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房地產(chǎn)公司各部門崗位職責

時間:2024-05-27 07:57:57 崗位職責 我要投稿
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房地產(chǎn)公司各部門崗位職責

  在發(fā)展不斷提速的社會中,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,崗位職責是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的房地產(chǎn)公司各部門崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

房地產(chǎn)公司各部門崗位職責

  總經(jīng)理崗位職責

  1.全面負責公司的經(jīng)營管理工作,提出和把握公司發(fā)展建設總體目標和方向。

  2.制定公司經(jīng)營管理目標、成本目標和利潤目標,審核確定公司分配制度。

  3.負責公司內(nèi)部組織機構(gòu)配置以及各級經(jīng)營管理人員的選聘。

  4.負責拓展開發(fā)公司的對外經(jīng)營業(yè)務,與地方政府及相關(guān)職能部門協(xié)調(diào)聯(lián)絡,確保關(guān)系順暢。

  副總經(jīng)理崗位職責

  協(xié)助總經(jīng)理全面負責公司經(jīng)營管理工作;受總經(jīng)理委托,臨時主持公司日常經(jīng)營管理工作;根據(jù)開發(fā)意圖,與設計單位進行對接,在設計階段為后續(xù)的成本控制工作打下基礎(chǔ);督促、指導工程管理部的工作;完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

  行政總監(jiān)崗位職責

  1.在總經(jīng)理直接領(lǐng)導下,負責公司行政和財務管理方面的工作。

  2.負責督辦招聘、培訓、選拔、任用、調(diào)配、解聘、績效考核及獎懲等方案的制定及組織實施。

  3.負責對財務部各項工作進行審核,監(jiān)督公司的成本控制工作。

  4.完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

  銷售總監(jiān)崗位職責

  1.在總經(jīng)理直接領(lǐng)導下,負責公司銷售方面工作,擬定銷售方案。

  2.負責銷售方面日常行政管理工作和銷售工作計劃的審定,檢查、控制以及部門員工的考評工作。

  3.負責銷售方面涉及方案推廣、銷售策略、價格策略、銷售策劃報告、宣傳媒介等方案的制定。

  4.負責實施銷售費用(包括廣告推廣費用)的審核、控制。

  5.負責對下屬分工授權(quán)、檢查,頒布制度對其業(yè)績進行評估。

  6.負責售出商品房的審核,編制銷售情況報表。

  7.負責員工的銷售回款和與財務部的協(xié)調(diào)工作。

  8.完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

  總經(jīng)理助理崗位職責

  1.協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)工程管理方面的相關(guān)事宜。

  2.協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)與物業(yè)公司的相關(guān)事宜。

  3.協(xié)助總經(jīng)理制定公司中長期經(jīng)營管理發(fā)展規(guī)劃。

  4.協(xié)調(diào)與行業(yè)主管部門或相關(guān)單位的關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理做好社會公共事務的管理工作。

  5.完成總經(jīng)理交辦的相關(guān)事宜。

  財務部部長崗位職責

  1.貫徹有關(guān)財政方針、政策,遵守各項財務制度,帶領(lǐng)本部門員工認真落實公司制定的各項規(guī)章制度。

  2.做好記賬和結(jié)賬工作,定期開展財務人員的專業(yè)培訓和考核。

  3.負責公司各種款項支付、報銷的審核,監(jiān)督及審核公司各種經(jīng)濟合同的執(zhí)行情況。

  4.研究公司的財務管理措施和執(zhí)行情況,協(xié)調(diào)與其它部門之間的關(guān)系,及時處理財經(jīng)方面突發(fā)事務。

  5.負責對外與財務相關(guān)職能部門的協(xié)調(diào)聯(lián)絡工作。

  6.負責公司的融資、籌資工作,做好財務管理工作。

  7.完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

  財務部會計崗位職責

  1.按時間和程序做好會計賬務和公司費用報銷的審核工作。

  2.按工程進度適時開展材料計劃的審核、成本分析和成本控制的審計工作。

  3.參與招標的商務洽談,負責工程預結(jié)算以及商品房的銷售審計工作,監(jiān)督各部門合理使用資金,提高資金使用率,控制資金流向。

  4.負責與銀行、稅務、統(tǒng)計、財政等相關(guān)部門的溝通及協(xié)調(diào)工作,按時參加稅政培訓。

  5.按月、季、年做好報稅工作。

  6.完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

  財務部出納崗位職責

  1.管理好公司轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支票及其它票據(jù)。

  2.做好銀行和現(xiàn)金收支賬務,現(xiàn)金日記帳、銀行存款日記賬應每日核對相符,并編制好銀行存款余額調(diào)節(jié)表。

  3.及時匯報資金流向和用途,每周報資金明細表。

  4.負責辦理企業(yè)賬戶的設立、取消等相關(guān)銀行業(yè)務事宜。

  5.負責辦理公司員工的各種保險,根據(jù)人員及工資變化隨時掌握和調(diào)整工資的變動情況,每月按指定時間發(fā)放工資,做好勞資管理工作。

  6.完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

  辦公室文員崗位職責

  1.負責辦公室日常工作和公司車輛、后勤管理工作。

  2.負責督促、落實公司的各項規(guī)章制度,負責員工考勤登記工作。

  3.負責對公司員工考評、晉級、招聘、辭退、轉(zhuǎn)正的審批及相關(guān)手續(xù)辦理工作。

  4.負責公司相關(guān)文件、檔案、圖書和印鑒的管理工作。

  5.負責辦理公司證件的年檢工作。

  6.負責組織、安排公司的各項會議、活動。

  7.負責有關(guān)業(yè)務單位到公司洽談或考察的接待工作。對于公司外部需會見總經(jīng)理的人員,做好接待工作。

  8.負責協(xié)調(diào)各部門及相關(guān)單位之間的關(guān)系。

  9.負責公司食堂管理及辦公區(qū)域清潔管理工作。

  10.負責打印公司文件,辦公室電話、傳真、復印機等設備的使用與管理。

  11.負責辦公用品、低值易耗品和公司其它物品的采購及保管和發(fā)放工作。

  12.負責報刊、信件的發(fā)放、轉(zhuǎn)送工作。

  13.保證各部門聯(lián)絡暢通,并了解各部門工作內(nèi)容。

  14.負責起草總經(jīng)理交辦的各種文件及相應的會議記錄,并將各部門對每次會議的落實情況及時向總經(jīng)理匯報。

  15.完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

  司機崗位職責

  1.遵守公司的各項規(guī)章制度,完成分配的任務。

  2.遵守交通管理部門制定的法規(guī)、法紀。

  3.保證車容整潔、車輛機械性能良好。

  4.每日自查、自檢車輛狀況。

  食堂工作人員崗位職責

  1.負責日常的工作餐及公司內(nèi)部聚會或?qū)ν庹写氖程霉ぷ鳌?/p>

  2.制定餐廳菜譜,征求員工意見,改進餐廳工作。

  工程管理部部長崗位職責

  1.領(lǐng)導本部門工作,對本部門工作完成情況和工作質(zhì)量負全責。

  2.根據(jù)公司的總體工作目標和計劃,制定本部門的具體工作目標和工作計劃。

  3.負責對施工單位及監(jiān)理單位的管理,協(xié)調(diào)各專業(yè)隊伍的施工。

  4.對技術(shù)變更、現(xiàn)場簽證和工程款支付進行審核。

  5.負責施工過程中的各項招標工作。

  6.負責完成工程項目竣工驗收工作,做好政府職能部門公共關(guān)系的管理。

  7.完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

  工程管理部副部長崗位職責

  1.協(xié)助部長落實部門各項工程計劃,解決工程中的各類問題。

  2.重點控制工程施工中的各項成本,合理降低工程造價。

  3.對施工中的變更、現(xiàn)場簽證及工程款支付進行審核。

  4.在公司及部門領(lǐng)導的安排下完成具體的招標工作,組織相關(guān)人員編制標底,進行商務洽談及考察,并代表公司簽定相關(guān)的合同。

  5.辦理房地產(chǎn)開發(fā)前期的各類文件及手續(xù),做好房地產(chǎn)行業(yè)及行政公共關(guān)系的管理。

  6.完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

  工程管理部專業(yè)工程師崗位職責

  1.熟悉和掌握相關(guān)技術(shù)規(guī)范、技術(shù)標準的內(nèi)容及其適用條件和范圍,科學有效地指導工程施工。

  2.熟悉工程材料和設備的技術(shù)性能,掌握驗收標準,對進場的材料進行質(zhì)量控制。協(xié)同監(jiān)理單位對各施工工序進行質(zhì)量控制,對施工過程中的隱蔽工程進行檢查和驗收。

  3.熟悉專業(yè)工程的施工技術(shù)、操作方法、驗收標準,對工程項目施工建設進行管理和檢查。

  4.根據(jù)工程計劃,對施工項目質(zhì)量、進度、實施階段成本進行全面控制。

  5.負責專業(yè)技術(shù)變更和現(xiàn)場簽證資料管理工作,并嚴格履行工作程序。

  6.督促監(jiān)理公司監(jiān)督施工質(zhì)量,處理質(zhì)量事故。

  7.負責專業(yè)分部、分項工程檢查驗收和項目竣工驗收工作。

  工程管理部檔案員崗位職責

  1.負責施工過程中對參建各方檔案工作的指導和督促工作。

  2.負責收集本部門的相關(guān)檔案及日常的會議記錄等工作。

  3.負責項目竣工后的檔案移交工作。

  銷售部部長崗位職責

  1.負責部門工作計劃、目標的制定,及部門各項業(yè)務(銷售、合同、催款等)的完成。

  2.負責組織房地產(chǎn)銷售市場調(diào)研、信息收集和政策法規(guī)的研究工作,及時掌握市場動態(tài),跟蹤把握市場行情,及時提出合理的整體促銷計劃和方案,認真組織和努力完成項目的銷售工作。

  3.及時協(xié)調(diào)和處理解決客戶和本公司的各類投訴并反饋有關(guān)信息,認真做好售前、售中、售后的各項服務工作。

  4.負責向上級主管領(lǐng)導提交銷售統(tǒng)計與分析報表。

  5.負責售出單位認購書的簽收及審核。

  6.制定實施銷售費用計劃及預算,嚴格控制銷售成本。

  7.參與項目策劃工作,負責售樓處、樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實施工作。

  8.負責制定銷售提成方案及定期統(tǒng)計提交公司審核發(fā)放。

  9.負責對售樓員進行培訓和管理,根據(jù)實際工作情況向上級建議獎勵、留用、處罰、解聘售樓員。

  銷售部銷售主管崗位職責

  1.根據(jù)公司整體經(jīng)營目標,參與制定銷售計劃,同時制定本組每月銷售計劃,掌握銷售進度。

  2.負責填寫工作日志,銷售日報及銷控表的核對和填制,銷售統(tǒng)計工作。

  3.負責每日的記帳。

  4.負責復審每日簽約的合同,認購單,保留單。

  5.負責銷售部的排班及考勤管理,記錄。

  6.負責會議的記錄,文稿撰寫等文秘工作。

  7.負責銷售部辦公用品的管理。

  8.配合經(jīng)理完成銷售及經(jīng)理交辦的其它工作。

  9.在銷售部經(jīng)理領(lǐng)導下負責具體銷售工作。

  10.定期組織匯報銷售情況,編制銷售報表,定期報送部門領(lǐng)導。

  11.根據(jù)銷售計劃,參與制定和調(diào)整銷售方案,并負責具體銷售方案實施。

  銷售部銷售內(nèi)業(yè)崗位職責

  1.負責辦理備案、貸款工作,審核合同的簽訂及貸款人的要件。

  2.負責檔案和合同管理,通知并將資料分發(fā)到有關(guān)部門(如將重新使用的價格表報送辦公室、財務部)。

  3.行政及其他費用開支的具體經(jīng)辦,已發(fā)生的費用分門別類錄入電腦,進行費用控制與統(tǒng)計,制定月報表。

  4.參與傭金計算。

  5.負責銷售部業(yè)績考核表的發(fā)放與回收,送交分管領(lǐng)導。

  6.根據(jù)合同規(guī)定制定客戶應繳樓款金額及時間表,并落實到具體銷售人員,監(jiān)督催款情況。

  7.制定銷售臺帳,定期上交主管領(lǐng)導。

  8.執(zhí)行銷售部主管領(lǐng)導安排的其它日常工作。

  銷售部售樓員崗位職責

  1.負責房屋銷售工作,負責實施完成公司總的銷售計劃。

  2.對照工程圖紙,對商品房的結(jié)構(gòu)、戶型、面積、室內(nèi)各種設施了解清楚、背熟記牢。

  3.深入市場搞好調(diào)查研究,熟悉房屋市場的銷售趨勢、價格走向及行業(yè)競爭情況,為制定銷售策略提供意見。

  4.嚴格執(zhí)行公司制定的銷售價格,如有變動,必須向銷售總監(jiān)請示,經(jīng)同意并做批示后方可變動。

  5.對售房中發(fā)生的重要問題,要及時通過部門經(jīng)理向公司匯報,不得擅自處理。

  6.積極地同房屋交易機構(gòu)及購房者進行聯(lián)系,多渠道做好房屋銷售工作,確保銷售計劃的完成。

  7.對客戶提出的問題,要及時反饋給公司有關(guān)部門或人員進行處理,直到客戶滿意為止。

  8.設立裝戶圖、建立銷售臺帳,對已銷售的房屋應收房款、已收房款、未收房款登記清楚。

  物業(yè)管理部部長崗位職責

  1.全面負責對所管轄的物業(yè)實施一體化綜合管理,完成與公司簽訂的年度管理目標和經(jīng)濟指標。

  2.組織本部門人員進行前期樓宇的接管驗收,業(yè)主入住資料準備。協(xié)調(diào)違章和投訴的處理工作,落實安全、防火工作。

  3.協(xié)調(diào)本部門與供水、供電、工商等和物業(yè)管理有關(guān)部門的關(guān)系,以便于開展各項工作。

  4.定期對本部門員工進行培訓和考核工作,不斷提高員工的業(yè)務水平和服務質(zhì)量。

  5.負責物業(yè)管理部的崗位確定和編制人員招聘計劃,協(xié)助辦公室做好物業(yè)服務中心人員的招聘、考核、錄用及人員調(diào)整工作。

  6.負責編制物業(yè)服務工作所需的物品采購計劃,上報公司相關(guān)部門,并負責所購物品的保管和發(fā)放工作。

  7.負責制定物業(yè)服務中心工作計劃,并保證計劃的貫徹執(zhí)行。

  8.全面負責物業(yè)服務中心工作,保證物業(yè)服務中心管理范圍內(nèi)的工作質(zhì)量,為住戶提供良好的管理與服務。

  9.負責制定、貫徹、落實崗位責任制,制定工作要求,工作目的,建立各項管理制度。

  10.負責指導、監(jiān)督、檢查物業(yè)服務中心各項工作及基層人員的工作完成情況。

  11.完成總經(jīng)理交辦的其它工作任務。

  物業(yè)管理部物業(yè)管理員崗位職責

  1.負責所管物業(yè)區(qū)域內(nèi)的日巡檢和協(xié)調(diào)違章及投訴的處理工作。

  2.參與樓宇的竣工驗收和接管工作,準備業(yè)主入住資料、辦理裝修驗收手續(xù)并陪同業(yè)主看房。

  3.辦理業(yè)主裝修審批手續(xù),負責裝修巡視,并辦理裝修驗收手續(xù)。

  4.對所管區(qū)域內(nèi)房屋現(xiàn)狀進行檢查,并按規(guī)定上報管理中心匯總制定年度維修養(yǎng)護計劃。

  5.熱情接待來訪業(yè)主,樹立良好公司形象,對業(yè)主的建議或投訴要及時登記并處理。

  6.負責管理費和各項費用的催繳工作。

  7.在部長的領(lǐng)導下,具體行使管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)服務的職能。

  8.負責管理公司清潔、綠化、治安、維修、接待、回訪等項服務工作。

  9.負責發(fā)現(xiàn)運作中不合格的服務項目,進行跟蹤、驗證,處理業(yè)戶投訴。

  10.負責物業(yè)服務中心內(nèi)部資料,業(yè)主資料的檔案管理工作。

  11.積極完成上級領(lǐng)導交辦的其它工作。

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