財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)15篇
在生活中,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非常苦惱吧,以下是小編精心整理的財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé),歡迎大家分享。
財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)1
一、崗位職責(zé):
1落實(shí)監(jiān)管統(tǒng)計(jì)制度要求,及時(shí)編制、報(bào)送非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
2負(fù)責(zé)監(jiān)管統(tǒng)計(jì)制度的發(fā)布、指導(dǎo)及執(zhí)行管理,對(duì)監(jiān)管統(tǒng)計(jì)報(bào)表深入開(kāi)展分析,及時(shí)監(jiān)測(cè)并提示經(jīng)營(yíng)中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn);
3落實(shí)監(jiān)管部門的統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)制度與系統(tǒng)在我行的`實(shí)施;
4監(jiān)測(cè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)及風(fēng)險(xiǎn)財(cái)務(wù)指標(biāo)狀況和趨勢(shì),提出政策建議;
5負(fù)責(zé)收集整理國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)金融數(shù)據(jù)及同業(yè)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),編制同業(yè)對(duì)比分析報(bào)表,組織定期匯編全行統(tǒng)計(jì)年鑒及其他統(tǒng)計(jì)刊物。
二、工作經(jīng)歷要求:
1.熟悉商業(yè)銀各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程和管理技術(shù);
2.熟悉了解人行、銀監(jiān)等監(jiān)管機(jī)關(guān)的非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管體系及相關(guān)法律法規(guī);
3.具有商業(yè)銀行總行法人統(tǒng)計(jì)部門及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)連鎖直營(yíng)店系統(tǒng)銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析;
2、負(fù)責(zé)管理連鎖直營(yíng)店系統(tǒng)功能更新與完善;
3、負(fù)責(zé)核對(duì)匯總培訓(xùn)學(xué)校和連鎖直營(yíng)店每日業(yè)績(jī);
4、負(fù)責(zé)核對(duì)匯總系統(tǒng)提成;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)3
1、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作;
2、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表,建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度;
3、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng),維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)平臺(tái);
4、負(fù)責(zé)收集匯總公司各項(xiàng)指標(biāo),做到及時(shí)、完整、準(zhǔn)確地進(jìn)行整理匯總,綜合分析,建立形成相應(yīng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
5、按時(shí)登記臺(tái)帳,做到臺(tái)帳齊全,帳帳相符。能及時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提供所需統(tǒng)計(jì)資料。
6、負(fù)責(zé)匯總公司的統(tǒng)計(jì)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào)的.工作,并按要求及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)指標(biāo)和數(shù)據(jù),做到正確完整。
7、做好統(tǒng)計(jì)資料的保密和歸檔工作。
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。1)每月對(duì)生產(chǎn)部提供的工資核算原始資料進(jìn)行審核,包括加班工資和員工公傷、探親、事假的按比例扣款計(jì)算是否準(zhǔn)確;負(fù)責(zé)督促新員工的現(xiàn)金工資計(jì)算、離公司員工的`工資消除、員工各時(shí)期的工資增減變動(dòng)等是否準(zhǔn)確無(wú)誤;
(2)將審核無(wú)誤的工資原始資料經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽章后,編制員工工資匯總表;按時(shí)將工資輸入軟盤送交主管,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審閱后送交出納員,以保證工資的及時(shí)發(fā)放;
。3)根據(jù)上級(jí)規(guī)定的提取比例,以工資總額為基數(shù),正確計(jì)算工會(huì)經(jīng)費(fèi)、娛樂(lè)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、員工福利基金,按列支科目填制記賬憑證;
。4)核算個(gè)人所得稅及其他應(yīng)扣款項(xiàng);
。5)配合生產(chǎn)部做好人工費(fèi)用的統(tǒng)計(jì)。
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1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的核算,認(rèn)真進(jìn)行成本、開(kāi)支的事前審核;
2、嚴(yán)格控制成本,促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)約,增收節(jié)支,提高企業(yè)的.經(jīng)濟(jì)效益;
3、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)成本進(jìn)行監(jiān)督和管理;督導(dǎo)成本控制及清點(diǎn)存貨,審查原材料的采購(gòu);
4、認(rèn)真核對(duì)各項(xiàng)原料、物料、成品、在制品收付事項(xiàng)。負(fù)責(zé)編制原料轉(zhuǎn)賬傳票。負(fù)責(zé)編制工廠成本轉(zhuǎn)賬傳票;
5、隨時(shí)抽查企業(yè)原材料供應(yīng)情況;
6、根據(jù)成本報(bào)表預(yù)測(cè)成本,就產(chǎn)品的銷售價(jià)格編制報(bào)告,向財(cái)務(wù)經(jīng)理提供資料;
7、保管好各種憑證、賬簿、報(bào)表及有關(guān)成本計(jì)算資料,防止丟失或損壞,按月裝訂并定期歸檔;
8、參與存貨的清查盤點(diǎn)工作,企業(yè)在財(cái)產(chǎn)清查中盤盈、盤虧的資產(chǎn),要分別情況進(jìn)行不同的處理;
9、負(fù)責(zé)編制材料的領(lǐng)用分配表,進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)行分口、分類管理;
10、負(fù)責(zé)核算企業(yè)工資、基金情況;
財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)6
一、負(fù)責(zé)購(gòu)進(jìn)原材料每月底的數(shù)量統(tǒng)計(jì)、對(duì)購(gòu)進(jìn)各廠家原材料的價(jià)格進(jìn)行比對(duì)后報(bào)告總經(jīng)理;
二、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表對(duì)還原罐進(jìn)行會(huì)總統(tǒng)計(jì),按照賠償規(guī)定辦法核對(duì)實(shí)際使用時(shí)間;
三、負(fù)責(zé)購(gòu)進(jìn)原煤數(shù)量的統(tǒng)計(jì)和結(jié)算及焦粉、面煤出境票的結(jié)算;
四、銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表、銷售價(jià)格執(zhí)行比對(duì)、未開(kāi)票、銷售匯總登記表。
五、負(fù)責(zé)(焦化廠、硅鐵廠、硅錳廠)生產(chǎn)報(bào)表的`統(tǒng)計(jì)工作,每月按照規(guī)定時(shí)間及時(shí)送交財(cái)務(wù)主管;
六、負(fù)責(zé)各類發(fā)票的妥善保管,增值稅匯總表、開(kāi)據(jù)增值稅票要根據(jù)產(chǎn)品銷售的單價(jià),數(shù)量,稅率規(guī)定仔細(xì)認(rèn)真填寫后移交主管會(huì)計(jì),不得弄虛作假、不得貽誤票據(jù)的移交;
七、負(fù)責(zé)運(yùn)費(fèi)結(jié)算,運(yùn)費(fèi)發(fā)票需經(jīng)客戶簽字確認(rèn),未經(jīng)客戶簽字不得給予結(jié)算,每日結(jié)算的運(yùn)費(fèi)要認(rèn)真核對(duì),做到日清日結(jié);
八、負(fù)責(zé)核對(duì)產(chǎn)品銷售過(guò)磅單和發(fā)票金額的核對(duì);
九、負(fù)責(zé)原材料、產(chǎn)成品臺(tái)賬的登記,焦粉、面煤結(jié)算出境票的復(fù)核,保證做到登記的臺(tái)賬、出境票的復(fù)核準(zhǔn)確無(wú)誤,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)報(bào)告財(cái)務(wù)主管;
十、完成主管領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)7
崗位職責(zé)
1、按公司檔案管理的規(guī)定建立檔案的分類管理辦法;
2、負(fù)責(zé)中心各建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收移交各類文件、圖紙、合同、協(xié)議、錄音錄像資料的分類整理,立卷歸檔并編制文件目錄、案卷目錄和全宗編目的管理工作;
3、負(fù)責(zé)完成中心每年度文件資料收集、整理、立卷歸檔并編制文件目錄、案卷目錄和編目管理工作;
4、負(fù)責(zé)中心各部門檔案數(shù)據(jù)管理的`組織、督導(dǎo)工作。
5、負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)目資料分類和歸檔范圍的指導(dǎo)、督促等管理工作;
6、監(jiān)督各項(xiàng)目竣工檔案的驗(yàn)收、移交工作;
7、檢查各項(xiàng)目日常工程資料的管理工作;
8、能夠熟練地掌握辦公軟件等操作以及公司借閱的程序辦理。
財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)公司各類報(bào)銷單據(jù)的.核對(duì)及整理
2、負(fù)責(zé)公司各類財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的錄入統(tǒng)計(jì),確保準(zhǔn)確性
3、負(fù)責(zé)公司日常收支、基本賬務(wù)管理和核對(duì);
4、收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;
5、登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng),按時(shí)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;
6、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號(hào)、裝訂、保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料;
7、負(fù)責(zé)辦公室財(cái)務(wù)管理統(tǒng)計(jì)匯總。
財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)9
職責(zé)描述:
按銷售合同辦理整車銷售收款、結(jié)算、開(kāi)票統(tǒng)計(jì)報(bào)表等工作
工作內(nèi)容:
1.早會(huì)后整理昨日收款單據(jù)加刷卡金額交主管。
2.做財(cái)務(wù)報(bào)表。
3.根據(jù)開(kāi)增票清單開(kāi)整車票,在領(lǐng)票本上登記,找出和開(kāi)票信息一致的轉(zhuǎn)賬單據(jù)。
4.記錄當(dāng)日裝飾款金額。
5.每月底檢查手工作廢發(fā)票是否在開(kāi)票系統(tǒng)中作廢。
6.每月1號(hào)抄稅。
7.每日下班前核對(duì)當(dāng)日收款賬目。
8.及時(shí)整理手中合格證復(fù)印件。
9.做機(jī)動(dòng)車發(fā)票驗(yàn)舊表。
任職要求:
1、大;蛞陨蠈W(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、1年以上收銀工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉電腦操作,熟練使用辦公軟件。
財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)10
1、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下從事生產(chǎn)的綜合統(tǒng)計(jì)工作;
2、負(fù)責(zé)每天收集匯總公司各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo),做到及時(shí)、完整、準(zhǔn)確地進(jìn)行整理匯總,建立形成相應(yīng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并于次日上午10:00以前報(bào)送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),為公司領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的生產(chǎn)信息;
3、對(duì)所報(bào)數(shù)據(jù)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)理提供的'參考數(shù)值進(jìn)行綜合分析,如發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤必須于次日上午找相關(guān)責(zé)任人核實(shí),并根據(jù)做出修改;
4、負(fù)責(zé)對(duì)各有關(guān)部門報(bào)送的統(tǒng)計(jì)報(bào)表的真實(shí)性進(jìn)行復(fù)核,對(duì)報(bào)出的各種統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、及時(shí)性負(fù)主要責(zé)任,對(duì)發(fā)現(xiàn)因綜合統(tǒng)計(jì)工作失誤導(dǎo)致的數(shù)據(jù)錯(cuò)誤發(fā)現(xiàn)一次罰款20元,主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任罰款50元,對(duì)發(fā)現(xiàn)因綜合統(tǒng)計(jì)工作不負(fù)責(zé)任導(dǎo)致的數(shù)據(jù)上報(bào)不及時(shí),發(fā)現(xiàn)一次罰款20元,主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任罰款50元;
5、堅(jiān)持實(shí)事求是的工作作風(fēng),認(rèn)真搞好統(tǒng)計(jì)工作,把好關(guān)卡,不虛報(bào)瞞報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),對(duì)發(fā)現(xiàn)的私自修改統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),私下核對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的發(fā)現(xiàn)一次罰款20元,主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任罰款50元;
6、認(rèn)真學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高統(tǒng)計(jì)水平。
財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)11
1、完成具體指定的'數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作;
2、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表,建立完善的統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬;
3、統(tǒng)計(jì)每月供應(yīng)商結(jié)算數(shù)據(jù),并與之核對(duì)往來(lái)賬;
4、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng),協(xié)助財(cái)務(wù)部門與業(yè)務(wù)部門做好溝通銜接;
5、做好統(tǒng)計(jì)資料的保密歸檔工作,結(jié)合統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系,完善和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法。
6、交易支持工作;
7、上級(jí)布置的其他工作。
財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)12
職責(zé)描述:
1.主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與管理,建立財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)管理體系;
2. 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1.較強(qiáng)的.excel分析,數(shù)字敏感性和良好的數(shù)據(jù)分析處理能力;
2.能熟練使用office辦公軟件,特別是excel表格制作軟件;
3.能使用excel進(jìn)行設(shè)計(jì)模板,制作等工作;
4.會(huì)函數(shù),能自主解決問(wèn)題,熟練操作和制表
5.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神,工作積極主動(dòng)
財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)日銷售單據(jù)的'輸單、數(shù)據(jù)錄入工作,建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳;
2、參與月度盤點(diǎn)及客戶對(duì)賬工作;
3、完成相應(yīng)統(tǒng)計(jì)報(bào)告,檢查統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的完整性、正確性,并按主管要求報(bào)送規(guī)定的報(bào)表;
4、管理統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng),維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)平臺(tái);
5、做好統(tǒng)計(jì)資料的保密和歸檔工作。
財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)14
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)審核各類采購(gòu)單據(jù),并要求相關(guān)人員補(bǔ)充完整必要信息,進(jìn)行詳細(xì)登記;
2、負(fù)責(zé)整理、完善并制作項(xiàng)目部領(lǐng)(付)款憑證;
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)目的成本;
4、負(fù)責(zé)做好采購(gòu)合同的臺(tái)帳,并妥善保管。
5、負(fù)責(zé)采購(gòu)發(fā)票的登記、催要、保管,并轉(zhuǎn)交財(cái)務(wù);
6、協(xié)助采購(gòu)人員與材料供應(yīng)商進(jìn)行對(duì)賬;
7、負(fù)責(zé)與合作單位進(jìn)行聯(lián)系,辦理資料交接工作;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、財(cái)會(huì)類、管理類、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先;
3、認(rèn)真、敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng);刻苦耐勞;工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn);
4、有建筑裝飾行業(yè)的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)崗位職責(zé)15
1、負(fù)責(zé)公司銷售產(chǎn)品的統(tǒng)計(jì)事宜、與合作商進(jìn)行對(duì)賬,并制作成報(bào)表上報(bào)公司。
2、負(fù)責(zé)日常收支管理和核對(duì)、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作;
3、認(rèn)真核對(duì)并確認(rèn)客戶的'每一筆回款,做好客戶回款的審核確認(rèn)工作,編制收款會(huì)計(jì)憑證并登記應(yīng)收帳款明細(xì)帳;
4、每月提供上月客戶回款計(jì)劃執(zhí)行情況及本月回款計(jì)劃統(tǒng)計(jì)表,每月向部門主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送一份應(yīng)收帳款分析明細(xì)表;
5、負(fù)責(zé)工資提成的核算等;
6、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。
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