裝修質(zhì)檢員崗位職責
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。崗位職責到底怎么制定才合適呢？下面是小編為大家整理的裝修質(zhì)檢員崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
裝修質(zhì)檢員崗位職責1
1、建材清單：讓負責裝修的工長給你出示一張你需要購買材料的清單，和需要運到現(xiàn)場的時間。很多裝修隊伍都是第二天需要用到哪種建材了，只提前一天告訴你，到時候，連請假去購買都來不及。
2、工期安排：了解一下工期的基本安排，比如本月中哪天會完成水電路的改造，木器的封口，瓷磚的'粘貼，吊頂龍骨的制作等等。這樣您就可以合理安排您的時間，定期在重要步驟的時候，到現(xiàn)場在檢查質(zhì)量。
3、質(zhì)檢時間：了解質(zhì)檢和監(jiān)理到現(xiàn)場的時間，可以約定時間，你們一起到現(xiàn)場，這樣如果發(fā)現(xiàn)了問題，可以及時解決。
4、避免糾紛：發(fā)現(xiàn)有施工中的任何問題，都不要直接讓工人改動。即使你說了，他們也不一定會改，一定要和質(zhì)檢說，或是和工長說，這樣才有用。而且最好是落字為據(jù)。以免在裝修后產(chǎn)生糾紛。
裝修質(zhì)檢員崗位職責裝修質(zhì)檢員崗位職責3
必須遵守公司的各項管理制度，真實有效的巡查工地，按要求使用數(shù)碼相機拍照，完成上級交辦的各項工作。
1、廉潔奉公，杜絕損害公司利益的行為，不徇私舞弊，以權(quán)謀私。違者一次警告處理，情節(jié)嚴重的給予開除。
2、工作期間不準喝酒，更不準酒后處理質(zhì)檢工作相關(guān)事物。違者一次處以500元罰款情節(jié)嚴重的予以開除。
3、按公司有關(guān)工程管理流程對責任工程進行管理，未盡職責或疏于管理發(fā)生客戶投訴事件，給予批評并處五十元罰款，情節(jié)嚴重予以開除。
4、對自己的工地了如指掌，與每一個工地的客戶交流不低于六次，整體工程做到五次必到（現(xiàn)場交底、水電驗收，隱蔽工程，中期，預(yù)驗收，竣工驗收）認真記錄并填寫好客戶服務(wù)手冊。對于無任何理由未到場驗收的，一次處五十元罰款，兩次一百元罰款，三次予以勸退。
5、每天下班前必須到公司報到，向本部門領(lǐng)導(dǎo)報告一天的工作情況，如有特殊情況，必須打電話給監(jiān)理部助理或經(jīng)理說明情況并認可。如未回公司報到，且沒有打電話的一次予以二十元罰款，兩次將處五十元罰款，三次或三次以上的將予以勸退處理。
6、無正當理由，事先不通知公司的情況下，不按計劃表進行工作巡查的給予警告并罰款五十元。
7、對公司在樣板間的提供及工程質(zhì)量優(yōu)秀和回單方面有所貢獻的質(zhì)檢，給予獎勵（參照公司對員工獎勵制度）。
裝修質(zhì)檢員崗位職責2
崗位職責：
1、對工程質(zhì)量工作進行統(tǒng)一管理、協(xié)調(diào)、考核和監(jiān)督；
2、參與編制質(zhì)量目標和質(zhì)量計劃，檢查施工現(xiàn)場質(zhì)量管理體系，確保工程項目質(zhì)量；
3、協(xié)助項目經(jīng)理對工地人員進行操作技術(shù)和質(zhì)量意識培訓(xùn)；
4、掌握施工中關(guān)鍵工序，薄弱環(huán)節(jié)及對后續(xù)工程質(zhì)量有影響的'工序施工作業(yè)指導(dǎo)書，確定工程質(zhì)量控制點；
5、監(jiān)督施工過程中自檢、互檢、交接檢制度的執(zhí)行情況；
6、按公司裝飾工程質(zhì)量驗收規(guī)范參與對開工、水電驗收、泥木驗收、油漆驗收、竣工驗收等填驗收記錄；
7、對施工過程的質(zhì)量進行動態(tài)分析。
任職要求：
1、建筑類相關(guān)專業(yè)，中專及以上學(xué)歷；
2、有建筑裝飾裝修質(zhì)檢員崗位工作經(jīng)驗及現(xiàn)場施工經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力，認真勤奮，吃苦耐勞，適應(yīng)項目現(xiàn)場生活；
4、了解國家和地方的法律法規(guī)和標準，并能熟悉運用；
裝修質(zhì)檢員崗位職責3
必須遵守公司的各項管理制度，真實有效的巡查工地，按要求使用數(shù)碼相機拍照，完成上級交辦的各項工作。
1、廉潔奉公，杜絕損害公司利益的行為，不假公濟私，用權(quán)謀私。違者一次警告處理，情節(jié)嚴重的給予開除。
2、工作期間不準喝酒，更不準酒后處理質(zhì)檢工作相關(guān)事物。違者一次處以500元罰款情節(jié)嚴重的予以開除。
3、按公司有關(guān)工程管理流程對責任工程進行管理，未盡職責或疏于管理發(fā)生客戶投訴事件，給予批評并處五十元罰款，情節(jié)嚴重予以開除。
4、對自己的工地了如指掌，與每一個工地的客戶交流不低于六次，整體工程做到五次必到(現(xiàn)場交底、水電驗收，隱蔽工程，中期，預(yù)驗收，竣工驗收)認真記錄并填寫好客戶服務(wù)手冊。對于無任何理由未到場驗收的，一次處五十元罰款，兩次一百元罰款，三次予以勸退。
5、每天下班前必須到公司報到，向本部門領(lǐng)導(dǎo)報告一天的工作情況，如有特殊情況，必須打電話給監(jiān)理部助理或經(jīng)理說明情況并認可。如未回公司報到，且沒有打電話的`一次予以二十元罰款，兩次將處五十元罰款，三次或三次以上的將予以勸退處理。
6、無正當理由，事先不通知公司的情況下，不按計劃表進行工作巡查的給予警告并罰款五十元。
7、對公司在樣板間的提供及工程質(zhì)量優(yōu)秀和回單方面有所貢獻的質(zhì)檢，給予獎勵(參照公司對員工獎勵制度)。
8、不服從上級工作安排，抗不執(zhí)行上級命令的，給予除名處理。對于工地監(jiān)管不到位引起的到公司投訴一次，給予嚴重警告或50元，情節(jié)嚴重者給予開除。
10、監(jiān)理在工作及工地管理以及各種簽字驗收的過程中有弄虛作假，不負責任或?qū)に轿璞�，欺騙領(lǐng)導(dǎo)者給予勸退。
11、監(jiān)理員吃、拿、卡、要，借職務(wù)之便收取賄賂者，或做有損公司利益與形象的事將給于辭退。
13、監(jiān)理在巡檢工地時進入工地時必須佩戴胸牌，為佩戴胸牌的處以每次100元罰款。
14、監(jiān)理在巡檢或驗收過程中必須拿或使用驗收工具，按照標準進行驗收。若未使用驗收工具的一次予以100元處罰，兩次或以上予以勸退。
裝修質(zhì)檢員崗位職責4
開工準備
辦理物業(yè)手續(xù)后，才能開始裝修
1、在物業(yè)的出具的裝修協(xié)議上簽字。
2、提供自家裝修的圖紙，主要是水電路改造和拆改的非承重墻體項目。
3、辦理“開工證”，也就是用來貼在自家門上，便于物業(yè)檢查的工期證明。
4、出入證：主要是為工人辦理的，以免裝修期間有不法人員混入小區(qū)。(各個小區(qū)收取的不同，一般是15元一個，工本費5元，剩下的10元錢，等裝修結(jié)束后會退還給業(yè)主)。辦理出入證的時候，最好帶上給您裝修的工長，以及工人的一寸照片2張，身份證復(fù)印件1張。
5、裝修押金(各個小區(qū)收取的不同，最少也在20xx元左右，一般裝修完工后3個月會退給業(yè)主)。
6、垃圾清運費：這筆費用是用來支付物業(yè)清理裝修垃圾用的，和支付給裝修公司的不一樣，一般2居在300元左右，不同的物業(yè)公司收取的不一樣。
開工后立即要辦的幾件事情：
1、建材清單：讓負責裝修的工長給你出示一張你需要購買材料的清單，和需要運到現(xiàn)場的時間。很多裝修隊伍都是第二天需要用到哪種建材了，只提前一天告訴你，到時候，連請假去購買都來不及。
2、工期安排：了解一下工期的基本安排，比如本月中哪天會完成水電路的改造，木器的`封口，瓷磚的粘貼，吊頂龍骨的制作等等。這樣您就可以合理安排您的時間，定期在重要步驟的時候，到現(xiàn)場在檢查質(zhì)量。
3、質(zhì)檢時間：了解質(zhì)檢和監(jiān)理到現(xiàn)場的時間，可以約定時間，你們一起到現(xiàn)場，這樣如果發(fā)現(xiàn)了問題，可以及時解決。
4、避免糾紛：發(fā)現(xiàn)有施工中的任何問題，都不要直接讓工人改動。即使你說了，他們也不一定會改，一定要和質(zhì)檢說，或是和工長說，這樣才有用。而且最好是落字為據(jù)。以免在裝修后產(chǎn)生糾紛。
裝修質(zhì)檢員崗位職責5
1、不服從上級工作安排，抗不執(zhí)行上級命令的，給予除名處理。對于工地監(jiān)管不到位引起的'到公司投訴一次，給予嚴重警告或50元，情節(jié)嚴重者給予開除。
2、監(jiān)理在工作及工地管理以及各種簽字驗收的過程中有弄虛作假，不負責任或?qū)に轿璞�，欺騙領(lǐng)導(dǎo)者給予勸退。
3、監(jiān)理員吃、拿、卡、要，借職務(wù)之便收取賄賂者，或做有損公司利益與形象的事將給于辭退。
4、監(jiān)理在巡檢工地時進入工地時必須佩戴胸牌，為佩戴胸牌的處以每次100元罰款。
5，監(jiān)理在巡檢或驗收過程中必須拿或使用驗收工具，按照標準進行驗收。若未使用驗收工具的一次予以100元處罰，兩次或以上予以勸退。
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