保險公司崗位職責(zé)
在我們平凡的日常里，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，下面是小編收集整理的保險公司崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
保險公司崗位職責(zé)1
銀�？蛻艚�(jīng)理職責(zé)：
（一）完成公司賦予的各項崗位責(zé)任：以完成個人業(yè)務(wù)目標(biāo)為使命，達(dá)成年/季/月/周各項要求指標(biāo)。
�。ǘ┚W(wǎng)點維護與經(jīng)營：
1、對所轄網(wǎng)點進(jìn)行有效經(jīng)營，提高網(wǎng)點業(yè)務(wù)產(chǎn)能；
2、收集網(wǎng)點及同業(yè)信息，健全網(wǎng)點經(jīng)營檔案，定期檢視網(wǎng)點經(jīng)營效果，并制定和落實改善措施；
3、組織網(wǎng)點培訓(xùn)及市場營銷活動，輔導(dǎo)渠道人員提升業(yè)務(wù)技能，運用多種營銷模式提升產(chǎn)能；
4、做好網(wǎng)點及客戶相關(guān)售后、相關(guān)配套服務(wù)工作，如：保單初審、單證配送、產(chǎn)品咨詢、保全代辦等。
�。ㄈ┢渌氊�(zé)：
1、定期向團隊長匯報個人業(yè)績達(dá)成進(jìn)展、網(wǎng)點日常經(jīng)營工作；
2、遵守公司規(guī)章制度，參加公司組織的各項會議和培訓(xùn)，認(rèn)真填寫活動管理工具表；
3、完成公司交辦的.其他各項工作。
保險公司崗位職責(zé)2
�。ㄒ唬┰紤{證審核
按《會計法》和有關(guān)法規(guī)、財務(wù)制度、收支標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)定，對本單位發(fā)生的一切經(jīng)濟事項逐筆審核，審核人員必須熟悉國家有關(guān)的方針、政策、法令、規(guī)定、制度及單位的有關(guān)規(guī)定，掌握費用開支標(biāo)準(zhǔn)，并做好宣傳解釋工作。原始憑證的審核應(yīng)從以下幾方面進(jìn)行：
1、合法性審核。即審核經(jīng)濟業(yè)務(wù)是否符合國家有關(guān)規(guī)定的要求，有無違反財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)制度現(xiàn)象，及原始憑證本身是否合法等。
2、合理性審核。審核所發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)是否是工作所需要的，是否符合厲行節(jié)約、有利于提高社會效益和經(jīng)濟效益的原則。
3、真實性審核。
4、正確性審核。審核原始憑證是否存在計算方面的'錯誤。
5、完整性審核。審核原始憑證的內(nèi)容、附件是否完整，手續(xù)是否完備。
原始憑證審核后，應(yīng)根據(jù)不同的審核結(jié)果，進(jìn)行不同的處理。
�。ǘ⿵�(fù)核記賬憑證
對記賬憑證的審核，應(yīng)從以下幾方面進(jìn)行：
1、填制依據(jù)是否真實，所附原始憑證手續(xù)是否齊全，記賬憑證內(nèi)容與所附原始憑證內(nèi)容是否一致。
2、審核記賬憑證內(nèi)容是否完整。如日期、摘要、編號、會計科目名稱、金額、附件張數(shù)、有關(guān)人員簽章等。
3、審核會計科目使用是否準(zhǔn)確，科目使用前后是否一致。
4、審核金額是否正確。
保險公司崗位職責(zé)3
一、崗位職責(zé)：
1、為團隊提供日常工作策劃安排，能力許可將參與公司重大決策；
2、在公司為客戶提供保單咨詢、保單管理、理賠、保險金領(lǐng)取等全方位金融理財服務(wù)；
3、維系并管理客戶關(guān)系和檔案，提升售后服務(wù)滿意度。
二、任職資格：
1、20—28周歲，大專以上學(xué)歷；
2、有團隊管理方面的想法和創(chuàng)意；
3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過努力成就事業(yè)；
4、有良好的.溝通及團隊協(xié)作管理能力；
5、有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者，從事過銷售/金融/教育/財務(wù)工作者優(yōu)先。
保險公司崗位職責(zé)4
銷售員崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。
2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售價值，控制成本，擴大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售，積極完成銷售量指標(biāo)，擴大產(chǎn)品市場占有率。
3、與客戶保持不錯溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中，協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作。
5、動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告和個人工作周報。
6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶。
7、收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務(wù)、等明確提出參考意見。
8、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細(xì)則，努力提升自身業(yè)務(wù)水平。
9、積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo)，并配合銷售代表的工作。
10、辦理各項業(yè)務(wù)工作，要做到：積極聯(lián)系、事前請示、事后匯報，忠于職守、廉潔奉公。
11負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應(yīng)收銷售款項。
12、對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的'手續(xù)，幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決。
13、收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改善新產(chǎn)品開發(fā)等明確提出參考意見。
14、填寫有關(guān)銷售表格，提交銷售分析和總結(jié)報告。 15做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈錢物上交公司，在外收回的外欠款，要在三個月內(nèi)上交公司，逾期未交，構(gòu)成犯罪，按挪用公款罪追究法律責(zé)任。
16、對各項業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)到底，對應(yīng)收的款項和商品，按照合同的規(guī)定追蹤和催收，出現(xiàn)問題及時匯報、請示并處理。
17、積極發(fā)展新客戶，與客戶保持不錯的關(guān)系和持久的聯(lián)系，不斷開拓業(yè)務(wù)渠道。
保險公司崗位職責(zé)5
1、會員車險到期的通知：需提前1個月提醒，每臺車輛提醒次數(shù)不得少于3次，計入考核
2、計算保費：須具備核算保費的.能力。會員如需購買車險，請會員到就近門店提供相關(guān)手續(xù)，由出單人員帶回核算保費
3、投�；卦L：對已出單的會員及時回訪，做好滿意度調(diào)查，了解活動期間的禮品發(fā)放，出現(xiàn)問題及時上報主管
4、配合出單人員核算出單（雙方提成相關(guān)）完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
保險公司崗位職責(zé)6
1、宣導(dǎo)公司企業(yè)文化，維護公司的整體形象；
2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制訂工作計劃，督促輔導(dǎo)業(yè)務(wù)人員達(dá)成計劃目標(biāo)，推動銀行保險業(yè)務(wù)的發(fā)展；
3、參與銷售活動管理，訓(xùn)練業(yè)務(wù)人員銷售和服務(wù)技能，提高其專業(yè)化作業(yè)水平；
4、負(fù)責(zé)收集培訓(xùn)需求，制訂培訓(xùn)計劃，落實培訓(xùn)項目，完成對業(yè)務(wù)人員與合作渠道有關(guān)人員的培訓(xùn)任務(wù)；
5、負(fù)責(zé)銀行保險業(yè)務(wù)各項培訓(xùn)和業(yè)務(wù)督導(dǎo)工作，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)提升業(yè)務(wù)人員的銷售與培訓(xùn)技能；
6、接受總公司專業(yè)技能培訓(xùn)，承擔(dān)總公司交辦的授課任務(wù)與課程、教材開發(fā)工作；
1、全日制本科學(xué)歷，年齡25—40歲之間；具備銀行保險銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、身體健康，具備優(yōu)秀的'銷售培訓(xùn)技能及團隊日常管理經(jīng)驗，熟練操作辦公軟件；
3、具備良好的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力和邏輯分析能力、有一定課件開發(fā)及授課能力；
4、在職期間勤懇工作，無不良記錄。
保險公司崗位職責(zé)7
1.負(fù)責(zé)根據(jù)項目的年度發(fā)展目標(biāo)對項目進(jìn)行計劃及目標(biāo)分解，并且根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)控，完成各項經(jīng)濟考核指標(biāo)。
2.負(fù)責(zé)運營團隊的建設(shè)和管理流程的制定及優(yōu)化、建立、拓展、維護渠道和市場網(wǎng)絡(luò)，以獲得可持續(xù)性發(fā)展。
3.尋求和挖掘項目合作伙伴，與關(guān)鍵客戶保持不錯溝通和關(guān)系，進(jìn)行重要的商務(wù)談判。帶領(lǐng)區(qū)域主管對空鋪位做好持續(xù)招商工作。
4.進(jìn)行相關(guān)市場的各類分析和方案總結(jié)、規(guī)劃和協(xié)辦各類活動。
5.貫徹、執(zhí)行營運總監(jiān)下達(dá)的各項指示。
6.貫徹、執(zhí)行營運總監(jiān)下達(dá)的不同時期的各項公司任務(wù)。
7.檢查、指導(dǎo)、提升部門人員對經(jīng)營產(chǎn)品專業(yè)知識的.了解，培養(yǎng)更多人員既懂專業(yè)又懂管理。
8.及時向營運總監(jiān)匯報各種信息，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。
9.適時定期或不定期了解同行業(yè)競爭伙伴的經(jīng)營狀況，明確提出有針對性的意見，供營運總監(jiān)決策。
保險公司崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)檔案的收集、整理、保管、鑒定、銷毀、統(tǒng)計和利用等管理工作;
2、負(fù)責(zé)檢測報告、檢測方案及有關(guān)資料的蓋章、存檔及管理;
3、負(fù)責(zé)本公司人員檔案的建立與管理;
4、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程的訂購、標(biāo)識、更新;
5、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程有效版本目錄的.編制，確保使用場所的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程為有效版本，及時對作廢的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行標(biāo)識，并撤出使用場所;
6、負(fù)責(zé)本公司管理體系文件及有關(guān)文件的管理;
7、做好所有檔案的防火、防盜、防蛀等安全工作。
保險公司崗位職責(zé)9
1、積極拓展市場，開發(fā)和積累客戶，樹立和維護公司品牌形象；
2、維護良好客戶關(guān)系，做好客戶服務(wù)工作，協(xié)助客戶辦理投保、理賠、保全等手續(xù)；
3、達(dá)成本辦法規(guī)定的各項考核指標(biāo)；
4、積極參加公司和營業(yè)部組織的`各項活動，勤于學(xué)習(xí)，不斷提升專業(yè)技能；積極和團隊成員合作，共同維護和諧的團隊文化；
5、輔導(dǎo)和培訓(xùn)新人。
保險公司崗位職責(zé)10
1.部門職責(zé)、崗位職責(zé)及描述、運營管理流程的`制定、完善和執(zhí)行監(jiān)督。
2.公司MBOS管理體系的完善和執(zhí)行，包括KPI指標(biāo)、PPO(個人績效目標(biāo))、SDA(技能開發(fā)活動)項目的執(zhí)行跟蹤;市場部擔(dān)任市場部經(jīng)理助理。
3.公司業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)、LotiKsNotes辦公系統(tǒng)及網(wǎng)站的日常運營維護。
保險公司崗位職責(zé)11
任職要求：
1、年齡20——35歲，學(xué)歷大專以上，男女不限。
2、具備一定溝通能力，善于學(xué)習(xí)，有親和力，能夠靈活處事。
3、性格耐心、堅毅，不害怕拒絕，能承受一定壓力，能夠主動完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)。
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助團隊主管制定好每月的`銷售人員及各類崗位的招聘目標(biāo)，邀約應(yīng)聘人員參加公司面試，并安排面試接待；
2、協(xié)助團隊經(jīng)理經(jīng)營管理好老客戶；
3、電話邀約客戶不定時參加公司的各類客戶服務(wù)活動；
4、協(xié)助團隊經(jīng)理對銷售團隊的績效管理；
5、定期接受公司技巧培訓(xùn)和團隊管理培訓(xùn)。
保險公司崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助經(jīng)理完成相關(guān)日常工作；
2、負(fù)責(zé)撰寫部門相關(guān)的文案工作；
3、協(xié)助經(jīng)理管理團隊事物，協(xié)助經(jīng)理統(tǒng)籌各功能組運作
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、具有良好的親和力、溝通能力及團隊合作精神；
3、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力；
4、具有積極進(jìn)取的`精神及接受挑戰(zhàn)的個性；
保險公司崗位職責(zé)13
1、服務(wù)于公司客戶及個人客戶，為個人客戶提供全方面金融保險理財服務(wù);
2、通過與客戶溝通，了解客戶在家庭財務(wù)方面存在的問題以及理財方面的需求;
3、根據(jù)客戶身體狀況、風(fēng)險承受能力進(jìn)行健康保險需求分析，出具專業(yè)的健康護理養(yǎng)生方案，推薦合適的保險產(chǎn)品;
4、通過調(diào)整存款、股票、債券、基金、保險等各種金融產(chǎn)品的理財產(chǎn)品比重達(dá)到資產(chǎn)的`合理配置，使客戶的資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的基礎(chǔ)上保值升值;
5、定期與客戶聯(lián)系，報告理財產(chǎn)品的收益情況，向客戶介紹新的金融服務(wù)、理財產(chǎn)品及金融市場動向，維護良好的信任關(guān)系。
6、完成公司指定的個人業(yè)績指標(biāo)。
保險公司崗位職責(zé)14
職位描述：
1、20—45歲，中專以上學(xué)歷
2、具有金融、財務(wù)、管理、保險、銷售、人力資源、客服等專業(yè)優(yōu)先
3、具有較強的溝通與組織協(xié)調(diào)能力，親和力強。積極進(jìn)取，勇于接受挑戰(zhàn)
工作內(nèi)容：
主要針對已投保的老客戶進(jìn)行續(xù)期保費收取、保險理賠、報銷、加保，協(xié)助生存金領(lǐng)取，保單年檢等售后服務(wù)，跟進(jìn)和維護客戶。
業(yè)務(wù)范圍包括：個人壽險、意外險、養(yǎng)老險、健康險、財產(chǎn)險（車險，家財險等）
廣發(fā)銀行等綜合金融服務(wù)。
客戶資源公司下發(fā)，一旦入司工作穩(wěn)定。
培訓(xùn)晉升：
1、完善的.培訓(xùn)體系，新人崗前培訓(xùn)、入職培訓(xùn)，升職培訓(xùn)，專業(yè)化職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)。
2、提供公平的晉升體制，以及晉升培訓(xùn)
福利待遇：
1、新人津貼+傭金+季度獎+業(yè)績津貼+管理津貼+年終獎+其他業(yè)務(wù)模塊傭金。
2、入司即享有意外保險，定期壽險，住院醫(yī)療，以及養(yǎng)老金
3、享受國家法定節(jié)假日及周末雙休，上午8：10—10：30晨會。下午自由安排。部門團建及旅游活動，績優(yōu)可享受公司提供國內(nèi)外旅游獎勵。
工作地點：
北城一期金源大飯店寫字樓12樓
保險公司崗位職責(zé)15
職責(zé)描述：
1、收取各類服務(wù)申請及相關(guān)單據(jù)，按照公司相關(guān)規(guī)定對其進(jìn)行處理；
2、負(fù)責(zé)公司與客戶之間的關(guān)系維護，掌握客戶信息變化，動態(tài)了解客戶情況，主動進(jìn)行客戶維護，與客戶主要負(fù)責(zé)人或經(jīng)辦人員建立相互信賴的合作關(guān)系；
3、確保與客戶溝通渠道暢通，及時了解客戶意見。對于客戶的.意見、建議、抱怨、投訴及時以書面形式上報上級；
4、解答客戶提出的一般性咨詢問題，建立客戶服務(wù)檔案并及時維護更新；
5、定期開展針對公司內(nèi)部銷售人員和外部客戶的服務(wù)滿意度調(diào)查和客戶回訪工作；
6、協(xié)助銷售人員定期回訪客戶，為客戶提供專業(yè)咨詢服務(wù)。
職位要求：
1、年齡：22周歲—45周歲優(yōu)先考慮；品貌端正；
2、具有較強的溝通能力和良好的心理素質(zhì)；
3、具備良好的客戶服務(wù)意識，待人熱情，有上進(jìn)心，有責(zé)任感；
4、大專以上學(xué)歷，有社團經(jīng)歷或者有工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
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