技術問題;
4、負責參與重要項目的售前支持;
5、負責與潛在客戶/合作伙伴的方案討論與技術交流。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學歷,計算機、信息等相關專業(yè);
2、具備7年以上軟件行業(yè)工作經驗,4年以上c/s或b/s體系結構軟件產品開發(fā)及架構和設計經驗;
3、要求3年以上的代碼編寫工作經驗;
4、具備豐富的大中型開發(fā)項目的總體規(guī)劃、方案設計及技術隊伍管理經驗;
5、對相關的技術標準有深刻的認識,對軟件工程標準規(guī)范有良好的把握;
6、至少負責過兩個以上的.大型軟件項目的總體設計、技術實施及項目管理,熟悉軟件產品研發(fā)過程;
7、精通大型數據庫如oracle、sql server等的開發(fā);
8、對計算機系統(tǒng)、網絡和安全、應用系統(tǒng)架構等有全面的認識,熟悉項目管理理論,并有實踐基礎;
9、在應用系統(tǒng)開發(fā)平臺和項目管理上有深厚的基礎,有大中型應用系統(tǒng)開發(fā)和實施的成功案例。
項目總監(jiān)崗位職責15
職責描述:
1、完善醫(yī)院專業(yè)管理體系,主要包括醫(yī)患安全、醫(yī)療質量、服務管理等體系,通過專業(yè)管理持續(xù)提升醫(yī)療服務品質;
2、建立日常運營、績效進展等監(jiān)督體系,持續(xù)優(yōu)化內部管理環(huán)節(jié),確保醫(yī)院順利達成績效目標;
3、統(tǒng)一規(guī)劃醫(yī)院信息系統(tǒng)建設,提高醫(yī)療過程效率及各類數據準確性、規(guī)范性;
4、根據公司業(yè)務發(fā)展規(guī)劃,推進醫(yī)院的學科建設,構建運營管理、醫(yī)療人才隊伍;
5、參與集團投資醫(yī)療項目,盡職調查并出具專業(yè)意見。
任職要求:
1、30歲以上,醫(yī)學專業(yè),留學背景,有歐美醫(yī)療機構工作經歷尤佳;
2、熟悉中國醫(yī)療市場,特別是珠三角地區(qū)醫(yī)療市場,關注行業(yè)發(fā)展趨勢,有自己的見解;
3、有五年以上私立醫(yī)院或公立醫(yī)院管理營運經驗,了解行業(yè)各項政策法規(guī),在行業(yè)內有一定知名度者尤佳;
4、持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書,熟悉心血管和糖尿病患者群體的'用戶思維和消費特點,權威專業(yè)形象,擅長演講者尤佳;
5、具備良好職業(yè)素養(yǎng),擁抱變化,執(zhí)行力強。
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