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內(nèi)勤崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-07-02 15:56:14 崗位職責(zé) 我要投稿

內(nèi)勤崗位職責(zé)集合15篇

  在生活中,越來越多地方需要用到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?下面是小編收集整理的內(nèi)勤崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

內(nèi)勤崗位職責(zé)集合15篇

內(nèi)勤崗位職責(zé)1

  崗位要求:

  1、學(xué)歷大專及以上,專業(yè)不限,財(cái)務(wù)、物流、電子、機(jī)械等優(yōu)先,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、掌握一定的生產(chǎn)知識(shí)和財(cái)務(wù)知識(shí),熟悉采購工作流程;

  3、要求較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用操作能力,具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力;

  5、要求細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),具有高度的保密意識(shí).

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)采購員提供的供方資料建立供方檔案,組織評(píng)審及合格供方年度評(píng)審;

  2、協(xié)助采購部經(jīng)理、采購員跟催交貨;

  3、根據(jù)要求對(duì)采購員的采購價(jià)格進(jìn)行內(nèi)務(wù)審核;

  4、原材料的送檢、入庫、退貨工作;辦理讓步接收、緊急采購的申請(qǐng);

  5、有效文件整理及外協(xié)加工圖紙的發(fā)放、回收;

  6、負(fù)責(zé)供應(yīng)商對(duì)賬,發(fā)票的`整理、核銷;

  7、采購員和供應(yīng)商考核數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì);

  8、相關(guān)質(zhì)量記錄、采購合同的定期整理、存檔;

內(nèi)勤崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé)1:銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

  一、與市場(chǎng)銷售人員的聯(lián)系

  1、每周工作小結(jié)及市場(chǎng)銷售數(shù)據(jù)報(bào)表的收集、整理,及時(shí)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)。

  2、市場(chǎng)促銷售活動(dòng)費(fèi)用的申請(qǐng)、核銷事宜,并及時(shí)備案存檔。

  3、銷售人員與公司的信息交流,隨時(shí)保持與市場(chǎng)銷售人員的電話溝通,銷售政策及公司文件的及時(shí)傳達(dá)。

  (1)按要求進(jìn)行市場(chǎng)信息收集并提供信息報(bào)表,以書面形式報(bào)公司銷售經(jīng)理。

  (2)銷售人員所需資料的整理;

  (3)日常材料(包括辦公用品、名片、彩頁等銷售物料的準(zhǔn)備);

  (4)定期電話拜訪客戶,及時(shí)了解客戶的經(jīng)營狀況、庫存狀況及市場(chǎng)需求,并作好記錄。

  二、對(duì)寄件、發(fā)貨、開票、商業(yè)伙伴等的管理

  1、銷售物料的管理

  (1)文件、材料、樣品、彩頁…等(雙人或多人復(fù)核);

  (2)寄出材料的登記、查收、核實(shí);樣品領(lǐng)用、發(fā)放的登記;

  (3)物品、資料信息的寄出方式的選擇;

  (4)商業(yè)客戶的材料的核實(shí)登記、歸檔(證照、證書、開票信息);

  (5)接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件;

  (6)對(duì)客戶反饋的意見進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理;

  (7)建立客戶檔案,并定期進(jìn)行回訪。

  2、購銷合同的存檔、登記

  對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促,建立每個(gè)合同的《合同履行一覽表》,編制每個(gè)月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。將結(jié)果報(bào)銷售部經(jīng)理、總經(jīng)理。根據(jù)需要,合同執(zhí)行情況可反饋給客戶。

  3、發(fā)貨(雙人或多人復(fù)核)

  發(fā)貨前需確認(rèn)客戶訂貨訂單及銷售清單,記錄發(fā)貨金額;發(fā)貨時(shí)確認(rèn)隨貨附樣品、贈(zèng)品及政策支持物料的清單;確認(rèn)發(fā)貨方式的選擇,發(fā)貨時(shí)限的選擇,以及貨物的跟蹤;根據(jù)公司的營銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目,按時(shí)登記明細(xì)帳目。

  4、開票(雙人或多人復(fù)核)

  開票前需確認(rèn)開票品種、單價(jià)及數(shù)量是否與訂單內(nèi)容相符。

  5、對(duì)所發(fā)貨物、樣品、資料等注意定時(shí)查件

  三、銷售部內(nèi)部管理

  1、對(duì)日常材料的復(fù)印、蓋章等的工作

  掌握和使用印章并審核,記錄和傳達(dá)重要電話內(nèi)容,負(fù)責(zé)收發(fā)各類電報(bào)、信函,以及書面或電話形式通知的行政會(huì)議。

  2、彩頁、名片印制,快遞費(fèi)用結(jié)算等的工作(包括向公司財(cái)務(wù)借備用金,月底結(jié)算)

  3、公司對(duì)外業(yè)務(wù)的交流(包括選擇公司業(yè)務(wù)合作伙伴)

  負(fù)責(zé)編制銷售計(jì)劃以及銷售計(jì)劃的督促、落實(shí);負(fù)責(zé)商業(yè)客戶業(yè)務(wù)往來和登記管理,負(fù)責(zé)商業(yè)客戶檔案的分類建立和保管,負(fù)責(zé)各類政策文件、銷售合同、數(shù)據(jù)資料的保管;以及一些物流公司的篩選。

  4、每日公司郵箱、公司QQ、行業(yè)網(wǎng)站的查看,網(wǎng)絡(luò)信息的管理和維護(hù)

  四、對(duì)外招商

  1、依托互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)對(duì)外公司招商信息的.整理和發(fā)布;

  2、負(fù)責(zé)招商信息的處理、回饋、聯(lián)系;

  3、負(fù)責(zé)潛在客戶及意向客戶的電話拜訪、服務(wù)工作,通過電話拜訪、隨訪及時(shí)了解政策法規(guī)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋,為公司制訂銷售策略提供信息。

  銷售人員薪酬考核管理及辦法

  為規(guī)范銷售人員工資的薪酬支出,本著公平、激勵(lì)、競(jìng)爭(zhēng)性與經(jīng)濟(jì)性、穩(wěn)定及控制性的原則,薪酬制度必須能給銷售人員足夠的激勵(lì),能調(diào)動(dòng)銷售部所有員工的積極性,為實(shí)現(xiàn)公司的銷售目標(biāo)積極地、不懈努力工作,取得最佳銷售業(yè)績,也為自己贏得豐厚的薪酬。特制定本辦法。

  崗位職責(zé)2:銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

  1、對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促,建立每個(gè)合同的《合同履行一覽表》,編制每個(gè)月、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。將結(jié)果報(bào)銷售公司經(jīng)理、銷售經(jīng)理,及通報(bào)給銷售工程師。根據(jù)需要,合同執(zhí)行情況可反饋給顧客。

  2、編制年度及月度工作計(jì)劃及資金回籠使用計(jì)劃;匯總及總結(jié)各片區(qū)的年、月資金回籠及資金使用情況;督促業(yè)務(wù)員的資金回籠。監(jiān)督其業(yè)務(wù)費(fèi)用按規(guī)定使用

  3、根據(jù)公司的營銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目,按時(shí)登記明細(xì)帳目;

  4、接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件。對(duì)客戶反饋的意見進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理。建立用戶檔案。

  5、依據(jù)公司營銷管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算、管理、服務(wù),如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷、工資獎(jiǎng)金的核算等工作。

  6、每個(gè)月度對(duì)合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報(bào);

  7、按合同要求給制造商做好銜接工作;

  8、根據(jù)合同編制應(yīng)收帳款明細(xì),并對(duì)應(yīng)收帳款實(shí)施管理;

  9、協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款;提供應(yīng)收帳款及其相關(guān)信息;

  10、協(xié)助銷售人員編寫商務(wù)文檔,編制投標(biāo)文件。

  11、按要求進(jìn)行市場(chǎng)信息收集并每天提供信息簡(jiǎn)報(bào),以郵件方式報(bào)銷售公司經(jīng)理

  12、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

  崗位職責(zé)3:銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

  一、日常業(yè)務(wù)洽談,客戶服務(wù),處理客戶抱怨,客飯安排,客戶咨詢電話的接聽及電話記錄。

  二、對(duì)客戶進(jìn)行銷售政策的傳達(dá)及業(yè)務(wù)信函的發(fā)送。

  三、銷售會(huì)議的安排、記錄及跟蹤結(jié)果。

  四、做好本部門的檔案管理工作,建立客戶信息檔案(涉及用戶基本情況,使用品種、數(shù)量、價(jià)位、結(jié)算方式)

  五、各種促銷活動(dòng)中的退傭、折讓計(jì)算的協(xié)助辦理。

  六、建立銷售分類臺(tái)帳(反映出銷售收入價(jià)格、運(yùn)雜費(fèi)、貨款回收額度、應(yīng)收貨款額度)

  七、建立銷售費(fèi)用臺(tái)帳(反映出部門內(nèi)部費(fèi)用及每個(gè)業(yè)務(wù)人員的費(fèi)用、差旅費(fèi)、運(yùn)雜費(fèi)、包干或定額包干費(fèi)用的提取數(shù)額)

  八、各種報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、匯總、報(bào)告的打印轉(zhuǎn)發(fā)。

  九、銷售經(jīng)理差旅費(fèi)的初審與上報(bào)簽批。

  十、對(duì)所經(jīng)手的各類涉及我廠商業(yè)秘密的銷售資料、數(shù)據(jù)應(yīng)妥善保管,不得丟失或向外泄密。

  十一、同類產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)品牌資料的分析與建檔,銷售相關(guān)宣傳資料的領(lǐng)用、登記、分發(fā)

  十二、辦公室衛(wèi)生

  崗位職責(zé)4:銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

  1協(xié)助銷售經(jīng)理(番禺銷售經(jīng)理)完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計(jì)(番禺統(tǒng)計(jì))、分析工作。

  2負(fù)責(zé)對(duì)銷售訂單的審核工作,同時(shí)開據(jù)出庫單。

  3負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計(jì)及分析工作,按進(jìn)做好日?qǐng)?bào)、月報(bào)、年報(bào),報(bào)銷售經(jīng)理。

  4負(fù)責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作。

  5負(fù)責(zé)本部人員的評(píng)估匯總工作。

  6完成本部門的行政事務(wù)性工作,為本部人員提供后勤服務(wù)。

內(nèi)勤崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品售前售后相應(yīng)工作以及客戶檔案的匯總及更新;

  2、根據(jù)客戶采購計(jì)劃,做好發(fā)貨、開票申請(qǐng),并確認(rèn)是否收到;

  3、維護(hù)銷售信息系統(tǒng),按時(shí)統(tǒng)計(jì)、匯總、更新銷售數(shù)據(jù);

  4、監(jiān)督和督促銷售協(xié)議的簽訂,跟進(jìn)銷售指標(biāo)的完成;

  5、嚴(yán)格執(zhí)行銷售政策及相關(guān)規(guī)定,配合銷售部維護(hù)市場(chǎng)并保持信息暢通;

  6、確保良好的客戶溝通,對(duì)客戶提出的問題進(jìn)行及時(shí)反饋與處理;

  7、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和流程;

  8、完成上級(jí)主管、公司的各項(xiàng)工作要求;

  9、完成其他可能涉及的跨部門支持工作。

  崗位要求:

  1、中專以上學(xué)歷,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),半年以上醫(yī)藥行業(yè)銷售助理或客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2、了解醫(yī)藥銷售管理知識(shí),具有較敏感的`數(shù)據(jù)處理分析能力;

  3、溝通能力,表達(dá)能力好,具有良好的工作責(zé)任心、條理性、計(jì)劃性。

內(nèi)勤崗位職責(zé)4

  1、工作職責(zé):

  1)負(fù)責(zé)辦理我司成交售單的過戶手續(xù);

  2)負(fù)責(zé)門店權(quán)證知識(shí)的'培訓(xùn);

  3)負(fù)責(zé)解答門店關(guān)于權(quán)證方面的疑問。

  2、招募要求:

  1)男女不限,學(xué)歷統(tǒng)招本科及以上;

  2)在銀行、擔(dān)保公司、投資公司公司等擔(dān)任銷售、貸款、審單等崗位3個(gè)月以上;或在中介公司擔(dān)任產(chǎn)權(quán)過戶、貸款工作3個(gè)月以上或擔(dān)任經(jīng)紀(jì)人6個(gè)月以上;

  3)能吃苦耐勞,具備一定的服務(wù)意識(shí)。

內(nèi)勤崗位職責(zé)5

  1、制作和打印辦公室各種表格、文檔。

  2、協(xié)助調(diào)度做好每月工資表。

  3、接、打各種日常電話。

  4、客戶檢疫票協(xié)助開具。

  5、完成訂單的錄入工作。

  6、了解和熟悉養(yǎng)殖戶和客戶,基本掌握每日出雞均重和常訂客戶所需雞的規(guī)格。

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他各項(xiàng)任務(wù)。

內(nèi)勤崗位職責(zé)6

  職責(zé):

  1、公司的采買、維護(hù),與供應(yīng)商溝通聯(lián)系。

  2、開拓各類供應(yīng)商渠道進(jìn)行詢比價(jià),并與其保持良好合作溝通。

  3、對(duì)公司電費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、雜費(fèi)、房租進(jìn)行申請(qǐng)、支付及管理。

  4、協(xié)助主管進(jìn)行固定資產(chǎn)及辦公用品采購、盤點(diǎn)、發(fā)放及管理。

  5、協(xié)助主管組織和籌備公司大型會(huì)議,如公司年會(huì)、周年慶、片區(qū)加盟商會(huì)議等。

  6、協(xié)助主管開展落實(shí)辦公室環(huán)境以及紀(jì)律管理,公司行政管理制度更新及落地執(zhí)行。

  7、相關(guān)外聯(lián)文件的寄送與領(lǐng)取。

  8、領(lǐng)導(dǎo)交代的'其他事宜。

  崗位要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,20-35歲(具有相關(guān)辦公室文員工作經(jīng)驗(yàn)或者辦公室管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  2、能夠熟練使用電腦及相關(guān)辦公軟件(Word、Excel表格,除基礎(chǔ)辦公軟件外,精于其他辦公軟件的人員優(yōu)先錄用。

  3、具有良好的文字組織能力,能獨(dú)立完成辦公文案的起草及收發(fā)。

  4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,上進(jìn)心,做事認(rèn)真,踏實(shí),服從安排。形象好,性格開朗,思維敏捷,親和力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。待人接物大方得體。

內(nèi)勤崗位職責(zé)7

  一、綜合內(nèi)勤接受行政綜合辦主任直接領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)崗位職責(zé)明確的及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指定安排的具體事務(wù)協(xié)調(diào)管理工作。

  二、負(fù)責(zé)與營銷公司日常銷售業(yè)務(wù)的銜接工作,嚴(yán)格按照營銷工作管理制度及相關(guān)業(yè)務(wù)工作流程辦理相關(guān)業(yè)務(wù)手續(xù),按要求定期匯總報(bào)表。

  三、負(fù)責(zé)公司的`原料庫、成品庫、包裝庫、工具庫、雜品庫的管理,嚴(yán)格按照倉儲(chǔ)管理制度流程辦事,做好出、入庫原始記錄,按要求定期匯總報(bào)表。

  四、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)指定安排的各類文件的收發(fā)傳遞、信息資料管理及相關(guān)文件的整理、保存、立卷、歸檔的工作,填制簡(jiǎn)明查閱目錄。

  五、協(xié)助主管會(huì)計(jì)做好原始票據(jù)及原始數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)整理工作,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)文件保管工作,負(fù)責(zé)銷售公司與主管會(huì)計(jì)的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作。

  六、協(xié)助綜合辦主任做好辦公區(qū)衛(wèi)生清潔管理、食堂管理、安全管理、辦公用品管理工作。

  七、協(xié)助綜合辦主任及相關(guān)部門做好節(jié)日慶典、會(huì)議接待等籌備工作。

內(nèi)勤崗位職責(zé)8

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目金蝶系統(tǒng)的日常維護(hù)工作。

  2、負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目各類工作文件、資料的整理存檔工作。

  3、為客戶開具收款票據(jù),并及時(shí)將認(rèn)購、簽約、收款等購房及財(cái)務(wù)進(jìn)程情況錄入EAS系統(tǒng)。

  4、與客戶交接購房合同等銷售文件,并負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目銷售檔案及客戶檔案的建立、管理。

  5、定期清查客戶履約情況,與銷售代表及時(shí)溝通客戶履約事宜,并負(fù)責(zé)制作發(fā)送催告函。

  6、根據(jù)測(cè)繪單位提供的測(cè)量成果,為客戶辦理面積補(bǔ)差工作。

  7、負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目各類銷售報(bào)表的編制、上報(bào)工作;定期與集團(tuán)財(cái)務(wù)部做好營銷相關(guān)款項(xiàng)的對(duì)帳工作。

  8、負(fù)責(zé)日常辦公物品的申購、保管及領(lǐng)用工作,管理固定資產(chǎn),登記造冊(cè)。

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦及其它需協(xié)作工作。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有品牌房企同崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2、熟悉房地產(chǎn)營銷專業(yè)知識(shí),了解相關(guān)手續(xù)的辦理流程;

  3、良好的'溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)變及社交能力,較強(qiáng)的紀(jì)律觀念、服從意識(shí)與執(zhí)行能力;

  4、具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德。

內(nèi)勤崗位職責(zé)9

  直接上級(jí):綜合管理部經(jīng)理

  本職:負(fù)責(zé)制定公司檔案管理制度,負(fù)責(zé)公司檔案管理、公司印章、公司固定資產(chǎn)、低值易耗品及后勤協(xié)調(diào)管理工作。

  職責(zé)與工作任務(wù):

  一、 負(fù)責(zé)制定公司的檔案管理制度

  1) 負(fù)責(zé)起草公司的檔案管理制度。

  2) 負(fù)責(zé)制定公司檔案管理工作計(jì)劃。

  二、 負(fù)責(zé)公司的檔案管理

  1) 公司所有檔案的接收,包括各種文書、圖紙、合同、人事檔案等。

  2) 對(duì)接收的檔案依日期、種類、部門等進(jìn)行分類,并確定檔案秘級(jí)及保管期限。

  3) 負(fù)責(zé)編制檢索工具。

  4) 負(fù)責(zé)執(zhí)行檔案借閱管理制度,履行借閱手續(xù),提醒借閱者歸還到期的檔案資料。

  5) 負(fù)責(zé)對(duì)公司到期應(yīng)銷毀的檔案及時(shí)提出銷毀計(jì)劃。

  6) 負(fù)責(zé)組織公司電子檔案的錄入及保管工作。

  三、 負(fù)責(zé)公司檔案的編集、利用工作

  1) 負(fù)責(zé)公司所有檔案的編集、統(tǒng)計(jì)工作。

  2) 負(fù)責(zé)對(duì)錄入后的文稿做到及時(shí)存檔、上交、送還或銷毀。

  3) 負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)內(nèi)檔案文件的安全和保密工作。

  四、 負(fù)責(zé)公司的后勤管理

  1) 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、低值易耗品及后勤協(xié)調(diào)管理工作

  2) 負(fù)責(zé)組織管理公司治安保衛(wèi)工作,確保正常的辦公、后勤秩序,公司員工和財(cái)產(chǎn)的安全。

  3) 負(fù)責(zé)公司防火安全與消防工作,定期檢查公司消防設(shè)備設(shè)施配置和使用狀態(tài),督辦更換。

  4) 負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)外環(huán)境的綠化、清掃及保持工作。

  5) 負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購、保管及發(fā)放管理。

  6) 負(fù)責(zé)編制公司年度固定資產(chǎn)購置計(jì)劃。

  7) 負(fù)責(zé)購置公司固定資產(chǎn)和設(shè)備維修工作。

  8) 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)種類、數(shù)量、型號(hào)、分布及使用情況的統(tǒng)計(jì)工作。

  五、 協(xié)助綜合部經(jīng)理做好公司的車務(wù)工作

  1) 負(fù)責(zé)公司用車制度及經(jīng)費(fèi)計(jì)劃的制定。

  2) 負(fù)責(zé)公司車輛的調(diào)度和使用。

  3) 負(fù)責(zé)交通安全的對(duì)外協(xié)調(diào)工作,負(fù)責(zé)處理安全交通事故。

  4) 負(fù)責(zé)車輛公里、油、材料及司機(jī)各項(xiàng)費(fèi)用的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作。

  5) 負(fù)責(zé)車輛的維修、年檢、報(bào)廢、更新、保險(xiǎn)及理賠工作。

  6) 負(fù)責(zé)組織駕駛員年審工作。

  7) 負(fù)責(zé)車輛各種手續(xù)的辦理及保管工作。

  六、 做好會(huì)務(wù)服務(wù)工作

  1) 負(fù)責(zé)會(huì)議前期準(zhǔn)備、會(huì)場(chǎng)布置工作及會(huì)議用餐等工作。

  2) 負(fù)責(zé)會(huì)議材料的印刷工作。

  3) 負(fù)責(zé)會(huì)議所需物品的準(zhǔn)備工作。

  七、 負(fù)責(zé)公司各類報(bào)紙、雜志的征訂、分發(fā)工作

  1) 負(fù)責(zé)各類報(bào)紙、雜志的征訂工作。

  2) 負(fù)責(zé)將各類報(bào)紙、雜志分發(fā),送到公司領(lǐng)導(dǎo)辦公室、公司各部門。

  3) 負(fù)責(zé)特殊信件的登記處理。

  八、 負(fù)責(zé)公司文件收發(fā)文管理

  1) 負(fù)責(zé)公司各種來文來函的接收、登記、傳閱、歸檔工作。

  2) 負(fù)責(zé)公司擬發(fā)文件的登記、編號(hào)和印發(fā)工作。

  3) 負(fù)責(zé)公司發(fā)文、會(huì)議紀(jì)要等打印工作。

  4) 負(fù)責(zé)公司各部門對(duì)外發(fā)文工作。

  5) 負(fù)責(zé)公司各部所有的文件、材料的復(fù)印工作。

  九、 完成行綜合管理部經(jīng)理交辦的'其他工作任務(wù)

  權(quán)力:

  一、 對(duì)各部門檔案收集權(quán)

  二、 歸檔檔案的借閱登記監(jiān)督檢查權(quán)、催收權(quán)

  三、 歸檔的檔案、電子檔案的保管權(quán)、管理權(quán)

  四、 對(duì)辦公用品的采購權(quán)、保管權(quán)

  五、 對(duì)各部門的安全保衛(wèi)、防火、衛(wèi)生工作的監(jiān)督檢查權(quán)

  六、 對(duì)各部門安全隱患的限期整改權(quán)

  七、 本部門預(yù)算內(nèi)的費(fèi)用使用權(quán)

  任職資格:

  大學(xué)專科以上學(xué)歷。

  專業(yè)知識(shí):

  具備相應(yīng)的行政管理知識(shí)。

  工作經(jīng)驗(yàn):

  相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。

  技能技巧:

  具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí),具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

內(nèi)勤崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé)

  1、制作發(fā)貨申請(qǐng)單等,記錄并統(tǒng)計(jì)銷售臺(tái)帳;

  2、跟蹤貨物物流情況;

  3、客戶首營資料的準(zhǔn)備及跟進(jìn);

  4、完成臨時(shí)交辦的`其他工作。

  任職資格

  1、大專(含)以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn);

  2、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心,出色的語言表達(dá)能力與溝通協(xié)調(diào)能力;

  3、具備獨(dú)立處理復(fù)雜問題和危急事件的能力;

  4、具備較強(qiáng)的工作積極性和主動(dòng)服務(wù)的意識(shí);

  5、能熟練使用辦公自動(dòng)化軟件;

內(nèi)勤崗位職責(zé)11

  1、遵守公司以及科室的各項(xiàng)安全工作制度。完成各項(xiàng)安全工作要求。

  2、按照工作程序要求,配合銷售員收集各家;a(chǎn)品使用單位的'資料、保證;蜂N售程序的合法、合規(guī)。

  2、出入廠區(qū),必須按公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度要求進(jìn)行著裝和佩戴安全防護(hù)器具。

  4、按公司和科室要求,積極參加公司以及科室安全方面的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

  5、配合銷售員向;返牟少徤,提供本本公司危化品的安全技術(shù)說明書和安全標(biāo)簽。

  6、做好各項(xiàng);蜂N售、運(yùn)輸臺(tái)賬,負(fù)責(zé)辦理;返匿N售發(fā)票開出和傳遞手續(xù)。

內(nèi)勤崗位職責(zé)12

  1、匯總編制業(yè)務(wù)人員年度、月度及每周工作總結(jié),督促業(yè)務(wù)人員市場(chǎng)開發(fā)及新客戶開發(fā)情景并做成報(bào)表呈交總經(jīng)理以便公司確立完善的銷售管理制度。制定資金回籠使用計(jì)劃,督促業(yè)務(wù)人員的應(yīng)收賬款;核實(shí)業(yè)務(wù)人員差旅費(fèi)報(bào)銷單、出差路線圖、費(fèi)用的明細(xì),監(jiān)督其業(yè)務(wù)費(fèi)用按規(guī)定使用。

  2、匯總業(yè)務(wù)人員每月的詢價(jià)此次、出差天數(shù),呈報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),以使對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行考核。

  3、制定月度、季度、年度銷售合同匯總,對(duì)銷售和單單合同執(zhí)行情景進(jìn)行跟蹤、督促,編制每個(gè)月、季、年度合同履行情景的統(tǒng)計(jì)表并歸檔裝訂。將結(jié)果報(bào)銷售經(jīng)理,根據(jù)需要,合同執(zhí)行情景可反饋給顧客。

  4、接、收、發(fā)、保管一切商務(wù)來電來函及文件。定期為客戶寄送產(chǎn)品宣傳資料和郵件廣告等。對(duì)客戶反饋的意見進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理。做好客戶資料的管理工作,建立客戶檔案,維護(hù)客戶信息,分析和整理客戶長單信息以及庫存情景和備貨情景。

  5、按合同要求給制造商做好銜接工作;

  6、根據(jù)合同編制應(yīng)收賬款明細(xì),并對(duì)應(yīng)收帳款實(shí)施管理;

  7、協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款,供給應(yīng)收賬款及其相關(guān)信息;負(fù)責(zé)每月對(duì)所負(fù)責(zé)客戶的對(duì)賬、開票及協(xié)助銷售經(jīng)理收款。

  8、協(xié)助銷售人員編寫商務(wù)文檔,編制投標(biāo)文件。對(duì)合同規(guī)定內(nèi)的文件如質(zhì)檢報(bào)告、合格證等相關(guān)文件的制作;

  9、按要求進(jìn)行市場(chǎng)信息及同行動(dòng)態(tài)收集并每一天供給信息簡(jiǎn)報(bào),每一天整理銷售經(jīng)理和銷售專員前一天送貨單據(jù)的復(fù)核(貨品、單價(jià)等)。并上報(bào)銷售經(jīng)理。

  10、制定訂電話銷售計(jì)劃,掌握電話銷售技巧,進(jìn)取開拓市場(chǎng),按時(shí)完成公司下達(dá)的.'銷售任務(wù);電話拜訪客戶,發(fā)送產(chǎn)品資料。

  11、協(xié)助銷售經(jīng)理和銷售人員輸入、維護(hù)、匯總銷售數(shù)據(jù);每一天追蹤當(dāng)天所負(fù)責(zé)客戶的送貨情景及時(shí)與調(diào)度聯(lián)系并信息回復(fù)客戶和匯報(bào)銷售經(jīng)理。

  12、根據(jù)公司的營銷政策建立核算總賬及明細(xì)賬目,按時(shí)登記明細(xì)賬目;未開發(fā)票的合同,建立發(fā)票預(yù)約機(jī)制,做到發(fā)票開出已否心中有數(shù),有據(jù)可查;

  13、根據(jù)公司營銷管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算、管理、服務(wù),如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷、提成的核算等工作;

  a)每個(gè)月度對(duì)合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費(fèi)支出情景進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報(bào);

  b)與財(cái)務(wù)人員做好發(fā)貨、回款情景的對(duì)接;

  c)與本公司財(cái)務(wù)人員及客戶單位做好對(duì)賬業(yè)務(wù)工作。

  14、每月應(yīng)收對(duì)賬函100%完成;

  15、每一天對(duì)要到期客戶向業(yè)務(wù)發(fā)信息息提醒。超期應(yīng)收款未收回的,銷售助理承擔(dān)30%的職責(zé)。

  16、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

內(nèi)勤崗位職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生清潔以及會(huì)議室的桌椅擺放,保持整潔干凈;

  2、訂用公司飲用水、辦公區(qū)茶水備用、保持茶具清洗,

  3、管理自動(dòng)售貨機(jī)、自動(dòng)咖啡機(jī)、微波爐、冰箱等,

  4、員工加班晚餐的`統(tǒng)計(jì)、預(yù)定、及分發(fā);

  5、公司燈源、空調(diào)等電器的規(guī)范使用及監(jiān)管;

  6、公司雨傘的借用、歸還、保管工作;

  7、部分辦公用品的保管。

  8、上級(jí)交待的其他工作。

內(nèi)勤崗位職責(zé)14

  綜合內(nèi)勤崗永安財(cái)產(chǎn)永安財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司,永安保險(xiǎn),永安財(cái)產(chǎn),永安財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)崗位職責(zé):

  1、主要負(fù)責(zé)處理各險(xiǎn)種出單工作及單證管理;

  2、協(xié)助完成銷售費(fèi)用管理、銷售人員管理及各類保險(xiǎn)合同的整理歸檔;

  3、協(xié)助完成各險(xiǎn)種初期核保工作以及標(biāo)書的制作;

  4、協(xié)助完成部門其他綜合工作及領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,有保險(xiǎn)公司出單經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、年齡21—35歲,工作年限不限;

  3、熟練使用world、excel等辦公軟件,熟悉辦公自動(dòng)化設(shè)備的.使用;

  4、吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,服從公司工作安排;

  6、有較強(qiáng)的管理協(xié)助能力及溝通能力;

  7、工作能力優(yōu)秀者按公司儲(chǔ)備干部培養(yǎng)。

內(nèi)勤崗位職責(zé)15

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)貿(mào)易部原料數(shù)據(jù)庫管理,為部門決策提供建議;

  2、負(fù)責(zé)采銷合同規(guī)范與執(zhí)行情況監(jiān)控;

  3、協(xié)助貿(mào)易部進(jìn)行行情信息整理與收集;

  4、協(xié)助供應(yīng)鏈商務(wù)處理;

  5、配合供應(yīng)商調(diào)研與評(píng)估,做好檔案管理。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷;

  2、具2年以上飼料原料采購工作經(jīng)驗(yàn);

  3、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、溝通協(xié)調(diào)能力。

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