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物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責

時間:2023-07-22 13:23:15 崗位職責 我要投稿

[經(jīng)典]物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責15篇

  隨著社會不斷地進步,很多地方都會使用到崗位職責,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務與責任的統(tǒng)一,由授權范圍和相應的責任兩部分組成。擬起崗位職責來就毫無頭緒?下面是小編為大家整理的物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

[經(jīng)典]物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責15篇

物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責1

  1、協(xié)助項目負責人根據(jù)公司制定的年度、月度管理計劃,監(jiān)督各部門落實,分階段完成本項目的各項工作;

  2、對項目的預算進行編制,并按照實際操作情況進行控制;

  3、不斷完善現(xiàn)場的管理制度和管理流程:

  4、安排對員工的培訓和考核,提升員工的'職業(yè)素質(zhì),熟悉突發(fā)事件的應急處理程序;

  5、負責監(jiān)督物業(yè)服務質(zhì)量,并定期提出意見及要求;

  6、定期對各部門工作情況進行總結(jié),并上報項目負責人;

  7、負責業(yè)主的投訴處理工作,定期了解業(yè)主對物業(yè)的滿意率,避免業(yè)主的投訴;

  8、監(jiān)督物業(yè)管理費收繳情況,對收費人員進行培訓和指導;

物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責2

  1、參與重大項目的合同或標書的評審;

  2、編制新增項目的物業(yè)管理方案;

  3、參與新接管項目的驗收工作;

  4、組織本部門員工的專業(yè)技能培訓;

  5、自我監(jiān)督與質(zhì)量體系有關的程序操作,發(fā)現(xiàn)不合格時,及時采取糾正措施及適當?shù)?預防措施;

  6、制定各專項規(guī)章制度,對本部門員工工作業(yè)績予以評審;

  7、負責所屬項目的物業(yè)管理的日常工作,并對部門員工進行業(yè)務指導;

  8、檢查監(jiān)督各項業(yè)務計劃(年度、季度、月度等)的實施情況并向上級報告;

  9、與政府有關部門聯(lián)絡,了解行業(yè)最新規(guī)定;

  10、推廣新的有效的管理方法,并總結(jié)分析,提出合理的建議。

物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責3

  1、安排、協(xié)調(diào)、幫助及督促各專業(yè)助理完成各自范圍內(nèi)工作;

  2、組織各專業(yè)主管工程師代表物業(yè)公司參加新項目入伙前接管驗收。發(fā)現(xiàn)問題及時提出報告匯總后交上級公司,以求得解決;

  3、提出新項目管理設備增補改造的初步方案;

  4、掌握設施和機電設備性能及完好情況,組織各主管工程師按時制定維修保養(yǎng)計劃、措施,檢查完成情況;

  5、代表物業(yè)公司辦理有關工程機電方面的各項業(yè)務;

  6、負責監(jiān)管設施設備的'維修,材料使用?刂祈椖磕茉聪暮途S修費用;

  7、負責對工程技術人員的業(yè)務培訓和考核工作;

  8、完成公司領導交辦的有關任務或工作。

物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責4

  1、領導、監(jiān)督、審查、評估及修訂物業(yè)管理職能及工作的能力;

  2、全面負責所在項目招商業(yè)務已經(jīng)內(nèi)部行政工作統(tǒng)籌安排;

  3、負責搭建項目團隊,搭建管理流程并實施有效有管理;

  4、執(zhí)行政府各項法規(guī)、法令及物業(yè)管理公約,與有關部門保持良好關系;

  5、負責組織制定各項物業(yè)管理計劃、制度,并協(xié)調(diào)實施;

  6、制定項目年度物業(yè)管理預算方案,管理日常物業(yè)的'服務品質(zhì)、操作管理流程及適當?shù)呢攧者\行情況;

  7、妥善處理一切緊急及突發(fā)事件。

物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責5

  崗位職責:

  1、協(xié)助項目經(jīng)理完成醫(yī)院現(xiàn)場(營運點)的日常性工作;

  2 、協(xié)助項目經(jīng)理協(xié)調(diào)與院方之間的關系;

  3 、協(xié)助并配合項目經(jīng)理完成營運點相關工作,資料的'處理及存檔;

  4、協(xié)助經(jīng)理負責所屬營運點的員工招聘、培訓、考核和激勵,培養(yǎng)團隊;

  5、上級領導交辦的其他事項。

  任職資格:

  1 、行政文秘/人力資源相關專業(yè)優(yōu)先,大專以上學歷;

  2、有1年以上相關工作經(jīng)驗,熟悉辦公室工作流程;

  3 、熟練使用WORD/EXCEL/POWERPOINT等辦公軟件,有良好的書寫和表達能力;

  4 、熟練使用各種辦公自動化設備;

  5 、具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及較強的保密意識;

  6 、具有親和力,有較好的適應性,能夠承受較強的工作壓力。

物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責6

  1、全面負責物業(yè)服務中心各項工作,主管資產(chǎn)管理、公共關系、團隊建設、治安、園林綠化、消防、車輛、交通秩序及安全管理工作;

  2、跟進業(yè)主投訴,維護業(yè)主與物業(yè)的良好關系;

  3、審批物業(yè)服務中心的物品采購,管控物業(yè)服務中心的日常費用支出,確保成本的合理控制。

  4、負責定期檢查各業(yè)務部門的工作狀態(tài),跟進質(zhì)量管理及環(huán)境管理體系運行狀況,確保質(zhì)量記錄的真實性、完整性;

  5、授權各主管負責物業(yè)服務中心的公共設施設備維護保養(yǎng)和運行、環(huán)境事務及外包方監(jiān)控、裝修管理、采購管理、服務中心計劃管理、安全運行等工作;

  6、負責抽查各主管的`工作情況,審批物業(yè)服務中心每月的工作和培訓計劃,監(jiān)督各類員工崗前、在職及升職培訓計劃的制定、實施、培訓結(jié)果的考核,并監(jiān)督工作計劃的有效執(zhí)行,跟蹤培訓效果;

  7、完成領導臨時交辦的其他工作。

物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責7

  1.在公司總經(jīng)理的領導下,根據(jù)公司總體戰(zhàn)略發(fā)展目標的需要和上級公司的政策,組織物業(yè)項目部全體工作人員開展日常管理和服務工作,對外承接樓盤、負責物業(yè)管理方案/環(huán)境管理方案的制定實施,物業(yè)接管驗收,交房等管理工作。

  2.負責督導公司小區(qū)管理、環(huán)境清潔綠化、客戶服務、住戶投訴、設施設備管理、維修管理、社區(qū)文化活動管理等工作,確保公司整體服務質(zhì)量的不斷提升,滿足公司發(fā)展需要。

  3. 負責組織與開發(fā)商的物業(yè)接管驗收。

  4.依據(jù)公司年度工作計劃,審核所轄部門編制的年度工作計劃,跟蹤、分析計劃執(zhí)行情況,保證所本部門工作的有效運轉(zhuǎn)。

  5.組織、保證小區(qū)各項安全管理、環(huán)境清潔綠化、客戶服務、設施設備管理制度的貫徹執(zhí)行, 協(xié)調(diào)、 監(jiān)督政策的執(zhí)行,保障公司利益。

  6. 負責部門人員工作崗位、職責的合理安排和制定,不斷提出合理化建議,完善部門組織架構及人員崗位職責,并負責對所管轄人 員之工作績效進行公正合理的考評。

  7. 積極做好本部門人員的`人事管理工作,負責所轄員工的工作業(yè)績考核,包括合理安排人員加班、值班,內(nèi)務檢查、文體活動的開展等。

  8.聯(lián)絡和監(jiān)察清潔、設備、維修的承包方,確保其提供高素質(zhì)服務。

  9. 與業(yè)主、租戶和承包方保持良好關系以加強物業(yè)管理效能

  10. 負責組織召開住戶懇談會,加強與業(yè)主、租戶的溝通,了解客戶的需要,完善各項工作內(nèi)容。負責公司與住戶之間的溝通,接待業(yè)主、租戶來訪,閱辦和處理住戶信函,處理住戶投訴,做好相關的質(zhì)量記錄,并按公司質(zhì)量體系文件要求,安排人員做好回訪工作。

  11.負責組織部門內(nèi)有關人員的業(yè)務培訓及職業(yè)安全教育,不斷提高業(yè)務技術素質(zhì)。

  12. 協(xié)助監(jiān)督小區(qū)日常的業(yè)務管理中的財務開支,減少浪費現(xiàn)象,協(xié)助催繳物業(yè)管理費及跟進有關的法律活動。

物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責8

  1、對物業(yè)總經(jīng)理負責。

  2、由物業(yè)總經(jīng)理授權負責項目管理處的整體工作。

  3、對項目管理處的下屬部門指導工作,監(jiān)督檢查各專業(yè)部門的具體工作。

  4、制定項目管理處的年度、季度、月度工作計劃上報物業(yè)總經(jīng)理批準后,嚴格按工作計劃完成相關工作。

  5、處理項目管理處的.業(yè)主投訴問題。

  6、嚴格按照公司質(zhì)量管理的要求確保項目管理處的各項工作達到標準,創(chuàng)造品牌效應。

  7、建立健全項目管理處的規(guī)章制度。

  8、按iso—9000質(zhì)量管理標準組織編撰項目管理處的體系文件。

  9、組織對項目管理處各崗位人員的培訓、考核工作。

  10、對業(yè)主二次裝修的管理負直接責任,嚴格按照公司的統(tǒng)一管理方案執(zhí)行,確保項目管理處無違規(guī)裝修,破壞小區(qū)整體外觀的事件。

  11、親自督辦業(yè)主滿意度調(diào)查工作,整理業(yè)主滿意度調(diào)查的記錄向總經(jīng)理匯報真實的調(diào)查情況。

  12、對項目管理處物業(yè)管理費用的收繳率負直接責任。

  13、親自抓好項目管理處節(jié)能降耗的工作。對項目管理處的能源費用負直接責任。

  14、有權建議公司人事部門調(diào)整崗位人員。

  15、有權處理項目管理處的各類突發(fā)事件。

  16、審核項目管理處物品采買的

物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責9

  1、主持物管中心的經(jīng)營管理工作。

  2、根據(jù)公司下達的《經(jīng)營目標責任書》,組織制定物管中心年度工作目標、工作計劃,審批各部門的年度工作計劃。

  3、全面、準確和及時掌握物管中心發(fā)展動態(tài),分析和改進物管中心經(jīng)營管理狀況,對重大問題提出意見和解決方法,并及時上報公司。

  4、領導物管中心貫徹落實體系方針和目標,保證體系的有效運行并對管理與服務的質(zhì)量負完全責任。

  5、負責物管中心所管轄的基礎設施的維護及工作環(huán)境的'管理工作。組織貫徹實施公司通用管理標準、工作標準,組織編制、批準本物管中心的管理手冊、服務標準、工作標準。

  6、結(jié)合物業(yè)特點,提出業(yè)務發(fā)展建設與資源調(diào)配的建議。

  7、接受公司公司經(jīng)營班子的行政領導與公司各職能部門的業(yè)務指導,協(xié)調(diào)物管中心與公司、客戶及相關協(xié)作單位之間的關系。

  8、負責處理物管中心的重大質(zhì)量問題、突發(fā)事件/事故,并組織實施糾正、預防和改進活動。

  9、完成領導交辦的其他工作。

物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責10

  1、認真執(zhí)行國家及政府的有關政策、法規(guī)以及公司制定下達的各項工作方針、計劃和指令,嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,定期向公司匯報物業(yè)服務中心工作情況,全面負責服務中心的管理工作;

  2、負責對外協(xié)調(diào)有關單位、部門的公共關系,確保各項工作順利開展;

  3、定期了解物業(yè)服務中心經(jīng)營情況和費用組成,加強物業(yè)服務中心增收節(jié)支工作;

  4、負責分管部門的日常費用支出的.審核工作,合理控制費用開支;

  5、負責審核客戶服務年度工作計劃和各項客戶服務方案并監(jiān)督實施;

  6、負責物業(yè)服務中心范圍內(nèi)各類投訴、建議、對外接待、各類活動籌劃、重大突發(fā)事件等事務處理;

  7、責審批物業(yè)服務中心每月的工作計劃和培訓計劃。監(jiān)督各類員工崗前、在職及升職培訓計劃的制定、實施、培訓結(jié)果的考核,并跟蹤培訓效果;

  8、負責物業(yè)服務中心各類人員的考勤、工資審核工作,確保各類人事手續(xù)按公司規(guī)定操作。監(jiān)督對各類人員獎懲措施的落實情況以及考核管理工作。

物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責11

  1、負責寫字樓項目物業(yè)全面領導及管理工作;

  2、負責配合建立健全組織架構及人員配備,配合制訂公司的管理方針、目標與計劃、組織、指揮、控制和協(xié)調(diào)溝通;

  3、物業(yè)管理前期參與新項目的市場調(diào)研開發(fā)、規(guī)劃、定位、施工,竣工驗收等環(huán)節(jié)工作,并針對使用管理提出可行性建議、意見;接管物業(yè)并跟進各項整改措施;落實相關外協(xié)單位,理順與開發(fā)商、施工方的工作關系;

  4、協(xié)調(diào)與有關協(xié)作部門、政府主管部門的關系,保持良好的公共關系,樹立企業(yè)品牌、形象;

  5、起草制定圍繞方針目標的實施程序文件和規(guī)章制度;

  6、負責合同事務(委托、租賃、維修、保險等)的談判、簽約并呈交上級批準后落實;

  7、指導、管理、協(xié)調(diào)物業(yè)各部門的工作,監(jiān)督各項規(guī)章制度、勞動紀律、工作程序、任務的.執(zhí)行與落實;

  8、監(jiān)督物業(yè)公司各部門的培訓工作,提高公司整體業(yè)務與服務標準;

  9、及時處理嚴重的投訴、突發(fā)事件,理順業(yè)戶與公司的關系,樹立公司良好形象。

物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責12

 、佟⒄J真貫徹并執(zhí)行公司的方針、決策和有關指令,并傳遞相關信息至物業(yè)管理處員工;

 、、掌握所管物業(yè)房屋、建筑物、附屬設施設備、公共區(qū)域等情況,詳細了解業(yè)主的的基本情況;

  ③、制定物業(yè)管理處經(jīng)營管理目標、審定物業(yè)管理處年度計劃、月度總結(jié),并組織貫徹落實,定期檢查監(jiān)督工作計劃的完成情況,達到規(guī)定標準要求;

 、堋⒇撠煴卷椖控攧疹A算的'報告,嚴格控制日常費用支出,履行增效節(jié)約的原則,實現(xiàn)最大收益;

  ⑤、積極開展多種經(jīng)營,增強物業(yè)管理處的創(chuàng)收能力;

  ⑥、負責完成物業(yè)管理處各類質(zhì)量目標(物業(yè)管理費收繳率、業(yè)主綜合滿意率等、;

  ⑦、完成公司交代的其他事務。

物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責13

  1、對項目員工進行考核,并據(jù)實進行獎罰。

  2、根據(jù)公司的相關規(guī)定對有關合同及分供方進行評審。

  3、根據(jù)國家、市及公司的.決定,制定并批準本項目的管理運作制度,計劃周密安排得體。

  4、每年組織項目對業(yè)主進行書面回訪滿意度調(diào)查,

  5、督導各部門做好相關體系資料的建立和存檔,

  6、檢查和組織相關部門人員進行業(yè)務培訓并定期考核存檔

  7、組織管理人員做好日檢,周檢,月評工作并存檔

  8、帶動和組織全體員工落實終端服務

物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責14

  1、主持日常管理工作。根據(jù)各時期的實際狀況,提出改進和提高物業(yè)管理工作水平的意見措施。

  2、對公司和業(yè)主雙方負責和匯報工作,按時向公司和業(yè)主提交工作計劃和小結(jié),聽取業(yè)主的意見和要求,并在規(guī)定期限內(nèi)落實執(zhí)行。

  3、負責召集員工每月例會,檢查工作落實情況,布置工作任務,協(xié)調(diào)員工關系,就項目物業(yè)管理執(zhí)行中的問題提出解決方案。若發(fā)生重大事件或超出崗位職責權限的應立即向公司和業(yè)主匯報。

  4、進行巡視,對設備運行保養(yǎng)、安保、保潔和綠化等方面的'服務情況進行了解,每天檢查各個重點環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

  5、發(fā)生緊急事件時,立即組織相關責任人員進行處理,按應急方案制定的措施執(zhí)行。對發(fā)生的緊急事件應在事后組織相關責任人員總結(jié)、學習,分析原因并寫出報告向公司和業(yè)主匯報。

  6、每月組織一次對機電設備、建筑物、公共設施和環(huán)境等方面的綜合性檢查,及時解決發(fā)現(xiàn)的問題,或書面通知有關員工,要求整改。

  7、監(jiān)管財務各類款項的收支,督促帳目日結(jié)日清,控制成本、編制預算。

  8、統(tǒng)一協(xié)調(diào)各員工的工作,并檢查其工作狀況和落實情況。

  9、負責對分包合同相應條款的審核、修改,并對員工的工作情況進行監(jiān)督、檢查、評定。

  10、負責參與、組織每季的物業(yè)管理質(zhì)量大檢查及配合作好質(zhì)量管理體系評審的有關工作。

  11、負責外部的溝通和聯(lián)系,及時處理投訴,并向當事人通報處理意見和結(jié)果。

物業(yè)項目經(jīng)理崗位職責15

  1、維護同業(yè)主間的良好關系;

  2、負責公司開發(fā)項目住宅小區(qū)的物業(yè)管理;

  3、協(xié)調(diào)好小區(qū)的'工程、保安、客服、保潔等工作,保持物業(yè)的運營狀態(tài);

  4、做好部門入伙及裝修、創(chuàng)優(yōu)工作,提升現(xiàn)場管控能力;

  5、處理各類客戶投訴,確?蛻魸M意度提升;

  6、負責管理服務區(qū)域內(nèi)社區(qū)生活服務及社區(qū)文化活動開展。

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