廠長崗位職責(zé)精選[15篇]
在充滿活力，日益開放的今天，人們運用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學(xué)的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？以下是小編整理的廠長崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
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廠長崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)建設(shè)創(chuàng)新、集約、智能化生產(chǎn)的新藥基地，包括數(shù)字化工廠，通過制造執(zhí)行(mes)、數(shù)據(jù)采集與監(jiān)視(scada)及智能化控制單元與企業(yè)資源/制造執(zhí)行/實驗室信息/倉庫(erp/mes/lims/wms)等系統(tǒng)進行集成全面數(shù)字化智能管理的生產(chǎn)項目;
2.負(fù)責(zé)組織、建立符合fda標(biāo)準(zhǔn)的生產(chǎn)運營體系、質(zhì)量保證體系、成本控制體系、考核體系以及各項管理制度;
3.貫徹執(zhí)行行業(yè)法規(guī)、gmp、fda及國家對藥品質(zhì)量有關(guān)方針政策，符合公司的安全規(guī)定及相關(guān)要求;
4.負(fù)責(zé)藥廠日常生產(chǎn)運營及管理工作，落實實施公司制定的'計劃，合理調(diào)度、安排生產(chǎn)，檢查各部門工作，保障生產(chǎn)的良性運營，達成藥廠的各項經(jīng)營指標(biāo)，并能夠持續(xù)發(fā)展。
任職資格：
教育背景：藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷，年齡在40歲左右
業(yè)務(wù)技能：
1.有藥廠智能化生產(chǎn)、生產(chǎn)工藝及廠房規(guī)劃等工作經(jīng)驗;
2.熟悉藥品生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)計劃的編制及生產(chǎn)過程控制，了解生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備、智能化控制等基礎(chǔ)知識;
3.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，較強的計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制的管理能力和經(jīng)驗;
4.有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神，有專業(yè)英文基礎(chǔ)。
工作經(jīng)驗：
三年以上同崗位工作管理經(jīng)驗
廠長崗位職責(zé)2
一.認(rèn)真貫徹執(zhí)行《會計法》和國家的財經(jīng)政策、法令以及財務(wù)會計制度。嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律和執(zhí)行財務(wù)監(jiān)督，堅持原則。秉公辦事，認(rèn)真履行會計崗位職責(zé)。
二.負(fù)責(zé)全廠及原種場、商品場、飼料加工車間、屠宰車間的核算，準(zhǔn)確計算生產(chǎn)成本，核算經(jīng)營成果。
三.依據(jù)收、支憑證及時、準(zhǔn)確在登記帳目，做到帳面整齊、帳目清楚、內(nèi)容真實、日清日結(jié)，帳目、帳物、帳據(jù)三相符。如發(fā)現(xiàn)錯記、漏記、串記時，應(yīng)按規(guī)定進行處理，不準(zhǔn)任意涂改、撕毀。
四.認(rèn)真制定財務(wù)計劃，合理調(diào)配資金，為全廠生產(chǎn)，經(jīng)營和提升經(jīng)濟效益出謀劃策。
五.負(fù)責(zé)上報全廠月報、季報、年報會計報表和統(tǒng)計報表，做到可靠、真實、準(zhǔn)確、及時，并按季進行財務(wù)活動分析。
六.搞好財務(wù)管理，嚴(yán)格控制費用支出，勤儉節(jié)約，對不合理的`開支和報銷，會計有權(quán)拒付，并給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀。
七.按照規(guī)定認(rèn)真搞好會計帳表、單據(jù)、憑證等資料的裝訂，保管管理工作。財務(wù)資料檔案要妥善保管，嚴(yán)防丟失。
八.努力學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，不斷提升自己的專業(yè)知識水平和技術(shù)能力。
廠長崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助工廠廠長建立工廠管理體系，并協(xié)助廠長對工廠各部門進行管理。
2、建立并完善各崗位的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和管理標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)、檢查其落實情況。
3、協(xié)助廠長制定生產(chǎn)計劃，組織監(jiān)督和控制生產(chǎn)過程完成生產(chǎn)任務(wù)。
4、監(jiān)督執(zhí)行安全操作規(guī)范，對生產(chǎn)區(qū)域的人員、設(shè)備進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并杜絕安全隱患，處理安全事故，保持工作區(qū)域衛(wèi)生達到食品加工要求。
5、對生產(chǎn)過程中的物料、人工等各項成本進行管控，降低生產(chǎn)成本。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，企業(yè)管理或食品等相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上食品相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，曾擔(dān)任工廠廠長或助理崗位2年以上。
3、有50以上工廠管理經(jīng)驗。
4、具有良好的.團隊精神，為人誠實可靠、品行端正，有較強的工作責(zé)任感和事業(yè)心。
1、協(xié)助廠長進行日常管理工作及員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；
2、協(xié)助組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行；
3、協(xié)助廠長督促各部門進行生產(chǎn)、質(zhì)控、儲運等工作，并激勵其工作績效；
4、協(xié)助組織管理、人員配置、設(shè)備配置及生產(chǎn)計劃安排；
廠長崗位職責(zé)4
1范圍
1.1本職責(zé)規(guī)定了風(fēng)電場場長的職責(zé)，工作內(nèi)容與職權(quán)及檢查與考核。
1.2本職責(zé)適用于風(fēng)電場場長工作。
2職責(zé)
2.1風(fēng)電場場長是生產(chǎn)行政管理、安全、經(jīng)濟、文明生產(chǎn)、技術(shù)培訓(xùn)等工作的負(fù)責(zé)人。
2.2在主管領(lǐng)導(dǎo)下，全面完成公司下達的各項任務(wù)。
3工作內(nèi)容及要求
3.1堅持“預(yù)防為主、安全第一”、“質(zhì)量第一”的方針,防止發(fā)生人身及設(shè)備事故。
3.2根據(jù)公司下達的任務(wù)，制定生產(chǎn)部的.計劃、方針、目標(biāo)并分解落實到班組。合理組織生產(chǎn)要素，明確各班組及各專責(zé)人的職責(zé)范圍，充分發(fā)揮調(diào)動各班組和全體職工的積極性，及時全面地完成公司下達的各項任務(wù)和生產(chǎn)、經(jīng)濟指標(biāo)。
3.3貫徹落實“兩票”、“三制”等各種規(guī)章制度，確保設(shè)備安全、經(jīng)濟運行。按公司內(nèi)要求，加強計劃管理。及時組織有關(guān)人員編制本部門年度工作計劃，可靠性措施，設(shè)備檢修計劃、更新改造計劃、備品配件、材料計劃、技術(shù)培訓(xùn)計劃、安全生產(chǎn)計劃等。
3.4加強本部門各專業(yè)技術(shù)管理，基礎(chǔ)工作，建立健全本部門各項各種技術(shù)檔案，建立健全設(shè)備臺帳和各項標(biāo)準(zhǔn)、制度等。
3.5加強專業(yè)管理、班組管理，逐級嚴(yán)格考核。
3.6檢查督促各班組保管好文件、圖紙、技術(shù)資料等，使之符合檔案管理標(biāo)準(zhǔn)。
3.7深入現(xiàn)場，了解掌握重大設(shè)備缺陷及其處理情況，必要時參加大小修后的驗收工作。
3.8主持召開生產(chǎn)會，檢查上周的工作情況，聽取各班組的工作匯報，布置本周的重點工作。
3.9組織召開事故分析會狠抓“四不放過”原則的落實。
3.10主持召開安全例會，分析、總結(jié)上月安全情況，布置安排改進措施。
3.11了解、檢查各班組安全、經(jīng)濟運行、文明生產(chǎn)及勞動紀(jì)律情況，督促、檢查安全措施的落實情況。
3.12經(jīng)常巡視生產(chǎn)現(xiàn)場，查閱班長及各主要崗位日志和運行報表。
3.13做好職工思想政治工作，教育職工遵紀(jì)守法，愛廠愛崗，提高職工的政治素質(zhì)。
3.14完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
3.15做好上半年和全年的工作總結(jié)及下半年、下年度的工作計劃。
3.16按時參加廠部召開的生產(chǎn)會及其他應(yīng)參加的會議。
4責(zé)任與權(quán)限
4.1對風(fēng)電場安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任
4.2對風(fēng)電場行政、生產(chǎn)經(jīng)營工作擁有全面領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、決策權(quán)、指揮權(quán)。
4.3有權(quán)推薦專業(yè)工程師、班長等人選。
4.4有權(quán)審核任免各崗位值班人員，根據(jù)工作需要對本部職工在運行內(nèi)部進行調(diào)整、調(diào)動。
4.5有權(quán)表揚、獎勵在安全、經(jīng)濟、文明生產(chǎn)中做出突出貢獻的職工。
4.6有權(quán)對工作失職、違章、違紀(jì)的責(zé)任者進行批評、教育、停職檢查、直至下崗。對情節(jié)嚴(yán)重者有權(quán)提出行政處理意見，報有關(guān)部門審批。
4.7有權(quán)拒絕執(zhí)行違章或危及人身、設(shè)備安全的指令。
5檢查與考核
按公司有關(guān)規(guī)定及本職責(zé)進行檢查與考核。
廠長崗位職責(zé)5
一、在廠黨支部和職代會的監(jiān)督下，按照《國營工廠廠長工作暫行條例》規(guī)定的職權(quán)范圍，負(fù)責(zé)工廠全面的行政管理工作，集中統(tǒng)一指揮全廠的生產(chǎn)、經(jīng)營活動。
二、負(fù)責(zé)做好全廠的`經(jīng)營決策，研究確定工廠的經(jīng)營方針和目標(biāo)，組織實施生產(chǎn)經(jīng)營方案。
三、負(fù)責(zé)全面完成和超額完成主管單位下達的各項方案，履行經(jīng)濟合同，不斷提高經(jīng)濟效益。
四、負(fù)責(zé)定期召開廠長辦公會議和全廠中層以上干部的行政辦公會議。
五、負(fù)責(zé)催促和協(xié)調(diào)副廠長(廠長助理)的工作，建立和健全全廠統(tǒng)一的生產(chǎn)經(jīng)營指揮系統(tǒng)。
六、關(guān)心職工生活，注意改善職工的勞動條件，在開展生產(chǎn)的根底上，逐步改善職工生活。
七、按時完成上級下達的各項任務(wù)。
廠長崗位職責(zé)6
廠長的崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)全廠的日常及行政管理工作、負(fù)責(zé)全廠人員的工作狀態(tài)，指揮生產(chǎn)的正常有序運轉(zhuǎn)。
2、負(fù)責(zé)組織全廠各項規(guī)章制度的制定，并監(jiān)督執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)對各生產(chǎn)線主任的工作考核，切實做好獎懲工作，提高工作積極性。
4、負(fù)責(zé)組織對裝置的改造、維護及保養(yǎng)工作，對設(shè)備的定期檢修準(zhǔn)確及時的作出決策。
4、及時召開生產(chǎn)會議，聽取各線主任的工作匯報并及時給出處理意見。
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)與其它部門工作環(huán)節(jié)的溝通，及時調(diào)整生產(chǎn)方案。
6、負(fù)責(zé)公司可持續(xù)發(fā)展的項目調(diào)查，為公司的進一步發(fā)展壯大提供可行性依據(jù)。
7、完成公司交給的其它工作任務(wù)。
行政廠長崗位職責(zé)
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)工廠的運營與生產(chǎn)；
2、負(fù)責(zé)組織全廠各項規(guī)章制度的制定，并監(jiān)督執(zhí)行；
3、主持行政全面工作，使生產(chǎn)行政各項重大問題得以及時研究處理；
4、及時召開生產(chǎn)會議，聽取各單位工作匯報并及時給出處理意見；
5、負(fù)責(zé)廠部職能部門的工作考核，嚴(yán)格獎懲，提高工作積極性；
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)與銷售環(huán)節(jié)的溝通，及時調(diào)整生產(chǎn)方案；
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場管理,重視環(huán)境保護工作。
設(shè)備廠長崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司下達的質(zhì)量、安全、環(huán)境等管理方針、管理目標(biāo)及廠相關(guān)制度在本單位的貫徹實施。
2、負(fù)責(zé)設(shè)備、安全、環(huán)境管理、監(jiān)視和測量設(shè)備的管理。
3、負(fù)責(zé)對設(shè)備備品備件的消耗管理工作和修舊利廢工作。
4、負(fù)責(zé)完成公司下達的設(shè)備管理及各項指標(biāo)。
5、負(fù)責(zé)編制年工作計劃和車間鉗工的增減工作。
6、對全廠鉗工等機修人員附有獎罰權(quán)。
值班主任崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)本條生產(chǎn)線的行政管理工作及生產(chǎn)、檢修、等工作。
2、負(fù)責(zé)召開班前會和班組長會議，做好安排和工序銜接事宜，組織職工對提高產(chǎn)品質(zhì)量的意識。
3、負(fù)責(zé)全車間的安全工作，傳達貫徹落實上級指示及安全生產(chǎn)的文件和決議。
4、負(fù)責(zé)本線職工的調(diào)配，保證生產(chǎn)順利進行。
5、每月總結(jié)材料備件的消耗和修舊利廢工作。
6、經(jīng)常檢查本線的文明生產(chǎn)情況，宣傳法制教育，掌握每個職工的思想動態(tài)，不斷改進職工的業(yè)務(wù)水平，保持車間及設(shè)備的衛(wèi)生，注重產(chǎn)品質(zhì)量。
7、附有對本條生產(chǎn)線職工的獎罰權(quán)。
高爐爐長崗位職責(zé)
1、在公司和車間領(lǐng)導(dǎo)下，積極貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。組織好本爐職工全面完成公司下達的各項生產(chǎn)任務(wù)及其他各項經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)。切實做好安全均衡生產(chǎn)。實現(xiàn)一代爐齡的優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、低耗、長壽、高效益。
2、根據(jù)生產(chǎn)的要求及設(shè)備狀況、原燃料條件，選擇合適的操作制度，搞好四班協(xié)調(diào)生產(chǎn)。
3、根據(jù)生產(chǎn)情況，協(xié)調(diào)本崗位人員，認(rèn)真填寫有關(guān)報表，分析總結(jié)生產(chǎn)情況。搞好效益、效率文明生產(chǎn)。
4、組織好本爐人員努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)，不斷提高技術(shù)操作水平。
高爐工長崗位職責(zé)
1、認(rèn)真執(zhí)行上級安全生產(chǎn)的指示，對本班組職工在生產(chǎn)中的安全健康負(fù)責(zé)，是班組安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人。
2、嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，交接班制度，安全活動日制度，班組安全教育制度，安全確認(rèn)制度，安全聯(lián)保制度，安全檢查制度，勞保用品穿戴制度，危險源管理制度等制度。
3、組織職工進行安全教育，教育職工遵章守紀(jì)，提高職工自我防護能力和事故應(yīng)變能力。
4、配合值班主任做好生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場管理，做到清潔文明生產(chǎn)。
5、不違章指揮，有權(quán)杜絕不符合安全生產(chǎn)的指令。
6、發(fā)生事故，立即上報，組織搶救，并保護現(xiàn)場，配合事故調(diào)查分析。
爐前段長崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹上級指示，對爐前全體員工的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)督促和檢查爐前崗位安全操作規(guī)程及執(zhí)行情況，提出獎懲意見。
3、對本工段的設(shè)備檢修提出檢修計劃，并負(fù)責(zé)施工監(jiān)督與驗收。
4、負(fù)責(zé)本工段所使用的材料計劃和備品備件計劃的申報。
5、負(fù)責(zé)本工段員工的技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，定期召開專業(yè)會，統(tǒng)一各班操作。
6、負(fù)責(zé)組織指揮爐前一切事故，對發(fā)生的事故負(fù)責(zé)，組織召開事故分析會，找出原因，制定防范措施，做出處理。
7、負(fù)責(zé)本工段考勤管理，嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤制度。
8、負(fù)責(zé)爐前耐火材料及炮泥申報和質(zhì)量監(jiān)督，保證生產(chǎn)需要。
9、參與開爐、停爐準(zhǔn)備工作和大、中修質(zhì)量驗收。
爐前大班長崗位職責(zé)
1、協(xié)助爐前段長做好本高爐爐前全面管理工作。
2、做好爐前材料、備品備件的管理和計劃中報工作。
3、檢查爐前主要設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況、鐵渣溝及炮泥質(zhì)量使用情況，及時聯(lián)系處理和改進。
4、做好爐前重大事故的預(yù)防、處理和分析，負(fù)責(zé)吹管、風(fēng)口中小套等的更換工作，確保裝配嚴(yán)密不漏風(fēng)。
5、監(jiān)督、指導(dǎo)爐前各班維護好鐵口、撇渣器、擺動流嘴和渣鐵溝督促各班按時完成爐前生產(chǎn)任務(wù)。
6、檢查爐前各項規(guī)章制度的貫徹落實情況，協(xié)調(diào)處理爐前各班矛盾，對爐前的技術(shù)操作進行監(jiān)督、指導(dǎo)和考核。
7、定期核對和校正鐵門角度與中心線。
8、完成工段臨時交辦的其他任務(wù)。
爐前班長崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)本班全面工作，是本班安全生產(chǎn)責(zé)任人。
2、負(fù)責(zé)貫徹員工安全技術(shù)操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，檢查、落實情況，以身作則，制止“三違”行為。
3、班前會時，認(rèn)真聽取工長指示和安排，以及高爐的運行情況，并在接班時了解上班的具體情況和操作方針，合理安排本班工作。杜絕各類事故的發(fā)生。交接時詳細(xì)向接班的人說明本班的情況。
4、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，及時檢查設(shè)備和各崗位人員工作與安全情況。
5、負(fù)責(zé)對外聯(lián)系。處理設(shè)備故障，認(rèn)真填寫種原始記錄，并及時進行信息傳遞。
6、掌握爐前常見事故處理措施。及時組織處理各類事故。對班中發(fā)生的事故組織分析，制定防范措施。
7、監(jiān)督鐵口泥套的制作，檢查泥炮是否跑偏，開口機鉆頭琴否對準(zhǔn)鐵口中心線。排除潮鐵口、淺鐵口，并且會組織人員進行人工開口、堵口。合理制定打泥量，保證合格的鐵口深度。
8、對全班人員在生產(chǎn)過程中的各項指標(biāo)進行嚴(yán)格考核。做到公正、公平、公開，提高各項操作指標(biāo)，減少產(chǎn)量差、晚點、淺鐵口。出現(xiàn)淺鐵口時分析原因采取有效措施，杜絕悶炮操作。了解悶炮的危害性，特殊情況下需要悶炮，必須經(jīng)本班工長同意后方可操怍。
9、負(fù)責(zé)休風(fēng)事故工器具的準(zhǔn)備工作。能組織人員迸行風(fēng)口小套、二套及各套的更換。
10、服從車間大班長的指揮與調(diào)配，努力完成上級交給的任務(wù)。保持爐臺及休息室環(huán)境衛(wèi)生整潔做到文明生產(chǎn)。
供上料段長崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度及管理規(guī)定，在廠部，車間領(lǐng)導(dǎo)的管理下負(fù)責(zé)本工段人員管理設(shè)備技術(shù)工作。
2、對本工段的設(shè)備使用情況，文明生產(chǎn)情況，技術(shù)態(tài)度，勞動紀(jì)律和安全管理，做到了如指掌。
3、加強對本工段員工的安全知識培訓(xùn)和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工作，直接對他們進行考核。
4、負(fù)責(zé)執(zhí)行監(jiān)督檢查公司及廠的各項規(guī)章制度，落實情況，解決實際工作中出現(xiàn)的問題。
5、發(fā)生事故應(yīng)立即向上級報告，并積極采取有效措施，防止事故擴大盡量減少損失，以及保護事故現(xiàn)場配合有關(guān)部門，對事故進行調(diào)查，找出事故原因，防止事故重復(fù)發(fā)生。
6、全面負(fù)責(zé)本工段安全，現(xiàn)場衛(wèi)生，定置管理，設(shè)備運行工作。
供上料大班長崗位職責(zé)
1、大班長在工段長的領(lǐng)導(dǎo)下，做好行政和技術(shù)管理，負(fù)責(zé)全工段人員安全，設(shè)備，材料，記錄，各項管理工作。
2、負(fù)責(zé)組織學(xué)習(xí)和檢查工藝技術(shù)和設(shè)備操作規(guī)程的執(zhí)行情況。
3、負(fù)責(zé)本系統(tǒng)各設(shè)備日常點檢，潤滑及維護的管理工作，發(fā)現(xiàn)問題及時與有關(guān)人員聯(lián)系處理。
4、負(fù)責(zé)組織，處理本系統(tǒng)所發(fā)生的一切故障，并組織有關(guān)人員及時召開事故分析會，找出原因，防止事故重復(fù)發(fā)生，并寫出事故分析報告，呈報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門。
5、組織召開班組安全活動乍，做好員工安全生產(chǎn)，技術(shù)培訓(xùn)，設(shè)備，維護方面的知識教育。
6、負(fù)責(zé)定期提出設(shè)備檢修工作及計劃，并做好檢修后的驗收工作。
供上料班長崗位職責(zé)
1、在大班長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)當(dāng)班人員安全，設(shè)備生產(chǎn)，衛(wèi)生全面管理工作。
2、接班前組織全班人員對設(shè)備進行全面檢查，負(fù)責(zé)當(dāng)班點檢，潤滑工作。
3、負(fù)責(zé)組織全班人員按照值班工長指揮進行操作，隨時掌握本班的設(shè)備運轉(zhuǎn)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向值班工長反映，并聯(lián)系處理。
4、組織處理當(dāng)班所發(fā)生的一切事故，并及時匯報，組織全班人員開分析會。
5、負(fù)責(zé)組織當(dāng)班衛(wèi)生清潔工作。
6、負(fù)責(zé)做好本班各項記錄。
7、負(fù)責(zé)做好工具保管與交接班工作。
熱風(fēng)除塵段長崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)本工段員工完成好主管領(lǐng)導(dǎo)安排及下達的各項任務(wù).
2、負(fù)責(zé)技術(shù)操作規(guī)程和安全規(guī)程的貫徹執(zhí)行，負(fù)責(zé)組織本工段員工的培訓(xùn)、安全教育以及對新工人進行崗位技術(shù)培訓(xùn)和安全教育工作。
3、統(tǒng)一三班操作方針，根據(jù)實際操作和設(shè)備運行情況，提出改進設(shè)備和技術(shù)操作的建議及技術(shù)規(guī)程的修改意見。
4、積極組織排除熱風(fēng)爐及布袋除塵系統(tǒng)出現(xiàn)的各種故障，對熱風(fēng)爐生產(chǎn)事故應(yīng)及時組織會議進行分析，同時寫出事故報告。
5、負(fù)責(zé)提出熱風(fēng)爐及煤氣除塵系統(tǒng)的材料、工具計劃和設(shè)備檢修計劃。
6、檢查熱風(fēng)爐報表記錄，并妥善保存、分類存檔。
7、安排、指導(dǎo)、督促、檢查本工段的技術(shù)操作、安全、衛(wèi)生、勞動紀(jì)律、休風(fēng)檢修等各項工作。
8、點檢本工段設(shè)備，組織維修保養(yǎng)；減少設(shè)備事故，為高爐提供需要的最高風(fēng)溫。
熱風(fēng)除塵大班長崗位職責(zé)
1、在工段長的帶領(lǐng)下，協(xié)助工段長帶領(lǐng)本工段員工完成好主管領(lǐng)導(dǎo)安排及下達的各項任務(wù)。
2、協(xié)助工段長做好本工段員工的培訓(xùn)，安全教育以及對新工人進行崗位技術(shù)培訓(xùn)和安全教育工作。
3、協(xié)助工段長組織安排好工段的各項工作，對完成情況及時檢查確認(rèn)。
4、對本工段的'技術(shù)操作，安全，衛(wèi)生，勞動紀(jì)律等各項工作進行督促檢查，發(fā)展問題匯報工段長，給予處理。
5、在本工段工段長不在的情況下，擔(dān)起工段長職業(yè)，行使工段長權(quán)利。
熱風(fēng)除塵班組長崗位責(zé)任
1、在高爐值班工長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本組熱風(fēng)爐布袋除塵崗位的全面工作。
2、在業(yè)務(wù)上接受熱風(fēng)除塵工段長的技術(shù)指導(dǎo)與工作安排，負(fù)責(zé)本班組的技術(shù)、安全業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高本組職工的技術(shù)水平。
3、嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制與各項操作規(guī)程，正確維護和使用設(shè)備，保證正常安全燒爐、換爐、送風(fēng)、休風(fēng)供給高爐所需的熱風(fēng)溫度，以及布袋除塵的各項操作。
4、經(jīng)常檢查熱風(fēng)布袋的程序控制系統(tǒng)工作是否正常，觀察儀表工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時聯(lián)系處理，并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報情況。
5、組織搞好本班的各項生產(chǎn)衛(wèi)生工作。
6、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)本班員工完成好除本崗位以外的各項工作和任務(wù)。
7、交接班時，負(fù)責(zé)對各項工作及設(shè)備進行全面的交接。
除塵工段長崗位職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行廠部及公司的制度，負(fù)責(zé)本工段的全面工作，按期完成廠部、公司安排的各項工作。
2、協(xié)助廠部保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)，改善生產(chǎn)環(huán)境條件、杜絕違章作業(yè)。
3、注意工作方式方法調(diào)動員工積極性，關(guān)心員工生活。
4、建立健全各種規(guī)章制度，做到有章可循，有法可依，照章辦事，賞罰分明。
5、定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報本工段的工作情況，并經(jīng)常溝通。
除塵工班組長崗位職責(zé)
1、組織和指揮本班組的生產(chǎn)，帶領(lǐng)本班組人員按質(zhì)按時的完成車間下達的任務(wù)。
2、督促本班主人員自覺遵守崗位安全技術(shù)操作，嚴(yán)格執(zhí)行工藝規(guī)程的設(shè)備安全操作規(guī)程。
3、督促本班主人員的操作，負(fù)責(zé)本崗位生產(chǎn)過程的現(xiàn)場環(huán)境的除塵效果。
4、負(fù)責(zé)公司的各項規(guī)章制度和會議精神在本班主的貫徹執(zhí)行。
5、接受上級主管的工作指令，做好上傳下達，負(fù)責(zé)本班組各項工作的安排與落實。
6、召集本班組人員做好班前、班中、班后的各項工作。
7、接受公司組織的各項培訓(xùn)，負(fù)責(zé)本班組不斷學(xué)習(xí)，鞏固各項安全知識和崗位操作規(guī)程。
8、負(fù)責(zé)復(fù)核本班主各項工藝記錄，交接班記錄是否及時填寫，內(nèi)容是否正確。
維修工段長崗位職責(zé)
1、在廠部的領(lǐng)導(dǎo)下對車間的安全生產(chǎn)、工藝技術(shù)、設(shè)備管理、文明班組創(chuàng)建、雙基管理和綠化美化工作負(fù)全面管理責(zé)任
2、每周召開一次有關(guān)安全檢修方面的會議，研究安全生產(chǎn)中存在的問題并組織安全、設(shè)備檢查。
3、制定適合本車間的規(guī)章制度，抓好各班的安全活動，對事故隱患積極采取措施及時整改。
4、負(fù)責(zé)對本車間新調(diào)入工人及轉(zhuǎn)崗人員的車間級安全教育培訓(xùn)，并指派專人負(fù)責(zé)。
5、組織職工搞好技術(shù)革新活動，努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高技術(shù)水平。確保檢修質(zhì)量和檢修進度。
6、對本車間工段的安全規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、設(shè)備管理制度、技術(shù)項目、修舊利廢、定置管理等不斷提出改進意見，對臨時性工作必須明確具體的安全措施。
7、深入做好員工的思想政治工作，關(guān)心職工生活，經(jīng)常聽取職工的批評和建議。
根據(jù)生產(chǎn)需要，有權(quán)對本工段車間人員人事調(diào)動，技術(shù)晉級、獎懲事宜提出意見。管理本工段勞動紀(jì)律、考勤、設(shè)備、安全等工作。
維修工班長崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)煉鐵廠各種設(shè)備日常維護工作，確保區(qū)域范圍內(nèi)設(shè)備正常運行。
2、貫徹執(zhí)行公司規(guī)章制度，確保煉鐵廠所有設(shè)備處于安全良好的運行狀態(tài)。
3、負(fù)責(zé)煉鐵廠的所有設(shè)備運行、維修和保養(yǎng)工作，并進行定期和不定期檢查運行情況。
4、按時按質(zhì)按量完成上級交給的其他工作。
5、負(fù)責(zé)本班工作安排和設(shè)備強修及本班組衛(wèi)生工作，負(fù)責(zé)本班人員考勤。
6、負(fù)責(zé)本班人員安全教育與技術(shù)指導(dǎo)。
看水工段長崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)本工種的生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程、安全技術(shù)操作規(guī)程、設(shè)備維護規(guī)程、崗位責(zé)任制及有關(guān)的各項規(guī)章制度的制定及培訓(xùn)工作。
2、負(fù)責(zé)高爐各段冷卻器的使用數(shù)量、種類、規(guī)格。風(fēng)口各段冷卻器的水壓及正常水溫差，風(fēng)口水壓和風(fēng)壓關(guān)系調(diào)節(jié)。
3、負(fù)責(zé)每周一次安全培訓(xùn)工作，查找本崗位存在的安全隱患及時處理。
4、負(fù)責(zé)本崗位創(chuàng)新，整改工作。對員工提出合理化建議要落實到位。
5、負(fù)責(zé)本崗位申報的備件材料計劃申報。
6、負(fù)責(zé)對高爐冷卻水質(zhì)的要求及含雜質(zhì)對冷卻強度的影響。
7、在廠部的領(lǐng)導(dǎo)下對車間的安全生產(chǎn)、工藝技術(shù)、設(shè)備管理、文明班組創(chuàng)建、綠化美化工作負(fù)全面管理責(zé)任。
8、遵守公司管理規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行廠部下發(fā)的各項規(guī)章制度并積極完成臨時性工作任務(wù)。
看水大班長崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)高爐各段冷卻器的使用數(shù)量，種類，規(guī)格，風(fēng)口，各段冷卻器水壓及正常水溫差，風(fēng)口水壓和風(fēng)壓關(guān)系調(diào)節(jié)。
2、段長休假時，負(fù)責(zé)每周一次安全培訓(xùn)工作，查找本崗位存在的安全隱患并處理。
3、協(xié)助段長對本崗位創(chuàng)新，整改工作，對員工提出合理化建議要落實到位。
4、負(fù)責(zé)本崗位備品，備件的庫存數(shù)量。
5、負(fù)責(zé)對高爐冷卻水質(zhì)的要求及含雜質(zhì)對冷卻強度的影響。
6、遵守公司管理規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行廠部下發(fā)的各項規(guī)章制度并積極完成臨時性工作任務(wù)。
看水班長崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)高爐冷卻設(shè)備設(shè)施的檢查，維護，確保其正常運行。
2、負(fù)責(zé)各部位冷卻設(shè)備的水溫測量，并掌握水溫差的變化，保持風(fēng)口視鏡明亮，并負(fù)責(zé)更換視孔鏡，發(fā)現(xiàn)水溫差變化情況及時向工長聯(lián)系。
3、負(fù)責(zé)風(fēng)口平臺噴煤設(shè)備和噴槍的檢查及維護，發(fā)現(xiàn)堵塞及時疏通和更換。
4、負(fù)責(zé)做好高爐冷卻設(shè)備的點檢，維護記錄。
5、保證冷卻水壓在正常工作范圍內(nèi)波動，如小于正常工作壓力，負(fù)責(zé)清洗過濾器。
6、嚴(yán)格遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程，做好工作過程中的安全確認(rèn)工作，確保安全生產(chǎn)。
7、負(fù)責(zé)風(fēng)口平臺及室內(nèi)衛(wèi)生清掃工作，保持現(xiàn)場衛(wèi)生整潔。
8、組織召開班前，班后會和安全活動。
9、配合段長完成上級安排的臨時工作任務(wù)。
噴煤工段段長職責(zé)
1、在公司、分廠領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本工段的安全生產(chǎn)及技術(shù)管理工作，帶領(lǐng)全工段員工完成好各項任務(wù)指標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)組織本工段安全會議的召開并做好會議記錄。
3、負(fù)責(zé)傳達公司、分廠的各項精神。
4、負(fù)責(zé)全工段員工的安全培訓(xùn)。
5、負(fù)責(zé)制定各系統(tǒng)的調(diào)整參數(shù)。
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督各設(shè)備的使用、維護和保養(yǎng)。
7、負(fù)責(zé)制定本工段的應(yīng)急預(yù)案。
噴煤大班長崗位職責(zé)
1、協(xié)助噴煤段長做好噴煤工段全面管理工作
2、做好噴煤備品備件的管理和計劃申報工作
3、檢查噴煤主要設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況，備件使用質(zhì)量跟蹤，及時反饋和處理
4、輔助各班生產(chǎn)，監(jiān)督各班對設(shè)備的維護保養(yǎng)
5、檢查各班對各項規(guī)章制度的落實情況，協(xié)調(diào)各班矛盾，對技術(shù)操作進行指導(dǎo)和考核
6、完成工段臨時交辦的其它工作任務(wù)
噴煤工段班長職責(zé)
1、在工段長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本班各項工作。
2、負(fù)責(zé)召開班前班后會及班組安全例會。
3、負(fù)責(zé)本班的點巡檢工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理。
4、確保各系統(tǒng)安全、穩(wěn)定運行，遇有特殊情況及事故狀態(tài)時應(yīng)及時處理。
5、認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程，熟悉掌握各種機械設(shè)備，做到精心操作，認(rèn)真維護。
6、認(rèn)真如實填寫各項記錄。
機車工段長崗位職責(zé)
1、協(xié)助車間主任或者主管安排本工段的生產(chǎn)計劃，全面負(fù)責(zé)本工段的生產(chǎn)、安全、環(huán)保等工作。
2、負(fù)責(zé)本工段設(shè)備運行，故障保修，質(zhì)量問題分析等，保證生產(chǎn)。
3、負(fù)責(zé)本工段日常具體工作的安排，人員培訓(xùn)，安全管理。
4、協(xié)助車間主管或者主任制定本工段人員績效考核，獎金。
5、協(xié)助進行技術(shù)改造，技術(shù)創(chuàng)新，本工段團隊建設(shè)等。
6、認(rèn)真完成落實上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性事務(wù)。
機車工大班長崗位職責(zé)
1、對生產(chǎn)運轉(zhuǎn)中的設(shè)備、設(shè)施、安全、衛(wèi)生和交接班制度的執(zhí)行負(fù)責(zé)。
2、帶領(lǐng)本工段員工認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，負(fù)責(zé)督促檢查情況落實情況。
3、做好日常機車車輛、鐵路的設(shè)備巡檢、排查安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時整改并上報處理。
4、當(dāng)段長公休或請假時，代理段長日常工作，確保安全生產(chǎn)無事故，圓滿完成鐵路運輸任務(wù)。
5、做好對新員工的安全教育，并做好每周安全記錄。
機車工班組長崗位職責(zé)
1、提前十分鐘交接班，根據(jù)現(xiàn)場生產(chǎn)情況組織全班人員做好交接班工作，機車周轉(zhuǎn)運行安排布置到位，合理。
2、根據(jù)鐵水周轉(zhuǎn)情況合理調(diào)配機車運轉(zhuǎn)，嚴(yán)格落實鐵路行車規(guī)定，如遇鐵罐周轉(zhuǎn)緊張，要及時倒用備用鐵罐，保證高爐正常出鐵。
3、做好生產(chǎn)運轉(zhuǎn)時與高爐工長及調(diào)度的聯(lián)系工作，確保心中有數(shù)，如遇突發(fā)事故及時越級上報。
4、在調(diào)車搬道作業(yè)時，一定確保道岔進路無誤，尖軌無縫隙。
5、在調(diào)車周轉(zhuǎn)倒灌運行中，一定嚴(yán)格落實班組之間聯(lián)系制度。
6、對本班組生產(chǎn)過程中，機車設(shè)備班前、班中、班后三檢，一定要嚴(yán)格執(zhí)行到位，發(fā)現(xiàn)問題及時處理上報，并做好記錄。
7、對本班組行車安全負(fù)責(zé)。
8、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，交代機車各部運行情況，并做好記錄。
儀表工段長崗位職責(zé)
1、組織和建立健全本工段的各項管理制度。
2、負(fù)責(zé)自控、儀表設(shè)備管理制度的正常實施。
3、負(fù)責(zé)所屬設(shè)備的計劃檢修工作，定期檢修杜絕事故。
4、監(jiān)督所屬設(shè)備的日常維護及保養(yǎng)，保證設(shè)備的正常運行。
5、組織解決設(shè)備技術(shù)問題，改進生產(chǎn)節(jié)能降耗方案。
6、負(fù)責(zé)本工段員工技能培訓(xùn)工作，提高員工素質(zhì)。
7、負(fù)責(zé)本工段員工安全教育工作，強化勞動紀(jì)律。
8、負(fù)責(zé)本工段區(qū)域衛(wèi)生管理，做好文明生產(chǎn)。
9、負(fù)責(zé)建立、健全儀表、自控設(shè)備的臺賬及檔案。
10、負(fù)責(zé)所屬設(shè)備的備品備件計劃的審核及上報工作。
11、完成廠領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項其他工作任務(wù)。
自控儀表大班長崗位職責(zé)
1、服從工段長領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行公司、廠部、工段的各項規(guī)章制度。
2、協(xié)助工段長做好本工段的管理工作。
3、對所轄范圍內(nèi)的各項事務(wù)及時向工段匯報。
4、協(xié)助工段長做好員工的技術(shù)培訓(xùn)和考核工作。
5、負(fù)責(zé)工段員工的安全教育工作。
6、帶領(lǐng)工段人員，及時維修所屬設(shè)備故障，保證生產(chǎn)的正常進行。
7、負(fù)責(zé)對各班的檢修任務(wù)進行監(jiān)督檢查。
8、負(fù)責(zé)督促各班對所屬衛(wèi)生區(qū)域及時清掃，做到干凈整潔。
9、負(fù)責(zé)建立、健全所屬儀表、自控設(shè)備的臺賬及檔案。
10、負(fù)責(zé)工段范圍內(nèi)的備品備件計劃上報工作。
自控儀表班長崗位職責(zé)
1、服從工段長領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行公司、廠部、工段的各項規(guī)章制度。
2、負(fù)責(zé)對本班組的各項管理工作。
3、負(fù)責(zé)本班組儀表工的技術(shù)培訓(xùn)和考核。
4、負(fù)責(zé)本班組的員工安全教育工作。
5、帶領(lǐng)本班人員，及時維修所屬設(shè)備故障，保證生產(chǎn)的正常進行。
6、認(rèn)真對在線設(shè)備進行班中點檢和巡檢工作。
7、對所屬衛(wèi)生區(qū)域及時清掃，做到干凈整潔。
8、負(fù)責(zé)建立、健全所屬儀表、自控設(shè)備的臺賬及檔案。
9、負(fù)責(zé)所屬設(shè)備的備品備件計劃上報工作。
電工工段長職責(zé)
1、工段長在分廠領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本工段的全面工作。
2、負(fù)責(zé)本工段的安全，確保工作的順利完成。工段長是本工段安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。
3、負(fù)責(zé)安排本工段對設(shè)備的巡檢、保養(yǎng)及維護工作。
4、及時傳達分廠領(lǐng)導(dǎo)的會議精神，及工作安排
5、負(fù)責(zé)對設(shè)備、工具和安全防護裝置處于安全良好狀態(tài)，負(fù)責(zé)及時組織消除不安全隱患或采取可靠的臨時措施。
6、負(fù)責(zé)組織當(dāng)班的日常生產(chǎn)及各項安排，有權(quán)對本班的人員和工具進行調(diào)配使用。
7、負(fù)責(zé)處理當(dāng)班事故及有關(guān)事宜，遇到特殊情況。及時向有關(guān)部門匯報。
8、負(fù)責(zé)組織各種電氣設(shè)備事故分析會，寫出書面分析材料。
9、負(fù)責(zé)提出檢修項目的驗收和檢修后的設(shè)備試車，為生產(chǎn)做好基礎(chǔ)工作。
電工大班長的職責(zé)
1、負(fù)責(zé)電工班的日常管理工作，管理本區(qū)域的線路及電氣設(shè)備的正常運行維護及維修，保證正常生產(chǎn)。
2、熟悉公司的供配電系統(tǒng)、電氣設(shè)備及有關(guān)本專業(yè)方面的日常維護維修及保養(yǎng)方法。
3、負(fù)責(zé)電工班的日常維修安排，保證維修的及時及質(zhì)量，清楚本班人員的工作情況。
4、定時或不定時的抽查下屬員工的工作能力，并給與及時的指導(dǎo)和糾正。
5、負(fù)責(zé)本班的考勤和考核工作。
6、以身作則，帶領(lǐng)并監(jiān)督電工嚴(yán)格遵守操作規(guī)程、崗位職責(zé)、廠紀(jì)廠規(guī)等相關(guān)規(guī)范和管理制度，確保安全生產(chǎn)。
7、貫徹公司的管理理念及企業(yè)文化，與班組人員保持良好的溝通，及時掌握員工的思想動態(tài)，做好聯(lián)系協(xié)調(diào)工作，不斷的提高員工的技能水平和思想素質(zhì)。
8、組織召開班前、班后會，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，傳達上級下達的各種文件、通知并認(rèn)真執(zhí)行。
9、負(fù)責(zé)本工段內(nèi)公用工具的管理和使用工作。
10、按時完成廠級及工段安排的臨時性工作。
電工班長的職責(zé)
1、熟悉本廠的供配電線路及電氣設(shè)備的原理，并負(fù)責(zé)電氣設(shè)備的技改、維修與保養(yǎng)工作。
2、嚴(yán)格遵守電工技術(shù)規(guī)程與安全操作規(guī)程，保證安全供電和電氣設(shè)備正常運行。
3、認(rèn)真執(zhí)行分廠及工段安排的設(shè)備巡檢及其他工作，嚴(yán)禁班中睡崗、串崗及干與工作無關(guān)的事
4、認(rèn)真填寫電氣設(shè)備大、中修記錄（檢修項目、內(nèi)容、部位、所換零部件、日期、工時、備件材料消耗等項）積累好原始資料。
5、掌握所使用的工具、量具、儀表的使用方法并精心保管，節(jié)約使用備件、材料等。搞好文明生產(chǎn)，做好交接班記錄。
6、對本班員工的思想狀態(tài)要清楚，遇有特殊情況要及時匯報。
7、負(fù)責(zé)組織學(xué)習(xí)下達的文件、通知及技術(shù)資料，并認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度。發(fā)現(xiàn)有人違章及時提醒糾正。
8、按時完成分廠及工段安排的工作任務(wù)。
運行段長崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)風(fēng)機系統(tǒng)的全面工作,向廠長負(fù)責(zé)。
2、接受煉鐵廠和上級專業(yè)部門的技術(shù)操作、生產(chǎn)管理指導(dǎo),執(zhí)行廠長命令。
3、為風(fēng)機系統(tǒng)安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)安全環(huán)保工作及定置定位管理。
4、負(fù)責(zé)開展本工段勞動競賽、崗位練兵活動,負(fù)責(zé)班組崗位經(jīng)濟責(zé)任制的考核,對完成車間經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)負(fù)責(zé)。
5、負(fù)責(zé)工段職工的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)評定工作。
6、按時參加生產(chǎn)調(diào)度會,及時了解車間生產(chǎn)信息,并傳達執(zhí)行。
7、對本工段設(shè)備使用、維護質(zhì)量負(fù)責(zé),認(rèn)真執(zhí)行設(shè)備點檢制度、潤滑制度,并檢查落實考核執(zhí)行情況。
8、對本工段班組人員,報經(jīng)辦公室批準(zhǔn)后,有權(quán)進行調(diào)整。
9、對違章違制者有限令整改權(quán)和考核權(quán)。
10、完成煉鐵廠交辦的各其他任務(wù),及時向廠長匯報工作,不得越級上報。
運行工段班組長崗位職責(zé)
1、熟悉掌握安全、工藝操作規(guī)程，專研技術(shù)不斷提高自己的技能水平，帶領(lǐng)全班工作人員進行工作，保證設(shè)備正常運行，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。
2、負(fù)責(zé)設(shè)備在運行過程中的監(jiān)護，掌握機組運行情況，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)積極組織處理和及時匯報。
3、發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障和危及人身安全時，有權(quán)根據(jù)情況自行處理。
4、對本班的安全工作負(fù)責(zé)，開好每周的安全活動日、檢查安全工作落實情況，布置下周的安全工作和措施的落實。
5、組織全班人員做好交接班工作，傳達上級布置的任務(wù)和分析前兩班的生產(chǎn)情況，提出的注意事項及安全要求。
6、負(fù)責(zé)開好班前會并進行當(dāng)班小結(jié)。
7、在不影響生產(chǎn)的情況下，有權(quán)臨時調(diào)配所屬人員的工作，以身作則帶領(lǐng)全班人員做好各項工作。
8、組織全班的學(xué)習(xí)完成其他臨時工作。
液壓工段段長崗位職責(zé)
1、在廠部的領(lǐng)導(dǎo)下對車間的安全生產(chǎn)、工藝技術(shù)、設(shè)備管理、文明班組創(chuàng)建、雙基管理和綠化美化工作負(fù)全面管理責(zé)任
2、每周召開一次有關(guān)安全檢修方面的會議，研究安全生產(chǎn)中存在的問題并組織安全、設(shè)備檢查。
3、制定適合本車間的規(guī)章制度，抓好各班的安全活動，對事故隱患積極采取措施及時整改。
4、負(fù)責(zé)對本車間新調(diào)入工人及轉(zhuǎn)崗人員的車間級安全教育培訓(xùn)，并指派專人負(fù)責(zé)。
5、組織職工搞好技術(shù)革新活動，努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高技術(shù)水平。確保檢修質(zhì)量和檢修進度。
6、對本車間工段的安全規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、設(shè)備管理制度、技術(shù)項目、修舊利廢、定置管理等不斷提出改進意見，對臨時性工作必須明確具體的安全措施。
7、深入做好員工的思想政治工作，關(guān)心職工生活，經(jīng)常聽取職工的批評和建議。
8、根據(jù)生產(chǎn)需要，有權(quán)對本工段車間人員人事調(diào)動，技術(shù)晉級、獎懲事宜提出意見。管理本工段勞動紀(jì)律、考勤、設(shè)備、安全等工作。
液壓工大班長崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。
2、組織班組每周開展一次安全活動，做到有內(nèi)容、有完整記錄、有考勤。負(fù)責(zé)對新調(diào)入的職工進行安全教育并派專人指導(dǎo)其操作。
3、每曰班前應(yīng)結(jié)合生產(chǎn)任務(wù)，現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境和職工的思想動態(tài)進行安全交底。做好班中巡回檢查及指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除，當(dāng)班解決不了的立即報告上級領(lǐng)導(dǎo)并采取臨時有效的安全措施。
4、按法規(guī)和安全規(guī)章制度組織生產(chǎn)，不冒險違章作業(yè)，經(jīng)常對職工逬行安全生產(chǎn)教育，隨時糾正職工不正確操作，發(fā)現(xiàn)違章及時制止并按照"四不放過”制度教育處理。
5、經(jīng)常教育和檢查職工遵守安全操作制度，正確使用備、工具、安全設(shè)施、個人防護用品等。
6、經(jīng)常檢查并保持工作地點的文明生產(chǎn)。保持成品、半成品、材料及廢物的合理放置。
7、有權(quán)拒絕上級的違章指揮，遇有重大險情時有權(quán)指輝職工撤離現(xiàn)場并報告上級領(lǐng)導(dǎo)。
8、負(fù)責(zé)所屬危險源（點）的監(jiān)控管理，嚴(yán)格貫徹安全技術(shù)操作規(guī)程，保證各種安全防護設(shè)施齊全、靈敏、有效，操作地點清潔整齊。
9、發(fā)生傷亡事故積極搶救傷員，保護事故現(xiàn)場，立即報告上級領(lǐng)導(dǎo)，并如實反映事故發(fā)生的情況，及時組織分析并制定防范措施
廠長崗位職責(zé)7
SEMer（百度推廣經(jīng)理）人員崗位力氣的三個核心方面，所以SEMer崗位所需的力氣如下：學(xué)問：
1.大專學(xué)歷、專業(yè)學(xué)問（廣告?zhèn)鞑�、市場營銷、電子商務(wù)）
2.營銷投放策略學(xué)問和閱歷
3.SEM工作閱歷、各大SEM平臺學(xué)問及操作閱歷（Baidu、搜狗、360、神馬）
4.大型網(wǎng)站或電子商務(wù)網(wǎng)站學(xué)問和閱歷軟件（包括Excel、Word、PPT）技能：
1.分析（網(wǎng)站、賬戶、關(guān)鍵詞等）力氣、賬戶搭建、管理賬戶、優(yōu)化賬戶
2.撰寫總結(jié)和報告、探尋整合資源力氣、審核評估、數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)錄入
3.數(shù)據(jù)分析和評估力氣、閱讀力氣、文案撰寫力氣、規(guī)律思維力氣
4.溝通力氣、創(chuàng)新和學(xué)習(xí)力氣
聘請可用到的聘請文案
崗位職責(zé)
1.分析、評估、建議網(wǎng)站的關(guān)鍵詞，管理百度賬戶，日常優(yōu)化管理投放工作，能夠依據(jù)網(wǎng)站階段性投放策略準(zhǔn)時調(diào)整投放方案；
2.生疏百度推廣和搜狗、360、神馬后臺，及賬戶管理閱歷；
3.階段性總結(jié)和報告，探尋更多易貿(mào)網(wǎng)內(nèi)部潛在的.需求方，以擴大SEM效果；
4.主動收集、總結(jié)、分析產(chǎn)品營銷過程中的市場信息，供應(yīng)建設(shè)性看法；
5.分析、評審搜尋引擎付費關(guān)鍵詞的相關(guān)性、合理性并改進投放效果；
6.創(chuàng)建相關(guān)的、精準(zhǔn)的關(guān)鍵詞列表、呈現(xiàn)位置列表，并進行的主題分組；優(yōu)化廣告文案，保證相關(guān)性的前提下，提高點擊率；
7.數(shù)據(jù)錄入，賬戶消費分析，推廣方案于效果報告撰寫，網(wǎng)站SEM優(yōu)化日常管理工作。
任職要求
1.大專以上學(xué)歷、廣告?zhèn)鞑�、市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)背景為佳；
2.生疏Baidu、搜狗、360競價管理后臺操作（1年以上閱歷）；
3.精通搜尋引擎推廣閱歷，有良好的閱讀及文案力氣；
4.規(guī)律思維力氣強，具有敏銳的數(shù)據(jù)分析力氣,并能借助數(shù)據(jù)對廣告進行優(yōu)化；
5.具備良好的溝通力氣、猛烈的責(zé)任心、創(chuàng)新意識和學(xué)習(xí)力氣，具有團隊合作精神；
6.嫻熟運用Office軟件，包括Excel、Word、PPT。
廠長崗位職責(zé)8
要求A
崗位職責(zé)協(xié)助廠長管理工廠，跟進工廠生產(chǎn)進度負(fù)責(zé)采購物料配貨，發(fā)貨，負(fù)責(zé)物流的等！brbr任職資格為人熱情開朗，性格好，認(rèn)真仔細(xì)，肯吃苦耐勞！熟悉操作辦公室軟件，居住在奉賢附近者優(yōu)先，在其他工廠或者公司有過相似的工作經(jīng)驗！brbr工作時間800-1700
要求B
職位要求：1）有較強的.規(guī)劃、組織、推動、實施、監(jiān)控及協(xié)調(diào)溝通能力,服務(wù)他人意識強，有耐心;2）有2年以上工作經(jīng)驗;有推進工廠產(chǎn)線自動化經(jīng)驗優(yōu)先,自動化專業(yè),化工專業(yè),軟件編程專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;3）熟悉工廠經(jīng)營管理和工廠的全面運作及各部門的工作流程。4）干練，效率高，抗壓能力強。樂觀向上，責(zé)任心強，具備較強的主動性和保密意識。
要求C
職位描述：
1、協(xié)助廠長制定年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解；
2、起草工廠各階段工作總結(jié)和其他正式文件；
3、協(xié)助廠長對工廠運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系，尤其是車間及部門間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時可單獨召集業(yè)務(wù)溝通會議或工作會議；
4、跟蹤生產(chǎn)及質(zhì)量目標(biāo)達成情況，提供分析意見及改進建議；
5、協(xié)助廠長安排各項高層會議的日程與議程，撰寫和跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀(jì)要；
6、完成其他臨時交辦的任務(wù)。
職位要求：
1、年齡28-45歲，男性，大專及以上學(xué)歷，理工科優(yōu)先；
2、三年以上工廠管理經(jīng)驗；
3、良好的團隊精神、人際溝通和領(lǐng)導(dǎo)能力，自驅(qū)動，獨立承擔(dān)挑戰(zhàn)性工作的能力；
4、工作細(xì)致認(rèn)真，邏輯及條理性強；
5、了解法律、企業(yè)財務(wù)、人事、運營等相關(guān)管理知識。
廠長崗位職責(zé)9
一.認(rèn)真學(xué)習(xí)獸醫(yī)、獸藥知識和保管員業(yè)務(wù)理論。
二.各類藥品采購要做到超前計劃，保證供應(yīng)，保證質(zhì)量，防止購進假冒劣質(zhì)或過期變質(zhì)的藥品，否則按價賠償。
三.藥房內(nèi)禁止閑雜人員出入，堅持憑處方領(lǐng)藥品。
四.藥房要經(jīng)常性保持干燥干凈整潔，藥品及疫苗要按要求保管，冰箱內(nèi)嚴(yán)禁放與藥品無關(guān)的東西。
五.藥品購進后必須辦清一切帳務(wù)手續(xù)，按月及時上報各豬舍的醫(yī)藥費報表，每季度盤點一次，做到帳務(wù)相符。
六.做好醫(yī)療器械的消毒工作，不準(zhǔn)在藥房內(nèi)燒開水做飯。
七.愛護公共財物，妥善保管各類器械，器械必須專用，不準(zhǔn)挪做他用，丟失器械按價賠償，對一些易消耗用具，要及時予以維修。
八.從大局出發(fā)，服從服務(wù)于生產(chǎn)，緊急用藥，隨叫隨到。
九、負(fù)責(zé)消毒室內(nèi)消毒液的更換和衛(wèi)生打掃工作。
十、做好參觀人員的`接待工作。
十一.完成車間領(lǐng)導(dǎo)和廠領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
廠長崗位職責(zé)10
加工廠廠長 深圳漁網(wǎng)商業(yè)管理有限公司 深圳漁網(wǎng)商業(yè)管理有限公司,漁網(wǎng) 職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)制定海鮮水產(chǎn)品加工業(yè)務(wù)發(fā)展策略及實施計劃;
2、負(fù)責(zé)海鮮水產(chǎn)品加工廠的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)備選型及廠房規(guī)劃;
3、負(fù)責(zé)海鮮水產(chǎn)品加工廠的生產(chǎn)規(guī)范、團隊組建及日常管理;
4、負(fù)責(zé)依據(jù)銷售計劃,制定生產(chǎn)規(guī)劃,并完成生產(chǎn)任務(wù);
5、負(fù)責(zé)推行“6s”管理,不斷提高企業(yè)員工素質(zhì),不斷提高企業(yè)經(jīng)濟效益;
6、負(fù)責(zé)督導(dǎo)各部門日常生產(chǎn)活動,定期召開有關(guān)會議,協(xié)調(diào)各部門的工作,發(fā)現(xiàn)問題并及時解決;
7、負(fù)責(zé)推動產(chǎn)品研發(fā)及生產(chǎn)質(zhì)量,符合國際水產(chǎn)品加工生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)及認(rèn)證。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、10年以上水產(chǎn)品加工領(lǐng)域的出口或品牌代工生產(chǎn)廠管理經(jīng)驗;
3、具較好的`計劃、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督能力,高度的使命感和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng);
4、誠信正直、積極主動、做事細(xì)心、能夠承受壓力;
5、具備良好的溝通能力、表達及協(xié)調(diào)能力;
6、掌握全廠規(guī)劃及管理能力,有產(chǎn)品創(chuàng)新能力;
7、熟悉海鮮水產(chǎn)品加工的國際標(biāo)準(zhǔn)及認(rèn)證;
8、熟悉水產(chǎn)品深加工生產(chǎn)設(shè)備、流程及工藝。
廠長崗位職責(zé)11
一、熱愛本職工作，正確履行工作職責(zé)。
二、按時按要求保質(zhì)保量完成公司下達的各項工作。
三、合理按排人員，工作上人人平等，分工量化、責(zé)任到人。
四、每日上報產(chǎn)量數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確，監(jiān)督各作業(yè)者，崗位執(zhí)行首件檢驗，互檢、自檢情況，對巡檢中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正和指導(dǎo)，指示員工加以注意和改善，對質(zhì)量部穩(wěn)定的.產(chǎn)品加強巡檢和抽檢力度，及早發(fā)現(xiàn)隱患，避免造成返工和資源浪費。
五、做好當(dāng)日生產(chǎn)日報表和相關(guān)質(zhì)量的上報工作，負(fù)責(zé)裝車工作、包裝工作、出勤等員工的工資記錄和上報工作。
六、正確引導(dǎo)員工、教育員工、鼓勵員工、嚴(yán)格按照操作程序規(guī)范工作，在包裝之前，首先確定原材料是否與生產(chǎn)任務(wù)單要求一致，是否符合質(zhì)量要求。
七、加強對包裝機等設(shè)備的正常保養(yǎng)和維護，定期檢查，有異常情況及時反饋，切勿延誤生產(chǎn)時間。
八、重視安全生產(chǎn)、加強現(xiàn)場管理、不斷提高工作水平。
九、服從領(lǐng)導(dǎo)、聽從安排、認(rèn)真落實執(zhí)行公司各項決議。
廠長崗位職責(zé)12
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的有關(guān)方針、政策和各項法令、規(guī)定，全面完成主管部門下達的各項生產(chǎn)計劃、技術(shù)措施和經(jīng)濟指標(biāo)，負(fù)責(zé)全廠的生產(chǎn)和行政的全面領(lǐng)導(dǎo)工作。
2、根據(jù)精減機構(gòu)和工作需要的原則，確定管理機構(gòu)的設(shè)置和人員安排，并按照生產(chǎn)任務(wù)的變化進行事實調(diào)整，保證各級管理機構(gòu)高效能運轉(zhuǎn)。
3、負(fù)責(zé)全廠的以經(jīng)濟責(zé)任制為中心的各項規(guī)章制度和管理辦法的建立和健全，并根據(jù)需要適時修訂和廢止，定期檢查貫徹、落實情況。
4、抓好經(jīng)營管理和經(jīng)濟核算，管好財務(wù)，負(fù)責(zé)組織各項經(jīng)濟合同簽訂和實施，保證本廠的經(jīng)濟效益逐年提高。
5、做好全廠職工的.政治思想工作，提高職工的思想覺悟，教育職工遵紀(jì)守法，走社會主義道路，堅持四項基本原則。
6、開展社會主義勞動競賽活動，制定獎罰條例，獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶、樹立正氣、打擊歪風(fēng)，充分調(diào)動群頂?shù)纳a(chǎn)積極性和責(zé)任心。
7、對本廠的產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé)，經(jīng)常深入現(xiàn)場，了解生產(chǎn)中存在的各種問題，及時解決確保生產(chǎn)正常運行，確保產(chǎn)品質(zhì)量達到國家規(guī)定的各項指標(biāo)。
8、組織管理人員女里專研業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)技術(shù)，貫徹好職工培訓(xùn)制度和培訓(xùn)計劃，提高職工的勞動技能和技術(shù)素質(zhì)。
9、主義改善職工的勞動條件，做好安全生產(chǎn)關(guān)心職工生活，在發(fā)展生產(chǎn)的基礎(chǔ)上，逐步地有計劃地改善職工生活福利。
廠長崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)：
1、堅決服從總經(jīng)理的指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2、嚴(yán)格執(zhí)行公司所有規(guī)章制度，認(rèn)真履行其工作職責(zé)。
3、領(lǐng)導(dǎo)編制工廠的長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃，審定年度生產(chǎn)、經(jīng)營綜合計劃，提出各個時期工廠的奮斗目標(biāo)和中心工作及重大措施方案，使企業(yè)不斷增強活力，開拓前進。
4、定期召開有關(guān)會議，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因，采取有效措施，確保生產(chǎn)線正常運轉(zhuǎn)。
5、根據(jù)生產(chǎn)實際情況和客戶需求變化，制定臨時生產(chǎn)作業(yè)計劃。
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)勞動紀(jì)律管理，保證準(zhǔn)時開工、完成任務(wù)情況下按時下班，督導(dǎo)員工遵守勞動紀(jì)律。
7、負(fù)責(zé)抓好生產(chǎn)安全教育，及時查找、杜絕安全隱患，加強安全生產(chǎn)的控制、實施、嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程，及時監(jiān)督、檢查，確保安全生產(chǎn)。
8、結(jié)合生產(chǎn)任務(wù)，合理的'安排生產(chǎn)設(shè)備、計量消防器具維護檢修保養(yǎng)等工作，確保設(shè)備維護、保修所需的正常時間。
9、認(rèn)真抓好超領(lǐng)物料的損耗統(tǒng)計，必須做到“有因必補無因不批”的原則。
10、根據(jù)每月的生產(chǎn)總值與原材料的月度總消耗量進行對 比，分類、分月、分季分析產(chǎn)品直接材料成本。確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本。
11、落實5s（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)）管理標(biāo)準(zhǔn)，實施目視管理，對5s管理部達標(biāo)負(fù)責(zé)。
12、切實做好環(huán)境保護和勞動保護工作，不斷改善勞動條件，保證安全文明生產(chǎn)。
廠長崗位職責(zé)14
東莞市星品鋁業(yè)有限公司
生產(chǎn)副廠長崗位職責(zé)
一、崗位名稱：生產(chǎn)副廠長
二、直接上司：受總經(jīng)理和生產(chǎn)廠長的直接領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助生產(chǎn)廠長負(fù)責(zé)全廠設(shè)備的管理工作、
三、直接下級：電工、模具車間主任、氧化車間班長
四、崗位性質(zhì)：負(fù)責(zé)主持公司所有機械設(shè)備、安全設(shè)備的維修保養(yǎng)工作，并保證其安全正常工作，配合生產(chǎn)廠長工作；負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)的具體事務(wù)；
五、管理權(quán)限：行使對公司生產(chǎn)設(shè)備、安全設(shè)施合理分配、分布、維修保養(yǎng)的權(quán)利；對工程技
術(shù)部、模具車間、氧化車間的工作安排的權(quán)利。
六、管理職責(zé)：對公司的生產(chǎn)設(shè)備、安全設(shè)備維修保養(yǎng)全面負(fù)責(zé)，對模具車間、氧化車間的管
理負(fù)責(zé)；對公司安全生產(chǎn)落實責(zé)任負(fù)責(zé)；
七、工作職責(zé)：
2、負(fù)責(zé)制定全廠年度、季度和月度設(shè)備檢修和技術(shù)改造計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施、抓好大修項目的施工準(zhǔn)備、施工管理、質(zhì)量檢查和交工驗收工作；
3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的查定、供用、更新、遷移、報廢的業(yè)務(wù)管理。
參與新增設(shè)備的選型設(shè)計，會同財務(wù)科做好設(shè)備的清查及報廢工作；
4、負(fù)責(zé)日常設(shè)備的動態(tài)監(jiān)測，對設(shè)備進行檢查和維修，檢查落實設(shè)備的巡檢、點檢和專檢工作；
5、組織對公司機械設(shè)備、建（構(gòu)）筑物、電氣、儀表設(shè)備基礎(chǔ)管理工作，進行定期檢查、鑒定評級，及時消除設(shè)備缺陷和隱患，確保設(shè)備處于良好狀態(tài)；
6、落實各種機動設(shè)備的建設(shè)規(guī)劃和采購計劃、統(tǒng)一安排，控制使用大中修理及設(shè)備更新費用、
7、負(fù)責(zé)氧化設(shè)備的維修、保養(yǎng)，氧化生產(chǎn)安排、人員調(diào)動；
使其保證能夠按生產(chǎn)要求運行；
8、負(fù)責(zé)模具車間的生產(chǎn)安排、人員調(diào)動，并協(xié)調(diào)其他部分按要求進行模具生產(chǎn)、維修等任務(wù)；
9、負(fù)責(zé)組織設(shè)備事故的調(diào)查處理與分析，及時組織搶修，迅速恢復(fù)生產(chǎn)、
10、負(fù)責(zé)升降機、吊車機械、叉車等特種設(shè)備的管理、定期檢查檢測，確保設(shè)備運行達標(biāo)；
11、負(fù)責(zé)設(shè)備、備品配件的對外加工件的驗收、跟蹤工作；
12、負(fù)責(zé)消防設(shè)備、設(shè)施的規(guī)劃、維護及保養(yǎng)；
13、定時召開設(shè)備管理例會、研究解決有關(guān)設(shè)備技術(shù)問題，推廣新技術(shù)、新材料、新設(shè)備、新工藝；
14、健全設(shè)備技術(shù)檔案、基礎(chǔ)資料臺賬；
15、負(fù)責(zé)公司設(shè)備管理和維修技術(shù)人員的培訓(xùn)組織和技術(shù)指導(dǎo)；
八、工作職權(quán)：
1、安全生產(chǎn)大檢查工作，安全生產(chǎn)隱患整改的權(quán)利；
2、安全培訓(xùn)教育工作的權(quán)利；
3、安全生產(chǎn)的.巡查，監(jiān)督與整改的權(quán)利；
4、處理安全過程中的各種安全隱患權(quán)利；5、隱患整改的跟蹤、落實權(quán)利；6、各工種的安全檢查權(quán)利；
7、違章操作，違章指揮，做出處理的權(quán)利；
8、定期召開安全工作會議，分析廠內(nèi)安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決生產(chǎn)中存在的問題。
制造業(yè)工廠廠長崗位職責(zé)共6
注塑廠廠長崗位職責(zé)
1、制定年度生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)作業(yè)計劃、進行生產(chǎn)調(diào)度，管理和控制
2、對生產(chǎn)、物流、服務(wù)及輔助系統(tǒng)進行設(shè)計，改進與評價。
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的人員配置，組織管理設(shè)備配備及工作進度安排。
4、進行計算機輔助生產(chǎn)管理信息管理系統(tǒng)的設(shè)計，改善與實施。
5、督促各部門負(fù)責(zé)人進行
生產(chǎn)、質(zhì)檢、儲運等工作。
6、考核、指導(dǎo)并激勵各個部門的工作績效。
7、組織計劃、指導(dǎo)、控制及協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中的各種活動和資源，以達到公司對成本控制，產(chǎn)品數(shù)量及質(zhì)量等方面的要求。
8、根據(jù)生產(chǎn)加工流程和技術(shù)要求確定所需人員的資格條件，工作步驟及工作任務(wù)分配。
9、員工的任用、培訓(xùn)、評估等各項工作。
10、與相關(guān)部門密切合作進行新產(chǎn)品開發(fā)，技術(shù)和工藝流程革新以及產(chǎn)品質(zhì)量的改進。
11、制定庫存和生產(chǎn)成本控制計劃。
12、分析生產(chǎn)制造，質(zhì)量控制，設(shè)備維護及其他相關(guān)工作報告及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。
13、編制部門預(yù)算，審批部門工作各環(huán)節(jié)的費用。
14、協(xié)調(diào)制定維護及改造生產(chǎn)設(shè)備，設(shè)施的工作制度和工作流程。
15、公司企業(yè)文化的推行。
廠長崗位職責(zé)15
一、工作職能：
主要負(fù)責(zé)本公司的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備機電、運轉(zhuǎn)、生產(chǎn)統(tǒng)計、現(xiàn)場及安全管理工作，以確保生產(chǎn)操作的正常運行；
二、工作職權(quán)：
1、對本部門職員有調(diào)配權(quán)、獎懲權(quán)、工資考核權(quán)及建議任免權(quán)；
2、對新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝有調(diào)研、試用權(quán)；
3、對新產(chǎn)品開發(fā)及公司大項目大規(guī)劃之實施有參與研討權(quán)及建議實施權(quán)；
4、對本部門因公出差職員及出差費用有審批建議權(quán)；
5、對所屬部門的管理制度、安全操作規(guī)程及其它相應(yīng)工作細(xì)節(jié)有修改權(quán)、制定權(quán)；
三、崗位職責(zé)：
1、協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行公司制定的各項工程方案，合理安排職員生產(chǎn)操作時間；
2、可直參公司生產(chǎn)、經(jīng)營、技改等項目的建議及實施；
3、全面負(fù)責(zé)公司的安全生產(chǎn)工作，定期對公司職員進行安全教育，大力提高員工的安全生產(chǎn)意識；
4、加強生產(chǎn)經(jīng)營管理，提高工廠管理素質(zhì)，全面配合完成公司制定的責(zé)任目標(biāo)及銷售計劃；
5、負(fù)責(zé)工廠各項管理工作，對工廠生產(chǎn)管理體系的建立、實施、完善及持續(xù)保持負(fù)有主責(zé)；
6、負(fù)責(zé)原有產(chǎn)品技術(shù)的改進、新產(chǎn)品的研發(fā)、設(shè)計、工程質(zhì)量的監(jiān)督和控制、售后服務(wù)的協(xié)調(diào)及其它相關(guān)事宜；
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)進度的安排、生產(chǎn)過程的.監(jiān)控，對生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題及時采取措施并予以解決，對可能存在的隱患問題提前做好預(yù)防措施；
8、對所屬部門職員的工作質(zhì)量、操作設(shè)備及生產(chǎn)安全負(fù)責(zé)。
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