業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)集合15篇
在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？以下是小編精心整理的業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)本區(qū)域市場的業(yè)務(wù)拓展，上游資源開拓及產(chǎn)品銷售；
2、承擔(dān)業(yè)務(wù)相關(guān)客戶和供應(yīng)商的建設(shè)、維護(hù)與管理；
3、開展信息收集工作，及時(shí)關(guān)注掌握市場行情與交易信息；
4、根據(jù)部門部署，執(zhí)行銷售計(jì)劃和銷售策略，維護(hù)并提升客戶關(guān)系；
5、開展客戶開發(fā)，不斷發(fā)掘潛在客戶，抓住客戶需求做好服務(wù)，對(duì)客戶資料做好信息管理。
6、及時(shí)對(duì)接客戶需求，跟進(jìn)建筑工地配貨，單據(jù)簽收，賬目核對(duì)。
業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)武漢中百便民系統(tǒng)談判及重點(diǎn)門店日常維護(hù)工作；
2、負(fù)責(zé)KA門店導(dǎo)購招聘、培訓(xùn)及管理，負(fù)責(zé)制定導(dǎo)購銷售任務(wù)制定及完成；
3、負(fù)責(zé)商超客情維護(hù)，門店促銷活動(dòng)談判及執(zhí)行；
4、上級(jí)交代的其他事務(wù)。
任職要求：
1、3年以上快消日化行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，有操作中百便民賣場經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、溝通表達(dá)能力好、抗壓力強(qiáng)，有高度的責(zé)任感，熱愛快消行業(yè)；
3、熟悉武漢客情者優(yōu)先；
4、熟練操作辦公軟件（如word，excel，ppt等）；
業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)完成所轄區(qū)域銷售任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場推廣工作，包括小區(qū)推廣、品牌聯(lián)盟等；
3、負(fù)責(zé)獨(dú)立完成客戶拜訪；
4、負(fù)責(zé)客戶信息源開拓，建立新信息源和維護(hù)現(xiàn)有信息源；
5、負(fù)責(zé)專賣店的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護(hù)；
6、負(fù)責(zé)掌握所轄區(qū)域內(nèi)競品動(dòng)態(tài)及促銷活動(dòng)計(jì)劃，并制訂出行之有效的相應(yīng)策略，策劃營銷性促銷活動(dòng)。
任職資格：
1、35歲以下，有建材、家電、設(shè)計(jì)行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、注重效率，能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境；
3、有激情，能夠承受工作所帶來的.壓力和銷售業(yè)績要求；
4、誠信正直、勤奮好學(xué)、責(zé)任心強(qiáng)；
5、善于溝通，具備市場開拓、客戶溝通能力，
6、有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力。
業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)4
1、帶銷售隊(duì)伍，有銷售領(lǐng)導(dǎo)力，熟練掌握電話銷售技巧，積極開拓市場，按時(shí)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)并按公司規(guī)定提供工作報(bào)告;
2、負(fù)責(zé)搜集新客戶的`資料并通過電話、網(wǎng)絡(luò)與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求, 開發(fā)新客戶;
3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系;
4、認(rèn)真執(zhí)行公司的各種銷售政策、制度和規(guī)范，以及按程序辦事;
5、做好與各部門的協(xié)調(diào)和溝通工作，保持工作與各部門的順暢銜接;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)5
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)渠道終端的日常運(yùn)營的實(shí)施和管理、維護(hù)和提升品牌形象、實(shí)施品牌戰(zhàn)略;
2、負(fù)責(zé)渠道終端的人員管理、提供業(yè)務(wù)支撐以及落實(shí)公司的營銷目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)策劃和組織品牌的大型推廣活動(dòng);
4、負(fù)責(zé)月/季/年度營銷目標(biāo)的'實(shí)施和銷售目標(biāo)的達(dá)成;
6、負(fù)責(zé)維護(hù)渠道客戶關(guān)系，開拓新的渠道;
7、負(fù)責(zé)分析整理和提煉市場動(dòng)態(tài)信息，積極參與市場策略的制定。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷或工商管理類專業(yè);
2、至少兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有服裝及零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、必須具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，工作細(xì)致負(fù)責(zé)，較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4、必須能熟練運(yùn)用辦公軟件進(jìn)行日常數(shù)據(jù)處理和分析;
5、熱愛生活，熱愛自己的工作崗位，有長遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃，并能為之而努力。
業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)寧波區(qū)域的業(yè)務(wù)拓展，老客戶維護(hù)，銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理工作。
2、定期拜訪客戶，維護(hù)客戶關(guān)系；與客戶面談，進(jìn)行新品推薦并了解客戶面料需求；
3、洽談客戶訂單，完成銷售合同的簽訂，落實(shí)訂單回款與團(tuán)隊(duì)年度銷售業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成；
4、把握部門訂單生產(chǎn)進(jìn)度、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門，保證大貨交期正常；
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他相關(guān)工作。
業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)7
外貿(mào)業(yè)務(wù)主管（海外業(yè)務(wù)）
1、負(fù)責(zé)開展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場，開發(fā)、維護(hù)國外客戶；
2、定期收集和分析所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場信息、行業(yè)動(dòng)態(tài)等，定期提交市場分析報(bào)告；
3、負(fù)責(zé)日常訂單管理：新單報(bào)價(jià)、系統(tǒng)下單、出貨安排、退貨管理、收款等；
4、負(fù)責(zé)客戶的索樣及報(bào)價(jià)，并定期向客戶推薦新產(chǎn)品；
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過程的相關(guān)問題；
6、負(fù)責(zé)部門銷售目標(biāo)的分解及達(dá)成；
7、其他業(yè)務(wù)主管相關(guān)工作。
從事行業(yè)：To C產(chǎn)品的`都可以
1、負(fù)責(zé)開展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場，開發(fā)、維護(hù)國外客戶；
2、定期收集和分析所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場信息、行業(yè)動(dòng)態(tài)等，定期提交市場分析報(bào)告；
3、負(fù)責(zé)日常訂單管理：新單報(bào)價(jià)、系統(tǒng)下單、出貨安排、退貨管理、收款等；
4、負(fù)責(zé)客戶的索樣及報(bào)價(jià)，并定期向客戶推薦新產(chǎn)品；
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)過程的相關(guān)問題；
6、負(fù)責(zé)部門銷售目標(biāo)的分解及達(dá)成；
7、其他業(yè)務(wù)主管相關(guān)工作。
業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)市場開拓工作，通過各種途徑尋找項(xiàng)目資源；
2、組織項(xiàng)目前期調(diào)研及測算，合同談判及擬定，項(xiàng)目立項(xiàng)與上馬上報(bào)等；
3、舊改項(xiàng)目舊村、舊廠城市地圖制作及舊改政策搜集及更新；
4、建立并維護(hù)與政府、合作方及舊村村委、舊廠房權(quán)利人日常關(guān)系等。
業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)9
1、開拓和維護(hù)客戶，與實(shí)體商家進(jìn)行商務(wù)洽談/談判/追蹤及簽約;
2、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系的建立與維護(hù)，提高客戶滿意度,完成公司下達(dá)的既定業(yè)績目標(biāo);
3、收集行業(yè)信息,根據(jù)信息及相關(guān)數(shù)據(jù)，分析了解行業(yè)動(dòng)態(tài)及市場;
4、通過商家平臺(tái)前端，分析商家狀況，深挖商家需求，給予商家解決方案，最后達(dá)成合作；
5、定期進(jìn)行商戶回訪，了解情況，提升公司品牌形象影響力。
業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)根據(jù)市場需求及工廠產(chǎn)能，與研發(fā)部門制定產(chǎn)品推廣計(jì)劃；
2、通過對(duì)品牌及市場環(huán)境的深刻理解，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)制定營銷策略、活動(dòng)執(zhí)行方案；
3、快速理解產(chǎn)品特征，對(duì)產(chǎn)品價(jià)值進(jìn)行再塑，提出適合的營銷策略；
4、合理分配資源，利用線上線下多種方式，促成銷售達(dá)成；
5、對(duì)產(chǎn)品售后進(jìn)行追蹤，掌握市場對(duì)產(chǎn)品的`供需情況，結(jié)合客戶反饋，及時(shí)對(duì)產(chǎn)品或銷售方式進(jìn)行調(diào)整，促進(jìn)后續(xù)銷售；
6、搭建銷售團(tuán)隊(duì)并進(jìn)行管理，完成日常工作及臨時(shí)工作。
業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)
1、銷售管理職位。落實(shí)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)，制定銷售策略和銷售方案
2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
4、協(xié)助銷售總監(jiān)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃；
5、建立和管理銷售隊(duì)伍，完成銷售目標(biāo)；
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品品牌管理及市場推廣業(yè)務(wù)。
薪職待遇：
1、底薪5100+業(yè)績提成（無封頂）+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+主管輔導(dǎo)津貼，等等；
2、與公司簽訂合同，享有養(yǎng)老、醫(yī)療、意外傷害等高額商業(yè)保險(xiǎn)保障；
3、雙休，法定節(jié)假日休息；
4、每年有免費(fèi)國內(nèi)、外旅游的.機(jī)會(huì)；
5、一經(jīng)錄用轉(zhuǎn)正，公司將提供行業(yè)內(nèi)專業(yè)、有效的培訓(xùn)。
職責(zé)描述：
1、協(xié)助經(jīng)銷商，負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)劁N售渠道的談判與開發(fā)；
2、熟悉區(qū)域內(nèi)KA門店。做好重點(diǎn)門店的日常拜訪維護(hù)工作。
3、對(duì)KA系統(tǒng)的年度銷售指標(biāo)負(fù)責(zé)制定計(jì)劃管控；
4、積極改進(jìn)并縮短新產(chǎn)品進(jìn)場流程及周期時(shí)間，確保公司新產(chǎn)品迅速上架銷售，擴(kuò)大公司產(chǎn)品的覆蓋率；
5、協(xié)助經(jīng)銷商有計(jì)劃地與賣場洽談產(chǎn)品市場推廣活動(dòng)，并確保有效開展；
6、完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)并做好管轄客戶的銷售預(yù)測及費(fèi)用控制；
7、客戶管理，建立，保持與客戶的溝通平臺(tái)和良好的，匯總客戶需求信息；
8、注意收集競爭對(duì)手、市場和商場經(jīng)營狀況、消費(fèi)者的反映等信息；
9、制定負(fù)責(zé)系統(tǒng)客戶年度操作策略；
10、建立客戶資料及客戶檔案，完成相關(guān)日常性銷售報(bào)表；
11、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理完成當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商開拓及進(jìn)銷存管理。
12、服從并協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作內(nèi)容。
崗位需求：
1、有3年以上跟進(jìn)KA系統(tǒng)采購及門店的銷售經(jīng)驗(yàn)，具有重點(diǎn)KA總部及門店的客情，如大潤發(fā)、沃爾瑪、家樂福、BHG、永輝等；
2、做事細(xì)心，有比較強(qiáng)的溝通能力；
3、有KA調(diào)味品經(jīng)營經(jīng)驗(yàn)為佳
4、能用電腦銷售計(jì)劃、回顧，具較好的數(shù)據(jù)分析能力；
5、有與經(jīng)銷商溝通管理能力。
6、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)各種音樂會(huì)活動(dòng)的整體把控、跟進(jìn)以及執(zhí)行管理;
2、負(fù)責(zé)音樂會(huì)活動(dòng)現(xiàn)場的組織協(xié)調(diào)、管理、監(jiān)控活動(dòng)執(zhí)行狀態(tài);
3、根據(jù)公司需要，制定音樂會(huì)的策劃方案;
4、根據(jù)策劃方案，協(xié)調(diào)相關(guān)部門和人員，進(jìn)行前期籌備工作，保證資源到位，分工明確;
5、組織音樂會(huì)的`實(shí)施，對(duì)全過程進(jìn)行監(jiān)控，及時(shí)解決出現(xiàn)的問題，保證活動(dòng)及會(huì)議順利進(jìn)行;
6、對(duì)音樂會(huì)效果進(jìn)行跟蹤或調(diào)查，并進(jìn)行總結(jié)改進(jìn)。
業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)13
1、計(jì)劃管理
1.1、負(fù)責(zé)制訂年度、月度營銷目標(biāo)計(jì)劃，并呈報(bào)營銷副總;
1.2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)目標(biāo)計(jì)劃的實(shí)施;
1.3、負(fù)責(zé)營銷實(shí)績的管理，并督導(dǎo)所屬文員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、歸類并存檔;
1.4、負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬部門的對(duì)于營銷目標(biāo)的執(zhí)行情況，并制訂月度營銷實(shí)績報(bào)告;
1.5、負(fù)責(zé)日常車輛使用的審批;
1.6、合理編排公司出貨計(jì)劃，安排車次，以降低運(yùn)輸成本;
1.7、負(fù)責(zé)組織成品出貨，報(bào)營銷副總簽字放行;
2、信息與情報(bào)管理
2、1、負(fù)責(zé)市場調(diào)查及預(yù)測工作的實(shí)施，制訂應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備策略;
2、2、負(fù)責(zé)制訂交易往來客戶名簿的登記管理制度，并指導(dǎo)實(shí)施;
2、3、負(fù)責(zé)制訂競爭對(duì)手調(diào)查名簿的登記管理制度，并指導(dǎo)實(shí)施;
2、4、負(fù)責(zé)依據(jù)市場狀況和公司發(fā)展宗旨，對(duì)本行業(yè)市場信息及營銷進(jìn)行整合;
3、績效管理
3.1、根據(jù)營銷目標(biāo)計(jì)劃，制訂月度考核計(jì)劃，并配合行政部進(jìn)行考核的實(shí)施;
3.2、負(fù)責(zé)制訂本部門的崗位責(zé)任制，輔助提升全體營銷人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平;
3.3、負(fù)責(zé)按計(jì)劃完成每月貨款回籠;
3.4、負(fù)責(zé)收集新產(chǎn)品信息和樣品，及時(shí)提供給工程部進(jìn)行研發(fā)，負(fù)責(zé)不定期征求客戶對(duì)品質(zhì)質(zhì)量要求和其他質(zhì)量信息，并反饋給公司質(zhì)檢部;
3.5、負(fù)責(zé)監(jiān)控營銷項(xiàng)目的實(shí)施，督導(dǎo)下屬工作的`高效達(dá)成;
3.6、負(fù)責(zé)在本部門推行目標(biāo)管理模式，以推動(dòng)公司經(jīng)營的發(fā)展;
3.7、負(fù)責(zé)研究效率最高的事務(wù)處理法，并經(jīng)常予以檢討;
4、對(duì)外、公關(guān)管理
4.1、負(fù)責(zé)制訂營銷外務(wù)公關(guān)的管理制度，并推行;
4.2、負(fù)責(zé)根據(jù)市場狀況，整合市場信息，并提出相關(guān)措施;
4.3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)完善經(jīng)銷商合同，經(jīng)銷商鋪底合理比例，監(jiān)控各類合約的簽訂、建檔工作;
4.4、負(fù)責(zé)對(duì)大中型客戶的溝通與監(jiān)控，做好服務(wù)跟蹤;
5、其他管理
5.1、參與或主持相關(guān)的工作會(huì)議;
5.2、負(fù)責(zé)在本部門推行企業(yè)文化管理體制;
5.3、負(fù)責(zé)處理營銷雜務(wù)，并做好營銷策略參謀;
5.4、負(fù)責(zé)所屬人員的考核考評(píng)工作的實(shí)施;
5.5、負(fù)責(zé)完成上級(jí)下達(dá)的臨時(shí)工作任務(wù);
5.6、其他未盡述的工作事宜。
業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)14
職責(zé)：
1、努力做好負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品推廣，達(dá)成公司銷售目標(biāo)；
2、與客戶保持良好關(guān)系，擴(kuò)大市場銷售業(yè)績；
3、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的銷售回款工作；
4、定期拜訪客戶，收集、整理并反饋市場信息；
5、接受并按時(shí)完成上級(jí)交代的工作；
6、做好與公司各部門、同事之間的溝通、團(tuán)結(jié)、合作、互助。
要求：
1、生物工程相關(guān)專業(yè)；
2、樂于從事銷售工作，能承受較強(qiáng)的工作壓力；
3、活潑開朗、思維開闊、身體健康，有創(chuàng)造性、主動(dòng)性，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)；
4、有良好的`人際溝通能力，有進(jìn)取精神，有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、辦公軟件使用熟練；
6、有科研試劑銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)15
1、參與銷售計(jì)劃的`制訂、預(yù)測、跟蹤，定期分析渠道情況，提升渠道質(zhì)量和數(shù)量;
2、公司及競爭對(duì)手促銷活動(dòng)的調(diào)查、分析、銷售預(yù)測及銷售信息的反饋，做好業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)。
3、公司各類銷售數(shù)據(jù)分析、基礎(chǔ)資料收集整理工作。
4、認(rèn)真組織業(yè)務(wù)款項(xiàng)的回籠工作，及時(shí)催收外欠款，保證資金周轉(zhuǎn)，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。
5、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)政策，領(lǐng)導(dǎo)其業(yè)務(wù)工作，經(jīng)常向副總經(jīng)理匯報(bào)業(yè)務(wù)情況，與財(cái)務(wù)、綜合部門溝通、協(xié)調(diào)。
6、負(fù)責(zé)編制業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。做好業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作，建立健全各種原始記錄、系統(tǒng)數(shù)據(jù)。
7、根據(jù)市場發(fā)展和公司戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助上級(jí)進(jìn)行市場分析、制定銷售預(yù)測和業(yè)務(wù)開展計(jì)劃。
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