招采崗位職責(zé)（精選22篇）

　　在日常生活和工作中，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。我敢肯定，大部分人都對(duì)制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編為大家整理的招采崗位職責(zé)（精選22篇），歡迎大家分享。

　　招采崗位職責(zé) 1

　　1、負(fù)責(zé)招標(biāo)采購(gòu)工作的'流程和制度管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)編制招標(biāo)文件的標(biāo)準(zhǔn)化文本。

　　3、負(fù)責(zé)地產(chǎn)總部及北京地區(qū)項(xiàng)目公司招標(biāo)采購(gòu)工作。

　　4、負(fù)責(zé)合同管理，合同執(zhí)行過(guò)程的動(dòng)態(tài)管理、合同臺(tái)賬檢查及履約評(píng)價(jià)。

　　5、供應(yīng)商管理，參與整個(gè)過(guò)程的動(dòng)態(tài)管理。

　　6、 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　招采崗位職責(zé) 2

　　1、負(fù)責(zé)管理戰(zhàn)略供應(yīng)商信息庫(kù)，主持供應(yīng)商的資質(zhì)預(yù)審及評(píng)價(jià);

　　2、供應(yīng)商管理相關(guān)制度及標(biāo)準(zhǔn)的制定、評(píng)估與修訂;

　　3、供應(yīng)商管理相關(guān)制度及標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn);相關(guān)制度及標(biāo)準(zhǔn)的`落地執(zhí)行;

　　4、參與集團(tuán)及項(xiàng)目專業(yè)人員招聘與調(diào)配;

　　5、編制供應(yīng)商管理專業(yè)課程，組織系統(tǒng)培訓(xùn)，分享;

　　6、根據(jù)項(xiàng)目公司日常供應(yīng)商管理工作配合情況，參與項(xiàng)目成本人員;

　　7、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理標(biāo)準(zhǔn)的制訂與持續(xù)完善，對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行跟蹤、記錄，結(jié)合公司考核標(biāo)準(zhǔn)提出處罰建議，并監(jiān)督整改;

　　8、組織供應(yīng)商的履約評(píng)估，并負(fù)責(zé)集團(tuán)合格供方庫(kù)的維護(hù)和動(dòng)態(tài)管理;

　　9、配合其他中心、專業(yè)條線完成相關(guān)工作;完成上級(jí)交辦的工作內(nèi)容;

　　招采崗位職責(zé) 3

　　1、編制招標(biāo)、招標(biāo)文件;

　　2、信息，發(fā)布招標(biāo)文件、投標(biāo);

　　3、協(xié)助現(xiàn)場(chǎng)踏勘和答疑，補(bǔ)充招標(biāo)文件;

　　4、協(xié)助資格審查、開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)、定標(biāo);

　　5、招標(biāo)項(xiàng)目商務(wù)談判、合同談判，協(xié)調(diào)、監(jiān)督合同簽訂;

　　6、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　招采崗位職責(zé) 4

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商電子和紙質(zhì)檔案管理以及動(dòng)態(tài)更新;

　　2、負(fù)責(zé)部門采購(gòu)合同和采購(gòu)訂單的`歸檔和管理;

　　3、負(fù)責(zé)付款申請(qǐng)單的填寫和提報(bào),跟進(jìn)付款進(jìn)度;

　　4、協(xié)助完成年度協(xié)議下單,安排到貨,回收票據(jù);

　　5、負(fù)責(zé)一級(jí)部門工程、設(shè)計(jì)等其他文檔管理工作;

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,具有1年以上工作經(jīng)驗(yàn),有采購(gòu)管理或檔案管理工作者優(yōu)先;

　　2、具備采購(gòu)供應(yīng)、統(tǒng)計(jì)分析等方面的知識(shí),熟練使用office軟件;

　　3、責(zé)任心強(qiáng)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、善于學(xué)習(xí)、抗壓能力強(qiáng)。

　　招采崗位職責(zé) 5

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)招采體系、流程與標(biāo)準(zhǔn)模板的制訂與實(shí)施的管理與指導(dǎo);

　　2、組織集團(tuán)工程與材料設(shè)備采購(gòu)招標(biāo)文件與合同主要條款格式文本的.編制;

　　3、負(fù)責(zé)組織合格供應(yīng)商的調(diào)研、選擇、評(píng)審及供應(yīng)商信息庫(kù)的建立與管理;

　　4、負(fù)責(zé)組織集團(tuán)招標(biāo)與采購(gòu)管理，制定、審核材料(設(shè)備)采購(gòu)計(jì);

　　5、負(fù)責(zé)組織工程、材料市場(chǎng)信息管理工作;

　　6、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展工程招標(biāo)資格預(yù)審文件的編制、招標(biāo)及報(bào)批工作;

　　7、負(fù)責(zé)制定招采中心的年度工作目標(biāo)，編制與監(jiān)督實(shí)施年度、季度、月度工作計(jì)劃。

　　招采崗位職責(zé) 6

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司日化產(chǎn)品如日用品、化妝品等采購(gòu)工作;

　　2、擬訂采購(gòu)方案，及時(shí)采購(gòu)所需物資，對(duì)采購(gòu)成本和供應(yīng)商質(zhì)量進(jìn)行把控;

　　3、負(fù)責(zé)所需貨物對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)、貨期、付款方式等有效溝通與談判;

　　4、跟蹤供應(yīng)商供貨質(zhì)量和開(kāi)發(fā)使用情況反饋，更新采購(gòu)需求和供應(yīng)商清單;

　　5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的采購(gòu)異常、退、換貨、賠付等應(yīng)做到及時(shí)的.溝通與處理;

　　6、開(kāi)發(fā)、評(píng)審、管理供應(yīng)商，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;

　　7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。

　　崗位要求

　　1、2年以上采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，日化品采購(gòu)優(yōu)先;

　　2、有良好的商務(wù)溝通能力，較強(qiáng)的采購(gòu)技巧和談判能力;

　　3、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和抗壓能力;

　　4、敏感的成本意識(shí)，有效把控采購(gòu)成本;

　　5、擅長(zhǎng)供應(yīng)商渠道開(kāi)發(fā)，有一定的渠道資源優(yōu)先。

　　招采崗位職責(zé) 7

　　職責(zé)描述:

　　1、制定公司物料選型標(biāo)準(zhǔn):負(fù)責(zé)建立公司物料選型的標(biāo)準(zhǔn)流程,參與公司物料選型過(guò)程,并代表供應(yīng)鏈從物料的可供應(yīng)性、成本、競(jìng)爭(zhēng)充分性方面進(jìn)行評(píng)審;

　　2、負(fù)責(zé)公司物料優(yōu)選庫(kù)的維護(hù):負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司物料的'優(yōu)選庫(kù),供公司進(jìn)行選擇,以推動(dòng)物料的標(biāo)準(zhǔn)化和通用化 ;

　　3、負(fù)責(zé)物料編碼維護(hù)與管理:負(fù)責(zé)制定設(shè)備、備件、物料等相關(guān)采購(gòu)物資的物料編碼規(guī)則的制定和編碼的管理(新增、凍結(jié)、刪除等),避免一物多碼,一碼多物,描述不清晰等問(wèn)題;

　　4、潛在供應(yīng)商篩選:

　　1)負(fù)責(zé)公司物料的分級(jí)管理,重點(diǎn)物料的行業(yè)和市場(chǎng)分析

　　2)結(jié)合需求進(jìn)行潛在供應(yīng)商的摸底調(diào)研,尋找潛在的供應(yīng)資源

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,能用英文處理相關(guān)文件;

　　2、具有2年以上非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備采購(gòu)經(jīng)驗(yàn);

　　3、精通金蝶k3、易飛erp、office等辦公軟件;

　　4、熟悉常見(jiàn)plc、氣缸、線軌、感應(yīng)器、直線模組等標(biāo)準(zhǔn)件的應(yīng)用;

　　5、熟悉常用非標(biāo)材料的選用,加工工藝、表面處理工藝等;

　　6、具有良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力,有較強(qiáng)的動(dòng)手能力和抗壓能力,有高度的事業(yè)心和責(zé)任感,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、服務(wù)意識(shí),有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。

　　招采崗位職責(zé) 8

　　一、愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律。

　　二、負(fù)責(zé)部門的管理，擬定工作計(jì)劃，并督導(dǎo)執(zhí)行。

　　三、了解行業(yè)市場(chǎng)信息，把握市場(chǎng)脈搏，根據(jù)市場(chǎng)需求合理制定采購(gòu)計(jì)劃。

　　四、貨比三家，嚴(yán)控采購(gòu)、運(yùn)輸成本，爭(zhēng)取效益最大化。

　　五、負(fù)責(zé)對(duì)公司銷售商品質(zhì)量、數(shù)量和價(jià)格的核對(duì)工作。

　　六、負(fù)責(zé)訂貨單、供應(yīng)商的返利文件（原件交付財(cái)務(wù)部）、退貨托運(yùn)單的'保存，做好供應(yīng)商的返利核對(duì)。

　　七、每月負(fù)責(zé)配合財(cái)務(wù)核對(duì)供應(yīng)商往來(lái)賬款。

　　八、負(fù)責(zé)島內(nèi)散貨采購(gòu)、報(bào)銷及運(yùn)費(fèi)審核。

　　九、采購(gòu)量超過(guò)兩月銷售周期的貨物及價(jià)格變動(dòng)必須及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

　　十、完成經(jīng)理及公司交辦的其他工作。

　　招采崗位職責(zé) 9

　　1、根據(jù)需求計(jì)劃下達(dá)采購(gòu)訂單；

　　2、負(fù)責(zé)采購(gòu)資金計(jì)劃及預(yù)算編制；

　　3、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商核對(duì)帳務(wù)；

　　4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)與管理；

　　5、負(fù)責(zé)采購(gòu)項(xiàng)目到貨后的`手續(xù)辦理；

　　6、負(fù)責(zé)參與外包供方的評(píng)價(jià)；

　　7、負(fù)責(zé)采購(gòu)項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤；

　　8、采購(gòu)臺(tái)帳維護(hù)。

　　招采崗位職責(zé) 10

　　1、認(rèn)真執(zhí)行職業(yè)道德規(guī)范，做好集團(tuán)采購(gòu)工作和車輛使用、配送工作。

　　2、認(rèn)真按食譜購(gòu)買當(dāng)日所需食品，如需更改食譜上所確定的食物，需經(jīng)園長(zhǎng)同意方可更改，要保證食堂供應(yīng)。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，對(duì)采購(gòu)的`食品質(zhì)量負(fù)責(zé)，保證購(gòu)買食品的新鮮、經(jīng)濟(jì)實(shí)惠、分量足。不買爛、堆、干的副食蔬菜，按食譜購(gòu)買每天所需量，避免積壓。

　　4、與各園所炊管人員配合，合理安排使用伙食費(fèi)，既保證幼兒吃飽吃好，供給幼兒必要的營(yíng)養(yǎng)量，又要做到節(jié)約。

　　5、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，不亂用支票，�？顚Ｓ茫�購(gòu)進(jìn)物品、食物需經(jīng)驗(yàn)收入庫(kù)，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在單據(jù)上簽字，當(dāng)天向報(bào)賬員報(bào)賬，做到單據(jù)、食物相符，出入庫(kù)賬目清楚。

　　6、與大家共同研究采購(gòu)工作，虛心聽(tīng)取大家對(duì)采購(gòu)方面的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作。負(fù)責(zé)園所各種物品、用具的購(gòu)買工作，購(gòu)買物品要符合園里使用的要求，保質(zhì)保量，價(jià)格合理；

　　7、每月盤點(diǎn)庫(kù)存量，檢查倉(cāng)庫(kù)出、入是否帳物相符，有無(wú)虛報(bào)。

　　招采崗位職責(zé) 11

　　熟悉物質(zhì)供應(yīng)渠道、行情，隨時(shí)注意市場(chǎng)信息的變化和資源短缺情況，了解公司所需物料的.性能、規(guī)格和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　完成物料的采購(gòu)工作，保證按質(zhì)、按量、按時(shí)供應(yīng);及時(shí)處理采購(gòu)過(guò)程中的異常事件，必要時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告相關(guān)情況。

　　負(fù)責(zé)生產(chǎn)、采購(gòu)周期的分析、預(yù)測(cè)，提出存貨的建議。

　　編制采購(gòu)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。做好采購(gòu)統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作，建立和規(guī)范各種原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬、報(bào)表的核算程序，匯總填報(bào)年、季、月度采購(gòu)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，及時(shí)編寫采購(gòu)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)。

　　收集供應(yīng)商資料，協(xié)助質(zhì)量管理部建立完善供應(yīng)商檔案資料。

　　完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　招采崗位職責(zé) 12

　　1、根據(jù)采購(gòu)需求，找尋合適的`供應(yīng)渠道執(zhí)行采購(gòu)訂單/合同，并落實(shí)具體采購(gòu)流程；

　　2、根據(jù)要求完成采購(gòu)分析和總結(jié)報(bào)告；

　　3、配合組織完成公司自用項(xiàng)目的招標(biāo)等相關(guān)采購(gòu)工作，編制相關(guān)的招標(biāo)文檔并完成審批流程；

　　4、非標(biāo)資產(chǎn)的采購(gòu)、談判。

　　5、完成上級(jí)安排的其他工作；

　　招采崗位職責(zé) 13

　　1、了解市場(chǎng)行情，掌握工程類材料價(jià)格

　　2、收集、引入優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，建立、管理供應(yīng)商檔案

　　3、根據(jù)公司需求計(jì)劃制定材料采購(gòu)計(jì)劃

　　4、對(duì)供應(yīng)商報(bào)價(jià)進(jìn)行比價(jià)、議價(jià)，做出比價(jià)單并與供應(yīng)商簽訂采購(gòu)合同

　　5、跟進(jìn)、評(píng)估采購(gòu)材料的品質(zhì)、交貨期及數(shù)量

　　6、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商對(duì)相關(guān)采購(gòu)以及售后等各方面事宜進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)；

　　7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　招采崗位職責(zé) 14

　　一、愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律。

　　二、負(fù)責(zé)訂貨單及退貨單的跟蹤。

　　三、積極配合部門主管及倉(cāng)管，及時(shí)準(zhǔn)確地將產(chǎn)品入庫(kù)。如有價(jià)格變動(dòng)第一時(shí)間通知總經(jīng)理及部門扶著人。

　　四、填寫匯款單以及傳真電匯單（告知對(duì)方付款時(shí)間及金額）。

　　五、歸類整理質(zhì)檢報(bào)告，盡量及時(shí)有效地向客戶提供產(chǎn)品質(zhì)檢。

　　六、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的賬款核對(duì)。

　　七、認(rèn)真登記部分產(chǎn)品的.返利情況。

　　八、瀏覽庫(kù)存明細(xì)，了解產(chǎn)品銷售進(jìn)度，根據(jù)實(shí)際需要下訂單。

　　九、完成公司部門主管交辦的其它工作。

　　十、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。

　　招采崗位職責(zé) 15

　　1、了解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和痛點(diǎn)，客戶需求調(diào)研、熟悉公司相關(guān)產(chǎn)品;

　　2、參與制定公司互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院處方流轉(zhuǎn)方案的制定與談判;

　　3、醫(yī)院合作協(xié)議簽定，協(xié)助醫(yī)院做好處方承接藥店的遴選以及合作協(xié)議和質(zhì)量保證協(xié)議的簽署;

　　4、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)方案制定，根據(jù)各個(gè)開(kāi)展項(xiàng)目制定適合推動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院模式的運(yùn)營(yíng)方案，包括適用藥品篩選、藥品運(yùn)作模式、臨床科室推進(jìn);

　　5、協(xié)助藥店、培訓(xùn)藥店員工以及運(yùn)營(yíng)部門，協(xié)助藥店做好訂單承接的'供應(yīng)工作，培訓(xùn)藥店員工熟悉業(yè)務(wù)操作，協(xié)助運(yùn)營(yíng)部解決處方流轉(zhuǎn)過(guò)程中的各種問(wèn)題;

　　6、供應(yīng)商開(kāi)拓、銷售計(jì)劃完成，積極開(kāi)拓藥品供應(yīng)商，確保完成公司制定的銷售目標(biāo)和銷售計(jì)劃;

　　7、合作方服務(wù)費(fèi)用追收，協(xié)助財(cái)務(wù)部對(duì)合作方做好合作方服務(wù)費(fèi)追收;

　　8、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理為項(xiàng)目提供與藥事管理相關(guān)意見(jiàn)(參與公司云藥房產(chǎn)品的頂層設(shè)計(jì)、不斷完善云藥房產(chǎn)品功能);

　　9、藥學(xué)專家智庫(kù)的建設(shè)和維護(hù)，收集整理政府頒發(fā)的藥品、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療相關(guān)法律文件，做好客戶數(shù)據(jù)的管理存檔;

　　10、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　招采崗位職責(zé) 16

　　1、熟知采購(gòu)部工作的管理及異常問(wèn)題的處理。

　　2、熟知面輔料的生產(chǎn)工藝及特性，并能了解每季流行趨勢(shì)。

　　3、負(fù)責(zé)采購(gòu)部的`日常管理及運(yùn)作，要求善于溝通，處事高效，對(duì)于異常工作可獨(dú)立提供處理方案。

　　4、大專及相關(guān)染整專業(yè)文化程度優(yōu)先。

　　5、有女裝品牌同職位工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。

　　6、有豐富的面輔料資源優(yōu)先。

　　招采崗位職責(zé) 17

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)蔬果類的商品規(guī)劃、供應(yīng)商新增、汰換、日常運(yùn)營(yíng)和違約處理。

　　2、樹(shù)立蔬果類的用戶認(rèn)知形象,新鮮、優(yōu)質(zhì)、高性價(jià)比。

　　3、分析商品庫(kù)存和動(dòng)銷情況,指導(dǎo)采銷助理進(jìn)行促銷和優(yōu)化。

　　4、跟進(jìn)門店折扣、盤點(diǎn)和損耗數(shù)據(jù),與門店協(xié)同優(yōu)化。

　　任職要求:

　　1、 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷

　　2、具備6年以上大型零售企業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)

　　3、有優(yōu)秀的商務(wù)談判能力,良好的'溝通協(xié)調(diào)能力

　　4、有強(qiáng)烈的責(zé)任心,抗壓能力強(qiáng)；

　　5、廉潔公正,具有強(qiáng)大的責(zé)任心及職業(yè)操守

　　招采崗位職責(zé) 18

　　1、負(fù)責(zé)便利店商品品類總體規(guī)劃;根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和銷售情況不斷優(yōu)化品項(xiàng)結(jié)構(gòu)，制定品項(xiàng)編制;

　　2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商開(kāi)拓及評(píng)估管理;

　　3、管控商品價(jià)格和斷貨、預(yù)淘汰、淘汰、過(guò)季等狀態(tài);負(fù)責(zé)擬定商品選品及汰換標(biāo)準(zhǔn)，新品引進(jìn)的常規(guī)審核;

　　4、負(fù)責(zé)商品價(jià)格體系的建立，指導(dǎo)門店進(jìn)行價(jià)格管理;

　　5、擬定市場(chǎng)調(diào)查方案(包括價(jià)格、消費(fèi)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)店情況等等)并親自參與市調(diào)，總結(jié)調(diào)查結(jié)果，提出合理建議;

　　6、每月提交品類優(yōu)化總結(jié);處理滯銷、不可通退商品;制定月、季、年度的.銷售，采購(gòu)和促銷等各項(xiàng)計(jì)劃，制定各項(xiàng)KPI目標(biāo);

　　招采崗位職責(zé) 19

　　1、分析亞馬遜平臺(tái)歐美市場(chǎng)產(chǎn)品熱銷元素、市場(chǎng)容量、競(jìng)爭(zhēng)程度、產(chǎn)品利潤(rùn)空間，挖掘客戶潛在需求，完成新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)任務(wù)。

　　2、根據(jù)市場(chǎng)分析情況對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行創(chuàng)新和改進(jìn)，打造優(yōu)質(zhì)暢銷產(chǎn)品，完成產(chǎn)品listing編寫和圖片構(gòu)思，優(yōu)化產(chǎn)品線上展示效果，使之具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)；

　　3、發(fā)掘并整合國(guó)內(nèi)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，詢價(jià)議價(jià)，審核產(chǎn)品外觀、功能、質(zhì)量、價(jià)格定位、包裝等，為產(chǎn)品后期穩(wěn)定銷售提供優(yōu)質(zhì)貨源。

　　4、制定并跟蹤產(chǎn)品銷售表現(xiàn)、廣告投放、庫(kù)存?zhèn)湄洠�與運(yùn)營(yíng)銷售部門溝通調(diào)整產(chǎn)品銷售策略。

　　招采崗位職責(zé) 20

　　1、負(fù)責(zé)成本中心材料和人工等所有成本的管控，制定成本策劃，確定成本總控指標(biāo);

　　2、建立和完善成本核算和控制體系;制訂成本管理規(guī)范、制度和業(yè)務(wù)流程;

　　3、分解成本控制指標(biāo)，提出控制要點(diǎn);

　　4、負(fù)責(zé)成本預(yù)算、分析、控制運(yùn)行系統(tǒng)的`審核與監(jiān)督;

　　5、通過(guò)設(shè)置成本臺(tái)帳，即時(shí)反映各成本目標(biāo)執(zhí)行情況;

　　6、編制成本管理動(dòng)態(tài)評(píng)估報(bào)告，提供相關(guān)財(cái)務(wù)管理信息及建議;

　　7、協(xié)助建立成本信息系統(tǒng)，健全成本控制財(cái)務(wù)檔案;

　　8、依據(jù)工程開(kāi)發(fā)計(jì)劃，制定成本控制預(yù)算計(jì)劃;負(fù)責(zé)工程概預(yù)算編審;

　　9、工程定標(biāo)價(jià)格的審核工作;

　　10、根據(jù)公司戰(zhàn)略開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，進(jìn)行戰(zhàn)略合作集中采購(gòu)。

　　招采崗位職責(zé) 21

　　1、男女不限，中專以上學(xué)歷；

　　2、了解采購(gòu)工作流程，能夠獨(dú)立開(kāi)發(fā)、維護(hù)供應(yīng)商；

　　3、熟悉單據(jù)數(shù)據(jù)及對(duì)賬；

　　4、吃苦耐勞、抗壓力強(qiáng)、勤勞務(wù)實(shí)、處事細(xì)心負(fù)責(zé)；

　　5、電腦操作熟練、有erp系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　招采崗位職責(zé) 22

　　崗位職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)與衛(wèi)浴產(chǎn)品尋源開(kāi)發(fā),供應(yīng)商采購(gòu)合同談判；按公司需求,持續(xù)開(kāi)發(fā)新的供應(yīng)商,以滿足公司銷售需求,降低采購(gòu)成本。

　　2.負(fù)責(zé)對(duì)銷售訂單進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,并進(jìn)行采購(gòu)；

　　3.負(fù)責(zé)及時(shí)更新、判斷臺(tái)賬準(zhǔn)確性、erp相關(guān)訂單、開(kāi)票等審核；

　　4.負(fù)責(zé)月度生產(chǎn)計(jì)劃,物流管理計(jì)劃,控制庫(kù)存,呆滯物料管理,優(yōu)化管理流程；

　　5.負(fù)責(zé)安排落實(shí)售后服務(wù),降低客服投訴率；

　　6.負(fù)責(zé)與公司各個(gè)部門的.溝通、協(xié)調(diào)工作

　　7.協(xié)助供應(yīng)鏈總監(jiān)建立并優(yōu)化公司現(xiàn)有采購(gòu)流程制度。

　　任職要求:

　　1.男,�？�(含)以上學(xué)歷,略懂財(cái)務(wù)知識(shí)、熟悉erp操作者優(yōu)先；

　　2.1-5年以上衛(wèi)浴行業(yè)采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),有衛(wèi)浴行業(yè)產(chǎn)品oem采購(gòu)管理工作優(yōu)先；

　　3.對(duì)數(shù)據(jù)有敏感度,細(xì)致、沉穩(wěn),有邏輯分析能力,對(duì)運(yùn)營(yíng)管理有較深的認(rèn)識(shí)；有較強(qiáng)的流程管理能力；

　　4.良好的職業(yè)道德素質(zhì)、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　5.有一定的供應(yīng)商,熟悉衛(wèi)浴行業(yè)產(chǎn)品國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),對(duì)衛(wèi)浴行業(yè)國(guó)內(nèi)生產(chǎn)基地必需熟悉了解。

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