制造部副部長崗位職責

　　在不斷進步的社會中，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編幫大家整理的制造部副部長崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

制造部副部長崗位職責1

　　職責描述：

　　1、負責生產統計分析編制公司生產周報和月報、年報并加以分析；

　　2、生產訂單及生產計劃監(jiān)督審核，特殊訂單的協調及落實；

　　3、負責收集積累生產運營數據和信息，反饋到設計部、市場部，使公司產品不斷持續(xù)改進，提高節(jié)能，滿足客戶需求；

　　4、負責生產現場管理、工藝改善、效率提高及人員調配；

　　5、協助制造部長管理生產部門各工序工藝并制定考核；

　　6、負責公司安全管理工作和設備管理工作；

　　7、督促生產過程中的`檢測記錄及文明現場檢查工作；

　　8、負責部門員工的培訓工作；

　　9、其它臨時性工作。

　　崗位要求：

　　學歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：10年以上

制造部副部長崗位職責2

　　職責描述:

　　1、結合部門中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及年度方針，結合公司內部的實際情況，制定所轄課室的工作計劃并組織向下層層落實，并做好日常的監(jiān)督考核和改善工作。

　　2、指導下屬做好各項生產管理、品質管理、過程控制等工作和日常的規(guī)范化管理，并做好監(jiān)督考核和改善工作。

　　3、生產保障管理:根據生管的出貨需求計劃，制定合理的生產計劃和各項資源的合理配置，保障生產的正常運行和滿足計劃需求。

　　4、建立并健全過程庫存管理方法，通過生產平?率提升、稼動率提升、過程品質控制等方式進行管理，降低生產過程庫存。

　　5、建立并健全成本管理方法，通過阿米巴管理，精益管理等日常統計管理和分析改善，持續(xù)降低各項成本。

　　6、建立并健全生產過程(如標準化作業(yè)/6s等)的管理方法，通過日常的自查和被查，提升和促進現場改善和過程質量管理的有效運行。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷，企業(yè)管理、ie管理、品質管理相關專業(yè)優(yōu)先，8年以上工作經驗，3年以上本行業(yè)或相近行業(yè)全面生產制造管理經驗。

　　2、精通生產制造管理相關知識，包括效率、成本、計劃、庫存等，并能在工作中靈活應用

　　3、掌握汽車零配件行業(yè)的'質量體系要求(如iatf16949，vda等)，掌握公司其他體系要求。

　　4、精通生產制造相關的流程和規(guī)范的制定，并能在實際工作中進行靈活運用和持續(xù)改善。

　　5、精通供應鏈管理，具備供應商議價談判能力，能夠優(yōu)化供應鏈之qcds以及降低l/t。

　　6、精通現場管理操作(6s、標準化，等)

制造部副部長崗位職責3

　　崗位要求:

　　1.全面負責公司制造部的全部工作;

　　2.負責按照生產計劃,提升生產效率,達成訂單交付;

　　3.負責按照公司的工藝要求,制造符合客戶品質要求的產品;

　　4.負責生產成本的降低,并通過不斷pdca進行改善;

　　5.負責全面提高工廠形象,打造符合行業(yè)要求的.工廠。

　　任職要求:

　　1.機械類專業(yè)本科(全日制或者自學考試)以上學歷,30歲以上

　　2.從事過大型企業(yè)制造一線管理且有直接管人5年以上經驗,有日系汽車行業(yè)制造現場管理經驗者優(yōu)先;

　　3.有機械行業(yè)現場管理經驗3年以上;

　　4.懂得五金機械加工、模具加工、熱處理加工等;

　　5. 5年以上中層管理經驗,具備很強策劃組織推動能力;

　　6.有很強的原則性,很強的人際能力、溝通協調能力和項目推動能力。

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