導游崗位職責

時間：2024-09-19 06:53:04 崗位職責我要投稿

導游崗位職責精華（15篇）

　　在現(xiàn)在社會，很多場合都離不了崗位職責，崗位職責是組織考核的依據(jù)。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編精心整理的導游崗位職責，希望能夠幫助到大家。

導游崗位職責精華（15篇）

導游崗位職責 1

　　崗位職責:

　　1.熟悉線路行程安排，為有旅游意向顧客做介紹說明。

　　2.跟隨旅游團體驗活動或者長短線旅游，維護旅游者各項利益。

　　3.開展旅游文化活動，做好必要的`客戶服務，做好領隊相關事宜。

　　任職要求:

　　1.熱愛旅游事業(yè);形象好，文明有禮，尊老愛幼。

　　2.中學以上學歷，旅游管理及行銷管理專業(yè)優(yōu)先。

　　3.可接受不定期出差或出國，有處理突發(fā)事件的能力和吃苦耐勞的能力。

　　全陪導游崗位

導游崗位職責 2

　　崗位職責:

　　(l)認真做好旅游者在五臺山景區(qū)的接待服務;

　　(2)確定游覽日程,安排好旅游者游覽、購物活動;

　　(3)熱情做好導游講解工作,積極向旅游者介紹和傳播五臺山文化;

　　(4)妥善處理好旅游相關服務各方面的協(xié)作關系,認真處理旅游者發(fā)生的各類問題;

　　(5)維護旅游者的人身和財物安全,做好事故防范和安全提示工作。

　　任職要求:

　　(1)導游一般要求為高中或高中以上學歷;性格要開朗,充滿活力,有一定的語言溝通能力和交流能力。

　　(2)其素質要求:服務意識,良好的品德素質,語言知識、史地文化知識、政策法規(guī)知識、心理學和美學知識、旅游業(yè)務知識、生活等旅行常識

　　(3)獨立工作能力、組織協(xié)調能力、公關能力、導游講解能力、特殊問題的處理和突發(fā)事件的`應變能力

　　(4)敏銳的觀察能力和感知能力、冷靜的思維能力和準確的判斷能力、較強的自控能力

　　業(yè)務員需要旅游專業(yè)畢業(yè),導游員需要持有導游證(或導游資格證)

導游崗位職責 3

　　搞好職工隊伍的建設，對職工進行職業(yè)道德教育。提高職工自身素質,注意個人形象，工作時間必須著裝整齊，不許穿奇裝異服。搞好環(huán)境衛(wèi)生，做到窗明幾凈，周圍不能有雜草。無論任何原因都不能和游客發(fā)生沖突，對游客提出的問題要耐心解答，講究職業(yè)道德、文明服務、禮貌待客，注意文明用語，讓游客高興而來、滿意而歸。

　　注意職業(yè)道德，確保銷售食品的質量，不進過期或劣質的食品，保證貨源充足，供貨及時到位，價格合理，迎合游客心理，本著薄利多銷的原則，減少庫存積壓。各商店一定要保持清潔衛(wèi)生，柜臺內外及商品外包裝不能有灰塵，商品要擺放整齊并且每件商品都要標明單價,不許隨便漲價和降價，如有特殊情況確需折價的商品，必須經(jīng)領導批準。每月盤點一次，賬目一定要錢物相符，否則誰丟誰補。

　　加強現(xiàn)金及票據(jù)管理，見款撕票,票款相符，嚴格檢查制度。當日收款，當日上繳,不許挪用或私借他人。

　　加強防火、防盜管理，及時處理安全隱患。班后認真檢査窗門是否關好，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。管理好花卉，按時饒水、拔草、施肥、剪摘。

　　做好職工的考勤，認真執(zhí)行公司制定的各項規(guī)章制度，因服務行業(yè)的.特殊需要，無特殊情況，雙休日及節(jié)假日不準休息。加強安全教育，保證通勤車安全。

　　飯店購物必須履行財務手續(xù)，有經(jīng)手、驗收、審批，否則不予報銷。

　　保管好招待外來客人的票據(jù)，填寫好導游費的支出(必須經(jīng)領導簽字)。

　　搞好團結，發(fā)揚團隊精神，大家即分工又合作，不許空崗，午飯和去衛(wèi)生間時,本崗位必須有人兼管。

導游崗位職責 4

　　1.安排旅游團(旅游者)在當?shù)氐穆糜位顒印?br/>

　　2.做好當?shù)芈糜谓哟ぷ鳌?/p>

　　3.負責旅游團(旅游者)在當?shù)貐⒂^游覽的.導游、講解。

　　4.維護旅游者在當?shù)芈糜芜^程中安全。

　　5.處理在當?shù)芈糜芜^程中發(fā)生的問題。

導游崗位職責 5

　　一、導游人員的基本職責

　　導游人員必須根據(jù)旅行社與游客簽訂的合同（含書面合同或口頭約定），按照旅游接待計劃，保質保量地組織旅游者參觀、瀏覽。其基本的工作職責是：

　　1、安排、組織和陪同旅游者完成既定的旅游計劃。

　　2、向旅游者提供翻譯、講解、向導服務和旅途生活服務；服務質量不低于國家標準和行業(yè)標準。

　　3、協(xié)調相關接待單位的工作，及時處理旅途中發(fā)生的各種問題。

　　4、保護游客的人身和財產(chǎn)安全。

　　5、耐心地解答游客的問詢，及時反映游客的意見和要求，為旅行社產(chǎn)品開發(fā)提供反饋住處。導游人員的基本職責既是導游工作的出發(fā)點，也是導游內部協(xié)調糾紛和處理爭議的前提條件，盡管不同導游人員工作的重心各有羞，但他們的目標是相同的，那就是不折不扣地發(fā)行旅游合同，完成接待工作。雙方利益攸關，一損俱損，一榮俱榮。

　　二、領隊人員的職責

　　領隊是入境旅游團隊或出境旅游團隊的隨團導游。入境團隊領隊有境外組團社委派并全權負責該團在華期間的旅游活動；出境旅游團隊領隊是由中國境內具有出境權的國際旅行社委派，負責該團出入邊境及在境外期間的旅游活動。領隊人員的主要職責是：

　　1、幫助游客填寫出入境卡并提供翻譯服務，協(xié)助游客辦理通關手續(xù)。

　　2、維護團隊團結，處理團隊內部事務及團隊與旅游地關系（尤其是各類突發(fā)事件），率領團隊順利完成旅游活動。

　　3、監(jiān)督境外旅行社保持保量地完成接待計劃，兌現(xiàn)與游客簽訂的旅游合同。

　　4、負責與組團社和接待社保持密切聯(lián)系，隨時通報團隊的動向，順利完成團隊的交接工作。

　　5、維護游客的生命和財產(chǎn)安全。

　　6、代表旅行社接受游客的意見和建議，協(xié)助旅游行改進旅游線路，開發(fā)適銷對路的旅游產(chǎn)品。

　　三、全陪人員的職責

　　1、對于國內旅游團隊而言，全陪應做好團隊內部管理工作及與旅游地關系的協(xié)調工作，率領團隊圓滿完成旅游活動中心對外國來華旅游團隊而言，團隊內部管理工作由領隊負責，全陪應協(xié)助領隊維護好團隊與國內旅游地居民的關系，處理雙方發(fā)生的各類事件，保障團隊旅游活動正常開展。如果外方旅行社未委派領隊，全陪則應肩負起領隊對團隊的管理責任。

　　2、負責與組團旅行社和地方接待旅行社聯(lián)絡，做好旅行社各站的銜接工作。

　　3、督促地方接待旅行社嚴格執(zhí)行旅游接待計劃。

　　4、維護游客的人身和財產(chǎn)安全，處理好各類突發(fā)事件。

　　5、耐心解答游客的問詢，接受并處理游客投訴，如實轉達游客的意見、建議和要滶，在此基礎上形成市場調研報告，協(xié)助旅游社改進旅游線路，開發(fā)新的適銷對路的旅游產(chǎn)品。

　　四、地陪人員的職責

　　1、安排旅游活動日程

　　根據(jù)旅游接待計劃，合理安排旅游團隊在當?shù)氐穆糜位顒印?/p>

　　2、做好接待工作。

　　認真落實旅游團隊在當?shù)氐?食、住、行、游、購、娛等活動，主動與全陪、領隊合作，自覺地以東道主的姿態(tài)提供良好的接待服務。

　　3、提供導游，講解服務

　　負責旅游團隊在當?shù)貐⒂^游覽中的導游和講解工作，解答游客的問題，熱情介紹當?shù)氐穆糜尉坝^，傳播民族文化。

　　4、維護安全

　　維護游客在當?shù)芈糜芜^程中的人身安全和財產(chǎn)安全，做好事故防范和安全提示工作。

　　5、處理問題

　　6、妥善處理旅游相關服務部門間的協(xié)作關系以及游客在當?shù)芈糜芜^程中發(fā)生的各類問題。

　　五、景區(qū)導游的職責

　　1、根據(jù)旅游者要求，為旅游者設計恰當?shù)穆糜尉€路并陪同參觀游覽。

　　2、為旅游者提供景區(qū)講解服務。

　　3、在接待旅游社團隊時，協(xié)助隨團導游保障游客在景區(qū)的生命和財產(chǎn)安全，接待非旅游社團隊游客時，全面承擔起團隊安全職責，杜絕各種意外事件的發(fā)生。

　　4、接受游客的意見和建議，及時向主管部門反饋，促進景區(qū)管理和服務工作更上新臺階。

導游崗位職責 6

　　職責描述：

　　1、負責景區(qū)參觀者的接待、講解和服務工作；

　　2、負責落實游客的交通、食宿等相關工作，處理團隊突發(fā)狀況或意外事件；

　　3、負責景點資料的.收集及團隊反饋，完成部門領導安排的其他工作事宜。

　　職位要求：

　　1、本科以上學歷，旅游管理、導游等相關專業(yè)；

　　2、1年以上導游工作經(jīng)驗，有景區(qū)導游講解經(jīng)驗者優(yōu)先，持導游資格證；

　　3、具備良好的溝通表達能力和應急事務能力，有較強的服務意識，親和力強。

導游崗位職責 7

　　1.安排旅游團(游客)在當?shù)氐穆糜位顒印?/p>

　　2.做好當?shù)芈糜谓哟ぷ鳌?/p>

　　3.導游和講解旅游團(游客)在當?shù)貐⒂^的.情況。

　　4.在當?shù)芈糜芜^程中保持游客的安全。

　　5.處理當?shù)芈糜芜^程中出現(xiàn)的問題。

導游崗位職責 8

　　1、完成旅行社下達的各項經(jīng)濟指標和工作任務。

　　2、接受領導分配的導游任務，按接待計劃安排和組織游客參觀、游覽。

　　3、嚴格遵守《導游員管理條例》，提供規(guī)范的導游服務。

　　4、負責旅游過程中同各地接待旅行社的`聯(lián)系、銜接、協(xié)調工作。

　　5、負責向游客導游、講解、介紹目的地地方文化和旅游資源。

　　6、按照旅游接待行程，安排好游客的交通、餐飲、住宿，保護游客的人身和財產(chǎn)安全。

　　7、反映旅客的意見和要求，協(xié)助安排會見，座談等活動。

　　8、耐心解答游客的問詢，妥善處理旅游相關服務方面的協(xié)作關系以及旅途中發(fā)生的各類問題。

導游崗位職責 9

　　崗位職責

　　1、協(xié)助經(jīng)理管理景區(qū)導游隊伍

　　2、協(xié)助經(jīng)理對導游隊伍的培訓

　　3、其他領導交代的事宜

　　任職資格

　　1、22—28周歲

　　2、有導游證，從事導游管理方面工作兩年以上

　　3、專科及以上學歷

　　4、管理能力好，溝通能力好，能帶領新的.團隊創(chuàng)造佳績并配合導游部經(jīng)理的完成各項工作

導游崗位職責 10

　　設立前臺部的目的，是為做好對公司來訪人員的接待工作，負責來訪人員進行信息登記，并接待散客。

　　導游是旅游產(chǎn)品銷售的最后一個也是最重要的.一個環(huán)節(jié)，直接影響著旅游產(chǎn)品的質量，關系公司的整體現(xiàn)象。前臺及導游部設部門經(jīng)理一職，管理和分配前臺和導游的工作并進行專業(yè)知識和技能培訓。協(xié)助計調人員對導游進行調度。

　　前臺及導游部的工作職責：

　�。�1）、接待公司來訪人員，進行信息登記，并通知相關人員接待；

　　（2）、接受散客預訂，為散客辦理相關手續(xù)，交給計調和財務人員；

　�。�3）、收集、整理游客的反饋信息，接受游客投訴，交給公司內部相關工作人員進行處理，把處理結果反饋給游客；

　�。�4）、加強自我業(yè)務學習，接受公司安排的培訓，能力提高專業(yè)技能和服務水平；

　�。�5）、自覺加強自我職業(yè)修養(yǎng)，維護公司形象

導游崗位職責 11

　　一、須遵守公司的各項規(guī)章制度，做到有令必行、有禁必志，服從景區(qū)游客中心的管理。

　　二、遵守職業(yè)道德，著裝統(tǒng)一整潔，佩戴工作牌、用語文明、禮貌待人、熱情服務，不卑不亢，杜絕爭執(zhí)，不得以任何理由與游客發(fā)生爭吵或怠慢游客。

　三、自覺維護景區(qū)榮譽、樹立景區(qū)良好形象。

　　四、做好游客中心衛(wèi)生并隨時保持干凈整潔，見到游客主動問好，與游客交談面帶微笑，熱情大方，體現(xiàn)出樂意為游客服務的工作態(tài)度。

　　五、講解時，做到站姿標準、講解生動、語言文明規(guī)范、儀表整潔、舉止端莊。

　　六、加強業(yè)務學習，提高自身職業(yè)技能和綜合素質；迎客走在前，送客走在后；全程講解，講解詞熟練，知識面廣，講解內容力求科學，尊重歷史；做到游客有問必答，滿足游客的合理要求。

　　七、尊重游客的民族尊嚴、宗教信仰、民族風俗和生活習慣，并向游客講解景區(qū)內各景點的人文歷史和自然情況，介紹當?shù)仫L土人情和習俗。講解內容及語言應規(guī)范準確、健康文明。

　　八、講解時應針對不同的游客采取不同的講解方式，力求語言準確生動，健康活潑，富有表達力；根據(jù)不同游客群體，合理建議游覽線路，做到因人施講。

　　九、充分照顧到每位游客，協(xié)調好游覽速度，保證每位游客都能順利進行游覽，完整聽到講解。不得使游覽速度過快，讓游客無法清楚了解景區(qū)。

　　十、對于團隊游客，講解應詳略得當，突出重點，音量適度，行進過程中，注意前后照應，避免掉隊走失；沿途無景點時，做到隨機應變。

　　十一、精心組織、吸引自己所帶游客，防止散團和意外發(fā)生；游覽過程中，遇有障礙路段或存在安全隱患的區(qū)域，應及時提醒游客注意安全。

　　十二、游覽時不可濃縮導游詞，少講和漏講，不得縮短游程；并在合適的地點提供攝影時間，提出最佳角度和位置的`建議。

　　十三、及時有效地講解景區(qū)線路中有關注意事項和旅游知識，隨時解答游客提問，不得敷衍。

　　十四、在為游客服務的過程中，對可能危及游客人身、財產(chǎn)安全的情況，要及時向游客做出提醒或警示。在不影響正常講解的情況下，為老、弱、病、殘的游客提供熱情的攙扶服務。

　　十五、提醒游客保護文物和公共設施，不在名勝古跡、庭院建筑、古樹名木和公共設施上涂抹、刻畫或張貼、懸掛物品。

　　十六、工作中應做到積極主動、細致周到，想游客所想，急游客所急。不得誤導游客，不得擅自離開工作崗位。

　　十七、遇到游客破壞設施設備，要及時制止并向領導匯報，同時向游客解釋保護環(huán)境和保護設施設備的重要性。如發(fā)生緊急情況，導游應積極、主動采取應急措施，并及時處理匯報。

　　十八、公司接待性質的導游服務，不得收取導游費。

　　十九、景區(qū)導游屬公司員工，運營部管理、請假、休息時間按公司統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。

導游崗位職責 12

　　一、自覺遵守國家旅游法規(guī)及部門的各項規(guī)章制度,熱愛本職工作,嚴格執(zhí)行《導游人員管理條例》和《導游服務質量》。

　　二、熟練掌握接待對象國家或地區(qū)的語言,熟悉了解接待對象國家或地區(qū)的文化背景,尊重旅游客人的風俗和生活習慣。

　　三、在旅游團(者)抵達之前,要認真閱讀接待計劃。與計調、外聯(lián)人員落實接待計劃中的航班、車次、住宿、車輛、餐飲等安排確認情況。并準備好接團必備的單據(jù)。在接團過程中,導游人員須提前到達旅游團(者)所在現(xiàn)場。

　　四、在接團期間應著裝整潔、莊重,佩帶導游證及胸卡,努力克服不合禮儀的生活習慣,服務熱情、周到,待客要禮貌、耐心。在機場、車站接客人時,要手執(zhí)明顯的接站牌。

　　五、嚴格執(zhí)行接待計劃中的各項安排,未經(jīng)允許不可隨意更改。對旅游團(者)計劃內發(fā)生的任何變更,都要及時通報計調、外聯(lián)人員。對橫向聯(lián)絡的旅游團(者),地陪有責任協(xié)助計調收取旅游費用。

　　六、在迎、送旅游團時要認真核對行李數(shù)量,檢查有無上鎖或破損,并與行李員做好交接手續(xù)。對由本地離境的旅游團(者),要向客人提示海關關于申報物品及購置之物出境的有關規(guī)定。

　　七、在工作期間,有責任監(jiān)督酒店、餐飲、使用車輛、旅游景點、機場、車站的服務質量水準,維護旅游團(者)的正當權益。能夠即時解決的',要協(xié)助相關人員(單位)即時改進處理,不能即時解決的,要用文字詳細記錄在案。

　　八、在工作期間,有責任協(xié)助有關接待單位保障旅游團(者)的人身、財產(chǎn)安全。遇到突發(fā)事件或特別情況,要第一時間向主管經(jīng)理匯報,處理措施要做到有依據(jù)。

　　九、在接團期間帶領客人購物,應事前征得領隊及客人的同意,在不影響正常參觀、游覽項目的情況下進行。購物點必須在工商部門注冊的合法營業(yè)場所。不允許為謀私利誤導客人購買偽劣的旅游商品。

　　十、旅游團行程結束前,地陪人員要將《旅游團(者)服務質量跟蹤調查表》交全陪填寫、簽字,無全陪的旅游團由領隊填寫。接團完畢要認真填寫《旅行團費用核算表》的有關表格,上述兩張表格要在旅行團(者)離開不超過兩個工作日,經(jīng)分管經(jīng)理簽字后,遞交計調與財務部門,團隊有特殊情況要寫出書面報告。

　　十一、自主外聯(lián)旅游團的全程陪同,在接團過程中要監(jiān)督各地計劃內各個項目的實施情況與服務質量,并逐日認真填寫《全陪日志》和《旅行團費用核算表》。

　　十二、導游人員不上團時應積極,認真學習導游業(yè)務知識,努力提高自己業(yè)務,技能水平。