班主任崗位職責

時間：2024-10-20 11:08:12 崗位職責我要投稿

班主任崗位職責

　　在現(xiàn)實社會中，很多場合都離不了崗位職責，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。大家知道崗位職責的格式嗎？下面是小編整理的班主任崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

班主任崗位職責

班主任崗位職責1

　　崗位職責

　　1、大專及以上學歷；

　　2、一年以上銷售或服務(wù)工作經(jīng)驗（有教育培訓行業(yè)相關(guān)課程銷售、電話銷售、客戶代表、呼叫中心經(jīng)驗者優(yōu)先）；

　　3、主動、熱情、有責任心、抗壓力強；

　　4、出色的溝通表達能力；

　　5、有英語基礎(chǔ)；

　　【崗位要求】1、大專及以上學歷；2、自信、堅韌、目標明確、吃苦耐勞；3、善于溝通，親和力強，協(xié)調(diào)說服力強；4、熱愛教育行業(yè)，有良好的客戶服務(wù)意識；5、能適應(yīng)教育類上班時間，偏向于下午晚上和周末上班。

　　【福利待遇】—該職位全職工作屬于公司正式員工編制，一經(jīng)錄用將享有：1、無責底薪4000起，提成高達10個點，底薪3個月調(diào)整一次（4000—10000不等）；2、簽訂勞動合同，五險一金；3、工作環(huán)境舒適，靠近地鐵站（步行五分鐘），交通十分便利；4、公司提供到莘莊、普陀、九亭等沿線免費班車；5、舒適整潔的.工作環(huán)境，輕松愉快的工作氛圍；6、每天提供下午茶，每個月部門有抽獎活動（iPhone7，1000元，500元，200元紅包）7、月度團隊聚餐，集體活動，集體生日會等；8、公司針對各崗位設(shè)立了培訓機制和員工發(fā)展計劃；

　　【培訓體系】1、新人階段：專業(yè)的培訓師帶教+專業(yè)營銷技能培訓+豐富產(chǎn)品知識培訓；2、成長階段：每周專業(yè)的營銷課程培訓+職業(yè)素養(yǎng)培訓+職業(yè)晉升通道。

　　【晉升通道】1、課程顧問—>銷售主管（中級、高級）—>銷售經(jīng)理（中級、高級）—>銷售部總監(jiān)；2、內(nèi)部晉升職位：公司招募職位以內(nèi)部競選員工優(yōu)先，存在其他部門發(fā)展通道。

班主任崗位職責2

　　1、協(xié)助學生做好報名工作以及錄取和錄取后教學教務(wù)及相關(guān)工作；

　　2、管理負責好各級學生的休學、轉(zhuǎn)學、復學等異動情況；

　　3、負責在讀學生教學授課安排工作；

　　4、負責做好教材的`入庫、發(fā)放、庫總統(tǒng)計等工作；

　　5、負責各級學生的試卷批閱、登記、成績錄入歸檔工作；

　　6、根據(jù)教學要求出好有關(guān)通知，做好教學上傳下達的工作

　　7、配合其他事務(wù)或領(lǐng)導臨時交辦的相關(guān)工作；

班主任崗位職責3

　　1.是班級安全工作的第一責任人，對本班學生安全、班級教育教學等設(shè)施設(shè)備負責。

　　2.及時傳達有關(guān)安全文件精神，提出班級安全管理工作要求。

　　3.經(jīng)常督促指導學生認真做好班級安全管理工作，及時了解班級管理工作中出現(xiàn)的問題。

　　4.應(yīng)對本班學生進行校園公共安全教育，做到經(jīng)常、及時、有針對性。

　　5.應(yīng)對學生進行校外各類公共安全教育，提高學生在校外各種場合下的安全意識和自我保護意識。

　　6.應(yīng)對本班教室內(nèi)各類設(shè)施的安全狀況及時、定期進行檢查，如存在安全隱患，及時處理或上報學校有關(guān)部門，并提醒學生注意。

　　7.應(yīng)每日按時做好學生點名工作，了解學生出席情況。發(fā)現(xiàn)學生未按時到校，在第一時間通知其監(jiān)護人。

　　8.應(yīng)認真負責地組織學生參加各類校內(nèi)外班級活動，如班隊主題會、社會實踐、春秋游、衛(wèi)生勞動等，保證活動中的學生不因違紀、操作失誤、管理不到位等原因而發(fā)生安全事故。

　　9.對班級學生在校內(nèi)發(fā)生各類安全事故，必須及時送到衛(wèi)生室或附近醫(yī)院就診，并上報學校。

　　10.如遇學生缺席或發(fā)生校內(nèi)安全事故，必須及時與家長聯(lián)系，必要時應(yīng)進行家訪，了解或說明情況。

　　11.應(yīng)了解本班學生在各學科中的表現(xiàn)，協(xié)調(diào)好學科間的作業(yè)量，避免學生因作業(yè)量過重而造成的'傷害。

　　12.對本班學生在校發(fā)生的安全事故負有直接不可推卸的責任。

班主任崗位職責4

　　為完成上述主要任務(wù)，班主任應(yīng)盡如下基本職責：

　　1、深入了解、全面掌握本班學生學習、思想、身體方面的情況，熟悉他們的性格、興趣、愛好和要求，要建立學生情況登記冊，及時分析學生各方面的情況和表現(xiàn)，研究學生各方面的發(fā)展趨勢，做到心中有數(shù)，有的放矢。

　　2、組織并指導班委會工作，建立班級領(lǐng)導核心，注重培養(yǎng)學生干部，通過他們和班級活動積極分子完成各項任務(wù)，形成良好的班集體，班主任要定期召開班委會，分析本班情況，研究解決存在問題，注意培養(yǎng)學生的自我管理和自我教育的能力。

　　3、要認真擬訂班委會工作計劃，組織安排好班會等教育活動，寓教育于各項活動之中。要重視學生的社會實踐和校園實踐活動，活躍第二課堂，組織好勞動教育。

　　4、與科任老師保持經(jīng)常聯(lián)系，在考試前后定期分析學生的各科學習情況，相互配合，統(tǒng)一要求，注重培養(yǎng)學生的良好學習習慣和學習風氣，不斷提高學習效率和學習質(zhì)量。

　　5、關(guān)心、支持并指導團隊工作的開展，注意發(fā)揮團支部的作用，做好團的建設(shè)和團內(nèi)外的思想教育工作。

　　6、組織學生開展群眾性體育活動，督促學生認真參加早操、課間操和體育鍛煉，做好眼保健操，經(jīng)常關(guān)心學生的健康情況，協(xié)助校醫(yī)做好衛(wèi)生保健工作，尤其是防近工作。要關(guān)心住宿生的生活情況，到學生宿舍了解情況，配合生活指導員做好對住宿生的教育和管理工作。

　　7、定期召開家長會，并通過家訪、通信、約見等各種途徑，保持與學生家長經(jīng)常聯(lián)系，教育家長擔起教育好自己子女的責任。

　　8、加強對個別學生的思想教育工作，及時處理班上的偶發(fā)事件，耐心細致地做好后進生的轉(zhuǎn)化工作，對犯錯誤的`學生做到不嫌棄、不姑息、不護短，關(guān)愛每一位學生。

　　9、制訂班主任工作計劃并報政教處，確定思想教育專題研究的課題，學期結(jié)束進行總結(jié)，要認真組織好“三好學生”的評定和文明班級的評選工作。實事求是，認真負責地給每個學生做出鑒定，做好個人成長記錄檔案。

　　10、加強對教育理論的學習。注意寓教于師表之中，探索做好學生思想工作的新路子，不斷提高班主任的水平。

班主任崗位職責5

　　職責描述:

　　1、確保學生小學語文學科課業(yè)完成;與學生和家長溝通,及時跟蹤反饋學生課業(yè)成效,有效傳達公司的通知;

　　2、負責課程推廣、咨詢,解答學生和家長的疑問,通過線上形式跟蹤維護,促進后期的續(xù)費;

　　3、完成領(lǐng)導交與的其他工作;

　　4、后期可往管理崗發(fā)展。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷;

　　2、漢語言及相關(guān)專業(yè)或高考語文學科分數(shù)高分者優(yōu)先;

　　3、有身為人師的.責任感,能耐心積極地幫助學生和家長解決學業(yè)方面的問題。

　　4、認真踏實、有較強的應(yīng)變能力;服務(wù)意識強,能積極應(yīng)對學生和家長提出的問題;具有團隊合作精神;

　　5、熱愛教育行業(yè),抗壓能力強,對線上教育工作有熱情;

　　6、熟練掌握word、excel等辦公軟件。

班主任崗位職責6

　　班主任是班級管理的第一責任人，要對全班學生的思想、安全、學習、日常活動等進行全方位的組織和管理，關(guān)心每一位學生成長。班主任應(yīng)該對全班學生履行以下職責：

　　一、思想教育

　�。�1）對學生進行思想品德教育。利用讀報和班會時間對好的'思想、行為進行表揚，對不良的思想、行為進行批評。

　　（2）對學生思想品德進行評定和獎懲工作。發(fā)揚學生民主作用，評選文明學生。

　　每學期末做好學生的操行評定，填寫素質(zhì)報告單及檔案的相關(guān)部分。

　�。�3）聯(lián)系家庭、社會和學校共同做好學生的教育工作。

　　（4）對學生進行愛校教育，為學校的發(fā)展多做貢獻。

　　二、安全教育

　　（1）經(jīng)常性對學生進行安全教育，認真貫徹學校關(guān)于安全的有關(guān)規(guī)定。

　�。�2）定期檢查防火、防盜、防觸電等設(shè)施，及時消除隱患。發(fā)生意外及時處理。

　　三、學習教育

　　（1）教育學生努力完成學習任務(wù)。

　�。�2）及時匯總考試成績，送教導處。不定期召開班級教師會，了解學生學習情況，并作出相應(yīng)安排。

　�。�3）積極組織學生參加各級各類學科競賽活動，安排好競賽輔導工作。

　　四、日�；顒又笇�

　　（1）關(guān)心學生的課外活動。

　　（2）教育、指導學生參加學校組織的各種勞動、體育衛(wèi)生活動等。

　　（3）組織、指導學生開展社會實踐活動和科技創(chuàng)新活動。

　�。�4）及時、妥善安排受傷和生病的學生。

　　五、班級管理

　�。�1）學期初制定班級工作計劃，學期末作出班級管理工作總結(jié)。

　�。�2）加強學生行為習慣的養(yǎng)成，積極參加文明班級的評選。

　�。�3）做到五個必到：

　�、僭绮�、課間操、眼保健操必到；

　　②班會必到；

　�、蹖W生集體活動必到；

　�、芡碜x報必到；

　�、輰W生就餐必到。

　�。�4）每天做到三個必查：

　�、俳淌�、寢室衛(wèi)生必查；

　�、趯W生午休、晚寢紀律必查；

　�、郯鄤�(wù)日志填寫必查。

　�。�5）安排教室、寢室的環(huán)境布置。

　�。�6）組織聯(lián)系科任教師開展班級教育活動。

　�。�7）加強理論學習，及時總結(jié)班級管理經(jīng)驗，全面提高教師自身素質(zhì)和班級管理水平。

班主任崗位職責7

　　1、全面負責當天安全生產(chǎn)組織調(diào)度指揮工作，確保安全地完成生產(chǎn)任務(wù)。

　　2、對影響正常安全生產(chǎn)的各種問題或隱患要認真組織有關(guān)單位進行處理，要抓住不放，一抓到底。

　　3、對發(fā)生的重大問題，在向值班長、公司經(jīng)理匯報的同時，要立即趕到現(xiàn)場查明情況，根據(jù)實際情況和領(lǐng)導指示組織搶救處理。

　　4、班前班后要深入各區(qū)隊、單位，掌握干部上崗、工人出勤、安全布置和任務(wù)安排與完成情況，并根據(jù)安全生產(chǎn)的需要進行必要的.指示安排。

　　5、要經(jīng)常和調(diào)度員聯(lián)系，互通情況，及時作出工作指示或安排。

　　6、要認真執(zhí)行交接班制度，把當天的情況和存在的問題及下班注意事項交接清楚。

　　7、平時要經(jīng)常深入井下，深入一線，了解安全、生產(chǎn)等全面情況，對當時發(fā)現(xiàn)的問題或隱患向有關(guān)單位提出處理意見并向值班長報告。

　　8、平時要重點抓好自己分工負責的工作，協(xié)助主任搞好全礦井生產(chǎn)調(diào)度工作。

班主任崗位職責8

　　班主任是班級的組織者、領(lǐng)導者，是協(xié)調(diào)全班幾十名學生、幾十個家庭、科任教師和團隊工作的“設(shè)計師”和總導演，主要職責是：

　　一、根據(jù)學校工作計劃和本班實際，制定班級工作計劃，并認真實施、落實，期末寫出書面總結(jié)。

　　二、有計劃地對學生進行理想、法制、國情等方面的教育，經(jīng)常檢查學生遵守《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》及學校各項規(guī)章制度的情況。對學生進行青春期教育，防止早戀現(xiàn)象。

　　三、教育學生尊重全體教職員工，服從領(lǐng)導和管理。

　　四、領(lǐng)導班委的工作，開好班會，指導團隊活動，培養(yǎng)良好的班風、學風及生活習慣，努力使本班成為團結(jié)友愛、勤奮好學、積極向上的班集體。

　　五、經(jīng)常與學生交流，因材施教，做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。

　　六、加強與各任課老師的聯(lián)系，商討本班的教育教學工作，促進各科教學的整體提高，經(jīng)常向教導處、政教處匯報班級工作情況。

　　七、教育學生堅持鍛煉身體，組織學生開展有意義的文體娛樂、知識競賽活動及有益的社會實踐活動。

　　八、做到早操、課間操、午睡、課外活動、集會、夕會、自習課、晚睡跟班到現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

　　九、指導學生辦好黑板報，搞好本班宣傳工作。

　　十、加強與學生家長的`聯(lián)系，互通情況，共同做好學生的教育工作。

　　十一、經(jīng)常教育學生講文明、懂禮貌、愛集體、愛公物，保護學生不受精神污染，保證學生安全，發(fā)生重大事故及時上報。

　　十二、教育、組織學生認真按時完成學校分配的衛(wèi)生打掃及其他勞動任務(wù)，承擔學校交辦的臨時任務(wù)。

班主任崗位職責9

　　一、熱情關(guān)懷和愛護學生，負責做好本班德育工作，組織班會和主題班會活動等。教育學生遵守《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》及學校有關(guān)規(guī)章制度，努力使本班形成一個具有尊師守紀、勤奮好學、團結(jié)互助、積極向上、朝氣蓬勃的文明集體。

　　二、經(jīng)常與科任老師聯(lián)系，了解和研究學生的思想情況和學習情況，教育學生明確學習目的，端正學習態(tài)度，改進學習方法，學好各門功課，提高學習質(zhì)量。

　　三、關(guān)心學生的生活和身體健康，加強生活管理，組織和指導本班學生參加文體活動，搞好清潔衛(wèi)生，培養(yǎng)學生具有良好的衛(wèi)生習慣。

　　四、培養(yǎng)學生干部，組織領(lǐng)導班委會的工作，指導本班少先隊開展活動。

　　五、組織和領(lǐng)導本班學生參加生產(chǎn)勞動、公益勞動。積極組織學生參加課外活動。

　　六、聯(lián)系學生家長和社區(qū)有關(guān)方面，互通情況，協(xié)調(diào)步驟，共同搞好對學生的教育工作。

　　七、負責學生的.日常思想工作，處理偶發(fā)事件。

　　八、要全面地、經(jīng)常地考查學生的德智情況，搞好操行評定，對學生的獎懲等事宜提出意見。

　　九、學期初訂出班主任工作計劃，學期末做好班主任工作總結(jié)或?qū)ｎ}經(jīng)驗總結(jié)。

　　標簽： #班主任職責 #崗位職責 #思想教育 #安全事故

班主任崗位職責10

　　1、負責學生檔案的管理，學生情況的了解和把握。

　　2、負責學生課時的安排，以及學生學習效果的跟蹤，定期的.電話回訪

　　3、在老師，家長和學生三者之間做一個橋梁，起溝通和協(xié)調(diào)的作用。

　　4、保證后期學員在校學習期間的服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)品質(zhì)，最終實現(xiàn)二次銷售。

班主任崗位職責11

　　為了進一步加強學校對班級工作的管理，充分發(fā)揮班主任的在教學中的核心作用，在全校形成良好的校風、班風和學風，形成爭創(chuàng)文明班級爭做文明學生的氛圍，特制定本細則。

　　一、指導思想

　　深化教育改革，充分調(diào)動班主任的積極性，進一步明確工作職責，健全必要的制度，以推動我校精神文明建設(shè)不斷向前發(fā)展，為造就更多的具有創(chuàng)新意識。創(chuàng)新精神和實踐能力的“四有”人才而努力。

　　二、班主任工作職責

　　認真執(zhí)行學校決議，支持并配合學校工作，制定工作計劃，撰寫工作總結(jié)，做好班務(wù)工作記錄。加強學生政治思想教育和常規(guī)管理，關(guān)心學生身心健康，協(xié)調(diào)各科教學工作，努力提高教育質(zhì)量。指導本班班委、團支部工作，抓好班級文衛(wèi)工作。管理班級公物，催收各種費用，鞏固學生輟學率，做好學籍和各種表冊。加強家訪工作，特別是安全和衛(wèi)生工作。

　　三、班主任考核辦法

　�。�、學校成立班主任考核領(lǐng)導小組，校長王平任組長，副校長趙元忠任副組長，主要成員為校務(wù)會成員。副校長趙元忠具體負責。

　�。�、考核部門由政教處、總務(wù)處、辦公室、財會室、保衛(wèi)處等部門聯(lián)合組成。

　　3、班主任的考核分為八個部份：衛(wèi)生、學�；顒�、會議記錄、紀律、家訪、上報材料、班級建設(shè)、自身修養(yǎng)。

　　四、考核內(nèi)容（細則）共１００分

　　1、學校活動（5分）

　　認真參加、完成學校交辦的各項任務(wù)，各種活動（包括升旗儀式）。凡學校通知事宜，保質(zhì)保量按時完成，凡在規(guī)定時間內(nèi)未完成延誤一次扣2分，拒不辦理的'扣5分；升旗活動班主任不參加扣1分。

　　2、會議記錄（20分）

　　校會、班會、班主任會、班干部會各5分

　�。�1）學校會議及班主任會議做好記錄，及時將會議精神傳達到班。少一次扣1分，扣完為止。

　�。�2）做好班干部培訓記錄，每月一次，班主任工作手冊記錄備查；

　　少一次扣1分，扣完為止。

　�。�3）主題班會活動記錄，每月一次，要有活動記錄。少一次扣1分，扣完為止。

　　3、紀律（10分）

　　對班內(nèi)出現(xiàn)的違紀、意外情況，班主任要爭取在第一時間內(nèi)趕到，及時、主動處理，并把事情經(jīng)過、處理結(jié)果上報學生科并記錄在案，不及時教育處理１次扣2分，扣完為止。

　　4、家訪（10分）

　　經(jīng)常和學生家長取得聯(lián)系，每學期對10%的學生作一次家訪或與家長面對面聯(lián)系一次，做好相關(guān)記錄，每差一次扣1分。

　　5、上報材料（5分）

　　學�；蛴嘘P(guān)部門布置的各類報表。統(tǒng)計材料，能及時準確上報，遲報１次扣1分，無故不報扣2分，扣完為止。

　　6、自身修養(yǎng)（5分）

　　注意加強自身修養(yǎng)，遵守師德規(guī)范，處處做學生的表率。若有違反師德規(guī)范行為者應(yīng)酌情扣分，有嚴重違反師德者，不僅扣去全部分值，而且還應(yīng)作出相應(yīng)的處理。

　　7、班級建設(shè)（30分）

　�。�1）找學生談心5分

　　班主任應(yīng)經(jīng)常找學生談心（有記錄），并及時做好后進生思想轉(zhuǎn)化工作，每學期不得少于10人次的談心記錄。少一次0.5分

　　（2）板報5分

　　按學校規(guī)定的出好每一次的黑板報。差一次扣1分，扣完為止。

　�。�3）儀容儀表5分

　　按學校對學生儀容儀表的要求，定期對本班的學生的儀容儀表進行檢查。在正教處對全校的學生儀容儀表檢查中，一人不合格扣0。5分，扣完為止。

　　（4）三操5分

　　早操、廣播操、眼保健操從學生出勤率和紀律情況、動作到位度三個方面考察。（以學生會檢查和學校抽查結(jié)果為依據(jù)）一學期根據(jù)檢查匯總，分三個等級a、b、c：a級5分、b級3分、c級1分

　　（5）班風班貌5分

　　有制度、認真落實貫徹、效果良好（以代班記錄和檢查結(jié)果為依據(jù)）酌情扣分

　�。�6）公物管理5分

　　無損壞公物的現(xiàn)象發(fā)生（以總務(wù)處記錄為依據(jù)）酌情扣分

　　8、衛(wèi)生（15分）

　�。�1）教室5分

　　以代班記錄為依據(jù)，結(jié)果匯總：分三個等級a、b、c：a級5分、b級3分、c級1分

　　（2）公區(qū)5分

　　以代班記錄為依據(jù)，結(jié)果匯總：分三個等級a、b、c：a級5分、b級3分、c級1分

　�。�3）宿舍5分

　　以宿管記錄為依據(jù)，結(jié)果匯總：分三個等級a、b、c：a級5分、b級3分、c級1分

班主任崗位職責12

　　1.班主任要按照德、智、體、美、勞全面發(fā)展的要求，開展班級工作，全面教育、管理、指導學生，使他們成為有理想、有道德、有文化、有紀律的“四有”新人。

　　2.根據(jù)《中學德育大綱》、《中學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》等有關(guān)法規(guī)，向?qū)W生進行思想政治教育，幫助學生逐步樹立為人民服務(wù)的思想和為祖國實現(xiàn)現(xiàn)代化而奮斗的志向，培養(yǎng)共產(chǎn)主義道德品質(zhì)和良好的心理品質(zhì)和行為習慣。

　　3.教育學生努力完成學習任務(wù)，大面積提高學習質(zhì)量。密切與各科教師協(xié)作，互通情況，幫助學生掌握正確的學習方法，養(yǎng)成良好的學習習慣，面向全體學生，做好后進生的.轉(zhuǎn)化工作。

　　4.學期初制訂班工作計劃，期終寫好班級工作總結(jié)。正確使用《班主任手冊》。

　　5.教育指導學生參加學校規(guī)定的義務(wù)勞動和社會實踐活動，配合教務(wù)處上好勞動課，協(xié)助學校貫徹實施《學校體育衛(wèi)生工作條例》，教育組織學生堅持體育鍛煉，上好“二操二課”，使他們養(yǎng)成良好的勞動習慣、生活習慣及衛(wèi)生習慣。

　　6.關(guān)心學生課外生活，積極開展第二課堂。指導學生參加各種有益于身心健康的科技、文娛及各種社會活動，豐富學生的課余生活，鼓勵學生發(fā)展正當?shù)呐d趣和特長。

　　7.進行班級的日常管理。建立班級常規(guī)，指導班委會和團支部工作，培養(yǎng)學生干部，關(guān)心寄宿生，提高學生的自理及獨立生活能力，把班級建設(shè)成為奮發(fā)向上、團結(jié)友愛的班集體。

　　8.進行家訪工作。經(jīng)常與學生家長取得聯(lián)系，爭取家長及社會各方面配合，共同做好學生的教育工作。

　　9.做好本班“三好生”、“優(yōu)秀學生干部”、“顯著進步生”、“特長生”學生操行等第評定工作；做好學生助學金及學費減免工作；處理好本班學生的偶發(fā)事件。

班主任崗位職責13

　　一、嚴格執(zhí)行規(guī)定，按計劃、數(shù)量、規(guī)格、型號采購所需物資。

　　二、按照食譜采購主付食品，不隨意更改。

　　三、購物做到價廉物美，質(zhì)量優(yōu)等，不買腐爛、變質(zhì)、過期的"三無"食品。

　　四、及時購物物品與食品，保證幼兒三餐一點準時發(fā)放。

　　五、發(fā)票手續(xù)齊全，符合規(guī)定要求，做到抬頭、品種、單價、數(shù)量金額四相符。

　　六、遇急需物品要及時購買，不拖延。

　　七、要掌握庫存物資，做好供應(yīng)部脫節(jié)，不積壓。

　　八、及時將班級、部門需要維修的物品送到部門修理。

　　九、勤儉節(jié)約，把好購物數(shù)量關(guān)，做到不浪費。

　　十、購物票證日清月結(jié)。

班主任崗位職責14

　　一、嚴格遵守值班制度，按規(guī)定著裝，按時上下班，認真填寫工作記錄，做好工作交接。

　　二、服從中心主任領(lǐng)導，及時接聽上級指示、命令并組織當班人員認真貫徹執(zhí)行。

　　三、認真履行崗位職責，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，以身作則，為人表率，堅持原則，廉潔公正。

　　四、負責當班期間監(jiān)控業(yè)務(wù)的管理，白班跟班作業(yè)，夜班加大稽查力度，監(jiān)督監(jiān)控崗位人員履行職責情況、遵守紀律情況、執(zhí)行規(guī)定情況，按程序處理各類突發(fā)問題，配合收費站、稽查人員打擊倒卡、闖卡等逃漏費車輛，遇重大問題及時向中心主任報告。

　　五、妥善處理投訴事件，語言文明、禮貌熱情，實施首問責任制、限時辦結(jié)制、崗位責任追究制，處理完畢后建立檔案。

　　六、及時、準確傳達上級文件精神，加強對特殊車輛的管理，為綠色通道、搶險救災等車輛提供通行便利，遇災害天氣或堵車等突發(fā)事件時，及時啟動應(yīng)急預案，協(xié)助收費、路政、養(yǎng)護等部門采取有效措施保障道路暢通。

　　七、負責當班期間的安全生產(chǎn)工作，定期進行檢查，加強安全教育，及時排除安全隱患，杜絕安全責任事故的.發(fā)生。

　　八、完成上級交辦的其它任務(wù)。