亚洲国产日韩欧美在线a乱码,国产精品路线1路线2路线,亚洲视频一区,精品国产自,www狠狠,国产情侣激情在线视频免费看,亚洲成年网站在线观看

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-06-29 09:55:03 崗位職責(zé) 我要投稿

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)(通用15篇)

  在當(dāng)今社會(huì)生活中,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?下面是小編收集整理的運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)(通用15篇)

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)1

  1、基于酒旅行業(yè),負(fù)責(zé)開發(fā)具有潛力、可能成為爆款的目的地酒店產(chǎn)品;

  2、負(fù)責(zé)海外酒店產(chǎn)品規(guī)劃工作,參與用戶調(diào)研,根據(jù)用戶需求規(guī)劃產(chǎn)品新特性;結(jié)合SaaS模式及用戶特性,品類采銷(供應(yīng)商管理、開發(fā)和品類日常運(yùn)營)組建工作,規(guī)劃年度酒店產(chǎn)品目標(biāo);

  3、從選品、市場調(diào)研、到生產(chǎn)商的洽談,產(chǎn)品后期的包裝設(shè)計(jì)、產(chǎn)品文案的賣點(diǎn)把控,全方位的參與到產(chǎn)品的`營銷以及運(yùn)營上來;

  4、指導(dǎo)海外BD與供應(yīng)商談判要求報(bào)價(jià),進(jìn)行議價(jià),確保達(dá)到公司預(yù)期毛利,控制成本;

  5、查證產(chǎn)品的數(shù)量與品質(zhì),對供應(yīng)廠商的價(jià)格、品質(zhì)、資質(zhì)、授權(quán)鏈等作出評估,確保產(chǎn)品的優(yōu)質(zhì)質(zhì)量,能達(dá)到精品優(yōu)質(zhì)的品牌理念,推薦真正好用且有效的產(chǎn)品;

  6、收集線上線下熱銷產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù),結(jié)合數(shù)據(jù)并有效分析,不斷優(yōu)化商品結(jié)構(gòu),提升銷售額。

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)2

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)商業(yè)化項(xiàng)目推進(jìn)過程中的跨部門協(xié)調(diào)、溝通工作,能夠協(xié)調(diào)各方資源以確保項(xiàng)目順利上線;

  2、建立商業(yè)化庫存運(yùn)營監(jiān)控體系,把關(guān)非標(biāo)資源的售賣開放程度;

  3、定期梳理銷售需求,反饋至產(chǎn)品、運(yùn)營層面,不斷優(yōu)化站內(nèi)商業(yè)化資源;

  任職要求:

  1、本科學(xué)歷,1年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品/運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);

  2、能夠權(quán)衡產(chǎn)品用戶體驗(yàn)及廣告投放的.關(guān)系;

  3、良好的溝通力和執(zhí)行力,責(zé)任心強(qiáng),能高效協(xié)調(diào)各方共同完成目標(biāo)。

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1.商戶運(yùn)營體系規(guī)劃

  a.通過分析競品,行業(yè)及消費(fèi)者(流失,潛力,中高低頻)來制定用戶運(yùn)營規(guī)劃;

  b.了解用戶需求及痛點(diǎn),并給出有價(jià)值的分析報(bào)告,為產(chǎn)品開發(fā)、市場策略制定提供策略支持;

  c.根據(jù)公司的規(guī)劃及定位,搭建會(huì)員crm體系,規(guī)劃會(huì)員分層管理和營銷機(jī)制;對用戶的復(fù)購及留存負(fù)責(zé);

  2.會(huì)員營銷

  a.根據(jù)產(chǎn)品特性制定具有針對性的會(huì)員營銷活動(dòng),積極探索高質(zhì)量用戶的留存

  b.與團(tuán)隊(duì)一起制定用戶成長與用戶推廣方案,帶動(dòng)用戶核心指標(biāo)的提升并提升用戶的成長空間;

  c.管理并完善用戶溝通渠道,梳理產(chǎn)品亮點(diǎn),在用戶生命周期中持續(xù)對用戶進(jìn)行引導(dǎo)和價(jià)值宣傳,提升用戶對產(chǎn)品價(jià)值的認(rèn)知。

  任職要求:

  1.本科及以上學(xué)歷;三年以上用戶/會(huì)員運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

  2.敏銳的市場洞察力,熟悉中國用戶行為習(xí)慣,對用戶的`心理特點(diǎn)有比較準(zhǔn)確的把握;

  3.熟悉線上各種運(yùn)營方式和推廣手段,具有社區(qū)/平臺(tái)運(yùn)營規(guī)劃能力及創(chuàng)新思考能力;

  4.參與或主導(dǎo)過用戶成長體系或分層運(yùn)營項(xiàng)目,有相關(guān)方法論的沉淀;

  5.目標(biāo)導(dǎo)向,邏輯清晰,具有較好的數(shù)據(jù)分析能力;較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和推動(dòng)力,能協(xié)調(diào)各方資源完成項(xiàng)目落地,拿到結(jié)果。

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)4

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)單個(gè)企業(yè)內(nèi)容營銷業(yè)務(wù)模塊運(yùn)營,制定規(guī)則,統(tǒng)籌內(nèi)外部資源,對結(jié)果負(fù)責(zé);

  2、量化目標(biāo),從數(shù)據(jù)、方案到產(chǎn)品,多維度對業(yè)務(wù)進(jìn)行策略梳理、對外輸出;

  3、借由業(yè)務(wù)模塊,持續(xù)打通從產(chǎn)品到營銷落地的閉環(huán)鏈路,整體推動(dòng)商業(yè)化進(jìn)程。

  任職要求:

  1、3—5年?duì)I銷策略經(jīng)驗(yàn),熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)營銷,了解移動(dòng)平臺(tái)營銷、產(chǎn)品、運(yùn)營、數(shù)據(jù);

  2、了解企業(yè)自媒體生態(tài)、有資訊平臺(tái)企業(yè)類產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、邏輯性強(qiáng),突出的`的溝通協(xié)作能力;

  4、基礎(chǔ)文案、數(shù)據(jù)能力,有策劃經(jīng)驗(yàn)更佳。

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)5

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)轄區(qū)所有門店的營運(yùn);

  2、實(shí)現(xiàn)公司達(dá)成轄區(qū)門店銷售目標(biāo)和利潤指標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)執(zhí)行連鎖店?duì)I運(yùn)手冊、標(biāo)準(zhǔn)流程;

  4、實(shí)施管理標(biāo)準(zhǔn)化的工作,檢查督促轄區(qū)內(nèi)門店的日常營運(yùn)工作;

  5、配合市場部,做好轄區(qū)內(nèi)門店的'營銷推廣工作。

  任職條件:

  1、知名大型餐飲連鎖店同等任職5年以上經(jīng)歷;

  2、能獨(dú)立編制各項(xiàng)管理標(biāo)準(zhǔn)化流程并實(shí)施;

  3、本科以上學(xué)歷,管理及相關(guān)專業(yè);

  4、陽光開朗的形象,年齡30至35歲;

  5、良好的口頭表達(dá)能力及溝通能力。

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)6

  生產(chǎn)運(yùn)營經(jīng)理主要工作概要:

  全面負(fù)責(zé)工程、生產(chǎn)、質(zhì)量及供應(yīng)鏈管理,確保成本質(zhì)量符合要求,成本在預(yù)算內(nèi)推動(dòng)實(shí)施erp上線工作

  主要工作職責(zé):

  一,工程、生產(chǎn)、質(zhì)量方面的主要工作

  1,管理工程部門,對工程人員的日常工作進(jìn)行考核;

  2,幫助工程部門與總部對接,完善和優(yōu)化項(xiàng)目實(shí)施過程中的各項(xiàng)流程,并監(jiān)督實(shí)施之;

  3,協(xié)調(diào)工程和生產(chǎn)之間的各種問題,確保產(chǎn)品準(zhǔn)時(shí)完成,質(zhì)量符合要求;

  4,監(jiān)督工程、生產(chǎn)和采購,確保成本符合預(yù)算要求

  5,推動(dòng)erp實(shí)施

  二,供應(yīng)鏈管理

  1,建立主要供應(yīng)商的`管理流程,明確品質(zhì)、質(zhì)保要求;

  2,根據(jù)年度預(yù)算,針對主要供應(yīng)商確定ppv下降5%—10%目標(biāo);

  3,實(shí)施和優(yōu)化供應(yīng)商評審制度和新供應(yīng)商認(rèn)證和引進(jìn)流程,強(qiáng)化國產(chǎn)化工作的落實(shí)

  4,切實(shí)降低庫存,提高存貨周轉(zhuǎn)率

  任職資格:

  大學(xué)本科學(xué)歷,主修工程類專業(yè)、熱工、自動(dòng)化、機(jī)電一體化

  至少10年以上制造業(yè)工程技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)或生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)

  優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通,協(xié)調(diào)能力;

  優(yōu)秀的英文溝通能力

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)7

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級產(chǎn)業(yè)研究,為集團(tuán)提供決策支持。

  2、組織集團(tuán)公司轉(zhuǎn)型升級關(guān)鍵產(chǎn)業(yè)鏈資源并購、投資,并協(xié)助所屬企業(yè)獲取優(yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)鏈資源的并購工作。

  3、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好集團(tuán)公司資本運(yùn)作工作。

  4、負(fù)責(zé)與市國資委有關(guān)部室的.對接聯(lián)系工作,加強(qiáng)與上級部門的溝通和聯(lián)系。

  任職資格:

  1、具有財(cái)會(huì)專業(yè)、金融證券、法律及企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

  2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉資本市場、證券投資業(yè)務(wù)、銀行信貸融資及企業(yè)經(jīng)營運(yùn)作。

  3、具有較強(qiáng)的專業(yè)水平和文字能力,能夠獨(dú)立起草各類相關(guān)文件。

  4、年齡不超過35歲。

  1、從事相關(guān)行業(yè)研究,理解行業(yè)發(fā)展趨勢,梳理公司發(fā)展戰(zhàn)略;

  2、開展集團(tuán)附屬企業(yè)的價(jià)值分析工作;

  3、參與或負(fù)責(zé)集團(tuán)及附屬企業(yè)的重組、并購、IPO以及新投資項(xiàng)目進(jìn)行可行性研究、論證,并辦理報(bào)批手續(xù);

  4、對資本市場服務(wù)中介機(jī)構(gòu)出具的各種方案提出專業(yè)意見和建議;

  5、對具體股權(quán)投融資項(xiàng)目計(jì)劃的實(shí)施和執(zhí)行(包括參股、控股擬上市企業(yè)等),包括方案設(shè)計(jì)、可行性分析、風(fēng)險(xiǎn)評估與財(cái)務(wù)分析;

  6、跟蹤研究資本市場監(jiān)管政策,編制資本運(yùn)作項(xiàng)目建議書。

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé)

  1、全面負(fù)責(zé)全國收并購公司財(cái)務(wù)交接、制度培訓(xùn)、工作監(jiān)督;

  2、按照集團(tuán)總部制定的'財(cái)務(wù)管理制度對收并購公司的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)管,并給出管理修改意見;

  3、審核分子公司財(cái)務(wù)報(bào)表、管理報(bào)表、特殊納稅事項(xiàng)等

  4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展要求,協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)擬定財(cái)務(wù)制度及操作流程

  5、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對金蝶EAS、OA、HIS系統(tǒng)項(xiàng)目上線、優(yōu)化、推進(jìn)工作;

  崗位要求

  1、本科(含)以上學(xué)歷,熟悉國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;

  2、中級會(huì)計(jì)職稱以上;

  3、連鎖服務(wù)行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),口腔醫(yī)療行業(yè)管理優(yōu)先;

  4、熟練使用財(cái)務(wù)軟件,有金蝶EAS系統(tǒng)上線經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  5、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)、接受短期出差

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)9

  崗位職責(zé):

  1、制定并完成京東自營渠道各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)自營店鋪日常運(yùn)營,產(chǎn)品規(guī)劃、庫存周轉(zhuǎn)監(jiān)控;

  3、制定店鋪年度營銷策略、確定執(zhí)行方案、監(jiān)控活動(dòng)效果。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,3年以上京東平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),食品類優(yōu)先;

  2、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、平臺(tái)對接能力,熟知平臺(tái)各項(xiàng)相關(guān)規(guī)則;

  3、責(zé)任心抗壓力強(qiáng),具有創(chuàng)新意識(shí),能不斷獲得突破。

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)10

  1、結(jié)合公司戰(zhàn)略,部署俱樂部運(yùn)營各項(xiàng)事務(wù);

  2、制定并實(shí)施俱樂部發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃、經(jīng)費(fèi)預(yù)算;

  3、制定活動(dòng)營銷方案,提供符合會(huì)員需求的產(chǎn)品及服務(wù);

  4、拓展各類渠道資源,對潛在客戶及合作進(jìn)行有效的開拓。

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)11

  網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營經(jīng)理 北京金色搖籃教育科技有限公司 北京金色搖籃教育科技有限公司,北京金色搖籃教育集團(tuán),金色搖籃,金色搖籃 崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)組織實(shí)施市場拓展中心網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營推廣,包括seo、新媒體營銷、自媒體運(yùn)營等;

  2、負(fù)責(zé)市場拓展中心seo工作,通過站內(nèi)外seo,對網(wǎng)站結(jié)構(gòu)、內(nèi)容建設(shè)、用戶互動(dòng)傳播、招商落地頁等方面進(jìn)行合理規(guī)劃,并針對行業(yè)詞、長尾詞布局,與sem互補(bǔ)結(jié)合。

  3、負(fù)責(zé)制定市場拓展中心微信公眾號(hào)、qq群、社群等線上平臺(tái)的內(nèi)容運(yùn)營策略、推廣策略和日常運(yùn)營維護(hù),監(jiān)管流量數(shù)據(jù),進(jìn)行用戶行為數(shù)據(jù)的分析和挖掘;

  4、負(fù)責(zé)站外發(fā)帖推廣和其他相關(guān)推廣方式的設(shè)計(jì)與組織;

  5、負(fù)責(zé)合作媒體的數(shù)據(jù)跟蹤、分析總結(jié)。

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷,熟悉seo和互聯(lián)網(wǎng)推廣,熱愛新媒體、社會(huì)化媒體平臺(tái);

  2、有seo和網(wǎng)站、微信、新媒體等平臺(tái)三年以上內(nèi)容運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有用戶運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、具有一定的.文字功底和較強(qiáng)的選題、創(chuàng)意、策劃、包裝、推廣能力;

  4、有強(qiáng)烈的業(yè)務(wù)敏感度,具備把握用戶需求與痛點(diǎn),快速組織話題,引爆互動(dòng)的能力;

  5、有網(wǎng)絡(luò)媒介合作資源優(yōu)先考慮。

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)12

  崗位職責(zé):

  1.根據(jù)市場的發(fā)展需求,搭配相關(guān)人員及考核執(zhí)行制度;

  2.制定相關(guān)的銷售目標(biāo)并確定具體的'銷售方案,從而達(dá)成銷售目標(biāo);

  任職要求:

  1.有較強(qiáng)的溝通和表達(dá)能力,對銷售工作有較高的熱情,抗壓性強(qiáng);

  2.有銷售團(tuán)隊(duì)的管理經(jīng)驗(yàn),能夠做好銷售團(tuán)隊(duì)的激勵(lì),管理過微信營銷團(tuán)隊(duì)的優(yōu)先;

  3.有敏銳的市場洞察力,強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感,應(yīng)變能力強(qiáng),吃苦耐勞;

  4.大專及以上學(xué)歷,有it市場硬件行業(yè)、戶外產(chǎn)品、汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)13

  一、工作內(nèi)容:

  1、全面負(fù)責(zé)并完善影院的經(jīng)營和管理工作,根據(jù)公司確定的年度收入、現(xiàn)金流和利潤等指標(biāo),制定影院發(fā)展目標(biāo)和行動(dòng)計(jì)劃,提高影城在所在城市的市場占有率;

  2、根據(jù)年度計(jì)劃進(jìn)行有效的營銷活動(dòng)控制與策略調(diào)整,負(fù)責(zé)影城的市場推廣計(jì)劃的'實(shí)施及監(jiān)督,制定企業(yè)的目標(biāo)市場營銷策略,領(lǐng)導(dǎo)影片的票房促銷,實(shí)現(xiàn)票房收入的提升,并對市場營銷的成效進(jìn)行預(yù)測及分析;

  3、負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì)組建、培訓(xùn)并領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)提高工作績效,完善服務(wù),建立健全業(yè)務(wù)管理制度和體系;

  4、監(jiān)督影城/影院人力資源的管理工作,加強(qiáng)員工的培訓(xùn)管理,注重影城的服務(wù)管理,從細(xì)節(jié)入手,為顧客提供滿意的服務(wù);

  5、配合集團(tuán)財(cái)務(wù)部完善影城財(cái)務(wù)管理,掌握影城的財(cái)務(wù)狀況及各項(xiàng)支出情況,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度;

  6、負(fù)責(zé)與各種媒體、政府職能部門關(guān)系維護(hù),加強(qiáng)影城品牌的知名度及企業(yè)形象推廣;

  7、負(fù)責(zé)影院的日常事務(wù)工作,加強(qiáng)影城的安全保障特別是消防安全保障;

  8、與集團(tuán)積極溝通,定期總結(jié)并匯報(bào)影院經(jīng)營管理情況,并完成總公司交辦的其他工作。

  二、任職資格:

  1、年齡要求:26歲-40歲。

  2、教育背景:大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,影視傳媒、企業(yè)管理、市場營銷、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

  3、培訓(xùn)經(jīng)歷:有連鎖企業(yè)(院線、快消、商超等)市場營銷策劃、企業(yè)管理、法律法規(guī)、財(cái)務(wù)基本知識(shí)等系統(tǒng)受訓(xùn)經(jīng)歷。

  4、工作經(jīng)驗(yàn):五年以上影院、快消、商超、星級酒店或國際連鎖餐飲等大型品牌性服務(wù)行業(yè)營銷或運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn),其中兩年以上企業(yè)高管職位工作經(jīng)歷。

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)14

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司阿里巴巴國際平臺(tái)優(yōu)化及運(yùn)營;

  2、負(fù)責(zé)公司平臺(tái)的推廣、同步、以及產(chǎn)品的上架上新和優(yōu)化;

  3、5年及以上阿里巴巴運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),熟悉阿里平臺(tái)各種線上活動(dòng)的推廣手段,對阿里平臺(tái)網(wǎng)絡(luò)推廣方式較為了解,并具備實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn),推廣富有靈感和創(chuàng)意;

  4、熟悉阿里巴巴國際運(yùn)營站的營銷規(guī)則,對數(shù)據(jù)和用戶心理敏感;

  5、精通阿里巴巴關(guān)鍵詞策略、熟悉阿里巴巴的`搜索排名和優(yōu)化;

  6、熟悉行業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢、阿里運(yùn)營環(huán)境、阿里交易規(guī)則、阿里推廣、阿里交易規(guī)則、阿里推廣,阿里站內(nèi)廣告資源、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  7、對數(shù)字較為敏感,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,對店鋪的ip、pv、銷量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析及平時(shí)做好競爭對手網(wǎng)站的數(shù)據(jù)的采集、評估與分析;

  8、熟悉阿里基本后臺(tái)操作流程,懂得阿里各種活動(dòng)的推廣及要求;

  9、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心與工作激情,較好的溝通協(xié)調(diào)能力,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的事務(wù)。

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,年齡40歲以下,3年以上平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);

  2、電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)、市場營銷相關(guān)專業(yè),熟悉電子商務(wù)平臺(tái);

  3、熟練使用辦公軟件;

  4、對銷售工作有自信心、積極進(jìn)取、勇于調(diào)整;

  5、對客戶服務(wù)意識(shí)、熟知商務(wù)禮儀、能恰當(dāng)周到地處理客戶問題。

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)15

  工作職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)微信小游戲的.數(shù)據(jù)產(chǎn)品運(yùn)營工作

  2.通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng),對全平臺(tái)核心策略進(jìn)行科學(xué)性評估。判斷策略對生態(tài)的影響,輔助修正策略,發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)推進(jìn)優(yōu)化

  3.對平臺(tái)生態(tài)健康度保持持續(xù)觀察,對內(nèi)輸出及對外引導(dǎo)。從數(shù)據(jù)維度驅(qū)動(dòng),對新項(xiàng)目進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估,并提出產(chǎn)品解決方案。

  任職要求:

  3年互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品策劃或運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。職級p3-1及以上

  較高的業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)敏感度,強(qiáng)邏輯思維良好溝通抗壓能力。

  有一定產(chǎn)品策劃經(jīng)驗(yàn),能夠理解產(chǎn)品設(shè)計(jì)邏輯及對c端用戶體驗(yàn)負(fù)責(zé)。

  能熟練使用excel, sql等(熟練使用python等更佳),有豐富的數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)。

【運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)】相關(guān)文章:

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)06-23

經(jīng)理運(yùn)營崗位職責(zé)05-26

運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé)01-05

運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)06-02

運(yùn)營市場經(jīng)理崗位職責(zé)05-27

運(yùn)營副經(jīng)理崗位職責(zé)04-09

策劃運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)10-09

商務(wù)運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)10-09

媒體運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)10-20

銷售運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)10-11