采購總監(jiān)崗位職責(集合15篇)
在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責對人們來說越來越重要，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。擬起崗位職責來就毫無頭緒？下面是小編收集整理的采購總監(jiān)崗位職責，希望對大家有所幫助。
采購總監(jiān)崗位職責1
藥品采購總監(jiān)崗位職責:
1、負責供應商的選擇、接洽、商務談判,優(yōu)化供應鏈結構,降低采購成本。
2、負責對供應商的管理;不斷拓展供應商渠道,建立具有市場競爭力的.供應鏈體系,制定并完善采購制度、工作流程,,建設完善的供應商管理體系。
3、滿足市場商品需求。
4、打造公司獨特的供應體系。
采購總監(jiān)崗位職責2
采購總監(jiān)(食品)崗位職責:
1、完成采供銷月度銷售目標,執(zhí)行產供銷存一體化管理模型;
2、根據(jù)企業(yè)經營目標制訂采購戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大采購決策提供建議和信息支持;
3、執(zhí)行對專屬廠家的戰(zhàn)略合作顧問式營銷方案;
4、審查部門預算外的臨時性采購需求,審核臨時采購計劃,報總經理批準后執(zhí)行;
5、組織建立物資采購的供應系統(tǒng),多方面開拓供應渠道,并對供應商進行管理;
6、填報專屬廠家采購日志,日清日畢;
7、完成上級領導交辦的`其他工作。
采購總監(jiān)崗位職責3
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1、在區(qū)域經理的領導與授權下，直接負責采購部門的各項工作，并行使采購總監(jiān)的職權。
2、在公司總體經營策略指導下，制定符合當?shù)厥袌鲂枨蟮臓I運政策、客戶政策、供應商政策、商品政策、價格政策、包裝政策、促銷政策、自有品牌政策等各項經營政策。
3、在遵循公司總體經營策略下，領導采購部門達成公司的業(yè)績及利潤要求。
4、給予采購人員相應的培訓。
5、與采購本部及其他地區(qū)公司密切溝通與配合。
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1、制定及督導及各項經營政策及措施的實施。
2、制定并督導各部各月、季、年度各項銷售指標的落實，利潤及各項業(yè)務指標。
3、協(xié)調各部門經理的工作并予以指導。
4、負責各費用支出核準，各項費用預算審定和報批落實。
5、負責監(jiān)督及檢查各采購部門執(zhí)行崗位工作職責和行為動作規(guī)范的'情況。
6、負責中工的考證工作，在授權范圍內核定員工的升職、調動、任免等。
7、定期給予采購人員相應的培訓。
采購總監(jiān)崗位職責4
生鮮采購總監(jiān)崗位職責：
1、負責搭建采購體系,管理采購團隊,開展全品類采購項目,制定并審核采購計劃和品類發(fā)展計劃,關注品類的銷售額、毛利率和損耗;
2、重點搭建城批,產地直采體系;負責制定并完善供應商合作策略和標準化建立;
3、負責新奇特商品的持續(xù)發(fā)掘。
4、負責與相關部門對接調整采購計劃并實施(如運營、財務、倉庫、客服等部門,保證整體工作的'高效協(xié)作);
5、把握市場動態(tài),及時調整商品配置、新品上架、與運營部協(xié)商商品調價等運營策略,確保品類競爭及商品價格處于領先優(yōu)勢
6、負責采購部門的組織與人員管理,帶領團隊完成關鍵業(yè)務目標的達成
采購總監(jiān)崗位職責5
進口煤采購總監(jiān)崗位職責:
1、帶領進口煤團隊發(fā)展進口煤業(yè)務,完成進口煤板塊的業(yè)績指標;
2、根據(jù)外部市場行情和公司的`發(fā)展戰(zhàn)略,制定業(yè)務發(fā)展計劃和實施策略;
3、分解并落實各項業(yè)務指標,定期總結業(yè)務發(fā)展過程中出現(xiàn)的問題,并提出有效解決方案;
4、建立和完善業(yè)務體系,規(guī)范業(yè)務流程,定期監(jiān)督和檢查執(zhí)行情況;
5、把控業(yè)務風險,合理運用進口煤套保和套利工具;
6、培訓、指導、激勵業(yè)務團隊,打造專業(yè)、有戰(zhàn)斗力的團隊。
采購總監(jiān)崗位職責6
采購總監(jiān)(化妝品)工作職責:
1)根據(jù)公司品牌策略,結合銷售和產能,制定公司的整體采購策略;
2)制定公司供應商整體開發(fā)和評估計劃并推動實施,不斷優(yōu)化公司的供應商管理體系;
3)主持公司包材、原料配方、機械設備等物料的采購管理工作,保證公司的'產能,支持公司終端銷售順利實施;
4)處理采購管理過程中的各種突發(fā)情況;
5)主持采購團隊的組建、管理和培養(yǎng)激勵;
采購總監(jiān)崗位職責7
海外購采購總監(jiān)崗位職責:
1、執(zhí)行所負責分類產品開發(fā)(采銷/招商)計劃,協(xié)調相關部門快速完成產品上架工作;
2、負責跟進,收集所管轄產品線供方市場及行業(yè)熱點產品信息并執(zhí)行產品開發(fā)操作;
3、負責所開發(fā)產品的選品、定價、質量把控,開發(fā)優(yōu)質供應商,優(yōu)化所屬產品線供應鏈,保障產品供應持續(xù)進行;
4、深入挖掘產品,輸出產品賣點,通過研究同類型熱賣產品展示方式制定產品展示方案。
采購總監(jiān)崗位職責8
國際貿易部總監(jiān)工作職責:
1、組織制定事業(yè)部年度經營計劃,帶領事業(yè)部團隊完成進口貨量與銷售利潤指標。
2、帶領團隊積極開拓引進國外新品牌新品種,負責國外重要客戶維系,并領導商務談判與簽訂合同。
3、負責國外采購定單的評估、跟蹤、管理和風險控制,對采購成本進行合理控制。
4、重要保障公司各個銷售部門的貨品需求,同時建立國內大客戶分銷渠道,及時跟國內大客戶溝通掌握銷售需求,調度分配好貨品到達國內的廣州、上海、青島三大港口,保證進口的貨品還沒有到港就被客戶預定出去。
5、建立國內進口水果市場價格行情分析與預測體系,制定貨品的分貨銷售價格,達成貨品的'利潤目標。
6、負責部門團隊成員的日常管理工作,對部門成員的績效達成承擔管理責任。
采購總監(jiān)崗位職責9
產品研發(fā)總監(jiān)崗位職責:
1、制定公司茶葉、茶食、茶具及相關衍生產品開發(fā)計劃、方案,豐富公司的產品線;
2、統(tǒng)籌新產品開發(fā)各項事宜,包括規(guī)劃、設計、開發(fā),從配方工藝創(chuàng)新到新產品包材選型、包裝設計,再到小試中試量產的落地,直至新產品上市推廣;
3、負責尋找、對接、組織新產品優(yōu)質供應商資源及oem供應商的.管理;
4、編制、完善部門新產品開發(fā)相關流程制度;
5、負責了解和分析行業(yè)內新產品的發(fā)展動態(tài)、競爭對手的情況,包括前沿的新技術、新工藝、新設備、新原料、新包材和新概念等
采購總監(jiān)崗位職責10
崗位描述：
1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責其功能領域內短期及長期的'公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標的達成產生重要影響;
2、全面負責國內公司采購工作，制定公司采購戰(zhàn)略;
3、編制供應商開發(fā)計劃、采購計劃，并組織實施;
4、負責供應商選擇、商務談判等工作;
5、規(guī)劃采購預算，控制采購成本;
6、建設和維護供應商管理體系。
任職資格：
1、本科及以上學歷，管理類、物流類相關專業(yè);
2、本行業(yè)5年以上采購管理工作經驗，有外資企業(yè)采購經理工作經歷者優(yōu)先;
3、精通采購原理及成本控制，具備優(yōu)秀的合同談判和簽約能力，良好的決策判斷能力和計劃組織能力;
4、具備良好的職業(yè)道德素質，抗壓性強、有創(chuàng)新力、善于溝通。
采購總監(jiān)崗位職責11
自有品牌采購總監(jiān)崗位職責:
1、負責公司自有品牌類目規(guī)劃(水果、水產、肉禽等),構建自有品牌商品體系;
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略,帶領和指導團隊完成自有品牌品項、gmv、利潤等各項指標,實施公司自有品牌采購戰(zhàn)略;
3、建立和完善oem供應商開發(fā)、維護、淘汰、資質審核等管理體系,維護和優(yōu)化供應商資源庫;
4、參與供應商談判,為公司爭取更好的合同條件;
5、定期總結、分析市場銷售情況,及時收集同類產品信息及行業(yè)市場動態(tài),分析、改善及不斷拓展品類。
采購總監(jiān)崗位職責12
裝飾工程采購總監(jiān)崗位職責:
1、負責公司采購制度以及采購流程的落實和監(jiān)督;根據(jù)公司實際情況的變化,負責及時補充、修訂公司的'采購管理規(guī)定和供應商管理規(guī)定;
2、負責收集各種材料市場價格信息,建立公司材料價格庫,并為投標報價決策提供各種材料的詢價、報價、匯總服務,并對市場未來材料價格做波動預測分析;
3、負責組織公司所有材料供應商的考察和評審管理工作;
4、負責收集各種材料市場價格信息,建立公司材料價格庫;
5、配合項目各部的材料市場詢價、簽證和樣品收集;
6、及時了解市場信息,掌握市場變化,制定控制采購價格和應對市場變化措施;
7、建立各種采購渠道,降低采購成本;
8、組織大宗材料招標工作,批量物資材料采購業(yè)務洽談及合同簽訂與審批管理;
采購總監(jiān)崗位職責13
非生產性采購總監(jiān)工作職責:
1主持非生產物料的采購工作,制定采購策略、尋找開發(fā)及發(fā)展優(yōu)質供應商、管理供應商、協(xié)調內外部關系、領導團隊及幫助團隊能力發(fā)展。
2支持新渠道/供應商開發(fā):通過積極的采購早期介入和有效的.尋源工作,積極有效支持公司工作。
3供應鏈競爭力:通過有效推進降本項目、供應商梯隊優(yōu)化、供應商能力提升、供應鏈交期優(yōu)化等,持續(xù)提升公司的供應鏈競爭力。
4制定品類采購策略:基于公司戰(zhàn)略發(fā)展需求、降本需求、對供應商的技術及產能需求,結合外部市場情況,制定可行的整體品類策略,并協(xié)調相關各方實施。
5尋找開發(fā)優(yōu)質供應商:根據(jù)公司新品開發(fā)或品類整體策略需求,尋找優(yōu)質供應商;對已有供應商,幫助供應商積極整改發(fā)展,提升供應商能力。
6協(xié)調內外部關系,領導團隊及幫助團隊能力發(fā)展。
采購總監(jiān)崗位職責14
超市采購總監(jiān)職責：
1、負責采購資源與渠道的開發(fā),供應商的定期評估和訪談;
2、負責規(guī)劃各品類年度和月度銷售和毛利率目標;
3、負責新品的引進和淘汰;
4、負責供應商的協(xié)調,并對供應商進行考核和評估;
5、負責組織人員進行新店的'市調和訂單的制作;
6、負責為全年促銷計劃,組織提供商品和活動的資源;
7、負責組織編制和調整不同經營形態(tài)門店的陳列圖;
采購總監(jiān)崗位職責15
商品部采購副總監(jiān)崗位職責:
1、負責協(xié)助商品副總管理各條采購部門工作;
2、配合品類管理部,做好商品各部門的商品配置規(guī)劃(包括季節(jié)性商品、狀態(tài)5、7商品、常規(guī)商品);參與商品部價格的指定和競爭價格的審核和監(jiān)督工作;協(xié)助品類部完成供應商管理,費用管理,合同管理等相關工作;
3、負責營采各方問題的協(xié)調、追蹤和溝通工作,擔當門店夾頁、早市等相關工作的商品部聯(lián)絡人
4、新店及調改店專項工作負責。
5、配合商品部的`相關工作,進行專業(yè)的銷售數(shù)據(jù)分析及庫存管理工作;
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