服務(wù)項(xiàng)目崗位職責(zé)
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？下面是小編幫大家整理的服務(wù)項(xiàng)目崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
服務(wù)項(xiàng)目崗位職責(zé)1
崗位要求:
1、負(fù)責(zé)運(yùn)營充電場站的設(shè)備維護(hù)、工單閉環(huán)處理。
2、負(fù)責(zé)運(yùn)營充電場站日常管理,如設(shè)備巡檢,抄表結(jié)算等。
3、負(fù)責(zé)新建充電場站的調(diào)試上線。
4、負(fù)責(zé)運(yùn)營充電場站優(yōu)化方案的策劃及實(shí)施,如商務(wù)談判、電價(jià)優(yōu)化、停車費(fèi)優(yōu)化、擴(kuò)建改造等。
5、負(fù)責(zé)運(yùn)營充電場站的數(shù)據(jù)分析及盈利測算。
6、其他領(lǐng)導(dǎo)交代的相關(guān)事項(xiàng)。
任職要求:
1年以上電氣技術(shù)或調(diào)試相關(guān)的.工作經(jīng)驗(yàn),有充電樁行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2、具備良好的服務(wù)意識(shí),服務(wù)態(tài)度。
3、較強(qiáng)的執(zhí)行力、較高的耐壓性以及良好的團(tuán)隊(duì)合作能力。
4、持電工證或駕車者優(yōu)先考慮
服務(wù)項(xiàng)目崗位職責(zé)2
工作內(nèi)容：
1、策略制定：負(fù)責(zé)TOB業(yè)務(wù)的展開策略制定及落地，有效落實(shí)公司的戰(zhàn)略性任務(wù)；
2、銷售促進(jìn)：參與企業(yè)客戶關(guān)系的開拓及維護(hù)，促進(jìn)付費(fèi)產(chǎn)品的`銷售，達(dá)成制定的商業(yè)指標(biāo)；
3、項(xiàng)目交付：分析客戶需求，開展項(xiàng)目診斷、方案設(shè)計(jì)等工作，編寫項(xiàng)目方案，高質(zhì)量完成項(xiàng)目交付。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，8年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有咨詢公司背景優(yōu)先；
2、敏銳的市場洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力；
3、良好的溝通及表達(dá)能力，較強(qiáng)的系統(tǒng)思維能力，優(yōu)秀的邏輯分析能力、解決復(fù)雜問題的能力；
4、具有開發(fā)大客戶經(jīng)驗(yàn)和高端客戶資源者優(yōu)先，服務(wù)過較多互聯(lián)網(wǎng)公司客戶者優(yōu)先。
服務(wù)項(xiàng)目崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司的管理和項(xiàng)目運(yùn)營，包括項(xiàng)目前期開發(fā)、建設(shè)和營銷等各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，根據(jù)集團(tuán)確定的項(xiàng)目發(fā)展戰(zhàn)略及目標(biāo)，組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成項(xiàng)目公司的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)；
2、組織并審核項(xiàng)目公司年度資金預(yù)算編制，并整體協(xié)調(diào)和控制項(xiàng)目公司資金收支計(jì)劃；
3、負(fù)責(zé)管理并控制項(xiàng)目開發(fā)、建設(shè)質(zhì)量與進(jìn)度，合理控制各項(xiàng)成本；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司銷售指標(biāo)的落實(shí)；
5、負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目的全面管理，營造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍，確保部門間的協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)；
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司各項(xiàng)管理制度和流程的運(yùn)行，提高項(xiàng)目管理能力；
7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司與政府、總承包商、合作伙伴間溝通及聯(lián)系工作；
8、做好內(nèi)外協(xié)調(diào)，確保項(xiàng)目進(jìn)度和開工、預(yù)售、融資、交房等主要節(jié)點(diǎn)按期實(shí)現(xiàn)；
9、在集團(tuán)公司的.授權(quán)下，審批/審核各類招投標(biāo)、合同、設(shè)計(jì)變更、洽商、資金支付等。
任職要求：
1、全日制本科以上學(xué)歷；
2、10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上項(xiàng)目總工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握地產(chǎn)項(xiàng)目施工管理流程；
3、有豐富的房地產(chǎn)全流程管理經(jīng)驗(yàn)，京津冀周邊項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富；
4、能夠編制項(xiàng)目總體工作計(jì)劃、項(xiàng)目成本目標(biāo)和資金預(yù)算，領(lǐng)導(dǎo)好整個(gè)團(tuán)隊(duì)運(yùn)作整個(gè)項(xiàng)目的管理工作；
5、抗壓能力強(qiáng)，敢于擔(dān)當(dāng)，結(jié)果導(dǎo)向，具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力及組織推進(jìn)能力；
6、了解一、二級(jí)聯(lián)動(dòng)開發(fā)形式；
服務(wù)項(xiàng)目崗位職責(zé)4
職位描述：
注意：
方向：目前希望有大型復(fù)雜項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，如有硬件經(jīng)驗(yàn)為佳。
希望對(duì)充電服務(wù)有一定的了解。
行業(yè)：汽車OEM/零部件/大型軟件公司。
職責(zé)描述：
1. 負(fù)責(zé)充電服務(wù)業(yè)務(wù)線項(xiàng)目的管理，承接需求及項(xiàng)目排期，發(fā)現(xiàn)并推動(dòng)解決項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)和問題；
2. 對(duì)接業(yè)務(wù)和產(chǎn)品部門，根據(jù)業(yè)務(wù)/產(chǎn)品需求，梳理并優(yōu)化流程，準(zhǔn)確傳遞業(yè)務(wù)對(duì)系統(tǒng)的開發(fā)/優(yōu)化需求，組織相關(guān)方對(duì)產(chǎn)品方案進(jìn)行評(píng)估、對(duì)系統(tǒng)功能進(jìn)行測試和驗(yàn)收；
3. 有清晰的實(shí)施體系及方法論，能夠獨(dú)立進(jìn)行需求調(diào)研，實(shí)施計(jì)劃制定與執(zhí)行，及時(shí)推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度；
4. 有較強(qiáng)的協(xié)作和統(tǒng)籌能力，負(fù)責(zé)多項(xiàng)目并行的'合理安排和人員調(diào)配，充分利用項(xiàng)目組內(nèi)成員及公司內(nèi)各部門等項(xiàng)目資源，確保實(shí)施工作按既定計(jì)劃完成，順利驗(yàn)收；
任職要求：
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，汽車、計(jì)算機(jī)、通信或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)或者汽車行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)尤佳
3. 熟練掌握項(xiàng)目管理相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的知識(shí)及工具
4. 勇于挑戰(zhàn)，能承受高強(qiáng)度工作，能在業(yè)務(wù)的快速變化中順利調(diào)整自己；有洞察力，善于獨(dú)立思考。
5.富有團(tuán)隊(duì)意識(shí) ，強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作。
服務(wù)項(xiàng)目崗位職責(zé)5
1、按照公司指導(dǎo)方向,全面負(fù)責(zé)充電樁項(xiàng)目的研發(fā)、生產(chǎn)、市場銷售及工程安裝等;
2、享受公司常務(wù)副總待遇,并履行相應(yīng)的管理職能;
任職要求:
1、對(duì)新能源汽車及充電行業(yè)有三年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)能力,能夠獨(dú)當(dāng)一面;
3、具有良好的.行業(yè)及社會(huì)資源;
4、有創(chuàng)業(yè)激情和堅(jiān)韌不拔的意志!
服務(wù)項(xiàng)目崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)小鵬充電業(yè)務(wù)產(chǎn)品的.后端開發(fā)工作；
2、與產(chǎn)品、運(yùn)營和APP工程師一起探討，實(shí)現(xiàn)社區(qū)產(chǎn)品的新功能及改進(jìn)；
3、與基礎(chǔ)架構(gòu)工程師、運(yùn)維工程師一起實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定、可擴(kuò)展的后臺(tái)服務(wù)；
4、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)，不斷通過產(chǎn)品和技術(shù)數(shù)據(jù)進(jìn)行改進(jìn)，并完成快速迭代；
職位需求：
1、3年以上后端開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，有充電平臺(tái)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、計(jì)算機(jī)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，熟悉至少一門編程語言，如Java、Go等；
3、熟悉常用的Web開發(fā)相關(guān)技術(shù)，Web框架、HTTP/HTTPS協(xié)議、Web安全等；
4、掌握關(guān)系數(shù)據(jù)庫及SQL相關(guān)知識(shí)，熟悉至少一種NoSQL，熟悉基本的設(shè)計(jì)和優(yōu)化原則；
5、熟悉J2EE，Spring Boot，Spring Cloud等框架優(yōu)先；
6、熱愛充電樁業(yè)務(wù)，對(duì)充電樁業(yè)務(wù)有思考有想法者優(yōu)先。
服務(wù)項(xiàng)目崗位職責(zé)7
職位描述：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，領(lǐng)導(dǎo)區(qū)域地產(chǎn)業(yè)務(wù)全過程，并對(duì)經(jīng)營業(yè)績負(fù)責(zé)；
2、負(fù)責(zé)前期規(guī)劃設(shè)計(jì)、工程管理、營銷推廣等各個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)；
3、建立公司與供應(yīng)商、合作伙伴、上級(jí)主管部門、政府機(jī)構(gòu)等部門間順暢的溝通渠道；
4、參與制定區(qū)域公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營方針，統(tǒng)籌管理項(xiàng)目公司的整體定位和市場規(guī)劃。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的項(xiàng)目全程開發(fā)計(jì)劃的`制定、管控、組織實(shí)施、經(jīng)營能力；
2、10年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)工作經(jīng)歷，5年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握地產(chǎn)全程開發(fā)管理工作規(guī)范、流程；
3、熟悉環(huán)保、文旅、地產(chǎn)、康養(yǎng)領(lǐng)域相關(guān)情況，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)管理能力；
4、具有一定的資源整合能力及人脈資源。
【服務(wù)項(xiàng)目崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
服務(wù)項(xiàng)目崗位職責(zé)7篇05-27
服務(wù)項(xiàng)目合同11-28
酒店服務(wù)項(xiàng)目和基本設(shè)施11-16
服務(wù)項(xiàng)目合同13篇11-28
基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目培訓(xùn)小結(jié)10-15
公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目責(zé)任書08-11