汽車金融崗位職責(zé)

時間：2023-11-19 07:29:54 崗位職責(zé) 我要投稿

汽車金融崗位職責(zé)大全

　　在生活中，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？以下是小編為大家整理的汽車金融崗位職責(zé)大全，希望對大家有所幫助。

汽車金融崗位職責(zé)大全

汽車金融崗位職責(zé)大全1

　　職位描述：

　　工作內(nèi)容：

　　1、按照公司風(fēng)險(xiǎn)控制要求，制定放款流程標(biāo)準(zhǔn)，復(fù)核客戶的放款資料以確保放款材料的真實(shí)性、完整性、合規(guī)性；

　　2、負(fù)責(zé)與公司財(cái)務(wù)部門進(jìn)行對接，確保放款工作按照規(guī)定時間完成，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決放款審核過程中出現(xiàn)的問題，優(yōu)化放款審查流程、提高審查效率及質(zhì)量；

　　3、負(fù)責(zé)與公司技術(shù)部、產(chǎn)品部對接，完善公司風(fēng)險(xiǎn)控制、放款管理等電子流程系統(tǒng)的.開放建立和完善；

　　工作責(zé)任：

　　1、對公司風(fēng)控質(zhì)量、操作流程負(fù)責(zé)

　　2、對部門業(yè)務(wù)順利開展負(fù)責(zé)

　　崗位資格要求:

　　1、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)、管理、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

　　2、具有5年以上零售信審或放款審批（合同管理、票證管理及gps）經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，對經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)、法律等多領(lǐng)域知識有較深入了解，具有較強(qiáng)的分析和學(xué)習(xí)能力，掌握宏觀經(jīng)濟(jì)背景、行業(yè)及地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢；

　　3、熟悉融資租賃行業(yè)，能夠獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制把控工作，有融資租賃、汽車金融、銀行行業(yè)車輛項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

汽車金融崗位職責(zé)大全2

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)接待到店客戶,詳細(xì)講解公司產(chǎn)品,宣導(dǎo)簡單、透明、精致、高性價比的產(chǎn)品理念;

　　2、了解客戶的真實(shí)需求,并根據(jù)客戶的訴求,提出大體裝修方案與合理預(yù)算,引導(dǎo)用戶下訂;

　　3、及時將產(chǎn)生的訂單提交給銷售部經(jīng)理,做好與設(shè)計(jì)師的訂單交接,協(xié)助設(shè)計(jì)師實(shí)現(xiàn)合同轉(zhuǎn)化;

　　4、及時向銷售部經(jīng)理反饋退訂信息,核實(shí)退訂原因,控制退訂;

　　5、總結(jié)、分析每日銷售數(shù)據(jù),并以報(bào)表的.形式提交給銷售部經(jīng)理;

　　6、參與訂單客戶的施工管理,包括但不限于在微信群內(nèi)及時回答客戶的問題;

　　7、參加各類銷售技能、產(chǎn)品知識培訓(xùn),提升自身職業(yè)素養(yǎng)。

　　任職要求:

　　1、大專(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

　　2、兩年以上店面銷售經(jīng)驗(yàn),裝修、建材、房產(chǎn)、汽車、金融、教育培訓(xùn)等行業(yè)優(yōu)先考慮

　　3、具備良好的excel技能、銷售技能、溝通與談判技能;

　　4、熱愛銷售工作,能承受一定的工作壓力、精力充沛、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、富于親和力與情緒感染力、具備良好的合作精神及服務(wù)意識。

汽車金融崗位職責(zé)大全3

　　職位描述：

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司合作汽車經(jīng)銷商以及4s店的汽車金融業(yè)務(wù)簽單服務(wù)，建立客戶檔案，并保持密切聯(lián)系，定期向主管上報(bào)拜訪情況；

　　2、為客戶進(jìn)行顧問式服務(wù)，幫助客戶解決需求，提供專業(yè)的培訓(xùn)和講解；

　　3、完成銷售目標(biāo)，努力進(jìn)取不斷超越自我，不斷開拓渠道，擴(kuò)大客戶網(wǎng)絡(luò)；

　　4、完成風(fēng)控部門相應(yīng)要求。

　　崗位要求：

　　1、積極熱情，善于與人溝通，愛崗敬業(yè)；

　　2、對汽車金融有一定的'了解，從事銷售工作1年以上，有良好的銷售技巧；

　　3、具良好的溝通影響力、團(tuán)隊(duì)合作力和自我激勵能力；

　　4、工作積極、主動、有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守。

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　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)支付產(chǎn)品的.測試工作;

　　2、參與產(chǎn)品需求評審,制定測試策略及方法,保證測試質(zhì)量;

　　3、熟悉測試流程,獨(dú)立完成測試工作,包括用例設(shè)計(jì)、執(zhí)行及bug跟蹤等,保證項(xiàng)目進(jìn)度;

　　4、負(fù)責(zé)開發(fā)各類自動化測試工具,編寫自動化測試用例及框架,提升測試質(zhì)量和效率;

　　5、負(fù)責(zé)研究先進(jìn)的測試技術(shù),并引入到實(shí)際項(xiàng)目中。

　　任職要求:

　　1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、有豐富的功能、接口測試經(jīng)驗(yàn);

　　3、精通java、python等至少一種語言和shell編程,有單元測試或者自動化測試經(jīng)驗(yàn);

　　4、工作認(rèn)真、積極主動、善于思考和總結(jié),需要有很強(qiáng)的很學(xué)習(xí)、分析、溝通和解決問題的能力。

汽車金融崗位職責(zé)大全5

　　職位描述：

　　1、完成公司下達(dá)的所在城市金融產(chǎn)品銷售目標(biāo)，負(fù)責(zé)汽車分期，及時車金融場景業(yè)務(wù)；

　　2、跟進(jìn)c端客戶，了解客戶需求，并協(xié)助挑選車輛，辦理及時車金融業(yè)務(wù)；

　　3、對當(dāng)?shù)氐能囋�、汽車行情進(jìn)行分析、反饋，對負(fù)責(zé)的經(jīng)銷商協(xié)助完成金融產(chǎn)品的培訓(xùn)；

　　4、收集一線營銷信息和客戶意見，提高公司及時車金融產(chǎn)品業(yè)務(wù)的滲透率；

　　5、新客戶及新業(yè)務(wù)的拓展，經(jīng)紀(jì)人關(guān)系維護(hù)；

　　6、配合其他業(yè)務(wù)部門的工作，完成上級交代的'其他工作；

　　1、熱愛汽車行業(yè)，熟悉汽車金融市場行情；

　　2、大專以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；

　　3、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力，有一定的抗壓力和高效的執(zhí)行力；

　　4、有較強(qiáng)的客戶分析判斷能力和獨(dú)立工作能力，注重客戶服務(wù)工作；

　　5、熟悉當(dāng)?shù)仄嚱鹑谑袌�，有銷售、地推工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

汽車金融崗位職責(zé)大全6

　　職位描述：

　　【崗位職責(zé)】

　　1、效能達(dá)成：進(jìn)行新客戶及新業(yè)務(wù)的拓展，完成所在城市負(fù)責(zé)人下達(dá)的車分期產(chǎn)品銷售任務(wù)；

　　2、服務(wù)滲透：跟進(jìn)c端客戶，并協(xié)助挑選車輛，辦理車分期業(yè)務(wù)；

　　3、轉(zhuǎn)授評估：對所負(fù)責(zé)的經(jīng)銷商完成車分期產(chǎn)品的`培訓(xùn)并反饋結(jié)果；

　　4、關(guān)系參與：維護(hù)與二手車經(jīng)銷商、經(jīng)紀(jì)人的關(guān)系，提高車分期業(yè)務(wù)在所負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的滲透率；

　　5、信息調(diào)研：對當(dāng)?shù)氐能囋�、市場行情進(jìn)行分析、反饋；

　　6、組織協(xié)作：配合其他部門業(yè)務(wù)流工作，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

　　【崗位要求】

　　1、全日制大專及以上學(xué)歷，有較好的學(xué)習(xí)能力；

　　2、良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力，有一定抗壓能力；

　　3、注重客戶服務(wù)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；

　　4、熟悉當(dāng)?shù)囟周囆袠I(yè)；有銷售、地推類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　【場民福利手冊】

　　1、福利待遇：五險(xiǎn)一金+高/低溫補(bǔ)貼+下午茶+住房貸款+關(guān)愛基金+生日驚喜+團(tuán)建+免費(fèi)體檢，承包所有你對福利的想象；

　　2、休假制度：法定節(jié)假日+年假+婚假+產(chǎn)假，更加過分的是年終帶薪年假10天以上（不用緊張的搶過年車票，就是任性又體面）；

　　3、職業(yè)發(fā)展：快速發(fā)展的上市集團(tuán)，私人訂制的發(fā)展通道，內(nèi)部晉升能者上，請收下這份雙通道發(fā)展教程；

　　4、個人成長：線上知識平臺，線下系統(tǒng)課程，多元培訓(xùn)體系，成長是最神奇的風(fēng)景；

　　5、公司氛圍：領(lǐng)導(dǎo)nice，同事有范，足夠的互聯(lián)網(wǎng)自由。

汽車金融崗位職責(zé)大全7

　　職責(zé)描述:

　　1負(fù)責(zé)建立汽車金融運(yùn)營平臺的業(yè)務(wù)流程,與公司財(cái)務(wù)、法務(wù)各部門及體驗(yàn)店等協(xié)調(diào),確保流程的專業(yè)性和有效性;協(xié)助制定并優(yōu)化業(yè)務(wù)it和體驗(yàn)店操作流程。

　　2負(fù)責(zé)銀行、金融公司等業(yè)務(wù)渠道建立、拓展與管理。

　　3零售融資和批發(fā)金融產(chǎn)品業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)與創(chuàng)新,包括前期規(guī)劃調(diào)研,模型設(shè)計(jì)與風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判,以及落地實(shí)施監(jiān)控等;

　　4負(fù)責(zé)汽車金融產(chǎn)品的費(fèi)用管控、結(jié)算、核銷,提升其使用效率。

　　5負(fù)責(zé)建立財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控體系并負(fù)責(zé)日常跟蹤,制作相關(guān)的報(bào)告。

　　6指導(dǎo)和維護(hù)各體驗(yàn)店金融業(yè)務(wù)的正常開展,提供金融業(yè)務(wù)運(yùn)營相關(guān)配套支持(包括制度、流程、人員培訓(xùn)等);

　　7負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)體驗(yàn)店、客戶和金融業(yè)務(wù)部門的關(guān)系,及時解決客戶在金融方面的.問題。

　　8監(jiān)控汽車行業(yè)信貸產(chǎn)品市場動態(tài)、搜集信息、分析市場反應(yīng),調(diào)整產(chǎn)品策略。

　　9其它領(lǐng)導(dǎo)要求完成的項(xiàng)目和任務(wù)

　　任職要求:

　　1 8年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中至少五年汽車金融領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)

　　2熟悉行業(yè)及市場前沿知識,精通汽車金融、消費(fèi)金融產(chǎn)品的設(shè)計(jì)及管理等流程;

　　3具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、項(xiàng)目推動及跨領(lǐng)域思維能力;

　　4具備良好的數(shù)據(jù)分析及崗位相關(guān)專業(yè)知識能力;

　　5對汽車金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富,有一定洞察力,邏輯清楚,表達(dá)能力強(qiáng)。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、熟悉二手車金融市場，了解相關(guān)金融產(chǎn)品；

　　2、負(fù)責(zé)維護(hù)客情維護(hù)，同時做車商拓展

　　3、為客戶辦理汽車按揭貸款和新車保險(xiǎn)業(yè)務(wù)；

　　4、有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)估意識，貸前貸中和貸后的把控；

　　崗位要求：

　　1、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，有銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，；

　　2、大專以上學(xué)歷優(yōu)先；

　　3、執(zhí)行力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；

　　4、有韌性和一定的抗壓能力。

　　5、認(rèn)同企業(yè)文化及價值觀，能夠傳遞正能量。

　　福利待遇：

　　無責(zé)任底薪+補(bǔ)助+績效獎金+高額提成

　　六險(xiǎn)二金（入職公司即繳納五險(xiǎn)一金，此外公司額外補(bǔ)加人身意外險(xiǎn)+公司福利互助金）

　　年假+婚假+產(chǎn)假+陪產(chǎn)假+公休+調(diào)休+法定假日

　　開放的.晉升渠道，評級晉升公開透明

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　　職位描述：

　　崗位職責(zé):

　　1、開發(fā)車商、維護(hù)、提升與車商合作的關(guān)系

　　2、完成所在城市負(fù)責(zé)人下達(dá)的金融產(chǎn)品銷售任務(wù)

　　3、維護(hù)二手車商并及時對所負(fù)責(zé)的二手車商進(jìn)行金融產(chǎn)品和新政策培訓(xùn)

　　4、提高金融業(yè)務(wù)在所負(fù)責(zé)區(qū)域的`滲透率

　　5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作

　　崗位要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷，熟悉當(dāng)?shù)囟周囆袠I(yè)

　　2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，邏輯性好，善于溝通；

　　3、具備良好的抗壓能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

　　4.1年以上同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

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　　崗位職責(zé):

　　1、獨(dú)立完成客戶的拜訪及產(chǎn)品銷售;

　　2、負(fù)責(zé)大客戶開拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,維護(hù)現(xiàn)有客戶資源;

　　3、撰寫大客戶調(diào)研報(bào)告及客戶解決方案;

　　4、分析大客戶的消費(fèi)心理,制定行之有效的銷售策略;

　　5、完成銷售目標(biāo);

　　6、進(jìn)行商務(wù)談判,參與銷售合同具體條款的`制定及合同簽訂。

　　任職資格:

　　1、年齡35歲以下,2年以上汽車金融銷售工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、溝通能力強(qiáng)、能從容應(yīng)對高層談判;

　　3、注重效率,能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識;

　　4、具備較強(qiáng)的市場開拓、客戶溝通能力,較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力;

　　5、具有深厚的行業(yè)資源背景和一定的客戶資源,具備敏銳的觀察力、分析判斷能力;

　　6、能夠承受較大的工作壓力和銷售業(yè)績要求。

　　7、有一定的汽車金融市場資源。

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　　崗位描述:

　　1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展方向,調(diào)研市場競品信息,挖掘用戶需求,負(fù)責(zé)基于車聯(lián)網(wǎng)的汽車金融/保險(xiǎn)業(yè)務(wù)拓展;

　　2、根據(jù)評估與探索,制定車聯(lián)網(wǎng)金融/保險(xiǎn)產(chǎn)品的發(fā)展計(jì)劃,制定產(chǎn)品政策與大綱、產(chǎn)品相關(guān)協(xié)議,系統(tǒng)性梳理產(chǎn)品的業(yè)務(wù)流程、系統(tǒng)需求;

　　3、負(fù)責(zé)按計(jì)劃洽談、溝通合作伙伴,明確雙方合作權(quán)責(zé)與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),促成合作的達(dá)成,并簽訂協(xié)議,并確保車聯(lián)網(wǎng)金融/保險(xiǎn)產(chǎn)品的落地及推進(jìn)產(chǎn)品上市的相關(guān)工作;

　　4、負(fù)責(zé)對汽車金融/保險(xiǎn)業(yè)務(wù)上線后各項(xiàng)運(yùn)營數(shù)據(jù)的監(jiān)測和評估,同步不斷更新、調(diào)整與完善產(chǎn)品,保持競爭力;

　　5、全面負(fù)責(zé)車聯(lián)網(wǎng)金融/保險(xiǎn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的'工作安排

　　任職資格:

　　1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,金融、保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè),3年以上互聯(lián)網(wǎng)金融/保險(xiǎn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),其中1-2年年汽車金融產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉汽車金融/保險(xiǎn)業(yè)務(wù)流程,具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)建模、分析能力;

　　3、在汽車金融、保險(xiǎn)等領(lǐng)域有一定行業(yè)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)、資源者優(yōu)先

　　4、有創(chuàng)新性思維,對汽車金融/保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)熱點(diǎn)具有較強(qiáng)的敏感性;

　　5、對金融/保險(xiǎn)行業(yè)的法律法規(guī)較為了解,擁有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識。

　　6、擁有清晰的產(chǎn)品設(shè)計(jì)思路,對系統(tǒng)和流程有全面了解和獨(dú)到認(rèn)識,擁有整體把握產(chǎn)品的能力;

　　7、富有創(chuàng)業(yè)精神,充滿激情,責(zé)任心強(qiáng),樂于接受挑戰(zhàn)。

　　8、重視團(tuán)隊(duì)合作,具有良好的項(xiàng)目推動能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能承受較大壓力。

汽車金融崗位職責(zé)大全12

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)汽車金融（汽車直租、回租及車抵貸業(yè)務(wù)）日常運(yùn)營流程梳理及優(yōu)化

　　2、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的對賬工作

　　3、協(xié)助部門經(jīng)理及其他項(xiàng)目組信息同步、流程優(yōu)化、收集反饋等工作

　　4、協(xié)調(diào)總部各職能部門，解決城市對接問題

　　任職資質(zhì)：

　　1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷；

　　2、性格外向，樂于溝通，團(tuán)隊(duì)精神；

　　3、自學(xué)能力強(qiáng)，愿意接受新鮮和調(diào)整性事物；

　　4、在汽車金融行業(yè)從事運(yùn)營工作1年及以上；

　　5、具有較強(qiáng)的'組織協(xié)調(diào)能力，有積極、開放的心態(tài)，良好的價值觀。

汽車金融崗位職責(zé)大全13

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)現(xiàn)金及票據(jù)的`收入保管、簽發(fā)工作;

　　2、嚴(yán)格按照公司的財(cái)務(wù)制度,支付公司各類款項(xiàng);

　　3、及時準(zhǔn)確登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬;

　　4、負(fù)責(zé)每月與銀行對賬,編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,維護(hù)銀行賬戶及網(wǎng)銀業(yè)務(wù);

　　5、負(fù)責(zé)每月納稅申報(bào)工作;

　　6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)票的開具,并傳遞到有關(guān)的制單人員;

　　7、負(fù)責(zé)客戶貸款發(fā)放及回款跟蹤,一旦發(fā)生逾期立即報(bào)告貸后管理部門啟動貸后管理程序。

　　任職要求:

　　1、全日制大專及以上學(xué)歷

　　2.35歲以下

　　3、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)

　　4、熟悉汽車金融業(yè)務(wù)流程

　　5、同崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)

汽車金融崗位職責(zé)大全14

　　崗位職責(zé)：

　　1、根據(jù)年度分管區(qū)域銷售業(yè)務(wù)目標(biāo)計(jì)劃確定月度分解目標(biāo)；

　　2、制定大區(qū)年度銷售計(jì)劃和預(yù)算，并對計(jì)劃進(jìn)行分解，確保銷售業(yè)績達(dá)成，完成業(yè)務(wù)指標(biāo)；

　　3、全面負(fù)責(zé)大區(qū)內(nèi)市場開拓工作，協(xié)助區(qū)域經(jīng)理與sp、經(jīng)銷商建立長期戰(zhàn)略伙伴關(guān)系；

　　4、根據(jù)各區(qū)域經(jīng)理反饋市場及競爭對手信息，制定并修正市場開拓計(jì)劃；定期對廠商、sp及渠道公司培訓(xùn)和宣傳，保證新政策的解讀準(zhǔn)確無誤；

　　5、負(fù)責(zé)大區(qū)銷售團(tuán)隊(duì)管理工作，制定銷售策略和規(guī)則，搭建銷售團(tuán)隊(duì)，建立良好的.銷售團(tuán)隊(duì)氛圍。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、市場營銷相關(guān)專業(yè)；

　　2、有5年以上汽車銷售或汽車金融銷售經(jīng)驗(yàn)，至少2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3、熟悉汽車金融、融資租賃行業(yè)知識，熟悉汽車融資租賃業(yè)務(wù)流程；

　　4、具備市場拓展能力、商務(wù)談判能力；具有較好的抗壓能力，適應(yīng)出差工作。

汽車金融崗位職責(zé)大全15

　　工作職責(zé):

　　1.業(yè)務(wù)開發(fā);負(fù)責(zé)開發(fā)汽車銷售業(yè)務(wù)、車輛貸款客戶、車輛抵押貸款客戶、車險(xiǎn)客戶;

　　2.業(yè)務(wù)承接:負(fù)責(zé)進(jìn)行貸前審查及客戶資料填寫引導(dǎo)、客戶貸款資質(zhì)審查工作;

　　3.貸款跟進(jìn):跟進(jìn)客戶貸款面簽工作,同時引導(dǎo)貸款客戶轉(zhuǎn)介紹;

　　4.完成考核:推動業(yè)務(wù),提高轉(zhuǎn)介紹率,完成每月貸款承接指標(biāo)、通過考核;

　　崗位要求:

　　1、全日制大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。

　　2.1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　3、有良好的抗壓能力

汽車金融崗位職責(zé)大全16

　　崗位職責(zé)：

　　1)公司品牌形象的宣導(dǎo)；

　　2)完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)（包含：放款單量及放款額）；

　　3)開發(fā)及維護(hù)當(dāng)?shù)剀嚿痰幕钴S度；

　　4)城市銷售人員的日常管理；

　　5)有效的.對區(qū)域內(nèi)車商的開發(fā)、入網(wǎng)、及后續(xù)車商的管理，控制區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；

　　6)銷售團(tuán)隊(duì)的人員招募、培訓(xùn)、考核；

　　7)每日以團(tuán)隊(duì)激勵、工作計(jì)劃安排、工作匯報(bào)溝通為目的的晨夕會的召開；

　　8)相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表的提報(bào)、分析，提出對應(yīng)可行性解決方案；

　　9)公司政策的隊(duì)內(nèi)、對外宣導(dǎo)與落實(shí)；

　　10)密切與成交相關(guān)的各部門溝通，確保完成總部指定的成交指標(biāo)；

　　11)車商異常事件的對接及處理；

　　12)通過高品質(zhì)的服務(wù)提升車商滿意度；

　　13)上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。

　　崗位要求：

　　1、積極熱情，善于與人溝通，愛崗敬業(yè)；

　　2、對汽車金融有深入的了解，從事銷售管理工作1年以上，有良好的團(tuán)隊(duì)管理技巧；

　　3、具良好的溝通影響力、團(tuán)隊(duì)合作力和自我激勵能力；

　　4、工作積極、主動、有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守。

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　　職位描述：

　　職責(zé)描述：

　　1.負(fù)責(zé)汽車金融對公渠道拓展，并建立良好的合作關(guān)系；

　　2.實(shí)施對所轄區(qū)域的客戶拜訪、溝通、談判、前期調(diào)研和簽約工作，按業(yè)務(wù)流程配合相關(guān)部門共同推進(jìn)項(xiàng)目；

　　3.對所轄領(lǐng)域成交情況和競爭對手業(yè)務(wù)開展情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析，并制定對策；

　　4.撰寫貸款評估報(bào)告、貸后檢查報(bào)告、五級分類、走訪紀(jì)要、營銷報(bào)告和各類分析報(bào)告等。

　　職位要求：

　　1.本科以上學(xué)歷，5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2.對金融產(chǎn)品及融資租賃有較深的`理解及從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉汽車金融者優(yōu)先；

　　3.具有良好的財(cái)務(wù)分析能力與商務(wù)洽談能力，能夠獨(dú)立完成融資租賃項(xiàng)目等專業(yè)報(bào)告；

　　4.具有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)作能力以及客戶開發(fā)能力，擅長陌生拜訪；

　　5.有相關(guān)背景公司工作敬業(yè)及渠道資源者優(yōu)先。

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　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)個人所屬區(qū)域內(nèi)汽車金融業(yè)務(wù)的銷售及推廣;

　　2、管理、維護(hù)渠道客戶關(guān)系;

　　3、分期手續(xù)協(xié)助辦理。

　　任職要求:

　　1、有汽車金融相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、有區(qū)域開拓和溝通能力。

　　淡季8000+,旺季1.2w+,輕輕松松月收入過萬。

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　　職位描述：

　　工作內(nèi)容：

　　1.負(fù)責(zé)渠道開拓及維護(hù)管理，對sp提供服務(wù)支持并且進(jìn)行日常管理；

　　2.負(fù)責(zé)管理所轄區(qū)域內(nèi)sp各項(xiàng)融資租賃服務(wù)的開展，推廣融資租賃產(chǎn)品；

　　3.負(fù)責(zé)區(qū)域業(yè)務(wù)的運(yùn)營以及銷售目標(biāo)的制定、分解和達(dá)成；

　　4.負(fù)責(zé)監(jiān)督制定sp各業(yè)務(wù)人員的`業(yè)務(wù)目標(biāo)，督促sp建立金融專員和銷售顧問的考核機(jī)制，監(jiān)控其業(yè)績達(dá)成，實(shí)時對目標(biāo)分配進(jìn)行結(jié)構(gòu)性調(diào)整以反映sp業(yè)務(wù)動態(tài)；

　　5.負(fù)責(zé)公司各種業(yè)務(wù)模式及管理需要在區(qū)域內(nèi)的落地和實(shí)施；

　　6.負(fù)責(zé)與公司總部運(yùn)營和風(fēng)控部門保持順暢的溝通以確保區(qū)域業(yè)務(wù)的穩(wěn)定運(yùn)營；

　　7.負(fù)責(zé)經(jīng)常性反饋和建議修改業(yè)務(wù)相關(guān)銷售流程以滿足不同客戶、不同階段的需求；

　　8.負(fù)責(zé)為sp相關(guān)業(yè)務(wù)人員以及外網(wǎng)合作伙伴提供充分的培訓(xùn)；

　　9.負(fù)責(zé)組織和參與區(qū)域性銷售會議，配合總部實(shí)施業(yè)務(wù)宣傳，各項(xiàng)專項(xiàng)營銷，地方車展，確保宣傳資料在展廳的正確展示以及維護(hù)，反饋區(qū)域的市場信息；

　　10.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售計(jì)劃和報(bào)告；

　　11.負(fù)責(zé)保質(zhì)保量完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

　　崗位資格要求：

　　1.年齡要求：25-40周歲；

　　2.學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷；

　　3.具備2年以上相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熱愛市場營銷工作；

　　4.具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力；