生產(chǎn)副總崗位職責15篇(優(yōu)選)
在發(fā)展不斷提速的社會中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編整理的生產(chǎn)副總崗位職責，希望對大家有所幫助。
生產(chǎn)副總崗位職責1
一、目的
為搞好公司的目標成本管理生產(chǎn)過程，安全工作，環(huán)保運行，設備動力，能源管理工作。
二、范圍
適用于本公司生產(chǎn)副總經(jīng)理的日常生產(chǎn)安全成本事務管理活動。
三、職責
1、遵守國家法律、法規(guī)和公司的規(guī)章制度執(zhí)行總經(jīng)理的批示和決定。
2、協(xié)助總經(jīng)理分管公司的目標成本管理和生產(chǎn)部（安全、生產(chǎn)、設備、能源、電器、環(huán)保及生產(chǎn)包裝車間）工作，對協(xié)調(diào)平衡生產(chǎn)、安全保障、設備大修等有處置權(quán)。并負主要責任。
3、根據(jù)公司方針目標，負責年、季、月生產(chǎn)計劃，并貫徹實施。
4、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，編制生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務的完成。
5、根據(jù)生產(chǎn)運行計劃，掌握生產(chǎn)進度，搞好各車間的協(xié)調(diào)，組織分配勞動力，平衡調(diào)度設備材料。
6、每周一次定期召開生產(chǎn)會，分析生產(chǎn)形勢，提出解決問題的辦法和措施，保證各項生產(chǎn)技術(shù)指標的全面完成。
7、根據(jù)生產(chǎn)需求，編制物資采購供應計劃，并認真實施，及時聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資。
8、抓好設備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養(yǎng)，提高設備完好率和利用率。
9、負責對公司技術(shù)革新、技術(shù)改造、工程立項、改造及其設計、策劃等工作的`組織與審批。
10、負責組織公司各類新產(chǎn)品、新工藝的研究開發(fā)、小試、中試、試生產(chǎn)及產(chǎn)品的申報工作。
11、負責審批公司內(nèi)各類產(chǎn)品的技術(shù)標準、工藝規(guī)程、工藝技術(shù)管理文件等。
12、負責生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理，重大問題直接報總經(jīng)理。
13、負責公司安全生產(chǎn)的管理工作，定期組織安全環(huán)保檢查，落實安全環(huán)保措施，督促整改問題。
14、組持安全事故的調(diào)查處理，并向總經(jīng)理匯報。
15、定期向總經(jīng)理匯報所分管的工作，并完成其交辦的其它工作。
四、權(quán)限
1、有權(quán)處理職責內(nèi)工作。
2、有權(quán)檢查監(jiān)督下屬員工工作，并向總經(jīng)理匯報。
3、有權(quán)向總經(jīng)理反映生產(chǎn)系統(tǒng)的運行情況，并向總經(jīng)理提出合理化建議。
4、有權(quán)直接處罰危害生產(chǎn)安全和產(chǎn)品質(zhì)量的行為和員工。
5、受總經(jīng)理委托的其他權(quán)限。
生產(chǎn)副總崗位職責2
崗位職責：
1、負責建立、維護和不斷完善公司的質(zhì)量與食品安全管理體系。
2、對公司的來料、生產(chǎn)、倉儲及運輸各環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理實施全面監(jiān)督控制，妥善處理質(zhì)量事故，協(xié)同銷售部門處理消費者投訴。
3、遵循良好操作及衛(wèi)生規(guī)范和食品安全規(guī)定，完成工廠的質(zhì)量安全管理系統(tǒng)審核，以確�？蛻艉拖M者滿意度。
4、建立公司的.質(zhì)量及食品安全委員會，與公司全部相關(guān)部門一起，定期回顧產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全事宜，持續(xù)改進。
任職資格：
1、有5年食品企業(yè)生產(chǎn)負責人管理經(jīng)驗。
2、大專以上學歷，性別不限。
3、有大型食品集團生產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
4、責任心強，有新產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗。
5、學習能力強，能跟得上企業(yè)的快速發(fā)展。
生產(chǎn)副總崗位職責3
1、認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)，協(xié)助安全負責人落實公司各項安全生產(chǎn)管理制度。
2、參與公司安全工作規(guī)劃、目標及實施計劃的制訂，協(xié)助安全負責人落實安全生產(chǎn)責任制。
3、參與編制和審核施工組織設計，特殊復雜工程項目或?qū)I(yè)性工程項目施工方案，檢查各項安全技術(shù)管理措施的落實情況。
4、參與制訂公司安全經(jīng)費使用計劃，檢查安全經(jīng)費使用落實情況。
5、參與公司組織的定期和不定期的安全生產(chǎn)檢查，督促解決施工中的不安全生產(chǎn)問題。
6、聽取和收集安全生產(chǎn)合理化建議，以保證公司安全生產(chǎn)保障體系的正常運轉(zhuǎn)。
7、負責對安全技術(shù)交底的'貫徹執(zhí)行情況進行檢查，并就發(fā)現(xiàn)的問題進行督促整改。
8、參與公司安全生產(chǎn)考核指標的制訂，參加公司對各崗位人員的安全培訓，做好公司安全生產(chǎn)宣傳教育工作。
9、參加安全事故的調(diào)查、分析及處理工作。
10、受總經(jīng)理委托主持公司安全生產(chǎn)月度例會。
生產(chǎn)副總崗位職責4
1、配合研發(fā)生產(chǎn)項目設計、建立gmp生產(chǎn)線，負責建立血清試劑生產(chǎn)管理體系，編制、修訂sop等生產(chǎn)管理文件；
2、負責建立、完善生產(chǎn)管理制度，認真貫徹執(zhí)行委托生產(chǎn)管理制度，保障安全生產(chǎn)；
3、負責日常生產(chǎn)管理，合理安排生產(chǎn)計劃，進行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制，按時、保質(zhì)、保量地完成生產(chǎn)任務；
4、嚴格按照工藝規(guī)程和sop規(guī)定組織生產(chǎn)，監(jiān)督檢查工藝流程和sop的執(zhí)行情況，解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的.任何問題；
5、負責生產(chǎn)成本核算和成本控制，完成生產(chǎn)工藝及生產(chǎn)流程優(yōu)化工作；
6、負責生產(chǎn)人員隊伍的建設、培訓等工作；
7、完成領導安排的其他工作。
生產(chǎn)副總崗位職責5
1、組織制訂車間成本核算和條款，減少消耗，降低成本；
2、負責設備和工裝器具管理工作，定期組織人員對生產(chǎn)設備，工裝器具維修保養(yǎng)培訓，發(fā)現(xiàn)問題及時解決；
3、負責編制各車間、各工種的安全生產(chǎn)管理制度，安全操作技術(shù)規(guī)程，并督促貫徹落實；
4、負責公司基礎設施的維護和保養(yǎng)；
5、審核各類作業(yè)指導書和工藝文件；
6、輔助品質(zhì)部門管理生產(chǎn)使用計量器具。
生產(chǎn)副總崗位職責6
1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責組織制定生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃，對生產(chǎn)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的正確性負責;
2.負責集團生產(chǎn)、品管部組織架構(gòu)設計、定崗定編、崗位職責、人員優(yōu)化配置;
3.根據(jù)年度、月度生產(chǎn)計劃，做好產(chǎn)前準備，合理安排生產(chǎn)，保質(zhì)、保量、按期交貨;
4.根據(jù)公司的`年度質(zhì)量目標，制定年度品控管理計劃目標;
5.組織實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃，提高公司生產(chǎn)能力和生產(chǎn)效率;
6.監(jiān)督產(chǎn)品工藝準備、執(zhí)行情況，主持重大工藝方案的論證滿足生產(chǎn)需求;
7.嚴格執(zhí)行工藝操作規(guī)程、做到優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、低耗，將中心、部門水、電、汽(氣)、機修配件等消耗控制在標準范圍內(nèi);
8.監(jiān)督落實中心、部門安全生產(chǎn)工作，確保安全生產(chǎn);
9.嚴格執(zhí)行按缸考核規(guī)定，落實按缸考核相關(guān)工作;
10.根據(jù)公司預算管理規(guī)劃，編制、實施生產(chǎn)預算;
11.參與產(chǎn)品重大質(zhì)量問題的分析和處理，客戶投訴(生產(chǎn)原因)控制在標準范圍內(nèi)，發(fā)生客戶投訴及時處理。
生產(chǎn)副總崗位職責7
1、負責固廢、危廢處置中心的規(guī)劃及技術(shù)路線。
2、負責固廢、危廢處置中心項目設計、招標、工程建設、試生產(chǎn)等工作。
3、了解固廢、危廢技術(shù)、市場發(fā)展動向和趨勢，向集團公司提出產(chǎn)品研發(fā)與市場拓展方案。
4、5年以上固廢、危廢處理行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，5年以上固廢、危廢處置中心項目負責人工作經(jīng)驗，精通焚燒、固化、填埋等固廢處置技術(shù)路線和工藝流程，熟悉固廢處置行業(yè)政策法規(guī)和運營流程。
5、具有較強的領導力、組織和決斷能力，綜合素質(zhì)強。
生產(chǎn)副總崗位職責8
生產(chǎn)運營副總裁崗位職責
崗位職責:
1、參與集團戰(zhàn)略、經(jīng)營管理及重大事項的決策;
2、分管集團生產(chǎn)運營管理工作，負責統(tǒng)籌、規(guī)劃、指導集團下轄各事業(yè)部生產(chǎn)工廠的有效運行;
3、對產(chǎn)銷銜接和產(chǎn)品毛利率等負責。
任職資格:
1、35-40歲，本科以上學歷，理論知識扎實，學習能力較強，領導和管理綜合素質(zhì)突出;
2、10年以上著名或知名食品飲料企業(yè)從業(yè)，3年以上集團高管生產(chǎn)運營管理經(jīng)驗，熟悉原材料采購管理、供應商管理、倉儲庫存管理、質(zhì)量管理、設備管理、工藝技術(shù)管理、物流管理、團隊管理、預算管理、成本管理等，兼具市場銷售工作經(jīng)驗更優(yōu)。崗位職責:
1、參與集團戰(zhàn)略、經(jīng)營管理及重大事項的決策;
2、分管集團生產(chǎn)運營管理工作，負責統(tǒng)籌、規(guī)劃、指導集團下轄各事業(yè)部生產(chǎn)工廠的'有效運行;
3、對產(chǎn)銷銜接和產(chǎn)品毛利率等負責。
任職資格:
1、35-40歲，本科以上學歷，理論知識扎實，學習能力較強，領導和管理綜合素質(zhì)突出;
2、10年以上著名或知名食品飲料企業(yè)從業(yè)，3年以上集團高管生產(chǎn)運營管理經(jīng)驗，熟悉原材料采購管理、供應商管理、倉儲庫存管理、質(zhì)量管理、設備管理、工藝技術(shù)管理、物流管理、團隊管理、預算管理、成本管理等，兼具市場銷售工作經(jīng)驗更優(yōu)。
生產(chǎn)運營副總裁崗位
生產(chǎn)副總崗位職責9
集團生產(chǎn)副總經(jīng)理健盛集團浙江健盛集團股份有限公司,健盛集團,健盛職責描述:
職位描述:
全面負責集團供應鏈各個環(huán)節(jié)的管控;
負責集團所屬生產(chǎn)基地及外協(xié)生產(chǎn)的'管理統(tǒng)籌;
負責集團sap生產(chǎn)模塊的搭建;
負責建立功能齊全的供應鏈快速反應機制;
參與公司年度經(jīng)營目標的擬訂并組織生產(chǎn)供應鏈板塊的目標達成。
任職要求:
大專以上學歷;
年以上大型紡織行業(yè)技術(shù)管理及生產(chǎn)管理經(jīng)驗;
大型集團同崗位工作經(jīng)驗三年以上;
組織協(xié)調(diào)能力及解決問題能力強。
生產(chǎn)副總崗位職責10
1--本科及以上學歷
2--10年以上500人以上生產(chǎn)廠長(總監(jiān))職務工作經(jīng)驗,對膠印、水印印刷(書刊、包裝)工藝熟悉,對現(xiàn)代生產(chǎn)型企業(yè)管理有獨導之處(精益生產(chǎn)等有成功案例),大專以上文化,對g7等色彩管理體系、對環(huán)境、社會責任管理體系熟悉。有資深的食品彩包印刷技術(shù)攻關(guān)實操經(jīng)驗。
生產(chǎn)副總崗位職責11
1、根據(jù)公司總目標制定部門工作計劃，合理安排車間的生產(chǎn)計劃；
2、組織和監(jiān)督車間按照生產(chǎn)計劃推進工作，控制整體進度；
3、嚴格控制各線體工作質(zhì)量，組織協(xié)調(diào)處理現(xiàn)場突發(fā)及異常問題；
4、對車間安全進行管理，落實車間安全生產(chǎn)責任制，嚴格按照安全規(guī)定執(zhí)行；
5、對下屬員工的工作進行考核和監(jiān)督，組織相關(guān)模塊對員工進行技術(shù)與產(chǎn)品培訓；
6、進行成本管控，嚴格控制車間成本，不斷的進行成本的.分析，降低成本；
7、優(yōu)化與整合車間資源，降低風險，提升人效比。
8、負責與其他部門或者車間之間的溝通協(xié)調(diào)工作。
生產(chǎn)副總崗位職責12
崗位職責:
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃,組織制定并實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、隨時掌握生產(chǎn)狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題
3、全面負責組織、落實生產(chǎn)車間各項工作、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項指標;
4、全面負責審查年度、月度檢修計劃,督促職能部門按計劃完成,并控制費用的使用。
5、全面負責生產(chǎn)準備、機組調(diào)試工作的'開展及監(jiān)督。
6、負責員工隊伍的穩(wěn)定工作。
7、負責與地方政府協(xié)調(diào),爭取地方政府的支持,幫助解決公司的實際困難。
8、全面負責生產(chǎn)安全、經(jīng)濟運行的管理監(jiān)督。
9、組織監(jiān)督對員工的安全教育培訓,提高員工安全意識。
10、負責組織技術(shù)管理制度的建立、完善、執(zhí)行及監(jiān)督的工作。
11、負責新技術(shù)、新工藝的推廣應用,負責檢查技術(shù)培訓計劃的執(zhí)行,提高員工業(yè)務技能水平。
12、負責培養(yǎng)、激勵和領導下屬管理團隊以確保其能力不但提升、積極性不但提高并促使各項目標的達成。
任職資格:
1、理工類相關(guān)專業(yè)本科以上學歷。
2、熟悉危廢行業(yè)生產(chǎn)、工藝流程,能夠正確組織、指揮安全生產(chǎn)、經(jīng)濟運行管理。
3、10年以上企業(yè)管理經(jīng)驗,在中型以上企業(yè)生產(chǎn)副總經(jīng)理崗位上連續(xù)工作5年以上,在儀器儀表、電子產(chǎn)品、機械設備等相關(guān)企業(yè)中連續(xù)任生產(chǎn)副總二年以上
4、精通生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設備管理、倉儲管理、流程管理等;
5、具有優(yōu)秀的領導能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團隊協(xié)作能力、計劃與執(zhí)行能力。
生產(chǎn)副總崗位職責13
職責描述：
�。�1）負責部門職能與制度建設，部門日常事物的統(tǒng)籌管理；
（2）負責包裝生產(chǎn)運營管理體系的建設，包含質(zhì)量控制、設備管理、生產(chǎn)效率、成本控制、生產(chǎn)工藝技術(shù)等；
�。�3）負責包裝板塊運營績效、提升及改善評估；
�。�4）負責包裝生產(chǎn)類重大資本性支出管理和技改管理；
�。�5）推進包裝生產(chǎn)系統(tǒng)智能制造、清潔生產(chǎn)、精益生產(chǎn)等專項管理工作；
�。�6）包裝基地重大專案項目管理、跟蹤和評價。
任職要求：
I、學歷及專業(yè)背景要求（含資格證書要求）紙廠或電廠相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學歷。
II、經(jīng)驗要求
�。�1）有10年以上本專業(yè)工作經(jīng)驗及大型紙企工作經(jīng)歷，5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗。
（2）有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，對造紙、電廠、污水都有一定程度的了解者優(yōu)先。
III、其他工作技能要求
�。�1）思維敏捷、有很強的組織領導能力
（2）有較強的`協(xié)調(diào)、分析判斷及統(tǒng)籌管理能力
�。�3）具備良好的抗壓能力及處理問題的能力
�。�4）英語4級及以上，熟練操作辦公軟件
生產(chǎn)副總崗位職責14
生產(chǎn)運營副總毓恬冠佳汽車零部件上海毓恬冠佳汽車零部件有限公司,毓恬冠佳,毓恬冠佳汽車零部件,毓恬職務職位等級:直接匯報上級總經(jīng)理
職位概要:
協(xié)助總經(jīng)理制定、規(guī)劃公司的生產(chǎn)發(fā)展目標,并制定相應的戰(zhàn)略與策略;
負責公司生產(chǎn)工作及其輔助工作,按時、按質(zhì)、按量的完成生產(chǎn)任務,保證成本、
質(zhì)量、物流、交期三方面的最優(yōu)體現(xiàn)。
工作內(nèi)容:
(1)協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和實施公司的年度經(jīng)營目標和計劃;
(2)協(xié)助總經(jīng)理制定公司的生產(chǎn)目標和相應的'戰(zhàn)略與策略;
(3)協(xié)助總經(jīng)理完善公司生產(chǎn)規(guī)劃、發(fā)展規(guī)劃,并提供建設性的意見;
(4)協(xié)助總經(jīng)理開展全面生產(chǎn)計劃,并監(jiān)督計劃的落實實施情況。
(5)組織制定年度生產(chǎn)運營的工作計劃,并分解細化至各基地、并對質(zhì)保部、生產(chǎn)物流部、精益生產(chǎn)部進行監(jiān)督、檢查實施情況,保證工作計劃的順利完成;
(14)積極完成總經(jīng)理交辦的其他臨時性工作任務;
權(quán)限:
◆公司重大決策建議權(quán)
◆對公司生產(chǎn)計劃建議權(quán)
◆對各部門工作計劃執(zhí)行情況的檢查權(quán)
◆對下屬部門工作計劃的執(zhí)行情況的監(jiān)督權(quán)、管理權(quán)
◆對所屬部門工作計劃的監(jiān)督實施權(quán)
◆對所屬下級成員工作有權(quán)安排和調(diào)度,并有權(quán)對工作表現(xiàn)進行考核、評價
◆接受過企業(yè)管理,生產(chǎn)管理(含5s現(xiàn)場管理,iso質(zhì)量管理),領導力等培訓
經(jīng)驗:
◆ 6年以上工作經(jīng)驗,4年以上管理經(jīng)驗,在部門經(jīng)理崗位工作3年以上
崗位要求:
◆熟悉汽車零部件行業(yè)生產(chǎn)管理流程,運作模式及特點,熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場管理方法與技巧
◆熟悉企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)加工質(zhì)量與技術(shù)標準
◆通曉成本控制的方法與手段,成本控制意識強烈
◆良好的目標、計劃、預算管理能力,并具備較強的戰(zhàn)略實施能力
◆具有良好的溝通表達能力,具有協(xié)調(diào)能力和領導能力
◆具備熟練操作自動化辦公軟件的能力和基本的網(wǎng)絡知識
工作態(tài)度:
◆高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情,工作態(tài)度積極樂觀
生產(chǎn)副總崗位職責15
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃;
2、領導建立和完善生產(chǎn)、計劃、采購、物流等管理制度,組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)體系的運行;
3、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標等;
4、對公司各工程項目的生產(chǎn)經(jīng)營活動進行管理,優(yōu)化資源配置,完成生產(chǎn)運營目標。
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