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信息主管崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-09-01 16:35:40 崗位職責(zé) 我要投稿

信息主管崗位職責(zé)

  在發(fā)展不斷提速的社會中,大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?下面是小編精心整理的信息主管崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

信息主管崗位職責(zé)

信息主管崗位職責(zé)1

  崗位描述:

  1、負(fù)責(zé)公司整體信息化系統(tǒng)規(guī)劃建設(shè),信息安全規(guī)則的制度、管理、優(yōu)化;

  2、負(fù)責(zé)公司域控、郵件、文件、ftb、OA等服務(wù)器的搭建、管理、維護(hù);

  3、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)的規(guī)劃、搭建、管理、維護(hù)以及網(wǎng)絡(luò)安全配置和管理;

  4、負(fù)責(zé)公司監(jiān)控、門禁、考勤、機(jī)房等設(shè)施設(shè)備的'規(guī)劃、安裝、管理、維護(hù);

  5、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部員工的工作安排和管理,以及與其他部門的工作配合和協(xié)調(diào);

  6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的工作。

  任職要求:

  1、30—40歲,全日制本科以上學(xué)歷,通信、電子、計(jì)算機(jī)、系統(tǒng)集等相關(guān)專業(yè);

  2、5年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),同時(shí)有IT和管理工作背景經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、精通公司信息化規(guī)劃,包括基礎(chǔ)架構(gòu)規(guī)劃和業(yè)務(wù)系統(tǒng)規(guī)劃;

  4、信息化技術(shù)與企業(yè)業(yè)務(wù)管理的有效結(jié)合;團(tuán)隊(duì)和人員的管理。

  5、對工作充滿激情,具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、高度的職業(yè)素養(yǎng)、高度的事業(yè)心和責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、強(qiáng)執(zhí)行力和較好的抗壓能力、有較強(qiáng)的信息分析能力。

信息主管崗位職責(zé)2

  職責(zé)描述:

  1.負(fù)責(zé)保障公司總部及各區(qū)域總部IT基礎(chǔ)設(shè)施(網(wǎng)絡(luò)設(shè)備)與信息安全體系的建設(shè)與日常運(yùn)行;

  2.根據(jù)監(jiān)管部門、集團(tuán)和公司要求完善機(jī)房、硬件和安全體系建設(shè)。具體包括總部機(jī)房管理維護(hù);硬件網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(含交換機(jī)、路由器、)、安全設(shè)備等的采購、維護(hù)和管理;輔助制定相關(guān)規(guī)章,建立的標(biāo)準(zhǔn);與集團(tuán)相關(guān)部門保持緊密溝通與協(xié)作。

  3.主要負(fù)責(zé)保障已投產(chǎn)的基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備日常正常運(yùn)轉(zhuǎn),重點(diǎn)關(guān)注機(jī)房管理、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理和安全設(shè)備管理等。

  4.協(xié)助收集客戶體驗(yàn)反饋,基礎(chǔ)設(shè)施系統(tǒng)優(yōu)化。與內(nèi)外部機(jī)構(gòu)或部門保持良好的溝通(或執(zhí)行管理),具體包括:部門內(nèi)部應(yīng)用運(yùn)維管理崗5 位和開發(fā)實(shí)施管理崗位、內(nèi)外部用戶、集團(tuán)IT部門、乙方或IT廠商運(yùn)維人員等。

  5.編寫相關(guān)系統(tǒng)操作手冊,系統(tǒng)部署手冊。

  6.協(xié)助完成相關(guān)設(shè)備或運(yùn)維流程和管理辦法的編寫。

  7.接受信息技術(shù)部總經(jīng)理及運(yùn)維板塊負(fù)責(zé)人管理,根據(jù)公司決定及指示,落實(shí)有關(guān)工作。

  任職要求:

  (一):計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、計(jì)算機(jī)及應(yīng)用、信息管理與信息系統(tǒng)、軟件工程、通訊工程、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè)。大本(含)以上。 (二)知識技能:

  1.熟悉機(jī)房建設(shè)和管理工作,有B級以上機(jī)房建設(shè)或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2.熟練掌握信息安全相關(guān)知識,具備相關(guān)領(lǐng)域技能; 3.掌握思科、華為、瞻博等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的集成及維護(hù);

  4.掌握cisco N9500 N93128 C3750 C2911 C3900系列網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理維護(hù);

  5.掌握cisco ASA5585 ASA5525系列設(shè)備的管理維護(hù);

  6.掌握深信服、山石等國產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的管理維護(hù)

  7.具有機(jī)房管理、網(wǎng)絡(luò)管理、信息化管理、安全管理相關(guān)考試認(rèn)證資格者優(yōu)先;

  8.兩年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  (三)能力

  1.有一定的分析能力,具備良好的工作心態(tài),能較好的.處理臨時(shí)出現(xiàn)的問題;

  2.擁有踏實(shí)、務(wù)實(shí)的工作精神,為人正直,吃苦耐勞;

  3.良好的溝通能力、良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作能力;

  (四)年齡

  1. 35周歲以下。

信息主管崗位職責(zé)3

  1.擬定和執(zhí)行企業(yè)信息化戰(zhàn)略

  2.企業(yè)信息資源開發(fā)

  根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和信息化戰(zhàn)略要求,負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外部信息資源開發(fā)利用。導(dǎo)入知識管理,牽頭組織建立企業(yè)產(chǎn)業(yè)政策信息資源、競爭對手信息資源、供應(yīng)商信息資源、企業(yè)客戶信息資源、企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資源五大信息資源庫。

  3.建立信息化評價(jià)體系

  根據(jù)公司信息化戰(zhàn)略和企業(yè)實(shí)情,建立公司信息化評價(jià)體系和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、制定全員信息化培訓(xùn)計(jì)劃。

  4.信息處理

  負(fù)責(zé)信息的收集、匯總、分析研究,定期編寫信息分析報(bào)告報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考;參與公司專用管理標(biāo)準(zhǔn)和制度的制定和修改。

  5.ERP等信息平臺的開發(fā)及實(shí)施

  負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)開發(fā)應(yīng)用計(jì)劃,有步驟地開發(fā)使用應(yīng)用管理軟件,逐步實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化、信息化;負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)項(xiàng)目的論證、引進(jìn)(或開發(fā))與實(shí)施,組織ERP系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關(guān)系的分析,確保公司ERP系統(tǒng)的順利運(yùn)行。

  6.控制信息設(shè)備預(yù)算

  負(fù)責(zé)控制部門預(yù)算,降低費(fèi)用成本,組織公司計(jì)算機(jī)相關(guān)設(shè)備的`維護(hù)、添置、驗(yàn)

  7.協(xié)助其它部門管理

  協(xié)助其它部門實(shí)施C AD、PDM、CAPP等項(xiàng)目信息管理,協(xié)同其它管理部門實(shí)施設(shè)備管理、人事管理、客戶關(guān)系管理等信息化管理的實(shí)現(xiàn)。

  8.日常管理

  主持本部門日常全面工作,編制本部門年、月工作計(jì)劃及資金計(jì)劃,總結(jié)年、月度工作;負(fù)責(zé)本部門員工考核。

  9.企業(yè)文化宣傳

  負(fù)責(zé)企業(yè)文化的整理、宣傳、實(shí)施,負(fù)責(zé)公司整體CI形象策劃管理工作。認(rèn)真做好策劃整體構(gòu)思和合理地編制廣告投入計(jì)劃等工作。

  完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

信息主管崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、參與公司研發(fā)項(xiàng)目,制定生物信息發(fā)展及工作計(jì)劃,完成科研計(jì)劃;

  2、領(lǐng)導(dǎo)高通量測序,基因分型數(shù)據(jù)分析計(jì)算平臺研發(fā)和數(shù)據(jù)分析、整合的項(xiàng)目;

  3、承擔(dān)相應(yīng)的科研合作項(xiàng)目;

  4、與科研團(tuán)隊(duì)合作,參與客戶溝通;

  5、管理生物信息分析團(tuán)隊(duì)的任務(wù)制定、工作規(guī)劃及人員培養(yǎng)。

  任職要求:

  1、碩士或以上學(xué)位、生物信息學(xué)背景;

  2、至少三年以上生物信息工作經(jīng)驗(yàn),二年以上高通量測序數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn);

  3、精通wes/rna-seq等任意一個(gè)方向的'分析全流程,有臨床數(shù)據(jù)研究者優(yōu)先考慮;

  4、具備較強(qiáng)的英文文獻(xiàn)查詢與閱讀能力;了解或掌握常用醫(yī)學(xué)數(shù)據(jù)庫;

  5、有實(shí)際的科研項(xiàng)目經(jīng)歷

  6、有進(jìn)取和開拓精神;

  7、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、人際能力、溝通能力和計(jì)劃與執(zhí)行能力。

信息主管崗位職責(zé)5

  職責(zé)描述:

  1.負(fù)責(zé)保障公司總部及各區(qū)域總部IT基礎(chǔ)設(shè)施(網(wǎng)絡(luò)設(shè)備)與信息安全體系的建設(shè)與日常運(yùn)行;

  2.根據(jù)監(jiān)管部門、集團(tuán)和公司要求完善機(jī)房、硬件和安全體系建設(shè)。具體包括總部機(jī)房管理維護(hù);硬件網(wǎng)絡(luò)設(shè)備(含交換機(jī)、路由器、防火墻)、安全設(shè)備等的采購、維護(hù)和管理;輔助制定相關(guān)規(guī)章制度,建立統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn);與集團(tuán)相關(guān)部門保持緊密溝通與協(xié)作。

  3.主要負(fù)責(zé)保障已投產(chǎn)的基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備日常正常運(yùn)轉(zhuǎn),重點(diǎn)關(guān)注機(jī)房管理、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理和安全設(shè)備管理等。

  4.協(xié)助收集客戶體驗(yàn)反饋,支持基礎(chǔ)設(shè)施系統(tǒng)優(yōu)化。與內(nèi)外部機(jī)構(gòu)或部門保持良好的'溝通(或執(zhí)行管理),具體包括:部門內(nèi)部應(yīng)用運(yùn)維管理崗位和開發(fā)實(shí)施管理崗位、內(nèi)外部用戶、集團(tuán)IT部門、乙方或IT廠商運(yùn)維支持人員等。

  5.編寫相關(guān)系統(tǒng)操作手冊,系統(tǒng)部署手冊。

  6.協(xié)助完成相關(guān)設(shè)備或運(yùn)維流程制度和管理辦法的編寫。

  7.接受信息技術(shù)部總經(jīng)理及運(yùn)維板塊負(fù)責(zé)人管理,根據(jù)公司決定及領(lǐng)導(dǎo)指示,落實(shí)有關(guān)工作。

  任職要求:

  (一)學(xué)歷:計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、計(jì)算機(jī)及應(yīng)用、信息管理與信息系統(tǒng)、軟件工程、通訊工程、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè)。大本(含)以上學(xué)歷。

  (二)知識技能:

  1.熟悉機(jī)房建設(shè)和管理工作,有B級以上機(jī)房建設(shè)或管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2.熟練掌握信息安全相關(guān)知識,具備相關(guān)領(lǐng)域技能;

  3.掌握思科、華為、瞻博等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的集成及維護(hù);

  4.掌握cisco N9500 N93128 C3750 C2911 C3900系列網(wǎng)絡(luò)設(shè)備管理維護(hù);

  5.掌握cisco ASA5585 ASA5525系列防火墻設(shè)備的管理維護(hù);

  6.掌握深信服、山石等國產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)防火墻設(shè)備的管理維護(hù)

  7.具有機(jī)房管理、網(wǎng)絡(luò)管理、信息化管理、安全管理相關(guān)考試認(rèn)證資格者優(yōu)先;

  8.兩年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  (三)能力

  1.有一定的分析能力,具備良好的工作心態(tài),能較好的處理臨時(shí)出現(xiàn)的問題;

  2.擁有踏實(shí)、務(wù)實(shí)的工作精神,為人正直,吃苦耐勞;

  3.良好的溝通能力、良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作能力;

  (四)年齡

  1. 35周歲以下。

信息主管崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)錄組相關(guān)產(chǎn)品特別是單細(xì)胞轉(zhuǎn)錄組生物信息學(xué)流程研發(fā)工作,工作內(nèi)容包括研發(fā)方案制定、信息分析技術(shù)攻堅(jiān)、分析流程開發(fā)、流程測試、報(bào)告撰寫、相關(guān)技術(shù)文檔整理;

  2、轉(zhuǎn)錄組相關(guān)產(chǎn)品的信息分析流程優(yōu)化升級;

  3、掌握相關(guān)技術(shù)動態(tài),掌握國內(nèi)外相關(guān)生物信息學(xué)新技術(shù)、新方法的發(fā)展趨勢,并進(jìn)行新技術(shù)的研發(fā);

  4、領(lǐng)導(dǎo)交代的.其他任務(wù)。

  崗位要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,生物信息學(xué)、分子生物學(xué)、遺傳學(xué)、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)或相關(guān)專業(yè);

  2.三年及以上高通量測序信息分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有轉(zhuǎn)錄組分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3.熟悉全轉(zhuǎn)錄組,單細(xì)胞轉(zhuǎn)錄組相關(guān)信息分析工作;

  4.熟練使用python、r、c/c++、perl等編程語言一種或多種;

  5.熟悉各種生物學(xué)數(shù)據(jù)庫和分析軟件,有較強(qiáng)程序開發(fā)能力;

  6.學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力強(qiáng),具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng),認(rèn)真細(xì)致;

  7. 優(yōu)秀的英文閱讀能力,能熟練閱讀英文文獻(xiàn);

信息主管崗位職責(zé)7

  崗位描述:

  1、負(fù)責(zé)公司整體信息化系統(tǒng)規(guī)劃建設(shè),信息安全規(guī)則的制度、管理、優(yōu)化;

  2、負(fù)責(zé)公司域控、郵件、文件、ftb、OA等服務(wù)器的搭建、管理、維護(hù);

  3、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)的規(guī)劃、搭建、管理、維護(hù)以及網(wǎng)絡(luò)安全配置和管理;

  4、負(fù)責(zé)公司監(jiān)控、門禁、考勤、機(jī)房等設(shè)施設(shè)備的規(guī)劃、安裝、管理、維護(hù);

  5、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部員工的工作安排和管理,以及與其他部門的工作配合和協(xié)調(diào);

  6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的`工作。

  任職要求:

  1、30-40歲,全日制本科以上學(xué)歷,通信、電子、計(jì)算機(jī)、系統(tǒng)集等相關(guān)專業(yè);

  2、5年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),同時(shí)有IT和管理工作背景經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、精通公司信息化規(guī)劃,包括基礎(chǔ)架構(gòu)規(guī)劃和業(yè)務(wù)系統(tǒng)規(guī)劃;

  4、信息化技術(shù)與企業(yè)業(yè)務(wù)管理的有效結(jié)合;團(tuán)隊(duì)和人員的管理。

  5、對工作充滿激情,具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、高度的職業(yè)素養(yǎng)、高度的事業(yè)心和責(zé)任心、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、強(qiáng)執(zhí)行力和較好的抗壓能力、有較強(qiáng)的信息分析能力。

信息主管崗位職責(zé)8

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)理解和收集FICO模塊業(yè)務(wù)需求,提供業(yè)務(wù)方案和報(bào)表說明文檔,進(jìn)行相應(yīng)的流程改進(jìn)、系統(tǒng)配置和集成測試,并持續(xù)改進(jìn)相關(guān)文檔記錄;

  2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)上線運(yùn)維,受理用戶服務(wù)請求,積極跟進(jìn)并解決系統(tǒng)問題,保障系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行;

  3、定期對財(cái)務(wù)相關(guān)信息系統(tǒng)的使用狀況進(jìn)行審計(jì),并出具審計(jì)報(bào)告,監(jiān)控系統(tǒng)及流程的運(yùn)行狀況,及時(shí)處理問題并不斷優(yōu)化;

  4、為SAP FICO模塊關(guān)鍵用戶提供相關(guān)技術(shù)和功能的協(xié)助和支持,定期對關(guān)鍵用戶進(jìn)行培訓(xùn)和測試;

  5、根據(jù)公司總體業(yè)務(wù)發(fā)展情況進(jìn)行財(cái)務(wù)相關(guān)的'信息系統(tǒng)的規(guī)劃,包括但不限于SAP系統(tǒng);

  6、使用數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行財(cái)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析。

  任職要求:

  1、教育背景:會計(jì)/計(jì)算機(jī)IT專業(yè),統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。

  2、工作經(jīng)歷: 3年以上SAP FICO模塊顧問或關(guān)鍵用戶,有甲方財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  3、技能:對商貿(mào)、生產(chǎn)制造業(yè)務(wù)流程有深刻理解,熟悉其他模板與FICO模塊內(nèi)部關(guān)聯(lián);熟悉財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù),能夠梳理業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)的實(shí)現(xiàn)流程。

  4、其他:良好的學(xué)習(xí)能力及口頭表達(dá)能力。

信息主管崗位職責(zé)9

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公用網(wǎng)絡(luò)實(shí)體,如服務(wù)器、交換機(jī)、集線器、路由器、防火墻、網(wǎng)關(guān);配線架、網(wǎng)線、接插件等的.維護(hù)和管理;

  2、負(fù)責(zé)服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)軟件的安裝、維護(hù)、調(diào)整及更新;

  3、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)賬號管理、資源分配、數(shù)據(jù)安全和系統(tǒng)安全;

  4、保持網(wǎng)絡(luò)安全、穩(wěn)定、暢通;

  5、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)備份和網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)備份;

  6、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)資料的整理和歸檔;

  7、具備負(fù)責(zé)SAP系統(tǒng)、明源系統(tǒng)基礎(chǔ)維護(hù)等專業(yè)能力。

  任職資格:

  1、本科學(xué)歷,計(jì)算機(jī)專業(yè)相關(guān)專業(yè),有三年以上網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器管理和行政管理經(jīng)驗(yàn);

  2、對電腦設(shè)備故障、網(wǎng)絡(luò)故障快速處理經(jīng)驗(yàn)和能力;

  3、熟悉計(jì)算機(jī)硬件、軟件,動手能力強(qiáng),有高度的工作責(zé)任心和事業(yè)心。

信息主管崗位職責(zé)10

  1、制定商場、超市市場調(diào)查總體規(guī)劃、年度計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算,經(jīng)公司批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

  2、制定商場、超市市場調(diào)查的詳細(xì)工作規(guī)程和細(xì)則,并監(jiān)督各部門和人員按程序作業(yè)。

  3、負(fù)責(zé)市場調(diào)查項(xiàng)目的組織和實(shí)施,并提交數(shù)據(jù)分析調(diào)研報(bào)告供領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門決策參考。

  4、篩選專業(yè)調(diào)研機(jī)構(gòu),保持正常聯(lián)絡(luò),對委托調(diào)查項(xiàng)目進(jìn)行協(xié)調(diào)、督促、驗(yàn)收。

  5、篩選合格的`調(diào)查人員,并對其進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo),對工作業(yè)績進(jìn)行考核。

  6、采取各種措施,在各個(gè)質(zhì)量控制點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)控,確保調(diào)查結(jié)果的質(zhì)量和可信度。

  7、接受商場、超市各部門的客戶與市場信息咨詢,或主動提供定期的信息服務(wù)。

  8、對相關(guān)市場資料進(jìn)行收集、整理、歸類建檔,確定客戶資料的密級,并妥善保管。

  9、創(chuàng)造條件,推進(jìn)調(diào)查工作和數(shù)據(jù)處理的信息化。

  10、完成企劃部經(jīng)理交辦的其他事物。

信息主管崗位職責(zé)11

  職位描述:

  1、負(fù)責(zé)消防監(jiān)控設(shè)備、門禁系統(tǒng)設(shè)備、辦公區(qū)域電腦網(wǎng)絡(luò)、電話設(shè)備維修維護(hù);

  2、協(xié)助擬定各項(xiàng)目的物業(yè)驗(yàn)收接管計(jì)劃。參與項(xiàng)目驗(yàn)收接管工作,指導(dǎo)現(xiàn)場管理公司提交工程項(xiàng)目的缺陷、遺漏之報(bào)告以及跟進(jìn)整改措施。

  3、協(xié)助不斷完善已擬定的智能化/弱電方面的設(shè)備設(shè)施維護(hù)計(jì)劃,處理突發(fā)性緊急事故,確保相關(guān)設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)作。

  4、負(fù)責(zé)弱電系統(tǒng)設(shè)備設(shè)施正常使用的技術(shù)監(jiān)督與指導(dǎo),就如何確保項(xiàng)目的`智能化系統(tǒng)、電梯等設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)作和日常維護(hù)提供意見和建議。

  5、精通物業(yè)工程相關(guān)專業(yè),熟悉物業(yè)管理行業(yè)的政策法規(guī),熟悉變配電室運(yùn)行、小區(qū)內(nèi)電氣設(shè)備、弱電系統(tǒng)維保及維修工作,熟悉電梯系統(tǒng)安全運(yùn)行管理;具有豐富的電氣設(shè)備現(xiàn)場安裝經(jīng)驗(yàn);

  6、負(fù)責(zé)本專業(yè)員工的技術(shù)培訓(xùn)工作,保持與其他部門之間的聯(lián)系和溝通,配合其他部門開展工作。

  7、負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  崗位要求:

  1、28歲-40歲,全日制大學(xué)?埔陨蠈W(xué)歷,暖通、電氣、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、控制、自動化類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、3年以上,從事大型房地產(chǎn)(寫字樓、公寓、商業(yè)、星級賓館)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、.熟悉商業(yè)物業(yè)各設(shè)備設(shè)施系統(tǒng)運(yùn)行操作流程、保養(yǎng)規(guī)范、維修技術(shù)等專業(yè)管理知識,有強(qiáng)、弱電或空調(diào)、給排水等專業(yè)特長,有獨(dú)立開展工作能力;

  4、工程類初級及以上職稱、空調(diào)操作證書;

  5、熟悉cad識圖及操作者,有建(構(gòu))筑消防員證優(yōu)先。

  6、專業(yè)技能強(qiáng),有職業(yè)操守,團(tuán)隊(duì)合作意識,良好的溝能力,積極主動解決困難的能力和態(tài)度;

信息主管崗位職責(zé)12

  1.建立并完善公司辦公信息化建設(shè)的相關(guān)制度流程,使公司辦公信息建設(shè)規(guī)范有序;

  2.整理WMS系統(tǒng)需求,負(fù)責(zé)WMS系統(tǒng)硬件部署,配合實(shí)施商保障項(xiàng)目實(shí)施;

  3.負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的.日常維護(hù);

  4.負(fù)責(zé)ERP權(quán)限管理,保證ERP系統(tǒng)日常運(yùn)行并持續(xù)改進(jìn);

  5.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò),服務(wù)器和系統(tǒng)安全維護(hù)。

信息主管崗位職責(zé)13

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)信息化項(xiàng)目全過程管理,持續(xù)跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,確保每個(gè)階段成果按時(shí)交付;合理分配項(xiàng)目資源,確保每個(gè)里程碑按計(jì)劃達(dá)成;

  2.負(fù)責(zé)用戶需求管理,制定需求調(diào)研計(jì)劃,挖掘并引導(dǎo)用戶需求,收集并分析用戶需求,確保乙方正確理解用戶信息化需求;

  3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目藍(lán)圖交付管理,召集項(xiàng)目利益干系人對乙方交付的'項(xiàng)目藍(lán)圖進(jìn)行評議、修訂及審核;

  4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)日常管理,定義項(xiàng)目生命周期,制定項(xiàng)目預(yù)算及項(xiàng)目計(jì)劃,籌備項(xiàng)目啟動會。確保高效執(zhí)行公司年度信息化計(jì)劃;

  5.協(xié)調(diào)內(nèi)部及集團(tuán)資源,督促各項(xiàng)信息服務(wù)和維護(hù)工作的開展;

  6.定期對信息系統(tǒng)的運(yùn)行情況進(jìn)行分析和評估,提出改進(jìn)建議并落實(shí)整改。

  任職要求:

  1.計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)或信息類相關(guān)專業(yè),五年以上IT項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),在家裝、家居和建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  2.熟悉信息項(xiàng)目管理流程、實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)、熟悉企業(yè)生產(chǎn)工藝流程;

  3.熟悉財(cái)務(wù)管理流程,了解市場銷售管理、運(yùn)營流程;

  4.熟悉產(chǎn)品、數(shù)據(jù)編碼標(biāo)準(zhǔn)體系。

信息主管崗位職責(zé)14

  職位描述

  崗位職責(zé)

  1、結(jié)合公司整體信息化建設(shè)目標(biāo)和財(cái)務(wù)信息化需求,負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)規(guī)劃、實(shí)施策略及實(shí)施計(jì)劃編制;

  2、從財(cái)務(wù)用戶需求出發(fā),結(jié)合財(cái)務(wù)及外圍系統(tǒng)提出優(yōu)化方案,與信息技術(shù)部、實(shí)施方可以溝通需求細(xì)節(jié),確定合理功能實(shí)現(xiàn)方案;

  3、與各相關(guān)方協(xié)調(diào)配合,跟進(jìn)信息化項(xiàng)目進(jìn)度,確保項(xiàng)目成果符合用戶需求;

  4、針對各信息化系統(tǒng)實(shí)際使用情況,結(jié)合財(cái)務(wù)核算與監(jiān)督的.職能需求,識別出信息化系統(tǒng)存在的問題或不足,提出優(yōu)化調(diào)整建議,提升系統(tǒng)建設(shè)、系統(tǒng)應(yīng)用等方面的效率;

  5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  職位要求

  1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、信息管理與信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè);

  2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備財(cái)務(wù)ERP信息化經(jīng)驗(yàn),熟悉常見財(cái)務(wù)系統(tǒng)(用友、SAP等);

  3、誠信正直,認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通能力強(qiáng),能承受較強(qiáng)的工作壓力。

信息主管崗位職責(zé)15

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)硬件和軟件的安裝、測試及網(wǎng)絡(luò)維護(hù);

  2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫管理和數(shù)據(jù)備份;

  3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、指導(dǎo)相關(guān)崗位人員使用業(yè)務(wù)系統(tǒng);

  4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)程序的運(yùn)行及維護(hù)管理;

  5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)及數(shù)據(jù)的.安全管理;

  6、保證業(yè)務(wù)系統(tǒng)日志的完整性;

  7、負(fù)責(zé)建立硬件和軟件管理檔案。

  任職要求:

  1、取得計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

  2、有2年以上計(jì)算機(jī)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

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