業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)

時(shí)間：2024-08-20 20:33:33 崗位職責(zé) 我要投稿

業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)集合15篇

　　在當(dāng)今社會(huì)生活中，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編為大家整理的業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)集合15篇

業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)1

　　1.負(fù)責(zé)匯總以客戶為單位的銷售統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)以便做為客戶市場分析資料。

　　2.負(fù)責(zé)匯總以營業(yè)擔(dān)當(dāng)為單位的銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，考核營業(yè)擔(dān)當(dāng)業(yè)績，并根據(jù)統(tǒng)計(jì)整理的數(shù)據(jù)資料，進(jìn)行分析發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)向總經(jīng)理提交參考建議及方案。

　　3.收集匯總各區(qū)域銷售人員各類工作總結(jié)及計(jì)劃，匯報(bào)給總經(jīng)理。

　　4.協(xié)助營業(yè)擔(dān)當(dāng)做好售后服務(wù)工作，及時(shí)采集信息并迅速妥善協(xié)調(diào)處理直至得出結(jié)論。

　　5.每月25日之前收集各區(qū)域的訂購計(jì)劃，用2個(gè)工作日的時(shí)間匯總，并與庫管和產(chǎn)品工程師共同確認(rèn)編制出采購計(jì)劃提交采購部審核。

　　6.嚴(yán)格執(zhí)行公司管理的'工作流程，積極協(xié)調(diào)配合好與各部門的工作關(guān)系，遇到矛盾和難點(diǎn)時(shí)，不得拖延、推諉，要開動(dòng)腦筋、千方百計(jì)的去解決。為公司創(chuàng)造一個(gè)良好、和諧的工作氣氛。

　　7.負(fù)責(zé)公司客戶資料的管理。

業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)2

　　日工作流程

　　1、8:00-9:00 了解頭天計(jì)劃達(dá)成情況。 2、9:00-10:00 開生產(chǎn)會(huì)議。

　　3、10:00-11:00 下上午生產(chǎn)通知單（安排上午出貨） 4、11:00-12:00 雜項(xiàng)事情（寄樣品，盤點(diǎn)線材、膠帶數(shù)據(jù)，） 6、1:30-3:00 登記每天應(yīng)該錄入的各種單據(jù)。 8、3:00-4:30下下午生產(chǎn)通知單（安排下午出貨） 9、4: 30-5:30 雜項(xiàng)事情

　　10、6:30-8:00總結(jié)當(dāng)天的'工作，處理遺留事項(xiàng)，計(jì)劃明天的工作。

　　月工作流程

　　1、每月15號前進(jìn)行快遞單對賬，交由財(cái)務(wù)審核。

　　2、每月月底進(jìn)行線材、膠帶對賬，交由財(cái)務(wù)審核。

　　3、統(tǒng)計(jì)本月下訂單數(shù)，已完成訂單數(shù)，剩余訂單數(shù)。

　　4、線材、膠帶倉庫數(shù)據(jù)月底盤點(diǎn)、計(jì)劃盤點(diǎn)、確認(rèn)盤點(diǎn)時(shí)間。

　　5、總結(jié)當(dāng)月工作，計(jì)劃下月工作。

業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)3

　　1、協(xié)助業(yè)務(wù)部進(jìn)行成本核算、交期確認(rèn)、報(bào)價(jià)、合同簽訂等工作；

　　2、協(xié)助業(yè)務(wù)部進(jìn)行合同款項(xiàng)的跟蹤、催收及到帳后的'登記等工作；

　　3、業(yè)務(wù)部資料的整理、歸檔和保管、保密等工作；

　　4、協(xié)助客戶信息及競爭對手信息的收集；

　　5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、主動(dòng)參與并負(fù)責(zé)市場營銷部相關(guān)的各項(xiàng)工作；

　　2、負(fù)責(zé)市場營銷部各項(xiàng)工作的資料搜集；

　　3、參與山東地區(qū)市場的管理工作；

　　4、拓展及維護(hù)新客戶（以銀行為主的各大金融機(jī)構(gòu)）；

　　5、市場營銷部文檔資料管理；

　　6、上級領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的相關(guān)工作。

　　崗位要求：

　　1、熟悉市場部各個(gè)工作環(huán)節(jié)，具有良好的'溝通能力；

　　2、頭腦靈活、具有創(chuàng)新意識、思路清晰、善于學(xué)習(xí)；

　　3、有較強(qiáng)的責(zé)任心、進(jìn)取心；

　　4、抗壓能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的親和力，能適應(yīng)出差；

　　5、有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，特別有銀行或其他金融機(jī)構(gòu)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)5

　　業(yè)務(wù)助理是保障公司銷售部門正常運(yùn)轉(zhuǎn)，方便銷售部門制定銷售計(jì)劃和實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)必不可少的崗位；是為公司銷售部門提供后勤服務(wù)，為業(yè)務(wù)人員提供必要協(xié)助的崗位。一般來說，業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)主要有以下幾條：

　　1、接待客戶并提供咨詢服務(wù)，為銷售部提供后勤支持。

　　2、協(xié)助業(yè)務(wù)人員進(jìn)行訂單制作、跟單、樣品寄送，并跟進(jìn)，為銷售部提供幫助。

　　3、負(fù)責(zé)接收訂單，核對產(chǎn)品數(shù)量、單價(jià)、訂單號等，并和相關(guān)部門確定交期回復(fù)給客戶。

　　4、定期對重點(diǎn)客戶進(jìn)行電話回訪，幫助業(yè)務(wù)人員做好客情，主動(dòng)和客戶增進(jìn)了解，介紹公司的企業(yè)文化，讓客戶更加信賴公司的產(chǎn)品。

　　5、每月總結(jié)整理客戶的'投訴資料，分析出客戶最不滿意的情況并總結(jié)出來，為公司后期改進(jìn)和制定方案作參考。

　　6、及時(shí)提出合理化建議，幫助業(yè)務(wù)員成長，針對在外出差的業(yè)務(wù)員，每天電話跟蹤一次，咨詢是否有需要提供幫助。

　　7、組織搜集相關(guān)能促進(jìn)業(yè)務(wù)員成長的資料，分發(fā)到個(gè)人閱覽，讓業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平能有所提升。

業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)部門日常行政管理及部門工作計(jì)劃、目標(biāo)的制定、檢查、以及部門員工的考評考績工作；

　　2、協(xié)助部門經(jīng)理完成推廣產(chǎn)品的'具體業(yè)務(wù)管理工作，協(xié)助部門經(jīng)理擬定年度銷售計(jì)劃、分解目標(biāo)、報(bào)批并督導(dǎo)實(shí)施；

　　3、負(fù)責(zé)組織銷售市場調(diào)研，信息收集和政策法規(guī)的研究工作，及時(shí)掌握市場動(dòng)態(tài)。跟蹤掌握市場行情，及時(shí)提供合理和有效的營銷策略。

　　4、協(xié)助部門經(jīng)理匯總市場信息，提報(bào)項(xiàng)目調(diào)整、修改建議；把握重點(diǎn)客戶，參加重大銷售談判和簽訂合約；

　　5、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納客戶資料，對客戶群進(jìn)行透徹的分析；關(guān)注銷售人員心態(tài)變化，及時(shí)溝通處理；

　　6、負(fù)責(zé)健全部門組織架構(gòu)，對部屬分工授權(quán)、檢查、報(bào)告制度，對其業(yè)務(wù)進(jìn)行評估做到責(zé)任到人，合理調(diào)配，以保證部門各項(xiàng)工作業(yè)務(wù)的完成；

　　7、監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況，將銷售進(jìn)展情況及時(shí)反饋給部門經(jīng)理。

　　8、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部及公司其他部門各項(xiàng)工作的實(shí)施；

　　9、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)公司的作品統(tǒng)計(jì)、入庫、記賬、整理、發(fā)放等管理工作。

　　2、入庫時(shí)，對進(jìn)成品與半成品必須嚴(yán)格根據(jù)采購訂單的數(shù)量進(jìn)行驗(yàn)收，并根據(jù)作品名稱、編號、規(guī)格、數(shù)量、價(jià)格、照片等填寫入庫單并登記造冊，要嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)。不符合要求的貨物應(yīng)退回，發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)上報(bào)。

　　3、驗(yàn)收后的作品，必須按類別，根據(jù)物品的數(shù)量、性質(zhì)固定位置存放，做到整齊美觀，并注意留有通道，便于收發(fā)、檢驗(yàn)、盤點(diǎn)清查，并填寫標(biāo)識卡，把貨物卡掛放在明顯之處。

　　4、倉庫要保持通風(fēng)干燥，要勤檢查、勤防銹，防止在庫物品銹蝕、霉?fàn)€變質(zhì)。

　　5、嚴(yán)格執(zhí)行出庫手續(xù)，按期登記明細(xì)賬，定期盤點(diǎn)，按時(shí)填寫報(bào)表，做到賬物相符、賬表清楚。

　　6、嚴(yán)格執(zhí)行倉庫的.安全制度。庫內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，上下班前后，對倉庫的門、貨垛等進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理，保證原材料和庫房的安全。

　　7、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律，按時(shí)上下班，工作時(shí)不擅離職守，并做好倉庫清潔衛(wèi)生工作。

　　8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。

　　9、配合完成一些日常行政工作。

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　　1、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

　　2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫，并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對銷售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢。

　　3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場行情、價(jià)格，以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料，提出分析報(bào)告，為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。

　　4、協(xié)助銷售人員做好上門客戶的'接待和電話來訪工作；在銷售人員缺席時(shí)，及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理。

　　5、負(fù)責(zé)客戶、顧客的投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門妥善處理。協(xié)助部長做好部內(nèi)內(nèi)務(wù)、各種部內(nèi)會(huì)議的記錄等工作。

　　6、逐步推廣使用電腦信息系統(tǒng)處理營銷資料，妥善保管電腦資料，不泄露銷售秘密。

　　7、完成營銷部部長臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)：

　　1.溝通能力良好，能夠及時(shí)了解并傳達(dá)客戶的需求；

　　2.接收并處理訂單，能夠及時(shí)確認(rèn)客戶訂單信息，對訂單進(jìn)行收錄、核對、歸檔；并定期、及時(shí)發(fā)布需求預(yù)測，跟進(jìn)需求備料并監(jiān)控異常；

　　3.追蹤來料信息，跟蹤交貨，記錄每次實(shí)際交貨情況，完成交貨回單簽回及整理記錄；

　　4.根據(jù)每月（或以月為單位周期）訂單及實(shí)際交貨信息完成每月（周期）出貨數(shù)量統(tǒng)計(jì)，并根據(jù)實(shí)際出貨情況與客戶對賬，保證及時(shí)開票掛賬及客戶及時(shí)回款；

　　5.及時(shí)并快速處理并記錄售后產(chǎn)品質(zhì)量投訴，跟蹤市場售后件反饋質(zhì)量問題處理進(jìn)度；

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，2年以上經(jīng)驗(yàn)；

　　2、態(tài)度熱情，積極主動(dòng)，工作認(rèn)真、細(xì)心，有責(zé)任心，能承受工作壓力；擁有團(tuán)隊(duì)合作意識，熟練使用常見辦公軟件；

　　3、普通話流利，語言表達(dá)能力強(qiáng)，懂得一定的關(guān)系處理；

　　4、有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)10

　　工作職責(zé):

　　1、配合渠道負(fù)責(zé)人處理渠道團(tuán)隊(duì)日常業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、業(yè)務(wù)分析和季度考核工作;

　　2、負(fù)責(zé)協(xié)助政策落地,問題搜集反饋,跟蹤解決;

　　3、負(fù)責(zé)渠道團(tuán)隊(duì)與公司之間的業(yè)務(wù)往來溝通,做好業(yè)務(wù)銜接和跟進(jìn);

　　4、幫助渠道負(fù)責(zé)人跟進(jìn)與協(xié)調(diào)重要任務(wù)的落實(shí),并進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)分析;

　　5、安排及參與日常來訪、接待,協(xié)助維護(hù)內(nèi)外部關(guān)系;

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷;

　　2、具有互聯(lián)網(wǎng)廣告支持或助理相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　3、責(zé)任心強(qiáng),辦事細(xì)心,工作熱情高,積極主動(dòng);

　　4、具備良好的'數(shù)據(jù)分析能力,對數(shù)據(jù)敏感;

　　5、熟練掌握辦公軟件,如Word、Excel、PowerPoint等;

業(yè)務(wù)助理崗位職責(zé)11

　　1、訂單與合同管理：受理合同與訂單，下達(dá)正確的備貨、發(fā)貨指令，監(jiān)控備貨過程，確保合同履行的.有序運(yùn)作。

　　2、訂單的應(yīng)收賬款管理、試用資產(chǎn)管理及數(shù)據(jù)分析等工作。

　　3、協(xié)助商務(wù)經(jīng)理進(jìn)行部門日常管理及跨部門溝通等工作。

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　　職責(zé)描述:

　　1、根據(jù)銀行整體發(fā)展規(guī)劃制定部門發(fā)展規(guī)劃及業(yè)務(wù)目標(biāo),對所屬部門及團(tuán)隊(duì)績效負(fù)總責(zé)。

　　2、負(fù)責(zé)部門人員招聘、團(tuán)隊(duì)建設(shè)并圍繞部門發(fā)展規(guī)劃組織推進(jìn)實(shí)施。

　　3、帶領(lǐng)部門進(jìn)行市場營銷、產(chǎn)品研發(fā)及業(yè)務(wù)推動(dòng)實(shí)施工作,整合線上線下零售及消費(fèi)金融業(yè)務(wù)渠道,建設(shè)并持續(xù)優(yōu)化獲客、申請、審批等業(yè)務(wù)流程,為客戶提供高效智能化金融服務(wù)。

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推進(jìn)部門項(xiàng)目實(shí)施及業(yè)務(wù)發(fā)展,并確保業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)可控。

　　5、負(fù)責(zé)推進(jìn)業(yè)務(wù)創(chuàng)新,融合消費(fèi)、支付、借貸及運(yùn)營等場景,建設(shè)零售業(yè)務(wù)場景平臺及生態(tài)平臺。

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷。具備零售、消費(fèi)金融、小微業(yè)務(wù)等金融相關(guān)業(yè)務(wù)10年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)政策、產(chǎn)品及市場情況。

　　2、有全國性股份制商業(yè)銀行及全國性消費(fèi)金融公司、大型互聯(lián)網(wǎng)金融平臺從業(yè)工作經(jīng)歷,并擔(dān)任中高級管理職務(wù)。

　　3、具有宏觀的發(fā)展視野,擁抱金融科技,對線上金融業(yè)務(wù)有深入的理解和業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。

　　4、具有敏銳的'市場意識及豐富的產(chǎn)品創(chuàng)新及業(yè)務(wù)推動(dòng)管理經(jīng)驗(yàn),良好的溝通能力及分析能力。

　　5、主觀能動(dòng)性強(qiáng),能夠承擔(dān)較大的工作強(qiáng)度和壓力。

　　6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的風(fēng)控意識。