- 接待領(lǐng)班崗位職責(zé) 推薦度:
- 接待領(lǐng)班崗位職責(zé) 推薦度:
- 相關(guān)推薦
接待領(lǐng)班崗位職責(zé)11篇
在日常生活和工作中,崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進行勞動用工管理,科學(xué)的進行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?以下是小編為大家整理的接待領(lǐng)班崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。
接待領(lǐng)班崗位職責(zé)1
1、負責(zé)銷售大廳的管理工作
2、安排人員班次進行任務(wù)分工,認真檢查接待人員的.儀容儀表。
3、配合部門經(jīng)理做好員工思想工作,調(diào)動員工積極性。
4、幫助接待員處理在工作中遇到的問題,督導(dǎo)日常工作,確保各環(huán)節(jié)正常運轉(zhuǎn)和為客人提供。
接待領(lǐng)班崗位職責(zé)2
任職要求
1.負責(zé)來訪賓客的接待工作,以規(guī)范的服務(wù),樹立企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)形象;
2.負責(zé)營銷中心咖啡、茶水制作并及時為來訪客戶提供茶點服務(wù);
3.接待團隊帶領(lǐng)建設(shè),人員培訓(xùn)等;
4.負責(zé)對營銷中心桌椅的整理和茶具的.擺放;
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
接待領(lǐng)班崗位職責(zé)3
1、 備用金不得以白條抵庫。未經(jīng)批準,不得將營業(yè)收入現(xiàn)金借給任何部門和個 人(如酒店總經(jīng)理因特殊情況可在前臺借取現(xiàn)金,但應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù));
2、 協(xié)調(diào)好同事之間的關(guān)系,更好的作好對客服務(wù)工作;
3、 在授理信用卡和支票結(jié)帳業(yè)務(wù)時,必須嚴格按照信用卡、支票操作程序執(zhí)行;
4、 嚴格按照帳務(wù)規(guī)定處理各種記帳。服從上級主管的`安排,認真完成任務(wù);
5、 員工應(yīng)熟練掌握酒店長住客人協(xié)議及各單位合同,特別是折扣和掛帳協(xié)議;
6、 正確處理客人的留言、電傳等;
7、 每天整理“離店帳未平”客人帳務(wù),對非正常情況進行匯報。
接待領(lǐng)班崗位職責(zé)4
1、負責(zé)日常接待工作。
2、遵守公司的員工守則和會所的員工管理制度。
3、掌握會所的經(jīng)營方式,圓滿回答顧客的疑問和咨詢。
4、為顧客辦理手續(xù),業(yè)務(wù)要熟悉,態(tài)度要熱情,工作要細心,動作要敏捷。
5、及時把顧客的資料填入表格,進行有序的存檔管理。
6、妥善保管好每月清洗和消耗物資的各類票據(jù),做到臺賬清楚,條理分明。
7、在規(guī)定的`時間內(nèi)向主管,上報每月住宿情況和需要購買的物資。
8、保持前臺的環(huán)境整潔,以個人的氣質(zhì)和素養(yǎng)來營造出前臺優(yōu)雅祥和氣氛。為了規(guī)范會所工作秩序,提高客服人員素養(yǎng),營造良好的工作環(huán)境,特制定本制度。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
接待領(lǐng)班崗位職責(zé)5
1、負責(zé)前臺服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關(guān)人員,不遺漏、延誤;
2、負責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌;
3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品,并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作;
4、負責(zé)快件收發(fā)、機票及火車票的`準確預(yù)定;
5、負責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設(shè)備安全及正常運轉(zhuǎn)(包括復(fù)印機、空調(diào)及打卡機等);
6、協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作;
7、員工考勤系統(tǒng)維護、考勤統(tǒng)計及外出人員管理;
8、接受行政經(jīng)理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。
接待領(lǐng)班崗位職責(zé)6
任職資格:
1.***,30周歲以下,身高163cm以上,中專及以上學(xué)歷,無紋身,有一年以上領(lǐng)班經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.具有較好的語言表達能力,講話口齒清楚,反映靈敏,有較強的溝通技巧;
3.身體健康,儀表端莊大方,形象氣質(zhì)好,具有良好的.服務(wù)意識和道德修養(yǎng)。
工作時間:月休4天,8小時/天
接待領(lǐng)班崗位職責(zé)7
1、全面負責(zé)樣板房的管理和維護;
2、負責(zé)來訪客戶的接待;
3、吧臺酒水、糕點管控;
4、熟練操作案場各類設(shè)施設(shè)備;
5、物品擺放與物資管控;
6、檢查環(huán)境衛(wèi)生與花卉植物生長情況;
任職資格:
1、凈身高165cm以上,30歲以下,形象氣質(zhì)佳,具備優(yōu)秀的商務(wù)禮儀;
2、具備優(yōu)秀的'客戶服務(wù)意識,應(yīng)變能力強;
3、具備較強的親和力和溝通能力;
4、具備相關(guān)客服、引導(dǎo)、禮儀、迎賓經(jīng)驗者優(yōu)先;
接待領(lǐng)班崗位職責(zé)8
1、根據(jù)房務(wù)部送來的房間狀況報告,仔細核對,保持最準確的`房態(tài);
2、制作、呈報各種報表報告;
3、 每日收入現(xiàn)金必須切實執(zhí)行“長繳短補”的規(guī)定,不得以長補短;
4、切實執(zhí)行外匯管理制度,不得套取外匯,也不得私自兌換外匯,并負責(zé)監(jiān)督員工遵守外匯管理制度;
5、為賓客提供所需要的信息,熱情、周到、細致地幫助客人解決各種需求;
6、 每天收入的現(xiàn)款、票據(jù)必須與帳單核對相符,并按不同幣種, 不同票據(jù)分別填寫在繳款袋上;
7、 妥善處理客人的投訴,當不能解決,及時請示上級主管。
接待領(lǐng)班崗位職責(zé)9
崗位職責(zé):
1.營銷中心日常服務(wù),樣板房接待、詢問指引服務(wù);
2.營銷中心、樣板房固定資產(chǎn)及展示類物資管理;
3.高端物業(yè),銷售現(xiàn)場形象展示、樣板房講解、賓客接待、問詢指引、樓盤簡介、水吧臺服務(wù)及秩序管理與維護。
4.按時完成領(lǐng)導(dǎo)交代的工作安排及其他臨時性的工作。
任職資格:
1.年齡18—25歲,形象氣質(zhì)較好,性格開朗活潑,普通話標準,語言表達能力強;
2.高中以上學(xué)歷,吃苦耐勞,服從管理,服務(wù)意識強;
3.具備一年以上接待服務(wù)團隊管理工作經(jīng)驗,熟練的`客戶服務(wù)技能,良好的書面和口頭表達能力、協(xié)調(diào)能力和親和力;
4. ***身高176cm以上,***身高165cm以上,18-30歲;
5.全日制本科、大中專院校物業(yè)管理、酒店管理、旅游管理、建筑機電類專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;持退伍軍人證或物業(yè)管理員、保安員、酒店管理類上崗證優(yōu)先;有酒店禮賓崗位、前臺接待或有高端物業(yè)小區(qū)門崗、形象崗、會所等從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。
接待領(lǐng)班崗位職責(zé)10
1、 正確處理鑰匙的發(fā)放;
2、 嚴格遵守現(xiàn)金和票據(jù)管理制度;
3、 作好領(lǐng)用貴重物品保險柜鑰匙和進出貴重物品保險室的登記記錄;
4、 做好柜臺的清潔工作及終端機的.維護保養(yǎng);
5、 密切注意大堂的情況,如有異常及時向上級主管和安全部匯報;
6、 做好本崗位的清潔衛(wèi)生;
7、 電腦密碼妥善保管,一人一口,不許共用。
接待領(lǐng)班崗位職責(zé)11
1、負責(zé)前臺接待,受理業(yè)主、客戶的'咨詢、來訪、接待和指引;
2、受理業(yè)主、客戶報修、投訴等反映問題,并及時通知相關(guān)部門;對客戶進行回訪并做好相關(guān)工作記錄;
3、協(xié)助受理收房及二次裝修手續(xù)的辦理;
4、及時收集和反饋業(yè)主、客戶提出的意見、建議與投訴,形成業(yè)主、客戶意見分析統(tǒng)計報告;
5、協(xié)助客服助理、管家、收款員做好相關(guān)工作,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
【接待領(lǐng)班崗位職責(zé)】相關(guān)文章:
接待領(lǐng)班崗位職責(zé)05-20
領(lǐng)班的崗位職責(zé)03-14
領(lǐng)班崗位職責(zé)12-22
接待的崗位職責(zé)07-16
工程領(lǐng)班崗位職責(zé)04-04
保潔領(lǐng)班崗位職責(zé)04-24
前臺領(lǐng)班的崗位職責(zé)04-13
樓層領(lǐng)班的崗位職責(zé)04-09