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工程師的崗位職責(zé)最新

時(shí)間:2024-03-11 12:49:28 崗位職責(zé) 我要投稿

工程師的崗位職責(zé)最新

  在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé),一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?下面是小編為大家整理的工程師的崗位職責(zé)最新,希望對(duì)大家有所幫助。

工程師的崗位職責(zé)最新

工程師的崗位職責(zé)最新1

  1,主要負(fù)責(zé)低頻整車nvh計(jì)算

  2,按時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成計(jì)算仿真

  3,針對(duì)仿真結(jié)果進(jìn)行優(yōu)化計(jì)算

  4,懂nastran,懂模態(tài)計(jì)算,trimbody計(jì)算,聲腔模態(tài)和流固耦合計(jì)算

  5,本科以上學(xué)歷

  6,吃苦耐勞,踏實(shí)肯干

  7,長期外派至安亭某德資主機(jī)廠工作

工程師的崗位職責(zé)最新2

  工作職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)抖音、火山等海內(nèi)外億級(jí)產(chǎn)品的大規(guī)模集群的優(yōu)化工作,優(yōu)化架構(gòu)、穩(wěn)定性、資源、全球多機(jī)房問題;

  2、負(fù)責(zé)AIOps方向的優(yōu)化,優(yōu)化故障檢測、根因分析、健康度、容量規(guī)劃等;

  3、負(fù)責(zé)DevOps方向的云平臺(tái)建設(shè),優(yōu)化核心服務(wù)的持續(xù)集成和交付,高效和自動(dòng)化的運(yùn)維優(yōu)化。

  任職要求

  1、擁有良好的'系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力、開發(fā)能力,對(duì)解決具有挑戰(zhàn)性問題充滿激情;

  2、對(duì)大規(guī)模分布式系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、分析、故障排查有強(qiáng)烈興趣;

  3、有以下經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先:機(jī)器學(xué)習(xí)AI經(jīng)驗(yàn)、或運(yùn)維相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、或云平臺(tái)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)(阿里云、AWS等)。

工程師的崗位職責(zé)最新3

  (1)負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品的裝配、接線;

  (2)負(fù)責(zé)完成傳感器或其他自動(dòng)化產(chǎn)品的實(shí)驗(yàn)操作與測試記錄;

  (3)負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品的.野外安裝與測試;

  (4)負(fù)責(zé)管理批量產(chǎn)品的物料采購、齊套、投產(chǎn)、測試、交付。

工程師的崗位職責(zé)最新4

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品移動(dòng)端和PC端視覺設(shè)計(jì),根據(jù)產(chǎn)品需求原型進(jìn)行界面UI設(shè)計(jì);

  2、參與產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)討論,設(shè)定產(chǎn)品的整體視覺風(fēng)格和UI設(shè)計(jì),提出設(shè)計(jì)改善方案,配合程序開發(fā)人員完成項(xiàng)目;

  3、參與產(chǎn)品前期界面UI研究、設(shè)計(jì)流行趨勢分析,并根據(jù)視覺設(shè)計(jì)的發(fā)展趨勢及用戶研究的結(jié)果優(yōu)化產(chǎn)品的圖形界面(GUI);

  4、對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品的可用性測試和評(píng)估,提出改進(jìn)方案,不斷優(yōu)化產(chǎn)品的圖形界面(GUI),優(yōu)化需結(jié)合用戶體驗(yàn)及完善設(shè)計(jì)流程。

  任職資格:

  1、美術(shù)設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷,有扎實(shí)的'美術(shù)基本功,可獨(dú)立完成設(shè)計(jì)過程;

  2、至少2年以上的移動(dòng)端和PC端視覺設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉Android、iOS設(shè)計(jì)規(guī)范;

  3、精通用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)流程和方法,熟悉產(chǎn)品界面的設(shè)計(jì)趨勢,對(duì)視覺設(shè)計(jì)、色彩有敏銳的觀察力及分析能力,具有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)創(chuàng)新能力;

  4、精通photoshop、illustrator等設(shè)計(jì)軟件;

  5、對(duì)產(chǎn)品流程、用戶流程及用戶需求有一定理解,需要有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作協(xié)作精神;

  6、投遞簡歷時(shí),請(qǐng)?jiān)诤啔v中附帶作品或作品鏈接。

工程師的崗位職責(zé)最新5

  裝飾綠化工程部景觀工程師華夏陽光地產(chǎn)有限公司華夏陽光地產(chǎn)有限公司,華夏陽光

  崗位職責(zé):

  1、嚴(yán)格按國家相關(guān)規(guī)范、規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對(duì)景觀綠化工程的實(shí)施管理,同時(shí)檢查施工單位質(zhì)量保證體系的運(yùn)行情況;

  2、參與景觀綠化工程的技術(shù)工作(包括設(shè)計(jì)方案評(píng)審、技術(shù)方案交底、圖紙會(huì)審、質(zhì)量事故處理等),參與施工圖紙會(huì)審工作、項(xiàng)目景觀綠化的招標(biāo)工作;

  3、審核施工單位提交的施工組織設(shè)計(jì)和施工方案,并督促落實(shí)。

  4、對(duì)景觀綠化所有隱蔽工程質(zhì)量及相關(guān)資料及時(shí)簽證,對(duì)重要分部分項(xiàng)隱蔽工程在施工過程中進(jìn)行普查并進(jìn)行相關(guān)處理;

  5、組織項(xiàng)目工程完工后的各項(xiàng)驗(yàn)收。

  任職資格:

  1、嚴(yán)格按國家相關(guān)規(guī)范、規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對(duì)景觀綠化工程的實(shí)施管理,同時(shí)檢查施工單位質(zhì)量保證體系的運(yùn)行情況;

  2、參與景觀綠化工程的.技術(shù)工作(包括設(shè)計(jì)方案評(píng)審、技術(shù)方案交底、圖紙會(huì)審、質(zhì)量事故處理等),參與施工圖紙會(huì)審工作、項(xiàng)目景觀綠化的招標(biāo)工作;

  3、審核施工單位提交的施工組織設(shè)計(jì)和施工方案,并督促落實(shí)。

  4、對(duì)景觀綠化所有隱蔽工程質(zhì)量及相關(guān)資料及時(shí)簽證,對(duì)重要分部分項(xiàng)隱蔽工程在施工過程中進(jìn)行普查并進(jìn)行相關(guān)處理;

  5、組織項(xiàng)目工程完工后的各項(xiàng)驗(yàn)收;

  6、在知名地產(chǎn)公司從事3年以上景觀綠化工作;

工程師的崗位職責(zé)最新6

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司整個(gè)核心算法的.編寫與實(shí)現(xiàn),含大數(shù)據(jù)、機(jī)器學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)優(yōu)化、指標(biāo)計(jì)算、空間搜索等。并對(duì)這些算法和功能進(jìn)行規(guī)范化整理。

  2、負(fù)責(zé)和公司其他業(yè)務(wù)部門進(jìn)行數(shù)據(jù)、代碼、接口對(duì)接,并提供相關(guān)的文檔。

  3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)先進(jìn)的技術(shù)方向,編寫相關(guān)的技術(shù)文檔,普及知識(shí)和培訓(xùn)。

工程師的崗位職責(zé)最新7

  1、負(fù)責(zé)公司工業(yè)爐電氣系統(tǒng)設(shè)計(jì)和電氣圖紙的.設(shè)計(jì),電柜制作

  2、能出差,會(huì)設(shè)計(jì)圖紙并且電線柜接線 現(xiàn)場配線,有電氣技術(shù)員工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

  3、根據(jù)客戶的需要設(shè)計(jì)開發(fā)產(chǎn)品和系統(tǒng)控制方案

  4、負(fù)責(zé)PLC編程,程序設(shè)計(jì)維護(hù)

  5、負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行國家標(biāo)準(zhǔn)以及國際標(biāo)準(zhǔn)的貫標(biāo)和執(zhí)行

工程師的崗位職責(zé)最新8

  (1) 負(fù)責(zé)提供分部內(nèi)服務(wù)商的各項(xiàng)考評(píng)數(shù)據(jù)。

  (2) 負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)服務(wù)不滿和投訴的分析和統(tǒng)計(jì)。

  (3) 對(duì)總部(售后系統(tǒng))的文件在本分部的`落實(shí)情況定期抽查。

  (4) 負(fù)責(zé)調(diào)研分部競爭對(duì)手的服務(wù)政策和服務(wù)項(xiàng)目,并根據(jù)競爭對(duì)手情況上報(bào)意見和建議。

工程師的崗位職責(zé)最新9

  1、組織安裝方案的評(píng)審工作;

  2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)過程中各階段設(shè)計(jì)成果的把控;

  3、配合相關(guān)專業(yè)、部門及乙方的協(xié)調(diào)溝通;

  4、負(fù)責(zé)各階段設(shè)計(jì)成果的.評(píng)審工作;

  5、參加設(shè)計(jì)例會(huì)及現(xiàn)場例會(huì),并對(duì)現(xiàn)場實(shí)施情況進(jìn)行跟蹤,并協(xié)調(diào)各專業(yè)解決施工過程中的相關(guān)技術(shù)問題,參與各階段的現(xiàn)場驗(yàn)收;

  6、參與安裝專業(yè)各職能部門的申報(bào)、溝通、設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收、開通使用等工作;

  7、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場工程量的審核,工程變更的把控;

  8、參與、組織安裝各系統(tǒng)工程的竣工驗(yàn)收,負(fù)責(zé)竣工資料的收集及移交;

  9、協(xié)助組織設(shè)備接收人員的培訓(xùn)、使用工作。

工程師的崗位職責(zé)最新10

  1、根據(jù)平臺(tái)要求,檢查和轉(zhuǎn)換數(shù)字化模型,保證模型的精度和完整性,管理和更新產(chǎn)品目錄;

  2、持續(xù)規(guī)范并優(yōu)化建模流程,提高建模標(biāo)準(zhǔn);

  3、產(chǎn)品模型相關(guān)功能的調(diào)研和測試工作;

  4、根據(jù)研發(fā)需求,抽取模型建模相關(guān)信息。

工程師的.崗位職責(zé)最新11

  房地產(chǎn)開發(fā)公司總工程師崗位職責(zé)

  1、由總經(jīng)理提名,董事會(huì)任命。配合總經(jīng)理工作。

  2、負(fù)責(zé)制定公司各職能業(yè)務(wù)版塊工作范圍、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)成果審查確認(rèn)工作。

  3、負(fù)責(zé)公司各職能業(yè)務(wù)版塊的技術(shù)指導(dǎo)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職能管理工作。

  4、負(fù)責(zé)工程相關(guān)圖表、設(shè)計(jì)文件的內(nèi)、外審核簽發(fā)工作;

  5、處理施工過程中的重大設(shè)計(jì)、施工質(zhì)量問題、參加工程質(zhì)量驗(yàn)收工作。

  6、審查確認(rèn)與工程相關(guān)的各種合同文本條款的合法性,可操性。

  7、審查確認(rèn)與工程相關(guān)的合同支付、合同結(jié)算的合法性、準(zhǔn)確性。

  工程部崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)按公司批準(zhǔn)的《項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃》編制工程技術(shù)部門相關(guān)的文件、管理工作。

  2、負(fù)責(zé)核算竣工結(jié)算資料中竣工圖紙、設(shè)計(jì)變更、現(xiàn)場簽證的真實(shí)性、完整性。

  3、負(fù)責(zé)工程驗(yàn)收的資料準(zhǔn)備、工程項(xiàng)目竣工驗(yàn)收移交的具體實(shí)施工作。

  4、協(xié)助項(xiàng)目施工范圍內(nèi)的'項(xiàng)目報(bào)批、報(bào)建工作。

  5、負(fù)責(zé)編寫項(xiàng)目施工招投標(biāo)文件、圖紙資料準(zhǔn)備工作,協(xié)助組織招投標(biāo)相關(guān)工作。

  6、編制審核項(xiàng)目預(yù)決算及相關(guān)工作。

  7、負(fù)責(zé)工程施工、竣工驗(yàn)收準(zhǔn)備協(xié)調(diào)工作,督促驗(yàn)收不合格的整改。

  8、協(xié)助并指導(dǎo)采購部對(duì)材料、設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)證,移交施工單位。

  房地產(chǎn)公司總工辦管理職責(zé)

  一、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,國家法律法規(guī),工程建設(shè)技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)經(jīng)濟(jì)管理知識(shí),不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì);

  二、及時(shí)收集和掌握工程建設(shè)相關(guān)的信息和動(dòng)態(tài);

  三、組織公司內(nèi)部人員關(guān)于專業(yè)技術(shù)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn);

  四、根據(jù)公司開發(fā)總計(jì)劃,協(xié)助開發(fā)部編制項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃;

  五、配合開發(fā)部報(bào)建等相關(guān)手續(xù)工作;

  六、承擔(dān)公司對(duì)工程項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度及造價(jià)管理;

  七、負(fù)責(zé)施工圖設(shè)計(jì)、審核;

  八、協(xié)助制訂公司工程建設(shè)項(xiàng)目的招投標(biāo)管理辦法及程序;

  九、負(fù)責(zé)需招投標(biāo)項(xiàng)目(設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理、材料設(shè)備采供)的單位、方案的技術(shù)評(píng)審;

  十、負(fù)責(zé)工程(設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理、材料設(shè)備采供)合同中關(guān)于技術(shù)部分的審核、鑒定

工程師的崗位職責(zé)最新12

  第一條協(xié)助部門經(jīng)理做好日常事務(wù)性工作,負(fù)責(zé)工程部各類技術(shù)文件資料的收存和檔案管理工作,制定有關(guān)工程管理?xiàng)l例及各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施,直接向部門經(jīng)理負(fù)責(zé)。

  第二條確保所管轄系統(tǒng)設(shè)備的完全運(yùn)行,對(duì)下屬員工和所屬設(shè)備有全面管理責(zé)任。

  第三條負(fù)責(zé)就所管轄范圍的能源消耗、設(shè)備運(yùn)行、工時(shí)利用、員工分配、材料消耗與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)提供分析報(bào)告,提高工作效益。

  第四條負(fù)責(zé)制定所管轄系統(tǒng)運(yùn)行方案,并不斷與操作人員研究改進(jìn)措施,大膽革新創(chuàng)造,力圖使本系統(tǒng)設(shè)備在保證安全運(yùn)行的前提下,節(jié)省能源消耗。

  第五條負(fù)責(zé)制定所管理系統(tǒng)月度和年度的維修保養(yǎng)計(jì)劃和備品、備件的采購計(jì)劃,定期報(bào)送部門經(jīng)理審定,并負(fù)責(zé)組織、安排維修保養(yǎng)計(jì)劃的實(shí)施,制定工作標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督下屬,保證工作質(zhì)量。

  第六條切實(shí)執(zhí)行部門經(jīng)理指令,認(rèn)真貫徹落實(shí)崗位責(zé)任制,督導(dǎo)下屬員工嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程及《員工守則》,堅(jiān)持設(shè)備的維修保養(yǎng)制度。按“三干凈”(設(shè)備干凈、機(jī)房干凈、工作場地干凈),“四不漏”(不漏電、不漏油、不漏氣、不漏水),“五良好”(使用性能良好、密封良好、潤滑良好、緊固良好、調(diào)整良好)的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格檢查、督導(dǎo)下屬。

  第七條掌握科技發(fā)展動(dòng)態(tài),認(rèn)真推廣新技術(shù);改造不合理的'設(shè)備,完善設(shè)計(jì)和施工中存在的缺陷,對(duì)所屬系統(tǒng)的重大改造工程參與設(shè)計(jì),提出可行方案;驗(yàn)收工程質(zhì)量。

  第八條定期進(jìn)行巡視、檢查以及調(diào)整工作計(jì)劃和增設(shè)新的維修項(xiàng)目,參與設(shè)備、設(shè)施的技術(shù)更新及改造。加強(qiáng)公司競爭意識(shí)教育和專業(yè)技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn)工作。

  第九條設(shè)備發(fā)生故障及時(shí)組織處理,做好技術(shù)把關(guān)工作,保證所管轄系統(tǒng)設(shè)備始終處于優(yōu)良的技術(shù)狀態(tài),當(dāng)重要設(shè)備發(fā)生故障或影響正常營業(yè)時(shí)迅速趕到現(xiàn)場組織處理,并及時(shí)向部門經(jīng)理報(bào)告。

  第十條深入現(xiàn)場檢查所屬系統(tǒng)設(shè)備運(yùn)行情況及控制狀態(tài),現(xiàn)場督導(dǎo)重要維修工程及增改工程施工,實(shí)地檢查員工維修保養(yǎng)工作質(zhì)量與工作效率,控制工作質(zhì)量與進(jìn)度,發(fā)生問題及時(shí)采取糾正措施。

  第十一條針對(duì)下屬員工的技術(shù)狀況和思想狀況,編制培訓(xùn)計(jì)劃;經(jīng)常對(duì)下屬員工進(jìn)行職業(yè)道德的教育。

  第十二條對(duì)各項(xiàng)工作的安全、維修問題進(jìn)行討論,提出表揚(yáng)批評(píng),負(fù)責(zé)填寫過失單;對(duì)于不聽從工作安排的員工和工作中的違章、違例事件有權(quán)做出各種懲罰處理直至開除。

  第十三條每天編制一份“設(shè)備運(yùn)行、維修、保養(yǎng)狀況一覽表”提交部門經(jīng)理。

工程師的崗位職責(zé)最新13

  1、有開關(guān)電源LAYOUT并有2年及以上LAYOUT經(jīng)驗(yàn),1-4層板LAYOUT經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2、能獨(dú)立完成LAYOUT工作(軟件使用PADS、AD優(yōu)先考慮);

  3、了解(UPS/新能源等電子)行業(yè)安規(guī)、EMC等標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范;

  4、熟悉PCBA生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn),了解PCBA整個(gè)制程工藝。

  5、了解PCB的制程工藝。

工程師的崗位職責(zé)最新14

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備開發(fā)過程中的`品質(zhì)策劃,驗(yàn)證,改進(jìn);

  2、以項(xiàng)目為主線,負(fù)責(zé)產(chǎn)品全生命周期的內(nèi)、外部品質(zhì)問題處理;

  3、支持項(xiàng)目開發(fā)的需求;

  4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)現(xiàn)場制造和品管職能人員;

  崗位要求:

  1、本科以上學(xué)歷,男女不限,機(jī)械類或電子類專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;

  2、熟悉測量原理和設(shè)備,懂GR&R優(yōu)先;

  3、熟悉使用質(zhì)量工具分析解決問題;

  4、熟悉ISO9001體系。

  5、英語四級(jí)以上優(yōu)先。

工程師的崗位職責(zé)最新15

  1、產(chǎn)品電氣設(shè)計(jì)工作:參與系統(tǒng)整體方案及現(xiàn)場電氣施工方案的設(shè)計(jì),按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范繪制整套電氣原理圖,接線圖,負(fù)責(zé)電氣部件選型等;樣機(jī)試制,參加現(xiàn)場試驗(yàn)并處理電氣故障,提出產(chǎn)品改進(jìn)措施;

  2、編制相應(yīng)的電氣工藝文件:負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品電氣設(shè)備BOM表;負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品的.組裝生產(chǎn)、檢驗(yàn)工藝,編制使用、培訓(xùn)資料,培訓(xùn)生產(chǎn)及檢驗(yàn)技巧等;

  3、在公司新產(chǎn)品開發(fā)中,組織協(xié)調(diào)完成設(shè)備試驗(yàn),完成相關(guān)資料的編寫;

  4、負(fù)責(zé)解決電氣設(shè)備運(yùn)行中的技術(shù)問題;

  5、負(fù)責(zé)監(jiān)控全公司電氣產(chǎn)品使用,以提高未來設(shè)計(jì);

  6、完成日常工作及其他臨時(shí)性工作。

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