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儲(chǔ)備店長崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-05-23 16:21:06 崗位職責(zé) 我要投稿

儲(chǔ)備店長崗位職責(zé)(精選13篇)

  在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性,制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?以下是小編收集整理的儲(chǔ)備店長崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

儲(chǔ)備店長崗位職責(zé)(精選13篇)

儲(chǔ)備店長崗位職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營管理;

  2、掌握門店銷售動(dòng)態(tài),制定對(duì)策和行動(dòng)計(jì)劃,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);

  3、監(jiān)督門店的商品貨源、進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、美陳管理、商品質(zhì)量管理、庫存管理;

  4、執(zhí)行公司下達(dá)的商品變價(jià)、調(diào)撥、促銷活動(dòng)等工作;

  5、收集商圈內(nèi)競爭店相關(guān)信息,組織及完成市調(diào)工作,向公司建議新商品引進(jìn)和滯銷商品淘汰;

  6、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)行政、業(yè)務(wù)通知、通告,會(huì)議精神傳達(dá);

  7、組織完成商品盤點(diǎn)工作,監(jiān)督、改善門店各類商品損耗管理。

  8、監(jiān)督和審核門店的收銀、票據(jù)輸入等作業(yè);

  9、指導(dǎo)、培訓(xùn)并提升員工業(yè)務(wù)技能;

  10、監(jiān)督管理門店員工考勤、儀容、儀表的服務(wù)規(guī)范及各項(xiàng)考核;

  11、處理顧客投訴及建議;

  12、負(fù)責(zé)門店的`安全、消防、保衛(wèi)工作,做好設(shè)備的維護(hù)及保養(yǎng),迅速處理突發(fā)的意外事件,如火災(zāi)、停電、盜竊、搶劫等;

  13、完成公司交辦的其它工作。

儲(chǔ)備店長崗位職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)公司所下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成,負(fù)責(zé)本門店的人、財(cái)、物以及一切日常事務(wù)的管理工作;

  2、嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國藥品管理法》,樹立良好的職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,熟悉所經(jīng)營藥品的相關(guān)知識(shí),并按照新版《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》經(jīng)營藥品;

  3、負(fù)責(zé)藥店的各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹、落實(shí),監(jiān)督培訓(xùn)及考核工作,負(fù)責(zé)門店的獎(jiǎng)懲工作的'落實(shí);

  4、貫徹執(zhí)行規(guī)范服務(wù),及時(shí)處理解決顧客異議,開展顧客服務(wù)活動(dòng),培養(yǎng)忠實(shí)顧客;

  5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,專業(yè)知識(shí)掌握扎實(shí);

  6、具有責(zé)任心、執(zhí)行能力強(qiáng),能承受工作壓力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神;

  7、激勵(lì)員工士氣,提高工作效率。上傳下達(dá),協(xié)調(diào)管理層與執(zhí)行層間的關(guān)系;

  8、負(fù)責(zé)門店的安全工作,嚴(yán)守經(jīng)營機(jī)密、情報(bào)。組織店內(nèi)商品的定期盤點(diǎn),監(jiān)督和管理店內(nèi)商品的物價(jià)。

儲(chǔ)備店長崗位職責(zé)3

  1、管理整個(gè)店鋪的工作

  2、帶領(lǐng)店鋪銷售團(tuán)隊(duì)接待顧客的`咨詢,了解顧客的需求,推薦合適的產(chǎn)品,并介紹它的優(yōu)點(diǎn)/功能給顧客并達(dá)成銷售;

  3、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作;

  4、帶領(lǐng)員工做好店鋪的衛(wèi)生清潔工作;

  5、招募貴賓客戶并維護(hù)客戶關(guān)系;

  6、與店鋪上級(jí)管理人員及時(shí)溝通并給予建議以保持工作成績最大化;

  7、完成柜臺(tái)日常維護(hù)工作,做好售前、售中和售后工作;

  8、服從公司的規(guī)章制度,和相關(guān)指示.

儲(chǔ)備店長崗位職責(zé)4

  1、監(jiān)督員工形象著裝、服務(wù)規(guī)范及考勤等日常工作

  2、早晚班或交接工作協(xié)調(diào)、記錄與盤點(diǎn)

  3、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生的.檢查與監(jiān)督

  4、做好貨品的補(bǔ)充計(jì)劃和調(diào)撥管理

  5、對(duì)當(dāng)天發(fā)生的主要事情進(jìn)行記錄并及時(shí)處理和總結(jié)報(bào)告

  6、對(duì)每日營業(yè)工作做到事前有計(jì)劃,執(zhí)行有條理

  7、店內(nèi)突發(fā)事件的應(yīng)急處理

儲(chǔ)備店長崗位職責(zé)5

  1、接受入職培訓(xùn),學(xué)習(xí)企業(yè)文化及公司規(guī)章制度、組織架構(gòu)等;

  2、服從公司需求和安排,派至各個(gè)連鎖店鋪,協(xié)助店鋪完成每月業(yè)績目標(biāo);

  3、參與店鋪的銷售工作,學(xué)習(xí)銷售及溝通技巧;

  4、協(xié)助店長作好店鋪管理工作,學(xué)習(xí)各項(xiàng)管理技能;

  5、貫徹公司精神、講求執(zhí)行力、定期匯報(bào)工作,發(fā)揮承上啟下的作用;

  6、領(lǐng)導(dǎo)交代的`其他工作。

儲(chǔ)備店長崗位職責(zé)6

  1、協(xié)助店長處理日常事務(wù);

  2、協(xié)助各部主管處理好客戶投訴;

  3、收集各部門主管提交的商品信息和促銷信息,制作并打印店長所需報(bào)表;

  4、負(fù)責(zé)店長工作文件的分類歸檔,負(fù)責(zé)商場辦公用品的'訂購和管理;

  5、店面人員的培訓(xùn)、管理及員工工作協(xié)調(diào)等。

儲(chǔ)備店長崗位職責(zé)7

  1、負(fù)責(zé)客戶的`接待、咨詢工作,為顧客提供優(yōu)秀的置業(yè)咨詢服務(wù);

  2、了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;

  3、陪同客戶看房,促成房屋買賣業(yè)務(wù)成交;

  4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作;

  5、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。

儲(chǔ)備店長崗位職責(zé)8

  1、接受總公司的直接調(diào)配、輔助店長日常管理,支持門店運(yùn)營工作的開展;

  2、執(zhí)行公司及門店各項(xiàng)規(guī)章制度,對(duì)門店員工進(jìn)行管理;

  3、負(fù)責(zé)門店巡視、日常維護(hù)、突發(fā)事件處理等現(xiàn)場工作;

  4、對(duì)門店機(jī)器的技術(shù)故障進(jìn)行初步判斷及處理;

  5、對(duì)客人的求助提供解答及幫助;

  6、有效地處理客戶的意見和投訴,提高客戶滿意度,及時(shí)了解客戶的'需求和反饋信息并保持與客戶之間的互動(dòng)關(guān)系,與重要客戶保持溝通并進(jìn)行關(guān)系維護(hù);

  7、協(xié)助公共關(guān)系工作開展。

儲(chǔ)備店長崗位職責(zé)9

  1、完成公司下達(dá)的`門店各項(xiàng)考核指標(biāo)(銷售、毛利、庫存周轉(zhuǎn)、損耗、費(fèi)用管控等);

  2、確保門店各項(xiàng)營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行到位,確保門店各項(xiàng)工作流程規(guī)范,無違規(guī)操作;

  3、負(fù)責(zé)門店人員管理、商品管理、促銷管理、資產(chǎn)管理等;

  4、對(duì)門店的銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并采取相應(yīng)措施改進(jìn);

  5、監(jiān)督跟進(jìn)新員工的在職培訓(xùn),培養(yǎng)儲(chǔ)備店長;

  6、保持與合作商戶良好的合作關(guān)系,處理顧客投訴;

  7、傳達(dá)并執(zhí)行公司的各項(xiàng)工作流程和規(guī)章制度。

儲(chǔ)備店長崗位職責(zé)10

  1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;

  2、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施;

  3、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);

  4、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作;

  5、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);

  6、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;

  7、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí);

  8、監(jiān)督門店內(nèi)外的`清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;

  9、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;

  10、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。

儲(chǔ)備店長崗位職責(zé)11

  1、熟練操作門市各類營運(yùn)崗位工作內(nèi)容,為顧客提供良好的就餐體驗(yàn)。

  2、接受系統(tǒng)的門市營運(yùn)培訓(xùn),掌握門市營運(yùn)管理流程。

  3.能獨(dú)立管理營運(yùn)門面班次,確保操作流程符合規(guī)范、為顧客提供品質(zhì)穩(wěn)定的產(chǎn)品、處理各類營運(yùn)過程中的突發(fā)事件。

  4.負(fù)責(zé)門市訓(xùn)練工作的'開展:訓(xùn)練計(jì)劃排定、訓(xùn)練質(zhì)量的追蹤。

  5.輔導(dǎo)主管開展門市各類行政工作,包括但不限于訂貨庫存管理、文檔管理、食品管理、行銷活動(dòng)布置及策劃等。

  6.完成門市其他日常管理工作。

儲(chǔ)備店長崗位職責(zé)12

  (一)學(xué)習(xí)期

  入職前期,是公司店鋪管理人員的重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象,以外派導(dǎo)購、外派收銀員的身份,展開基層工作和學(xué)習(xí),主要工作內(nèi)容有:

  1、接受入職培訓(xùn),學(xué)習(xí)企業(yè)文化及公司規(guī)章制度、組織架構(gòu)等;

  2、服從公司需求和安排,外派至各個(gè)店鋪,協(xié)助店鋪完成每月業(yè)績目標(biāo);

  3、參與店鋪的銷售工作,學(xué)習(xí)銷售及溝通技巧;

  4、積累基層工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)收銀系統(tǒng)、office辦公軟件等基礎(chǔ)技能;

  5、協(xié)助店長作好店鋪管理工作,學(xué)習(xí)各項(xiàng)管理技能;

  6、嚴(yán)格執(zhí)行公司營業(yè)流程和相關(guān)制度,愛崗敬業(yè)、以身作則,帶領(lǐng)員工共同提升店鋪的業(yè)績;

  7、貫徹公司精神、講求執(zhí)行力、定期匯報(bào)工作,發(fā)揮承上啟下的作用;

  8、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

 。〞x升通道:導(dǎo)購收銀(時(shí)間較短,學(xué)習(xí)收銀及辦公軟件,為晉升副店做準(zhǔn)備)副店店長多店店長市場部預(yù)提督導(dǎo)市場部督導(dǎo)。)

  (二)管理期

  晉升副店之后(預(yù)提督導(dǎo)前),作為店鋪的.管理人員,工作內(nèi)容有:

  1、維護(hù)品牌形象、傳承企業(yè)文化;

  2、負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營工作,包括人、店、貨的管理;

  3、負(fù)責(zé)店鋪的招聘、員工培訓(xùn)和培養(yǎng)、人員分工和激勵(lì)等人員管理工作;

  4、負(fù)責(zé)店鋪的貨品進(jìn)銷存跟進(jìn)、貨品陳列和擺放、貨品日常保養(yǎng)、貨品質(zhì)量反饋等貨品管理工作;

  5、以團(tuán)隊(duì)和諧有凝聚力、業(yè)績達(dá)標(biāo)甚至超標(biāo)完成為兩個(gè)重心,負(fù)責(zé)店鋪業(yè)績目標(biāo)的分配和完成、銷售氛圍營造、團(tuán)隊(duì)打造等店鋪管理工作;

  6、配合公司的各類營銷策略、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)制度和任務(wù);

  7、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;

  8、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

儲(chǔ)備店長崗位職責(zé)13

  1、管理監(jiān)督餐廳、廚房及配送員的日常工作,保證各工作站高質(zhì)量的工作水準(zhǔn);

  2、負(fù)責(zé)制定餐廳工作計(jì)劃;

  3、負(fù)責(zé)定期對(duì)下屬進(jìn)行績效評(píng)估,按考核制度提出書面升降級(jí)建議;

  4、協(xié)助制定并監(jiān)督實(shí)施各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃;

  5、負(fù)責(zé)上級(jí)以及餐廳廚工、配送員之間的協(xié)調(diào)溝通工作,調(diào)配好配送和廚房的供應(yīng)鏈;

  6、負(fù)責(zé)所轄范圍內(nèi)的.安全管理工作,保證客人的食品安全衛(wèi)生,向員工提供安全的工作環(huán)境,負(fù)責(zé)督導(dǎo)下屬對(duì)工作范圍內(nèi)的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)管理。

  7、按時(shí)參加上級(jí)組織的各種會(huì)議,并通過會(huì)議向下屬傳達(dá)布置工作任務(wù),確保政令傳達(dá)暢通和任務(wù)逐級(jí)落實(shí)。

  8、完成餐飲總監(jiān)布置的各項(xiàng)其他任務(wù)。

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