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車間主管崗位職責

時間:2023-06-29 10:43:58 崗位職責 我要投稿

車間主管崗位職責(精選15篇)

  在現(xiàn)在的社會生活中,崗位職責的使用頻率逐漸增多,崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務(wù)。擬起崗位職責來就毫無頭緒?下面是小編為大家收集的車間主管崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

車間主管崗位職責(精選15篇)

車間主管崗位職責1

  1、組織制訂、修訂所管轄職責范圍內(nèi)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標準,經(jīng)批準后監(jiān)督執(zhí)行。

  2、組織實施車間生產(chǎn)計劃:

 。1)根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)計劃,組織制訂本車間的'生產(chǎn)作業(yè)計劃;

 。2)負責按計劃組織、安排生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)進度;

  (3)合理調(diào)配人員和設(shè)備,調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負荷,提高生產(chǎn)效率。

  3、生產(chǎn)過程管理:

 。1)主持車間例會,全面協(xié)調(diào)車間工作;

 。2)對生產(chǎn)作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導,同時進行生產(chǎn)質(zhì)量控制,保證生產(chǎn)質(zhì)量;

 。3)監(jiān)督檢查車間員工的工作,對違規(guī)操作提出警告并指正;

 。4)參與產(chǎn)品質(zhì)量問題的分析,制定并實施糾正和預(yù)防措施;

 。5)監(jiān)督檢查生產(chǎn)過程中的自檢和互檢,防止不合格品流入下道工序。

  4、生產(chǎn)現(xiàn)場管理:

 。1)建立現(xiàn)場管理制度,并指導培訓現(xiàn)場管理知識;

 。2)推進5S現(xiàn)場管理制度,實現(xiàn)生產(chǎn)車間標準化管理;

  (3)按時考核車間員工的5S執(zhí)行情況,實施獎懲,確保制度得到落實。

  5、車間生產(chǎn)安全管理:

 。1)負責落實企業(yè)各項生產(chǎn)安全制度,開展經(jīng)常性安全檢查;

 。2)控制關(guān)鍵要害部位,杜絕安全隱患,防止安全事故的發(fā)生;

  (3)定期組織安全生產(chǎn)教育培訓,指導員工安全作業(yè)。

  6、車間生產(chǎn)成本控制:

 。1)統(tǒng)計分析車間每日的生產(chǎn)情況,尋求改善,提高生產(chǎn)效率;

  (2)統(tǒng)計分析車間的成本消耗,制定可操作性成本控制措施。

  7、車間員工管理:

 。1)組織車間生產(chǎn)員工參加業(yè)務(wù)培訓;

 。2)配合人力資源部做好車間員工考勤及工資核算等事宜。

車間主管崗位職責2

  1.參加生產(chǎn)例會,并匯報本車間情況及生產(chǎn)中存在的問題。

  2.組織和主持車間組長會議,研討本車間生產(chǎn)問題。

  3.接收廠部下達的生產(chǎn)訂單,合理分析生產(chǎn)任務(wù),追蹤訂單之生產(chǎn)情況,保證按時出貨。

  4.協(xié)調(diào)所屬各組之間的關(guān)系,協(xié)調(diào)好本部門與其他部門之間的關(guān)系。

  5.合理利用本部門的人才,并根據(jù)生產(chǎn)需要,調(diào)度本車間人員及設(shè)備。

  6.搞好與其他部門的產(chǎn)品交接手續(xù),并對產(chǎn)品交接過程中出現(xiàn)的問題進行處理,審核車間各種報告,保證報表的真實性、準確性,提高員工的素質(zhì)。

  7.利用工效統(tǒng)計數(shù)字,激發(fā)員工的.積極性。

  8.組織和安排本部門安全操作和生產(chǎn)技術(shù)的培訓,協(xié)助廠部實施IS09000的品檢體系,并對發(fā)現(xiàn)的生產(chǎn)質(zhì)量問題予以追蹤處理。

  9.隨時與倉庫聯(lián)系,抓好車間原材料的利用工作。

  10.合理控制原材料,抓好車間原材料的利用工作。

  11.制訂本車間的規(guī)章制度,組織本車間的文體活動。

  12.對違紀事件予以及時處理。

  13.根據(jù)本部門員工的加薪工作,對本部門組長級人員的晉薪、晉職提供參考意見。

  14.經(jīng)常檢査本車間的物品擺放、清潔衛(wèi)生、電源及消防設(shè)施,并對不合要求的現(xiàn)象作出及時反映和處理。

車間主管崗位職責3

  1、 協(xié)助生產(chǎn)廠長全面管理原料車間的工作,確保每月產(chǎn)量指標、質(zhì)量指標、成本指標、損耗指標的完成,對生產(chǎn)中未能解決問題,及時上報生產(chǎn)廠長。

  2、 公平、公正、合理地用好每一個屬下,致力培養(yǎng)管理與技術(shù)新骨干,將強車間員工的技能培訓、安全生產(chǎn)意識培訓、產(chǎn)質(zhì)量意識培訓、生產(chǎn)成本意識培訓等。

  3、 協(xié)助生產(chǎn)廠長完善原料車間薪酬制度;制定和完善各層級各工序的考核制度,并適時對車間各工序人作及時的業(yè)績評定。

  4、 對產(chǎn)品生產(chǎn)工藝參數(shù)的保密。

  5、 做好生產(chǎn)及附屬設(shè)施的維護及確保整個生產(chǎn)的'運作安全。

  6、 加強車間內(nèi)部5s管理并時時督導本車間各級管理人員加強生產(chǎn)現(xiàn)場管理。

  7、 制定并完善車間員工的各項工作管理制度。

車間主管崗位職責4

  1、對車間整體作業(yè)的分配和管理;

  2、對作業(yè)進度和維修質(zhì)量的確認、管理;

  3、向客戶服務(wù)代表匯報作業(yè)進展和相關(guān)問題;

  4、維修技師作業(yè)時間管理、時間記錄;

  5、組織進廠維修車輛檢查與故障診斷工作;

  6、配合保修鑒定員進行保修鑒定工作;

  7、車間5S管理及安全生產(chǎn);

  8、車間設(shè)備維護,專用工具的配備及工具盤點;

  9、車間生產(chǎn)成本的.管控;

車間主管崗位職責5

  1、主持部門的全面工作

  2、督促和協(xié)助根據(jù)產(chǎn)能、訂單交付要求編制生產(chǎn)計劃,并跟催和調(diào)度

  3、實施過程,保證生產(chǎn)計劃準確和及時調(diào)整,確保訂單100%交付

  4、協(xié)調(diào)物料、技術(shù)、設(shè)備等各生產(chǎn)要素,并督促、跟蹤各車間完成生產(chǎn)工作,保證按時、按量、按質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù),提高生產(chǎn)效率和降低成本

  5、進行本部門員工的培訓和發(fā)展,提高本部門員工素質(zhì)和技能,從而提高部門工作績效

  6、協(xié)助技術(shù)部進行產(chǎn)能負荷分析,不斷提升生產(chǎn)效率及人均效率

  7、協(xié)調(diào)各支持部門對影響生產(chǎn)的各方面問題進行尋求支持,及時反饋和跟蹤解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種質(zhì)量問題,保證質(zhì)量異常得到及時的`解決

  8、組織過程產(chǎn)品標識及產(chǎn)品性標識和追溯的實施,保證產(chǎn)品可追溯性

  9、負責車間工作環(huán)境,并保持整潔;負責車間日常辦公事務(wù)

  10、發(fā)生事故時,立即組織搶救,采取措施,防止事故擴大,并按規(guī)定向上級報告

  11、負責生產(chǎn)部6S管理區(qū)的劃分,及6S檢查表的制定

車間主管崗位職責6

  1.跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程等,按時完成生產(chǎn)任務(wù);

  2.配合技術(shù)開發(fā)部參加技術(shù)標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)等工作;

  3.負責做好安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護等專項工作;

  4.擬定本部門工作目標、工作計劃、并及時組織實施監(jiān)督及控制;

  6.按時完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

車間主管崗位職責7

  1、負責電子車間的.日常管理,制定、完善和執(zhí)行車間現(xiàn)場生產(chǎn)勞動紀律管理制度,對員工進行監(jiān)督、考核等;

  2、嚴格按照質(zhì)量管理要求,監(jiān)控生產(chǎn)過程中的效率、質(zhì)量等,控制好電子車間生產(chǎn)進度,做好電子生產(chǎn)的成本控制;

  3、督導車間人員嚴格按照安全生產(chǎn)SOP規(guī)范作業(yè),對電子車間安全生產(chǎn)直接負責,監(jiān)督本部門的消防及安全工作;

  4、每日負責電子車間生產(chǎn)設(shè)備SMTAOI回流焊\波峰焊等設(shè)備維護保養(yǎng)工作,確保設(shè)備正常運行有序生產(chǎn);

  5、做好電子生產(chǎn)統(tǒng)計核算工作,確保準確性,準時提交各類生產(chǎn)報表,并對各類報表進行數(shù)據(jù)分析總結(jié)和改善;

  6、完成上級領(lǐng)導臨時交付的其他工作任務(wù)。

車間主管崗位職責8

  1、在車間主任的領(lǐng)導下,分管車輛保修范圍內(nèi)的質(zhì)量管理、現(xiàn)場生產(chǎn)、生產(chǎn)調(diào)度和安全生產(chǎn)等工作,貫徹落實各項生產(chǎn)指令,合理調(diào)配勞力,協(xié)調(diào)各班組間作業(yè)配合,及時完成維修生產(chǎn)任務(wù),確保技術(shù)質(zhì)量。

  2、貫徹落實上級頒發(fā)的各項技術(shù)標準、保修技術(shù)規(guī)范及檢驗規(guī)程,組織人員對保修質(zhì)量抽查,負責月度保修質(zhì)量與維修成本分析及總結(jié)。對返修車輛進行技術(shù)鑒定、責任認定及爭議的裁決事務(wù),及對事故車輛和機損事故的技術(shù)鑒定和分析工作。

  3、負責督促指導班組落實《安全生產(chǎn)操作規(guī)程》、《安全生產(chǎn)管理制度》、《6S管理制度》等,做好消防安全、車間防盜工作,巡查現(xiàn)場生產(chǎn)作業(yè)。

  4、制訂車間內(nèi)部防火、防盜、防勞動工傷、消防等制度,制定防突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案和各級崗位消防安全職責,促進車間綜合治理工作全面達標。每月定期檢查消防、用電設(shè)施、易燃燃爆物品,做好記錄確認。

  5、負責抓好班組建設(shè)和勞動紀律等規(guī)章制度的落實工作,負責車間日?己斯芾砗蛦T工績效考核管理,做好上傳下達工作,杜絕有理投訴。

  6、貫徹和宣傳公司的經(jīng)營理念及價值觀,負責對車間員工的進行各類培訓工作,每月定期對各崗位人員進行法制教育、防火知識和勞動安全的教育例會,提高員工遵紀守法、安全防火、防勞動工傷的'意識。

  7、掌握生產(chǎn)動態(tài)和物質(zhì)配件供應(yīng)情況,負責監(jiān)督倉庫材料儲備。若材料質(zhì)量存在問題的要及時向車間主任匯報,未經(jīng)上級主管部門同意嚴禁使用替代品。監(jiān)督員工嚴格執(zhí)行材料領(lǐng)用規(guī)定,負責對總成報廢更換的技術(shù)鑒定,督促員工做好修舊利廢工作,降低生產(chǎn)成本。

  8、積極組織員工參與有益活動,全方位開展車間文化建設(shè),營造安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、和諧穩(wěn)定的工作,增強班組團隊的凝聚力。

  9、定期走訪車隊,全面掌握車輛保修質(zhì)量,制訂節(jié)能降耗和提高車間維修工作效率的生產(chǎn)管理保障措施,完成車間主任臨時布置的各項生產(chǎn)任務(wù)。物業(yè)客服工作崗位職責客服專員崗位職責商場客服主管崗位職責

車間主管崗位職責9

  一、裝配主管職責

  二、監(jiān)督車間依據(jù)公司即定的程序?qū)嵤﹫?zhí)行。

  (違者視事情輕重扣3-10分)

  三、協(xié)同配合跨部門事務(wù)及工作。

 。ㄟ`者視事情輕重扣3-10分)

  四、統(tǒng)籌車間人力,工夾具及設(shè)備的配備。

 。ㄟ`者視事情輕重扣3-10分)

  五、嚴格控制及維護公司財產(chǎn),減少損耗。

 。ㄎ锪蠐p耗,包括產(chǎn)品、配件、日損耗品用量。設(shè)備維護監(jiān)督。)(違者視事情輕重扣3-10分)

  六、依據(jù)PMC生產(chǎn)指標,制定車間生產(chǎn)計劃,確保計劃按質(zhì),按量,按時完成。(違者視事情輕重扣3-10分)

  七、監(jiān)督車間各崗位日常工作職責。(違者視事情輕重扣3-10分)

  八、協(xié)調(diào)部門各項生產(chǎn)管理。(違者視事情輕重扣3-10分)

  九、持續(xù)改善現(xiàn)場管理、品質(zhì)、效益等,實時進行績效考核。(違者視事情輕重扣3-10分)

  十、督導車間管理做好現(xiàn)場5S管理工作,確保良好的秩序和環(huán)境。(違者視事情輕重扣3-10分)

  線長職責

  1.按照主管所制定的生產(chǎn)計劃組織生產(chǎn),每天落實生產(chǎn)進度。(違者視事情輕重扣3-10分)

  2.配合品質(zhì)嚴格控制工件質(zhì)量,培訓員工操作及制定合理的工檢位。(違者視事情輕重扣3-10分)

  3.按計劃提前安排物料及工夾具的準備,加快轉(zhuǎn)線速度(持續(xù)創(chuàng)新改善)。(違者視事情輕重扣3-10分)4.跟據(jù)秒表法合理安排生產(chǎn)線人手配備。

 。ㄟ`者視事情輕重扣3-10分)

  5.嚴格管理線上員工紀律。(違者視事情輕重扣3-10分)6.解決生產(chǎn)中日常異常情況。

  (違者視事情輕重扣3-10分)

  7.每天安排成品/半成品進庫,不良品的清折報廢,嚴格控制及維護公司財產(chǎn),減少損耗。

 。ㄟ`者視事情輕重扣3-10分)

  8.督導輔工主動協(xié)助PMC月度重點工作計劃數(shù)據(jù)還原與倉存物料的盤點。

 。ㄟ`者視事情輕重扣3-10分)9.維持區(qū)域5S管理。(違者視事情輕重扣3-10分)10協(xié)助車間統(tǒng)計工作。執(zhí)行主管指令落實。

 。ㄟ`者視事情輕重扣3-10分)

  工藝員工作職責

  一、跟據(jù)生產(chǎn)任務(wù)編排,提前1天檢查工夾具與設(shè)備調(diào)試,并準備。(違者視事情輕重扣3-10分)

  二、培訓及監(jiān)督員工正常操作工夾具及設(shè)備。

 。ㄟ`者視事情輕重扣3-10分)

  三、維護及管理工夾具及設(shè)備。

 。ㄟ`者視事情輕重扣3-10分)

  四、日常損耗件的管理及預(yù)防,協(xié)助生產(chǎn)任務(wù)正常完成。

 。ㄟ`者視事情輕重扣3-10分)

  五、協(xié)助線長分晰解決線上工件及工藝問題。

 。ㄟ`者視事情輕重扣3-10分)

  六、協(xié)助線長對日常不良品的'返修處理方案。

 。ㄟ`者視事情輕重扣3-10分)

  七、協(xié)助日常樣板組裝與試驗。

 。ㄟ`者視事情輕重扣3-10分)

  八、負責工藝參數(shù)的記錄,編制工藝手冊。

  (違者視事情輕重扣3-10分)

  九、持續(xù)創(chuàng)新工夾具的效益。(違者視事情輕重扣3-10分)

  十維持區(qū)域5S管理。(違者視事情輕重扣3-10分)

  物料員/線拉輔工職責

  1.協(xié)助線長落實職責管理。(違者視事情輕重扣3-10分)2.嚴格執(zhí)行領(lǐng)、退、入、補的程序(長單按每天實際生產(chǎn)分批次領(lǐng)用)。(違者視事情輕重扣3-10分)

  3.各類日常報表上報,協(xié)助車間跟單員/物控完善數(shù)據(jù)還原報表。(違者視事情輕重扣3-10分)

  4.負責領(lǐng)料進度的控制,配套和限量的控制,物料收發(fā)的控制,物料損耗的控制。(違者視事情輕重扣3-10分)5.定期物料盤點(兩天一次)當物料損耗超標及時填寫(物料超領(lǐng)單)補料。(違者視事情輕重扣3-10分)6.負責物料區(qū)域的整理,整頓,確保按規(guī)定區(qū)域排放整齊有序,分類標識清楚。(違者視事情輕重扣3-10分)7.主動協(xié)助車間月度重點工作計劃數(shù)據(jù)還原與車間倉存物料的盤點。(違者視事情輕重扣3-10分)

  8.監(jiān)督線上員工言行紀律,工作狀態(tài),維持區(qū)域5S管理。(違者視事情輕重扣3-10分)

  車間統(tǒng)計/生產(chǎn)跟單員職責1.原始生產(chǎn)數(shù)據(jù)記錄,統(tǒng)計報表等統(tǒng)計資料的管理與上報。(違者視事情輕重扣3-10分)

  2.生產(chǎn)月報表,日工時工資表明細記錄與核實。(違者視事情輕重扣3-10分)

  3.部門內(nèi)勤事項的管理,部門表格,文件,會議通知,會議記要等資料的編制及收發(fā)存。(違者視事情輕重扣3-10分)

  4.車間員工出勤及加班情況的統(tǒng)籌管理及上報。(違者視事情輕重扣3-10分)

  5.辦公用品及勞保用品的領(lǐng)用及發(fā)放。(違者視事情輕重扣3-10分)

  6.5S檢查及勞動紀律的監(jiān)督考察。(違者視事情輕重扣3-10分)

  7.對車間施工訂單生產(chǎn)安排,生產(chǎn)進度進行跟蹤,按期完成生產(chǎn)訂單。(違者視事情輕重扣3-10分)

  8.尋找生產(chǎn)盲點,杜絕生產(chǎn)安排的盲點并給予及時糾正。(違者視事情輕重扣3-10分)

  9.傳達生產(chǎn)信息,將公司及生產(chǎn)部門主管生產(chǎn)指令及時轉(zhuǎn)達給生產(chǎn)車間相關(guān)人員。(違者視事情輕重扣3-10分)10.負責車間生產(chǎn)日報表,生產(chǎn)進度表的核實記錄,生產(chǎn)線生產(chǎn)進度跟蹤。(違者視事情輕重扣3-10分)

車間主管崗位職責10

  1、對送修車輛進行初步檢查和故障判斷,解答客戶提出的各項疑難技術(shù)問題;

  2、與維修車間主管共同商定車輛維修方案和檢修計劃;

  3、在車輛維修過程中檢查、監(jiān)督車輛修復情況,并提供必要的.技術(shù)支持;

  4、做好汽車專業(yè)技術(shù)資料的申購、查閱、保管歸檔工作;

  5、負責組織人員對車輛進行詳細的檢查、鑒定試車,每天對其他質(zhì)檢人員試車檢驗結(jié)果進行分析匯總;

  6、根據(jù)要求對維修站技術(shù)人員、操作人員、管理人員等進行有計劃、有重點的專業(yè)技術(shù)培訓和考核,并做好培訓記錄檔案;

  7、組織人員進行外出施救、搶修工作;

  8、解決用戶投訴,當用戶提出關(guān)于車輛日常使用、維護保養(yǎng)、車輛維修技術(shù)問題或投訴時,能夠做好解釋或協(xié)調(diào)工作。

車間主管崗位職責11

  1、負責所轄車間的人員管理及各項生產(chǎn)活動;

  2、按照生產(chǎn)計劃和任務(wù),安排和控制所轄車間的.生產(chǎn)作業(yè)進度;

  3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、生產(chǎn)良率等,按時完成生產(chǎn)目標;

  4、及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并提出合理化建議;

  5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施;

  6、監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔;主管生產(chǎn)部下設(shè)小組(車間)全面工作

車間主管崗位職責12

  1.協(xié)助生產(chǎn)廠長安排生產(chǎn)進度,調(diào)度生產(chǎn)。

  2.負責生產(chǎn)車間人員管理。

  3.負責灌裝車間設(shè)備及設(shè)施的維護與管理。

  4.負責生產(chǎn)安全工作,對存在的安全隱患及時解決。

  5.負責車間管理,確保生產(chǎn)現(xiàn)場整齊有序。

  6.做好物料管理工作,避免物料浪費。

車間主管崗位職責13

  1、根據(jù)公司規(guī)劃制定本部門年度預(yù)算、人員編制計劃及質(zhì)量目標、生產(chǎn)達成率目標;

  2、根據(jù)公司的訂單計劃制定本部門的'詳細作業(yè)計劃,并做好跟蹤與協(xié)調(diào);

  3、貫徹、執(zhí)行公司的管理目標。推動、監(jiān)控各單位班組利用人、機、料、法、環(huán)、信息等資源,有效控制生產(chǎn)成本;達成質(zhì)量與交期目標;提升生產(chǎn)效率。推行5S、精益生產(chǎn)的實施;

  4、負責抓好,加強安全生產(chǎn)環(huán)節(jié)的控制,嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程,即時檢查監(jiān)督;

  5、負責編制現(xiàn)場各班組的KPI目標及KPI數(shù)據(jù)收集、并對其進行管理、指導、培訓及考核;

  6、負責監(jiān)督現(xiàn)場做好設(shè)備與模具的維修與保養(yǎng),及做好模具的管理工作;

  7、跨部門工作溝通與協(xié)調(diào)

車間主管崗位職責14

  1、負責生產(chǎn)車間的各類設(shè)施設(shè)備使用的.管理及需求的確定;

  2、生產(chǎn)車間各類規(guī)章制度的制定及監(jiān)督實施。

  3、根據(jù)設(shè)計文件要求,進行可制造性評估及制定生產(chǎn)參數(shù),實施試制與批量生產(chǎn);

  4、針對產(chǎn)線提報異常,分析異常原因,給出相應(yīng)解決對策并跟蹤改進結(jié)果;

  5、生產(chǎn)計劃的安排及物料需求的提報;

  6、分析生產(chǎn)報表,針對未達標的不良項目制定改善對策,并跟蹤對策實施狀況;

  7、根據(jù)生產(chǎn)情況以提高效率、降低成本、提升品質(zhì)為目的,提出改善建議或?qū)Σ?

車間主管崗位職責15

  1、負責裝配車間各生產(chǎn)線的生產(chǎn)運作,根據(jù)生產(chǎn)計劃合理組織生產(chǎn),并檢查、指導生產(chǎn)計劃的執(zhí)行情況,確保按時按質(zhì)按量完成生

  產(chǎn)任務(wù);

  2、負責裝配車間新機型裝配團隊組建,與技術(shù)開發(fā)、工業(yè)工程等部門合作按照項目進度準時完成機器的安裝調(diào)試。

  3、負責裝配車間裝配工藝的'制定及標準化作業(yè)指導書的編制;

  4、主導裝配車間生產(chǎn)流程、產(chǎn)線布局等的持續(xù)改善,提高生產(chǎn)效率;

  5、負責產(chǎn)品生產(chǎn)過程質(zhì)量控制,對質(zhì)量問題進行原因分析及制定改善,協(xié)調(diào)、解決并反饋前道工序產(chǎn)品質(zhì)量問題;

  6、負責制定新員工及在崗員工的培訓計劃,或與相關(guān)部門協(xié)調(diào)培訓資源并實施培訓,提高員工素質(zhì);

  7、對下屬員工的績效考核,幫助員工達到崗位要求,調(diào)動員工積極性;

  8、負責生產(chǎn)現(xiàn)場的6S管理,制定檢查計劃并組織定期檢查,持續(xù)改善,消除安全隱患;

  9、負責生產(chǎn)工具、輔料的統(tǒng)一請購及管理,并有效控制生產(chǎn)成本。

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