采購崗位職責15篇
在現(xiàn)在的社會生活中,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編為大家收集的采購崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
采購崗位職責1
崗位職責:
1、檢查白條豬的來貨質(zhì)量,對商品的價格檢查
2、負責進行白條豬的毛利分割測驗;
3、保證本崗位的安全操作、安全用電、安全使用設備,避免工傷的'發(fā)生;
4、負責肉類加工間的清潔、消毒工作,注意排面的衛(wèi)生。
3、包裝師:
任職要求:
1、1年以上相關領域?qū)嶋H業(yè)務操作經(jīng)驗;
2、熟悉倉庫進出貨操作流程,具備物資保管專業(yè)知識和技能優(yōu)先;
3、能熟練使用操作平車優(yōu)先;
4、熟悉電腦excel軟件操作,熟悉淘寶后臺優(yōu)先;
5、積極耐勞、責任心強、具有合作和創(chuàng)新精神。
采購崗位職責2
1、協(xié)助大區(qū)經(jīng)營總監(jiān)管控大區(qū)主要服務供方(秩序、保潔、綠化),包括:
1) 前期招投標工作,合同的評審
2) 后期的月度管理,包括月度評分的收集統(tǒng)計、項目月度費用支付情況的跟進、考勤工作的統(tǒng)籌
3) 新供方的開發(fā)
4) 與供方負責人的日常聯(lián)系、工作協(xié)調(diào)
2、負責多種經(jīng)營收入的增收
1) 跟進項目多種經(jīng)營收入的落地情況
2) 開發(fā)合作商家
3) 多種經(jīng)營收入合同的評審
3、 集團總部工作對接
1) 集團要求的'經(jīng)營合規(guī)性工作統(tǒng)籌和推進
2) 各項經(jīng)營數(shù)據(jù)的收集整理
4、大區(qū)經(jīng)營管理總監(jiān)交待的其它工作
采購崗位職責3
1、主持車間例會,并參加有關會議。
2、批閱有關文件,貫徹國家各項方針政策法令和生產(chǎn)部門頒發(fā)各項規(guī)章制度。
3、正確傳達上級指示文件。
4、根據(jù)需要進行車間生產(chǎn)現(xiàn)場指揮。
5、向上級報告真實情況,及時對下級的`爭議做出裁決,并代表車間投訴。
6、對車間的經(jīng)濟核算和各項管理工作。
7、協(xié)調(diào)技術部門、維修部門、協(xié)作廠和后勤供應部門,檢驗部門工作聯(lián)系,并做好與相關部門之間的工作界定。
8、對下級授權(quán)。
9、定期組織經(jīng)濟分析,總結(jié)經(jīng)驗改進工作。
10、制定本部門各項工作計劃,報批并執(zhí)行。
11、制定車間生產(chǎn)經(jīng)營計劃,全面完成指令性工作和根據(jù)市場需求的應變措施。
12、了解工作情況及有關本部門工作的數(shù)字。
采購崗位職責4
1、負責原輔料,產(chǎn)品的抽檢、檢驗,并完成相關的檢驗報告
2、負責原輔料供應商的檔案的建立及追蹤更新工作
3、負責公司的'生產(chǎn)許可證的年審,換證工作
4、具有較強的質(zhì)量安全意識,負責生產(chǎn)過程的質(zhì)量管理及把關
5、負責車間的衛(wèi)生的監(jiān)督檢查關跟蹤改進情況
7、協(xié)助質(zhì)監(jiān)部門的抽樣工作以及日常的檢查工作
采購崗位職責5
職位描述:
1、全面統(tǒng)籌集團后勤服務供應鏈體系搭建,貫徹落實集團財務管理要求,控制財務預決算和經(jīng)費開支,制訂分配方案與獎懲辦法;
2、制定集團品牌發(fā)展規(guī)劃、建立集團品牌管理體系,制定品牌管理制度;根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設,執(zhí)行公司的品牌發(fā)展戰(zhàn)略;
3、研究與部署集團工程管理的相關工作,組織落實集團承建、籌建的基建工程和維修工程,監(jiān)督各項工程的實施以確保其順利完成;
4、建立集團后勤服務保障體系和運行體系、制度和流程,并敦促各下屬學校遵照執(zhí)行;做好學校的工程改造及維修服務工作,防范工程質(zhì)量、火災等重大安全責任事故的發(fā)生;
5、協(xié)調(diào)各學校與教育事業(yè)部后勤服務之間的'關系,為開展經(jīng)營類業(yè)務后勤工作的順利開展提供有效保障。負責籌建計劃管控機制、梳理項目籌建整體目標、進度計劃,并持續(xù)完善;
6、定期編制集團后勤服務運營報表、籌建項目運營報表,為管理層決策提供依據(jù);
7、協(xié)助教育事業(yè)部總經(jīng)理完成集團品牌管理、市場管理、招生管理等各項工作;
8、完成集團交代的其他各項任務。
任職要求:
1、50歲以下,8年以上教育教學行業(yè)后勤工作及管理經(jīng)驗,熟悉食堂管理、安全、消防、保潔、行政后勤等各項工作流程;
2、具有較強的組織協(xié)調(diào)和決策判斷能力,具有一定的創(chuàng)新能力,具有較強的文字寫作能力,具有較強的團隊合作精神和服務意識以及應對突發(fā)事件的能力;
3、有責任心、品行端正、堅持原則、吃苦耐勞,認同企業(yè)的核心價值觀,具有大局觀和良好的職業(yè)道德素養(yǎng)
采購崗位職責6
1、根據(jù)公司產(chǎn)品特點,結(jié)合電芯供應商及行業(yè)水平,完成核價任務;
2、調(diào)研市場行情,能完善更新電芯供應商等級、區(qū)域差異化的核價標準;
3、結(jié)合電芯價格和技術部物料替代,推動部門降價工作。熟悉電芯加工廠報價,熟悉電芯等產(chǎn)品的價格組合,能提供工藝優(yōu)化建議,降低工價成本;
4、領導臨時交代的.其他工作。
采購崗位職責7
1、根據(jù)MPC提供物料需求計劃,編制采購計劃,并下達給供應商;
2、負責采購計劃,采購訂單按配額進行下達,確保物料按時交付;
3、掌握并跟蹤所有物料的到貨狀況及緊急物料的交付,并確保產(chǎn)品質(zhì)量需滿足我公司的要求;
4、所有訂單需要求供應商蓋章回傳并存檔;
5、對于到我司的`物料存在質(zhì)量問題的,需及時跟近并需要供應商這邊拿出解決方案,直至滿足生產(chǎn)要求為止;
6、根據(jù)產(chǎn)品需求,需不斷加大對供應商的開發(fā),確保公司的生產(chǎn)并有效降低公司成本,優(yōu)化資源;
7、對所有的供應商每個季度進行考核,對于一些不能滿足我司要求的供應商進行淘汰,合理規(guī)避采購中存在的風險,需讓供應商提供相關資質(zhì);
8、按合同簽訂協(xié)議,及時跟財務對帳,按時支付供應商貨款,以確保供貨的及時性;
9、對新供應商,需簽訂年度協(xié)議,確保公司的利益;
10、積極完成領導交辦的其他臨時性工作。
采購崗位職責8
1、協(xié)助辦公室主任開展各項工作。
2、負責起草、審核并實施經(jīng)理部的有關安全生產(chǎn)文明施工管理的文件、通知及管理辦法。
3、負責辦公駐地及施工分部的秩序和環(huán)境管理工作。
4、負責地方關系的處理,矛盾的.協(xié)調(diào)解決。
5、負責工地現(xiàn)場安全生產(chǎn)文明施工各項規(guī)章制度的檢查、指導、落實工作。
6、當辦公室主任離崗后代行其管理職責。
7、完成領導交辦的各項工作。
采購崗位職責9
1、按照公司規(guī)定的采購流程進行采購操作(詢價、比價、審樣、訂購產(chǎn)品)。
2、根據(jù)采購談判結(jié)果起草各類采購合同初稿并報上級審批。
3、掌控物料的市場變化,采取必要的`采購技巧降低采購成本。
4、時時協(xié)調(diào)解決采購物料、生產(chǎn)使用、客戶服務過程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問題。
5、定期進行市場調(diào)研,開拓渠道,進行供應商評估。
6、負責采購訂單的處理,交期跟蹤及控制。
7、對重要原材料進行集團集中采購,優(yōu)化采購流程、降低采購成本。
任職要求:
1、有化學品采購等相關經(jīng)驗。
2、熟悉精細化工行業(yè)優(yōu)先考慮。
采購崗位職責10
崗位職責:
1、協(xié)助產(chǎn)品采購渠道擴展、確保產(chǎn)品采購的價格和品質(zhì)符合公司目標;
2、負責供應商聯(lián)系及產(chǎn)品開發(fā);
3、負責批量采購的成本控制,采購系統(tǒng)的實施和優(yōu)化;
4、對供應商績效進行管理和供應商資源優(yōu)化。
任職資格:
1、本科以上學歷,1—3年采購工作和供應商管理經(jīng)驗;
2、熟悉手機配件、3c品類和行業(yè)市場,有一定的供應商資源,有外貿(mào)電商的品類運營管理和采購經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有成本控制理念,能適應經(jīng)常跑市場和出差需求,吃苦耐勞;
4、很強的.學習能力,能夠快速熟悉業(yè)務流程,適應快節(jié)奏高效率的工作環(huán)境;
采購崗位職責11
1、在采購總監(jiān)的.領導和監(jiān)督下,負責相關品類商品的采購工作,建立和優(yōu)化供應商管理體系;
2、完善采購制度,制定并優(yōu)化采購流程,控制采購質(zhì)量與成本;
3、負責商品訂貨的采購進程及價格控制、商品驗收、質(zhì)量監(jiān)管等工作;
4、根據(jù)市場變化情況,挖掘新產(chǎn)品供應商,做好資料收集工作,確定合作方式及爭取有利的交易條件報采購總監(jiān)審核。
采購崗位職責12
工作職能:
1、負責物料訂單跟單,統(tǒng)計訂單交付情況,及時更新訂單到貨期,與供應商,采購員,申購人等保持良好溝通,及時解決到貨周期,到貨質(zhì)量異常問題。
2、根據(jù)采購數(shù)據(jù)編制數(shù)據(jù)報表。收集數(shù)據(jù),根采購經(jīng)理要求完成數(shù)據(jù)分析。
3、定期收集并反饋供應商績效(反饋及時性,otd(準時交貨率),質(zhì)量)表現(xiàn),協(xié)助促進供應商績效改善。
4、付款管理:與財務部保持良好的`溝通與合作,負責發(fā)票及付款資料的審核并跟蹤付款。
5、按時完成其他分派的工作。
任職要求:
1、一年以上采購、供應鏈等相似職能工作/實習經(jīng)驗。
2、大專以上學歷,生物醫(yī)藥化學大類專業(yè)、經(jīng)濟學管理學大類專業(yè),物流管理專業(yè)優(yōu)先考慮
采購崗位職責13
職位描述
1、年齡26-35歲,本科以上學歷,國際貿(mào)易、財會類相關專業(yè),;
2、英語六級以上,有相關采購跟單經(jīng)驗,吃苦耐勞、能勝任采購主管的崗位;
3、熟練操作各種辦公軟件,對于erp系統(tǒng)維護具有一定經(jīng)驗;
4、善于溝通、反應機敏靈活、思路清晰、責任心強,能夠帶領建設整個團隊;
5、能夠承受一定的工作壓力,具有燈具、家私行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、適應能力強,能夠與公司共同長期發(fā)展、
采購崗位職責14
1、負責蔬菜供應商的開發(fā)及蔬菜的日常采購;
2、負責新供應商的資質(zhì)評估,建立供應商資質(zhì)評估表并進行后期的`管理;
3、負責蔬菜的市場行情調(diào)查及日常詢價的整理,努力降低采購成本,實現(xiàn)經(jīng)營利潤的最大化;
4、負責采購合同條款談判,以及采購合同的制作、核對、歸檔及其他流程性工作;
5、負責跟蹤采購商品質(zhì)量,及時協(xié)調(diào)處理質(zhì)量問題并進行退貨、理賠等事宜;
6、負責根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃、上級指示,以及市場需求收集/整理/分析市場銷售情況反饋,積極開拓新品,豐富商品銷售品類;
7、負責完成上級交辦的其他工作。
采購崗位職責15
職位:采購員
部門:采購部
級別:
直接上司:采購部經(jīng)理
責任范圍:物品采購、供應
工作范圍:采購負責飯店物資的考察,調(diào)研,采購工作,保證飯店采購物品標準為飯店采購供應所需的物資,采購員是飯店成本控制的.排頭兵。
義務與責任:
1、 了解各部門物資的市場供應情況,掌握財務部及采購部隊各種物資采購成本及采購資金控制要求,熟悉各種物資采購計劃。
2、 各部門急用的物品要優(yōu)質(zhì)采購,要做到按計劃采購,認真核實各部門的申購計劃,根據(jù)倉庫存貨情況,定出采購計劃,對定型常用物資按庫有規(guī)定及時辦理,與倉管員經(jīng)常溝通,防止物資積壓,做好物資使用的周期性計劃工作。
3、 采購物品應做到價廉物美,擇優(yōu)錄取,時鮮,季節(jié)性物資如部門尚未提出申購計劃,應及時提供樣板,信息供經(jīng)營部門參考選用。
4、 采購物資一股腦嚴格把好質(zhì)量關,對不符后質(zhì)量要求的要堅決拒收,根據(jù)銷售動向和市場信息,積極爭取訂購資源,根據(jù)暢銷高進、滯銷不進的原則,保證物源充足。
5、 認真貫徹執(zhí)行合同法,嚴格審核合同款項,訂購業(yè)務必須上報經(jīng)理或主管,研究后方可實施。
6、 經(jīng)常到柜臺和倉庫了解商品銷售情況,以銷定購,積極組織適銷對路的管理,防止盲目進貨,盡量避免積壓商品,提高資金周轉(zhuǎn)率,經(jīng)常與倉庫保持聯(lián)系,了解庫存情況,對庫存商品要做到了如指掌和心中有數(shù)有計劃,由步驟地安排好如常工作。
7、 努力學習業(yè)務知識,提高業(yè)務水平,招待來訪業(yè)務熱情有禮外出采購時要注意維護公司的
利益和聲譽不謀私利。
8、 嚴格遵守財務制度,遵紀守法,不索賄、受賄,在平等互利下開展業(yè)務活動,購進物資要盡量做到單據(jù)(發(fā)票)隨貨同行,交倉管員驗收,報賬手續(xù)要及時,不得隨意拖延掛賬。
9、 嚴格遵守《員工守則》及各項規(guī)章制度,服從主管上級分工安排。
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