外勤崗位職責(15篇)

　　在不斷進步的時代，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應盡的責任。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編整理的外勤崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

外勤崗位職責1

　　工作內(nèi)容:

　　1、維護好轄區(qū)內(nèi)合作銀行關系，達成營銷目標；

　　2、按照分公司要求建立客戶群及擴大公司產(chǎn)品覆蓋率；

　　3、轄區(qū)內(nèi)存量商戶的日常巡檢、維護，且達成分公司制定的有效率；

　　4、按照分公司計劃要求在轄區(qū)內(nèi)開展產(chǎn)品推廣活動；

　　5、參加分公司召開的銷售會議或組織的培訓；

　　6、與客戶建立良好關系，以維護企業(yè)形象；

　　7、完成直接上級交辦的`其他工作。

　　任職要求：

　　1.坦誠自信，樂觀進取，高度的工作熱情；

　　2.有良好的團隊合作精神，有敬業(yè)精神；

　　3.良好的溝通技巧和說服能力。

外勤崗位職責2

　　一、工作職責

　　1、對展業(yè)外勤隊伍進行綜合管理。

　　2、對員工組織進行培訓。

　　3、不斷開拓進取，擴編團隊。

　　4、對展業(yè)外勤進行考核。

　　二、任職要求

　　1、金融、經(jīng)濟相關專業(yè)大專及以上學歷。

　　2、兩年以上金融產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗，有銀行、信托公司、第三方理財公司經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　3、具備良好的.溝通能力及項目管理能力。

　　4、有良好的團隊精神，具有高尚的職業(yè)素養(yǎng)，對待工作認真主動，能承受壓力。

　　5、熟悉金融產(chǎn)品發(fā)行流程，有金融產(chǎn)品發(fā)行成功案例者優(yōu)先考慮。

　　6、熟悉金融產(chǎn)品相關行政及工商登記審批流程，有相關經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

外勤崗位職責3

　　外勤會計崗位職責:

　　1、申請票據(jù),購買發(fā)票,準備和報送會計報表,協(xié)助辦理稅務報表的申報;

　　2、現(xiàn)金及銀行收付處理,開立銀行賬戶。制作記帳憑證,銀行對帳,單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票;

　　3、協(xié)助財會文件的'準備、歸檔和保管;

　　4、負責與銀行、稅務等部門的對外聯(lián)絡;

　　5、協(xié)助經(jīng)理完成其他日常事務性工作。

　　任職資格:

　　1、財務,會計,經(jīng)濟等相關專業(yè)大專以上學歷,具有會計任職資格,可接受應屆生;

　　2、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉用友或其他財務軟件的操作;

　　3、具有較強的獨立學習和工作的能力,工作踏實,認真細心,積極主動;

　　4、具有良好的職業(yè)操守及團隊合作精神,較強的溝通、理解和分析能力。

外勤崗位職責4

　　一、熱愛本職工作，樹立為教學第一線服務的思想，提高服務質(zhì)量

　　二、在外辦事或聯(lián)系工作時，要認真負責，禮貌用語，維護學校信譽，辦理事情及時迅速，力爭盡快完成。

　　(1)采購物品：

　　1、根據(jù)已獲主管部門審批的`請購單，“貨比三家”、 按時、 按質(zhì)、按量、按價格完成采購工作，如遇特殊情況，應及時向主管部門通報。

　　2、采購結(jié)算時，應認真核對發(fā)票、品種、規(guī)格、金額，防止差錯。

　　3、采購物品交到學�？倓仗幰�辦理驗收手續(xù)，并協(xié)助管理員入庫。

　　4、保管好現(xiàn)金和支票，購物后及時與學校結(jié)帳。

　　(2)取送工作 ：

　　1、取上級部門調(diào)入的物資，要認真清點驗收，運回學校交財產(chǎn)管理員時，須辦理移交手續(xù)。

　　2、向有關部門取、送各類文件、報表 、信件時，要注意保密工作，不要將文件、報表、信件交任何無關人員;文件、報表、信件交接時，按有關制度辦好簽收登記手續(xù)。

外勤崗位職責5

　　崗位職責:

　　1.全省職域項目運作及推行,享受項目制特別績效。

　　2.負責職域營銷團隊進駐企業(yè)單位運作的各項事宜。

　　3.業(yè)務目標分解與督導。分解年度保費預算,并對日常保費任務達成情況進行追蹤和督導,定期編制企劃分析報告。

　　4.銷售人力發(fā)展與管理。擬定渠道人力發(fā)展目標與行動方案,組織實施新人招募活動,推動人力增長;基本法的解讀與宣導,建立考核預警機制,實施基本法考核。

　　5.培訓體系建設與組織。制定年度、階段性培訓計劃和方案,組織實施內(nèi)外部各類培訓活動,提升銷售人員的`技能。

　　6.營銷活動策劃與實施。策劃階段性業(yè)務推動方案,并負責具體活動方案的組織、實施及效果評估;組織實施各類專題營銷活動;協(xié)助產(chǎn)品銷售策劃及上市推廣,協(xié)調(diào)組織產(chǎn)品宣傳、行銷輔助品的征訂及使用管理。

　　7.體系建立與追蹤。制作各階段業(yè)績分析報告和相關報表,及時提供相關報表以跟蹤業(yè)務團隊和銷售人員業(yè)績狀況。

　　任職資格:

　　1.年齡30-45周歲,全日制本科及以上學歷,金融、保險、經(jīng)濟、管理、市場營銷等專業(yè)。

　　2.3年以上大型壽險公司營銷渠道管理經(jīng)驗,具有個險產(chǎn)品培訓及豐富的產(chǎn)說會經(jīng)驗,有職域開拓經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　3.具備保險專業(yè)知識背景,熟悉個險業(yè)務發(fā)展,具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力和銷售策劃能力。

　　4.具備良好的溝通、文字表達及公文寫作能力;能熟練應用辦公軟件。

外勤崗位職責6

　　崗位職責:

　　負責法人公司各項需到稅務局上門辦理的涉稅業(yè)務

　　1、有很好的溝通能力

　　2、到稅務局辦理相關業(yè)務

　　3、各項需到稅務局辦理的日常業(yè)務

　　4、 “架起企業(yè)與稅務局的`橋梁”,遇到問題實現(xiàn)有效溝通,降低企業(yè)風險

　　5、配合各項稅務檢查,防范涉稅風險

　　任職資格:

　　1、有一定財務基礎,有過工作經(jīng)驗者優(yōu)先

　　2、有良好的職業(yè)素質(zhì),無不良記錄

　　3、發(fā)自內(nèi)心喜愛稅務工作,責任心強

外勤崗位職責7

　　崗位職責:

　　1、負責到工商、稅務、銀行等部門辦理公司增資、設立、減免稅及其他相關的工商業(yè)務;

　　2、配合外勤主管完成工商注冊及執(zhí)照變更業(yè)務的`流程實施;

　　3、辦理公司有關的其他事務,及時匯報工作。

　　4、有較強的服務意識和溝通能力,服從公司領導,遵守公司的各項規(guī)章制度;

　　任職要求:

　　1、吃苦耐勞;

　　2、能適應偶爾外出辦事的工作性質(zhì);

　　3、工作積極、做事認真負責;

　　4、較強的語言表達能力

外勤崗位職責8

　　1.負責全國客戶開發(fā)、客戶維護和銷售等工作。

　　2.制定自己的銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶。

　　3.搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案。

　　4.完成合同后續(xù)的'簽訂、履行與管理等相關工作。

　　職位要求

　　1.專科及以上學歷,計算機相關專業(yè)或者軟件行業(yè)1年以上銷售經(jīng)驗;

　　2.口頭和書面溝通能力強,商務綜合能力強

　　3.有敏感的商業(yè)意識,能夠幫助銷售推進與客戶合作方案;

　　4.具備良好的人際交往能力、應變能力。

外勤崗位職責9

　　一、按照公司的安排每月必須堅持10天以上的路檢路查，及時糾正駕駛員違法行為，以查“三超”、酒后駕車、亂停亂放、城內(nèi)隨意調(diào)頭、無資質(zhì)的'人駕車為重點。查車輛安全技術(shù)狀況是否符合要求，對發(fā)現(xiàn)的問題要及時采取措施消除事故隱患。督促駕駛員做到安全行車。

　　二、做好對駕駛員的日常管理和摸底排查工作，加強對駕駛員的安全教育和重點預防談心教育，幫助駕駛員提高 駕駛操作技能，對自已開展的工作必須有記錄。

　　三、發(fā)生事故接報案后要及時趕赴事故現(xiàn)場，了解情況并協(xié)助公安等相關部門對現(xiàn)場施救，并按規(guī)定及時報告相關部門。

　　四、及時、正確完善好各種安全事故的應具手續(xù)，督促并帶領事故責任人及時處理好安全事故的善后工作，按規(guī)定及時報審理賠資料。

　　五、督促組織駕駛員參加安全學習，結(jié)合事故案例，幫助責任人對事故原因進行分析、查找存在的問題，落實整改措施，重大問題提交安全小組會分析、討論、制定整改措施并落實責任人。

　　六、提前通知落實車輛續(xù)保，并配合內(nèi)勤完善好資料收集與續(xù)煉保工作，落實對事故責任人的處理，

　　七、及時完成公司領導交辦的臨時工作。

外勤崗位職責10

　　一、工作職責

　　1、負責xx公司平臺推廣及商家招募，通過各類銷售形式促進客戶入駐xx商城，KPI考核引進的商家數(shù)量和質(zhì)量。

　　2、跟進入駐商家合同簽訂、審核與銷售服務有關的帳目和記錄，協(xié)調(diào)運輸?shù)仁聞铡?/p>

　　3、解決客戶就銷售和服務提出的.投訴。

　　4、從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導性建議，推動產(chǎn)品優(yōu)化。

　　二、任職要求

　　1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。

　　2、有地推和陌拜經(jīng)驗，有一定的電商基礎，有二類電商客戶資源的優(yōu)先考慮。

　　3、需要有極致的開拓態(tài)度及始終創(chuàng)業(yè)的精神，具備較好的銷售技巧渠道拓展經(jīng)驗。

外勤崗位職責11

　　隨著公司的不斷發(fā)展，行政部團隊也日益龐大，架構(gòu)也日趨清晰。為了更健康、更合理的建設好文員團隊，使之更好的服務于公司，現(xiàn)就對行政部架構(gòu)及各職級崗位職責公布如下：

　　負責公司文員行政管理及保證公司各項規(guī)章制度執(zhí)行。

　　工作職責：

　　1、 制定行政文員的工作程序及有關規(guī)章制度，且要嚴格執(zhí)行。

　　2、 積極協(xié)助部門副經(jīng)理作好各項行政事務工作。

　　3、 負責與營業(yè)部各區(qū)域、各分行工作關系的協(xié)調(diào)及溝通。

　　4、 參加文員例會及公司有關方面部門會議。

　　5、 負責公司行政文員的管理，協(xié)助各分行作好各項行政工作。

　　6、 負責督促、檢查公司營業(yè)部會議議定事項的.貫徹執(zhí)行。傳達公司各項管理規(guī)定及負責監(jiān)督執(zhí)行。

　　7、 負責公司辦公秩序、考勤制度、形象評比及分行財務管理的檢查與監(jiān)督，考核公司各項規(guī)定的實施情況并及時處理及上報。

　　8、 根據(jù)工作需要協(xié)助人力資源部負責下屬員工的招聘選拔、調(diào)配。

　　9、 負責指導、檢查下級的各項工作，掌握工作情況及有關數(shù)據(jù)。 10、 定期作好周、月工作計劃及完成情況，并向部門經(jīng)理匯報。

　　11、 建立暢通的溝通渠道，與所屬行政人員保持良好的溝通，了解員工思想動態(tài)，傳達公司最新信息動態(tài)；

　　12、 定期與各區(qū)營業(yè)部各級人員進行溝通，同時保持與非營業(yè)部相關人員的溝通，促進分行工作順利開展；

　　13、 積極協(xié)助營業(yè)部做好各相關管理工作；

　　14、 積極配合部門組織開展各類員工活動，協(xié)助營業(yè)部做好各類活動的組織籌備工作，保證活動的順利進行；

　　15、 及時完成上級領導安排的其他工作。

外勤崗位職責12

　　崗位職責：

　　1、作為項目組的負責人。

　　2、管理項目的實施，把控項目進度，并對執(zhí)行結(jié)果負責；

　　3、對潛在的項目風險進行預測和分級，并制定調(diào)整計劃和應急策略；

　　任職要求：

　　1、5年以上的公司及項目管理經(jīng)驗；

　　2、有較強的溝通能力，條理性強，具有良好的`應變和處理事務的能力；

　　3、良好的團隊合作及敬業(yè)精神，踏實肯干、勇于創(chuàng)新；

外勤崗位職責13

　　采購外勤：

　　1、30—45歲。會開車，公司有辦公車輛。

　　2、一年以上相關工作經(jīng)驗。

　　3、負責整個工廠的采購工作。

　　任職要求：

　　1、1年以上同職工作經(jīng)驗；

　　2、熟悉制餐飲原材料采購流程與標準；

　　3、能開發(fā)成熟供應商及管理；

　　4、商務談判能力強；

　　5、忠誠、敬業(yè)，會駕駛、能適應出差。

外勤崗位職責14

　　崗位職責:

　　1、管理維護老客戶關系,維護客情,與客戶保持長期合作;

　　2、合作經(jīng)銷商商鋪進行清點貨物,補貨,收款;

　　3、配合所轄區(qū)域內(nèi)銷售活動的推廣和執(zhí)行。

　　任職資格:

　　1、一年以上銷售工作經(jīng)驗,或者在校表現(xiàn)良好的應屆畢業(yè)生

　　2、具備良好發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的`能力;

　　3、c1駕駛證,1年以上實際駕駛經(jīng)驗,駕駛技術(shù)嫻熟,熟悉本地路況優(yōu)先

外勤崗位職責15

　　崗位職責

　　1、協(xié)助采購經(jīng)理做好日常采購工作;

　　2、開展市場調(diào)查,包括:市場信息和供應商信息的收集和調(diào)研;

　　3、按流程執(zhí)行采購任務,包括:詢價、比價、訂樣、采購合同的`談判等;

　　4、執(zhí)行采購合同訂單的下發(fā)、物料驗收及付款流程,履行跟進落實工作;

　　5、維護并評估現(xiàn)有合格供應商,收集潛在供應商信息,持續(xù)開發(fā)新供應商;

　　6、與其他電商平臺對接合作事宜。

　　相關要求

　　1、大專及以上學歷;

　　2、 2年以上采購管理工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉采購流程,熟悉采購相關質(zhì)量管理;

　　4、會開車,能適應出差;

　　5、有電商或電器采購經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

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