【通用】會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?下面是小編整理的會(huì)計(jì)崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)1
1、 會(huì)計(jì)人員必須認(rèn)真遵守法律、法規(guī),按照《會(huì)計(jì)法》辦理會(huì)計(jì)事務(wù),忠于職守、廉潔奉公,熱愛本職工作,盡職盡責(zé)。
2、 會(huì)計(jì)人員應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行有關(guān)的財(cái)經(jīng)政策、法令制度,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
3、 嚴(yán)格審核原始憑證,并根據(jù)審核無誤的原始憑證編制記賬憑證。
4、 按照國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度規(guī)定,設(shè)置會(huì)計(jì)科目和會(huì)計(jì)賬簿,進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。
5、 按照會(huì)計(jì)缺席規(guī)定計(jì)賬,,做到及時(shí)結(jié)帳、賬證相符、賬賬相符、賬實(shí)相符。
6、 根據(jù)賬簿記錄編制會(huì)計(jì)報(bào)表,做到內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、賬表相符、簽章齊全,經(jīng)財(cái)務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)審核后及時(shí)報(bào)送。
7、 會(huì)計(jì)人員應(yīng)主動(dòng)向主任匯報(bào)工作。定期檢查預(yù)算執(zhí)行情況,調(diào)整和優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),強(qiáng)化節(jié)約意識(shí),提高資金使用效益,保證單位各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。
8、 加強(qiáng)預(yù)算外資金管理,合理的組織預(yù)算收入,嚴(yán)格按有關(guān)財(cái)政法規(guī)辦理預(yù)算外支出。
9、 會(huì)計(jì)人員應(yīng)及時(shí)做好往來款項(xiàng)的`核算和清理工作。
10、 會(huì)計(jì)人員要依法對(duì)本單位實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,對(duì)違法的收支不予辦理。
11、 會(huì)計(jì)人員應(yīng)定期與出納員、財(cái)產(chǎn)保管員核對(duì)賬目,發(fā)現(xiàn)賬簿記錄與銀行帳不符,或與財(cái)產(chǎn)賬目不符,應(yīng)查明原因并寫出書面證明,經(jīng)有關(guān)部門或領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
12、 按照會(huì)計(jì)制度規(guī)定,及時(shí)整理、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案,并按時(shí)歸檔。
13、 會(huì)計(jì)人員應(yīng)依照法律和國家有關(guān)規(guī)定,接受財(cái)政、審計(jì)、稅務(wù)機(jī)關(guān)的監(jiān)督,如實(shí)提供會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其它資料,不得拒絕、隱匿、謊報(bào)。
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)2
1. 根據(jù)批準(zhǔn)過的付款申請(qǐng)及費(fèi)用報(bào)銷單等,安排付款
2. 更新現(xiàn)金及銀行日記賬并向相關(guān)部門提供正確的銀行信息
3.與相關(guān)政府部門保持聯(lián)系,并負(fù)責(zé)公司證件的.年檢工作
4. 根據(jù)原始單據(jù)進(jìn)行賬務(wù)處理,確保其符合相關(guān)會(huì)計(jì)制度及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則
5.保管現(xiàn)金及支票
6.購買、保管、開具及裝訂采購和銷售發(fā)票
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)3
(1)職責(zé)
有的酒店的總會(huì)計(jì)師由財(cái)務(wù)總監(jiān)兼任。他的主要職責(zé)是:
①控制預(yù)算案,指導(dǎo)制定公司政策及程序、合約及牌照。
、诠芾憩F(xiàn)金流量。管理貸款、貸幣兌換及監(jiān)督信用部。
③管理會(huì)計(jì)事務(wù)、出納、收入核數(shù)業(yè)務(wù)等。
(2)業(yè)務(wù)要求
①熟悉和掌握會(huì)計(jì)的基本概念及實(shí)際工作方面的知識(shí),包括熟悉會(huì)計(jì)的.基本原理、常規(guī)、假定、原則及限制等方面的基礎(chǔ)知識(shí)。
、跁(huì)計(jì)學(xué)是一門專門學(xué)、要掌握會(huì)計(jì)理論及實(shí)際工作的發(fā)展動(dòng)向。
、凼煜ず驼莆丈 業(yè)法、經(jīng)濟(jì)法及本地區(qū)的法律及法規(guī),熟悉和掌握酒店法。
(3)工作內(nèi)容
①監(jiān)督編制綜合決算表、預(yù)算表,現(xiàn)金流量報(bào)告。
②管理酒店日常財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。
、鄞_保酒店在經(jīng)營活動(dòng)中對(duì)成本、定價(jià)、現(xiàn)金流量的控制,及對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)算案及預(yù)算的控制。
④建立會(huì)計(jì)系統(tǒng),進(jìn)行內(nèi)部控制,定期進(jìn)行工作檢查。
、萏嶙h薪金工資率的增減及財(cái)務(wù)部人員的編制問題。
、挢(fù)責(zé)與各個(gè)部門,如財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)部、各營業(yè)部門和非營業(yè)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通。
、呓⒏鞣N物資、財(cái)會(huì)管理制度。制定每個(gè)崗位的工作職責(zé)、工作程序。
、嗑拓(cái)會(huì)的政策和法律問題與總監(jiān)和總經(jīng)理研究和磋商。
、釋(duì)部屬員工作進(jìn)行培訓(xùn),不斷提高員工的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)4
一、上下班負(fù)責(zé)開班前班后會(huì)。
1、上崗前監(jiān)督組長(zhǎng)檢查所有人員儀容儀表是否附合公司規(guī)定;
2、向員工宣達(dá)公司相關(guān)事宜及內(nèi)容;
3、及時(shí)把當(dāng)天發(fā)生的問題解決處理并向員工宣達(dá);
4、下班后把上班次所存在的問題及解決辦法向員工宣達(dá),及本班次的注意事項(xiàng)。
5、總結(jié)當(dāng)天的工作情況、營運(yùn)狀況、人員情況、收取組長(zhǎng)日志總結(jié)評(píng)估。
二、服從領(lǐng)導(dǎo)安排的工作及在工作中的注意事項(xiàng)。
1、領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖,完成上級(jí)指派的工作任務(wù);
2、向下級(jí)傳達(dá)工作要點(diǎn),并切實(shí)落實(shí)到每位服務(wù)人員;
3、要及時(shí)注意并調(diào)查工作中的一些事項(xiàng),并向上級(jí)提出合理化建議。
三、詢視詢查營運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)并及時(shí)調(diào)整、解決問題。
1、主管要對(duì)樓面人員的.情況了解;
2、聽取組長(zhǎng)匯報(bào)各包廂人員情況及時(shí)掌握區(qū)域人員工作情況及組長(zhǎng)工作情況;
3、根據(jù)營運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況及時(shí)對(duì)人員起先調(diào)查調(diào)配;
4、要及時(shí)解決處理營運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)中發(fā)生的問題。
四、填寫主管交接表,檢查組長(zhǎng)交接表。
1、到崗前要先查看上一班次主管填寫的交接表,根據(jù)實(shí)際內(nèi)容出據(jù)相應(yīng)的處理辦法;
2、下班后要認(rèn)真填寫交接表,把當(dāng)天的工作情況及營運(yùn)當(dāng)中出現(xiàn)的問題及組長(zhǎng)的工作作匯總,填寫交接建議;
3、檢查所有表格并簽字,同時(shí)把相應(yīng)出現(xiàn)的問題要當(dāng)日解決。
五、教育工作。
1、針對(duì)組長(zhǎng)在工作當(dāng)中出現(xiàn)的問題要及時(shí)糾正并解決,此項(xiàng)工作在下線后進(jìn)行會(huì)議總結(jié)當(dāng)日工作并作記錄;
2、對(duì)員工定期進(jìn)行幫教宣導(dǎo)工作;
3、要了解下屬及員工的工作態(tài)度和情況。
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)5
1、依據(jù)相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)、參照集團(tuán)財(cái)稅政策,執(zhí)行本業(yè)務(wù)線會(huì)計(jì)核算制度,及時(shí)、正確、完整的反映本業(yè)務(wù)線的'經(jīng)濟(jì)活動(dòng);
2、準(zhǔn)時(shí)提交各業(yè)務(wù)線報(bào)表,按時(shí)完成各項(xiàng)報(bào)稅和存檔;
3、收、付款單據(jù)的復(fù)核、審核及相關(guān)賬務(wù)處理;
4、月度維護(hù)往來賬務(wù);
5、維護(hù)資產(chǎn)管理;
6、會(huì)計(jì)憑據(jù)、單據(jù)的歸檔保管。
7、公司安排的其他相關(guān)工作。
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)6
1. 在項(xiàng)目經(jīng)理和分公司總會(huì)計(jì)師領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)項(xiàng)目部財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。
2. 按照《會(huì)計(jì)法》和有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)、政策、制度的規(guī)定,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的會(huì)計(jì)事項(xiàng),進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)督,嚴(yán)格維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,并協(xié)調(diào)好同生產(chǎn)、經(jīng)營、供應(yīng)等部門之間的經(jīng)濟(jì)關(guān)系。
3. 對(duì)違反國家經(jīng)濟(jì)法律、法規(guī)、政策、制度的有可能在經(jīng)濟(jì)上給公司造成損失浪費(fèi)的行為,要加以制止或糾正,制止或糾正無效時(shí),應(yīng)按《會(huì)計(jì)法》第十九條的規(guī)定處理。
4. 負(fù)責(zé)組織實(shí)施月、季、年度財(cái)力收支計(jì)劃,層層落實(shí)與分解,負(fù)責(zé)對(duì)執(zhí)行情況的.檢查和分析,并提出合理的建議。
5. 編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,有效的使用資金,提高資金的使用效率;建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度,利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。
6. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)供應(yīng)部門做好動(dòng)力設(shè)備和工具、儀器及生產(chǎn)用具的清查、盤點(diǎn)和對(duì)賬工作,提高資產(chǎn)利用效率。
7. 負(fù)責(zé)各項(xiàng)收入、成本(如生產(chǎn)成本、制造費(fèi)用)、費(fèi)用(如財(cái)務(wù)費(fèi)用)的核算,掌握目標(biāo)成本,考核成本指標(biāo)。
8. 建立財(cái)務(wù)成本控制體系,對(duì)成本和資金進(jìn)行控制;進(jìn)行的控制、核算和分析,督促項(xiàng)目有關(guān)部門降低消耗,節(jié)約費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)效益,保證生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)和利潤目標(biāo)的完成。
9. 負(fù)責(zé)審核記帳憑證(含所附原始憑證)的合法性、合規(guī)性、準(zhǔn)確性。
10. 承辦上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1、根據(jù)財(cái)務(wù)總監(jiān)的要求,制定財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,并檢查、督導(dǎo)落實(shí);
2、建立并完善財(cái)務(wù)內(nèi)控制度與流程,做好制度與流程的培訓(xùn)、執(zhí)行和測(cè)試,防范公司經(jīng)營中的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
3、編制年度預(yù)算,定期進(jìn)行月度財(cái)務(wù)分析和專項(xiàng)財(cái)務(wù)分析,找出預(yù)算差異,并推動(dòng)相關(guān)部門查明原因并積極改善;
4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)中心所有憑證的審核、記賬、結(jié)賬,保證會(huì)計(jì)核算信息的真實(shí)、準(zhǔn)確,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)中心總賬管理、編制公司月度、季度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表;
5、建立并完善資金類、債權(quán)債務(wù)類的.對(duì)賬管理,保證公司資產(chǎn)安全、準(zhǔn)確;
6、按照公司內(nèi)控制度與流程,審核采購、銷售等合同;
7、維護(hù)與稅務(wù)主管部門的關(guān)系,積極研究國家各項(xiàng)稅務(wù)政策,做好各項(xiàng)稅務(wù)籌劃,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);每月及時(shí)準(zhǔn)確進(jìn)行納稅申報(bào),按時(shí)完成年度所得稅匯算清繳工作;
8、按照集團(tuán)及政府有關(guān)部門要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門;
9、根據(jù)管理層要求,提供數(shù)據(jù)決策,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)決策支持;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
任職資格:
1、全日制本科學(xué)歷及以上,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè);
2、5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備與專業(yè)相關(guān)職業(yè)資格證書,中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱優(yōu)先;
3、熟悉國內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;
4、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),有較好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神、職業(yè)操守。
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)8
1、會(huì)計(jì)人員必須遵守職業(yè)道德,熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、規(guī)章和國家的會(huì)計(jì)制度。
2、會(huì)計(jì)人員必須持證上崗(會(huì)計(jì)證、電算化合格證)并定期參加財(cái)政部門規(guī)定的業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高自身素質(zhì)技能。
3、會(huì)計(jì)人員必須根據(jù)上級(jí)要求,設(shè)立會(huì)計(jì)核算科目,建立帳冊(cè),設(shè)立總帳和明細(xì)帳、銀行日記帳和現(xiàn)金日記帳。
4、會(huì)計(jì)核算必須合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整,對(duì)不符合制度的收支或手續(xù)不全的憑證,要拒收或者退還重新更正。
5、會(huì)計(jì)人員要對(duì)本單位的收入、支出進(jìn)行全面的`預(yù)測(cè),按照收入、支出情況,編制年度預(yù)算計(jì)劃,并嚴(yán)格按照預(yù)算計(jì)劃執(zhí)行。
6、定期分析學(xué)校預(yù)算執(zhí)行情況,檢查監(jiān)督各項(xiàng)資金的使用效果,確保教育經(jīng)費(fèi)落到實(shí)處。
7、加強(qiáng)對(duì)國有資產(chǎn)的管理,確保國有資產(chǎn)不流失,按規(guī)定以固定資產(chǎn)進(jìn)行核算,固定資產(chǎn)的購入、使用、報(bào)廢清理手續(xù)要完整。
8、會(huì)計(jì)人員對(duì)各類收入、支出要分清來朧去脈,正確歸集到相關(guān)科目,定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)中心財(cái)務(wù)執(zhí)行情況。
9、對(duì)本單位的其他應(yīng)收款及其他應(yīng)付款,要設(shè)立明細(xì)科目,及時(shí)清理,不長(zhǎng)期掛帳,對(duì)應(yīng)上繳的款項(xiàng),不拖欠、挪用,及時(shí)上繳。
10、做好年終結(jié)算工作,全部報(bào)表要做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、口徑一致,帳帳、帳表相符,編報(bào)及時(shí)、說明詳實(shí)。11、按《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定,妥善保管好會(huì)計(jì)憑證、帳冊(cè)、報(bào)表等檔案材料,定期立卷歸檔。
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)9
1、對(duì)已審核的原始單據(jù)和發(fā)票及時(shí)編制記賬憑證,按時(shí)出具財(cái)務(wù)報(bào)表;
2、負(fù)責(zé)每個(gè)月納稅申報(bào)和年度匯算清繳、工商年報(bào)公示等;
3、審核原始發(fā)票和費(fèi)用單據(jù),合理保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的`合規(guī)性、合法性、準(zhǔn)確性;
4、每月與出納和往來會(huì)計(jì)核對(duì),編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,保證相關(guān)會(huì)計(jì)處理賬實(shí)相符;
5、負(fù)責(zé)記賬憑證的裝訂,對(duì)財(cái)務(wù)相關(guān)資料及時(shí)歸檔;
6、操作稅控設(shè)備,按國家要求開具發(fā)票等;
7、配合財(cái)務(wù)總監(jiān)要求的其他工作。
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)10
一、熟練掌握有關(guān)財(cái)經(jīng)政策、法令以及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》,遵守國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)各項(xiàng)制度。
二、分清資金渠道,合理使用資金,嚴(yán)格掌握費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)。
三、按照國家會(huì)計(jì)制度和會(huì)計(jì)工作規(guī)范要求,設(shè)置各種會(huì)計(jì)賬冊(cè);并按規(guī)定記賬、算賬、報(bào)賬。按會(huì)計(jì)電算化的要求及時(shí)對(duì)輸入的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)(記賬憑證和原始憑證等)進(jìn)行審核,對(duì)打印、輸出的報(bào)表進(jìn)行認(rèn)真核對(duì)。
四、定期核對(duì)固定資產(chǎn)、教學(xué)及其他主要設(shè)備,及時(shí)處理添置調(diào)入、調(diào)出、報(bào)廢等事項(xiàng)。做到賬賬相符,賬實(shí)相符。
五、及時(shí)清理應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)。
六、根據(jù)主管和有關(guān)部門的規(guī)定,定期編報(bào)各種報(bào)表。編制報(bào)表時(shí),必須做到數(shù)字真實(shí),計(jì)算準(zhǔn)確,內(nèi)容完整,報(bào)送及時(shí),不得弄虛作假。
七、必須經(jīng)常監(jiān)督、檢查學(xué)校各個(gè)部門的財(cái)務(wù)收支、財(cái)產(chǎn)保管等。
八、上級(jí)機(jī)關(guān)、審計(jì)、財(cái)政、銀行、稅務(wù)等部門來校了解情況或檢查工作時(shí),要負(fù)責(zé)提供有關(guān)資料,如實(shí)反映情況。
九、會(huì)計(jì)憑證、賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表、工資關(guān)系、財(cái)務(wù)文件資料等都要建立檔案,定期裝訂,妥善保管,非批準(zhǔn),不得銷毀。
十、總賬會(huì)計(jì)調(diào)動(dòng)工作或因故離職,要將經(jīng)管的.會(huì)計(jì)憑證、賬冊(cè)文件資料和未了事項(xiàng)向接受人員交待清楚,辦理移接交手續(xù),并由學(xué)校負(fù)責(zé)人或上級(jí)機(jī)關(guān)監(jiān)交。
十一、要掌握學(xué)校各項(xiàng)收支數(shù)據(jù)和情況。根據(jù)學(xué)校工作的特點(diǎn)分類進(jìn)行綜合分析和研究,從有利于教育事業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展出發(fā),提出改進(jìn)和處理意見,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)“參謀”;蛑付▽H斯芾恚┢饋怼
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的核算,認(rèn)真進(jìn)行成本、開支的事前審核;
2、嚴(yán)格控制成本,促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)約,增收節(jié)支,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益;
3、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)成本進(jìn)行監(jiān)督和管理;督導(dǎo)成本控制及清點(diǎn)存貨,審查原材料的采購;
4、認(rèn)真核對(duì)各項(xiàng)原料、物料、成品、在制品收付事項(xiàng)。負(fù)責(zé)編制原料轉(zhuǎn)賬傳票。負(fù)責(zé)編制工廠成本轉(zhuǎn)賬傳票;
5、保管好各種憑證、賬簿、報(bào)表及有關(guān)成本計(jì)算資料,防止丟失或損壞,按月裝訂并定期歸檔;
6、參與存貨的清查盤點(diǎn)工作,企業(yè)在財(cái)產(chǎn)清查中盤盈、盤虧的資產(chǎn),要分別情況進(jìn)行不同的處理;
7、負(fù)責(zé)編制材料的領(lǐng)用分配表,進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)行分口、分類管理;
8、負(fù)責(zé)核算企業(yè)工資情況;
(1)將審核無誤的工資原始資料經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽章后,編制員工工資匯總表;按時(shí)將工資輸入軟盤送交主管,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審閱后送交出納員,以保證工資的及時(shí)發(fā)放;
。2)根據(jù)上級(jí)規(guī)定的提取比例,以工資總額為基數(shù),正確計(jì)算工會(huì)經(jīng)費(fèi)、員工福利費(fèi),按列支科目填制記賬憑證;
。3)核算個(gè)人所得稅及其他應(yīng)扣款項(xiàng);
9、辦理其他與成本計(jì)算有關(guān)的.事項(xiàng);
10、公證和誠實(shí)地履行職責(zé),并做好企業(yè)的有關(guān)保密工作;
11、完成財(cái)務(wù)科長(zhǎng)安排的其他工作。
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)12
1、 貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》等財(cái)經(jīng)法律制度,制止違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)會(huì)制度的現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)重大問題及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,確保企業(yè)各項(xiàng)財(cái)務(wù)活動(dòng)符合有關(guān)規(guī)定。
2、 審核各部門編制的費(fèi)用報(bào)表,辦理收入、成本、資金等會(huì)計(jì)核算,按時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表,使經(jīng)營成果得到準(zhǔn)確及時(shí)反映。根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格發(fā)票管理。并定期檢查發(fā)票使用情況。
3、 負(fù)責(zé)對(duì)公司調(diào)撥、庫管、出納等財(cái)務(wù)工作的協(xié)調(diào)與管理。協(xié)調(diào)各崗每月以報(bào)表方式對(duì)賬目做出結(jié)算。
4、 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)收支核算,即對(duì)各類報(bào)表的'審核、監(jiān)督及核銷工作。
5、 保管好各類財(cái)務(wù)資質(zhì)證件、印章。
6、 編制并審核記賬憑證、錄入電腦、核對(duì)總帳、明細(xì)賬、登記帳簿、科目匯總表及財(cái)務(wù)報(bào)表。
7、 協(xié)調(diào)出納員進(jìn)行資金業(yè)務(wù)管理。
8、 對(duì)進(jìn)項(xiàng)發(fā)票進(jìn)行登記,并及時(shí)到稅務(wù)機(jī)關(guān)認(rèn)證。
9、 按時(shí)報(bào)稅、交稅。協(xié)調(diào)好稅務(wù)部門的工作。
10、編制應(yīng)收應(yīng)付、往來款項(xiàng)報(bào)表,與公司各部門進(jìn)行帳目核對(duì)。
11、認(rèn)真執(zhí)行會(huì)計(jì)制度,按時(shí)做好記賬、算賬、報(bào)賬工作,如實(shí)全面地反映公司資金活動(dòng)情況,做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實(shí),數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,帳目清楚,按期結(jié)報(bào)。
12、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用、運(yùn)營成本及利潤的核算,計(jì)算各類應(yīng)交稅金,辦理納稅工作;
13、定期核對(duì)往來賬款,及時(shí)清算應(yīng)收應(yīng)付款。
14、妥善保管財(cái)務(wù)帳簿,會(huì)計(jì)報(bào)表和會(huì)計(jì)資料,保守財(cái)務(wù)秘密。
15、 按照規(guī)定,每月核對(duì)賬目、結(jié)賬、編制會(huì)計(jì)報(bào)表,并做到報(bào)表數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚。任何人都不得竄改或授意、指使他人竄改會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)字。
16、 按公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,有計(jì)劃地合理使用資金,隨時(shí)進(jìn)行控制,向領(lǐng)導(dǎo)提供資金執(zhí)行情況的分析和考核,以利于公司領(lǐng)導(dǎo)采取措施,保證資金有效使用。
17、 保管好所有財(cái)務(wù)憑證,按照規(guī)定對(duì)各種會(huì)計(jì)資料,定期收集、審查、核對(duì),整理立卷、編制目錄、裝訂成冊(cè)并妥善保管,防止丟失損壞。
18、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)13
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目發(fā)生的各項(xiàng)業(yè)務(wù)的票據(jù)的審核工作、各項(xiàng)目各業(yè)務(wù)單位應(yīng)收應(yīng)付款核算及對(duì)賬工作、各項(xiàng)目收支業(yè)務(wù)。
2、負(fù)責(zé)核對(duì)憑證與交易往來是否相符,各明細(xì)帳月末與總帳核對(duì),及時(shí)反映資金增減、變動(dòng)及往來結(jié)算、費(fèi)用開支情況。
3、負(fù)責(zé)編制記帳憑證,完成工程成本、往來的.記賬與核算,做到憑證摘要明晰簡(jiǎn)潔,科目運(yùn)用得當(dāng),數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,附件完整,帳簿憑證無涂改。
4、建立內(nèi)部核算體制,協(xié)助總公司或項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)制定內(nèi)部核算辦法與標(biāo)準(zhǔn),記錄內(nèi)部核算資料,分析內(nèi)部核算結(jié)果,處理其他有關(guān)內(nèi)部核算的事項(xiàng)。
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司項(xiàng)目部財(cái)務(wù)運(yùn)作情況,及時(shí)與出納核對(duì)現(xiàn)金、應(yīng)收(付)款憑證、應(yīng)收(付)票據(jù),做到帳款、票據(jù)數(shù)目清楚。
6、定期監(jiān)督各類合同的執(zhí)行情況,及時(shí)反饋合同執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問題,負(fù)責(zé)計(jì)財(cái)部涉及合同臺(tái)賬的建立,
任職要求:
1、具有財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書,有3年以上一般納稅人會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、了解國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)。
3、熟練使用各種財(cái)務(wù)和辦公軟件,電腦操作熟練。
4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心、溝通、理解和分析能力,良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神。
5、本崗位需要河南省內(nèi)外駐項(xiàng)目。
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)14
一、制訂具體稽核實(shí)施方案,報(bào)稽核組長(zhǎng)或稽核部門審批后實(shí)施。
二、依據(jù)批準(zhǔn)的稽核方案,做好有關(guān)規(guī)章、制度性文件及資料的收集、整理工作。
三、分清主次,突出重點(diǎn),根據(jù)不同稽核目的需要組織實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)稽核。
四、執(zhí)行稽核工作規(guī)程,認(rèn)真、仔細(xì)查閱資料,完整、全面編寫稽核工作底稿,合規(guī)、合法收集稽核取證材料,規(guī)范地使用稽核管理系統(tǒng)。
五、對(duì)稽核中發(fā)現(xiàn)的可疑問題和重要線索及時(shí)向稽核組長(zhǎng)匯報(bào)。
六、簽收并管理好調(diào)閱的.檔案資料,稽核事項(xiàng)結(jié)束后完整交還給被稽核單位。
七、匯總稽核資料,撰寫稽核報(bào)告,實(shí)事求是反映存在的問題,客觀公正地做出稽核評(píng)價(jià),提出整改建議和處理意見。
八、稽核項(xiàng)目結(jié)束,做好稽核資料收集、整理、裝訂和歸檔工作。
九、按時(shí)上報(bào)工作
計(jì)劃、工作總結(jié)、報(bào)表等相關(guān)工作資料,定期向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告工作。做好單位上下、內(nèi)外的協(xié)調(diào)溝通。
十、貫徹國家法律法規(guī)和單位各項(xiàng)規(guī)章制度、工作要求,做好工作調(diào)研,提出工作意見、建議,報(bào)批后執(zhí)行。
十一、遵守法律規(guī)章和單位各項(xiàng)制度、工作職責(zé)、工作紀(jì)律,講職業(yè)道德、職業(yè)操守。按照單位各項(xiàng)工作事務(wù)和業(yè)務(wù)操作規(guī)程做好各項(xiàng)工作。
十二、完成單位分配和領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
會(huì)計(jì)崗位職責(zé)15
1、熟悉《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》等有關(guān)國家規(guī)定的財(cái)務(wù)制度;認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家相關(guān)會(huì)計(jì)法律法規(guī),按照公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)做好資金、財(cái)產(chǎn)、物品的相關(guān)核算工作,與其他部門協(xié)作搞好預(yù)算、價(jià)格、部門統(tǒng)計(jì)等各項(xiàng)工作。
2、組織制定公司財(cái)務(wù)工作基本制度規(guī)范,工作流程,合理分配財(cái)務(wù)部工作。定期或不定期組織員工學(xué)習(xí)國家工商、金融、稅收政策;鼓勵(lì)員工認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),參加與工作相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平。
3、制定財(cái)務(wù)工作計(jì)劃及財(cái)務(wù)部員工崗位職責(zé),考核控制財(cái)務(wù)部員工的工作質(zhì)量。
4、編制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算,參與制定各項(xiàng)收費(fèi)的價(jià)格標(biāo)準(zhǔn);建立財(cái)務(wù)工作報(bào)告制度,及時(shí)向總經(jīng)理和董事會(huì)報(bào)告公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)濟(jì)效益變化,或可能對(duì)公司有重大影響的事項(xiàng);參與重大項(xiàng)目的可行性研究,提供決策依據(jù);提供準(zhǔn)確、真實(shí)和完整的會(huì)計(jì)信息和數(shù)據(jù)。
5、根據(jù)生產(chǎn)和銷售情況編制資金預(yù)算及經(jīng)營計(jì)劃,審核各項(xiàng)付款活動(dòng),管好資金。
6、組織財(cái)務(wù)部員工做好資產(chǎn)、負(fù)債、股東權(quán)益、營業(yè)收入、應(yīng)交稅金、成本和損益的.核算工作;加強(qiáng)應(yīng)收帳款、存貨、成本費(fèi)用的控制。
7、嚴(yán)格執(zhí)行董事會(huì)決議,編制年度財(cái)務(wù)分析報(bào)告,進(jìn)行財(cái)務(wù)評(píng)價(jià),提出改善經(jīng)營加強(qiáng)管理的措施和意見。維護(hù)公司利益,促使公司資產(chǎn)保值增值。
8、監(jiān)督檢查公司各部門財(cái)務(wù)管理制度執(zhí)行情況,并提出整改意見報(bào)請(qǐng)董事會(huì);協(xié)助控制預(yù)算的執(zhí)行情況,對(duì)存貨采購進(jìn)行審核。
9、負(fù)責(zé)審核所有記帳憑證及所附的原始憑證,保證記入帳冊(cè)的數(shù)據(jù)真實(shí)、完整、正確與合法;按月編制資產(chǎn)負(fù)債表、損益表及其他報(bào)表。
10、負(fù)責(zé)核算總分類帳戶,檢查核對(duì)各明細(xì)分類帳,編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)情況說明書。
11、協(xié)調(diào)好與工商、稅務(wù)、銀行、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等有關(guān)部門的聯(lián)系。
12、完成總經(jīng)理布置的其他工作。
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