審計部長崗位職責

　　在日常生活和工作中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，崗位職責具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？以下是小編幫大家整理的審計部長崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

審計部長崗位職責1

　　崗位職責:

　　1、根據(jù)公司年度目標,組織制訂本部門的工作計劃并分解到相關崗位,指導監(jiān)督其計劃的完成情況,制訂和完善部門內(nèi)部的各項規(guī)章制度及相關業(yè)務流程,并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況,對違規(guī)行為做出處罰決定;

　　2、組織梳理公司風控體系建設工作及相關制度,評價內(nèi)控體系設計是否健全、執(zhí)行是否有效,促進內(nèi)部控制體系不斷完善;

　　3、建立重大風險問題持續(xù)監(jiān)督跟蹤及問責調(diào)查機制,組織制訂和完善部門內(nèi)部的各項規(guī)章制度及相關業(yè)務流程,并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況,對違規(guī)行為做出處罰決定;

　　4、組織開展公司及各分子公司的.財務審計工作,根據(jù)財務審計情況對公司財務管理提出創(chuàng)新性、合理化建議,保證公司財務管理風險可控;

　　5、組織稽核公司各類采購價格,審核資金支付及代理費,聯(lián)合相關部室或獨立對各類招、議標活動開展詢價工作,全過程監(jiān)督招、議標活動;

　　6、監(jiān)督公司及各分子公司內(nèi)部控制運行情況,識別、分析并評估制度、流程和經(jīng)營管理過程中可能出現(xiàn)的風險點,提出關于完善制度和流程、防控風險的相關建議;

　　7、參與公司各類技改項目的立項評審,開展公司技改決算工作;

　　8、協(xié)助風控總監(jiān)監(jiān)督經(jīng)營管理部及各分子公司企管部建立科學完善的風險防范體系。

審計部長崗位職責2

　　崗位要求:

　　1.審計學、財務管理、會計學等相關專業(yè);

　　2.本科及以上學歷;

　　3.大型企業(yè)集團8年及以上財務和審計管理經(jīng)驗;

　　4.具有高級會計師、cpa、cia等專業(yè)資格;

　　5.擁有注冊審計師。

審計部長崗位職責3

　　崗位職責

　　1、負責對公司內(nèi)部嚴重違反財經(jīng)法紀的行為進行專項審計

　　2、負責配合外部審計公司對本部和控股、參股公司的財務審計工作

　　3、負責公司審計制度及相關法制建設,并監(jiān)督實施

　　4、負責牽頭處理安全事故及對重大工程質(zhì)量事故進行善后處理

　　5、負責公司的安全管理及綜合治理工作,對日常安全工作進行監(jiān)督檢查

　　6、制定公司年度審計工作計劃并組織年度審計工作計劃的實施

　　7、對公司財務計劃、對外投資計劃、信貸計劃及預算、決算的執(zhí)行情況進行提前審計

　　8、對經(jīng)濟合同、契約的合法性、可行性、效益性進行審計

　　9、對各分公司經(jīng)營成果的真實性、準確性、合法性進行審計

　　10、審計公司的各項財務收支、專項資金的會計核算和使用情況

　　11、檢查公司的資金與財務的安全、完善及管理情況

　　12、審計財務會計報表的真實、準確、合法性及檢查財務其他基礎工作。

　　任職條件:

　　1、專業(yè)知識與技能:審計、法律、土建、經(jīng)濟管理專業(yè),有3年以上專業(yè)工作經(jīng)驗。

　　2、教育水平:大學�？萍耙陨�;年齡在30-50歲。

　　3、個人素質(zhì):對公司整體經(jīng)營運作和流程有一定的認識理解能力及分析能力、

　　4、廉潔自律、有良好的.職業(yè)道德和操守。

　　5、嚴謹、細致、耐心的工作作風,堅持公司審計管理原則

　　6、出色的協(xié)調(diào)溝通能力,必要的財務、法律知識。

　　7、善于全面掌握企業(yè)經(jīng)營管理中各個重要環(huán)節(jié)的基本情況,具有較強的整體控制和協(xié)調(diào)能力,能夠及時發(fā)現(xiàn)公司各部門帶有傾向性的問題,并迅速采取審計行動。

審計部長崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、負責對集團下屬公司進行財務收支審計、經(jīng)濟責任審計以及項目效益審計，對業(yè)務真實性、合法性、合理性進行檢查監(jiān)督;

　　2、 檢查財務制度、政策的執(zhí)行情況，檢查評價公司內(nèi)控制度的健全性和有效性，發(fā)現(xiàn)和糾正偏差及錯誤;

　　3、審核審計程序、報告及工作底稿，編制并提交審計報告及管理建議書;

　　4、了解內(nèi)審發(fā)展趨勢并運用新技術、新方法，有效提高審計效率和質(zhì)量。

　　任職資格:

　　1、本科學歷以上，3年以上內(nèi)部審計總監(jiān)工作經(jīng)驗，有大型集團內(nèi)部審計工作經(jīng)驗者或地方審計局機關任職經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　2、熟悉國家的財經(jīng)、稅務、會計、審計法規(guī)，有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和文字處理能力，具有較強的`判斷和決策能力;

　　3、具有高度敬業(yè)精神，工作責任心強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)及操守，可以適應出差。

　　審計部長崗位

審計部長崗位職責5

　　崗位要求:

　　1.審計學、財務管理、會計學等相關專業(yè);

　　2.本科及以上學歷;

　　3.大型企業(yè)集團8年及以上財務和審計管理經(jīng)驗;

　　4.具有高級會計師、cpa、cia等專業(yè)資格;

　　5.擁有注冊審計師。

　　崗位職責:

　　1、根據(jù)公司年度目標,組織制訂本部門的工作計劃并分解到相關崗位,指導監(jiān)督其計劃的.完成情況,制訂和完善部門內(nèi)部的各項規(guī)章制度及相關業(yè)務流程,并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況,對違規(guī)行為做出處罰決定;

　　2、組織梳理公司風控體系建設工作及相關制度,評價內(nèi)控體系設計是否健全、執(zhí)行是否有效,促進內(nèi)部控制體系不斷完善;

　　3、建立重大風險問題持續(xù)監(jiān)督跟蹤及問責調(diào)查機制,組織制訂和完善部門內(nèi)部的各項規(guī)章制度及相關業(yè)務流程,并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況,對違規(guī)行為做出處罰決定;

　　4、組織開展公司及各分子公司的財務審計工作,根據(jù)財務審計情況對公司財務管理提出創(chuàng)新性、合理化建議,保證公司財務管理風險可控;

　　5、組織稽核公司各類采購價格,審核資金支付及代理費,聯(lián)合相關部室或獨立對各類招、議標活動開展詢價工作,全過程監(jiān)督招、議標活動;

　　6、監(jiān)督公司及各分子公司內(nèi)部控制運行情況,識別、分析并評估制度、流程和經(jīng)營管理過程中可能出現(xiàn)的風險點,提出關于完善制度和流程、防控風險的相關建議;

　　7、參與公司各類技改項目的立項評審,開展公司技改決算工作;

　　8、協(xié)助風控總監(jiān)監(jiān)督經(jīng)營管理部及各分子公司企管部建立科學完善的風險防范體系。

審計部長崗位職責6

　　1、男女不限,30-45歲,全日制本科及以上學歷,工程造價、建筑等相關專業(yè)畢業(yè);

　　2、具10年以上預結算工作經(jīng)驗且必須在大中型企業(yè)連續(xù)工作3年以上工作經(jīng)驗,5年以上同崗位同職務工作經(jīng)驗(其中3年審計工作經(jīng)驗);

　　3、持有造價師資格證書;

　　4、具有審計大型項目的工作經(jīng)歷;

　　5、人品好,工作積極主動,原則性強,有較強的`責任心和執(zhí)行力及良好的職業(yè)道德水準;

　　6、能勝任崗位工作,能履行崗位職責;

　　7、必須持有相關專業(yè)崗位職稱證書;

審計部長崗位職責7

　　崗位職責:

　　1、制定部門審計年度、月度審計計劃;

　　2、組織審計組成員按審計程序?qū)嵤┕ぷ鳎瑢�審計項目的開展進行監(jiān)督與指導;

　　3、依據(jù)合同及相關法律法規(guī)對項目簽證做出正確的風險預測，確保工程項目符合專業(yè)標準及審計目標;

　　4、復核工程內(nèi)控報告，與被審計單位溝通審計結果，并向內(nèi)部職能部門及管理層提交管理提案及審計建議;

　　5、完成上級交待的`其他工作。

　　任職要求:

　　1、學歷:本科及以上;

　　2、專業(yè):工程造價、工程預算等相關專業(yè);

　　3、工作經(jīng)驗:8年以上工程審計等相關工作經(jīng)驗。

　　工程審計部長崗位

【審計部長崗位職責】相關文章：

審計崗位職責10-27

部長的崗位職責04-09

部長崗位職責11-13

審計助理崗位職責02-28

審計主管的崗位職責04-14

營銷審計崗位職責04-10

審計總監(jiān)崗位職責04-12

基建審計崗位職責03-06

審計專員崗位職責03-11

審計經(jīng)理崗位職責03-13