童裝崗位職責(zé)(15篇)
在生活中，崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢？下面是小編收集整理的童裝崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
童裝崗位職責(zé)1
1、每季度開發(fā)資料收集:國內(nèi)市場調(diào)研,流行趨勢分析等信息反饋;
2、負(fù)責(zé)品牌的.商品企劃系列/顏色/面料/結(jié)構(gòu)等資料搜集;
3、負(fù)責(zé)電商特供款式設(shè)計(jì)及樣衣采買;
4、制定波段上市計(jì)劃,嚴(yán)格控制貨品開發(fā)時(shí)間進(jìn)程,控制貨品成本預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)對(duì)接生產(chǎn)部門進(jìn)行款式打樣及大貨生產(chǎn)交接;
6、根據(jù)庫存數(shù)量協(xié)調(diào)新款需求,合理開發(fā)商品數(shù)量。對(duì)接生產(chǎn)部和業(yè)務(wù)部,協(xié)助業(yè)務(wù)做好視覺呈現(xiàn);
7、負(fù)責(zé)后期完成款式說明并協(xié)助拍攝;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
任職資格:
1、3年以上童裝設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),服裝設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2、通曉服裝設(shè)計(jì)開發(fā)全過程,熟悉服裝制作流程、工藝標(biāo)準(zhǔn);
3、具備產(chǎn)品分析能力及獨(dú)立開發(fā)款式的能力;
4、基礎(chǔ)美學(xué)、繪畫、和相關(guān)電腦軟件操作熟練;
5、工作認(rèn)真、塌實(shí)、溝通能力強(qiáng);
童裝崗位職責(zé)2
1、根據(jù)集團(tuán)的.年度發(fā)展戰(zhàn)略,制定童裝的整體營銷戰(zhàn)略規(guī)劃并組織實(shí)施,拓展市場并達(dá)成公司整體經(jīng)營目標(biāo);
2、根據(jù)公司全年度銷售核心管理方向,制定年度、季度、月度、大型節(jié)假日銷售計(jì)劃及重點(diǎn)銷售品類計(jì)劃,確保各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)如期有效地執(zhí)行;
3、建立健全終端運(yùn)營管理、運(yùn)營體系、制度流程及標(biāo)準(zhǔn),運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的建立和建設(shè);
4、組織收集并分析市場趨勢及競爭對(duì)手動(dòng)態(tài)的信息;
5、人才培養(yǎng)建設(shè)及日常行政事務(wù)管理。
童裝崗位職責(zé)3
1、主要開發(fā)3-7歲男女童裝,根據(jù)品牌產(chǎn)品定位進(jìn)行童裝服飾流行趨勢分析,主導(dǎo)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)風(fēng)格;
2、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品的設(shè)計(jì)流程,制定每季需要開發(fā)的產(chǎn)品品類和款式設(shè)計(jì)計(jì)劃;
3、根據(jù)品牌定位,獨(dú)立完成系列服飾開發(fā)的全過程;熟悉童裝面、輔料的性能、風(fēng)格及價(jià)格;
4、積極與打版師和工藝師溝通和合作,跟進(jìn)設(shè)計(jì)款式的樣衣打樣進(jìn)度和生產(chǎn)工藝;
5、可獨(dú)立完成小系列的產(chǎn)品組合,負(fù)責(zé)規(guī)劃顏色、材質(zhì)、設(shè)計(jì)細(xì)節(jié)、搭配等相關(guān)事宜;
6、協(xié)助產(chǎn)品的上市工作并跟蹤其銷售情況,根據(jù)市場反饋信息,不斷完善產(chǎn)品;
7、可完成上司臨時(shí)交代的工作任務(wù)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,服裝設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè),2年以上品牌童裝服飾設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉國內(nèi)外知名童裝服飾品牌的風(fēng)格,把握色彩、面料、款式等流行趨勢;熟悉市場,對(duì)行業(yè)的`發(fā)展趨勢有敏銳性,預(yù)見性和獨(dú)到見解;
3、熟悉棉紡織品面料與生產(chǎn)工藝,具有產(chǎn)品開發(fā)與創(chuàng)新的能力;
4、有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,對(duì)面料、品牌內(nèi)涵有很好的把握能力,工作有條理,責(zé)任心強(qiáng);熟練使用photoshop、coreldraw 、illustrator及日常辦公軟件;
5、思維新穎、靈活、對(duì)市場趨勢觀察敏銳;
6、工作認(rèn)真細(xì)致、積極主動(dòng),有責(zé)任感。
童裝崗位職責(zé)4
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施;
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);
3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí);
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的`清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡35歲以下;
2、具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上品牌服裝零售管理經(jīng)驗(yàn);
3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;
4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;
童裝崗位職責(zé)5
1、熟悉服裝訂單整個(gè)操作流程,能夠跟進(jìn)樣、大貨衣及訂單生產(chǎn)的'全流程。
2、根據(jù)訂單的狀況,協(xié)調(diào)工廠和供貨商,確保大貨質(zhì)量和交貨期。
3、對(duì)服裝面料、工藝有一定的了解和認(rèn)識(shí)。
4、具有應(yīng)變及處理突發(fā)事件的能力,協(xié)調(diào)好各生產(chǎn)廠家和供貨商,確保大貨質(zhì)量和交貨期。
任職要求:
1、有三年以上童裝跟單經(jīng)驗(yàn)
2、了解童裝制品和工藝流程;
3、熟悉當(dāng)今童裝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和管控重點(diǎn);
4、有良好的表達(dá)能力和溝通能力;
5、會(huì)基本電腦操作。
童裝崗位職責(zé)6
�、僖苑e極的態(tài)度接受本外貿(mào)服裝店安排的培訓(xùn)課程；
�、诹私猱a(chǎn)品的基本知識(shí)和內(nèi)涵，熟練介紹產(chǎn)品的`特性及優(yōu)點(diǎn)；
�、弁ㄟ^與顧客的交流宣傳產(chǎn)品和專賣外貿(mào)服裝店的形象，提高品牌知名度；
�、芘c所在終端外貿(mào)服裝店?duì)I業(yè)員遵守相同的考勤制度；
�、菰诮K端派發(fā)產(chǎn)品和各種宣傳資料；
�、拮龊蒙唐泛痛黉N用品的陳列及安全維護(hù)，創(chuàng)造舒適的購物環(huán)境，保持商品與促銷用品擺放整齊、清潔、有序；
�、弑３至己玫姆⻊�(wù)心態(tài)，積極向消費(fèi)者推介能滿足他們需求的商品；
�、喟凑諏Ｙu外貿(mào)服裝店的投訴處理辦法認(rèn)真處理好顧客的抱怨和投訴；
�、峒皶r(shí)向總經(jīng)理反饋顧客意見和市場信息；
�、馐占偁帉�(duì)手及產(chǎn)品的信息；
�、饷恐芴顚懼軋�(bào)表，每月填寫月總結(jié)表，上報(bào)主管。
童裝崗位職責(zé)7
1.全面負(fù)責(zé)公司市場部門的整體運(yùn)作,包括:品牌的市場推廣及相關(guān)的形象設(shè)計(jì)、陳列、商品企劃及部門日常管理工作;
2.根據(jù)品牌市場發(fā)展目標(biāo)及戰(zhàn)略,制定品牌市場推廣策略和年度推廣計(jì)劃,并有效實(shí)施及跟進(jìn);
3.制定并督導(dǎo)實(shí)施品牌商品企劃,推動(dòng)市場策劃、媒體公關(guān)、廣告宣傳、平面設(shè)計(jì)、店鋪形象等方面的工作;
4.媒體的`評(píng)估、談判,新媒體的開發(fā),并與媒體進(jìn)行日常良好的溝通和維護(hù),保持戰(zhàn)略伙伴關(guān)系;
5. crm的日常管理,體系的規(guī)劃,vip等終端推廣活動(dòng)的計(jì)劃與實(shí)施;
6.競品資訊的收集、反饋與總結(jié),如新品上市、促銷活動(dòng)等;
任職要求:
1.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn).可以帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成品牌的推廣日常及重要項(xiàng)目.
2.對(duì)市場營銷工作有較深刻的認(rèn)知;有較強(qiáng)的市場感知能力,敏銳的把握市場動(dòng)態(tài)、市場方向的能力。
3.具有較強(qiáng)的觀察能力和應(yīng)變能力,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有密切的媒體合作關(guān)系。
4.為人真誠踏實(shí),勤勞上進(jìn),抗壓能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
童裝崗位職責(zé)8
性別:不限|駕照:不要求
崗位職責(zé):
晉升空間:設(shè)計(jì)師-設(shè)計(jì)主管
崗位勝任要求:
1.大專及以上學(xué)歷,服裝設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2.三年以上的國內(nèi)品牌童裝開發(fā)繪圖設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)或會(huì)做效果圖者也可考慮,需提供原設(shè)計(jì)開發(fā)作品;
3.熟悉操作free hand 、photoshop、ai等設(shè)計(jì)軟件操作;
4.有良好的`溝通表達(dá)能力,邏輯思維敏捷;
5.具有高度的責(zé)任心與責(zé)任感,積極主動(dòng),有團(tuán)隊(duì)協(xié)助意識(shí);
工作職責(zé)內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)獨(dú)立設(shè)計(jì)開發(fā)童裝彩圖的制作、色組的搭配、款型選樣等工作;
2.負(fù)責(zé)面輔料選樣、設(shè)計(jì)開版、品質(zhì)樣確認(rèn)工作;
3.負(fù)責(zé)樣衣與彩圖對(duì)比評(píng)審工作;
4.負(fù)責(zé)所有設(shè)計(jì)開發(fā)圖紙的驗(yàn)證、評(píng)估、更改工作。
童裝崗位職責(zé)9
1、了解市場流行趨勢,每季企劃前進(jìn)行市場調(diào)研、了解市場的發(fā)展方向、特點(diǎn),包括面輔料信息、流行資訊的收集;
2、掌握產(chǎn)品的風(fēng)格定位。根據(jù)公司主打產(chǎn)品風(fēng)格定位,參與制定系列產(chǎn)品的策劃案(市場需求)和季度設(shè)計(jì)策劃案、年度設(shè)計(jì)策劃案;
3、按照本產(chǎn)品線的時(shí)間進(jìn)度表,及時(shí)完成款式設(shè)計(jì)及面料的打色和輔料的'調(diào)樣。并針對(duì)每款的需求跟蹤到位,直到成衣完成;
4、從設(shè)計(jì)稿確認(rèn)環(huán)節(jié)開始,對(duì)樣衣完美性負(fù)責(zé),樣衣確認(rèn)大貨后對(duì)版型、工藝、面輔料的確認(rèn),并對(duì)在過程中發(fā)生的狀況進(jìn)行協(xié)調(diào);
5、把握系列面輔料的開發(fā)、調(diào)樣,采集與設(shè)計(jì)稿中相對(duì)應(yīng)的面輔料;
6、合理安排成衣外包、外協(xié)的產(chǎn)品開發(fā)工作,并對(duì)大貨過程中進(jìn)行確認(rèn)控制;
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,服裝設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè),有海外留學(xué)或者工作背景工作經(jīng)驗(yàn)佳;
2、五年以上知名品牌童裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),三年以上大中型服裝公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn)為佳,具備敏銳的市場觸;
3、熟悉面輔料、服裝配飾、色彩及搭配,了解服裝生產(chǎn)流程及制作工藝;
4、能獨(dú)立完成產(chǎn)品定位、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)規(guī)劃并且組織實(shí)施;
5、具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)精神。
童裝崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺(tái):微信、微博、小紅書、抖音、今日頭條等日常運(yùn)營及推廣工作;
2、能夠獨(dú)立運(yùn)營微信公眾號(hào),策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
3、挖掘和分析用戶需求、使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),有效完成專題策劃活動(dòng),并及時(shí)有效的與粉絲互動(dòng);
4、緊跟微信及其他新媒體平臺(tái)發(fā)展趨勢,探索微信運(yùn)營模式。
5、網(wǎng)感好,創(chuàng)意優(yōu),執(zhí)行力強(qiáng),有良好的策略思考能力并能獨(dú)立撰寫方案,一定程度掌握?qǐng)D片處理軟件
任職要求:
1、思維活躍,善于創(chuàng)新,對(duì)品牌調(diào)性有良好的把控能力,能快速、精準(zhǔn)的.提供文案支持,擅長撰寫品牌文案、媒體文案、營銷類產(chǎn)品文案等;
2、善于挖掘產(chǎn)品設(shè)計(jì)點(diǎn),能夠?qū)Ξa(chǎn)品進(jìn)行直觀、感性、富有吸引力的描述,實(shí)現(xiàn)商品描述的多樣化、內(nèi)容化、風(fēng)格化;
3、有服裝行業(yè)媒體資源,有社群推廣經(jīng)驗(yàn);
4、有童心,想象力豐富,腦洞大。
童裝崗位職責(zé)11
1.協(xié)助設(shè)計(jì)師進(jìn)行電腦設(shè)計(jì)服裝款圖;
2.配合設(shè)計(jì)師進(jìn)行設(shè)計(jì)面料圖案;
3.搜集市場流行元素;
4.完成設(shè)計(jì)師臨時(shí)交代的工作任務(wù);
5.負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)師、技術(shù)、生產(chǎn)的整體協(xié)調(diào)和銜接。
崗位要求:
1.一年及以上服裝設(shè)計(jì)助理工作經(jīng)驗(yàn);
2.對(duì)服裝工藝、面料、款式設(shè)計(jì)有一定了解;
3.了解服裝市場動(dòng)向,具備一定的'市場流行趨勢預(yù)測開發(fā)能力;
4.對(duì)各類輔料品質(zhì)及價(jià)格有一定的了解;
5.做事踏實(shí),有上進(jìn)心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于溝通。
童裝崗位職責(zé)12
1、對(duì)全國空白區(qū)域市場進(jìn)行區(qū)域分級(jí)客戶招商
2、協(xié)助現(xiàn)有代理商,下線加盟商招商
3、制定所管轄區(qū)域內(nèi)市場招商規(guī)劃,完善客戶儲(chǔ)備,對(duì)原有不良區(qū)域整改
4、協(xié)助其他部門完成招商的`策劃和執(zhí)行
5、對(duì)渠道進(jìn)行規(guī)劃,整合,打造健康良好的渠道市場
6、制定發(fā)展渠道拓展的方式
7、對(duì)部門人員進(jìn)行月度,季度,年度kip考核評(píng)估!
8、針對(duì)公司年度銷售指標(biāo)進(jìn)行分解,和代理商簽訂年度開店計(jì)劃,并協(xié)助代理商完成年度開店指標(biāo)的完成!
童裝崗位職責(zé)13
1、積極主動(dòng)、熱情禮貌地服務(wù)顧客；
2、負(fù)責(zé)所轄商品區(qū)域的衛(wèi)生、陳列、安全、補(bǔ)貨與物料準(zhǔn)備；
3、主動(dòng)向顧客推銷商品；
4、協(xié)助同事，達(dá)成團(tuán)隊(duì)協(xié)作；
5、尊重及服從上級(jí)的`分配與安排；
6、認(rèn)真完成交接班手續(xù)；
7、積極學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)，提升職業(yè)能力；
8、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
童裝崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、拓展及維護(hù)新老商戶，與各商戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系；
2、通過高效的市場推廣方式對(duì)指定范圍的合作用戶進(jìn)行產(chǎn)品推廣；
3、制定個(gè)性化營銷方案，與商戶談判并達(dá)成合作；
4、通過策略思考
崗位職責(zé)：
1、拓展及維護(hù)新老商戶，與各商戶建立長期穩(wěn)定的'合作關(guān)系；
2、通過高效的市場推廣方式對(duì)指定范圍的合作用戶進(jìn)行產(chǎn)品推廣；
3、制定個(gè)性化營銷方案，與商戶談判并達(dá)成合作；
4、通過策略思考，持續(xù)優(yōu)化合作伙伴策略，通過策略執(zhí)行不斷提升合作伙伴價(jià)值；
5、展覽會(huì)、訂貨會(huì)的規(guī)劃、安排、評(píng)估，并對(duì)展覽會(huì)客戶資源進(jìn)行匯總。
任職要求：
1、對(duì)童裝行業(yè)或童裝品牌有一定了解。
2、2年以上市場拓展經(jīng)驗(yàn)，有一定的項(xiàng)目推進(jìn)、執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)。
3、具備敏銳的市場嗅覺，思路清晰，有獨(dú)立分析和制定策略的能力。
4、思維活躍，優(yōu)秀的執(zhí)行力，優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，具備獨(dú)立工作及解決問題的能力；
童裝崗位職責(zé)15
1、做好貨場、貨品的陳列以及安全維護(hù)工作，保持貨品與助銷用品的擺放整齊、清潔、有序。
2、時(shí)刻保持貨在場良好的服務(wù)心態(tài)，創(chuàng)造舒適的.購物環(huán)境，積極向消費(fèi)者推介，幫助其正確選擇滿足他們需求的商品。
3、利用各種銷售技巧，營造貨場顧客參與氣氛，提高顧客購買愿望，增加服裝專賣店的營業(yè)額。
4、收集顧客對(duì)貨品和服裝專賣店意見、建議與期望，及時(shí)妥善的處理顧客投訴，并向主管匯報(bào)。
5、收集競爭對(duì)手的產(chǎn)品、價(jià)格、市場活動(dòng)等信息，并向主管匯報(bào)。
6、完成日、周、月(如銷售、補(bǔ)貨、盤點(diǎn))報(bào)表等工作，并向主管匯報(bào)。
7、完成上級(jí)主管交辦的各項(xiàng)工作，并堅(jiān)定實(shí)行服裝專賣店的各項(xiàng)零售政策。
【童裝崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
童裝崗位職責(zé)05-20
童裝銷售崗位職責(zé)12-28
童裝崗位職責(zé)15篇05-20