渠道經(jīng)理崗位職責(zé)合集15篇

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來(lái)越多，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。擬起崗位職責(zé)來(lái)就毫無(wú)頭緒？下面是小編幫大家整理的渠道經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　工作職責(zé)：

　　1、熟悉孕、嬰、童保健品市場(chǎng)，為公司產(chǎn)品銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的達(dá)成提供方案并落實(shí)；

　　2、規(guī)劃開(kāi)辟所轄的空白市場(chǎng)，保障區(qū)域銷(xiāo)售任務(wù)的完成；

　　3、根據(jù)公司銷(xiāo)售政策，對(duì)所轄區(qū)域進(jìn)行產(chǎn)品招商活動(dòng)；

　　4、制訂所轄市場(chǎng)工作計(jì)劃，并落實(shí)、執(zhí)行及完成工作目標(biāo)；

　　5、參與制定公司年度銷(xiāo)售計(jì)劃與銷(xiāo)售政策，明確區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)管理制度和工作程序；

　　6、定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)所轄區(qū)轄區(qū)域的回款情況及客戶情況。

　　任職資格：

　　1、30—45歲，大專(zhuān)或以上學(xué)歷；

　　2、有3年以上孕、嬰、童保健品行業(yè)相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)崗位經(jīng)驗(yàn)；

　　3、有孕、嬰、童保健品行業(yè)招商經(jīng)驗(yàn)及客戶資源者優(yōu)先；

　　4、優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、營(yíng)銷(xiāo)策劃能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力，具有敏銳的市場(chǎng)感知、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向的'能力。

　　1、制定行業(yè)銷(xiāo)售計(jì)劃，收集整理目標(biāo)客戶信息；

　　2、負(fù)責(zé)公司重點(diǎn)客戶的維護(hù)、回訪、保持客戶關(guān)系，挖掘新的客戶機(jī)會(huì)；

　　3、定期起草銷(xiāo)售代表的工作計(jì)劃、人員安排，并負(fù)責(zé)計(jì)劃和安排的實(shí)施；

　　4、銷(xiāo)售代表的入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)；

　　5、定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交工作計(jì)劃和總結(jié)；

　　任職條件：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，2年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有企業(yè)客戶群者優(yōu)先；

　　2、具有豐富的商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立處理客戶關(guān)系；

　　3、具有較強(qiáng)的溝通和良好的承壓能力。

　　5、有互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé)2

　　任職要求：

　　一：大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷（需提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證碼）應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，年齡：20——35歲

　　二：標(biāo)準(zhǔn)普通話，口齒清晰，思維敏捷，具有良好的溝通表達(dá)能力。

　　三：自信樂(lè)觀，正能量，工作認(rèn)真，個(gè)性開(kāi)朗，熱衷銷(xiāo)售行業(yè)·具有較強(qiáng)的`事業(yè)心與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

　　四：公司有專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。

　　工作職責(zé)：

　　1、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度

　　2、向客戶宣傳、介紹、銷(xiāo)售公司代理產(chǎn)品，達(dá)成公司各階段銷(xiāo)售任務(wù)

　　3、參加公司組織的各項(xiàng)銷(xiāo)售活動(dòng)，進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)推廣實(shí)施

　　4、進(jìn)行市場(chǎng)信息、客戶建議的收集反饋

　　5、客戶關(guān)系維護(hù)

渠道經(jīng)理崗位職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)針對(duì)學(xué)校的渠道推廣、拓展、維護(hù)；

　　2、根據(jù)招生任務(wù)目標(biāo)，制定工作方案及計(jì)劃，對(duì)招生結(jié)果負(fù)責(zé)；

　　3、組建管理招生團(tuán)隊(duì)，確保招生業(yè)績(jī)完成；

　　4、監(jiān)控市場(chǎng)活動(dòng)及執(zhí)行情況。

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求），25歲-35歲；

　　2、兩年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)，具備教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　3、良好的親和力、團(tuán)隊(duì)合作精神及人際溝通能力；

　　4、較強(qiáng)的'計(jì)劃與執(zhí)行能力、抗壓能力。

　　薪資待遇：

　　1、為員工提供系統(tǒng)的入職培訓(xùn)；對(duì)優(yōu)秀員工會(huì)提供外送培訓(xùn)；

　　2、每周一天半休息；每年享受帶薪寒假；

　　3、繳納五險(xiǎn)。

　　職責(zé)要求

　　1.具有酒店開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)拓展相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或?qū)�婚慶市場(chǎng)有所了解和涉及；

　　2.熟悉酒店拓展流程者優(yōu)先考慮。

　　3.具備良好的綜合素質(zhì)，勇于接受挑戰(zhàn)，注重自我成長(zhǎng)

　　4.善于溝通，親和力強(qiáng)，xxx優(yōu)先

渠道經(jīng)理崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、研究貸款產(chǎn)品市場(chǎng)，關(guān)注各類(lèi)抵押及信貸產(chǎn)品提供方，找出適合對(duì)接合作的.機(jī)構(gòu)，包括但不限于商業(yè)銀行、消費(fèi)金融公司、小貸公司等，制訂拓展計(jì)劃；

　　2、根據(jù)貸款產(chǎn)品方拓展計(jì)劃，實(shí)施商務(wù)洽談，達(dá)成業(yè)務(wù)對(duì)接；

　　3、根據(jù)公司提供的線索，跟進(jìn)商務(wù)洽談，達(dá)成業(yè)務(wù)對(duì)接；

　　4、定期回訪合作機(jī)構(gòu)，了解業(yè)務(wù)需求，優(yōu)化合作；

　　5、定期走訪潛在合作機(jī)構(gòu)，保持良好關(guān)系。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬；

　　2、從事金融工作2年以上；從事貸款相關(guān)產(chǎn)品銷(xiāo)售工作1年以上；

　　3、具有經(jīng)濟(jì)、金融、管理類(lèi)教育背景，熟悉抵押及信貸業(yè)務(wù)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)調(diào)能力，有銀行及消費(fèi)金融公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　4、工作積極，有高度的責(zé)任心、職業(yè)操守和創(chuàng)業(yè)精神。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé)5

　　1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)和管理代理商團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī);

　　2、培訓(xùn)代理商銷(xiāo)售雇主品牌官網(wǎng)的能力;

　　3、制定區(qū)域推廣計(jì)劃并組織實(shí)施;

　　4、分析區(qū)域市場(chǎng)、提升點(diǎn)招聘雇主品牌官網(wǎng)區(qū)域的影響力;

　　任職資格：

　　1.本科及以上學(xué)歷，三年以上大客戶或品牌行業(yè)渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，法律或知識(shí)產(chǎn)權(quán)，管理，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，廣告相關(guān)專(zhuān)業(yè);具有商標(biāo)行業(yè)銷(xiāo)售者優(yōu)先;

　　2.具有豐富的渠道銷(xiāo)售和管理工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)渠道資源的.積累;

　　3.形象氣質(zhì)良好，溝通表達(dá)能力優(yōu)秀，富有親和力，善于人際關(guān)系經(jīng)營(yíng)，具備良好的談判和洞察力;

　　4.掌握市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)，善于公關(guān)和商務(wù)談判，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和管理能力;

　　5.執(zhí)行力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)，善于創(chuàng)新。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé)6

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定渠道部的管理制度和薪酬體系;

　　2、負(fù)責(zé)全國(guó)銷(xiāo)售渠道的構(gòu)建和管理;

　　3、完成公司制定的銷(xiāo)售指標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo);

　　4、收集整理市場(chǎng)信息，協(xié)助公司制定相關(guān)產(chǎn)品策略與銷(xiāo)售政策;

　　5、協(xié)助產(chǎn)品部完成新產(chǎn)品開(kāi)發(fā) ;

　　6、對(duì)渠道部的人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核。

　　任職資格：

　　1、本科以上學(xué)歷企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、生物醫(yī)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)(綜合條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求);

　　2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，同崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、對(duì)市場(chǎng)信息具有敏銳的洞察力和較好的分析和判斷能力，把握公司產(chǎn)品的宣傳重心，對(duì)市場(chǎng)的'趨勢(shì)和變化做出準(zhǔn)確的判斷;

　　4、具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)、職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受較強(qiáng)的工作壓力，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé)7

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；

　　2、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃；

　　3、管理銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)；

　　4、合理分配工作和任務(wù)，及時(shí)掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)成員的工作情況及成果并對(duì)其進(jìn)行恰當(dāng)?shù)目?jī)效考評(píng)和激勵(lì)。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

　　2、5年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、有線下KA渠道、特通渠道等日化洗護(hù)開(kāi)拓及管理工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)優(yōu)秀；

　　4、具有獨(dú)立的'分析和解決問(wèn)題的能力，市場(chǎng)感覺(jué)敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力；

　　5、能承受較大壓力，適應(yīng)長(zhǎng)期出差。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé)8

　　職責(zé)：

　　1、完成在分管區(qū)域內(nèi)渠道的拓展，招代理商、二級(jí)渠道等任務(wù)；

　　2、貫徹公司的渠道政策以及相關(guān)理念，制定本區(qū)域內(nèi)相關(guān)發(fā)展策略并予以執(zhí)行；

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)代理商的考察、洽談、評(píng)估，協(xié)助代理商對(duì)代理項(xiàng)目進(jìn)行推廣和銷(xiāo)售；

　　4、根據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo)，負(fù)責(zé)對(duì)代理商的業(yè)績(jī)進(jìn)行監(jiān)控、督促和管理；

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)助代理商對(duì)區(qū)域市場(chǎng)進(jìn)行開(kāi)拓，并對(duì)代理商進(jìn)行培訓(xùn)；

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)的'項(xiàng)目合同的跟蹤和落實(shí)，以及項(xiàng)目***的催收。

　　7、敏銳察覺(jué)市場(chǎng)變化，并在分管區(qū)域內(nèi)收集行業(yè)信息、反饋市場(chǎng)信息，做出處理意見(jiàn)并及時(shí)上報(bào)公司；

　　8、維護(hù)公司利益，樹(shù)立公司形象，在于客戶交流中保持誠(chéng)實(shí)可靠，不卑不亢的態(tài)度。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，至少三年渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有房產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶溝通能力，較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力；

　　3、有較強(qiáng)的溝通能力，熟悉一手房銷(xiāo)售流程；

　　4、較高的執(zhí)行力，快速響應(yīng)能力，具備良好的語(yǔ)言表達(dá)及商務(wù)談判能力；

　　5、有服務(wù)意識(shí)，對(duì)工作有較高熱情；

　　6、注重效率、能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境，有激情，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；維護(hù)公司利益，樹(shù)立公司形象，在于客戶交流中保持誠(chéng)實(shí)可靠，不卑不亢的態(tài)度。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)上海酒行連鎖渠道的開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作，包括：1919酒類(lèi)直供、也買(mǎi)酒、捷強(qiáng)等連鎖渠道；

　　2、完成所轄區(qū)域的銷(xiāo)售任務(wù)，提升產(chǎn)品渠道的占比；

　　3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客情關(guān)系的維護(hù)，協(xié)調(diào)并解決過(guò)程上出現(xiàn)的.各種問(wèn)題，制定具體措施與可操作方法；

　　4、跟進(jìn)合作客戶進(jìn)、銷(xiāo)、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況；

　　任職資格：

　　1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷， 2年以上酒行連鎖渠道營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　2、具有較強(qiáng)的溝通能力，組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；

　　3、具備以目標(biāo)為導(dǎo)向和以客戶為導(dǎo)向的思維，工作主動(dòng)性強(qiáng)，具備較強(qiáng)的責(zé)任心。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、針對(duì)進(jìn)口美妝個(gè)護(hù)和母嬰產(chǎn)品方面，實(shí)施大客戶的需求開(kāi)發(fā)和銷(xiāo)售計(jì)劃，深挖客戶資源轉(zhuǎn)化為銷(xiāo)售實(shí)績(jī)；

　　2、對(duì)跟進(jìn)的客戶進(jìn)行關(guān)系維護(hù)和銷(xiāo)售促進(jìn)，定期進(jìn)行客戶整理分析，制訂改善策略；

　　3、負(fù)責(zé)客戶的應(yīng)收款回收工作，及時(shí)跟進(jìn)客戶的'產(chǎn)品使用情況，協(xié)助做好售后服務(wù)工作；

　　4、協(xié)助收集競(jìng)爭(zhēng)同業(yè)、產(chǎn)品市場(chǎng)走勢(shì)等信息，提供相關(guān)市場(chǎng)銷(xiāo)售建議。

　　任職要求：

　　1、具有3年或以上B2B銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，年齡22-40歲，男女不限。

　　2、形象談吐好，性格開(kāi)朗，具有良好的溝通能力。應(yīng)變能力較好。

　　3、具有較強(qiáng)工作責(zé)任心，抗壓能力好，高效的執(zhí)行能力。

　　4、具有相關(guān)類(lèi)目銷(xiāo)售經(jīng)理3年經(jīng)驗(yàn)，熟悉京東天貓和其他電商渠道。

　　5、具有B2B企業(yè)客戶經(jīng)驗(yàn)或者線下渠道資源、跨境電商經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄取

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　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；

　　2、2年以上高校渠道合作經(jīng)驗(yàn)，有區(qū)域高校合作資源；

　　3、溝通佳，良好的組織協(xié)調(diào)能力，能適應(yīng)出差，能承受一定的工作壓力；

　　4、有很好的商務(wù)談判能力，有上進(jìn)心。

　　職位描述：

　　1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)高校招聘渠道拓展與維護(hù)，制定具有針對(duì)性的.校園招聘渠道方案；反饋校園招聘市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況。

　　2、根據(jù)校園招聘的目標(biāo)和計(jì)劃，進(jìn)行資源協(xié)調(diào)和分配，協(xié)助解決校園招聘執(zhí)行過(guò)程中的各個(gè)問(wèn)題，保證校園招聘交付質(zhì)量及結(jié)果。

　　3、建立區(qū)域校園渠道資源庫(kù)、建立穩(wěn)定的校園渠道、維護(hù)高校合作關(guān)系，并完成校園招聘宣傳及監(jiān)督。

　　4、定期走訪高校，拜訪院校負(fù)責(zé)人。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé)：

　�。�1）對(duì)區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售進(jìn)行規(guī)劃，提升銷(xiāo)量，優(yōu)化產(chǎn)品銷(xiāo)售結(jié)構(gòu)，完成公司的銷(xiāo)售目標(biāo)，確保年度目標(biāo)的完成；

　�。�2）維護(hù)與開(kāi)發(fā)五金網(wǎng)點(diǎn)（專(zhuān)賣(mài)墻、專(zhuān)賣(mài)區(qū)、專(zhuān)賣(mài)店），負(fù)責(zé)客戶的店面的建設(shè)、廣告核銷(xiāo)等；

　�。�3）負(fù)責(zé)流通渠道客戶的產(chǎn)品陳列規(guī)范、新品推廣，公司促銷(xiāo)活動(dòng)傳達(dá)；

　�。�4）導(dǎo)購(gòu)人員培訓(xùn)以及市場(chǎng)推廣、店面的建設(shè)、廣告核銷(xiāo)

　　崗位要求：

　　1、工作積極主動(dòng)，獨(dú)立性與自律性強(qiáng)，踏實(shí)肯干，能吃苦耐勞，可承受一定工作壓力；

　　2、良好的`人際交往與溝通能力，執(zhí)行力與創(chuàng)新理念較強(qiáng)；

　　3、基本的電腦辦公軟件(Word，Excel)與上網(wǎng)操作能力；

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　　職責(zé)：

　　1、全面負(fù)責(zé)自己區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略并實(shí)施監(jiān)督，協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司的發(fā)展。

　　2、負(fù)責(zé)渠道合作伙伴的開(kāi)發(fā)、管理及后期跟蹤維護(hù)工作。

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)助渠道合作伙伴銷(xiāo)售及推廣公司產(chǎn)品。

　　4、對(duì)渠道銷(xiāo)售進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)劃，制定相應(yīng)的渠道管理政策，推廣策略等。

　　5、根據(jù)部門(mén)年度銷(xiāo)售計(jì)劃，完成渠道銷(xiāo)售方案，達(dá)成公司銷(xiāo)售目標(biāo)。

　　6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、從事銷(xiāo)售、工程等工作2年以上;

　　2、有強(qiáng)大的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)拓展能力，有較強(qiáng)的公關(guān)能力;

　　3、具備較強(qiáng)的`綜合管理能力和協(xié)調(diào)能力，熟悉渠道開(kāi)發(fā)、維護(hù);

　　4、能夠洞察行業(yè)發(fā)展的趨勢(shì)，具有良好的溝通和表達(dá)能力;

　　5、有工程配套、醫(yī)療設(shè)備、辦公家具、酒店設(shè)備等廣泛人脈資源的應(yīng)聘者優(yōu)先。

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　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)批發(fā)料試點(diǎn)區(qū)域渠道的招商工作;

　　2、根據(jù)市場(chǎng)拓展計(jì)劃，完成招商指標(biāo);

　　3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加終端店面數(shù)量;

　　4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;

　　5、負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)的招商計(jì)劃制定，并進(jìn)行目標(biāo)分解

　　任職要求

　　1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、原來(lái)從事乳膠漆行業(yè)者優(yōu)先;

　　3、1-2年以上招商行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;

　　4、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧、具有親和力;

　　5、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的.客戶服務(wù)

　　6、負(fù)責(zé)所招客戶的一些協(xié)調(diào)事宜，直至開(kāi)業(yè);

　　6、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，需適合經(jīng)常出差;

　　7、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)，良好的自我管理能力。

渠道經(jīng)理崗位職責(zé)15

　　崗位職責(zé):

　　參與網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售計(jì)劃的建設(shè)

　　審核短期銷(xiāo)售預(yù)測(cè),作為SOP的.一部分,并建議確保實(shí)現(xiàn)數(shù)量,銷(xiāo)售和利潤(rùn)目標(biāo)的活動(dòng)

　　每個(gè)網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售渠道數(shù)據(jù)分析

　　通過(guò)促銷(xiāo)活動(dòng)增加消費(fèi)者參與度

　　通過(guò)明確的KPI衡量,透明的訂單管理和有效的貿(mào)易支出管理,妥善管理分銷(xiāo)商

　　任職要求:

　　熟悉FMGC網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售流程

　　出色的技術(shù)銷(xiāo)售和商業(yè)技能

　　良好的溝通技巧

　　基本商務(wù)英語(yǔ)

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