管理人員崗位職責(zé)

時(shí)間：2023-12-20 17:56:19 崗位職責(zé) 我要投稿

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管理人員崗位職責(zé)[錦集15篇]

　　在學(xué)習(xí)、工作、生活中，很多場合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達(dá)到上級要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？以下是小編收集整理的管理人員崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

管理人員崗位職責(zé)[錦集15篇]

管理人員崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)渠道內(nèi)4S店客情維系。協(xié)助4S店電動汽車銷售中充電樁業(yè)務(wù)的服務(wù)支持。主要負(fù)責(zé)吉利電動汽車配套充電樁的銷售服務(wù)。

　　2、提高服務(wù)質(zhì)量與效率，減少車主對充電樁的投訴，協(xié)助區(qū)域總監(jiān)完成團(tuán)隊(duì)指標(biāo)。

　　3、長期維護(hù)4S店及汽車廠在當(dāng)?shù)氐?銷售人員，深度開4S店、車主、汽車廠家銷售人員身邊的充電樁資源。

　　4、收集和分析市場數(shù)據(jù)，并定期反饋?zhàn)钚滦畔ⅰ?/p>

　　5、良好的溝通能力和吃苦耐勞。

　　6、熱愛電動汽車及充電樁行業(yè)優(yōu)先。

　　任職要求：

　　1、歡迎應(yīng)屆生，熱愛銷售，勇于挑戰(zhàn)高薪提成。特別歡迎吃苦耐勞的農(nóng)村背景學(xué)生。

　　2、有狼性，敬業(yè)，性格開朗陽光，正能量，抗壓能力及自我調(diào)節(jié)能力；為人積極、熱情，有責(zé)任心，能夠適應(yīng)全國各地的銷售業(yè)務(wù)出差。

　　3、有客情、客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

　　4、有汽車等行業(yè)優(yōu)先考慮。

　　5、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識和大局觀，能夠與公司共同拼搏。

管理人員崗位職責(zé)2

　　1、駕校辦公室主任在校長領(lǐng)導(dǎo)下，做好校長交辦的各項(xiàng)工作，草擬駕校的各種文件，協(xié)助校長處理校務(wù)。

　　2、協(xié)調(diào)駕校各部門關(guān)系，支持各部門開展工作。

　　3、協(xié)助各部門組織大型的全校性活動，做好安全防范工作。

　　4、組織、主持全校教職工的政治學(xué)習(xí)，做好教職工的政治思想工作。

　　5、代表駕校參加各種社會活動，宣傳、樹立駕校良好形象。

　　6、負(fù)責(zé)辦理教練車的橋費(fèi)、保險(xiǎn)、稅費(fèi)、年審、油料登記統(tǒng)計(jì)等工作。

　　7、收集校內(nèi)外各種信息，井提出意見，供中心主任和駕校行政會議作決策。

　　8、做好上級及有關(guān)部門各項(xiàng)檢查的'組織接待工作。

　　9、校長不在校時(shí)，做好接待外來人員的工作，妥善處理有關(guān)問題。

　　10、代表駕校處理突發(fā)事件。

　　11、協(xié)助校長收集駕校有關(guān)檔案資料，管理綜合檔案室。

管理人員崗位職責(zé)3

　　一、餐飲部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)酒店餐飲部的全面工作，對總經(jīng)理負(fù)責(zé)；

　　2、認(rèn)真執(zhí)行總經(jīng)理上達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指標(biāo)，對外角食、娛樂的經(jīng)營好差負(fù)有重要的責(zé)任；

　　3、制訂餐飲部的營業(yè)政策和經(jīng)營計(jì)劃；

　　4、擬定餐飲部每年預(yù)算方案和營業(yè)指標(biāo)，審閱餐飲部各單位每天的營業(yè)報(bào)表，進(jìn)行營業(yè)分析，并作出經(jīng)營決策；

　　5、主持日常餐飲部的部務(wù)會議，協(xié)調(diào)部門內(nèi)部各單位的工作，使工作能協(xié)調(diào)一致地順利進(jìn)行；

　　6、審閱和批示部屬各單位和個(gè)人呈交的報(bào)告及各項(xiàng)申請；

　　7、與行政總廚、大廚、宴會部研究如何提高食品的質(zhì)量，創(chuàng)制新的菜色品種；制定或修訂年、季、月、周、日的餐牌，制定食品及飲料的成本標(biāo)準(zhǔn)；

　　8、參加總經(jīng)理召開的各部經(jīng)理全會及業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)會議，與各界建立良好的公共關(guān)系；

　　9、對部屬管理人員的工作進(jìn)行督導(dǎo)，幫助他們不斷提高業(yè)務(wù)能力；

　　10、負(fù)責(zé)督促部屬員工的服務(wù)情況，使餐飲部的服務(wù)檔次得以提高。

　　二、中餐廳經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、督導(dǎo)完成餐廳日常經(jīng)營工作，編制員工出勤表，檢查員工的出勤狀況、儀表及個(gè)人衛(wèi)生；

　　2、負(fù)責(zé)制定餐廳經(jīng)理服務(wù)規(guī)范、程序和推銷策略并組織實(shí)施，業(yè)務(wù)上要求精益求精，不斷提高管理水平；

　　3、熱情待客、態(tài)度謙和，妥善處理客人的投訴，不斷提高服務(wù)質(zhì)量；

　　4、加強(qiáng)現(xiàn)場管理，營業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在一線，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決服務(wù)中出現(xiàn)的問題；

　　5、領(lǐng)導(dǎo)餐廳全面質(zhì)量管理小組對餐廳服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格檢查，把好餐廳出品服務(wù)的每一關(guān)；

　　6、加強(qiáng)對餐廳財(cái)產(chǎn)的管理，掌握和控制好物品的使用情況，減少費(fèi)用開支和物品損耗；

　　7、負(fù)責(zé)餐廳美化工作和餐廳的清潔衛(wèi)生工作，抓好餐具、用具的清潔消毒工作；

　　8、及時(shí)檢查餐廳設(shè)備的情況，建立物資管理制度，并做好維護(hù)保養(yǎng)工作，做好餐廳安全和防火工作；

　　9、根據(jù)季節(jié)差異、客人情況，與廚師商議、制定特別菜單；

　　10、主動與客人溝涌，采取正確方法處理客人投訴，必要時(shí)報(bào)告餐飲部經(jīng)理；

　　11、定期召開餐廳員工會議，檢討近期服務(wù)情況，公布QC小組活動記錄；

　　12、重視員工的培訓(xùn)工作，定期組織員工學(xué)習(xí)服務(wù)技巧技能，對員工進(jìn)行酒店意識、推銷意識的訓(xùn)練，定期檢查并做好培訓(xùn)記錄，并對員工進(jìn)行考核；

　　13、參加餐飲部召開的各種會議，完成餐飲部經(jīng)理下達(dá)的其他各項(xiàng)任務(wù)。

　　三、西餐廳經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)酒店西餐部餐飲出品和服務(wù)，以及各項(xiàng)行政管理工作，并接受餐飲部經(jīng)理的督導(dǎo)；

　　2、制定本部月度、年度的營業(yè)計(jì)劃，偏部門全體員工積極完成各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)和接待任務(wù)，及時(shí)分析和總結(jié)月度、年度的經(jīng)營情況；

　　3、根據(jù)不同暑期的需要和市場情況，制定銷售計(jì)劃工作，包括有特色的食品、時(shí)令菜式和飲品的推廣計(jì)劃等；

　　4、制訂操作規(guī)程、服務(wù)規(guī)則和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，檢查管理人員和服務(wù)人員的工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度、出品部門的食品（飲品）質(zhì)量用各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決；

　　5、制訂服務(wù)技能和烹飪技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃和考核制度，定期與總廚研究新菜式及品種；

　　6、建立物資管理制度，保管好餐廳的各種用品；

　　7、制定餐飲出品的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)格和要求，掌握良好的毛利率，抓好成本核算；加強(qiáng)食品原料及物品的管理工作，降低費(fèi)用，增加盈利，減少生產(chǎn)中的浪費(fèi)；

　　8、不定期地征求客人意見，聽取客人對餐廳服務(wù)和食品的評價(jià)，及時(shí)進(jìn)行研究，調(diào)整相應(yīng)對策，以便為客人提供良好的就餐環(huán)境；

　　9、督導(dǎo)各級業(yè)務(wù)管理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識及工作業(yè)績考核，不斷提高工作水平和業(yè)務(wù)能力；

　　10、熟悉和掌握員工的思想情況、工作表現(xiàn)和業(yè)務(wù)水平，抓好員工隊(duì)伍建設(shè)，開展經(jīng)常性的禮貌禮儀教育和職業(yè)道德教育，注意培訓(xùn)、考核和選拔人才，通過組織員工活動，激發(fā)員工的工作積極性；

　　11、參加酒店經(jīng)理例會及各種重要的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)會議，與酒店各部門建立健全良好的關(guān)系，互相協(xié)作，保證營業(yè)工作順利進(jìn)行；

　　12、抓好設(shè)備、設(shè)施的維修保養(yǎng)，提高完好率，加強(qiáng)日常管理，以提高工作效率；

　　13、抓好衛(wèi)生工作及安全工作，組織環(huán)境、操作方面的衛(wèi)生檢查、貫徹執(zhí)行餐飲衛(wèi)生制度，開展經(jīng)常性的安全保衛(wèi)、防火教育，確保安全。

　　四、酒水部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、全面負(fù)責(zé)酒水部的業(yè)務(wù)和管理，對飲食總監(jiān)負(fù)責(zé)；

　　2、負(fù)責(zé)本部門工作的策劃，負(fù)責(zé)對中西餐宴會、酒會、冷餐會的酒水服務(wù)工作的策劃；

　　3、負(fù)責(zé)對酒水部員工的素質(zhì)、服務(wù)水準(zhǔn)、服務(wù)技巧進(jìn)行培訓(xùn)，以取得不斷的提高；

　　4、處理本部門的日常事務(wù)工作，正確處理客人的投訴；

　　5、督導(dǎo)工作人員按程序熱情周到地為賓客服務(wù)；

　　6、向飲食總監(jiān)匯報(bào)情況工作。

　　五、中餐總廚崗位職責(zé)

　　1、在中餐部經(jīng)理、行政總廚的督導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)中酸味的組織、挨近和烹飪工作；

　　2、了銀各崗人員工作特點(diǎn)和技術(shù)水平，根據(jù)各人專長，合理安排技術(shù)崗位；

　　3、組織中廚房完成月、季、年度工作計(jì)劃；

　　4、組織指揮調(diào)度、大型酒會、宴會的菜品制作；

　　5、熟悉各種原材料種類、產(chǎn)地、特點(diǎn)、價(jià)格及淡旺季，熟悉貨源供應(yīng)情況，與采購部保持良好的聯(lián)系，保證貨源供應(yīng)及時(shí)；

　　6、遇有生要宴會，需親自與采購部協(xié)商，做好貨源的采購工作，同時(shí)親自檢查；落實(shí)貨源購進(jìn)的驗(yàn)收和儲存；

　　7、定期與中餐部經(jīng)理，中餐營業(yè)部主任一起了解市場行情、競爭形勢以及賓客的意見，不斷地研制、創(chuàng)新菜式，保留餐廳傳統(tǒng)菜式，保持特色不變的基礎(chǔ)上，推陳出新，每周出品一至兩個(gè)新菜式；

　　8、在做到穩(wěn)定和不斷提高出品質(zhì)量的基礎(chǔ)上，改進(jìn)和提高技術(shù)水平、烹調(diào)方法與中餐營業(yè)部、樓面部保持良好聯(lián)系；

　　9、經(jīng)常與中餐部經(jīng)理、中餐營業(yè)部、采購部一起調(diào)查了解市場貨源進(jìn)出、其他酒店的出品價(jià)格，做好菜譜的合理一價(jià)，以獲得較好的利潤；

　　10、合理使用各種原材料，減少浪費(fèi)，以控制食品成本；

　　11、抓好廚房衛(wèi)生工作，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》；

　　12、抓好廚師的`技術(shù)和管理培訓(xùn)工作，保持酒店的餐飲特色，提高廚師技術(shù)水平；

　　13、負(fù)責(zé)做好每月的工作計(jì)劃、材料領(lǐng)用以及月工作總結(jié)；

　　14、嚴(yán)格執(zhí)行消防操作規(guī)程，預(yù)防發(fā)生事故。

　　六、中餐廳領(lǐng)班崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)檢查服務(wù)員的儀表儀態(tài)，凡達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)和要求的不能上崗；

　　2、監(jiān)督服務(wù)的工作程序和工作方法，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，保證服務(wù)工作符合酒店標(biāo)準(zhǔn)；

　　3、明確餐廳主管所分配的工作，領(lǐng)導(dǎo)本班服務(wù)員做好開餐前的準(zhǔn)備工作，著重檢查用品、物品是否齊備、清潔和無破損，檢查桌椅的擺放是否規(guī)范，菜單、酒具是否衛(wèi)生并無破損；要按照領(lǐng)班檢查表逐項(xiàng)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反映；

　　4、開餐后注意觀察客人用餐情況。隨時(shí)滿足客人的各種用餐需求；

　　5、遇有重要客人和服務(wù)員人手不夠時(shí)，要親自服務(wù)；

　　6、督導(dǎo)服務(wù)員向客人推薦特別菜點(diǎn)、飲料，并主動推介菜點(diǎn)。

　　七、西餐廳領(lǐng)班崗位職責(zé)

　　1、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，檢查落實(shí)部門規(guī)章制度的執(zhí)行情況和各項(xiàng)工作的完成情況；

　　2、檢查當(dāng)班服務(wù)員的工作著裝及個(gè)儀態(tài)儀表；

　　3、安排、帶領(lǐng)、督促、檢查員工做好營業(yè)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，及時(shí)、如實(shí)地向經(jīng)理反映部門情況，匯報(bào)各員工的工作表現(xiàn)；

　　4、做好各項(xiàng)班次物品、單據(jù)交接工作；

　　5、熟悉業(yè)務(wù)，在工作中起模范帶頭作用，協(xié)助經(jīng)理增強(qiáng)本部門員工的凝聚力；

　　6、加強(qiáng)現(xiàn)場管理意識，及時(shí)處理突發(fā)事件，帶領(lǐng)員工不斷提高服務(wù)質(zhì)量；

　　7、加強(qiáng)公關(guān)意識，樹立酒店良好的形象；

　　8、做好員工的考勤排休工作，嚴(yán)格把關(guān)；

　　9、主持每周班務(wù)會，聽取服務(wù)員的工作匯報(bào)，及時(shí)總并發(fā)揮主觀能動性，對經(jīng)營管理上的不足之處提出自己的意見、設(shè)想，并上報(bào)經(jīng)理；

　　10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　八、酒水部領(lǐng)班崗位職責(zé)

　　1、傳達(dá)部門經(jīng)理布置的工作任務(wù)，與其他部門做好溝通工作；

　　2、根據(jù)所管轄范圍的情況，制定相應(yīng)的工作要求及酒水員的服務(wù)程序；

　　3、現(xiàn)場督導(dǎo)、檢查酒水員的出品質(zhì)量和工作效率，檢查員工的紀(jì)律情況；

　　4、控制酒水的損耗，力求降低成本；控制酒水倉存平衡數(shù)．使其合理化；

　　5、定期檢查財(cái)產(chǎn)設(shè)備，有問題及時(shí)解決；

　　6、合理安排宴會、酒會的工作．帶動員工工作的積極性；

　　7、安排崗位培訓(xùn)工作井作定期檢查；

　　8、與接面服務(wù)人員保持良好的合作關(guān)系，互相幫助，做好酒水的供應(yīng)服務(wù)工作。

管理人員崗位職責(zé)4

　　運(yùn)輸科安全生產(chǎn)責(zé)任制

　　一、遵守國家的法律法規(guī)和礦上有關(guān)規(guī)章制度、不做違法亂紀(jì)的事，做文明職工。

　　二、認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)運(yùn)輸安全的政策、法規(guī)和制度，不違章辦事和違章指揮、違章作業(yè)。

　　運(yùn)輸科科長崗位職責(zé)

　　1、協(xié)助分管礦長和副總工程師作好礦井的運(yùn)輸管理工作，負(fù)責(zé)本科的全面工作。

　　2、對科內(nèi)人員進(jìn)行分工，組織排定年、季、月運(yùn)輸檢查計(jì)劃，完成運(yùn)輸專項(xiàng)檢查任務(wù)及其匯總分析工作。

　　3、負(fù)責(zé)對運(yùn)輸專業(yè)的規(guī)程措施進(jìn)行審核，組織專業(yè)范圍內(nèi)的各項(xiàng)檢查、驗(yàn)收、負(fù)責(zé)組織分析運(yùn)輸事故。

　　運(yùn)輸科副科長崗位職責(zé)

　　1、協(xié)助科長抓好全科的運(yùn)輸生產(chǎn)管理和安全管理工作。

　　2、指揮和協(xié)調(diào)全科生產(chǎn)工作，做到胸中有數(shù)、準(zhǔn)確無誤。

　　3、全面安排、檢查、督促全科質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作，達(dá)到本專業(yè)崗位標(biāo)準(zhǔn)要求。

　　4、定期參加生產(chǎn)計(jì)劃、平衡會，做好設(shè)備檢修計(jì)劃并按時(shí)完成任務(wù)。

　　5、嚴(yán)格材料管理制度和材料審批制度，做到合理使用，不超不冒，力爭節(jié)約。

　　6、定期、不定期到采區(qū)現(xiàn)場服務(wù)，及時(shí)為一線解決生產(chǎn)疑難。

　　運(yùn)輸科運(yùn)輸管理崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)本科運(yùn)輸?shù)娜婀ぷ鳌?/p>

　　2、負(fù)責(zé)編制本單位安全技術(shù)措施計(jì)劃和隱患整改方案，并負(fù)責(zé)及時(shí)上報(bào)和檢查落實(shí)。

　　3、做好職工的安全思想，安全技術(shù)教育。

　　4、機(jī)車、機(jī)電設(shè)備保護(hù)裝置必須上齊，要求動作靈敏可靠。

　　5、負(fù)責(zé)全科運(yùn)輸設(shè)施的安全和管理工作。

　　6、負(fù)責(zé)絞車、皮帶和軌道的安裝申請審核工作。

　　7、負(fù)責(zé)和加強(qiáng)對運(yùn)輸單位組織定期和不定期專項(xiàng)檢查工作，確保設(shè)備運(yùn)行完好。

　　8、負(fù)責(zé)運(yùn)輸精細(xì)化管理質(zhì)量達(dá)標(biāo)各項(xiàng)工作。

　　運(yùn)輸科管理員崗位職責(zé)

　　1、認(rèn)真貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排，努力完成上級布置的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　2、參加領(lǐng)導(dǎo)組織的定期和不定期檢查任務(wù)，保證質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作。

　　3、做好新技術(shù)、新設(shè)備的使用和推廣工作，組織開展技術(shù)革新活動。

　　4、積極參加各單位組織的技術(shù)培訓(xùn)、提高自身的技術(shù)素質(zhì)。

　　5、負(fù)責(zé)本科的資料臺帳管理工作，做到臺帳清晰、整潔、資料齊全、保管穩(wěn)妥。

　　6、有責(zé)任向上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門反映安全隱患和“三違”行為，有權(quán)拒絕違章指揮。

　　運(yùn)輸科職責(zé)

　　一、根據(jù)國家法律、法規(guī)和部門規(guī)章的相關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)本地區(qū)道路貨物運(yùn)輸管理及裝卸搬運(yùn)、道路運(yùn)輸代理、貨運(yùn)配載信息服務(wù)、倉儲理貨、商品車發(fā)送的`備案管理工作；

　　二、制定本地區(qū)職責(zé)范圍內(nèi)的行業(yè)發(fā)展意見；

　　三、負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的行政許可的實(shí)質(zhì)要件審核及備案；

　　四、負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)經(jīng)營行為的監(jiān)督檢查、行政執(zhí)法以及安全監(jiān)管等工作；

　　五、負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)服務(wù)信譽(yù)質(zhì)量考核；

　　六、負(fù)責(zé)道路普通貨物運(yùn)輸車輛二級維護(hù)及車輛技術(shù)等級評定的監(jiān)管工作；

　　七、組織調(diào)度防汛搶險(xiǎn)救災(zāi)運(yùn)力，做好應(yīng)急性貨物疏運(yùn)工作，做好本地區(qū)道路運(yùn)輸行業(yè)交通戰(zhàn)備工作；

　　八、按照規(guī)定征收規(guī)費(fèi)；

　　九、做好運(yùn)單的登記、發(fā)放、銷核等管理工作；

　　十、負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)臺帳、檔案的建立、匯總、歸檔；

　　十一、辦理投訴中心轉(zhuǎn)辦的相關(guān)事項(xiàng)；

　　十二、完成上級交辦的其它工作。

　　運(yùn)輸科經(jīng)理職責(zé)

　　一、負(fù)責(zé)運(yùn)輸中心駕駛員的思想工作，對職工經(jīng)常進(jìn)行“三服務(wù)，兩育人”教育。

　　二、負(fù)責(zé)運(yùn)輸中心行政業(yè)務(wù)管理工作。

　　三、負(fù)責(zé)運(yùn)輸中心安全工作。

　　四、負(fù)責(zé)運(yùn)輸中心會議及工作匯報(bào)。

　　五、負(fù)責(zé)車輛購置，人員安排工作。

　　六、負(fù)責(zé)運(yùn)輸中心經(jīng)費(fèi)使用管理。

　　七、負(fù)責(zé)各項(xiàng)報(bào)表、單據(jù)審核、簽字工作。

　　八、負(fù)責(zé)對各種交通設(shè)備的申請與購置。運(yùn)輸科副經(jīng)理職責(zé)

　　一、負(fù)責(zé)車輛運(yùn)行管理工作。

　　二、負(fù)責(zé)提出車輛編制，報(bào)廢，更新，大修，改型等計(jì)劃。

　　三、負(fù)責(zé)運(yùn)輸中心人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和安全教育工作。

　　四、負(fù)責(zé)強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益，抓好服務(wù)工作。

　　五、負(fù)責(zé)執(zhí)行交通部門的有關(guān)規(guī)定，提出工作計(jì)劃和年度總結(jié)工作。

　　六、組織職工落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　七、協(xié)助經(jīng)理作好運(yùn)輸中心的各項(xiàng)管理工作。

管理人員崗位職責(zé)5

　　一、負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生管理，落實(shí)各種規(guī)章制度，圓滿完成各項(xiàng)工作。

　　二、協(xié)助上級落實(shí)每周、每月工作計(jì)劃及規(guī)劃工作。

　　三、負(fù)責(zé)環(huán)衛(wèi)工人的工作指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查并落實(shí)考核制度。

　　四、負(fù)責(zé)清掃員的調(diào)配、管理、考核、加班核實(shí)工作。監(jiān)督員工的請銷假情況。

　　五、合理安排環(huán)衛(wèi)職工的`工作量，保障清掃工作的正常完成。

　　六、主動聽取群眾意見，教育員工努力工作，取長補(bǔ)短，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神。

　　七、顧全大局，安排落實(shí)各種臨時(shí)性、突擊性任務(wù)。

　　八、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

管理人員崗位職責(zé)6

　　1、審核工程概、預(yù)算和竣工決算以及委托決算審計(jì)。

　　2、負(fù)責(zé)工程造價(jià)增減部分的審核工作，參與現(xiàn)場變更聯(lián)系單的.會簽。

　　3、加強(qiáng)投資控制管理，控制工程造價(jià)，負(fù)責(zé)材料報(bào)價(jià)的詢價(jià)認(rèn)可，以及材料現(xiàn)場抽檢、驗(yàn)收。

　　4、負(fù)責(zé)草擬合同以及合同談判。建立工程投資臺帳，監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行情況。

　　5、負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)目招投標(biāo)工作及校外招投標(biāo)代理委托。

　　6、審核工程進(jìn)度款，提出月度用款計(jì)劃，辦理工程付款手續(xù)。

　　7、按時(shí)填報(bào)工程進(jìn)度計(jì)劃等報(bào)表，做好基建工程統(tǒng)計(jì)報(bào)表和年終報(bào)表工作。

　　8、完成基建辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

管理人員崗位職責(zé)7

　　1、依據(jù)公司工作方針，管理一線環(huán)衛(wèi)作業(yè)人員；

　　2、依據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)，開展單位或環(huán)衛(wèi)工的過程考核，保證工作質(zhì)量；

　　3、結(jié)合環(huán)衛(wèi)業(yè)務(wù)運(yùn)行中存在的問題，提出改善性建議；

　　4、調(diào)配業(yè)務(wù)運(yùn)行中的資源需求，降低成本支出；

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的`其他工作。

管理人員崗位職責(zé)8

　　物流經(jīng)理崗位職責(zé)

　　一、制定計(jì)劃與流程管理：

　　1、負(fù)責(zé)物流管理工作計(jì)劃與費(fèi)用預(yù)算的制定、審批與實(shí)施工作。

　　2、優(yōu)化物料庫存控制、訂單處理、運(yùn)輸及配送等物流管理和運(yùn)作體系。

　　3、提高物流轉(zhuǎn)運(yùn)效率，減少資金占用，改進(jìn)服務(wù)，降低物流成本，使公司物流環(huán)節(jié)具有競爭力。

　　二、物流網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)：

　　1、規(guī)劃公司的貨物調(diào)配與調(diào)度，評估和選擇物流承運(yùn)商及運(yùn)輸價(jià)格，運(yùn)輸服務(wù)質(zhì)量，簽訂合作合同，降低運(yùn)輸成本。

　　2、提高貨物流轉(zhuǎn)效率，降低貨物運(yùn)輸成本，降低貨物流轉(zhuǎn)過程的風(fēng)險(xiǎn)。

　　三、物流承運(yùn)商管理：

　　1、收集公司內(nèi)部與客戶各方對物流效果的評價(jià)反饋，執(zhí)行對第三方物流公司的考核工作，及時(shí)解除與不合格物流公司的合同，加強(qiáng)與優(yōu)秀第三方物流的合作。

　　2、逐步提高物流效率，及時(shí)解決客戶的物流投訴，提高客戶對物流配送的滿意度。

　　3、控制送貨和倉儲成本以符合公司目標(biāo)，保證日常操作順暢有效。

　　四、倉儲管理：

　　1、根據(jù)物料特性及物流發(fā)展?fàn)顩r，組織建立公司倉儲、周轉(zhuǎn)等倉庫管理體系，制訂和完善各項(xiàng)倉庫管理流程和制度。

　　2、保障貨物安全和按相應(yīng)需求及時(shí)供應(yīng)，降低庫存，降低貨物保管成本，提高公司貨物使用效率。

　　3、組織對訂單的分解、處理工作，辦理好銷售計(jì)劃部、客戶服務(wù)部確認(rèn)的送，退貨業(yè)務(wù)。

　　4、保持實(shí)際存貨100%精確。

　　五、銷售與市場支持：

　　1、就物流信息及時(shí)向銷售計(jì)劃部、客戶服務(wù)部、財(cái)務(wù)部與物流合作商進(jìn)行反饋。

　　2、掌握發(fā)貨與庫存的動態(tài)變化，協(xié)助銷售計(jì)劃部做好要貨計(jì)劃，增強(qiáng)生產(chǎn)部門的`預(yù)見性，以利于及時(shí)安排生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃。

　　3、支持銷售及相關(guān)市場活動，配合銷售策略的變化、對客戶需求進(jìn)行分析、優(yōu)化資源配置。

　　物流專員崗位職責(zé)

　　1、每天將銷售訂單拆解及時(shí)的給庫房發(fā)當(dāng)天的發(fā)貨明細(xì)表，確保貨物及時(shí)發(fā)出。

　　2、負(fù)責(zé)及時(shí)追蹤,動態(tài)掌控在途物品相關(guān)配送信息在公司與客戶之間的高效流轉(zhuǎn)。

　　3、負(fù)責(zé)日常出入庫的錄入、審核、庫存査詢。

　　4、負(fù)責(zé)對物品的配送進(jìn)行信息跟蹤和反饋。

　　5、與第三方物流進(jìn)行溝通、審核、庫存查尋。

　　6、協(xié)助客服做好客戶反饋問題的及時(shí)處理，提高客戶滿意度。

　　7、定期到庫房盤點(diǎn)，以確保賬實(shí)相符。

　　8、認(rèn)真及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。

管理人員崗位職責(zé)9

　　時(shí)間：20xx年6月20 地點(diǎn)：益康大藥房店堂參加人員：授課人：黃建莉課時(shí)：2小時(shí) 質(zhì)量負(fù)責(zé)人職責(zé)：

　　貫徹執(zhí)行國家有關(guān)藥品質(zhì)量管理的法律、法規(guī)和政策，積極推行GSP在企業(yè)的施行。

　　負(fù)責(zé)起草企業(yè)藥品質(zhì)量管理制度，并指導(dǎo)、督促質(zhì)量管理制度的執(zhí)行。

　　負(fù)責(zé)建立企業(yè)所經(jīng)營藥品并包含質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容的質(zhì)量檔案。

　　負(fù)責(zé)首營企業(yè)和首營品種的質(zhì)量審核。

　　負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量的查詢和藥品質(zhì)量事故或質(zhì)量投訴的調(diào)查、處理及報(bào)告。

　　質(zhì)量管理人員的否決內(nèi)容：

　　對驗(yàn)收不合格的藥品進(jìn)行否決；

　　對儲存和陳列養(yǎng)護(hù)中發(fā)現(xiàn)的不合格藥品進(jìn)行否決；對企業(yè)不合格的銷售行為進(jìn)行否決。

　　對質(zhì)量體系中不合理的.職責(zé)、流程、文件進(jìn)行否決。對不適合的儲存環(huán)境、不專業(yè)的服務(wù)進(jìn)行確認(rèn)、否決。協(xié)助開展對企業(yè)職工藥品質(zhì)量管理知識的繼續(xù)教育或培訓(xùn)和企業(yè)內(nèi)部其他的繼續(xù)教育或培訓(xùn)。

　　負(fù)責(zé)質(zhì)量不合格藥品的審核，提出對不合格藥品的處理意見并對處理過程實(shí)施監(jiān)督。

　　負(fù)責(zé)藥品驗(yàn)收的管理，負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督藥品保管、養(yǎng)護(hù)中的質(zhì)量工作。

　　負(fù)責(zé)收集和分析藥品質(zhì)量信息

　　直接責(zé)任:

　　對企業(yè)質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行負(fù)責(zé)。

　　對不合格藥品的確認(rèn)、處理、報(bào)損、銷毀負(fù)責(zé)。對首營品種和首營企業(yè)的審核負(fù)責(zé)。考核指標(biāo)：

　　質(zhì)量管理體系運(yùn)行的有效性。質(zhì)量管理體系的運(yùn)行效率。

　　首營企業(yè)和首營品種的準(zhǔn)確性。各項(xiàng)完成情況。

　　任職資格：

　　具有執(zhí)業(yè)藥師或藥師以上技術(shù)職稱，并經(jīng)地市級以上藥品監(jiān)督管理部門考試合格后方可上崗。

　　熟悉法律法規(guī)，懂藥品經(jīng)營管理知識，具有藥學(xué)技術(shù)、藥學(xué)知識和良好的職業(yè)道德等綜合知識水平。

　　具有職業(yè)責(zé)任感，能堅(jiān)持原則。驗(yàn)收員的職責(zé)：

　　1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行藥品質(zhì)量管理管理法律、法規(guī)和“藥品質(zhì)量查驗(yàn)收檢管理制度”確保入庫藥品質(zhì)量。

　　2.負(fù)責(zé)購進(jìn)藥品和銷后退回藥品的檢查驗(yàn)收。

　　3.掌握藥品各種劑型檢查驗(yàn)收的內(nèi)容、程序及檢驗(yàn)儀器的使用方法。

　　4.檢查驗(yàn)收不合格的藥品，檢查驗(yàn)收員開具“藥品驗(yàn)收通知單”、“拒收報(bào)告單”，并填寫“檢查驗(yàn)收記錄”。

　　5.對質(zhì)量有問題的藥品及時(shí)反饋質(zhì)量管理部。養(yǎng)護(hù)員的職責(zé)

　　1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行藥品質(zhì)量管理法律、法規(guī)和本公司質(zhì)量管理制度。

　　2.執(zhí)行藥品養(yǎng)護(hù)制度，對在庫藥品養(yǎng)護(hù)工作負(fù)直接責(zé)任。

　　3.指導(dǎo)保管員對藥品進(jìn)行合理儲存及藥品的色標(biāo)管理工作。

　　4.負(fù)責(zé)庫房、營業(yè)廳溫度濕度進(jìn)行監(jiān)控和記錄管理。并指導(dǎo)保管員、營業(yè)員做好溫濕度調(diào)控。

　　企業(yè)應(yīng)根據(jù)需要配置符合藥品特性要求的常溫、陰涼和冷藏存放的設(shè)備。

　　常溫：10℃-30℃ 陰涼：20℃一下冷藏：2℃-10℃ 濕度：45%-75%

　　5.負(fù)責(zé)計(jì)量器具、儀器、設(shè)備的檢測、維護(hù)管理，并建立其檔案。

　　6.掌握藥品的性能和儲存要求及各種劑型檢查養(yǎng)護(hù)的內(nèi)容、方法。

　　7.每季度對庫存藥品應(yīng)進(jìn)行包裝和外觀形狀的養(yǎng)護(hù)檢查。陳列藥品每月養(yǎng)護(hù)檢查一次。

　　8.發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)質(zhì)量管理員，并作好記錄。對中藥材和中藥飲片按其特性，采取有效的方法進(jìn)行養(yǎng)護(hù)并做好記錄。 9.負(fù)責(zé)建立藥品養(yǎng)護(hù)檔案。

　　10.每月填寫“近效期藥品催銷表”嚴(yán)格管理近效期藥品。

　　11.定期匯總分析藥品存儲的質(zhì)量信息。

管理人員崗位職責(zé)10

　　項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、組織實(shí)施公司一體化管理體系文件，提高全員參與、持續(xù)改進(jìn)、滿足顧客要求、遵守法律法規(guī)意識，明確并督促各類人員嚴(yán)格履行質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理職責(zé)，對本項(xiàng)目部體系實(shí)施的符合性和有效性負(fù)責(zé)。

　　2、組織制定項(xiàng)目部管理目標(biāo)和指標(biāo)及實(shí)施方案、計(jì)劃和措施，做好內(nèi)部信息溝通和交流、協(xié)商。對所承擔(dān)工程的質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

　　3、合理調(diào)配并有效管理施工生產(chǎn)所需的人力、材料、設(shè)備、設(shè)施和資金等資源，確保施工過程和服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全體系運(yùn)行受控。

　　4、認(rèn)真履行合同中規(guī)定要求和承諾，定期或不定期組織對顧客、相關(guān)方意見和要求的調(diào)查、溝通和交流活動，增強(qiáng)顧客和相關(guān)方的滿意度。

　　項(xiàng)目副經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、分管的施工生產(chǎn)、材料供應(yīng)、資源調(diào)配、環(huán)境保護(hù)和生產(chǎn)工作中，貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)、地方、上級的強(qiáng)制性規(guī)定和公司一體化管理體系文件，督促各職能人員履行自己的職責(zé)，并負(fù)分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

　　2、加強(qiáng)對工程分包管理監(jiān)督和檢查，行使安全生產(chǎn)否決權(quán)，確保工程質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)和安全生產(chǎn)符合規(guī)定要求，并對安全生產(chǎn)負(fù)直接指揮責(zé)任。

　　3、負(fù)責(zé)環(huán)境和職業(yè)健康安全運(yùn)行中的應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)，定期組織重要環(huán)境因素和重大風(fēng)險(xiǎn)因素的監(jiān)測活動，對發(fā)現(xiàn)的不合格和潛在不合格立即予以糾正，消除或減輕可能發(fā)生事故、事件的影響和損失。

　　4、認(rèn)真履行合同的規(guī)定要求和承諾，經(jīng)常與顧客和相關(guān)方進(jìn)行溝通和交流，及時(shí)收集分析來自顧客和相關(guān)方的信息，必要時(shí)采取改進(jìn)或預(yù)防措施，確保顧客對工程質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)和安全生產(chǎn)的滿意。

　　技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

　　1、在分管的技術(shù)、質(zhì)量、計(jì)量工作中，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和行業(yè)、地方、上級的強(qiáng)制性規(guī)定和公司一體化管理體系文件，督促各職能人員履行自己的職責(zé)，并負(fù)分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

　　2、組織編制工程項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)，審批有關(guān)施工方案，并貫徹實(shí)施。

　　3、嚴(yán)格按施工規(guī)范、設(shè)計(jì)圖紙的規(guī)定要求指導(dǎo)施工，組織工程質(zhì)量檢查、技術(shù)資料、技術(shù)交底和施工組織設(shè)計(jì)、施工方案執(zhí)行情況檢查。

　　4、行使質(zhì)量否決權(quán)，定期組織工程質(zhì)量的監(jiān)測活動，對工程質(zhì)量不合格立即組織糾正，根據(jù)問題的嚴(yán)重程度組織制定并實(shí)施糾正措施。

　　安全員崗位職責(zé)

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、地方、行業(yè)和上級有關(guān)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)、勞動保護(hù)的方針、政策、法律、法規(guī)及規(guī)章制度；在項(xiàng)目生產(chǎn)副經(jīng)理的.領(lǐng)導(dǎo)下，做好施工現(xiàn)場環(huán)境保護(hù)和安全生產(chǎn)工作。

　　2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織開展安全教育、安全預(yù)防、應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)等工作；配合工長做好安全技術(shù)措施和環(huán)境保護(hù)措施、方案的制定、交底工作，提高全體員工的環(huán)境保護(hù)和安全生產(chǎn)意識。

　　3、負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員的管理，應(yīng)做到持證上崗；負(fù)責(zé)定期檢查安全用具、施工現(xiàn)場的安全設(shè)施和消防設(shè)施、臨時(shí)用電等是否符合規(guī)定要求。

　　4、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場作業(yè)人員（包括分包隊(duì)伍）日常安全的檢查和監(jiān)督，有權(quán)制止違章指揮、違章作業(yè)，確保環(huán)境保護(hù)和安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

　　5、參加或協(xié)助因工傷和其他安全生產(chǎn)事故調(diào)查、分析；制定并落實(shí)預(yù)防事故的措施；建立健全安全生產(chǎn)管理資料。

　　質(zhì)量員崗位職責(zé)

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、地方、行業(yè)頒布的工程質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定，在項(xiàng)目部技術(shù)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，對所負(fù)責(zé)的工程項(xiàng)目的過程質(zhì)量負(fù)現(xiàn)場監(jiān)督檢查責(zé)任。

　　2、參加質(zhì)量目標(biāo)的分解和制定，配合工長確定施工過程中的質(zhì)量控制點(diǎn)；對質(zhì)量控制點(diǎn)的檢驗(yàn)和試驗(yàn)活動進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保工程質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

　　3、參加工程質(zhì)量驗(yàn)收、工程質(zhì)量事故調(diào)查和分析；參加項(xiàng)目部的質(zhì)量分析會，分析工程質(zhì)量動態(tài)并對“不合格品”進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，以便采取必要的糾正和預(yù)防措施。

　　4、負(fù)責(zé)施工過程的質(zhì)量監(jiān)督檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題和顧客或相關(guān)方提出的質(zhì)量問題應(yīng)及時(shí)填發(fā)“不合格品”記錄，發(fā)給工長/班長糾正或處置，整改完成后會同工長對實(shí)施效果進(jìn)行驗(yàn)證檢查。

　　5、有權(quán)制止和糾正施工中違反工藝紀(jì)律、違反操作規(guī)程、違章作業(yè)的現(xiàn)象，并及時(shí)通知工長、項(xiàng)目部主管領(lǐng)導(dǎo)。

　　6、負(fù)責(zé)工程質(zhì)量驗(yàn)收的收集、整理、編目，并對其真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性負(fù)責(zé)；負(fù)責(zé)作好單位工程交工驗(yàn)收資料的整理、匯總、上報(bào)工作。

　　專業(yè)工長崗位職責(zé)

　　1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、地方、行業(yè)頒布的施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)；組織作業(yè)班組嚴(yán)格按施工圖和技術(shù)要求施工，實(shí)現(xiàn)分項(xiàng)、分部工程質(zhì)量目標(biāo)，并對工程質(zhì)量負(fù)直接責(zé)任；

　　2.參與工程施工組織設(shè)計(jì)的編制，負(fù)責(zé)施工技術(shù)方案或作業(yè)指導(dǎo)書、安全技術(shù)措施和環(huán)境保護(hù)措施的編制，經(jīng)批準(zhǔn)后，向作業(yè)班組進(jìn)行施工圖紙和技術(shù)方案、措施的交底，并在實(shí)施中進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查；

　　3.作好施工過程中的控制，組織作業(yè)班組作好自檢和工序交接檢；組織并監(jiān)督工序的檢驗(yàn)和試驗(yàn)，并做好狀態(tài)標(biāo)識；做好相關(guān)要求記錄內(nèi)容的準(zhǔn)確性、完整性，并對其真實(shí)性負(fù)責(zé)；

　　4.及時(shí)糾正施工過程中的工序質(zhì)量不合格、環(huán)境污染和安全違章問題，保持對施工過程的連續(xù)監(jiān)視，確保提供合格產(chǎn)品和安全健康的作業(yè)條件，確保不污染環(huán)境；

　　5.參加圖紙會審；負(fù)責(zé)施工預(yù)算的編制，對有特殊要求的材料、設(shè)備，應(yīng)明確質(zhì)量技術(shù)要求，并協(xié)助材料員做好物資進(jìn)貨檢驗(yàn)和試驗(yàn)工作；負(fù)責(zé)解決施工過程中的技術(shù)問題，與顧客或相關(guān)方代表進(jìn)行技術(shù)洽商、溝通，并接受其監(jiān)督和檢查；

　　6.做好施工過程中的產(chǎn)品保護(hù)；參與系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)和工程交付驗(yàn)收；并負(fù)責(zé)本專業(yè)工程質(zhì)量控制資料、工程安全和功能檢驗(yàn)及主要抽查資料、施工質(zhì)量管理資料等收集、整理、編目及竣工圖的整理、編制工作。

　　7.負(fù)責(zé)本專業(yè)“四新”技術(shù)的推廣應(yīng)用，必要時(shí)，組織開展各項(xiàng)技術(shù)功關(guān)；對特殊過程應(yīng)予以嚴(yán)格控制，必要時(shí)，組織工藝試驗(yàn)、培訓(xùn)操作人員，加強(qiáng)工序過程監(jiān)控；

　　材料員崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)進(jìn)貨物資（包括顧客供）的檢驗(yàn)、試驗(yàn)、驗(yàn)收、標(biāo)識和可追溯性的控制，組織處置不合格物資，保證工程所需物資符合質(zhì)量、環(huán)保、安全健康要求。

　　2.負(fù)責(zé)進(jìn)場物資的儲存、保管、防護(hù)、發(fā)放和退場工作，組織物資的場內(nèi)搬運(yùn)，防止物資損壞、變質(zhì)、丟失。

　　3.負(fù)責(zé)材料管理目標(biāo)的制訂并實(shí)施、參與制訂并監(jiān)督實(shí)施材料節(jié)約措施。

　　4.做好現(xiàn)場的材料管理工作，督促倉庫保管員嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)倉庫管理規(guī)定，倉庫的消防設(shè)施、易燃易爆及其他危險(xiǎn)品的存放、發(fā)放和使用符合規(guī)定要求。

　　5.負(fù)責(zé)材料、設(shè)備質(zhì)量資料的收集、保存、整理、編目工作，工程竣工時(shí)納入工程質(zhì)量控制資料中。

　　6.負(fù)責(zé)材料管理部門規(guī)定的各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào)，對其準(zhǔn)確性、及時(shí)性負(fù)責(zé)；經(jīng)常反饋供應(yīng)商提供物資的質(zhì)量情況、供應(yīng)及時(shí)性、數(shù)量和重量充足等相關(guān)情況，對物資供應(yīng)商的重新評價(jià)提供證據(jù)。

　　勞資員崗位職責(zé)

　　1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、地方有關(guān)的政策、規(guī)定和上級關(guān)于勞動、工資管理規(guī)定和職工培訓(xùn)、教育的規(guī)定，負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人員的調(diào)配和管理。

　　2.負(fù)責(zé)按工程項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)規(guī)定的人力資源計(jì)劃要求，編制勞動力進(jìn)場計(jì)劃，并組織員工進(jìn)場，滿足施工生產(chǎn)的需要。

　　3.協(xié)助工長組織員工進(jìn)行必要的技能培訓(xùn)和關(guān)鍵過程、特殊過程人員資格的培訓(xùn)和認(rèn)定，負(fù)責(zé)組織落實(shí)對員工進(jìn)行質(zhì)量、環(huán)保和安全意識的教育工作。

　　4.做好員工培訓(xùn)記錄，健全培訓(xùn)臺帳。

　　機(jī)具員崗位職責(zé)

　　1.貫徹執(zhí)行工程項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)方案規(guī)定的施工機(jī)械設(shè)備配置計(jì)劃，負(fù)責(zé)編制租賃計(jì)劃，并組織施工機(jī)械設(shè)備進(jìn)場，滿足施工生產(chǎn)需要。 2.執(zhí)行公司《機(jī)具設(shè)備管理制度》，負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工機(jī)械設(shè)備的管理和使用，對進(jìn)入現(xiàn)場機(jī)械設(shè)備實(shí)行“三定”，督促操作人員對設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)和保養(yǎng)。有權(quán)制止違章作業(yè)。 3.對設(shè)備使用期間影響質(zhì)量、安全和環(huán)保性能的環(huán)境因素、危險(xiǎn)因素進(jìn)行監(jiān)視和控制，減少和控制對環(huán)境的負(fù)面影響，預(yù)防和減少設(shè)備事故。

　　4.負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備的臺帳、報(bào)表及維修、保養(yǎng)等記錄及上報(bào)工作。

　　計(jì)劃統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)

　　1.貫徹執(zhí)行國家、地方有關(guān)法律法規(guī)和公司有關(guān)規(guī)章制度；負(fù)責(zé)編制工程項(xiàng)目施工進(jìn)度總計(jì)劃或網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃，編制季、年施工生產(chǎn)財(cái)務(wù)計(jì)劃和月度施工生產(chǎn)計(jì)劃，按月上報(bào)完成施工任務(wù)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

　　2.負(fù)責(zé)“建設(shè)工程施工合同”管理，參加生產(chǎn)調(diào)度會，協(xié)調(diào)施工生產(chǎn)進(jìn)度，記錄并報(bào)告合同履約情況。 3.做好統(tǒng)計(jì)工作，對統(tǒng)計(jì)報(bào)表的及時(shí)性、真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé)。

　　4.深入施工現(xiàn)場、調(diào)查了解施工進(jìn)度，檢查、監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況。并及時(shí)報(bào)告計(jì)劃和統(tǒng)計(jì)工作情況。

　　計(jì)量員崗位職責(zé)

　　1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、地方、行業(yè)任何的檢驗(yàn)、測量、試驗(yàn)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和上級相關(guān)管理文件，負(fù)責(zé)檢驗(yàn)、測量和試驗(yàn)設(shè)備的管理和控制。 2.按照工程項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)方案確定的檢驗(yàn)、測量和試驗(yàn)設(shè)備要求，編制配置計(jì)劃，滿足施工生產(chǎn)需要。

　　3.建立健全計(jì)量器具臺帳，做到帳、物、卡相符；負(fù)責(zé)計(jì)量器具周期送檢，確保在用計(jì)量器具均在鑒定或效準(zhǔn)的有效期內(nèi)；對計(jì)量器具的使用、維護(hù)和標(biāo)識情況進(jìn)行經(jīng)常性檢查，使之符合要求；妥善保管待檢、封存及報(bào)廢的計(jì)量器具，并做好封存、報(bào)廢申請工作。 4.妥善保管計(jì)量器具的各種資料、檔案，做好各種計(jì)量報(bào)表。

　　5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部常用的鋼卷尺、鋼直尺、刻度直角尺、水平尺、塞尺、扭距扳子的校準(zhǔn)工作，并及時(shí)填寫“常用計(jì)量工具校準(zhǔn)記錄”。

　　維修電工安全操作規(guī)程

　　1.施工現(xiàn)場的電工必須經(jīng)有關(guān)部門培訓(xùn)，考試合格后，持證上崗。無證人員，不準(zhǔn)從事電氣安裝、維修等工作。 2.現(xiàn)場施工所用的高、底壓設(shè)備及線路，必須按照施工現(xiàn)場臨時(shí)用電施工組織設(shè)計(jì)及《施工現(xiàn)場臨時(shí)用電安全技術(shù)規(guī)范》（JGJ46-20xx）和有關(guān)電氣安裝技術(shù)規(guī)程安裝和架設(shè)。 3.電工應(yīng)掌握用電安全基本知識和所有設(shè)備性能。 4.上崗前按規(guī)定穿戴好個(gè)人防護(hù)用品。 5.停用設(shè)備應(yīng)拉閘段電。

管理人員崗位職責(zé)11

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行特種設(shè)備有關(guān)安全管理制度，并且按照操作規(guī)程進(jìn)行操作；

　　2、按照規(guī)定填寫作業(yè)、交接班等記錄；

　　3、參加安全教育和技能培訓(xùn)；

　　4、進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)保養(yǎng)，對發(fā)現(xiàn)的異常情況及時(shí)處理，并且作出記錄；

　　5、作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即采取緊急措施，并且按照規(guī)定的程序向特種設(shè)備安全管理人員和單位有關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告；

　　6、參加應(yīng)急演練，掌握相應(yīng)的.應(yīng)急處置技能。

管理人員崗位職責(zé)12

　　一、生產(chǎn)、文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)組職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)駕駛員、乘務(wù)員隊(duì)伍的建設(shè)：建立健全駕駛員、乘務(wù)員管理檔案，對所有駕駛員、乘務(wù)員的政治思想、家庭情況、文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能和違章違紀(jì)及獎勵(lì)情況進(jìn)行單個(gè)建立檔案。

　　2、負(fù)責(zé)經(jīng)營行為的管理:在嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司和xx公司的各項(xiàng)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，根據(jù)車隊(duì)的實(shí)際情況制定科學(xué)化的百分考核

　　管理細(xì)則，對車隊(duì)所有駕駛員、乘務(wù)員進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的考核，建立健全每日工作要事臺帳,建立健全經(jīng)營效益臺帳，建立健全駕駛員、乘務(wù)員服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核檔案臺帳。建立健全違章違紀(jì)處理臺帳。

　　3、負(fù)責(zé)文明班線創(chuàng)建工作的籌劃和管理:嚴(yán)格按照“規(guī)范經(jīng)營、誠信服務(wù)”考核要求為目標(biāo)，深入細(xì)致地開展宣傳發(fā)動，強(qiáng)化現(xiàn)場監(jiān)督管理,有目標(biāo)、有指標(biāo)開展自查、自創(chuàng)、自評工作，引導(dǎo)全體員工積極參加創(chuàng)建工作，力爭申報(bào)一條成功一條。

　　4、負(fù)責(zé)安全文明、星級考核、評比、獎懲工作：認(rèn)真對照集團(tuán)公司關(guān)于駕駛員、乘務(wù)員安全、文明考核獎懲規(guī)定，認(rèn)真對照各級主管部門開展的“服務(wù)質(zhì)量信譽(yù)考核”要求，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理措施，制定相應(yīng)的考核辦法和考核措施,做好相關(guān)基礎(chǔ)臺帳，做好駕駛員、乘務(wù)員考核檔案，達(dá)到“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象、學(xué)有標(biāo)兵的良好競爭氛圍。

　　5、負(fù)責(zé)文明誠信服務(wù)的管理:樹立弘揚(yáng)正氣、打擊歪風(fēng)邪氣的正確理念，做到及時(shí)檢查、即時(shí)處理、及時(shí)教育，狠剎服務(wù)質(zhì)量投訴的發(fā)生率，努力提升服務(wù)質(zhì)量,維護(hù)公司的社會形象和交通窗口形象。

　　二、安全機(jī)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)組職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)車隊(duì)的安全、機(jī)務(wù)管理:管理人員要樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針政策,以“人不碰破皮，車不檫破漆”為管理目標(biāo)，以飽滿的熱情、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感投入正常的工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)國家各項(xiàng)法律法規(guī)和集團(tuán)公司的各項(xiàng)管理制度,熟悉

　　和掌握各項(xiàng)處罰的尺度和標(biāo)準(zhǔn)，努力提升自己的業(yè)務(wù)能力和管理水平。

　　2、負(fù)責(zé)車隊(duì)的安全管理制定的制定和落實(shí)：結(jié)合集團(tuán)公司的規(guī)章制度和年度內(nèi)開展的各項(xiàng)活動制定出科學(xué)的、合理的、規(guī)范的、可操作的實(shí)施方案和管理制度，并且監(jiān)督各班組的實(shí)施情況，及時(shí)幫助解決工作中遇到的實(shí)際問題。

　　3、建立健全車隊(duì)的各項(xiàng)安全管理臺帳:健全車隊(duì)的車輛、駕駛員、乘務(wù)員的檔案管理,健全車隊(duì)車輛維修保養(yǎng)、油料消耗、車輛零部件跟換管理，健全車隊(duì)安全培訓(xùn)教育、上路上線、活動開展、領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督檢查的臺帳。

　　4、負(fù)責(zé)車隊(duì)駕駛員、乘務(wù)員的崗位培訓(xùn)教育及違章違紀(jì)的處理：認(rèn)真組織新進(jìn)的駕駛員、乘務(wù)員進(jìn)行系統(tǒng)的教育講課,認(rèn)真審核駕駛員的政治身份、文化水平、技術(shù)等級、身體條件等。認(rèn)真處理好每一件安全責(zé)任事故,嚴(yán)格執(zhí)行安全管理，四不放過,的原則，認(rèn)真分析事故原因，總結(jié)事故教訓(xùn)，制定整改措施、教育計(jì)劃，以典帶培，強(qiáng)化注重學(xué)習(xí)效果。

　　三、經(jīng)營管理領(lǐng)導(dǎo)組職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)包車業(yè)務(wù)、節(jié)假日安全運(yùn)輸管理:樹立認(rèn)真負(fù)責(zé)、高度重視、科學(xué)運(yùn)作、合理調(diào)度的管理精神，建立健全各項(xiàng)管理制度，完善各項(xiàng)運(yùn)輸預(yù)警機(jī)制，根據(jù)不同時(shí)期假日的.客流特點(diǎn)，制定有針對性的運(yùn)輸工作方案、計(jì)劃,根據(jù)不同季節(jié)把握好包車業(yè)務(wù)的洽談,努力完成公司下達(dá)的運(yùn)輸任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

　　2、負(fù)責(zé)經(jīng)營秩序的管理：科學(xué)合理制定編排各條班線的運(yùn)行時(shí)刻表，科學(xué)合理安排駕駛員、乘務(wù)員的工作安排，科學(xué)合理制定重大節(jié)日的運(yùn)輸方案、預(yù)案,加大正班正點(diǎn)考核,加大違反經(jīng)營秩序的查處力度,確保運(yùn)行秩序的暢通。

　　3、負(fù)責(zé)增收減耗、嚴(yán)厲打擊駕駛員、乘務(wù)員的違紀(jì)行為:認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)公司的管理制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)駕駛技能、乘務(wù)技能知識和機(jī)械消耗知識，提升自己的業(yè)務(wù)水平和稽查識別能力，及時(shí)制定科學(xué)有效的管理和稽查措施,加大駕駛員、乘務(wù)員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，加大駕駛員的節(jié)能思想意識和考核力度,加大對駕駛員、乘務(wù)員工作程序的稽查力度，堅(jiān)決打擊收錢不給票、售回籠票及私吞票款的行為。

管理人員崗位職責(zé)13

　　現(xiàn)場項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)理是一名受項(xiàng)目經(jīng)理委任由具有相應(yīng)資質(zhì)的工程技術(shù)管理人員擔(dān)任的工程項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)者和管理者，是負(fù)責(zé)對整個(gè)工程項(xiàng)目進(jìn)行管理、指導(dǎo)的項(xiàng)目部重要工程管理人員。為保證工程的順利完成，調(diào)動項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)理的積極性，做到責(zé)、權(quán)、利分明，其簽訂的崗位責(zé)任書應(yīng)包含以下內(nèi)容：

　　1、項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)理是文明施工、安全生產(chǎn)的指揮者和領(lǐng)導(dǎo)者，對各分部、分項(xiàng)的施工質(zhì)量、安全生產(chǎn)、施工進(jìn)度、成本控制負(fù)直接法律責(zé)任。

　　2、組織、參與項(xiàng)目部制定各項(xiàng)管理制度和計(jì)劃，并組織管理人員、班組長認(rèn)真貫徹執(zhí)行項(xiàng)目的各類生產(chǎn)計(jì)劃，施工方案。定期進(jìn)行檢查，負(fù)責(zé)落實(shí)項(xiàng)目的質(zhì)量計(jì)劃和質(zhì)量目標(biāo)的執(zhí)行和實(shí)施。

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各工程專業(yè)責(zé)任班組在施工生產(chǎn)中工序交叉及配合工作和機(jī)具調(diào)配工作。

　　4、負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的.質(zhì)量、安全文明施工管理工作，組織定期召開施工生產(chǎn)會議，協(xié)調(diào)施工過程各協(xié)作承建單位及專業(yè)分包單位、工種之間的施工關(guān)系，有效的控制施工進(jìn)度和施工質(zhì)量、安全，確保按計(jì)劃、合同如期完成施工任務(wù)。

　　5、領(lǐng)導(dǎo)組織工程各階段的驗(yàn)收、具體領(lǐng)導(dǎo)與落實(shí)工程質(zhì)量管理工作，領(lǐng)導(dǎo)開展質(zhì)量評比小組活動。

　　6、負(fù)責(zé)安排和領(lǐng)導(dǎo)施工現(xiàn)場的安全文明施工及標(biāo)化工地管理工作。

　　7、參與項(xiàng)目制造成本計(jì)劃的編制與分析工作。

　　8、對施工工期負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，負(fù)責(zé)確定總工期計(jì)劃，編制月進(jìn)度計(jì)劃，監(jiān)督落實(shí)工程進(jìn)度計(jì)劃的執(zhí)行和完成情況，確保計(jì)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

　　9、負(fù)責(zé)“一案三工序”的監(jiān)督落實(shí)情況。

　　10、領(lǐng)導(dǎo)做好施工技術(shù)資料及隱蔽、分部分項(xiàng)資料的管理工作。

管理人員崗位職責(zé)14

　　營養(yǎng)餐校長職責(zé)

　　1、學(xué)校營養(yǎng)餐食堂第一責(zé)任人，對學(xué)校食堂工作全面負(fù)責(zé)。

　　2、建立權(quán)責(zé)一致的工作機(jī)制，明確工作職責(zé)，確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位。

　　3、制定一整套管理制度、措施、應(yīng)急預(yù)案、分工落實(shí)，確保各項(xiàng)工作順利實(shí)施，確保食品安全。

　　4、擬定學(xué)校學(xué)生營養(yǎng)餐及食品衛(wèi)生安全協(xié)議書，與相關(guān)人員層層簽訂工作崗位責(zé)任協(xié)議。

　　5、經(jīng)常檢查、總結(jié)、安排食堂工作。

　　營養(yǎng)餐分管副校長職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)食堂各類人員管理、教育工作；

　　2、及時(shí)認(rèn)真落實(shí)食堂常規(guī)工作的部署、協(xié)調(diào)、檢查、臺賬及反饋工作。監(jiān)督臨時(shí)性任務(wù)、工作的指導(dǎo)、分配工作和相關(guān)材料的歸總、歸檔工作。

　　3、負(fù)責(zé)營養(yǎng)餐食堂事務(wù)、營養(yǎng)餐的安排部署和事項(xiàng)處理工作。

　　4、負(fù)責(zé)食堂各項(xiàng)管理制度的監(jiān)督、落實(shí)。

　　5、監(jiān)管好食堂工作人員認(rèn)真履行有關(guān)管理規(guī)定，切實(shí)做好本職工作。

　　6、監(jiān)管食品的采購、貯藏、加工、發(fā)放等各個(gè)環(huán)節(jié)。

　　7、監(jiān)督各班營養(yǎng)餐食用情況及反饋工作，發(fā)現(xiàn)傳染性疾病的學(xué)生要及時(shí)隔離，防止傳染。

　　8、負(fù)責(zé)食堂財(cái)務(wù)、資金、財(cái)產(chǎn)的管理；

　　9、領(lǐng)導(dǎo)膳食委員會開展工作；

　　10、組織、參加食堂各種教育、培訓(xùn)活動。

　　11、在本職工作范圍內(nèi)發(fā)生有食品安全事故、賬務(wù)不清、用途不明等事故者，除追究具體責(zé)任人的責(zé)任外，校長將追究分管領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)責(zé)任。

　　食堂管理員崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)食堂的具體管理和制度的實(shí)施檢查，安排好食堂分工，保證食堂營養(yǎng)餐的正常供應(yīng)。

　　2、按各級領(lǐng)導(dǎo)對食堂的基本要求及建議、意見，并通過自己的努力，充分發(fā)揮食堂工作人員積極性和主觀能動性，搞好食堂工作。

　　3、負(fù)責(zé)食堂工作人員的調(diào)派和管理；及時(shí)發(fā)現(xiàn)食堂工作人員思想上的'傾向性問題和工作上的主要優(yōu)缺點(diǎn)，隨時(shí)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并一起分析研究，采取措施解決問題。

　　4、經(jīng)常對食堂人員進(jìn)行食品衛(wèi)生、安全生產(chǎn)、提高服務(wù)質(zhì)量、規(guī)范操作、改善服務(wù)態(tài)度等教育，并定期組織食堂工作人員討論、研究如何改進(jìn)食堂工作。

　　5、加強(qiáng)對倉庫、開水房、熟食品管理監(jiān)督，并督促其有關(guān)人員按規(guī)范、按制度工作，進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，杜絕重大事故和食物中毒。

　　6、計(jì)劃和調(diào)配食堂物資、食品，安排一周的食譜并作公示，保證食品的數(shù)量和質(zhì)量；

　　7、負(fù)責(zé)食堂食品安全、衛(wèi)生、設(shè)備的檢查和管理；

　　8、負(fù)責(zé)食堂各類檔案的收集、整理和歸檔；

　　9、負(fù)責(zé)每天食品留樣工作。

　　10、了解和掌握盈虧情況，并針對問題采取改進(jìn)措施，將每月經(jīng)濟(jì)盈虧、糧食盈虧控制在規(guī)定范圍以內(nèi)。

　　11、做好營養(yǎng)餐食堂工作的總結(jié)、匯報(bào)工作。

　　12、認(rèn)真完成各級安排的食堂相關(guān)工作。

　　食堂倉庫保管員崗位職責(zé)

　　1、按發(fā)票數(shù)量、金額，驗(yàn)收采購員所采購的各種食品后，方可再辦理驗(yàn)收人庫手續(xù)。

　　2、按食堂填制的領(lǐng)料單辦理領(lǐng)料出庫手續(xù)，并及時(shí)辦理記帳手續(xù)，做到日清月結(jié)。

　　3、認(rèn)真把好質(zhì)量關(guān)，入庫時(shí)嚴(yán)格檢查生產(chǎn)日期和保質(zhì)期，在感官上把關(guān)；每樣產(chǎn)品必須要有檢驗(yàn)報(bào)告、供貨商的衛(wèi)生許可證和稅務(wù)登記完稅證明、肉類食品的檢疫報(bào)告單。

　　4、倉庫內(nèi)各類食品，必須堆放整齊，并按分類逐一堆放，不同類食品不能混合堆放。

　　5、每月月底作為食堂倉庫盤存日，在食堂報(bào)賬員的配合下按其單位逐一過磅、點(diǎn)數(shù)進(jìn)行盤存，填制盤存匯總表，并報(bào)財(cái)務(wù)。盤存時(shí)若發(fā)現(xiàn)帳物嚴(yán)重不符應(yīng)立即報(bào)學(xué)校。

　　6、常用食品或一次消耗領(lǐng)用較多的食品，須有一定儲備量，當(dāng)物資儲備到最低儲備時(shí)，應(yīng)及時(shí)提出采購要求和計(jì)劃。

　　7、食品出庫必須貫徹先進(jìn)先出的原則，對易腐爛、變質(zhì)食品必須一方面注意儲備不能過多，對儲存時(shí)間較長、易變質(zhì)、腐爛食品應(yīng)及時(shí)向食堂提出，爭取早日使用或處理。

　　8、經(jīng)常打掃倉庫，庫內(nèi)必須有滅鼠工具，謹(jǐn)慎放置滅鼠藥物。及時(shí)開窗通風(fēng)，以保持倉庫干燥。離開工作崗位應(yīng)及時(shí)關(guān)閉門窗，做好防火、防盜、防霉工作，發(fā)現(xiàn)隱患和疑點(diǎn)應(yīng)及時(shí)向?qū)W校報(bào)告。

　　9、做好食堂各種用具使用和保管工作。出借餐具及食堂其它用具要經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)，并辦妥手續(xù)后方可帶出食堂。

　　食堂物資采購員崗位職責(zé)

　　1、食堂物資采購嚴(yán)格按中心校規(guī)定實(shí)行定點(diǎn)采購，大宗物品由中心校統(tǒng)一采購配送，零星采購嚴(yán)格執(zhí)行雙人采購。

　　2、根據(jù)季節(jié)的變化和市場信息，主動與保管員、炊事員聯(lián)系。經(jīng)常協(xié)商采購品種、數(shù)量，保證供應(yīng)。做到購貨迅速，防止積壓變質(zhì)，造成浪費(fèi)。

　　3、嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，認(rèn)真檢查物資質(zhì)量，力求價(jià)格合理，質(zhì)量合格。

　　4、嚴(yán)格按采購計(jì)劃辦事，執(zhí)行物資預(yù)算，遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

　　5、簽訂合同，必須注明供貨品種、規(guī)格、質(zhì)量、價(jià)格、交貨時(shí)間、貸款交付方式、供貨方式、違約經(jīng)濟(jì)責(zé)任等；否則，造成的損失由采購人員負(fù)責(zé)。

　　6、及時(shí)索票索證，確保采購手續(xù)齊全。

　　7、采購人員在采購全過程中要做到人不離貨，貨不離人，因特殊情況人與貨相離要關(guān)鎖好采購車門，確保貨物安全。

　　食堂報(bào)賬員（出納）崗位職責(zé)

　　1、按照財(cái)務(wù)管理制度及時(shí)記賬、算賬、報(bào)賬，做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實(shí)，數(shù)字準(zhǔn)確，字跡清楚，日清月結(jié)，定期向?qū)W校和上級有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況。

　　2、妥善保管好各種票據(jù)、賬本和現(xiàn)金，確保財(cái)務(wù)工作萬無一失。

　　3、按有關(guān)規(guī)定及食堂財(cái)務(wù)要求編制會計(jì)記帳憑證、登記帳冊。

　　4、妥善保管會計(jì)憑證、帳簿、印章及其它一切有關(guān)會計(jì)資料。

　　5、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度，財(cái)務(wù)人員要嚴(yán)以律己，秉公辦事，公私分明，清正廉潔。自覺接受上級部門的監(jiān)督檢查和審計(jì)。

　　6、如果因?yàn)樨?cái)會人員的疏忽造成的一切損失由財(cái)會人員自己負(fù)責(zé)。

　　7、每月初應(yīng)及時(shí)編制上月食堂資金平衡表和食堂資金損益表，發(fā)現(xiàn)食堂損益超過規(guī)定百分時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和食堂管理員，相關(guān)報(bào)表及時(shí)交學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。

　　8、每月對食堂收支情況進(jìn)行公布、公示。

　　9、經(jīng)常深人食堂，檢查監(jiān)督食堂飯菜的成本核算工作。

　　10、每月應(yīng)及時(shí)會同食堂倉庫保管員做好倉庫物資的盤點(diǎn)工作并建立備存表。

　　11、做好食堂固定資產(chǎn)的登記造冊、清理入賬工作。

　　12、協(xié)助其它部門的工作，完成中心校下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　櫥房工人崗位職責(zé)

　　1、做好每天上班前檢查，了解營養(yǎng)餐供應(yīng)情況，安排好當(dāng)天工作。

　　2、按照各班學(xué)生人數(shù)做發(fā)營養(yǎng)餐成品的領(lǐng)取、分發(fā)工作。

　　3、嚴(yán)格按照《食品衛(wèi)生法》及各級管理要求進(jìn)行食品加工，保證食品加工過程的衛(wèi)生安全。

　　4、加工食品必須做到燒熟燒透，熟制品應(yīng)與食品原材料或半成品分開存放。

　　5、加工前要嚴(yán)格檢查原材料的衛(wèi)生和質(zhì)量；加工時(shí)要按照操作規(guī)程做到精細(xì)化；加工后的食品要用潔凈的專用容器盛裝并加蓋，放置待用。

　　6、每餐菜品加工完后要及時(shí)做好臺面、爐灶、工用具、地面、操作臺、架等的清潔衛(wèi)生，每周五大掃除一次，清除衛(wèi)生死角；各種用具要按照一定的順序分類放置。